优秀呈报报告的格式(案例16篇)

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优秀呈报报告的格式(案例16篇)
时间:2023-11-02 21:04:10     小编:文轩

报告需要明确的结构和清晰的逻辑,以便读者或听众能够轻松理解。写报告时要注重语气的把握,既要客观严谨,又要有一定的亲和力和说服力。这是一份关于人口增长趋势的报告,对社会产生的影响进行了评估。

呈报报告的格式篇一

敬爱的领导:

我认真回顾了这些天来的工作,虽短暂,但让我已懂事不少,预备的辞职报告书。

在xx期间给xx带来了不少的麻烦。深表歉意。由于本人学问不足,无法胜任此工作。

非常感谢多位拉到这些天来对我的关爱和培养。同时也得到同事的许多帮助,在盛尚得到我人生中的第一份工作,辞职报告《预备的辞职报告书》。我认真过、努力过,但是我的努力程度跟不上xx的发展,觉得力不从心。而且我的专业又和的要求不相相应,使我感到了工作的难度。

我觉得自己不能胜任这份工作,我考虑到x的发展,决定辞职。

20xx年6月14日

呈报报告的格式篇二

尊敬的领导:

首先,感谢领导及同事在这么个多月里对我工作的支持与帮助。在这里我学到了很多。在公司这一段时间里,是我工作的宝贵财富,同时这段时间也发现了自己很多不足之处,需要改进的地方也很多。

因为工作的关系,与同事朝夕相处,建立了友谊。我从内心希望这分友谊能继续并永久维持下去。

但是因为我的个人的原因,经过深思熟虑的思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位。对由此为公司造成的不便,我深感抱歉。同时也希望公司考虑到我的个人的实际,对我的辞职申请予以考虑并批准为盼。

最后,我真心希望公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢,蒸蒸日上!

再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉,同时我也希望医院能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

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呈报报告的格式篇三

19××年×月×日,区委副书记××、副区长×××,在××地区××镇主持召开了对××地区放宽政策和发展第三产业的现场办公会议。

会议决定事项如下:

(一)为了贯彻××地区工作会议精神,对××退耕还林地区所造成的农民口粮减少问题,区委决定保证该地区每人每年×××斤口粮,由粮食部门调给议价粮,按平价销售。价差由乡、镇财政部门根据不同情况予以补贴。由农林部门与乡、镇政府作出年度计划,经农林、粮食、财政部门认定后,报农林部门核批。

(二)贷款问题。支持××地区的经济发展,只有发展企业和广开多种经营门路,为此农业银行在贷款上给予支持。

(三)兴办企业,办理工商营业执照问题。区政府确定一位副区长,定期召开区有关部门负责同志参加的现场办公会,现场审查核批。

(一)会议原则同意在××公路、××地段东侧,建设商业街,要按有关规定让开地下线,建设临时性商业设施。

(二)会议同意在××乡政府办公大院门前的公路东侧扩建整流器厂,有关占地和基建问题与各公司建设项目均应按基建程序由区规划办和计划部门协助办理。在设计施工中,要注意安全问题。

(三)关于筹建货场问题。可向区政府写书面请示,由××同志牵头,召集区计委、农办、规建办等有关部门负责同志研究,提出筹建办法,然后报市政府审批。

(四)关于发展畜牧业问题。由区畜牧局向××地区提供×××××只种鸡,该地区如购买奶牛,还可免费协助作好鉴定和检疫工作。饲料问题,对××地区已开办的`饲料加工厂提供原料粮和关于购买议价饲料,供饲料,以奶换料等问题,由区粮食局研究解决。

会议最后,区委书记××同志讲话强调指出:区委、区政府对××地区予以放宽政策,各有关部门要在政策允许的前提下,予以积极支持。××地区的乡、镇领导要发动群众,认真讨论如何致富问题。我们大家要齐心协力,使××地区早日富裕起来。

××地区人民政府

一九××年×月×日

抄报:省人民政府

呈报报告的格式篇四

1、版头。纪律检查机关请示的版头由发文的纪律检查机关作称或规范化简称加括号标明文种即请示组成,用套红大字居中印在请示的首页上部。

2、发文字号。请示的发文字号由发文机关代字、文种代字、发文年度和发文顺序号组成。如::×纪呈[20××]×号、×监呈字[20××]×号。

3、签发人。纪律检查机关请示的“签发人”标注于发文字号的右侧,“签发人”后面标注签发人的姓名。监察机关请示在发文字号的右侧标注签发人姓名及“签发”二字。

4、标题。请示的标题,一般由被调查人姓名、请示内容和公文种类即请示三部分组成。如呈报审批案件的标题:《关于给予卢月清开除党籍处分的请示》。

5、主送机关。即被请示机关,应用该机关的全称或规范化简称,村注于标题之下正文左上方项格位置。这里应注意,请示的主送机关应是上级机关,不能写成上级机关的某个职能部门或上级机关的具体领导人。

6、正文。要求用详写的方式,一般要求在正文中写明违纪人基本情况、违纪事实、呈报单位的定性处理意见以及请求批准事项等。因为上述机关无法全面审核案件材料,在请示中详述与请求批准或指示相关的各个事项,便于上述机关全面、准确地把握案情,正确决策。要注意的是,详写是要求写全与请求批准内容相关的各个事项,在文字上仍然要求简明扼要,并不意味着要将请示各个事项写得很细、很具体。

