自律时间管理方案设计 自律部活动策划方案

格式:DOC 上传日期:2023-09-07 15:36:23
自律时间管理方案设计 自律部活动策划方案
时间:2023-09-07 15:36:23     小编:笔尘

方案在各个领域都有着重要的作用,无论是在个人生活中还是在组织管理中,都扮演着至关重要的角色。优秀的方案都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是小编帮大家整理的方案范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

自律时间管理方案设计 自律部活动策划方案篇一

2015--2015学年

(第二学期)

前言 自律部主要要配合学院有关部门维持学院的正常秩序,负责校规,校纪宣传活动,培养同学们的自律能力。

学生会自律部的主要工作职责是:

3 协助宿舍管理中心做好夜归学生的登记工作;

4 在非常时期协助学院保卫处做好学院的保护工作。

(一)、继续执行以往的检查制度,并加大检查力度。

我部每天将开展对本届班级进行检查工作,检查出勤、迟到、早

退情况,且将检查情况及时上报。我部将本着“纪律严谨,雷厉风行”的口号,进行此项工作。 加大对大一新生的检查力度,使大一新生形成良好的学习习惯。

(二)、严格内部检查人员制度,坚决执行定时检。

实行“轮换检查法”,这样既减轻了干事的工作压力,防止干事与一班或几班过于熟悉从而影响检查工作的真实性。作为自律部的一份子,要求我们自律部全体成员必须严格要求自己的行为,在同学面前树立自己的形象,为同学树立一个好的榜样,不给系学生会抹黑。 (三)、完善检查制度。

对于在检查中发现的一些重大违纪现象,如对不符合学生形象的行为进行指出教育。作为自律部检查是一种手段,更重要的是对违纪的学生进行教育,让他们认识到错误,并去改正错误,让自律的观念深入同学的心里。

(四)、积极配合学院自律部及系内其他部门的工作。

自律部作为总体的一部分,在做好自己份内的工作后,积极配合其他部门搞好活动,尽自己的最大努力做好配合工作。单则易折,众则难摧,只要大家团结一致,精诚合作,就能将我们的集体搞好。 (五)、积极创新,不断开拓。

对于我们在自律工作中发现的一些好的意见和建议要予以重视,勇于创新,开拓出我们自律工作的一片新天地。

加强团队合作精神,建设一支作风优良,工作过硬的强大干部队伍,以全新的面貌展现在众人面前。

常规工作 1每周召开部内会议,所有成员必须按时参加,不准迟到,参加会议的成员必须携带笔记本,对会议内容进行详细记录,每次会议由部长或副部长主持总结近期工作,提出下步工作计划,传达上级指示,共同讨论、研究在工作中出现的具体问题。

2活动纪律:在部门活动期间,成员不能随便请假(特殊情况除外)成员外出活动时要注意自身形象,自觉遵守学校规章制度,不得做有损学校名誉的事,一切以学校利益为重;凡违反部门纪律,对我自律部甚至学院名誉、财产造成损失的应由部长通报批评。

一、常规查寝

2.不定期检查大功率电器的使用情况,对使用者的电器没收给学院并交学院处理。监督监督广大同学节约电力资源,维护寝室安全。

以查宿舍违章电器为主。

二、查早操

为了促使大一新生养成早起习惯,大一周一至周五会出早操,我部主要负责监督,记录到勤情况。并每周公布一次上周检查结果,对不出操的同学进行通报批评并予以处分。为啦减少迟到,早退,旷操现象多和个班班长交谈,做好宣传工作,积极配合。做操期间不允许带手套,帽子,围围巾,穿睡衣.拖鞋,玩手机,不准做操时吃早餐等。

三、查晚自习

1,为了能够减少干事的工作压力,继续执行上学期的政策,九个干事分组轮流考勤,监督学生。督促大一学生上晚自习期间不准玩手机,电脑,mp3等电子产品。期间不准睡觉,交头接耳讲悄悄话。 2,在第一个政策基础上,必要时我部将决定采取坐班管理,既不耽误干事的学习,也不降低晚自习纪律质量。并且每个班将有不同的干事坐班管理,不因干事与班级人员关系好坏来包庇,体现“公正,公开,公平”原则。

结束语:

自律部将协助好其他部门做好各项活动。各部互帮互助团结一致

充分体现工业中心的凝聚力。自律部将做好本职工作,同时不断创新,不断拓展自律部的职能,和工业中心学生会一起进入美好的明天。

一、 活动目的'

