最热地铁工作心得(通用21篇)

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最热地铁工作心得(通用21篇)
时间:2023-11-02 22:03:15     小编:文轩

随着时光的流转,总结已经成为我们生活中不可或缺的一部分。如何写一篇精彩的文章?这是许多人心中的问题。欢迎大家分享自己的总结经验和心得。

地铁工作心得篇一

院讲师们的认真授教和车站实践跟岗,我们的学员们已羽翼丰满,待展翅翱翔。在苏州的这些日子里,我获益良多,下面言归正传,我谈一下苏州地铁的一些好的方面和自己的一些小的建议及对我公司的建议。苏州地铁的好的方面主要有以下几点:

不管是从高层还是普通的一线员工,苏州地铁的规章制度建立了明确的标准细则,哪些东西该做,哪些该会,哪些东西不该做,对于违反者奖罚分明,公平、公正,为有效的进行日常运作奠定了基础。

从普通的一名站务员到管理层站长,从小站到中心站,处处能够散发出浓厚的学习氛围,每天一小题就是真实写照。俗话说:“活到老,学到老”。只有不断学习各方面的知识,才能更好的维护车站运作,快捷、舒适地为乘客服务。第三、苏州地铁起步早,设施设备、机车种类较齐全。在全国而言,苏州地铁起步早,发展经历了一定时间的考验,经验较多,在具体车站的日常运作中,有很多好的方法,机车的种类在全国来说是种类和车站设备较齐全的,为我们学员学习提供了坚实的物质设备保障。

任何事情有好的一面,也有不足的一面,下面是我个人对苏州地铁培训学院一些小的建议:

某些讲师所讲的还是不够系统性,只讲了重点的东西,使我们学员不能有机的系统的学习,还有就是有些知识点很笼统,最好能够与实景相结合的知识点,概念的东西,采取实景照片与理论知识叠加提问式授课,以增强学员们的记忆与理解。

“一百次的空想,不如一次实干”,此言甚是经典,有些东西观看,不练,是不行的,很难扎实的掌握。望以后能够在小站,固定式的增设几个小时的bom系统的集中实操。

对于报表的填写我深有体会,师傅说简单,自己一看也蛮简单,大致背记了一下,但是到考试的时候,有些懵,有点混淆了。主要还是没有进行逐个事务的报表的填写,虽然各地的格式不一样,但万变不离其宗,望加强一下报表的填写。通过学习,为了公司今后的日益发展,下面我想对公司的作以下几点小的建议:

首先,针对全国各地逃票、并闸出入行为的有效监管。很多站都存在逃票、并闸出入现象,不得不反思一下。个人建议的措施:1、采取地铁内部电视和循环广播的宣传模式为主,报纸和电台定期宣传为次的.模式进行思想教育,促进乘客自觉购票的意识。2、建立惩罚制度,应该比苏州地铁的力度更大些,如:罚款50。还有就是落实的问题,制度落实不到位将影响整个大局的未来发展走势。其次,如何维护好车站员工的切身利益。作为服务行业,做好乘客的服务是无可厚非的,但是对于哪些无礼刁蛮的乘客的确会伤及我们员工安全的,由于涉及人证、物证等因素未能合理处置,有可能会伤及员工的内心,应做好员工的思想安抚工作。再次,注意加强员工外国语言的口语学习(如:英文、日文、韩文)。因苏州乃文化旅游胜地加上又是电子产品及零部件生产的重要基地,往来客商遍布世界各地,只有掌握更多的语言才能更好的做好客运事务处理工作。

最后,开边门的事务对特定人应当细化。如一天数次从本站出入的一二级残疾人和优抚及荣军进行一看式服务,减少填写登记次数,更能彰显对他们的尊重。以上所谈及内容,仅个人有感而发,如不妥之处,望公司领导谅解,若对公司的发展有力之处,也算尽了本人的一点微薄之力。

