为有力保证事情或工作开展的水平质量,预先制定方案是必不可少的,方案是有很强可操作性的书面计划。写方案的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下就是小编给大家讲解介绍的相关方案了,希望能够帮助到大家。
项目后评价实施方案篇一
1、 用挖机、装载机并配以人工,分段清除墙后临时填土到自然地坪(双方一致认为质量合格的一段除外),然后清扫并用水把##工程内侧面粘有泥土的块石及浆面清洗干净,以查清整个##工程存在的质量问题并分段与业主、监理共同提出现场整改意见。
2、 对发现存在质量隐患的##工程,采用以下措施进行整改:
(2)如发现墙的断面尺寸不够,采用外包方法处理:首先从现有自然地坪处超出原有断面尺寸300-500mm分层砌筑同时对施工缝随砌随灌浆,隔层设臵丁砌料石隔层伸入至原##工程内,且长度不小于200mm。按规范埋设泄水管。
(3)对断面尺寸符合要求仅砂浆不饱满的地方,用高标号的水泥砂浆灌实修补,对有少量孔洞的墙段用塞浆法灌满砂浆后填满石块至满足规范要求。
(4)对砌体中块石粒径超过一米的部分墙体,拆除不合要求的墙体,将块石解小至符合要求后重砌。
3、 为保证墙后填土区大气降水入渗土体后泄水畅通,首先检查现有泄水管埋设是否满足要求,其次建议##工程内侧设臵10-15公分厚砂石料做过滤导渗层,随##工程墙后填土的升高逐步实施到位;并控制墙身后两至三米距离内的回填土密实度,填土随上述处理措施分段分层逐层填筑,人工夯实。
4、 为保证此次整改质量,我司成立由公司副总经理、公司副总工程师、项目负责人组成的整改领导小组。现场施工具体有负责,做到每天在现场对进场材料和操作人员施工质量、安全、进度进行管理。
5、 每段##工程整改完毕后,请业主工程管理人员和监理工程师到现场进行验收。
6、 待整改方案确定后,三天内准时开工。为尽快完成整改任务,每天安排12名以上施工人员施工,整个整改计划约30天完成。
以上意见妥否,请业主和监理工程师审定。
一、整改问题:
县政府在项目资金安排方面要兼顾各乡镇、部门,更加公平合理。
二、整改目标:
项目资金安排力求兼顾到各乡镇、部门。
三、整改措施:
1、明确任务分配和争取到位资金情况。2013年,我县把乡镇作为争资争项二类单位,只下达了争资争项任务,不参与年终考核。2014年,征求部门、乡镇意见,经县委、政府研究,决定乡镇即不下达任务也不列入考评。2013年,我县共争取到位项目332个,到位资金110223万元,其中安排乡镇项目93个,资金达35924.3万元,占到位资金的32.6%。
2、掌握国家投资导向和重点领域。申请中央补助项目要符合国家投资导向,包括保障性安居工程和城镇基础设施、“三农”建设、重大基础设施建设、社会事业和社会治理、支持边疆(少数民族地区)发展、节能环保与生态建设、自主创新和结构调整七大领域。其中:公租房建设、农村安全饮水、农技服务体系建设、农村沼气、农村电网、农村公路、农村学前教育、中西部农村和边远艰苦地区基础教育、基层医疗卫生体系、社会养老体系、基层就业和社会保障服务体系、退耕还林、异地扶贫搬迁等民生项目适合于乡镇实施,由主管部门申报。
3、把握项目申报原则。在项目申报过程中,始终坚持“四项优先”(在建项目优先、前期工作完成且报批了的优先、产业链长且形成了实物量的优先、符合政策进入规划的优先)的原则。
4、加大项目开发(储备)力度。进一步加强对乡镇、部门在项目开发和储备的业务指导,协助有关乡镇、部门做好项目开发和储备等工作。