三、 活动承办:光电与机电工程系学生会自律部

四、 比赛时间:2011年4月10日晚上6点半

五、 比赛地点:宝教二406

六、 参赛对象:闽南理工学院所有学生

七、 参赛要求:

1、比赛以系为单位,每系各派出一支由2人组成的代表队。

2、比赛方式为现场问答形式,试题所选内容均出自闽南理工学院学生手册。

八、 活动步骤:

(一)活动前期准备

1、活动策划。针对本次活动进行全方面的策划工作。

2、活动申请。根据活动所需物品及场地,进行申请工作。如教室,抢答器,桌椅等。

3、活动通知。本次活动是针对闽南理工各系,应做好对各系的通知到位的工作。

4、活动宣传。张贴海报宣传,挂横幅。通过宣传活动让各

系同学了解我系本次活动的意义。

5、活动邀请。对校领导及各系代表成员发送活动邀请涵。

(二)活动实施

1、本次竞赛活动所需要的物品,4月8号前完成活动前期活动所需要申请地所有物品及场地的任务。

2、本次竞赛活动对各系的前期通知工作,4月1号前完成对我院各系的通知。并对各系所汇报的人员进行统计。

3、本次“校纪校规”活动的举办,规范我院学生的行为举止。前期的宣传工作,4月7号前完成对我院学生的大力宣传工作。

4、对本次活动所申请的场地,在4月10号17点30分前完成对场地布置工作。

九、比赛流程:

一、 各队进行风采展示(介绍本组参赛队名及口号,限时1分钟)。

三、 参赛规则如下:

(1)第一轮。

此轮(必答题)为填空题,各参赛队队员按顺序进行答题,每队两题,每题三空,每空五分,答对得相应的分数,答错不得分。

注:分数最低的两支参赛队将进入第三轮的复活环节。其他参赛队继续下一轮比赛。

(2)第二轮。

本轮(抢答题)包含是非题和选择题,主持人读完题目后各队开始抢答,答对一题加10分,答错了扣相对的分数。若犯规扣相应分数。本轮共计15题,每题回答时间不超15秒,。 注:分数最低的两支参赛队将被进入第三轮的复活环节。其他参赛队继续下一轮比赛。

(3)第三轮(复活环节)

本轮题目为填空题与抢答题,填空题每参赛队伍各有两题,答对得相应的空格分,答错不扣分。抢答题答对一题加10分,答错了扣相对的分数。若犯规扣相应分数。此轮将选取分数最高的队伍进入第四轮的比赛。

(4)第四轮。(此轮决出冠亚军)

此轮(论述题)答形式,通过分析题型,给出自己的观点,确定答案。答题时间不超过2分钟。本轮题目分值分为10分,20分,30分的分析题。每种分值的分析题各两道。各参赛队员的最终答案由现场评委老师打分。

(若有两支参赛队成绩相同,则加试一道抢答题)。

十、活动注意事项

1、宣传的海报及相应的横幅尽可能地持久保留。

2、对申请的物品不要出现损坏现象。

3、 所有活动的一切费用一律要保留原有发票。 十一、活动部门分工:

1、女生部:负责本次活动的礼仪小姐选择。

2、自律部:负责全场活动的纪律维持,对各系啦啦队进行安排位置工作。

3、记者团:负责对本次活动的照相等方式全程跟踪记录工作。 4、宣传部: 负责本次活动地宣传工作。

5、文艺部:负责本次活动场地的布置任务。

6、学习部:负责本次活动各系代表队的计分工作。 7、主席团 : 监督管理活动进程和处理突发事件,保证比赛顺利进行。

8、组织部,生活部,办公室按一定比例抽取人数为我光电系代表队加油。

十四、活动预算

海报 2张(宣传部负责)

横幅 2条(外联部负责)

矿泉水 30瓶 30元

附1: 竞校规校纪,展律已风采 宣扬校规校纪,争做优异学生

自律时间管理方案设计 自律部活动策划方案篇二

工作方案的撰写人需要进行质与量、点与面的分析。当一项工作被提出的时候,我们就要有针对性的准备多份工作方案,相信许多人会觉得工作方案很难写吧,以下是小编帮大家整理的学校关于加强廉洁自律工作方案,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

全体教职工:

2、严禁参加由学生及家长安排的可能影响考试、考核评价的宴请;

3、严禁参加由学生及家长安排支付费用的旅游、健身休闲等娱乐活动;

4、严禁让学生及家长支付或报销应由教师个人或亲属承担的费用;