地铁工作心得篇二

在城市快节奏的生活中,地铁系统已经成为大家出行的首选。而地铁站也是地铁系统中不可或缺的一个重要环节。作为地铁站的工作人员,我在这里已经工作了一年多,通过不断的努力和学习,也积累了不少的经验和体会。今天我想通过这篇文章,谈一谈我在地铁站工作中的心得体会总结。

第二段:工作内容

地铁站的工作需要做的事情很多,比如管理进出站的人流、维护站内设施设备、处理乘客的疑问和投诉等等。但是最基础的工作还是站台服务,包括站台的清理、安全监控、引导乘客上下车等。站台服务不仅需要站务员具备扎实的业务技能,更需要身体力行的实践和理解。

第三段:工作心得

在站台服务的过程中,我有几点感触。第一,为乘客提供优质服务应该始终得到我们的重视。作为一名工作人员,需要做到礼貌、细致、耐心、专业,时刻保持微笑并表达真诚。第二,要时刻保持警惕,确保乘客的安全。每天都会遇到一些意外事故,站务员需要耐心引导乘客避免意外发生。第三,站务员需要具备应急处置的一定能力,当紧急事件发生时,需要能够冷静、快速、稳定地采取有效的措施。

第四段:团队合作

在每天的工作中,我还体会到了团队合作的重要性。一人得道鸡犬升天,团队需要密切协作,做到分工明确、责任分担,确保站台服务顺畅高效。尤其在高峰期,每个人都承担着重要的角色,站务员需要紧密配合、站在同一阵线上,才能应对突发情况和处理客户疑问。

第五段:结论

在我的工作日志中,我写道:

“站台服务是一份充满挑战和机会的工作,它需要不断学习和进步、团队协作和个人奋斗、快速反应和高效的工作方式,更需要不断的真诚对待每一个乘客。整个过程都充满了快乐和成就感。”

站务员职业虽然看似简单,但却蕴含了丰富的经历和感受。通过这份工作,我感受到了团队合作的力量,锻炼了自己的应变能力,积累了宝贵的工作经验。我相信,只要在工作中心怀感恩、脚踏实地地工作,加之稳扎稳打的学习,一定能够做出成绩。

地铁工作心得篇三

地铁站工作是一项具有挑战性的工作,作为地铁站工作人员,我有幸接触到了各种各样的乘客和事件。在这个过程中,我不仅学到了许多关于工作的技能,更明白了对待工作的态度和思考问题的方法。在这里,我想分享一些我个人的心得和体会。

第二段:悉心聆听,化解矛盾

作为地铁站工作人员,最重要的是学会悉心聆听乘客的需求和投诉。每天,我们都会面对各种各样的乘客,他们有着不同的背景和心情,有时会出现矛盾和争执。然而,通过认真倾听和化解矛盾,我们可以为乘客提供更好的服务。在面对急躁和不满的乘客时,我们需要以耐心和微笑来对待,理解和尊重他们的情绪,试图从他们的角度来解决问题。

第三段:细致入微,确保安全

在地铁站工作,安全永远是第一位的。我们必须时刻保持警觉,确保乘客的安全。每天我们都会进行例行检查,确保各种设施和设备的正常运行,预防任何潜在的危险。我们还会进行演练和培训,以提高应对突发事件的能力。此外,我们还时刻关注乘客的行为,确保站内的秩序和安全。通过细致入微的工作,我们可以为乘客提供安全可靠的服务。

第四段:团队合作,共同成长

地铁站工作需要团队合作,每个人都扮演着重要的角色。无论是指引乘客、检票、清洁或者安保,每个人都起着不可替代的作用。通过团队合作,我们可以更高效地完成工作,提高服务质量。我们会互相帮助、分享工作经验和技巧,共同解决遇到的问题。在这个过程中,我们不仅建立了深厚的友谊,还相互激励着成长。