具体包括:

(1)导语。一般应写明呈报审批案件的法律法规依据、案件查处的基本情况,如案件来源、立案时间、查处情况等,必要时,应交待有关领导的重要批示、与检察机关、公安机关等部门协同办案以及在查处案件中发生的其他重大事项。

(2)被调查人基本情况。包括姓名、性别、出生年月、民族、籍贯、文化程度、入党时间(或政治面貌)、参加工作时间、主要任职情况等。主要任职情况应写明被调查人在违纪行为发生时所任和现任的党内外职务。如果被调查人是xxx代表或是xxx委员等,应一并写明。

(3)违纪事实。其详略程序应介于案件审理报告和处分决定书中所叙述的违纪事实之间。要围绕违纪构成要件展开,写明违纪行为发生的时间、地点、情节、手段、后果以及应负的责任等。

(4)定性、处理意见。请示中的定性及处理意见,一般经过纪检监察机关或同级党委讨论研究,代表着一级组织的意见,因此一定要写得具体明确,切忌模棱两可。请示中要具体写明请示机关对案件的定性、处理依据及处理意见。如涉及对违纪款项物品的处理、建议撤销违纪人员在人大、政协或人民团体所担任的职务以及建议移送司法机关处理等事项,应一并写明。

(5)结束语。一般用“妥否,请审批”。

7、附件。按顺序列出各个附件名称,标注于正文之后发文机关署名之前。呈报上级纪检监察机关审批案件的请示,应将调查报告、错误事实见面材料、审理报告、证据材料作为附件。

呈报报告的格式篇五

各位同仁和朋友:

由于个人未来发展的原因,今天是我在yy工作的最后一天,非常感谢各位同仁和朋友一直以来对我工作的支持和协助,在此衷心的说声“谢谢”!

一开始,我对这份兼职的定位只是让自己能够品味到生活在社会底层的无奈和依靠低级劳动力维持生计的艰辛。现在我已经得到了我想要得到的东西,这份兼职已经牵扯了我的主要精力,所以我也就自然的选择了离开。希望能够得到您的理解和支持。

在你宣布告终你的工作之前,辞职报告也不能马虎。不管你之前工作有多出色,如果在工作结束之时我们马马虎虎对待离职所必须办理的手续,那么我们就会给别人留下一个龙头蛇尾的印象,那么之前努力所营造的优秀工作人员的形象就会毁于一旦。所以小编建议您上专业的网站查看辞职报告样本,经过一番参考比较之后,然后选出最适合自己的辞职报告样本。出国留学辞职报告很乐意为大家服务。

首先感谢yy给我的一次工作的机会,非常感谢董事长黄健堂先生在百忙中对我亲自面试和加薪,非常感谢nb2/5工程部林佳鸿先生在十分繁忙的间隙给我面试机会!使我能获得3年半的稳定工作!非常感谢nb2工程部陈国振先生对我在工作中的悉心点拨,没有你们的协助,我不可能在yy顺利的工作,再次衷心的谢谢你们!同时感谢nb2bil工程课的各位兄弟姐妹,是你们真诚陪伴我度过在yy的每一天,使我充实坚强而且更加成熟!感谢其他协助部门兄弟姐妹的真诚协作,使我们的工作能顺利完成!没有yy提供的这份3年半稳定的工作,我不可能在某这片热土打拼,我不可能每年有时间邀不识字的双亲来某小住2月,以解每年只能回家2次的难舍亲情!没有这份稳定的工作,我不可能认识如此多优秀的员工和主管!我不可能成熟和长大,不可能认识到自己今后要走的路!

原来,畜牧养殖是金滩村的主要收入来源,一直以来,男人养家糊口,妇女和老人在家带孩子成为该村的主要“生产模式”。第一书记来到村里以后,通过宣传中央和省上的扶贫政策、商量脱贫对策以后,村民们发展生产的积极性提高了,脱贫致富的信心更足了:“对我们来说,光给钱不一定管用,关键还得有条致富的路子,省上派“第一书记”和驻村工作队来这里帮助我们,还怕脱不了贫吗?”蔡得全深有感触地说。

写辞职报告前首先要考虑有没有申请的必要。辞职报告是辞掉工作的一种报告,报告人一定要事先考虑成熟后再作决定,不可仓促了事,事后后悔不已,造成不必要的烦恼和痛苦。

人生最重要的不是努力,也不是奋斗,而是抉择!不知不觉来yy已经三年半了,从25岁一晃就28岁了,人生最宝贵的青春在yy停留;此时的心情是非常复杂的。我知道,离开yy我一定会依依不舍,也许还会流泪!但我相信,流泪和不舍后会更坚强和自信!因为人生的路还很漫长,而我必须认真面对和正确把握!

我离开yy后,工作将交接给xxx,相信在今后的工作中给予更多的支持和协助!

再次衷心的说声“谢谢”!祝愿我认识的人和认识我的人工作顺利,前程似锦!虽然对yy而言我只是大海中的浪花,而对父母和自己而言我是全部!

