2023年煤矿三违心得体会大全(13篇)

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2023年煤矿三违心得体会大全(13篇)
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2.通过总结与归纳,我们可以更清晰地认识自己在某一领域的进步与不足。在写心得体会时,我们可以适当地运用一些修辞手法和修辞格,增强文章的表现力和感染力。以下是小编为大家收集的心得体会范文,仅供参考。希望通过这些范文能够给大家一些启示和灵感。当然,每个人的心得体会是独一无二的,希望大家在写心得体会的时候能够发掘出自己独特的见解和感悟,用自己的语言和思考方式来表达。总之,心得体会是一个宝贵的成长资本,写下你的心得,与他人分享,一起成长进步。以下是小编整理的心得体会范文,希望对大家有所启发。

煤矿三违心得体会篇一

煤炭是我国主要能源资源,煤矿作为煤炭资源的开采和加工场所,是煤炭产业链的重要环节。然而,煤矿安全问题一直是困扰行业发展的难题。其中,煤矿三违行为是导致事故频发、安全环境严重恶化的主要原因之一。为了提高员工的安全意识和遵守法规的观念,我们参加了一次煤矿三违行为培训,获得了很多收获和启示。

第二段:培训内容

本次培训主要分为三个环节:理论教学、案例分析、现场教学。在理论教学环节中,我们了解了煤矿三违行为的概念、种类、危害和法律责任等方面的知识。在案例分析环节中,我们通过分析实际发生过的事故案例,深刻认识到煤矿三违行为给公司和员工带来的巨大危害和损失。在现场教学环节中,我们深入到煤矿生产过程中的各个环节,学习了如何正确使用安全装备、如何正确操作机械设备、如何正确施工、如何正确排放废气等实操技能。

第三段:收获与启示

通过本次培训,我们深刻认识到煤矿三违行为的危害和法律责任,增强了安全意识和遵守法规的观念。同时,通过案例分析和现场教学,我们也学到了很多实操技能和方法,提升了自己的实际能力和工作效率。特别是在现场教学环节中,我们不仅看到了各种安全隐患和违规行为的现场场景,还亲手操作了机械设备和安全装备,感受到了正确使用安全装备的作用和重要性。

第四段:行动计划

培训结束后,我们深刻认识到预防煤矿三违行为的重要性。为了加强自身和同事的安全意识,我们将制定一份行动计划,提高自身的安全防范意识和能力,提倡正确做事、文明生产的新风尚。具体行动计划包括:拟定并签署安全保证书;制定并实施安全检查计划;加强现场安全监管和安全纪律的执行;建立安全教育制度和安全培训机制;完善安全检查、巡视和预防措施。

第五段:总结

本次煤矿三违行为培训,让我们认识到安全生产是企业的命脉,安全防范是每个从业者的责任。希望我们能够时刻保持安全意识,坚持文明生产,做到遵纪守法,正确做事,为企业发展和社会稳定作出贡献。同时,我们也希望企业能够加强安全投入和管理,做好煤矿安全防范工作,共同建设和谐、平安、健康的工作环境。

煤矿三违心得体会篇二

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煤矿“反三违”事故案例心得体会

“三违”顾名思义就是:违章指挥,违章操作,违反劳动纪律。杜绝“三违”现象一直是我们公司致力要达到的目标,只有杜绝“三违”现象,才能使事故的发生率降到最低;只有杜绝“三违”现象,才能使生产作业的安全得到保障;只有杜绝“三违”现象,才能使职工的生命安全得到保障;只有杜绝“三违”现象,才能使公司的发展更为和谐稳定。

生产作业的第一要务就是安全,而保证安全最为关键的就是杜绝违章。杜绝违章,首先要从自己的内心开始,首先要提高自己的思想认识,在生产操作的过程中不能心存侥幸心理、从众心理、逆反心理,要小心谨慎,不能冒险蛮干。一些看起来很不起眼的“三违”操作,往往就有可能造成很严重的后果,“三违”操作看似省工省力,其实这些恰恰都是在拿自己的生命来冒险。

违章指挥,违章操作,违反劳动纪律”给我们带来的惨痛教训历历在目,一旦由于“三违”而引发发生事故,轻则给自己带来痛苦,给企业带来损失;重者则将会由于自己的违章违纪而付出生命的代价,原本和和美美的家庭也会变得支离破碎。甚至,由于自己的失误还有可能对他人的人身安全和财产安全带来损害,更有可能给国家和社会带来不可弥补的损失。因此,一定要坚持不懈地与“三违”现象做斗争。违章是发生事故的起因,事故是违章导致的后果。为了保证企业安全生产的顺利进行,“反三违”活动的开展势在必行。生命是宝贵的,也是脆弱的,在进行生产作业的同时,要坚决做到“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害”。“反三违”活动的开展绝不是毕其功于一役的事情,我们要持之以恒,把“反三违”的活动精神贯彻到我们日常工作的每一个角落,把安全进行到底。

心得一:煤矿事故案例心得体会

学习了这多起事故案例,给我以深刻的体会。这些事故的发生,给国家和人民的生命财产带来了巨大的损失,也给公司的安全生产造成极大的负面影响。同时也暴露出安全思想松懈、管理混乱等一系列问题。痛定思痛,我们应该深刻汲取这些事故的教训,举一反三的抓好煤矿安全生产,努力把煤矿打造成一个本质安全型、和谐稳定型、强势竞争型、科学发展型的现代化企业。

思想决定行动。抓好煤矿安全生产,首先要始终摆正搞质量标准化与安全之间的关系、与生产之间的关系、与经济效益之间的关系,牢固树立“质量为本、安全为天”和“持之以恒抓质量、扎实有序做工作”的思想观念,牢固树立起“抓质量就等于抓安全、就等于增效益”的观念,牢固树立“没有质量标准化建设就没有安全生产的良性循环”的思想观念,在全矿上下形成共识,凝聚合力。要制定科学的管理机制、考核机制、事故问责机制和激励机制等一系列制度。

制度落实是关键。思想提升了,制度完善了,我们就要不折不扣去执行,去落实,去管理。层层落实开展安全质量标准化工作的责任,做到事事有人管、件件有着落。只有实施强有力的管理,才能保证安全质量标准化工作扎实稳步地向前推进。才能保证矿井的安全生产。

杀不住“三违”的风,就迈不开安全的路。从发生的这几起事故来看,每一起几乎都是由于违章指挥和违章作业造成的。要想彻底消除“三违”,就要广泛动员组织各方面的力量,努力形成施工队与矿一条线,施工组织一条线、纵向管理一条线,在全矿形成对“三违”现象施以重压的态势。各队,班组要充分利用班前会、口头问答、知识测试、献身说法、案例分析、“三违”亮相等形式,认识“三违”危害,普及煤矿三大规程安全知识。对有“三违”思想的人员下重药,提高人员的知识水平和技能素质。安检部门要在加强集中教育培训的基础上进行约谈,通过制度来约束和规范员工的操作行为,对于违章违纪,不论责任者处于什么目的,无论是否造成后果,一律按规定进行处理。一次警告。二次预罚。再次重罚的原则。这一点主要是我们管理干部要彻底转变观念,决不能当好人,作到宁听骂声,不听哭声,使干部员工对制度、规定形成敬畏感。对于各项制度,要求,必须有相应的追查落实机制,按照逐级负责制、岗位责任制的要求,一追到底,彻底追查不落实的人事。