第五段:与乘客互动,获得满足

作为地铁站工作人员,最令我感到满足的就是与乘客们的互动。有时乘客会对我们的工作给予赞扬和鼓励,有时他们会与我们分享故事和笑声。这些互动让我感到自豪和快乐,使我觉得自己的付出是值得的。与乘客互动不仅是一种工作,更是一种与人交流的机会,让我了解各种背景和故事,拓宽了我的视野。

结尾:

地铁站工作给予了我很多宝贵的经验和收获,我学到了如何处理矛盾、保证安全、团队合作以及与人交流的技巧。我相信这些经验和技能将对我未来的职业发展产生积极的影响。感谢这份工作给予我的成长机会,我将继续努力以更好地为乘客们提供服务。

地铁工作心得篇四

地铁特勤是一项具有重要意义的工作,特勤人员主要负责地铁站、隧道、车厢等各个环节中的安全保卫工作。在这项工作中,我深深地感受到了特勤工作的压力和责任感。在这里我想分享一下我的特勤工作心得和体会。

第一段:了解工作主要职责

地铁特勤是看守和维护地铁运行安全的重要人员。我们的主要职责是:站点巡视、乘务巡视、紧急处置、情况报告和应对突发事件等。特勤人员必须时刻保持警觉,做好各种突发情况的应对准备。

第二段:情况观察和分析

作为特勤人员,我们必须时刻保持警觉,对于身边的人和环境进行观察和分析。对于高峰期和易发事件线路站点特别关注,及时发现问题,规避可能的危险,是我们的首要任务。

第三段:意外情况处理原则

在特勤工作中,经常会遇到各种意外事件的处理。我们必须做到冷静分析、疏导群众和紧急处理。实践告诉我,管理事件要掌握以下原则:第一,不慌不乱,冷静分析;第二,迅速做出处理方案,开展工作;第三,做好现场疏导工作,在人群中保持和谐与安全;第四,尽快完成现场处理,恢复正常秩序,即早清早结案。

第四段:保障责任与安全

特勤人员的工作特点是保障责任和安全性。每一位特勤员必须全面提升服务质量和安全保卫能力。在实际工作中,我们要认真执行每一项安全细节以及家风纪律,做到一旦出现异常立即予以制止,并通报上级领导。

第五段:感想与收获

在特勤工作中,我充分体验到了艰苦的工作环境和紧张的工作节奏,但也学到了很多实用的知识和技巧,同时加强了工作责任感和纪律性。通过持之以恒的努力和不懈的学习,特勤工作会让我们不断进步和成长。

总之,地铁特勤工作是一项非常重要的工作。特勤人员必须时刻注意安全、保障群众安全出行。要求特勤员时刻保持特勤意识和规范性操作,熟练掌握特勤技能,不断提高智能、技能和应变能力,以取得更大的成绩。

地铁工作心得篇五

地铁站工作是一项非常特殊的工作,不仅要求员工具备坚韧的意志和身体健康,更要求员工具备高度的职业道德和服务意识。在过去的一年里,我在某地铁站进行了实习,并从中有了很多的体验和收获。在这篇文章中,我将分享我在实习中学到的五个方面的工作心得体会总结。

第一段:紧急情况下的应急能力

作为一名地铁站工作人员,我们必须对维护车站运营秩序和乘客人身财产安全有深切的认识。在一些紧急情况下,如车辆故障、旅客受伤、火警等情况,我们必须迅速反应,并采取行之有效的措施来处置现场。我的工作经历中,曾经遇到过一次一位老人晕倒了,我和我的同事立刻采取了拨打120急救电话,从周围的商店取来了水和饼干,以及简单的急救处理。这场意外让我深刻意识到,手快有手慢无的道理,当事情发生时,我们要保持冷静,用我们的知识和技能妥善地处置。

第二段:高效的运营管理能力

作为地铁站服务人员,我们必须具备良好的管理能力,包括车站内乘客人数的控制、列车时刻表的更新、售票窗口的系统管理,等等。有效管理车站往往能够最大化地提高客户体验,并使运营计划更为高效。在我的实习期间,我通过反复学习站务管理的相关知识,以及实际操作来提升管理能力。我的工作效率和组织能力也随着时间的推移而得到大大提高。