呈报报告的格式篇六

搞调查研究首先必须要有正确的立场、观点,才能实事求是地进行调查研究,认识事物的本来面貌,得出合乎客观实际的结论。

(二) 调查态度要端正

要想获得丰富的材料,就要有饱满的热情、艰苦深入的作风和实事求是的态度。

(三) 调查目的要明确

我们进行调查研究,从根本上来说,就是为了掌握实际情况,有助于制定和执行正确的方针政策,树立先进典型,批判错误的倾向,使我们各项工作沿着正确的方向前进。

(四) 调查方法要讲究

为了获得丰富的材料,还要讲究调查的方法。按照工作的步骤来说,应注意下面几个问题:

1、调查前做好三方面的工作:

(1)思想武装。

(2)选定调查研究题目。

(3)似定调查提纲。

2、调查时灵活运用有效的调查方法。

(1)开会调查。

(2)个别访问。

(3)现场观察。

(4)蹲点调查。

(5)阅读有关书面资料。

3、调查后还要做好两方面的工作:

一是对所得的材料进行整理、分类、核实,发现遗漏疑问的地主,再作调查补充。

二是分析、思考,提示材料的内部联系,发现事物的本质。

呈报报告的格式篇七

一、标题要突出。

辞职报告的标题是肯定要写的,标题就是辞职报告,或者是辞职信、辞职书之类的,标题是重要的哦。居中,字体小二或者二号都可以。

如果你是手写辞职报告也是可以的,居中字写大点就可以了。

二、称谓要分明。

称谓方面,如果和小编一样,没有专门的部门领导,直接是总经理或者是分管副总的话就写公司领导就可以了,如果是其他的就写某某部门经理就可以了哦。

如果你想更加正式一点,可以在某某部门经理前面加尊称之类的词语。字体四号,顶格。

三、感谢阅读要首行缩进2个字符。

辞职报告的第一句话一定是感谢或者是直接进入正文。小编选择的是感谢领导的阅读,这句话的段落格式是需要修改的。

选中这句话,鼠标右击选择特殊格式【首行缩进】,字符数选择【2】。

四、正文内容要具体。

进入辞职报告的正文以后,先是需要回顾下自己在公司工作期间的得失和心得,然后说明辞职的原因,表示自愿离职,其次是需要说明正式离职的时间,也就是工作的最后一天,最后是表明递交辞职报告之后也会站好最后一班岗。

五、结语给予公司祝福。

结束语以给公司祝福为主,如果有其他的结束语也是可以写的,比如此致敬礼之类的,当然也可以是自己的想法。

六、署名日期要手签。

接下来就是辞职报告的署名和日期,上面的都能是电脑直接打印,但是署名和日期一定要是手签,毕竟辞职报告要存档的,公司对待这个也是比较谨慎的。

七、若不是主动离职要注意离职声明填写。

如果不是主动离职,一定要注意不能主动填写辞职报告。不主动离职的原因比如公司不按规定时间参保、加班不给加班工资、无理由调岗或者是降薪等等,只要是公司违反了劳动法,那么不需要主动写辞职报告,和公司谈判协商一致之后,书写离职声明。

呈报报告的格式篇八

伴随着金融危机的不断蔓延,我国各行各业都遭受着冲击。社会就业压力不断增大,引发了一系列的社会矛盾的加剧。而在就业方面,首当其冲的就是农民工的就业问题。因此能否处理好农民工的就业问题,将影响到我们整个社会的发展节奏和发展进程。而最直接也是最有效的方法就是从农民工自身素质技能着手,只有真正了解到他们是否想进一步学习,希望学习哪方面的技术知识,并帮助他们学到一定的技能,才能从根本上改善他们的社会地位,同时解决我国的一系列衍生矛盾。

我国的农民工问题一直十分突出,严重阻碍了我国城乡协调发展的战略要求。在城市,农民工受到社会的排斥和歧视,被限制和禁止从事某些职业。这一方面是城乡差异影响下思维观念的差异造成的,另一方面主要还是因为广大农民工本身缺乏相关的素质,这里包括行为习惯和专业技能。

因此,切实去了解农民工的思想动态,积极引导、扶植他们去就业,为他们提供学习的机会,创造学习的条件,是任重道远的,也是社会主义发展的客观要求。这是解决“三农问题”的有效举措。一旦让广大农民工掌握了一定的技能,提升了相关的素质,他们不但能促进经济发达地区经济的进一步发展,同时也能为他们家乡的经济事业做出巨大的贡献。

而当今,找工作难,工作找人也难。这是为什么?本次调查研究就是旨在回答这个问题。

二、调查方法

此次调查主要采用个人问卷调查方式进行。

二、调查对象

本次调查围绕“农民工学习需求”问题,调查了五名群众。调查对象均是随机找到的农民工,满足条件。

四、调查结果

周丽丝,女,19,职高,群众,未婚,家庭成员有3人。她在沿海发达地区的一个民营企业任职。月收入500-1000。周小姐很想学习农学,在获得大专学历后回家乡支持当地农村的发展。本来学旅游的她在现实工作中并没有什么优势。她也考虑到通过短期培训进行脱产学习服装加工,这对于她继续留在发达城市有一定的帮助,毕竟手工制造业也需要一批真正有手艺的人。

杨哓燕,女,23,职高,群众,未婚,家庭成员3人。同样在沿海发达地区工作的她,情况和周小姐类似。她原来是学计算机管理的,但后来当了超市职工,同样无法施展她的专业能力。她想到广播电视大学学习管理学,凭借着不错的气质和口才,努力成为一个管理者。但她也考虑到电大组织的短期培训中学习计算机应用,继续强化她的专业能力,使自己在城市的竞争中体现出自己的优势。