5、夯实项目前期。前期工作包括项目立项、选址、环评、用地预审、能评等。积极落实地方配套资金,争取项目资金要扎实做好前期工作。
6、加大项目申报和跟踪力度。各乡镇加强与县主管部门的对接,主管部门要加强调研,根据乡镇实际情况,统筹兼顾安排项目和资金,力求各乡镇项目资金相对均衡。
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工作整改方案范文
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项目规划方案范文
项目后评价实施方案篇二
一、增加一个时间段足浴中午12点至16点,收费暂定58元,60分钟。只做足底按摩,不做身上。(不要和团购网有冲突,每天限定十人)
二、足浴项目分类划:普通足浴和贵宾足浴收费有差别,但是按摩手法方面没有很大的差别,都是一套手法。软件方面我们不需要改动,我们可以在硬件方面可以改动一下。比如:普通足浴-----拔罐和刮痧是收费的,收费价格定低一点。取消头部按摩,足底按摩膏就用普通袋装的就可以。泡脚药包就用普通中药药包。
贵宾足浴-----拔罐和刮痧是免费的,使用全套的按摩手法包括头部。足底按摩膏使用精油做足底,用精油做足底的好处不用清脚了,节省技师的劳动力和水资源。泡脚药包使用套装药包,而且药包要有特色,别的足浴店要没有使用过的。贵宾药包要专一使用,普通足浴不能使用贵宾药包。客人就是出钱购买也不行。
三、保健项目---我现在还不是很了解我们店的保健是怎么做的。下面写的只是这几年的工作经验的改进。
保健项目应该有:
古典泰式120分钟
精油开背170分钟
精油开背2100分钟
中华养生100分钟——120分钟
养生+足底套餐150分钟
以上项目只要是从富侨出来的员工应该都会做,只需要简单的培训就可以。
四、足浴产品推销----泰安这个地方的足浴店使用的足浴药包还都是n年前的老药包,没有什么特色和疗效,太单一了。比如:我们可以推出收费药包,价格不要定太高.药包的推销还是靠技师,给他们的提成给高一点,公司不赚药包钱都可以。药包的提成不在保底工资内。药包提成最好是日结或者第二天结清。这也是留住员工的一种方法。保健技师可以推销店里的保健收费精油。
五、内部管理----最主要的还是技术、服务、卫生、员工相处
店里技师的技术手法要统一化,虽然都是富侨手法,但是两家店出来的富侨技师手法还是有差别的,有的技师做了好多年已经习惯了。考试用自己的手法,上钟又用回自己原来的手法。服务-----技师和后勤员工的服务态度是很重要的,客人进店以后第一个遇到的人会是我们的服务人员。服务人员的服务态度和综合素质不好,给客人的第一印象会对我们店的评价和档次下降。
卫生----店面的卫生情况是每家足浴店最基本的事情,一家店要是把卫生都做不好,这家店也应该快关门了。每星期一次大扫除。床单、被套、和拖鞋等等进行更换。
项目后评价实施方案篇三
我司会严格执行建设公司的各项管理制度,服从总公司的各项工作安排。延用以上处理方案,层层把关,做好项目管理工作。在经营过程中认真分析自身能力,在往后选择合作方的过程中认真细致,严格考察合作方的经济实力和管理能力,并做到有必要的监控措施。尽快健全公司的组织机构,对在建项目做到必要的监控措施,坚决不以包代替。加强自身的抗风险能力,力求不给建设公司制造问题。
项目后评价实施方案篇四
做好党建整改,要弘扬理论联系实际的优良学风,提高党员干部运用科学理论解决实际问题的能力,做到思路有创新、发展有举措、工作有实绩。下面是本站小编整理党建述职评价整改方案范文的范文,欢迎阅读!