第三段:高质量的客户服务

地铁站是城市交通枢纽,车站服务人员所提供的客户服务在整个出行过程中具有重要的作用。处理服务中出现的问题时,需要有针对性,举措的措施要有针对性,应急处置的处理要具有专业性。工作中,我把每一位客户都当作亲人这一理念深入人心,从笑容到问候,用计算每一个细节的细心来满足顾客的出行需求。我非常认同“万事从服务开始,万事以服务为中心”的理念。

第四段:高度的责任心

地铁站的管理和运营工作需要长时间工作和不间断的轮岗。这种艰苦的工作环境需要我们必须有高度的责任心来确保车站的管理和运营工作不受到影响,为我们每位客户提供服务。固然这样的工作环境会让我们面临着疲惫和压力,但是让我们能有责任感的是,我们的工作与城市的运营安全息息相关。让我自豪的是,我在实践中结合自己的实际行动体现了这种高度的责任心。

第五段:勇于创新的思维

企业服务要求创新。在管理和服务的工作中,我们必须敢于打破常规思维,创造性的提出和实践新的想法。通过试点,创新服务模式,我们不断提升服务水平,提高客户体验。我们尝试着将数字技术引入车站服务,推动新技术的应用,提高服务的效率和质量。这让我明白创新是服务行业中的关键因素,尝试新的做法和新的思维方式是推动企业向前发展的必要手段。

总之,在地铁站的工作中,我体味到了一种好服务和好管理的力量,除了力量之外,我感受到的还有责任感和使命感。我真诚地希望有更多的年轻人加入这个行业,并能感受到工作的高度和意义。

地铁工作心得篇六

近年来,随着城市的发展,地铁作为一种便捷、快速的交通工具得到了广泛的应用。地铁作为城市交通的重要组成部分,为了保障运营的安全和顺畅,每一个地铁员工都需要经过一系列的培训。在我参与地铁培训工作期间,积累了不少宝贵的经验和心得。下面就我在地铁培训工作中的体会,做一个简要总结与分享。

首先,地铁培训工作的关键是培养员工的专业能力。在地铁的日常运营中,员工的专业能力直接影响到乘客的出行体验。因此,培养员工的专业能力是地铁培训工作的首要任务。在培训过程中,要注重理论与实践相结合,通过讲解、模拟和实地操作等方法,提高员工的运行技术和安全操作能力。同时,要有针对性地进行培训,根据员工的实际情况制定培训计划,个性化地指导和辅导,使每一位员工都能达到专业水平。

其次,地铁培训工作需要注重培养员工的服务意识和责任感。地铁作为一种公共交通工具,服务是其最重要的职责之一。因此,在培训过程中,要注重培养员工的服务意识,通过讲解和案例分析等形式,培养员工良好的沟通技巧和服务态度。同时,要加强员工的责任感,让每一位员工都能始终把乘客的安全和顺利出行放在第一位,时刻保持高度的专注和警惕。

第三,地铁培训工作需要注重团队协作和沟通能力的培养。地铁的运营涉及到多个部门和岗位之间的协作,任何一个环节出现问题都可能导致整个运营链条的瘫痪。因此,培养员工的团队协作和沟通能力是十分重要的。在培训过程中,要注重开展团队建设活动,增强员工之间的凝聚力和协作精神。同时,要加强员工的沟通能力培养,让每一位员工都能够流畅地与其他部门和岗位进行沟通和协调,确保工作的顺利进行。

第四,地铁培训工作需要关注员工的心理健康和安全意识。地铁作业环境相对封闭和嘈杂,员工长时间处于极度紧张的工作状态下,容易产生压力和焦虑感。因此,培训工作要注重关心员工的心理健康,通过开展心理辅导和心理疏导等活动,帮助员工调节情绪和压力,保持良好的工作状态。同时,要加强员工的安全意识教育,让员工时刻警醒,牢记安全规范和操作流程,确保工作的安全可靠。

