总结可以促进团队成员之间的交流和协作，提高团队的工作效率。写总结时可以使用一些符号或图表来增加可读性。请大家阅读以下精选总结范文，希望对大家写作有所帮助和启发。
服从命令心得篇一
服从命令是作为一名部队成员最基本的职责之一。作为一名军人，我们时刻都要时刻保持服从命令的心态。只有不折不扣地服从指挥，才能保证整个部队的统一行动，提高战斗力。在服从命令的过程中，我有着一些心得体会，下面我将从了解命令、接受命令、执行命令、效果反馈和持续改进等五个方面进行详细阐述。
了解命令是服从命令的基础，我们首先要全面理解领导下达的命令的内容和目的。只有透彻了解了命令的背景和目标，才能更好地执行。我在训练中时常反思自己对命令是否了解清楚，并且不遗余力地去寻求帮助。通过与领导和战友的沟通交流，我不断学习和吸取经验，提高理解命令的准确度，确保自己在执行任务的过程中不出差错。
接受命令是服从命令的前提，我们需要全身心地接受领导的指挥和安排。接受命令虽然看似简单，但实际上需要高度集中的精神状态和强大的意志力。在命令传达的瞬间，我时刻保持警觉，并迅速调整自己的心态。我深知，接受命令并不代表我丧失了自己的思维能力，而是要以开放的心态，积极地对待命令，尽快地转化为行动。
执行命令是服从命令的核心环节，也是体现军人责任担当的关键。在执行命令的过程中，我始终注重细节，全力以赴。我相信，行动力和主动性是执行命令的重要品质。从最初的准备工作到最后的实施过程，我积极参与，充分发挥自己的专业水平和个人才能。而在执行命令的过程中，我时刻保持着对职责和使命的敬畏之心，保持对战友和队伍的高度负责。
效果反馈是服从命令的必要环节，我们应该及时总结和评估执行命令的效果。通过效果反馈的过程，我们可以发现并修正存在的问题，提高自身的能力和团队的整体素质。在过去的训练中，我积极参与效果反馈会议，发言分享自己的经验和教训，同时倾听他人的意见和建议。这种互动让我深刻认识到，团队的成功来自于每一位队员的贡献，而通过对命令执行效果的评估，我们可以不断改进，达到更高的水平。
持续改进是服从命令的追求，我们永远都应该不断进步和提高自己的执行能力。在过去的训练和实战任务中，我发现只有持续改进，才能真正与时俱进，适应新的挑战。我积极参与各种学习和训练机会，不断充实自己的知识储备和实践经验，不断提高自身的专业素养和战斗力。同时，我也注重从他人身上汲取经验，学习他人的成功经验和教训，以此为指导，帮助自己做得更好。
总之，服从命令是一名合格军人的基本素养。通过了解命令、接受命令、执行命令、效果反馈和持续改进等环节，我们能够不断提高自身的执行能力，为部队的成功保驾护航。我将始终心怀服从命令的意识，不断加强自身的能力，为部队建设和国家的安全作出贡献。
服从命令心得篇二
听从指挥服从命令是一种重要的品质，不仅在军队中，也在我们日常生活中起着重要的作用。听从指挥服从命令不仅需要我们有一颗服从的心态，更需要我们具备执行力和团队合作的能力。通过听从指挥服从命令，我深刻体会到了这个道理，并从中受益匪浅。
首先，听从指挥服从命令能够提高工作效率。个人的主观能动性毕竟有限，而且往往会受到情绪和思维的影响。当我们一味追求个人意志时，容易导致决策和行动的拖延、犹豫不决等问题。而如果我们能够听从上级的指挥和命令，把目光放在整体利益上，就能够更加高效地完成任务。在团队合作中，每个成员都会发挥自己的专长和优势，形成合力，大大提高工作效率。
其次，听从指挥服从命令有助于培养纪律性和责任感。在军队中，一条命令的执行与否可能关系到生死存亡。这就要求士兵们必须严格遵守纪律，服从指挥。如果存在不听从指挥的情况，可能会导致严重后果。这让我深刻认识到一个人的听从程度和纪律性是多么重要。无论在军队还是在社会生活中，我们也需要遵守各种规则和规章制度，这不仅要求我们遵从上级的指挥，也要求我们在遇到问题时能够主动负起责任，做出正确的决策。
第三，听从指挥服从命令有助于建立良好的团队氛围。团队合作需要所有成员有相同的目标，并以团队利益为重。而听从指挥是团队合作的前提之一，能够帮助团队树立一个明确的指导方向，使团队成员的努力方向一致。在团队合作中，每个人都扮演不同的角色，各司其职。而听从指挥使得团队成员之间的合作更加高效，更加融洽，能够更好地发挥各自的优势，共同实现团队的目标。