x年,区工商联党组以党的和中央、省、市、区委精神为指导,严格按照区委、区政府打造“现代化公园式城区”的总体部署,紧紧围绕全区工作大局,扎实开展各项党的活动,不断提高机关党的工作科学化水平,为社会经济发展作出应有的贡献。
一、加强队伍建设,提升服务能力
1、狠抓工作机制,建设制度化机关。健全和完善党组织书记履行基层党建工作责任制情况“双述双评”工作制度,巩固“书记抓、抓书记”工作机制,大力强化党组织书记管党责任意识。坚持“三会一课”、党员民主评议等党内生活制度;落实党组思想政治工作责任制;建立党员与群众结对帮带制度,开创互帮互助共同提高的新局面。
2、打造学习平台,建设学习型机关。举办多种形式的专题学习会、报告会,深入推动党的“”精神的学习贯彻。定期召开党员会议、观看教育影片、组织参观学习、开展共建活动等,对党员进行党性教育,不断增强党员的党性修养;把解决思想问题与解决实际问题结合起来,努力解决党员干部关心的“热点、难点”问题。弘扬理论联系实际的优良学风,紧密联系工商联工作实际组织开展实践学习活动,提高党员干部运用科学理论解决实际问题的能力,做到思路有创新、发展有举措、工作有实绩。
二、加强组织建设,提升组织活力
1、精心组织开展社会公益活动。鼓励党员干部带头承担社会责任,积极参与救灾、扶贫、助学等公益事业,自觉践行社会主义核心价值体系,发扬“一方有难、八方支援”的社会风尚,不断增强自身社会服务意识和责任意识。以“向雷锋同志学习”题词5周年为契机,组织党团员志愿者积极参与“一帮一”扶贫济困、“万名党员做万件好事”等志愿服务活动。结合“一推行四公开”工作,深入联系村开展慰问帮扶活动。
2、切实推进非公企业党建工作。落实《加强非公经济组织党建工作实施意见》,加强非公有制经济组织党组织的规范化建设,切实发挥党组织和党员队伍作用。重点引导一批非公有制企业家成为入党积极分子或党员,打造一批非公有制企业党建示范点,不断扩大党组织的覆盖面和影响力。
3、认真做好党员发展和日常管理工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的十六字方针,培养和发展符合条件的新党员。加强对入党积极分子的政治理论和党性教育,继续推行发展党员公示制、票决制,把好发展党员质量关;及时做好党员组织关系转接和党费收缴工作,确保党组织工作正常有序开展。
三、加强廉政建设,提升拒腐能力
1、加强党风廉政教育。认真学习《廉政准则》和各级党委关于党风党纪的有关制度规定,深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育,切实增强党员干部的勤政廉政意识和法纪意识,提高拒腐防变能力,做到以党纪律己、以公心立足、以廉洁为要,做到“防微杜渐、警钟长鸣”,保持勤政廉洁的浩然正气。
2、加强反腐倡廉制度建设。全面实行党风廉政建设目标管理责任制和党务、政务、财务公开等廉政制度,严格执行党政正职不直接分管人事、财经和工程建设的“三个不直接分管”。认真落实领导干部报告个人有关事项等规定,进一步规范权力运行制度建设,自觉接受人民群众的监督。
3、深化机关作风效能建设。完善机关各项
规章制度
,坚持用制度管权、管人、管事,推进工商联工作的制度化、规范化进程。以绩效考核为主抓手,完善相关考核办法,强化考核结果的管理与使用,充分发挥考核的激励约束作用,切实提高机关效能。20xx年市工商联机关党建工作总体思路:认真贯彻落实党的xx届五中全会精神和《中共中央国务院关于加强和改进新形势下工商联工作的意见》(中发[20xx]16号)文件的精神,以加强自身建设,服务非公经济,促进“两个健康”发展为中心,继续深入开展创先争优活动,用科学发展观统筹全局,推进机关党风廉政建设、文明单位建设、学习型机关建设和“两型”机关建设,充分发挥机关党支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,以优异成绩迎接建党90周年。
一、紧贴实际,进一步深化创先争优活动
1、突出中心,立足本职。以促进“两个健康”发展为中心,开展以“创新务实争一流,立足岗位讲奉献”为主题的创先争优活动,号召全体党员“俯首为牛,甘做公仆”,创先进党支部,当优秀共产党员,做创业富民的带头人(3月)。
2、对标定位,公开承诺。组织全体党员,按照“五带头”的要求,围绕年度中心任务,对照工作目标,结合岗位特点和职责,重点在积极参与创先争优活动,立足本职岗位争优秀,积极参与党组织的惠民服务“先锋行”活动,根据自身能力和特长,争做兴办实事、扶贫帮困、志愿服务的先锋,加强党性锻炼,着力提升素质等方面作出承诺,并进行公示(3月)。