最后,在地铁培训工作中,要注重培养员工的创新精神和自我提升意识。地铁的运营和管理不断发展变化,新技术、新设备层出不穷。因此,培养员工的创新精神和自我提升意识是关键。在培训过程中,要注重开展创新教育,鼓励员工提出新的想法和改进意见,促进技术和管理的创新。同时,要引导员工关注自身的学习和发展,培养自我学习和提升的能力,使员工能够适应新的工作要求和挑战。

总结而言,地铁培训工作是保障地铁运营安全和顺畅的重要工作之一。在培训过程中,要注重培养员工的专业能力、服务意识、团队协作能力和沟通能力。同时,要关注员工的心理健康和安全意识,并注重培养员工的创新精神和自我提升意识。只有做好这些方面的工作,才能保证地铁运营的质量和效益,为城市的发展做出应有的贡献。

地铁工作心得篇七

近年来,城市地铁的发展势头迅猛,为了保障地铁运营的安全和顺畅,地铁公司对地铁员工的培训工作越来越重视。作为一名地铁培训工作人员,我参与了地铁培训工作,并有幸接触到了不少培训工作的实践。在这个过程中,我得到了许多宝贵的经验和体会。

首先,在地铁培训工作中,做好培训内容的设计和调整至关重要。地铁培训工作涵盖了许多方面的知识,如列车驾驶、安全救援、服务技巧等等。在培训的开始阶段,我们要充分了解地铁员工的需求和基本知识水平,根据员工的实际情况,设置合理的培训内容。同时,我们还要关注时下的新技术和新知识,将其纳入培训内容,确保地铁员工的知识更新与时俱进。

其次,在地铁培训工作中,培训方法的选择和运用至关重要。传统的课堂式授课虽然简单直接,但是往往显得枯燥乏味,缺乏实践操作的补充。因此,我们需要创新培训方式,采用多种方法相结合的方式进行培训。我们可以采用实际操作演练、案例分析、小组合作等方式,让地铁员工积极参与到培训过程中,增加培训的趣味性和实践性,使其能够更好地应用所学知识。

此外,培训师的选用和培训师的发展也是关键。在地铁培训工作中,培训师的角色无疑是至关重要的。培训师需要具备扎实的专业知识、丰富的工作经验和良好的教学能力。他们要能够与地铁员工建立良好的沟通和互动,倾听员工的需求和问题,并及时给予解答和指导。此外,地铁公司还要关注培训师的持续发展,通过定期培训和交流,提升培训师的专业能力和教学水平,不断提高培训质量。

另外,在地铁培训工作中,评估和反馈也是必不可少的环节。培训结束后,我们需要对地铁员工的学习效果进行评估,了解培训效果的好坏,并针对不同情况提出相应的改进意见。评估的方式可以是考试成绩的统计,也可以是员工的实际操作情况的观察和记录。同时,我们还要向地铁员工收集意见和建议,了解他们对培训工作的看法,并根据反馈意见对培训内容和方式进行调整和改进。

最后,在地铁培训工作中,加强团队合作是关键。地铁培训工作是一个复杂的系统工程,需要多个部门和人员的配合和协作。在培训过程中,我们要与相关部门进行紧密的合作,共同制定培训计划、制作教学材料、组织实施培训等。只有团队成员之间相互配合、相互支持,才能够顺利完成培训任务。

综上所述,地铁培训工作是一项细致而重要的工作。通过参与地铁培训工作,我深刻体会到了做好培训内容的设计和调整、合理运用培训方法、选择好的培训师、进行评估和反馈以及加强团队合作的重要性。只有不断总结经验,不断改进工作方式,地铁培训工作才能更好地为地铁员工提供优质的培训服务,为保障地铁运营的安全和顺畅做出贡献。