第四，听从指挥服从命令能够培养团队合作精神。在一个行动的过程中，指挥官往往会将任务分派给每个小组或个人，然后通过协调各小组或个人的行动使整个行动达到预定的目标。而每个小组或个人都需要听从指挥执行任务，只有各自完成好自己的任务，整个行动才能够有序进行，取得成功。这要求我们在执行任务时，不仅要关注个人的任务，更要与团队成员密切配合，相互支持，共同完成任务。
最后，听从指挥服从命令让我深刻领会到个人的力量是有限的。每个人都有自己的长处和短处，因此，不可能每个人都是全能者。在团队合作中，听从指挥使我们能够发挥自己的专长，也能够利用整个团队的力量，弥补自己的不足。我们能够从他人的经验和见解中汲取养分，从而实现自己的成长与进步。
综上所述，听从指挥服从命令是一种重要的品质，能够提高工作效率、培养纪律性和责任感、建立良好的团队氛围、培养团队合作精神以及发挥团队力量。作为一个团队中的一员，我将一直保持听从指挥服从命令的心态，以更加积极的姿态去完成任务，为团队的成功做出自己的贡献。
服从命令心得篇三
作为一名普通的学生，我曾经对穿上军装、经历训练、服从命令无比向往。因此，当我有机会参加军训打造我的草根军旅体验时，我毫不犹豫地报名参加。这段时间的军训经历让我感受到了军人服从命令的重要性和深刻的意义，这里是我对这个话题的五段式阐述。
第一段：命令的重要性
“按照命令行动”是军队行动的根本法则。在军训过程中，教官告诉我们，每一条命令都代表着一个任务，在战争中，决策者要考虑方方面面的情况，从而做出明智而正确的决策。如果士兵们不去服从命令，指挥系统就会出现混乱，在最终的战斗中可能会带来致命的代价。而且，命令的制定者是经过严格训练、经验丰富的高级军官，在战争中他们的决策常常是胜利的关键之一。所以，军人教育重点培养军人服从命令的紧迫意识和自觉性，这对提高军队的执行力具有至关重要的作用。
第二段：服从命令的必要性
从我个人的体验来看，服从命令可以消除不安全、不合适或者可能耽误任务的行为，让我们的军训行动更加有序、规范。只有大家都遵从命令，才能够更有效地完成任务，迅速、有序地响应各种战斗指挥。而对于本身个人而言，服从命令还能培养我们的集体荣誉感和个人主体责任感，让我们不会抱着一种“只要自己没事就好”的思想。以我的经验为例，我们每天的军训都十分繁重，但是当我们按照命令行动，踏实地完成每一个任务时，我们的队伍也因此創造出了与以往不同的凝聚力与认同感，这是我深深体会的一种机会。
第三段：服从命令的困难和精神冲击
天生我才必有用！这句话虽然有点老套，但是它却指出了服从命令存在的一个核心问题。作为人类，我们天生具有独立思考的能力，而服从命令有时候可能会卡住我们的思路。当我服从不喜欢的命令、后退一步、牺牲自己的利益感之后，确实会让我有一种想推翻所有规则的冲动。但是，我从军训中也发现，当我克服了这种想法，真正服从命令的时候，我会获得一种成就感和精神上的熏陶。这种精神上的净化才是我感觉最有意义的。
第四段：服从命令的教育价值
军人服从命令的思维过程，就是一种基本的素质及教育方式。服从命令需要我们学习领导者的思想，有效地执行决策，也需要从中摒弃自我利益。这样的教育方案使我们在面对人生的挑战时，不灰心丧气或偏离目标。在我接受军训的这段时间里，我发现自己人生经验得到了一个突破，不再以自己为中心，而是以更强大的目标为导向。这一段军训经验不仅增加了我的个人成长，还增加了我对把握社会规律、判断非法行为以及更有跨越多个领域的判断的自信心。
第五段：总结
只要你不是一个军人，就不可能真正深刻体会到军人服从命令的重要性和精神冲击。平日里我们的思维方式是非常不同的。但是，通过参与军训，我相信任何人都能够体会到服从命令所带来的心理反应和精神上的收获。虽然服从命令并不是所有情况下都是最好的选择，但是适当的服从命令会有利于我们成长、成功、进步和智慧。在这个社会中取得实际效果的最好方法是做出明智的选择，而服从命令就是最好的选择之一。
服从命令心得篇四
xx市管理局：