高迪,女,23,初中,群众,未婚,家庭成员5人。高小姐的情况和上面两位各有类似。作为超市职工的她,因为学历的问题没有能继续她计算机管理的梦想。现在她用自己的业余时间在广播电视大学学习农学,回家支持家乡建设。但是,她也没有放弃到电大进行短期培训,走上计算机方面的相关岗位。

王丹丹,女,23,初中,群众,已婚,家庭成员4 (有子)。丹丹姐是在大酒店工作的,原来学的也是计算机管理。因为自己的学历低,所以成了她竞争的门槛。所以她现在最想取得一个本科学历,主修经济学,当一个财务方面的工作人员。另一方面,电大组织的短期餐饮服务培训她也感兴趣,可以先让她在餐饮业好好干下去,寻找更好的机会去深造。

江志强,男,23,大专,团员,未婚,家庭成员3人。他有些腼腆,但是计算机的水平不赖,学历也还不错。所以他想到广播电视大学学习经济学,当一名财务人员。如果不行的话,他就去参加当地政府组织的短期培训,学习数控技术,毕竟对于一个男士来说,数控这个职业也是不错的。

五、讨论与建议

无论是一开始的阐述还是上面材料中的叙述,我们不难看出,要强人强市强省乃至强国,教育的重要性仍旧是不容置疑的。现在社会上同样是这样一个局面,很多农民工争相去竞争培训机会,去努力提高自己的素质,去提升自己的能力。虽然这只是很多农民工中积极的一部分,但是,一旦我们的教育支持跟上去了,一部分农民工头脑“富”起来了,难道我们就不能再利用先富带动后富这个道理吗?虽然我们现在还不能给这个方式下什么定论,但是,看看当今金融危机的影响,今年二月失业返乡的农民工数量达到2000万左右。如果不妥善处理好这么一大批的人的就业问题,后果可想而知。

教育,仍旧是教育,我们没有足够的资金去支持一个又一个农民工兄弟去搞创业搞科研搞自主。我们只能依靠社会,依靠政府,依靠一切可以依靠的力量去给那些想学习,需要技术的农民工兄弟创造学习的机会,拓宽学习的渠道。尽最大的力量去优化现有的教育培训机制,加强教育培训的改革力度,扶植那些能大量吸纳农民工的企业。

我想就这一问题再提出并重申几个观点和看法。

第一, 充分利用职教资源加强农民工职业教育和培训。

我国现拥有中等职业教育学校约1.5万所,高职院校有1100余所。这是农民工培训的丰富资源,当务之急是制定政策,并给予经费支持,使得中高等职业学校真正成为农民工教育的重要载体。

第二,教育资源重心下移延伸到农村基层。

我国教育资源城乡分布不均衡,主要集中在大中城市及县城,农村本土教育资源匮乏。只有把教育资源的重心延伸到了基层,从上向下贯彻,从下向上执行,才能将教育培训做到位。特别是在当前农村普遍存在中小学生源减少和校舍闲置的背景下,可以充分利用那些闲置的校舍资源,建立一些长效性的基层教育基地和培训网络。

第三,加大新农村文化设施的建设力度。

农民工教育还有赖于自我教育,靠别人靠社会毕竟不能有长久的作用,只有靠自己的双手去改变自己的命运。为此需要构建一个良好的学习氛围。加大基层文化设施建设的支持力度,在一些劳动力资源丰富且辐射范围广的中心村规划布局学习网络。充分利用现有闲置的中小学校舍,建设文化活动室和图书阅览室等公共设施丰富农民文化生活,并使新农村成为农村人口自我学习的基地,成为构建学习型社会的重要阵地。

第四,加强发达地区对农民工教育的支持

相对于农民工大量涌入大中型城市的现状,这在暂时没有可以解决的具体方案。大城市的发展需要广大农民工的建设,而作为一定的回报,政府应当鼓励并加大经济发达地区对周边农村的扶持。只有将农村建设成城市,才能从根本上把农民工带离边缘化,让他们重新正常的轨道上。

总而言之,要把加强农民工教育这件事作为我国现行教育任务的一个重点,通过解决这个问题来缓解或解决城乡教育资源长期失衡的现象。教育要面向农民工,为其创造更多的教育培训机会;教育要面向新农村,使教育成为当前新农村建设的重要内容,使新农村成为农民工教育的主阵地;教育要面向未来,使其成为提高农民工技能和素质的主渠道,成为提升全民素质的重要组成部分。毫无疑问,无论是对于推动城乡公共资源公平配置,还是对于全面提升全民素质,农民工继续教育都将具有长远的战略性意义,三农问题也能在这个问题解决的同时得到解决或大大的改善。

呈报报告的格式篇九

近年来,等地开展在职工中有组织的读书活动,运用吸引诱导的方法,发动职工在自愿的基础上利用业余时间读书学习,帮助群众提高政治觉悟,增长文化知识,陶冶情操,丰富业余生活。读书活动反映了广大职工、特别是青年职工奋发向上、积极牟精神面貌,激发了职工的学习热情。为了推动职工读书活动,4月下旬,全总在上海召开会议,介绍了上海开展“振兴中华”职工读书活动经验和其他一引动地方的读书活动经验,倡议在全国职工中开展读书活动。