地铁工作心得篇八

在我国,随着城市化进程的加快,地铁已成为人们生活中不可或缺的交通工具之一。然而,随之而来的是日益严格的安全要求,尤其是地铁安检工作逐渐变得普遍。在这个背景下,我带着好奇和敬畏之心,作为一个普通的市民,走进了这个看似熟悉却陌生的“安检岗位”。

首先,安检人员需要具备娴熟的业务技能。要对各种安检设备进行熟练的操作,对那些线路、电缆一类的细节问题要有充分的掌握。当然,这不是所有人都能做到的,需要经过相应的培训和考试的认证。在具备了足够的技能之后,安检人员还要积极保持警惕,避免在工作中疏忽大意,这对于地铁的安全管理是不可或缺的。

其次,安检过程需要绝对的客观性和公正性。安检人员不能以个人偏见、经验以及主观臆断来判断乘客携带的物品是否安全。所有的判断都必须以规定的标准为准则,并反复强调,创造一个整齐划一、规则明确的安检环境。只有这样才能保证每次安检的结果是准确的、令人信服的。

再次,安检工作需要与乘客保持高度的沟通和联系。在这一点上,安检人员需要表现出极强的耐心和亲和力。尽管一些旅客不熟悉操作流程,或者没有准备好相关证件,而他们稍微的情绪波动就会导致些许纷争。在这种情况下,安检人员必须保持冷静,换位思考,以尽可能不损害乘客的情绪为前提,妥善解决问题。

最后,安检工作必须始终保持良好的工作态度。安检人员必须意识到自己肩负着保障地铁乘客人身财产安全的非常重要的工作,必须对所承担的工作提高警惕,并始终把乘客的利益放在首位。不得将工作中遇到的问题与消极情绪传达给乘客。只有表现出端庄、专业的工作风范和平易近人的态度,才能获得乘客的信任和尊重。

总结起来,地铁安检工作是一项非常特殊的工作,需要具备专业的技能和能力。安检人员需要保持公正客观、沟通能力强、态度诚恳的工作精神。尽管在某些情况下,安检人员需要忍受一定的紧张和压力,但她们所承担的工作对于地铁的安全管理、对于公共交通的运营至关重要。对于我们乘客而言,我们也应该保持良好的情绪和态度,配合安检工作以建设更加安全、和谐的社会。

地铁工作心得篇九

地铁是城市当中重要的公共交通工具,越来越多的人选择地铁出行。在日常运营过程中,地铁安全员是确保乘客安全的重要工作人员。他们不仅需要具备专业的知识和技能,还需要具备高度的责任心和协作精神。在这篇文章中,我将分享我的一些心得体会,希望能够为地铁安全员的工作提供些许帮助和启示。

第二段:重视安全教育与培训

身为地铁安全员,首要任务是确保所有人员的安全,尽可能预防任何潜在的风险存在。因此,安全教育和培训都是至关重要的。地铁安全员不仅需要熟悉地铁系统及安全规章制度,还需要受到应急处理、紧急疏散、心理疏导等多方面的培训和训练。另外,通过不断的模拟演练和实战练习,也能够加深对应急处理以及各种情况应对的熟练程度,以确保能够在突发情况下迅速高效地处理问题。

第三段:加强安全监控和巡逻

地铁站是地铁乘客的集散地,在他们乘车、出站、候车、等车等行为中,难免会造成一定程度的人员交叉和流动,因此,地铁站的安全监控定时巡逻便显得更为重要。地铁安全员需要时刻关注画面,及时发现和处理异常情况。同时,加强巡逻也能有效的提醒乘客注意自身的行为和安全,预防事故的发生。

第四段:加强与公安执法部门的协作

地铁安全事故和纠纷多是需要公安执法部门的协同处理,并参与突发事件处理过程。建立良好的协同机制和沟通渠道能够有效地降低事故结果,缓解责任人的压力。在日常工作中,地铁安全员应该与公安执法部门加强联络和协作,及时向其反馈相关情况,协助协调处理问题,促进安全保障。