为适应新形势下公司经营发展需要，根据我公司章程，经董事会讨论和决议，我代表烟台华翼建材有限公司，兹任命先生担任我公司副总经理。全面负责经营与销售体系工作。其职责和权限如下：
1配合公司总经理及技术总监配置、协调、调度经营、销售体系运行过程中所需的资源，进行产品销售。
2负责与经营、销售体系运行相关的各方(包括公司内部和外部)协调与联络工作，提高销售量。
3向公司总经理汇报经营、销售体系运行情况，为持续改进经营、销售体系提供决策依据。
4协助公司总经理(珠海总经理)组织筹备管理评审工作。
5年终，完成10万元的销售任务，享受1%股权分红的待遇，未完成则不享受。为公平对待、并拉近各股东的销售数量，使每个股东付出和得到成正比，作到公平。公司每年单方面可以合理调节股东的年销售量，以杜绝因分红不公而产生的怨言和不安定。
任期至不能胜任本职工作而股权丧失为止。
我非常期待的加入能将华翼建材带入更高的层次。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
董事长：
年月日
服从命令心得篇五
听从指挥、服从命令是在我们日常生活和工作中非常重要的一项能力。无论是在学校中听从老师的指挥，还是在工作中服从上级的命令，这些都是我们成长和发展的必要条件。从小事做起，逐渐培养听从指挥服从命令的好习惯，将会给我们带来许多的收获和提升。在我的经历中，我明白了听从指挥服从命令的重要性，并从中获得了一些心得和体会。
首先，在一个团队中听从指挥服从命令是团队协作的基石。无论是在学校的集体活动还是在工作场合，每个人都有各自的任务和职责。一个团队中的每个人都必须明确自己的角色，并且要听从团队指挥、服从团队命令。只有这样，团队才能有序运行，确保任务的完成。如果每个人都自行其是，不听指挥不服从命令，那么团队就会因为缺乏组织和协作而无法取得成效。因此，听从指挥服从命令是团队合作中不可或缺的一部分。
其次，在听从指挥服从命令中，我们可以积累更多的知识和技能。每个人都有自己的专业领域和优势，而团队的指挥和命令往往是基于整体利益和专业判断。因此，听从指挥服从命令可以让我们从不同的角度思考问题，接触新的知识和技能。比如，在学校的课堂上，老师会给同学们分配作业和项目，要求按时完成。这就需要我们认真听从老师的指导，服从老师的命令。通过这样的实践，我们不仅能够学到更多的知识，还能够培养自己的学习和解决问题的能力。
另外，听从指挥服从命令可以培养我们的纪律性和责任感。在现实生活中，有时候我们会因为个人情绪或者其他原因而不情愿听从指挥服从命令。然而，只有在克服这种情绪障碍，主动服从指挥和命令，我们才能变得更加纪律严谨和责任心强。当我们能够自觉地按照指挥和命令去行动时，无论是在学校还是在工作上，我们的表现都会更加稳定和出色。而对于长期发展来说，纪律性和责任感是非常重要的素质，这些素质也是在听从指挥服从命令中培养出来的。
最后，在听从指挥服从命令中，我们还能够获得更多的成就感和自我提升。当我们认真听从指挥，服从命令，并且成功完成任务时，会有一种成就感油然而生。无论任务的大小，每一次的成功都是对自己能力和努力的肯定，也是对团队合作的证明。这样的成就感会积蓄我们的自信，推动我们更加积极地融入团队，追求更高的目标。同时，随着经历的积累和经验的丰富，我们也会逐渐获得自我提升。通过听从指挥服从命令的实践，我们可以提升自己的组织能力、应变能力以及对团队协作的理解和把握。
总而言之，听从指挥服从命令是我们在成长和发展中必须掌握的一项重要能力。通过听从指挥服从命令，我们可以培养团队协作精神，积累知识和技能，培养纪律性和责任感，并且获得成就感和自我提升。在今后的学习和工作中，我将继续加强自己的听从指挥服从命令的意识和能力，积极融入团队，不断提升自己，为实现更高的目标而努力。
服从命令心得篇六
服从老板的命令在职场中是一种普遍的现象。通过服从老板命令，我们可以更好地完成工作任务，展现出我们的专业素养和团队意识。而且，了解如何正确地服从老板命令对我们的职业发展也是有益的。在我工作的这些年里，我深深地体会到服从老板命令的重要性和技巧。本文将从自己的亲身经历出发，探讨服从老板命令的意义以及我所得到的启示。