细节决定成败。矿井的采煤、掘进、机电、运输、“一通三防”等生产环节和相关岗位的安全质量工作,是煤矿的生命线。因此,在矿井建设中,我们不仅需要先进的技术装备,更需要将精细化管理落实到安全生产、质量标准化建设的全过程。通过实施精细化管理,使安全生产符合国家法律、法规、规章、规程等规定,并达到和保持一定的标准,使煤矿始终处于安全生产的良好状态,保证生产安全质量标准相关的各项制度得到正常、规范、优化的运行,全过程监控一切影响生产安全质量各环节、细节因素,最大限度地用科学的制度、规范、标准等,持续消除不安全和降损质量的隐患性问题。

科技兴企,文化强企。通过形式多样的形势教育和文体活动,广泛宣传安全文化理念和企业发展前景,进一步改善员工的精神状态、思想观念,增强了广大员工的自豪感、责任感和使命感。用实际行动自觉投身到抓安全、抓质量的队伍里来,为煤矿的建设和发展贡献力量。

心得二:煤矿百人事故案例警示教育片观后感

煤炭是我国的主体能源,煤炭工业为国民经济发展作出了重要贡献。党中央、国务院始终高度重视煤矿安全生产工作,在各级党委政府、相关部门和煤矿企业的共同努力下,煤矿安全生产形势持续稳定好转。但我国的煤矿安全与发达国家相比还有较大差距,煤矿重特大事故时有发生,煤矿安全仍然是我国安全生产的重中之重。据统计,建国以来共发生了一次死亡100人以上煤矿事故24起、死亡3780人;另外,2007年还发生因暴雨洪水引发的事故灾难1起、死亡181人。距今最近的是2009年黑龙江省龙煤集团鹤岗分公司新兴煤矿“11·21”特别重大煤(岩)与瓦斯突出和瓦斯爆炸事故、死亡108人。

工作繁琐乏味、容易造成工作人员思想上的松懈。而一旦发生事故轻则造成经济上的损失,重则危及生命、设备和矿上的安全,甚至给社会带来不安定因素,影响社会的稳定。从观看安全警示教育片中,我们不难发现大多是工作人员安全意识淡薄,自我保护能力差而违章作业造成的。为此,我们必须全力以赴搞好安全生产工作,形成人人讲安全,事事为安全,时时想安全,处处要安全的良好氛围。我认为我们应当从以下三方面来搞好安全生产工作。

加强安全培训,提高职工安全技术素质,建设一支高素质的职工队伍,是煤矿实现安全生产的根本保证。企业的生产必须有高素质员工队伍为依托。员工没有安全意识,安全生产无从谈起。

二、要根据安全生产的目标和任务,根据各岗位的分工,层层细化分解责任,将责任具体化、合理化、规范化,切实做到谁管的事、谁负责,有章可循,违章必究。安全责任制不能流于形式,在进行每项工作时都要保证做到计划到位、准备到位、检查督促到位、验收到位。这样,才能使各项工作安全顺利的开展。

三、加强隐患排查治理,提高超前预防能力。做到对不安全因素“发现得快、控制得住、排查得早、解决得好”。深入排查安全隐患,不定期地开展隐患排查活动,加强对重大隐患危险源的整改监控,把事故发生后的责任追究提前到对隐患责任的追究,对违反隐患排查有关规定者,追究责任。对于员工提出的安全隐患,限期整改并适当给予奖励。

总之,血的事故教训必须深刻吸取,时时刻刻铭记在心。安全工作不能只停留在宣传片的观看体会上,我们一定要牢固树立“生命至上,安全发展”理念,坚守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条红线,始终把人民生命安全放在首位,严格依法依规组织生产,认真贯彻落实文件精神,把《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》和煤矿安全生产“七大攻坚举措”落到实处。最终是要在自身岗位上切切实实履行自己的职责,把“安全生产,警钟长鸣”真正放在心上,在各项工作认真做到位。

总之,作为一名煤矿员工,必须把安全工作放到第一位,杜绝“三违”现象,事故的发生都是人为造成的,没有必然要发生的事故,牢牢记住“违章”是安全的大敌,是事故的源泉,只有我们何时、何地都按章操作,事故就会远离我们。

心得三:煤矿事故案例心得体会

学习了这多起事故案例,给我以深刻的体会。这些事故的发生,给国家和人民的生命财产带来了巨大的损失,也给公司的安全生产造成极大的负面影响。同时也暴露出安全思想松懈、管理混乱等一系列问题。痛定思痛,我们应该深刻汲取这些事故的教训,举一反三的抓好煤矿安全生产,努力把煤矿打造成一个本质安全型、和谐稳定型、强势竞争型、科学发展型的现代化企业。思想决定行动。抓好煤矿安全生产,首先要始终摆正搞质量标准化与安全之间的关系、与生产之间的关系、与经济效益之间的关系,牢固树立“质量为本、安全为天”和“持之以恒抓质量、扎实有序做工作”的思想观念,牢固树立起“抓质量就等于抓安全、就等于增效益”的观念,牢固树立“没有质量标准化建设就没有安全生产的良性循环”的思想观念,在全矿上下形成共识,凝聚合力。要制定科学的管理机制、考核机制、事故问责机制和激励机制等一系列制度。制度落实是关键。思想提升了,制度完善了,我们就要不折不扣去执行,去落实,去管理。层层落实开展安全质量标准化工作的责任,做到事事有人管、件件有着落。只有实施强有力的管理,才能保证安全质量标准化工作扎实稳步地向前推进。才能保证矿井的安全生产。杀不住“三违”的风,就迈不开安全的路。从发生的这几起事故来看,每一起几乎都是由于违章指挥和违章作业造成的。要想彻底消除“三违”,就要广泛动员组织各方面的力量,努力形成党政领导一条线,工团组织一条线、纵向管理一条线、女工家属一条线,在全矿形成对“三违”现象施以重压的态势。各队,班组要充分利用班前会、口头问答、知识测试、献身说法、案例分析、“三违”亮相等形式,认识“三违”危害,普及煤矿三大规程安全知识。对有“三违”思想的人员下重药,提高人员的知识水平和技能素质。安检部门要在加强集中教育培训的基础上,通过制度来约束和规范员工的操作行为,对于违章违纪,不论责任者处于什么目的,无论是否造成后果,一律按规定进行处理。这一点主要是我们管理干部要彻底转变观念,决不能当好人,作到宁听骂声,不听哭声,使干部员工对制度、规定形成敬畏感。对于各项制度,要求,必须有相应的追查落实机制,按照逐级负责制、岗位责任制的要求,一追到底,彻底追查不落实的人事。

细节决定成败。矿井的采煤、掘进、机电、运输、“一通三防”等生产环节和相关岗位的安全质量工作,是煤矿的生命线。因此,在矿井建设中,我们不仅需要先进的技术装备,更需要将精细化管理落实到安全生产、质量标准化建设的全过程。通过实施精细化管理,使安全生产符合国家法律、法规、规章、规程等规定,并达到和保持一定的标准,使煤矿始终处于安全生产的良好状态,保证生产安全质量标准相关的各项制度得到正常、规范、优化的运行,全过程监控一切影响生产安全质量各环节、细节因素,最大限度地用科学的制度、规范、标准等,持续消除不安全和降损质量的隐患性问题。

自觉投身到抓安全、抓质量的队伍里来,为煤矿的建设和发展贡献力量。

首先要从思想上有清醒的认识。抓好煤矿安全生产,首先要始终摆正安全与生产、经济效益之间的关系,牢固树立“先安全、后生产”的思想观念,在全矿上下形成共识,凝聚合力。要制定科学的管理机制等一系列制度。其次要落实国家及相关部门出台的政策法规及制度。国家及相关部门出台了一系列的政策及行业法规,思想提升了,制度完善了,我们就要不折不扣去执行,去落实,去管理。层层落实工作责任,做到事事有人管、件件有着落。只有这样才能保证矿井的安全生产。