6、严禁利用职务之便谋取不正当利益;

9、严禁后勤行政人员接受商户赠送的礼品礼金、有价证券和支付凭证等财物,或因工作以外的事宜私自联系商户,利用工作之便谋取不正当利益。

学校纪委和监察室将加大监督检查力度,认真受理群众举报,强化责任追究,对违规违纪、顶风违纪的',一经发现立即解聘,同时追究相应处室、级部领导和主管校长责任。

各位老师,教师不仅是知识的传播者,更是道德的塑造者。教育事业的蓬勃发展,孩子们的健康成长,需要老师们树立榜样。克己奉公、无私奉献、务实担当、拼搏进取是二中人的优秀传统和特殊印记。希望老师们能够为人师表,自尊自律,严守清廉纯洁作风,以博大的爱心和强烈的责任心去温暖学生,以优雅的风范和高尚的情操去感染学生,以渊博的学识和卓越的业务培养学生,在教书育人的岗位上谱写动人的奉献者之歌,将大二中伟大的教育事业不断推向前进。

xx市第二中学

20xx年9月9日

自律时间管理方案设计 自律部活动策划方案篇三

企业廉洁文化,是以反腐倡廉为主题,以先进的企业廉洁文化为核心,以科学的企业廉洁制度为基础,以健全的企业廉洁文化阵地和丰富的企业廉洁文化活动为载体的一种先进企业文化。企业廉洁文化建设是企业文化建设的重要组成部分,是企业健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的重要内容。

加强企业廉洁文化建设,是我公司实践“三个代表”重要思想的内在要求,是新时期xxx在加强党风廉政建设方面提出的一项重大举措,是推进企业党风廉政建设、深入开展反腐倡廉工作的迫切需要。面对新的形势和任务,必须大力加强企业廉洁文化建设,用廉洁的理念武装党员干部、教育职工群众,从而促进公司党风廉政建设和反腐倡廉工作的深入开展,提高广大党员干部和职工群众的思想道德素质,培养职工队伍健康向上的良好风尚,形成清正廉洁、诚实守信、爱岗敬业、公道正派的企业氛围,进而促进我公司的持续有效较快协调发展。

按照处纪委的统一部署,具体实施分为两个阶段:

第一阶段:启动推进阶段

制定计划,丰富载体,完善领导机制和工作机制,完善制度建设,着力普及廉政知识,提升党员领导干部及全体职工的道德素质和廉洁意识。

第二阶段:总结提高阶段

积极发现、培育、树立廉洁文化建设先进典型,总结成果,巩固成绩,基本形成与我公司教育发展水平相适应的、具有特色的廉洁文化体系。

(一)廉洁文化进班子,领导争做廉洁表率

企业领导干部清正廉洁是企业廉洁文化建设所追求的重要目标,因此企业文化建设必须进入领导班子。

领导班子成员做到“四个带头”,确保廉洁文化进班子。一是带头树立廉洁观念。把廉洁自率作为班子学习和自学的一个重要专题,使领导干部牢固树立以廉洁奉公为荣的观念。二是带头营造廉洁氛围。班子成员带头宣讲廉洁文化,亲自研究部署本单位廉洁文化建设工作。三是带头参加廉洁文化活动。带动广大干部职工参与活动的积极性。四是带头廉洁自率。班子成员不仅管好自己,自重、自省、自警、自励,以身作则,言行一致,带头执行有关规定,而且要坚持党性,敢抓敢管,带头同腐败现象做斗争。