首先，服从老板命令有助于提高工作效率。作为员工，我们的首要任务是完成老板交给我们的工作。老板的命令通常是基于公司的发展战略，所以服从命令能够确保我们的工作与公司的整体利益相一致。当我们毫不犹豫地服从老板的指示，我们能够避免不必要的时间和精力浪费。我还记得有一次，老板让我在非常紧急的情况下完成一项任务。尽管我本能地想反驳，但我意识到老板是有充分理由的。我全力以赴地完成了任务，结果成功赶在截止日期前完成了工作。这次经历让我明白到服从老板命令的重要性，也提醒我要时刻保持高效率并理解老板的意图。
其次，服从老板命令能够培养团队合作精神。在团队中，协调一致是成功的关键。当老板下达命令时，我们必须学会协作，与其他团队成员共同完成任务。由于每个人所负责的任务不同，我们需要相互配合，确保整个团队能够顺利高效地运作。在我的团队中，我负责一个重要的环节，但必须依赖其他成员提供的信息和材料。每当老板给我下达任务时，我会主动与团队中的其他成员进行沟通和协作，确保工作的顺利进行。通过这种方式，我不仅能够提高自己的效率，还能够增加团队的整体效能。团队中的每个人都要学会服从老板命令，才能够实现最佳的协同工作，达到更好的团队成绩。
然而，服从老板命令并不意味着盲目从属。我们应该学会思考并提出自己的建议。了解老板给出命令的原因和意图，我们可以更好地理解任务的重要性，并更有可能提出可行的改进方案。在我工作中的一个项目中，老板让我按照一个已有的模板进行报告撰写。然而，通过我的分析，我发现这个模板不适合我们的项目，于是我向老板提出了修改建议，并解释了我对这个决定的理由。老板接受了我的建议，并赋予了我更多责任。这次经历让我明白了服从命令不等于放弃思考，只有在正确理解任务的基础上提出合适的建议，我们才能发挥自己的独特价值。
最后，服从老板命令还能够培养我们的学习能力和职业素养。老板通常是公司的领导者和决策者，他们在业务领域拥有丰富的经验和专业知识。通过服从他们的命令，我们能够借鉴他们的经验，并从中学习。尽管有时候我们可能对老板的决策持有不同的观点，但我们应该学会尊重和理解。服从老板命令的同时，我们也应该关注如何成为一名优秀的员工。在我工作的这些年里，我有幸遇到了几位非常出色的老板。通过观察他们的决策和管理方式，我学到了很多有关领导力和专业素养的知识。这些经验对我职业发展产生了很大的影响，让我明白到只有不断学习和成长，才能在职场中立足。
综上所述，服从老板命令是职场中必不可少的一部分。它能够提高工作效率、培养团队合作精神、促进思考和学习，让我们更好地适应职业发展的需求。通过我的亲身经历，我深深地体会到服从老板命令的重要性和技巧。只有在服从命令的基础上，我们才能发挥自己的最佳能力并取得工作的成功。我们应该时刻记住，服从并不是一种软弱的表现，而是职业素养和团队精神的体现。
服从命令心得篇七
各村党支部、村委会，各中小学校：
在20xx-20xx学年的教育教学工作中，我镇教育系统全体教职工在县教体局、镇党委政府及社会各界的关心支持下，认真贯彻党的xx大精神，努力实践“三个代表”重要思想，以科学发展观统揽全局，全面贯彻教育方针，坚持面向全体学生，积极实施素质教育，按照国家规定开齐、开足各种课程，培养良好的校风、教风和学风；积极推进课程改革和评价制度改革，减轻学生课业负担，圆满完成普及九年义务教育的目标任务，中小学入学率、年巩固率分别达到国家规定标准以上；办学行为和招生行为规范，依法治教成效明显，在市、县综合性督导评估中成绩突出，占全县第二名；坚持德育为首全面发展的理念，使德育工作制度化、经常化；学校管理规范有序，教育教学成绩突出。为此，镇党委、政府决定对教育系统通令嘉奖，奖金20xx0元。
希望全镇中小学全体教职工再接再励，戒骄戒躁，进一步弘扬无私奉献精神，爱岗敬业，开拓进取，努力开创教育工作新局面，为推动全镇经济持续快速发展和社会的文明进步做出新的贡献。
*镇人民政府
*年*月*日
服从命令心得篇八
服从命令是天职，条规法令要牢记，一切行动听指挥，步调一致得胜利。任何环境中，只有遵守规则、服从命令，才能取信于人，才能被人尊重；只有遵守规则、服从命令，才能保质保量地完成工作任务；只有遵守规则、服从命令，才能凝聚成工作的集体，成长为能打胜仗的团队。
