在日常学习、工作抑或是生活中，相信大家都尝试过写。是从内部言语向外部言语的过渡，即从经过压缩的简要的、自己能明白的语言，向开展的、具有规范语法结构的、能为他人所理解的外部语言形式的转化。以下是小编精心整理得组织学四道屏障【范文4篇】，希望能够帮助到大家。
组织学四道屏障【范文4篇】一
为了提高学习效率，今天我们在老师的指导下把全班五十一个同学分成了九个学习小组，其中有六个小组是六个人，而另外三个小组是五个人。
我们是这样分组的：首先老师选了九个组长。然后让同学们自行选择进组。最后当九个小组人员都定好的时候，我们还给小组内的每个成员都分配了任务。我们组六个人，没人都分到了一个学习检查任务，我负责的是作业本的完成情况。
我们九个小组还都进行了热烈的讨论，分别给自己的小组起了一个好听的名字和一句押韵的口号：有的小组叫“龙虎先锋队”，有的叫“精英学霸队”，还有的叫“文武双英队”，而我们的小组叫“名扬天下队”，我们还给自己搞了一句响亮的口号“名扬名扬，气势昂扬。”
组织学四道屏障【范文4篇】二
为加强我部工作人员思想作风建设，培养造就一支"政治坚定、公道正派、廉洁勤奋、求实创新"的高素质干部队伍，制定如下规章制度。请认真学习，贯彻落实。组织人事干部行为若干规范组织人事干部必须讲学习、讲政治、讲正气。努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，坚定共产主义理想和社会主义信念，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观；自觉地同以江泽民同志为核心的党中央保持一致，坚决贯彻执行党的基本路线，服务中心，顾全大局，按照党中央关于加强党的建设的总目标、总要求，积极认真地做好本职工作。第一章 坚持原则，公道正派组织人事干部要忠于党和人民的事业，坚持党的原则，坚持党的组织路线和组织人事工作的方针、政策，坚持民主集中制，公正无私，唯贤是举。第一条、任人唯贤，搞"五湖四海"，不准封官许愿，拉拉扯扯，搞小圈子。第二条、扶正祛邪，自觉抵制以不正当手段谋取职务升迁或者职务变动的行为，不准为跑官要官者提供方便。第三条、秉公办事，刚直不阿，不准在工作中掺杂个人好恶，或者讲人情，看关系。第四条、全面地、历史地、客观公正地看待同志，不准孤立地、静止地、片面地评价干部，重才轻德或者重德轻才。第五条、作风民主、善于听取各种意见，不准搞个人说了算。第二章 严守法纪，按章办事组织人事干部要严格遵守国家法律法规，严格遵守组织人事纪律和各项规章制度，坚决维护组织人事工作的严肃性。第一条、发展党员严格按照《党章》和有关规定办事，选拔任用干部严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，不准违反工作程序，擅作主张，随意表态。第二条、如实反映情况，敢讲真话，不准弄虚作假，隐瞒或者歪曲事实真相。第三条、提高政治警觉性，不准玩忽职守，麻痹大意。第四条、严格保守工作秘密，不准泄露有关领导班子和干部的考察情况，干部任免调配的讨论情况和尚未公布的干部任免调配决定，干部和党员的审查情况，干部档案内容以及其他属于组织内部掌握的情况。第三章 牢记宗旨，端正作风组织人事干部要牢记党的全心全意为人民服务的宗旨，密切联系群众；坚持解放思想，实事求是，一切从实际出发；坚持理论联系实际，做到学与用、知与行的统一；坚持真理，修正错误，勇于开展批评和自我批评；坚持高标准，严要求，以强烈的革命事业心和高度的政治责任感对待工作。第一条、关心群众疾苦，自觉接受监督，做党员和干部的贴心人，不准脱离群众，对群众的要求和意见漠然置之，甚至做损害群众利益的事。第二条、深入实际，讲求实效，不准搞形式主义，做表面文章。
组织学四道屏障【范文4篇】三
当你看别人编织毛衣的时候拿两只灵巧的手,在那些粗糙的毛线上活动,感觉是多么的容易呀!