3、亮证亮责,加强监督。为每位机关工作人员配备工作牌,亮明姓名、职务、
岗位职责
和工作目标。各处室同时将处室工作任务及工作目标进行公示,接受群众监督(4月)。4、评议点评,回访复查。根据《市工商联机关开展创先争优活动实行群众评议、领导点评
工作方案
》定期开展党员互评、领导点评和群众评议工作,对公开承诺兑现情况进行回头看,进一步提升履诺践诺质量(6月)。5、加大力度,统筹共创。积极组织退休党员和工、青、妇组织开展创先争优活动,指导党组织和党员按照老干支部的“五个好”和党员的“四带头”的要求,制定切合老干特色的公开承诺(4月)。
6、帮扶走访,志愿服务。一是以联点村、联点社区共建支部为平台,开展以“三联三为”为主要内容的惠民服务活动;二是围绕文明城市创建,开展志愿服务活动(5月)。
二、与时俱进,进一步加强学习型党组织建设
认真贯彻落实中办《关于推进学习型党组织建设的意见》和《中共长沙市委办公厅关于推进学习型党组织建设的实施意见》精神,加强学习型党组织建设,根据《长沙市工商联建设学习型党组织的实施方案》开展工作(全年),引导党员干部树立重视学习、坚持学习、终身学习的观念。
1、认真学习贯彻xx届五中全会精神和党的路线、方针、政策,学习宣传贯彻《中共中央国务院关于加强和改进新形势下工商联工作的意见》(中发[20xx]16号)和《中共湖南省委、湖南省人民政府关于加强和改进新形势下工商联工作的实施意见》(湘发[20xx]23号)文件精神。
2、认真学习贯彻中央、省市有关廉政建设的文件、政策及领导的讲话精神,组织开展警示教育、廉政文化活动,努力打造一支政治强、业务精、作风正的干部队伍(全年)。
3、积极参加市直机关“读党史、讲党史、赛党史”活动(3-4月)、读书达人“推荐评比”活动和“中华经典进机关”活动(全年),开展“光辉的历程”——庆祝建党90周年专题学习活动(全年),组织开展“传承光荣史,重走长征路”参观革命老根据地活动(7月)。
三、夯实基础,进一步加强基层党建工作
根据《中国共产党党和国家机关基层工作条例》和《长沙市直机关基层党建示范点管理暂行办法》(长直字[20xx]27号)的要求,进一步抓好创建基层党组织示范点的工作。
1、加强党性教育,深化拓展“讲党性、重品行、作表率、树形象”活动,引导党员干部在提升素质、改进作风、服务大局上创先进、争优秀、走前头、作表率(3月召开工作部署会)。
2、加强对非公有制企业党建工作的指导,坚持非公有制企业创先争优活动指导员制度(全年),广泛开展“先进党组织”、“优秀共产党员”、“优秀党务工作者”评比表彰活动,积极推荐评选“好支部、好书记、好党员”(3-6月)进一步拓展“百企联百村,共建新农村”活动,扩大结对共建范围(8月)。积极推进创业富民工作,广泛开展“创业手牵手,帮扶一加一”活动(4-9月)。引导非公有制企业积极履行社会责任,深入开展“情系‘三区’,感恩社会光彩大行动”(9月)。
3、加强制度建设,促进机关党建工作制度化、规范化。一是夯实基础工作,建立健全党员管理、服务工作和支部活动台帐;二是坚持学习教育制度,每月集中学习不少于1次;三是坚持三会一课制度,定期组织召开支部委员会、党员大会和党小组会,邀请专家学者、党组负责人讲党课(6月);四是坚持党员评议制度,践行承诺,开展批评与自我批评(6月);五是坚持民情恳谈制度,搞好支部共建工作和志愿服务活动,深入走访联点村和联点社区,帮扶困难群众,努力做到知民意、解民忧、惠民生,年内为当地群众办成1-2件实事(5、11月)。
4、加大宣传力度,树立“资源节约型、环境友好型”理念,积极推进文明创建工作和“两型”机关创建活动(全年)。
5、加强群团组织建设,不断增强群团组织活力。积极参加市直工会组织开展的“五一”登山赛、女职工健美操赛、职工乒乓球赛和计算机操作赛;坚持机关工间操制度,组织开展丰富多彩的健身娱乐活动,活跃干部职工的文化生活。召开省会工商界人士庆祝“三八”节暨“光彩之星”表彰大会(3月),举办全市非公有制企业庆祝建党90周年运动会(6月)。充分发挥机关关协的作用,组织机关干部子女积极参加“颂党恩、跟党走、做标兵”主题活动(4-10月)。
20xx年县工商联的工作总体要求是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照县委县政府的总体部署,紧紧围绕全县工作大局,扎实开展创先争优活动,全面推进思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,不断提高机关工作科学化水平,动员广大员为“”作贡献、为旗添光彩,以优异成绩迎接中国共产党*成立90周年。