第三要加大力度治理“三违”。从新华煤矿“6·11”重大生产安全事故来看,几乎都是由于违章指挥和违章作业造成的。要想彻底消除“三违”,就要组织各方面的力量,努力形成矿级领导一条线,工队组织一条线,在全矿形成对“三违”现象施以重罚的态势。各班组要充分利用班前会、案例分析、“三违”亮相等形式,认识“三违”危害。对有“三违”思想的人员着重教育,提高其知识水平和技能素质。要通过制度来约束和规范员工的操作行为,对于违章违纪,无论是否造成后果,一律按规定进行处理。这一点我们管理干部要彻底转变观念,决不能当好人,使干部员工对制度、规定形成敬畏感。对于各项制度,要求,必须有相应的追查落实机制,一追到底,彻底追查不落实的人事。

第四是煤矿安全无小事。矿井的采煤、掘进、机电、运输、“一通三防”等生产环节和相关岗位的安全工作,是煤矿的生命线。因此,在矿井生产中,我们需要将各项规章管理落实到安全生产的全过程。通过对细节的管理,使安全生产符合国家法律、法规、规章、规程等规定,并达到和保持一定的标准,使煤矿始终处于安全生产的良好状态,全过程监控一切影响安全生产的问题,坚持井下安全隐患的全方位排查,持续消除不安全的隐患性问题。

第五要形成企业文化。通过形式多样的形势教育和文体活动,广泛宣传安全文化理念,进一步加强矿井管理人员及员工的安全思想观念,增强了广大员工的责任感,认识到安全生产的重要性及切身性。用实际行动自觉抓安全、抓“三违”,为煤矿的安全发展贡献力量。

煤矿三违心得体会篇三

煤炭资源是我国的重要能源,其开采对于国家经济发展和人民生产生活至关重要。然而在煤矿生产过程中,三违行为常常存在,给煤矿安全生产造成了极大的隐患,给职工生命财产安全带来了严重的威胁。本文将通过三个实际例子,探讨煤矿三违行为的危害,并提出加强管理、切实做好安全防护等对策建议。

第一段,介绍三个煤矿三违警示例子。(200字)

在煤炭企业中,三违行为屡屡发生。三违中的“三”是指违章操作、违反安全规程、违反安全操作程序。此种行为有着严重的危害性和后果。以下是三个实际的煤矿三违警示例子:第一个是位于河南省的某煤矿,一名员工为在超前进度下完成任务,请示领导在未获得安全工作床位的情况下擅自下井采煤,导致二氧化碳爆炸,事故造成21名员工死亡、2人失踪;第二个是位于陕西省的某煤矿,特种设备作业人员未携带防护用品进入设备内部造成中毒;最后是位于山东省的煤矿,一名爆破工为操作方便未按规定清除已打压的导爆管造成压管意外爆炸事故。这三个案例无一不证明了煤矿三违行为的危害性和严重性。

第二段,探究煤矿三违行为的危害性(200字)

煤矿三违行为背后所蕴含的危害性是非常值得深思的。首先,它削弱了企业的安全生产责任感,破坏了管理的正常秩序。其次,它破坏了安全生产机制,增加了职工的伤害和死亡率。最后,它损害了企业的经济利益,导致企业生产陷入停顿。煤矿作为国家的重要产业,它的安全生产负责人不仅要承担生产责任,保障员工的生命安全,也要保障企业的经济效益。

第三段,分析煤矿三违行为的根本原因(200字)

煤矿三违行为是在煤矿安全管理和技术预控不到位的情况下发生的。其主要原因表现在三个方面:企业安全生产责任未落实、企业安全目标未到位,职工思想和监管机制未得到足够重视。企业安全责任未到位意味着企业领导或管理者对安全生产不是十分重视,安全管理缺位,制度不健全等。企业安全目标未到位意味着企业制定的煤矿安全生产目标不够明确,或者工作计划没有细致的安全考虑。职工思想和监管机制未得到足够重视,这其中重要的是职工的安全意识不强。虽然企业领导有承诺,但操作层仍缺乏安全意识,追求速度和效益而不重视职工的安全和人身卫生,不纠正违章行为。

第四段,提出加强管理、切实做好安全防护等对策建议(200字)

加强煤矿三违治理的对策有:加强管理、提高职工安全意识、切实做好安全防护。加强管理是整治行为与制度建设和完善的一个重要环节。在制度建设方面,能够重视安全,明确安全责任,建立底线意识和切·空间规划以保证工艺系统、设备的安全系数。提高职工安全意识是让职工了解安全操作和具有安全考虑意识的过程,增强职工的安全意识和安全技能。切实做好安全防护是防范化解三违的关键之一,根据工厂环境、设备、材料,制定有效的安全防护措施,减少安全隐患,为职工提供安全可靠的工作环境。

第五段,总结文章要点,强调发展安全生产文化(200字)

煤矿安全生产是当今重要的为实现矿产可持续发展的前提,而煤矿三违恰恰是安全生产的重要障碍之一。为避免煤矿三违的隐患和危害,我们应该充分认识安全生产的重要性,应及时采取有效措施加强监管,凝聚管理、技术、人员三大要素,发展安全生产文化,依据规范制度,筑牢安全防线,兼顾经济效益的同时,把职工的安全放在首位。这个过程是一个长期、坚持的过程,关键是营造出良好的社会氛围和行业环境,吸引更多的青年人扎根在煤矿这个大家族,为安全生产发展建言献策。我们也相信未来,随着我们的共同奋斗和努力,煤矿三违行为必将被根除,为中国的能源安全和人民的生产生活带来更大的安全保障。

煤矿三违心得体会篇四

煤矿安全是关系到煤矿职工的生命财产安全的重要问题,而煤矿的三违问题也是安全生产中的一个重要环节。在此,本人就“煤矿三违三思心得体会”做以探讨和总结。

第二段:什么是煤矿三违

所谓煤矿三违是指煤矿工人违规操作、违反规定、违背职责的三大问题。具体的来说,煤矿三违主要包括三类:一是安全生产三违,主要指煤矿职工在生产作业中不遵守安全操作规程,或者擅自拆卸、改变工作条件等;二是纪律三违,主要指违反煤矿规章制度和相关法律法规的行为;三是廉政三违,主要涉及贪污、挪用、受贿等不正当行为。

第三段:煤矿三思的意义

为了彻底解决煤矿三违问题,煤矿企业必须倡导“三思”(思前、思中、思后)的管理理念。思前就是事先考虑、预测、防范可能出现的问题,力求把事故、违规等风险化解在萌芽状态。思中就是在工作过程中,要时时检查、时时提醒,确保操作员按照规定程序开展工作,及时修正异常情况。思后是事后分析、总结、反馈,认真总结已发生的事故教训,进一步加强安全生产工作。

第四段:如何落实煤矿三思

要想真正落实煤矿“三思”,煤矿企业需要从多方面进行落实,包括完善安全管理制度、教育培训工人员、督促各部门彻底贯彻执行规章制度等。另外,煤矿企业还需成立专门的安全理事会,负责安全生产的各项工作,并成立监察部门对各项安全生产工作实行全面监督,加强对职工的教育和管理,增强职工的安全意识,从而形成一种良好的工作氛围。

第五段:结语

总的来说,加强煤矿“三思”管理,树立“以人为本”的理念,营造科学、安全、有序的生产环境,是促进煤矿安全生产的根本保障。同时,我们也要认识到煤矿“三违”问题的危害和特点,增强安全防范意识,保障煤矿安全生产,为社会的可持续发展和人民生命安全保驾护航。