(二)廉洁文化进岗位,筑牢反腐倡廉的思想防线

1、加强廉政教育。反腐倡廉教育,尤其是党员干部和经营管理重要岗位人员的教育是开展廉洁文化建设的重头戏。我们要引导广大干部群众,积极培育与社会主义市场经济相适应、与企业发展相配套、具有xx特色的廉洁从业理念。一是抓好理想信念教育。崇高的理想、坚定的信念,历来是推动事业前进的力量源泉。要引导党员干部深入学习马克思主义的基本原理,学习党章及党的基本知识、基本路线,学习辩证唯物主义和历史唯物主义的思想方法,始终保持政治上的清醒和坚定,在任何时候任何情况下都做到在理想信念上不犹豫、不含糊、不动摇,切实增强抵御消极腐败现象的免疫力。二是抓好思想道德教育。提高思想道德素质,是反腐倡廉的一项基础性工作,也是廉洁文化建设的内在要求。要着眼于培养良好的职业道德、思想品格和精神风貌,有针对性地搞好思想道德教育,引导党员干部树立正确的权责观,弘扬爱岗敬业精神;树立正确的苦乐观,弘扬艰苦奋斗精神;树立正确的公私观,弘扬集体主义精神;树立正确的义利观,弘扬无私奉献精神,真正做到集中精力干事业,一心一意谋发展。三是抓好遵纪守法教育。党纪国法是必须遵守的行为规则。要认真组织党员干部和重点岗位人员学习党纪法规,重点学习与xxx经营管理、改革发展、业务运作相关的法律法规和廉政建设制度规定,努力做到依法经营、照章办事。要将反腐倡廉教育纳入党员干部的培训内容,通过收看警示教育片等形式,进一步认清腐败问题的严重危害和思想根源,切实算好政治、经济、精神和家庭四本帐,始终绷紧反腐倡廉这根弦。集团公司把“读书思廉”活动作为廉洁文化教育的一项重要内容,通过班子学习、支部学习、心得体会交流等各种形式,进行权力观、地位观、利益观教育,进行党的优良传统和作风教育,进行党纪政纪教育和从政道德教育,使廉洁意识理论植根于广大党员干部的思想中,筑牢拒腐防变的堤坝。

2、制定廉政制度。组织有关人员重新制定廉政制度。包括:《班子集体议事制度》、《党政领导密切联系群众制度》、《党政领导谈话制度》、《党政领导参加双重组织生活制度》等。为了切实加强对权利运行的有效监督,公司将进一步贯彻落实好《党章》、《党内监督条例》等党内法规;认真落实民主集中制、民主生活会、述职述廉、民主评议等各项制度;建立和完善党内情况通报制度、厂务公开制度等。

3、强化廉政责任。党政班子已把廉洁文化建设纳入重要议事日程,明确分工,落实责任,形成齐抓共管的强大合力。党政主要领导切实负起第一责任人的责任,精心筹划、统筹协调、保障有力;分管领导落实直接责任,深入基层,调查指导,细致工作。全公司党员干部和重要岗位人员都与所在党支部签定《廉洁自律承诺书》,公开承诺内容,请群众监督。

4、选树廉政典型。榜样的力量是无穷的。我们开展廉洁文化建设要注重发现、选树先进典型,大力弘扬正气。并利用各种会议、政治学习等机会,宣传廉洁自率、勤政为民的先进人物和典型事例,倡导以廉为荣、以贪为耻的良好风气。要组织党员干部对照典型找差距,制定整改措施,努力向先进学习、向先进看齐,使学先进、赶先进形成浓厚的舆—论氛围。

(三)廉洁文化进家庭,打造远离腐败的港湾

家庭是社会的细胞,家庭廉政文化是反腐败文化的基础资源,家庭助廉教育是形成廉洁文化的有效措施。因此,公司把廉洁文化进家庭作为廉洁文化建设的又一项重要内容,开展系列“家庭助廉”活动。如:发出《争当“廉内助”,树立“好家风”》倡议书等,使干部配偶深刻认识到自己在保证爱人个人行为安全,加强廉政建设中的重要作用,进而时刻提醒亲人清清白白作官,堂堂正正做人。通过家庭助廉活动,推动廉洁文化进家庭,使家庭成员在生动活泼的宣传氛围中受到启发,受到教育,营造“家庭设纪委,常敲廉政钟”的良好氛围。

为了加强对廉洁文化建设的领导,经集团公司领导班子研究决定,专门成立廉洁文化建设工作领导小组。

1、必须把加强领导贯穿廉洁文化建设的始终。各机关部室和基层单位一定要深刻认识开展企业廉洁文化建设的重要性和必要性,要按照公司统一要求和部署,加强领导,责任到位、组织措施到位,形成合力,切实推进企业廉洁文化建设。

2、必须把群众参与贯穿廉洁文化建设的始终。开展廉洁文化活动要努力调动各方面的积极性和创造性,不断扩大覆盖面,形成党员干部踊跃参加,职工群众广泛参与的良好局面,切实增强基层干部职工遵纪守法和岗位奉献意识,确保廉洁文化活动的力度、广度和深度。

3、必须把发现、总结、宣传先进典型贯穿廉洁文化建设的始终。使之成为引领企业廉洁风尚和队伍良好风气的旗帜。

自律时间管理方案设计 自律部活动策划方案篇四

一、具有关心政治、热爱集体、团结友爱、诚实守信、纪律严明、积极进取、奋发向上的良好班风。全体学生能够自觉遵守《小学生日常行为规范》、《青岛市中小学生礼仪常规》和学校的各项规章制度,形成自我管理,自我教育的班级管理机制,在“小学生素质发展评价”中思想道德素质均达良好以上。