规则的价值在哪里？曾任英特尔公司副总裁的华人虞有澄有这样一段论述：“有关规则在庞大的组织中的作用，军队也许是最好的例证。每一天准时训练，一切都井然有序，所有的武器随时保持清洁。事实上，士兵所接受的第一项训练就是遵守规则。原因很简单，在战争中，严明的规则是制胜的关键。在商场上，规则同样重要。”正是因为意识到规则的重要性，英特尔公司才将“注重规则”列为其6大价值观之一。
有的管理者为了保障企业的健康发展制定了员工必须遵守的规则，但在执行过程中，却又常常因为疏于监督而使规则变成了一纸空文。在这种情况下，当某些员工因忽视规则的约束而行为散慢松懈时，就会给企业带来不可估量的损失。因此，既然制定了规则，管理者就一定要监督员工认真遵守，并主动执行。
凡事都要讲规则，违反规则必将自食其果。要想生活在一个更和谐的社会中，就要自觉地严格约束自己，时刻将规则放在心中。无视规则、对抗规则的人，常常受到规则的惩罚，到处碰壁，甚至付出生命的代价。
军人的服从命令必须是应该遵守道德底线和军旗下的誓言的。
服从命令心得篇九
不服从命令是我们在成长过程中必须面对的一个问题。无论是在家庭中还是在学校、社会中，我们都有可能遇到需要服从他人命令的情况。然而，在特定的场合下，我们可能会出现意见不同，不想服从命令的情况。在我看来，这并不代表我们不尊重他人，而是需要我们要学会自我保护、自我管理、以及斗争的能力。
第二段：反抗命令的原因
我们反抗命令并不是因为我们不听话或者不想配合，而是因为我们认为反抗是必要的，并且有时候反抗也是正常的。我们需要理性看待事物，用自己的头脑思考，并且根据个人信仰、价值观、利益等因素进行判断。在某些情况下，良心还是主宰我们行为的根本，所以我们需要勇敢地站出来，表达我们的意见。
第三段：遵守和反抗之间的平衡
然而，反抗并不代表不遵守，因为在大多数情况下遵从命令是非常必要的。我们需要学会权衡利弊，区分善恶，决定在什么情况下应该服从命令，而在什么情况下需要反抗。我们也需要学会以自己的方式表达自己的意见，而不是用暴力、恶意或消极抵抗来对待命令。
第四段：反抗的后果
反抗命令可能会带来一定的风险和后果，包括社会声誉、学术生涯的影响等等。因此，在决定是否反抗时需要考虑到这些影响的可能性，从而以更加明智的方式进行反抗。
第五段：总结
不服从命令的问题是我们在成长中必须经历的一个难题。我们需要学会如何在遵守命令和反抗之间取得平衡，正确地对待各种情况，并且根据自己的信仰、价值观和利益来判断选择。这样的话，我们才能在反抗不当命令时变得更加成熟、明智、有理可依。
服从命令心得篇十
“把你的手机交给我，就是你了，你可是刚来不久喔!这么好的机会就给你吧 !一定不要让我们部门丢脸……”说着就把我推上车。
在我毫不知情的情况下，没有做任何准备，我就被我们科长给推上了一辆巴士。到上面一看，已经有很多人坐在里面了;还有几个是我认识了，不过有点怪，不仅有别部门的，还有其他分公司的……(后来才知道，他们和我一样，都是不知情被“绑”上了这辆“贼”车，参加了日后为期一周的军训生涯!)
很快车子发动了，这时从副驾驶上站起来一人，黑黑的，不过还挺结实，身穿迷彩服。给我们敬了个军礼，然后说，“**公司的精英们，你们好，我叫申军，很高兴见到你们!为了让大家不仅有强劲的工作效率，还要让大家有一个良好的体魄。所以贵公司董事长委托我们军区，做为大家的试练场，把大家炼成一快好钢。训练为期一周，七天六个客题，我相信在坐的各位，一定会圆满完成所有课题!”
基本上都和往常大同小异，白天参加各种训练，夜间拉紧急集合。就这样我们完成了一周军训中的所有课题，但在这次军训中我没有说过一句累;因为同去的那帮女孩子表现的太好了，根本不次于我们这些男人，所以不仅仅是我一人，给所有的男同事带来了很大的压力呀!
服从命令，是军人的天职。在教官的一个个口令下，我们完成了这次军训的所有客题。
很明显，大家的皮肤都变黑了不少，同样也都基本圆满完成军训课题!
“ 服从命令，也是我们的天职，我们也是一个兵……”这是我们在军训后喊出来的!