职工读书学性的高涨,主要是因为……。

上海等地……效果是显著的。

一、读书使广大职工明确了政治方向……。

二、读书使青年看清了人生的道路。

三、读书使服务行业的职工产生……。

四、读书使失足者弃旧图新。

五、读书使干部增强了……。

六、读书活动发现和培养了一大批理论骨干和思想政治教育能手。

上海等地的职工读书活动,主要采取了以下做法:

二、读书活动采取自愿参加、自由结合、自觉为主的办法。……。

三、组织生动活泼的辅导活动。……。

目前,读书活动引起了各方面重视……为了在全国范围内把职工读书活动开展起来,我们作出了《关于在全国职工中开展读书活动的决定》,强调要认真贯彻中央关于学习……的指示,把读书活动开展好。

以上报告妥否,请批示。

呈报报告的格式篇十

4、对所呈报股级干部的考察材料(落款加盖党委或党组。

章,内容除含个人基本情况及工作、作风等情况外,还要写明推荐得票情况及位次);

5、所呈报股级干部的计划生育证明。

呈报报告的格式篇十一

敬爱的领导:

我带着复杂的心情写下这份辞职书,在写这份辞职书前,我已经思考再三,最后才决定离开的,请谅解我做出的决定。

x年前,我刚拿到毕业证就有幸进入这么大的公司工作,又是那么熟悉、美丽的公司!所以心中自喜不已。

在公司工作的近两年来,得到了领导对我的信任和支持,得到了各位同事对我的指导和关怀,我在公司学习到很多,也成长了很多。

对此,感激之情无以言表!其实,我是多么的不舍,留恋之情溢于字里行间。

但考虑到我个人的意向、对事业发展的追求,和为积累更丰富的财务经验,我很无奈又不得不提出辞职的申请。

我决定于x月x日辞职。

希望公司领导能尊重我的个人意见,对我的辞职申请予以批准。

望公司安排人员进行工作交接,由此带来的不便我深表歉意。

最后,我衷心地希望公司会发展地更好!

此致

敬礼!

签字:

年 月 日

敬爱的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自 年 月 日进入xxx股份有限公司, 年 月 日调入xx部门,至今已过半载,正是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。

在过去的半年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。

我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。

经过慎重的思考,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。

人如果偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,碌碌无为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。

也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目推进顺利创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼!

签名:

时间:

尊敬的领导:

提笔先感谢公司这一年多来给予我的栽培,您们辛苦了!

我的离去与我的薪金福利,与公司同事及领导没有任何关系,就是因为我做的不开心,不开心的太久,想休息一下!离开的想法也是前几天突然产生的,而非酝酿已久。

有一同事一次吃饭时开玩笑说,以前经常听到你在走廊里来回忙碌的奔跑,现在怎么没动静了?我反思,是的`啊,我的事业低迷期似乎太长了,如此下去,对公司对我个人都不好,所以我选择离开,好好的度假,以此做为一个段落,然后一切从新开始!

而,在安企的欢悦的成功、痛苦的失败、一起相处的领导、同事们,将一直留在记忆里,我相信就算脱离了这个平台,我们还是朋友,无论曾经是怎么的竞争,怎么的争执或者是怎么的仇恨。

我会怀着感恩的心将我在安企学到的为人处事的原则,至诚至真的精神带到下一个工作岗位中去。

继续我的事业之路!

再次感谢公司的给予!

祝公司的平台越做越大,越来越好!

1.标题。

可以写成:"辞职信(书"、"辞职申请"等。

2.称谓。

3.辞职理由和请求。

4.感谢的话语。

5.署名、署时。

呈报报告的格式篇十二

如何写辞职报告理由,可以从四个方面来着手,而这四个方面,也正是辞职的理由。

其次,从家庭原因来说。由于你的父母亲生病了,或是你的小孩子没有人照顾,你需要辞职去关心照顾他们,这是人之常情,用人单位会予以批准的。由于你家里要盖新房子,急需人手,回家帮忙。这也可以成为辞职的理由。毕竟盖房子也是算一件大事。

再次,从用人单位原因来说。用人单位的`环境、工资待遇、人际氛围、发展前景等因素都可以成为你辞职的原因。例如,用人单位给你的薪资待遇过低,不能满足你的需求,并且工作时间太长,影响你的休息时间,这就可以成为你辞职的理由。你大可直接在辞职报告中写明。倘若以后有什么争执的话,辞职报告还能成为证据。

总之,辞职报告理由如何写,重点是要实事求是,并且真诚。不要欺骗用人单位,你说出真实原因,用人单位一般会理解你,但注意措辞要委婉。

下一篇相关内容

一、以家庭原因辞职的理由 

1、父母生病了,需要回家照顾。 

2、家里孩子太小,离不开。 

3、家里准备盖房子。 

4、家里庄稼要开始收割。 

5、家里发生了邻里纠纷,要回去处理。 

6、兄弟或姐妹要结婚,辞职回家。 

二、以个人原因辞职理由 

1、身体吃不消。 

2、自己要回去结婚。 

3、回去读书,再也不打工了。 

4、我水土不服。 

5、我非常想家。 

6、自己太笨,学不好技术。 

7、我不适应眼前的岗位。 

8、我个人在这里没有发展。 

9、我与这里人相处不来。 

10、我承受不了这样的工作压力。 

三、以公司原因辞职理由 

1、工资太低。 

2、时间太长。 

3、环境太差。 

4、上班太累。 

5、没有休息。 

6、领导对我不公。 

7、车间太热。 

8、管理太严。 

9、分配的岗位不好。 

10、领导总是批评我。 

11、生活及住宿条件不好。 

12、车间里的活太重。 

四、以其他原因辞职的理由 

1、我要换个环境。 

2、我亲戚叫我到他那里去。 

3、有亲戚开店叫我过去帮忙。 

4、我女朋友怀孕了。 

5、我没有了生活费,公司又不借给我,我辞职。 

6、我一到上班就头疼。 

7、我这里没有老乡。 

8、我老公(老婆)不要我干了。 

9、在这里体现不出我的人身价值。 

10、我看不惯这里人的工作作风,眼不见为净,我要辞职。 

十大不得不辞职的理由: 