一、扎实推进学习型组织建设,提高员干部理论武装水平
1、进一步深化理论武装工作。按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求,继续抓好中国特色社会主义理论体系特别是科学发展观的学习,并同马克思列宁主义、毛泽东思想经典著作的学习结合起来,提高员干部理论素质。以坚定理想信念为重点,深入开展社会主义核心价值体系学习教育,促进员干部牢固树立正确的世界观、权力观、事业观。
2、提升学习型组织建设水平。深入贯彻中央《关于推进学习型组织建设的意见》,健全制度、完善机制、丰富内容、创新方法、拓展载体、创建平台。把改进学风贯穿到学习型组织建设各个环节、各个方面。
3、加强员干部教育培训工作。继续贯彻《20xx-20xx年全国员教育培训工作规划》,落实员培训计划。优化培训内容,加强做好群众工作和社会管理、舆情应对等新知识培训,增强教育培训工作的统筹性、针对性、实效性。创新培训方式,以个别谈话、座谈会等形式探索现代化和个性化培训途径。加强入积极分子培训教育以及青年员干部的教育培训。
二、深入开展创先争优活动,为推动科学发展提供动力和保证
1、进一步落实创先争优工作要求。贯彻走在前、作表率的要求,坚持以深入学习实践科学发展观为主题,把创先争优活动作为建的一项经常性工作,紧紧围绕服务中心工作、改进机关作风、提高员素质开展创先争优活动,进一步丰富争创内容、创新争创形式、拓展争创领域、提高争创实效,健全争创机制。认真搞好创先争优活动领导点评工作,组织好创先争优活动群众评议工作。
2、深入推进工商联系统“非公建”活动。以深入贯彻落实科学发展观为主题,以提升工商联工作整体水平为目标,切实加强工商联干部队伍能力建设,充分发挥工商联系统基层组织的战斗堡垒作用和共产党*员的先锋模范作用,在实现科学发展、促进社会和谐、推动“两型建设”中建功立业,更好地服务于全县改革发展稳定大局。
三、弘扬求真务实精神,加强风廉政建设
1、开展风廉政教育。认真学习贯彻第xx届中央纪委第六次全会精神。进一步落实《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》等各项制度规定,深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育,推进机关廉政文化建设。以保持同人民群众的血肉联系为重点,大力加强作风建设,坚持以人为本、执政为民,着力解决领导干部和领导机关作风建设方面存在的突出问题。
2、进一步加强内监督。认真落实内监督条例,坚持把维护政治纪律放在首位,加强对民主集中制、财务制度的贯彻和落实。按要求进行费收缴、使用和管理工作。
3、进一步加强反腐倡廉制度建设。深入贯彻《关于风廉政建设责任制的规定》,认真落实领导干部报告个人有关事项等制度。进一步规范权力运行制度建设,推行务公开,自觉接受人民群众的监督。
项目后评价实施方案篇五
一般的青年人群很少接触有关防艾方面的知识,所以他们对艾滋病的了解知之甚少且没有一定的概念。而这一人群最大的特点是缺少对艾滋病的了解,容易听取一些错误的观念,人云亦云。对艾滋病病毒感染者歧视最严重的就是这类人群,也源于这一人群。因此,对一般青年人群做防艾知识宣传是有必要的,因为只有让他们真正的了解了艾滋病的相关知识,让他们拥有正确的防艾理念,真正认识到艾滋病的不可怕性,才会消除他们对艾滋病的恐惧和对艾滋病病毒感染者的歧视。
通过对青年人群的防艾知识宣讲教育,使他们更进一步了解相关的艾滋病知识、树立正确的艾滋观念,消除对艾滋病感染者和患者的歧视。
3、项目执行时间
项目执行时间为20xx年10月至20xx年12月10日,期间开展不同形式的知识宣传及反歧视教育活动。
4、项目执行地点
主要在甘肃农业大学校内开展多种形式的宣讲及反歧视教育、在个兄弟院校之间交流活动经验及成果。
5、项目目标人群
全体在校大学生及相关青年教师。
6、项目主要活动
项目志愿者招募及培训;户外艾滋病同伴教育及反歧视宣传;艾的路上、你我同行反歧视晚会;学院反歧视宣传教育。
7、项目指标
目标人群主要为在校学生及青年教职工;直接干涉教育550人/次(其中学生500人,教师50人);间接干涉教育5000人/次。
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