服从命令心得篇十一
不忘初心，方得始终。对党员干部来说，对党忠诚是最基本的政治要求，也是最基本的政治品格。只有始终坚定对党忠诚的政治品格，才能在政治上经得起风浪，在工作中经得起挑战，成长为政治坚定、担当尽责的好干部。
坚定理想信念。精神上缺了钙，人就容易得“软骨病”。纵观我们党的事业发展历程，之所以能够从胜利走向胜利，根本原因就在于对共产主义的坚定信仰，对理想信念的坚定信念。但当前，个别党员党性意识不强，理想信念不坚定，不但在党不信党，更是非议、妄议党中央的各种决策，扰乱了党和国家的各项事业。从根子上来看，正是由于思想的“总开关”没有拧紧，导致精神支柱“不稳”，信念基石“不足”。党员干部要坚定理想信念，坚守马克思主义信仰，牢牢把握对党忠诚的第一位要求，任何时候都将忠诚意识举过头顶、挺在胸前。
加强忠诚教育。当前，各地正在开展“两学一做”学习教育，把加强党章党规和系列讲话学习作为了重中之重。党员干部要以此为契机，深入学习中国特色社会主义理论和系列重要讲话精神，深入学习党史国史、深入学习马列主义毛泽东思想，增强道路自信、理论自信、制度自信，自觉做中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、自觉践行者，真正在思想上拧紧发弦，筑牢防线，补足精神之“钙”。要加强作风建设，始终保持艰苦奋斗、密切联系群众的作风，时刻做到自重、自省、自警、自励，保持共产党人的政治本色，铸就“金刚不坏之身”。
身体力行践行。对党忠诚，其客观标准是要看能否坚持全心全意为人民服务这条根本宗旨。有的党员口号喊得响亮，行动乏力，只说不做;有的党员口头上说忠诚，但是不该说的话乱说，不该做的事情乱做，败坏了党的规矩和纪律。这样的忠诚不是真忠诚。对党员干部来说，提高思想认识是基础，以身作则践行“忠诚”理念是关键。要在工作中、生活中，坚决拥护党的政策、方针、路线，坚决贯彻党中央和各级党委的决议，坚决遵守党的政治纪律和政治规矩，做政治上的合格者，工作上的带头人，带动各项工作争一流、上水平。尤其在面对艰难险阻任务中，要坚持把一个又一个难题攻克、一个又一个挑战战胜，用实际行动、用实际成效诠释对党忠诚的坚定信念。
服从命令心得篇十二
“把你的手机交给我，就是你了，你可是刚来不久喔!这么好的机会就给你吧!一定不要让我们部门丢脸……”说着就把我推上车。
在我毫不知情的情况下，没有做任何准备，我就被我们科长给推上了一辆巴士。到上面一看，已经有很多人坐在里面了;还有几个是我认识了，不过有点怪，不仅有别部门的，还有其他分公司的……(后来才知道，他们和我一样，都是不知情被“绑”上了这辆“贼”车，参加了日后为期一周的军训生涯!)
很快车子发动了，这时从副驾驶上站起来一人，黑黑的，不过还挺结实，身穿迷彩服。给我们敬了个军礼，然后说，“**公司的精英们，你们好，我叫申军，很高兴见到你们!为了让大家不仅有强劲的工作效率，还要让大家有一个良好的体魄。所以贵公司董事长委托我们**军区，做为大家的试练场，把大家炼成一快好钢。训练为期一周，七天六个客题，我相信在坐的各位，一定会圆满完成所有课题!”
基本上都和往常大同小异，白天参加各种训练，夜间拉紧急集合。就这样我们完成了一周军训中的所有课题，但在这次军训中我没有说过一句累;因为同去的那帮女孩子表现的太好了，根本不次于我们这些男人，所以不仅仅是我一人，给所有的男同事带来了很大的压力呀!
服从命令，是军人的天职。在教官的一个个口令下，我们完成了这次军训的所有客题。
很明显，大家的皮肤都变黑了不少，同样也都基本圆满完成军训课题!
“服从命令，也是我们的天职，我们也是一个兵……”这是我们在军训后喊出来的!
服从命令心得篇十三
一个团队是否能够获得成功，取决于每个员工是否能够目标一致，是否可以有效地执行上级的指令。
一个人是否成就事业，取决于这个认识是否懂得取舍，是否指导无条件执行，并合适的时候有所创新。
最新一期《读者》刊登的卷首语，讲述了执行能力和服从指令的重要性。
1976年6月27日，巴勒斯坦游击队劫持了一架法国航空公司的大型飞机，并将机上105名以色列人扣押在乌干达的恩德培机场的候机大厅。为了解救人质，以色列特种兵展开“雷电行动”，长途奔袭乌干达。
在采取营救行动之前，一名以色列士兵手持扩音器，用以色列人的母语——希伯来语大声喊道：“我们是以色列士兵，前来接你们回家，请你们立即就地卧倒，趴在地上别动!”