1.每天早上,打开衣橱想着今天要穿什么好——这很累; 

2.每天早上,想着今天可以用什么理由不去公司———这很辛苦; 

3.整天坐在椅子上,屁股会变大,腹部会臃肿——这很不美观; 

4.常常要说一些自己都无法说服自己的话——这很不道德; 

5.面对上司的不合理决策,又得憋着不嘲笑他——这很不健康; 

6.整日吸收电脑的辐射,完全看不到绿树、呼吸不到新鲜空气——这很违反自然; 

9.每天上班这么长的时间,我惟一有的心情就是苦闷——这很不快乐; 

10.放眼望去,这家公司没有一个像样的暧昧对象,不如离去另辟战场———这很实在!

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索辞呈报告理由如何写。

呈报报告的格式篇十三

第一条。

为了便于公司信息化管理,规范各部门工作情况信息呈报。

内容及流程,由信息平台编写该总则。

第二条。

以下条款适用于全体员工,不得例外,所涉及部门应按规第三条第四条第五条第六条第七条范和要求进行信息呈报。

第二章呈报信息的分类。

所呈报信息类别为:企业经营类信息、专题分析类信息、即时类信息。

企业经营类信息包括:财务信息月报、项目盈亏表、人力资源信息月报、项目提前运营计划表。专题分析类信息包括:市场分析报告、当月项目情况总结、项目中标策略、项目工程管理月报、项目劳务状况、材料价格周期表等。即时类信息包括:重要会议纪要、危机管理月报、行政事记、在建项目调整清单、项目中标及合同签约通知、工程事记等。

第三章呈报信息内容及流程。

财务信息月报体现上月资产负债状况、工程回款情况、费用发生状况、税收负担率、现金流量分析,提出预警事项,说明税务政策的变化等。

财务信息月报应以实际发生为准,由财务总监于次月5日直接提交董事长,抄总经理和信息中心。

项目盈亏表体现公司所有在建项目以及上月结算项目的成本、利润动态及预警分析。

第八条。

项目盈亏表应以该项目最初报价各项成本及利润为基数,计算各项实际成本及利润,统计总盈亏数,并对各项实际发生数额接近最初报价92%时,做出预警。该表由审算部部长次月5日直接提交董事长,抄送总经理和信息中心。

第九条。

人力资源信息月报体现上月人员异动情况、薪酬福利变化、月度培训效果及现有员工花名册。

第十条。

人力资源信息月报由人力资源总监次月5日直接提交董事长,抄送总经理和信息中心。

第十一条。

项目提前运营计划体现未签订合同,但已确认我司中标项目,需提前投入计划及合同签订计划。

第十二条。

第十一条所呈报项目应及时将项目信息(包括:项目名称、甲方名称、总包名称、建筑面积、我司施工内容、施工面积、开竣工日期、付款方式、报价方案等)由营销中心经理确认后发给审算部、财务部和相应事业部,由各对接部门领导两日内填写意见后,报总经理。由总经理一日内提出意见后反馈给营销中心经理。该表由营销中心经理每月25日提交董事长、抄送总经理和信息平台。该表全程由营销中心督办。

第十三条。

市场分析报告中房地产相关政策和区域土地市场分析应确保时效性和准确性,可利用网络查询。每月25日由营销中心经理报总经理,抄送信息中心。竞争对手和客户情报,主要由业务人员提供为主,少量网络信息查询为辅进行汇总和编辑。由营销中心经理不定期报总经理,抄送信息中心。项目投标前应有客户情报和竞争对手情报提交,否则应不予投标。

第十五条。

在跟项目情况总结体现月度项目跟进情况,包括每人在跟信息、撤销信息、增加信息、跟进情况等。

第十六条。

在跟项目情况总结由营销中心经理于次月5日提交总经理,抄送信息平台。

第十七条。

项目工程管理月报体现工程进度(与正常进度对比)、工程自检情况(工程质量、安全文明施工等)、工程上的处罚等。

第十八条。

项目工程管理月报由工程部经理于次月5日提交总经理,抄送信息平台。

第十九条。

项目标前方案体现项目前期跟进情况、花销状况、我方优势、我方劣势、投标策略、攻坚投入金额预算等。

第二十条。

项目标前方案由业务员填写,营销中心经理和商务技术副经理2日内填写意见。营销中心汇总,于次月5日提交总经理,抄送信息平台。

第二十一条材料价格周期表体现我司所合作的所有材料的供应商信息。(包括品牌、类型、优惠方案、供货周期、挂账周期、当月价格等。)。

第二十二条材料价格周期表由集采中心经理于每月25日提交总经理,抄送信息平台及商务中心。

第二十三条项目劳务状况体现公司所有承接项目施工人数,包括工种、数量、工资情况、日工作等。

第二十四条项目劳务状况由项目部经理于每月5日提交总经理,抄送信息平台。

第二十五条重要会议纪要应由会议组织者指定人员进行会议记录。第二十六条重要会议纪要应隔天由会议记录人提交会议组织者,会后两个工作日内以企业邮箱形式发送参会人员及相关部门经理。