第一堂选修课我上的是编织我自信满满的走进教室,它是一个和蔼可亲的老师.我们学最基础的平针,首先我先到老师那儿把针和线给领了来.现在开始教了,先在一根针上打个活结,然后接着起个头,大概20针左右,然后用左手起过头的毛衣针,右手拿起另一个针,将第一根针挑上去但不织.老师在边讲边做,我这笨拙的手怎么也不听使唤,总插不进去,但是一想到可以指出那样好看的围巾,我便接着努力下去了,老师又接着讲:"打第二针,将右针往左针线里穿出,然后由下往上绕着下面的针绕过来,右针将线从孔里穿出从左针去掉那一针往外拉."之后就按照这样织就行了.于是我便开始认认真真在针和线的世界里沉浸.可是,真的好难看老师那样活灵活现生龙活虎,差异很快就显现出来了,我织的有一大堆多余的,都挂在外面,一点儿也不雅观.我不服气,心一狠,便拆了自己的"杰作"从头开始,织完一看.我的身手还是没有改进老样子,在原地踏步.我不想织了,织了这么久还是老样子.老师总能用它灵活的双手,把线给勾上来,而我却不行,于是我放弃了继续与他们作斗争我的朋友就坐在我的旁边看我停了下来,问明理由后,她说没关系,接着再来就是了,又说:"只要你有恒心就可以成功的.你想象愚公移山,有谁相信他一定能完成呢?可他不还是做了吗."经过他的激励我又重新操起那些针和线.我左织右织,一轮一轮的织,终于我织的越来越熟练,我看向他,他向我投来赞赏的目光。
是啊!做事只要你有恒心,没有什么是做不成就像"只要功夫深,铁杵磨成针。
组织学四道屏障【范文4篇】四
中国共产党xx市委组织部机关工作人员行为规范为建设发展型机关和业务精、作风硬、纪律明、形象清的干部队伍，根据《中国共产党章程》、《关于加强党内政治生活的若干准则》、《党政领导干部选拔任用工作条例》和中组部、省委组织部关于组工干部行为的要求，制定本规范。一、政治坚定思想解放第一条认真学习、实践“三个代表”重要思想，坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，善于从政治上观察和处理问题，与党中央保持高度一致。第二条严格贯彻执行中央和省、市委的决定、指示、要求，自觉把思想和行动统一到中央和省、市委的部署上来，恪守组织原则，不得发表与中央和省、市委不一致的言论。第三条坚持民主集中制原则，勇于开展批评与自我批评，敢于揭露和纠正工作中的缺点和错误，不准搞无原则的纠纷，闹不团结。第四条勇于创新，开拓进取，积极研究探索组织工作的特点和规律，力戒思想僵化、墨守成规、不思进取。第五条政治敏锐，头脑清楚，不听信、不传播、不扩散政治性的小道消息和谣言，自觉维护党的形象和领导权威。二、坚持原则公道正派第六条严格按照党的组织路线和干部人事工作的方针、政策办事，坚持任人唯贤，坚持五湖四海，不准任人唯亲，搞团团伙伙。第七条坚持干部标准，注重群众公论，客观公正地考察、评价和使用干部，不准封官许愿、拉拉扯扯，严禁以任何形式为跑官要官者提供方便。第八条实事求是，公正无私，敢讲真话，敢于反映真实情况，敢于坚持正确意见，如实反映干部考察情况，不准在干部考察中掺杂个人好恶，弄虚作假。第九条作风民主，善于听取各种意见，不准搞个人说了算。第十条严格执行干部管理权限的规定，认真履行干部管理职责，不准违规干预干部任免。三、严守纪律按章办事第十一条遵守党的纪律和国家的法律法规，做学法、守法、用法和维护法律、法规尊严的模范。第十二条严格按照干部工作规定和程序办事，不准违反干部工作程序或超越权限擅做主张、随意表态。第十三条严格保守干部工作秘密，不准泄露有关领导班子和干部的考察情况、干部任免调配的讨论情况和尚未公布的干部任免调配决定、干部和党员的审查情况、干部档案内容以及其他属于组织内部掌握的情况。第十四条严格遵守干部保密工作规定，不准玩忽职守、麻痹大意。第十五条不准在不适当的场合谈论与当事人有关的干部工作业务。四、求真务实作风优良第十六条深入实际，讲求实效，力戒作风漂浮，不准搞形式主义，做表面文章。第十七条密切联系群众，热忱为基层、为工作对象服务，力戒官僚主义和“门难进、脸难看、事难办”的不良习气。第十八条工作细致、严谨、缜密，不准懈怠懒散，得过且过，敷衍塞责，粗枝大叶。第十九条实行工作首问责任制。对干部群众的来电、来信、来访要热情周到，文明用语，做好联系和衔接工作，尽心竭力帮助解决问题，不准推诿拖拉、态度生硬。第二十条对外交往谦虚谨慎，平等待人，不准口大气粗、盛气凌人，要自觉维护组织部门的形象。五、克己奉公清正廉洁第二十一条严格遵守有关廉洁从政的各项规定，自觉做到自重、自省、自警、自励，始终经得起名利、权力、金钱和美色的考验，不准有以下行为：1、利用职权谋取私利，为配偶、子女和亲友就业、录用、调动、提职、晋级、入党、出国、经商等谋求任何照顾；2、利用权力和工作之便打招呼联系工程和参与经商；3、接受可能影响公正执行公务的宴请；4、接受工作联系单位或工作对象的礼品和礼金；5、利用工作影响，长期无偿占用工作对象和单位车辆、设备；6、要求工作联系单位、工作对象提供超过政策规定的特殊照顾和服务；7、参与带有赌博和敛财性质的任何活动。六、淡泊名利品行端正第二十二条勤奋敬业，甘于奉献。坚持以党的事业和人民的利益为重，认真履行职责，刻苦钻研业务，埋头苦干，甘为人梯，不争名图利、患得患失。第二十三条坚持真理，有错必纠，知错必改，不文过饰非，争功诿过。第二十四条言行一致，表里如一，不口是心非，阳奉阴违。第二十五条心胸开阔，宽宏大度，不嫉贤妒能，压制人才，或利用职权打击报复。第二十六条襟怀坦白，光明磊落，不搬弄是非，挑拨离间，听信或者传播小道消息。第二十七条崇尚科学，破除迷信，不参与任何形式的宗教活动，反对一切形式的封建迷信和伪科学。第二十八条举止端庄，仪表整洁，语言文明。
【本文地址：http://www.xuefen.com.cn/zuowen/45351.html】