以色列人质全都清清楚楚地听懂了这段希伯来语，并迅速地卧倒在地上。而巴勒斯坦士兵却一点也没听懂喊话的意思，他们仍然站立着，警惕地注视着外面。
一颗颗子弹向所有站着的人飞去，以色列士兵以迅雷不及掩耳之势向大厅内发起了攻击，站着的人一个个全都倒在了地上。在这场战斗中，除了巴勒斯坦士兵之外，还有三个以色列人也丢掉了性命。有两个是年轻的以色列男子，他们在听到并完全明白己方士兵的指令之后，凭着自己的胆量和勇气，想再等一等，看清楚发生了什么事情之后，再服从指令。遗憾的是，他们已经没有服从指令的机会了。第三个遇难的人质也是一名男子，他在听到士兵的“卧倒”指令后，倒是毫不犹豫地服从了指令，但是在他看到以色列士兵冲进大厅后，忘记了刚刚那句“趴在地上别动!”的指令，兴奋地站起身来，准备冲向己方战士，与他们拥抱，结果被士兵们当作隐藏在人质中的敌人射杀了。
名将巴顿是美国历史上最张扬、最强悍、却又最懂得服从的四星上将。关于服从，他曾说过："服从不止是一种品德，更是一种责任。如果你不懂得服从，或者打了折扣去服从，不仅会损害团队的利益，甚至会成为潜在的杀人者或自杀者。
这个故事的含义一目了然。
国人喜欢循规蹈矩，又善于我行我素，在总体执行力上，总是偏差和犹豫，结果，团队的目标往往得不到实现。
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服从命令心得篇十四
对党员干部提出“对党忠诚、个人干净、勇于担当、公道正派”的要求，作为组工干部，广泛活跃在基层一线工作中，关系到群众对我党的直接印象，更关系到我党的健康发展，因此组工干部必须做到“对党忠诚、个人干净、勇于担当、公道正派”的要求。其中，“对党忠诚”是基本原则。
对党忠诚，是最重要的政治品格，是成为好干部的基础。“对党忠诚”，要有忠诚党的信仰、忠诚党的宗旨、忠诚党的组织几部分，无论是党员还是非党员干部，都应在党中央的领导下努力为共产主义理想而奋斗，履行党的全心全意为人民服务的宗旨，在党组织的领导下忠诚工作，政治品格过硬，理想信念坚定。对党忠诚，正如指出的，对党绝对的忠诚就是唯一的、彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚。
对党忠诚是保持思想纯洁的根本要求。在新的历史条件下，对党忠诚在思想上表现为党员对党的感情的坚定性和纯洁性，对人民群众的感情和为人民服务决心的不可动摇性;在行动上表现为在工作和学习中随时牢记党员身份，严于律己，谨言慎行，保持脚踏实地、实事求是的作风。随着经济的快速发展，社会转型期的矛盾和问题也不断凸显，这既考量着党的执政智慧，也考量着每一个党员的忠诚。改革的大潮、物欲的诱惑，使党内出现了个别经不起考验而对党不忠的人。相对于8000多万党员来说，他们的确就是一小撮，但败坏着党的形象，催化着社会的矛盾。时下为什么有的党员干部急不可耐，有的浮躁不安，有的急功近利，有的面对蝇头小利不讲原则，有的面对是非曲直语无伦次，有的面对权势低眉顺眼，有的面对百姓一唬二吓，根源就在于有私心，思想不纯洁，总在追求那些不属于自己的东西，总在想得到那些不该自己得的东西，总在拿那些不该自己拿的东西，总在占有那些本来是别人的东西。
党员是党的血液和细胞，如果对党不忠诚，党的执政大厦就会不稳，甚至倒塌。武汉成为全面创新改革试验区，对党组织的执政能力和领导能力提出了更高的要求，党员也面临着更大的挑战。组工干部要坚持学习，加强党性教育，不断继承和发展党的优良传统，时刻保持一颗红色的心。坚持解放思想、与时俱进，时刻想着新时代下党的发展。坚持用党的科学理论指导工作，始终把对党忠诚作为做好干部工作的风向标。
组工干部要心中有杆秤、手中有戒尺，践行对党忠诚、个人干净、敢于担当、公道正派，以高度的责任感和使命感做好组织工作。
服从命令心得篇十五
“天下大德，莫过于忠”。从字形上看，“忠”由“心”和“中”构成，意思是心在正中，没有邪念;而“诚”，由“言”和“成”构成，表示言而能成，没有虚假。“忠诚”，通俗地讲，就是坚定信仰，并为之尽心尽力。忠诚作为共产党人的政治品质，是外在表现与内心认知的统一。绝对忠诚绝不是空洞的口号、高调的表态，而是体现在工作岗位和日常生活之中。