第二十七条危机管理月报体现施工过程中危机事件的预警文件。包括工程事故、材料未按预期到位、工程延期、工程款未及时到位等。

第二十八条危机管理月报应按事件为单位,将事件原委、解决办法等,第一时间告知总经理和信息平台。必要时由总经理汇报董事长。信息平台于次月5日汇总成文,进行存档。

第二十九条行政事记包括:公司媒体曝光、公司荣誉、事故灾祸、重要人士参观访问、荣誉证书的颁发、企业资质的更新等。

第三十条。

行政事记应由行政部门1工作日内发送全体同事。若该类消息由其他部门得知,应在1工作日内通知行政部。

第三十一条在建项目调整清单体现项目施工过程中出现的设计、图纸变更、材料变更、策略变更等事宜。

第三十二条在建项目调整清单由项目部整理项目施工过程中的设计、图纸、材料变更事宜,即时发总经理、相对应部门、信息平台。

第三十三条项目中标及合同签约通知应在中标通知书或合同拿回后,由营销中心即时拟通知,发全体同事。

第三十四条工程记事包括项目主体开工日期、退工日期、竣工日期等项目重大节点,应由项目部拟通告,发全体同事。

第三十五条信息的呈报原则和奖惩应遵循《信息化管理办法》。

呈报报告的格式篇十四

呈报:xx市质量技术监督局:

根据xxx质监局对我司进行检查督导后,我司严格按照《食品生产加工企业落实质量安全主体责任监督检查规定》(总局2009年第119号公告)进行自查,现将自查内容报告如下:

xxxx年x月x日,贵局的各位领导亲临我司进行xxxxxxx专项检查,对我司的基本情况及现场情况做了详细的检查工作,给我司提出宝贵意见,我司将针对贵局提出的问题积极配合做出整。

经查,由于我司工作人员疏忽,在_______________(说明原因)生产批号:xxxxxxxxxxxx不合格产品共计生产了xxx件,已全部出厂销售,无库存产品。之后,我司立即启动不合格产品召回制度。

事件发生后,我司进一步严格完善的不合格食品召回制度。对已发货的潜在不合格产品及不合格产品进行评估及危害分析,及时实施召回。对产品召回及责令召回建立记录并保存,召回内容涵盖企业通知召回情况,实际召回情况,对召回产品采取补救情况,无害化处理或者销毁的记录,也建立和保持处置食品安全事故的记录。公司领导人非常重视,召开专题会议,落实总体布置,具体措施,使质量标准化工作的各个环节有序的开展。

在此,我司对消费者表示深刻歉意,会更加用心做出更好的产品为消费者服务!同时也万分感谢各位领导为我司的发展提出了如此宝贵的意见,也希望在今后的日子中,给予我们更多的支持与指导,谢谢!请相信,我们一直在努力!

xx市xxxx有限公司(加盖公章)。

xxxx年xx月xx日。

呈报报告的格式篇十五

尊敬的领导:

首先,感谢领导及同事在这半年里,对我工作的支持与帮助。在这半年里我学到了很多,得到了很多。在公司这段时间将会是我一生中,都难以忘却的宝贵财富。同时这段时间里发现了自己很多不足之处,需要改进的地方也很多。

在优化部,因为工作的关系,与同事朝夕相处,建立了深厚的友谊。我从内心希望这份友谊能继续并永久维持下去。

但因为我个人的原因,经过深思熟地思考,我决定辞去我目前的公司所担任的职位。对由此给公司造成的不便,我深感抱歉。同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的辞职申请予以批准。聚散乃为常情,离合亦是机缘。佛语有云:果决方能精进,玲珑便是禅机。

在提交辞职申请后的未来一个月,我一定会把好自己最后一班岗,做好交接工作。人虽已走,茶不要凉。他日无论我身在何处,(述职报告http://)都愿意为公司帮力所能及之事。

最后,真心的希望公司能在今后的建设和发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

此致

敬礼

申请人:张琪

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领导:

你好!

当你看到这封信的时候,也就是我下定决心要辞职的时候。这件事我已经考虑了很长一段时间了,今天正式提出申请,请予批准!

提出辞职对我来说是既感遗憾又感幸运。遗憾的是我将要离开我工作和为之努力和奋斗的团队,从此将和原来的队友和朋友奋战在两条不同的道路上,幸运的是我终于作出了离开的决定,终于可以摆脱终日忙碌的日子,静下来好好的考虑一下我的未来了!

因为我的工作能力不是最强的,学习成绩不是最好的,对此我是既感惭愧又觉无奈!古人说“鱼于熊掌不可得兼”,诚哉斯言!因为我不是最优秀的,所以难免顾此失彼。很幸运我还能及时的回头并作出相应的补救。现在想来还是心有余悸!

离开这个已经熟悉或者说已经产生强烈认同感和依赖感的集体,心里难免会有很多的依恋和不舍,但是明天的太阳终究还是会从东方升起的,所以尽管要选择放弃,选择从新开始,但是我相信不管将来如何,我都会勇敢而坚强的.面对!坚强的面对人生中的风风雨雨!