煤矿三违心得体会篇五

“煤矿三违行为”是指在煤矿安全生产中,职工因违反安全规定、操作不当或疏忽大意造成的安全事故。我在最近的一次培训中学习到了有关此类违规行为的知识,深刻认识到其危害性以及深层次原因。在这篇文章中,我将分享我的心得体会。

第二段:三违行为对煤矿的影响

三违行为不仅对职工个人安全造成威胁,而且对整个煤矿安全生产带来了严重影响。一方面,三违行为直接导致安全事故的发生,损失人命和财产,诱发连锁反应。另一方面,也会拖慢煤矿的生产进度,增加经济成本,影响到煤炭行业的可持续发展。

第三段:三违行为的深层次原因

三违行为的背后隐藏着深层次原因。一方面,煤矿企业在生产经营过程中,应该建立完整的安全管理体系,强化安全生产责任,不断提高职工安全意识和运作技能。另一方面,个人道德素质也至关重要。职工应该自觉遵守规章制度,增强责任感和义务感,并时刻保持高度警惕。

第四段:防范三违行为的建议

为避免“煤矿三违行为”,建立和完善制度和管理体系是关键。企业首先应该对从事岗前工作的员工进行专业培训,掌握企业安全生产管理制度和相关法律法规,加强安全意识的培训和教育。针对职工的实际操作,应该加强技能和知识的培训,提高资质等级,精细化管理,防范出现事故。

第五段:总结

“煤矿三违行为”是煤矿企业安全生产中的一个非常重要的问题。要从根本上解决这一问题,需要完善安全管理体系,加强职工集体和个人素质的培养,保持高度警惕和自觉遵守规章制度。在今后的日常生产过程中,我会更加重视安全生产管理,完善自身知识体系,提高操作技能,更好地履行自己的职责。

煤矿三违心得体会篇六

??拉伸网和双向拉伸平面网组成,在多层网的交接点经热熔后粘接,形成稳定的空间网垫。该网垫质地疏松、柔韧,有合适的高度和空间,可充填并存储土壤和沙粒。植物的根系可以穿过网孔均衡生长,长成后的草皮可使网垫、草皮、泥土表层牢固地结合在一起。固土网垫一般可由人工铺设,植物种植一般采用草籽加水力喷草技术完成。这种护坡结构现在运用较广,如上海浦东国际机场围海大堤工程、上海化学工业区围海造地工程的护坡均采用了此形式。

(3)土工格栅固土种植基主要是土工格栅进行土体加固,并在边坡上植草固土。土工格栅是以聚丙烯、高密度聚乙烯为原料,经挤压、拉伸而成,有单向、双向土工格栅之分。设置土工格栅,增加了土体摩阻力,同时土体中的孔隙水压力也迅速消散,所以增加了土体整体稳定和承载力。而且,由于格栅的锚固作用,抗滑力矩增加,草皮生根后草、土、格栅形成一体,更加提高了边坡的稳定性。

另外,现在又出现一种土工单元固土种植基,即利用聚丙烯、高密度聚乙烯等片状材料经热熔粘接成蜂窝状的网片整体,在蜂窝状单元中填土植草,达到固土护坡的作用。

————来源网络整理,仅供供参考

3、植被型生态混凝土植被型生态混凝土是日本近年在河道护坡方面作出的研究,主要由多孔混凝土、保水材料、难溶性肥料和表层土组成,多孔混凝土由粗骨料、混有高炉炉渣和硅灰的水泥、适量的细料组成,是植被型生态混凝土的骨架。保水材料常用无机人工土壤、吸水性高分子材料、苔泥炭及其混合物。表层土铺设有多孔混凝土表面,形成植被发芽空间,同时提供植被发芽初期的养分。在城市河道护坡或护岸结构中可以利用生态混凝土预制块体做成砌体结构挡土墙,或直接作用为护坡结构。

4、水泥生态种植基水泥生态种植基在国内国外均有研究。它是由固体、液体和气体三相组成的具有一定强度的多孔性材料。固体物质主要包括适合于植被生长的土壤、肥料、有机质及由低碱性的水泥、河砂组成的胶结材料等。在种植基固体物质间,由稻草秸秆等成孔材料形成孔隙,以便为植物提供充足的水分和空气。在种植基内还可填充保水剂,保持植物在常日照坡面能很好生长。

————来源网络整理,仅供供参考

(湖)底固化尚属首次。固化剂是以水泥主体掺入特殊的激发元素后制成的,其作用机理主要是固化剂中的水分子调节剂与土壤中的水分子形成化学键,对水分子有很强的吸咐作用,利用土壤稳定固化,其中含有微晶核,通过晶核配位,在土颗粒孔隙中生成针状晶体,填弃土体孔隙,形成骨架结构,固化剂中的固化分子通过交联形成三维网状结构,从而提高土壤的抗压、抗渗、抗折等性能指标。

在城市河道治理中遇到了防止水土流失需要硬质河底与水生物繁衍需要软质河底的矛盾,因此要求最好采用两者能同时兼顾的材料。解决上述矛盾,土壤固化剂就是其中较好方法之一。固化剂既具有硬化土壤表面与混凝土近似的性能又有松软的下层近似于土壤的性能,所以使用固化剂的结果能够使河底土层表面结壳,从而达到既固土保沙作用,又使底层利于水生物繁衍生殖,满足生态需要。

————来源网络整理,仅供供参考

————来源网络整理,仅供供参考4

法,也需要政府部门的大力支持。

煤矿三违心得体会篇七

反三违心得体会

“三违”顾名思义就是:违章指挥,违章操作,违反劳动纪律。杜绝“三违”现象一直是我们公司致力要达到的目标,只有杜绝“三违”现象,才能使事故的发生率降到最低;只有杜绝“三违”现象,才能使生产作业的安全得到保障;只有杜绝“三违”现象,才能使职工的生命安全得到保障;只有杜绝“三违”现象,才能使公司的发展更为和谐稳定。

生产作业的第一要务就是安全,而保证安全最为关键的就是杜绝违章。杜绝违章,首先要从自己的内心开始,首先要提高自己的思想认识,在生产操作的过程中不能心存侥幸心理、从众心理、逆反心理,要小心谨慎,不能冒险蛮干。一些看起来很不起眼的“三违”操作,往往就有可能造成很严重的后果,“三违”操作看似省工省力,其实这些恰恰都是在拿自己的生命来冒险。

“违章指挥,违章操作,违反劳动纪律”给我们带来的惨痛教训历历在目,一旦由于“三违”而引发发生事故,轻则给自己带来痛苦,给企业带来损失;重者则将会由于自己的违章违纪而付出生命的代价,原本和和美美的家庭也会变得支离破碎。甚至,由于自己的失误还有可能对他人的人身安全和财产安全带来损害,更有可能给国家和社会带来不可弥补的损失。因此,一定要坚持不懈地与“三违”现象做斗争。违章是发生事故的起因,事故是违章导致的后果。为了保证企业安全生产的顺利进行,“反三违”活动的开展势在必行。

生命是宝贵的,也是脆弱的,在进行生产作业的同时,要坚决做到“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害”。“反三违”活动的开展绝不是毕其功于一役的事情,我们要持之以恒,把“反三违”的活动精神贯彻到我们日常工作的每一个角落,把安全进行到底。