二、刻苦学习科学文化知识,学习风气浓厚,创新精神强,积极开展各种学习活动。同学之间互相帮助,学习方法科学,学习成绩稳步提高,考试无作弊现象。

三、积极开展文体活动,个人和环境卫生搞得好,有良好的卫生习惯和健康的身心素质。全体学生都能达到《学生体质健康标准》。

四、积极组织开展社会实践等集体活动,已形成参加社区服务和实践的制度 。全体学生热爱劳动,有吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神,大部分学生能够培养自己的特长,并确实达到学有专长。

五、班干部积极主动地做好班级工作,为同学服务意识强,模范带头作用发挥得好,在同学中威信较高,成为同学们的带头人。班委会有例会和分工制度,实行干部轮换制,加强学生自我管理,班组重大活动有记录,形成一套科学的班级管理制度。

备注:量化评估成绩、班级文化课成绩、学生评价、学校评价各占四分之一。量化评估成绩按照量化评估成绩及班级红旗次数合计记分。取四项的综合成绩,分级部从高到低排列。

一、在校一至六年级学生。

二、有较强的道德、法制、纪律观念,诚实守信,模范遵守《小学生日常行为规范》、《青岛市中小学生礼仪常规》和学校的各项规章制度。

三、勤奋好学,有较强的求知欲和探索精神,具有良好的学习习惯和较强的学习能力。文化课成绩优良。

四、积极参加体育、科技、文娱等活动。音、体、美成绩达到良好以上等级。

五、珍爱生命,注意安全。有良好的卫生习惯。活泼乐观,善于与人合作,具有健康向上的心理素质。

六、有关心他人、乐于助人的品质。有吃苦耐劳、勤俭节约、艰苦奋斗的精神。

备注:取级部成绩前五名,确定人员名单。

1、原则上应具备以上三好学生条件。

2、担任班委、组长等职务,能热心为班集体工作为同学服务。

3、有较强的组织、领导能力,能起到模范带头作用。

4、有良好的工作成绩,在同学中有较高的威信,受到师生好评。

5、能积极参加学校、班级的各项活动,且有较强的组织能力。

6、热爱学校,有集体荣誉感,对工作认真负责。

7、热心关心同学,乐于且人,有奉献精神。

自律时间管理方案设计 自律部活动策划方案篇五

(一)加强廉政理论知识教育,让廉政意识和廉政思想占领党员干部的思想阵地。要通过库党总支党支部学习、民主生活会和党课等形式,坚持对广大干部进行党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验教育,进行理想信念和从业道德教育、党的优良传统和作风教育、党纪国法教育、科学发展观教育。每月组织一次主题教育,学习时间不少于1小时。必学篇目包括:《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《中国xxx党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党风廉政建设制度》等。

(二)推进廉政文化建设,开展“六廉活动”。认真组织好以下活动,即:组织党员干部签定“廉政责任状”;组织党员干部研读一本廉政书,做好读书札记;组织观看一部廉政影片;廉政文化延伸到全体干部职工,开展“廉洁从业、创新发展”主题教育活动;建设廉政文化书屋和廉政文化走廊、专栏,加强学习教育,促进廉政文化建设。

1、配备廉政教育书屋,筹集资金,购置廉政书籍书架,认真开展党员干部廉政文化教育活动;设立廉政教育专栏,在库内积极营造党员干部职工人人崇廉的良好氛围。

2、建廉政警示牌和党员示范岗标牌摆放在办公室,以发挥警示和明示作用。

3、建立廉政警示语文化走廊(以简洁易懂的廉政警示语,制成镜框挂在办公楼走廊墙壁上),时刻提醒广大党员干部职工保持清醒的头脑,不断强化自己的廉洁从业开拓创新意识。

4、建立领导干部上廉政课制度,每年至少讲授一次廉政课。

6、在库内开展“廉洁从业、创新发展”为主题的教育活动。

7、制定党员干部年度培训学习计划。

通过以上活动组织党员干部学习反腐倡廉理论和法律法规,培养廉洁高效的工作作风,使广大干部职工时时受熏陶,处处受感染,增强全库人员的廉洁从业意识,树立敬业、务实、清廉的形象。

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/3366719.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档