说了这么多,都是为了请求辞职。希望组织上能够找到能力更强更加适合这项工作的人来接替。如果组织上需要我本人作出配合,我一定会努力将交接工作做好!

谨以此提出辞职,请组织上批准!

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尊敬的公司领导:

您好!

经过再三思考,正式向公司提出辞职。

由于诸多原因,现在我不得不向公司提出申请,对于由此给公司造成的不便,我深感歉意。但同时也希望公司能体恤我的个人实际情况,虽有很多的不舍,但还是做出以上的决定,希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。谢谢!

在此期间深知背后领导的信任与栽培,同事们的支持与帮助。转眼在公司已有一年多时间,不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深,各方面能力都得到了很大的提高,对于公司领导对员工的技能培训表示感谢。在公司的工作很充实、愉快,同事们的支持与帮助在此表示感谢。尤其是杜总平时的教导与栽培,平时工作中的不足,还望谅解。

我希望可以在此辞呈递交之后的2-4周左右离开公司,便于公司在此期间寻找更合适的人选,来填补职位的空缺。在接下来的工作中,我一定会认真做好本职工作。

希望批准我的辞请,衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快!

此致

敬礼!

陈杏兰

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索公司员工辞呈报告范文。

呈报报告的格式篇十六

尊敬的学院团委领导:

鉴于我的行为违反了团委的组织纪律,我决定辞去在团委的工作,深刻反省,检讨自己。特此向您提出辞呈。写这份辞职报告的时候,我的心情很沉重,思绪盘旋,脑海中浮现着许多事。回想起2014年9月,刚来到这个即陌生却又充满期待的大学,自加入团委后,在担任一名干事的一学年里,做海报,展板是家常便饭,因为那是我的本职工作,不管多苦多累我也要坚持到最后。我真的成长了许多,更多的是快乐与充实,是积累和专攻。现在渐渐想起来,是多么值得回味和难忘的事情。我的自身能力得到了很大的提高,自记得到了锻炼的机会,无论是在思想,认知,能力等方面我获益匪浅。

思想方面,在学院团委的领导下,我对团的认识更加深刻,明白了团的使命的重要性以及伟大。中国共-产主义青年团作为中国共-产-党的后备军,坚持在党的领导下,做好青年学生的思想工作,将来为中国社会主义建设服务。在以前高中的时候,更多的是在团委老师的组织下参加团委活动,到了大学之后,更多的是靠学生自己去组织策划,这对学生的.个人能力发展有很大的帮助,我个人感受很深。

在团委的正确领导下,我的思想认识更加深刻,政治觉悟亦更加明朗,感谢团委长期以来对我工作的支持与信任。这段时间以来,我通过团委的一系列活动,对中国社会主义发展概况有了更多的了解。懂得了只有在中国共-产-党的领导下,高举中国特色社会主义旗帜,才能开创中国特色社会主义建设新局面。实现中华民族的伟大复兴,这对我个人今后在社会工作中有很大的帮助。在团委组织的支持与帮助下,通过工作,我的个人能力得到了很大的提高,这对一名大一新生显得格外重要。对我整个人生的进步与发展有着深远的影响。

总之,我要感谢团委长期以来对我的关怀与帮助,感谢团委让我更加成熟。想到辞职以后就没有这么好的机会与平台去发展自身,我的心情就愈发沉重。但我深知,这是我自己没有好好珍惜这个机会,我自己应该对自己的行为承担相应的责任,不会为团委的工作带来不便。就自己这次违纪事件我做出深刻检讨,由于自己工作时间较短,没有培养成良好的工作素质,未能清醒认识到组织工作的严格性,思想意识不够坚定,纪律观念不够深,导致自己未能严格要求自己,最终做出违反纪律的行为。在知道纪律不允许的情况下,任然去恋爱,我知道我的行为给团委工作带来了负面影响,我深感歉意。并且在组织的批评教育下,我并未及时纠正错误,再次违纪,让团委领导对我很是失望。事后我自己很对自己的行为很懊悔,对自己也很失望。

通过自我反省后,我明白自己的思想认识还不够深刻,各方面素养还有一定的缺陷。没有深刻理解组织的教育内容。未能做到从自我做起,忽视了自身教育的重要性以及必要性,这是我懈怠所造成的。高中时候对于组织纪律认识不够清楚,因此及纪律观念不够深刻,刚上大学后,短时间内也未养成良好的遵守组织纪律的习惯最终导致我违反纪律。这表现出我自身素养的不足,虽然是在事后才清楚认识到问题的根源所在,认识到自己的不足,可能有些晚,但亡羊补牢,为时不晚。这对我以后的学习,生活会起到很好的教育意义,会警醒我。

通过反省检讨我知道自己没有能力再担任团委的职务,因此向组织提出辞职请求。虽然以后不在团委工作了,但我会在团委组织的正确领导下,加强思想教育,养成良好的个人素养。做一名优秀的共青团员,以期能够有更好的发展,也希望组织以后能够给我机会,在我有能力在团委工作时,能够接受我。

希望团委领导老师能够接受我的辞职请求。

最后,我真心祝愿团委的各项工作能够有更好的发展,开创辉煌的事业。

此致

敬礼

姓名和时间

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索团委书记辞呈报告。

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