反三违工作总结

通报了本次反“三违”活动中的三违人员,分析总结了三违的原因及今后对避免三违的管理办法。

实现安全生产,不仅要受到物的因素、环境因素的制约,更重要的是受到煤矿职工自身因素的影响。在全国煤矿安全生产事故的原因分析中,人的“三违”行为导致的事故占90%以上,所以必须重视提高每一位职工的安全素质,积极探索职工安全心理规律,由针对性的加强煤矿安全管理。通过这次反“三违”活动,我们就三违人员进行了亮相、当面交谈,家属感化等了解了他们的思想认识和心理状态。

我单位从矿部署反“三违”专项整治活动以后,单位领导高度重视,迅速行动,严格落实,把反“三违”工作作为当前安全工作的重中之重,全公司上下掀起了反“三违”的高潮,力争在一段时间的集中治理基础上,使“三违”顽症得到明显遏制,逐步把“三违”控制在较少范围之内。

一、全面深入细致地宣传、学习、贯彻“三违”治理工作部署和指示精神,形成了“三违”治理的浓厚氛围。

接到矿反“三违”专项整治以后,公司立即在5

月10日召开由项目经理和组长的反“三违”专项整治动员大会,并安排各队全面组织职工学习,反复强调反“三违”活动的各项要求;对纪要和文件的传达贯彻落实作出了部署,落实了各级管理人员和部门、单位的责任。近日,公司领导和各组长领导下采场均对反“三违”工作有明确要求,凡能及时制止三违人员并给予处分的,公司均给予重奖,凡不认真落实反“三违”,不制止也不抓三违的均给予重罚。在生产过程中必须统一了思想,又收集了大量的金点子,为“三违”治理方案的出台和实施奠定了思想基础。

一是明确了“三违”治理的原则、理念和目标。五个原则:以人为本,依法治理;保障安全,利于生产;预防为主,防治结合;群防群治,齐抓共管;严明制度,惩治从严。四个理念:违章指挥就是杀人,违章作业就是自杀,发现“三违”不制止就是见死不救;对“三违”治理宁可失之于严,不可失之于宽,宁可不生产,不能不坚决;积极反“三违”的干部受尊重,消极反“三违”的干部不称职;对“三违”严惩根治是对职工的最大关爱。四个目标:“三违”人员的安全意识有明确提高,杜绝重复违章现象和习惯性“三违”行为;广大职工对“三违”治理的自觉行动有明显进步;“三违”人数有较大幅度下降;安全状况明显好转,不因违章因素造成各类事故。

二是强调了“三违”的预防。提出从科学生产决策、创建可靠安全生产环境、合理组织生产、提高质量标准化水平、提高安全宣传教育培训效果、提高科学管理水平等方面,建立长效机制,坚持标本兼治,积极预防“三违”。

三是重点突出循序渐进、逐步深入地治理“三违”。1、建立了“三违”制衡机制。凡现场安全措施不落实,工程质量低劣有权责令整改。发挥现场工人的监督作用,管理人员违章指挥,工人必须坚决抵制,鼓励职工举报“三违”,设置“三违”举报箱和举报电话。2、实行了区域包干治理,做到横向到边,纵向到底,不留死角。公司领导及安质部、生产部负责在全公司范围内抓“三违”。各部门各单位均明确了自己的责任范围,并把走出去队伍管理人员抓“三违”纳入考核。3、层层分解了抓“三违”指标。4、三违”人员必须过“十关”。即:追查分析关,自我反省关,集中学习关,帮教提高关,参加军训关,现身说法关,行政处罚关,张榜公布关,亲属签字关,建档立卡关。5、严格考核“三违”指标。完成月度反“三违”指标,对其按每人次50元进行嘉奖,每超欠一个指标,对等奖罚200元。每抓一个严重“三违”,对其嘉奖1000元。

三、领导带头全面查“三违”,认真落实“三违”治理实施细则。各部门各单位均按照实施细则的区域划分查“三违”。公司领导领导率先垂范、带头下采场查“三违”。

广西华南建设集团有限公司2013年3月1日

广西华南反“三违”工作总结

广西华南建设集团有限公司2013年3月1日

“反三违”专项整治活动总结

公司开展为期一个月的“反三违”专项整治活动已经结束,本次活动按照“突出重点、查找三违、综合治理、注重长效”的基本要求和“盯重点、抓难点”的工作思路,针对通过大家共同努力,这次活动取得了以下效果:一是全面提高了公司安全管理人员的安全管理的总体水平;二是提高了广大员工安全生产责任性和遵章守纪自觉性;三是强化了公司安全生产的监管力度,“三违”现象明显减少;四是杜绝了各类生产安全隐患和事故的发生;五是强化了安全生产长效管理机制,确保安全生产工作持续稳定。但是,在活动开展过程中也暴露出以下几方面的问题:一是个别员工对安全工作思想不重视、认识不到位;二是有的员工工作责任性不强、工作不主动;三是有些班组管理还存在薄弱环节,工作分工不清、责任不明;四是对规章制度的执行力不强,“三违”现象还时有发生;五是员工自我保护意识还有待提高。

2012年7月31日全公司范围内的“三违”现象、各类安全隐患进行全面整治。

煤矿三违心得体会篇八

煤矿行业是一个具有复杂环境和高风险的领域,为了保障员工的安全,煤矿培训显得尤为重要。近期,我参加了一次煤矿培训,深受启发和震撼。在这次培训中,我不仅学到了丰富的专业知识,还感受到了行业发展的现状和未来的变革。下面我将通过五个不同的方面,来分享我在这次培训中的感悟和体会。

首先,煤矿培训提高了我的专业知识和技能。在培训中,我们学习了煤矿开采的基本工艺和操作技术,了解了煤矿安全生产的法律法规和标准要求。通过专业的讲解和实操教学,我对煤矿开采的规范化和科学化有了更深入的了解。尤其是在矿井地形和流程模拟的实验中,我更加清晰地掌握了煤矿开采的各个环节和风险点,提高了自己的安全意识和应对能力。

其次,煤矿培训让我认识到安全意识的重要性。培训中,专家们向我们介绍了煤矿事故的真实案例,并进行了深入的分析和讨论。面对那些触目惊心的煤矿事故图片,我深深体会到安全无小事的道理。尤其是在模拟逃生演练中,当紧急情况发生时,只有保持冷静并采取正确的逃生方法,才能保证自己的生命安全。这次培训给我上了一堂生动的安全教育课,让我认识到任何疏忽和马虎都可能导致巨大的损失,更加懂得了生命的可贵。

第三,煤矿培训让我了解了行业的发展现状和未来的变革。在培训中,我们了解到煤炭的资源状况和开采方式的变化。随着环保意识的提升和能源结构的调整,煤矿行业正经历着转型升级的进程。新技术的引入和绿色矿山的建设已经成为煤矿企业发展的趋势。这令我认识到自身需要与时俱进,不断学习新知识和掌握新技能,为自己的职业发展打下更坚实的基础。

第四,煤矿培训激发了我的团队合作意识。在培训中,我们分组进行模拟演练,需要充分发挥每个人的专长和智慧,共同完成任务。通过与团队成员的紧密合作,我体会到了团队的力量和合作的重要性。在矿井工作中,任何一个人的失误都可能导致整个团队的失败,因此,我们必须互相扶持,相互协作,形成一个高效的团队,共同应对各种挑战。

最后,煤矿培训让我更加重视职业道德和企业文化。在培训中,我们接触到了一些优秀的煤矿企业,他们在安全生产、环保和员工福利方面做出了很多努力。这让我深感企业的发展离不开职业道德的支撑和优秀的企业文化的塑造。作为一名煤矿从业者,我应该时刻保持责任感和担当精神,始终以安全生产为首要任务,同时也要关注员工的福祉和环境保护。