对党忠诚是革命军人坚定信念、履行使命的内生动力，也是立身做人、成长进步的根本保证。对党忠诚是新的历史条件下保持共产党员先进性的必然要求和集中体现，是革命军人工作生活中必须始终秉持的价值理念。当前，意识形态领域斗争更加尖锐复杂激烈，多种思想文化交流交融交锋更加频繁，敌对势力加紧对我实施“西化”“分化”，妄图拔根去魂;深化改革触及深层利益，各种现实矛盾问题更加凸显;军事斗争准备任务繁重，官兵面临艰苦环境考验、艰巨任务考验、安全风险考验越来越直接。只有教育引导官兵对党绝对忠诚，才能打牢保持政治本色的思想基础，树牢大局意识和号令意识，在强军兴军的伟大实践中作出新的贡献。有没有对党忠诚的信念，不仅是关乎党和军队事业兴衰成败的问题，更是官兵能否把握正确人生航向的问题。实践证明，只有保持对党绝对忠诚，才能视党的事业高于一切，为党的事业舍得一切，自觉爱岗敬业、爱军精武，圆满完成党和人民赋予的使命任务。保持对党忠诚，就奠定了成长进步的坚实思想基础，就拥有了成长进步的原动力。
对党忠诚，需要解决好言行一致的问题。对党忠诚既是一种政治立场和思想认知，又是一种外在表现和实际能力。忠诚于党，最关键的是内外统一、言行一致，最重要的是用行动来诠释和体现。在现实生活中，个别人存在着“两个嘴巴说话、两张面孔做人”的现象。有的“明讲大道理，暗打小算盘”;有的“对党说假话、对鬼说真话”;有的甚至说一套做一套，走上违法犯罪的道路。这些现象在一定程度上损害了党的事业、败坏了党的形象。如果平时说一套、做一套，落实指示打折扣，执行规定搞变通，到了关键时刻能听招呼、靠得住吗?作为共产党员、革命军人，要把对党忠诚当做终身的考量，无论在重大原则问题上，还是在日常工作生活中，始终保持立场坚定、旗帜鲜明，特别是推动战斗力标准真正落实、打胜仗能力切实提高。
忠诚于党，需要正确面对利益关系调整。与战争年代不同，现在对党员忠诚度的重要考验不是“枪弹”，而是“糖弹”;不是生与死、血与火，而是名与利、得与失。忠诚与无私有着天然联系。保持对党绝对忠诚，核心是要突破利益羁绊。“不矜细行，终累大德”。如果党员干部摆不正个人利益和党的事业的关系，遇事盘算个人小九九，公私不分，贪婪苟取，这也想要、那也想占，就不可能自觉做到忠诚于党、听党指挥。当前，全面深化改革、加快国防和军队现代化建设的冲锋号已经吹响。随着改革的深入，必然要涉及到一些同志的切身利益，能否正确对待利益关系调整，自觉服从和服务于改革大局，确实是检验对党忠诚度的一场大考。我们应当以对党绝对忠诚的标准和态度，以宽广豁达的胸襟和情怀，正确对待利益得失问题，勇于冲破部门利益的羁绊和个人利益的束缚，以壮士断腕的胆魄，齐心协力助推改革攻坚。
服从命令心得篇十六
一个团队是否能够获得成功，取决于每个员工是否能够目标一致，是否可以有效地执行上级的指令。
一个人是否成就事业，取决于这个认识是否懂得取舍，是否指导无条件执行，并合适的时候有所创新。
最新一期《读者》刊登的卷首语，讲述了执行能力和服从指令的重要性。
1976年6月27日，巴勒斯坦游击队劫持了一架法国航空公司的大型飞机，并将机上105名以色列人扣押在乌干达的恩德培机场的候机大厅。为了解救人质，以色列特种兵展开"雷电行动"，长途奔袭乌干达。
在采取营救行动之前，一名以色列士兵手持扩音器，用以色列人的母语——希伯来语大声喊道："我们是以色列士兵，前来接你们回家，请你们立即就地卧倒，趴在地上别动!"
以色列人质全都清清楚楚地听懂了这段希伯来语，并迅速地卧倒在地上。而巴勒斯坦士兵却一点也没听懂喊话的意思，他们仍然站立着，警惕地注视着外面。
一颗颗子弹向所有站着的人飞去，以色列士兵以迅雷不及掩耳之势向大厅内发起了攻击，站着的人一个个全都倒在了地上。在这场战斗中，除了巴勒斯坦士兵之外，还有三个以色列人也丢掉了性命。有两个是年轻的以色列男子，他们在听到并完全明白己方士兵的指令之后，凭着自己的胆量和勇气，想再等一等，看清楚发生了什么事情之后，再服从指令。遗憾的是，他们已经没有服从指令的机会了。第三个遇难的人质也是一名男子，他在听到士兵的"卧倒"指令后，倒是毫不犹豫地服从了指令，但是在他看到以色列士兵冲进大厅后，忘记了刚刚那句"趴在地上别动!"的指令，兴奋地站起身来，准备冲向己方战士，与他们拥抱，结果被士兵们当作隐藏在人质中的敌人射杀了。
名将巴顿是美国历史上最张扬、最强悍、却又最懂得服从的四星上将。关于服从，他曾说过："服从不止是一种品德，更是一种责任。如果你不懂得服从，或者打了折扣去服从，不仅会损害团队的利益，甚至会成为潜在的杀人者或自杀者。
这个故事的含义一目了然。
国人喜欢循规蹈矩，又善于我行我素，在总体执行力上，总是偏差和犹豫，结果，团队的目标往往得不到实现。
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