总之,这次煤矿培训给我留下了深刻的印象。通过培训,我提高了专业知识和技能,认识到了安全意识的重要性,了解了行业的发展现状和未来的变革,激发了我的团队合作意识,同时也更加重视了职业道德和企业文化。这次培训不仅使我成长为一名合格的煤矿从业者,更让我明白了安全和文化的重要性,保持了对未来的信心和期待。

煤矿三违心得体会篇九

煤矿是我国重要的能源产业之一,也是一个危险性极高的行业。近年来,随着国家加大对煤矿安全的监管力度,煤矿事故的发生频率有所下降,但是仍然存在许多问题。通过参观煤矿和了解其中的安全管理措施,我深刻认识到了煤矿安全事故的严重性和必要性,并对煤矿的发展提出了自己的一些建议。

在参观煤矿时,我看到了矿工们辛勤工作的场景,也深感他们的辛苦与危险。在地下的矿井里,温度高、空气污浊、粉尘满天飞,加上可能发生的瓦斯爆炸、坍塌等意外,工作环境十分恶劣。矿工们必须时刻保持警惕,严格遵守各项安全操作规程。他们的生命和安全时刻都面临着威胁,这让我深为震撼。

然而,尽管煤矿事故具有极高的危险性,仍然存在一些安全隐患。我看到在矿井中,有些工人没有佩戴安全帽,还有些地方缺乏有效的通风设备。这些问题的存在,对工人的生命安全构成严重威胁。因此,煤矿公司应该加强安全教育和培训,让每个工人都充分认识到安全的重要性,并提供必要的安全设备和设施,确保每个工人的生命安全得到有效保护。

除了加强安全措施外,煤矿公司还应该积极采用新技术、新设备来改善工作环境。例如,可以引进智能化设备和机器人来替代一些危险操作,减少工人的下井次数,降低事故风险。同时,应该提高通风和防尘设备的质量和效率,减少工人长期暴露在污浊的空气中导致的健康问题。只有始终保持煤矿的安全和健康,才能确保其可持续发展。

此外,政府和社会各界也应该加大对煤矿安全的宣传和监管力度。政府应该加大对煤矿行业的法规制度建设,完善煤矿安全管理制度,强化对煤矿公司的执法和监管力度,对违规操作和不合格的煤炭企业进行严厉的惩罚,确保煤矿行业的正常运行和工人的安全。同时,社会各界应该增强对煤矿安全的关注,对安全隐患进行举报和监督,为保障煤矿工人的生命安全做出贡献。

总的来说,煤矿是我国能源产业中不可或缺的一部分,但安全问题仍然是亟待解决的难题。通过参观煤矿,我深刻认识到了煤矿安全事故的严重性和必要性,并提出了加强安全教育、改善工作环境、加大监管力度等方面的建议。只有通过全社会的共同努力,才能让煤矿行业更加安全可靠,为国家的能源供应做出更大贡献。

煤矿三违心得体会篇十

第一段:引言(150字)

煤矿是我国重要的能源产业,但同时也是一个危险的行业。我有幸在煤矿实习,这段经历给予了我深刻的体会和收获。通过亲身参与,我了解到煤矿工人的艰辛和付出,也认识到了安全生产的重要性。在这篇文章中,我将分享我在煤矿实习期间的心得体会。

第二段:煤矿工人的辛苦和付出(250字)

在煤矿工作期间,我深刻感受到了煤矿工人的辛苦和付出。他们每天需要提前几个小时起床,乘坐摇晃的电梯下井,在黑暗潮湿的环境下工作。由于长期接触尘埃和高温,很多工人都面临着健康和安全的风险。然而,他们依然坚定地履行自己的职责,以确保煤炭的生产和供应。在我与他们交流的过程中,我被他们的坚韧和敬业精神所感动。

第三段:安全生产的重要性(250字)

在煤矿的实习期间,我对安全生产的重要性有了更深刻的理解。煤矿是一个高风险的工作环境,一旦发生事故,后果将十分严重。煤矿事故不仅会造成人员伤亡,还会引发环境污染和经济损失。因此,坚持安全生产是煤矿工作的首要任务。在实习期间,我参与了安全培训和演习,学习了如何正确使用安全设备、如何应对突发情况等知识。这些经验让我认识到,只有高度重视安全,才能保障煤矿工人的安全和生产的稳定进行。

第四段:煤矿行业的现状和挑战(250字)

虽然煤矿行业在我国仍然占有重要地位,但其面临着诸多挑战。首先,环境污染成为了公众关切的焦点。煤矿的排放会对空气、水源以及周边生态环境造成不可忽视的影响。其次,新能源的兴起使得煤炭需求逐渐下降,这对煤矿工人的就业和行业的发展产生了压力。此外,现代化技术的引入也让许多传统的煤矿工人面临着转岗和技能更新的困境。面对这些挑战,煤矿行业需要不断创新和改进,以适应新的发展趋势和环保要求。

第五段:对未来的展望和感悟(300字)

通过参与煤矿实习,我对煤矿行业有了更为全面的认识,并对其未来发展有了一定的展望。随着技术的进步和环保意识的提升,我相信煤矿行业会逐渐实现绿色发展,采取更加安全环保的生产方式。同时,政府对于新能源的投入和扶持也将为煤矿工人提供更多的就业机会和转岗培训。对于我个人而言,煤矿实习是一次宝贵的经历,它使我学到了许多实践技能,也加深了我对安全生产意识的重视。我要将这些经验和心得应用到我的未来职业中,为实现煤矿行业的可持续发展贡献力量。

总结(100字)

煤矿的实习经历给予了我深刻的体会和收获。我认识到煤矿工人的辛苦和付出,也了解到安全生产的重要性。面对煤矿行业的挑战,我对其未来发展持有乐观的展望。这段实习经历让我意识到学以致用的重要性,我将会将所学所得转化为实际行动,为煤矿行业的可持续发展作出自己的贡献。

煤矿三违心得体会篇十一

煤矿是我国能源工业中至关重要的存在,同时也是最危险的职业之一。在这个行业工作,需要勇气、毅力和聪明才智。这是我在煤矿工作中的心得体会。

第一段:介绍煤矿工作的意义和重要性

煤矿是国家能源产业的重要组成部分,在我国能源结构中占有重要地位。煤炭的产量和质量不仅关系到冶金、化工、建材、交通等行业的发展,而且也对人们的生活和各行各业的发展起到至关重要的作用。因此,煤矿行业的生产发展牵扯到国家经济发展的全局。

第二段:阐述煤矿行业的困难和风险

煤矿工作环境的特殊性和危险性是煤矿工作一直以来所面临的最大困难和风险。瓦斯爆炸、煤与瓦斯突出、坍塌等事故时有发生。同时,煤矿工作也需要承受高温、高压、高强度等多种工作环境的考验。因此,煤矿工作者必须具备强大的心理和体魄,才能适应这种环境的工作和学习。

第三段:描述煤矿工作的挑战和机遇

煤矿行业的生产和管理也需要有创新型、专业化和技术化的人才参与。煤矿产业的升级转型需要更高水平的技术人才和管理人才参与。目前,煤矿企业已经开始运用信息化技术和环境保护技术来提高生产和管理效率,使煤矿行业更具有竞争力。这也为煤矿工作者提供了更多的机遇。

第四段:强调在煤矿工作中的重要性

在煤矿工作中,每一个工人和每一个管理者都要认真铭记自己的职责和使命,为国家和人民做出应有的贡献。戒骄戒躁、尽职尽责、服务人民,这些都是煤矿工作者的首要任务。没有一个负责任的煤矿工作者,煤矿企业将面临更大的风险和困难。

第五段:总结煤矿工作的体会和启示

煤矿行业是有压力的行业、有困难的行业、有风险的行业,我们认真对待、认真思考、认真落实好防控安全、保障供应、推动转型升级三件大事,就可以切实为保障国家能源安全、保护煤矿工人安全和健康、促进煤炭高质量发展等方面奉献自己的力量。只要我们在工作中不断进取、真诚努力,就一定能够创造出更多的惊喜和特色,为煤矿行业的可持续发展注入更多的动力。

煤矿三违心得体会篇十二

党的胜利闭幕后,同煤集团把学习宣传贯彻党的精神作为当前的首要政治任务,下面是本站带来的煤矿

心得体会

,希望对大家有帮助。

党的胜利闭幕,这次盛会的召开让我倍受鼓舞,信心满怀,作为一名基层煤矿安全监察人员,我要加强学习,提高自我,立足本岗,砥砺奋进,为煤矿安全生产工作作出更大的贡献。

(1)以求真务实的工作作风,推动煤矿安全监察执法工作

使我倍受鼓舞和印象深刻的是此次报告形式的务实,报告的主旨、核心内容和精髓非常简洁和清晰,不念全文,集中讲要点,这是在求真务实上的一种创新,是改变我们工作思路、工作重点、工作方法的务实之举。

报告自始至终贯穿了求真务实的态度,这种求真务实的态度、精神和工作作风同时指引着我们煤矿安全监察战线上的每位监察员:一是要做到始终保持倍加勤奋,求真务实的工作作风,联系安全生产工作实际,不仅要发现隐患、排查隐患、解决隐患、跟踪隐患进度,还要分析形成原因、追根溯源,从源头上遏制住安全隐患,从根本上杜绝重特大事故,按照国家总局“标本兼治、重在治本”的要求,在预防和治本上下更大功夫;二是报告中对安全生产提出了总体思路和要求,强调要“强化公共安全体系和企业安全生产基础建设,遏制重特大安全事故”,这便需要我们煤矿监察人员通过认真研究分析煤矿安全生产的保障措施,采取扎实有效措施,切实抓紧抓好抓细抓实,通过安全生产科技创新、文化建设、培训教育和宣传引导等切实有效的举措,着力构建煤矿安全生产长效机制;三是要切实做到学习贯彻精神与推进当前重点工作紧密结合,坚定不移地抓好“打非治违”、水、火、瓦斯等重点工作,脚踏实地地扎实推进,真正把精神转化为促进安全发展的新思路,转化为积极有效的保障措施,转化为每名监察员的自觉行动,牢固树立大局意识、责任意识、忧患意识和服务意识,努力促进安全生产形势持续稳定好转。

(2)以创新实践的工作机制,履职尽责不负煤监光荣使命

报告自始至终还贯穿了与时俱进的创新精神。报告中55次出现“创新”,报告把创新放在极其重要的位置,提出的经济、政治、文化、社会和生态建设等举措都体现了创新精神。重要的是,这些创新是以改革开放以来的丰富经验为基础的,是建立在实践当中的,是积极大胆而又高度慎重的,是切实可行而又符合科学规律的。

我们每位监察员要将创新精神应用到监察执法工作当中,使监察执法工作适应新形势新任务的要求,取得新突破、新进展,就必须以精神为指导,坚持思路创新,与时俱进:一是要时时事事不忘创先争优,努力争创一流,主动思考,转变观念,通过监察思路的创新,进一步推进工作的改革创新,改进工作方法和举措,三是作为党员,更要应该时刻保持努力学习,深入贯彻党的精神,在工作中学习,在书本中学习,在实践中学习,将学习作为一种良好的生活习惯,在学习中不断提升自己的认知能力和认知范围,不断提高自己的综合文化素质和应对各种复杂情况的能力,才能有条件、有能力、有计划地进行创新改革,推动我们的监察执法工作与时俱进,使创新成为深化监察执法工作的动力,开创监察执法工作的新局面。

通过学习报告精神,是我更加深刻认识到身为煤矿安全监察员一定要不辱使命、牢记使命、严格监察、严格执法,以服务为己任,以监察为抓手,踏踏实实的干好手中的每一项工作,在安全生产责任落实、“打非治违”专项行动、隐患排查治理等保障方面,为全省安全生产形势的持续保持稳定作出自己的贡献。

作为煤矿安全监察员,学习贯彻党的精神,必须紧密联系安全生产工作实际,切实做到学习贯彻精神与推进当前重点工作紧密结合。近年来煤矿安全生产形势持续稳定好转,但我国正处于现代化建设的加速期和转型发展的关键期,安全生产压力较大,各种事故仍然多发、易发,特别是煤矿重特大事故没有完全有效遏制,非法违法生产问题仍然较为突出。因此我们一定要进一步增强做好安全工作的紧迫感和使命感,密切关注安全生产形势,以深入开展安全生产“打非治违”专项行动为抓手,进一步加大安全整治力度,切实维护人民群众生命财产安全。

做好安全生产工作,源头管理是治本之策。我们煤监机构要下先手棋、打主动仗:一是狠抓安全隐患排查治理,在预防事故上狠下功夫,健全完善常态化、全过程的动态监管机制,以“零容忍”的态度全面排查煤矿企业的安全隐患。二是狠抓安全准入和标准化建设,严格执行安全生产许可制度、建设项目安全设施“三同时”制度,强化企业主体责任,规范企业生产行为。三是狠抓安全监管长效机制建设,加快完善安全生产政策体系、技术服务及保障体系,同时强化科技支撑,对重大安全生产技术进行联合攻关。

11月14日党的胜利闭幕和所作的

工作报告

,向全国发出了改革攻坚令,也振奋了山东能源淄矿集团埠村煤矿万余名党员、干部职工、离退休人员,职工家属们的激愤情绪。该矿因势利导,立足“四个载体”抓好精神学习宣贯,以精神为指引推动全矿各项工作超凡发展,回答职工新的期盼。

一是以阵地为载体,营造宣贯浓厚氛围。利用矿区广播、井口大屏幕、橱窗、板报、横幅标语等阵地,着力做好精神的宣传,以富有较强视觉冲击力、思想感染力、教育引导力的效果,唱响人人学、讲、论、行的宣贯精神主旋律。

二是以学习为载体,培养宣贯骨干力量。矿、队(科室)两级中心组为学习精神骨干,利用报纸、网络、电视等媒体刊载的报告和其它精神内容,采取集体学与自学相结合、学习与宣贯相结合的方式,深入学学扎实,带动周围群众学习宣贯不断向前推进一步。

三是以会议为载体,推动宣贯多点开花。矿所属37个党支部以矿党委下发的《学习精神配档表》为基准,利用党支部大会、党员大会、党小组会、党员政治生日会,组织党员、入党积极分子开展学习会、座谈会、讨论会,人人做好学习笔记,认真撰写学习心得,并积极引导班组、社区群众争做落实精神的忠实践行人。

四是以活动为载体,促使宣贯深入发展。矿成立“献礼,爱岗在埠矿”宣传小分队,编排节目到井口为职工演出;开展“学习精神”感悟文章展览和青工朗诵比赛,以寓教于乐的活动深层宣贯精神,带动深入推进企业商业模式创新、机制创新、市场化运作模式创新三大任务目标。同时,按照党的提出的“新思想、新理论”、作出的“新论断、新要求”,抓好对20xx年的

工作总结

梳理,科学谋划20xx年奋斗目标,推动各项工作再上新台阶!

党的胜利闭幕后,同煤集团把学习宣传贯彻党的精神作为当前的首要政治任务,从集团本部到子分公司,从机关部室到生产矿厂,从干部到员工,以多种形式迅速掀起了学习热潮,把智慧和力量凝聚到确定的各项任务上来,全力以赴做好各项工作。

同煤集团召开了学习宣传贯彻党的精神动员大会,组织了党委中心组(扩大)集体学习,邀请代表王雷雨传达党的盛况,认真学习党的报告的主要内容、党章修正案的主要内容、中共中央纪委工作报告的主要内容,用精神统一思想,指导实践,凝聚力量,推动工作。与此同时,集团公司出台了《关于认真学习宣传贯彻党的精神的安排意见》,要求各单位充分认识学习宣传贯彻党的精神的重大意义,深刻领会、准确把握党的精神,并紧密结合企业发展实际,做好“四个结合”(即学习宣传贯彻党的精神与落实“两新”发展战略结合起来,学习宣传贯彻党的精神与加快企业改革步伐结合起来,学习宣传贯彻党的精神与加强党的建设结合起来,学习宣传贯彻党的精神与做好当前各项工作结合起来),把党的精神的学习成果转化为推动企业改革发展的强大动力和务实举措,开创各项工作的新局面。

各二级单位迅速行动,认真组织,全面推开学习宣传贯彻党的精神活动,把提出的重大理论观点、重大工作部署贯彻到具体工作中,使大会精神能迅速完整地“直通”到各级基层党组织和广大党员干部群众中,做到了学习宣传贯彻精神有声势、有特色。马脊梁矿组织党员干部、员工代表聆听代表王雷雨传达党的盛况,通过开辟专栏、召开座谈会、举办学习班、组织宣讲团宣讲等方式,学习宣传精神。塔山煤矿公司采取集中学习、个人自学、专题讲座等多种形式,引导广大党员干部和员工深刻领会、准确把握精神,努力将学习成果转化为推动工作的具体措施。云冈矿、煤峪口矿、中央机厂等单位通过举办主题活动、开展党的知识竞赛、撰写心得体会、进行座谈讨论,同时掀起了学习的热潮,让精神在每一名员工心中传播。集团公司广大员工学精神、谈感受、话期盼,深入学习领会精神,以更加饱满的热情,更加扎实的工作,在岗位上创造新业绩,为“建设新同煤、打造新生活”做出新贡献!

党的举国关注,举世瞩目的中国共产党第次全国代表大会在北京隆重开幕了,这是我国全面建设小康社会关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式攻坚时期召开的一次十分重要的大会。11月8日上午,我们在电视上收看了开幕式及所作的xx届中央委员会的报告。

党的,是在改革发展关键阶段召开的一次十分重要的大会,大会全面回顾、总结过去5年和党的xx大以来的实践、经验,进一步明确今后一个时期的发展目标和宏伟蓝图,进一步动员全党全国各族人民坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建成小康社会而奋斗;大会选举产生新一届中央委员会和中央纪律检查委员会,意义重大,影响深远。必将有力地指导和激励全党全国人民把中国特色社会主义事业全面推向前进。在全面建设小康社会的伟大征途上,党领导着全国人民一定会赢得新的更大胜利。

认真学习贯彻精神,是全党和全国人民当前和今后一个时期的首要政治任务,我们要积极响应党中央的号召,认真学习、理解、领会和实践精神 。通过精神的学习,使我深刻的觉悟到:中国的兴旺发达关键在党,民族的全面振兴关键在党。在实际工作中认真贯彻落实精神,尤其作为党员干部,要进一步增强了自身的政治意识和责任意识,要把思想和行动统一到全会精神上来,解放思想,改革开放,凝聚力量,攻坚克难,坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建成小康社会而奋斗,在以后工作中要始终坚持党的性质和宗旨,永葆共产党人政治本色,立足本职岗位,作出更多业绩,为发展中国特色社会主义伟大事业,为推进党的建设新的伟大工程,作出新的更大贡献。

认真学习贯彻精神,要大力发扬理论联系实际的学风。这是学习和贯彻精神的根本保证,只有学以致用,坚持用精神指导实践,同时在实践中不断加深对精神的理解,才能真正把精神落到实处,真正将“科学发展观”重要思想所提出的“人民群众的根本利益”落实在为人民服务的工作实践当中。报告提出“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”深化改革要做到“三个坚决”即“一切妨碍发展的观念都要坚决冲破,一切束缚发展的做法和规定都要改变,一切影响发展的体制弊端都要坚持革除”。这为我们新时期队伍建设明确了方向,指明了道路。

通过学习会议精神,感触颇深。这是一次胜利的大会。总结了党的xx大以来5年的工作,回顾总结了34年来改革开放的伟大历史进程和宝贵经验。在党的报告中从历史和时代的高度出发,科学地总结了过去5年的工作和党的十三届三中全会以来基本经验,深刻阐明了我们党在新世纪坚持举什么旗、走什么路、实现什么奋斗目标等重大问题,对我国改革开放和社会主义现代化建设作出了全面部署,是我们党团结和带领全国各族人民在新世纪新阶段继续奋勇前进的政治宣言和行动纲领。

煤矿三违心得体会篇十三

近年来,随着国家在环保意识和人民安全意识的提升,对于煤矿行业的管理和规范也越来越高。作为一名在煤矿工作的人员,我也有了一些关于煤矿的心得体会。以下将从煤矿的管理、安全、环保、文化和希望这五个方面谈一谈。

首先是煤矿的管理。一个好的煤矿,必定有强大的管理机制。首先是制度规范。从每个岗位的职责分工到岗位工作的强制执行,制度规范的执行,避免了一切尴尬的问题。其次是安全风险管理。煤矿作为一个高风险行业,在维护好工人的安全必须投入大量的心力、物力、财力,加强安全培训,及时消除安全隐患,确保工人的生命安全。

其次是煤矿的安全。安全无小事。煤矿作为一个风险高的行业,任何疏忽大意都可能造成严重的后果。如何保证煤矿安全呢?首先是培训引导。在煤矿工作中,不管是上下班还是作业中的一举一动,在安全方面必须做到周到谨慎,因此每个人都必须经过专业的安全培训,培养安全意识。其次是日常防火。煤矿作为一个火源集中的地方,随时都有着着火的可能。每日进行防火检查,确保消防设施的完善和每位工人的防火意识。

然后是煤矿的环保。煤矿不仅仅具有社会生产的意义,还会对环境带来污染。因此,我们在日常工作中必须充分重视环保的工作。首先是减少二氧化碳排放。二氧化碳是环境中的一个污染物,会对生态环境带来不好的影响。此时,我们必须要减少排放 CO2 的量,例如减少煤矿作业的时间或节省能量。其次是定期进行环保检查。定期对煤矿进行检查,及时发现环境问题,对环境进行污染的设施及时清除和修复。

再次是煤矿的文化。正如一句话所说,“人的价值不在于物质的丰富,而在于文化的丰富。”一个煤矿的管理团队必须有很强的文化意识,注重煤矿文化的建设和传承。一种好的煤矿文化会让工人不只为了工作而来,更是因为文化的认同。这样使员工增强归属感,促进煤矿经营的成功。

最后是对煤矿的希望。全面完成煤矿安全生产工作,消除所有安全隐患,使煤矿走向更加强大的一个未来。而这个未来,不只是企业的成功,更是该行业安全检验指数的提高和产业国际化经济贸易上的优势地位,成为国家经济和科技发展的生力军。

总之,煤矿作为一个历史悠久的行业,随着经济的不断发展,其地位也不断提高。在这个过程中,我们要从更深的层面来认识它,不仅是财富的源泉,更是保护环境,保障安全,弘扬文化的一种有机载体。只有以更高的标准来要求自己,才能走更长远的路。

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