第五段:总结

作为地铁安全员,我们不仅要承担对乘客的生命安全负责,还要带领整个团队承担安全管理,对于每一个细节,都要十分认真,以科学、有效的措施预防事故发生,响应突发事件,协助乘客处理问题。在日常工作中,我们要加强自身素质基础和实战能力,始终认认真真、踏实工作,为保障城市地铁系统的安全运行做出更大的贡献。

地铁工作心得篇十

地铁安检工作是保障公共交通安全的重要环节,而作为一名地铁安检员,我在工作中有了自己的一些心得体会。

首先,作为一名地铁安检员,要时刻保持警觉,严格按照安检流程进行工作,不能有丝毫懈怠。在对旅客进行安全检查时,要保证对每个旅客都进行仔细地检查,尤其是对一些可疑人员要多加关注。同时,在处理问题时也要尽可能地稳定情绪,准确地把握事态的发展方向,以便及时采取合理有效的措施,保证乘客的安全。

其次,在工作中要注重与旅客的沟通。地铁安检工作是为了保障乘客的安全,如果员工的态度不友好,很容易引起旅客的反感,影响整个工作的进行。因此,在工作中,我始终保持微笑,温和地对待每一位乘客,并且时刻准备着用自己的专业知识去解答旅客的问题,耐心地为他们提供帮助。

最后,要注重自身素质的提高。地铁安检工作是一项细致、耐心和严谨的工作,需要对相关法律和业务知识有一定的了解,因此我时常利用空余时间进行相关知识的学习。此外,注重锻炼身体,保证充足的睡眠和饮食也是工作中非常重要的一点。

总之,地铁安检工作是一项充满挑战的工作,同时也是保障公共交通安全的必要措施。作为一名地铁安检员,我将始终保持专业、友好的态度,全力为乘客提供更加安全、便捷的出行服务。

(文中人物、事件、地点均为虚构)

地铁工作心得篇十一

地铁作为现代城市交通的重要组成部分,为了确保员工的工作质量和服务水平都能达到高标准,地铁公司进行了全面的培训工作。我有幸参与了地铁培训工作,并在接触、指导和培训员工的过程中积累了许多经验和体会。在这篇文章中,我将分享一些我在地铁培训工作中获得的心得和体会。

第二段:培训课程设计的重要性

地铁公司的培训工作涉及多个方面,包括员工的业务技能培训、服务态度培养、突发事件处置等。在设计培训课程时,我们不仅要保证内容的全面性和针对性,还要考虑到员工的接受能力和学习效果。通过与地铁公司的管理层和前线员工的充分沟通,我意识到一个好的培训课程设计是成功的培训工作的关键。

第三段:沟通与指导的重要性

在与前线员工的接触中,我发现沟通和指导对于他们的工作发展非常关键。只有通过与他们建立良好的信任关系,我们才能更好地了解他们的需求和挑战,并针对性地提供帮助。在沟通和指导过程中,我注意到要尊重员工的差异性,并采取不同的方式和方法进行指导,以便更好地提高员工的工作效率和服务质量。

第四段:培养团队合作精神的重要性

地铁是一个复杂而庞大的系统,涉及多个部门和岗位的协同配合。在培训过程中,我意识到要培养员工之间的团队合作精神是十分重要的。通过培训课程和团队活动的设计,我帮助员工们有效地沟通、协作和解决问题。他们学会了相互支持、相互帮助,为了一个共同的目标而努力奋斗。这种团队合作精神为地铁的工作效率和服务质量带来了显著的提升。

第五段:持续改进和学习的意义

地铁行业正处于不断变革和发展之中,为了更好地满足市民的需求,地铁公司需要持续改进和学习。在与前线员工的培训工作中,我深刻意识到只有不断改进自己的知识和技能,才能更好地服务员工和客户。通过与员工的反馈和交流,我了解到地铁公司的培训工作还有许多可以改进的地方,我将继续努力学习和提高自己,为地铁公司的发展作出更大的贡献。

总结:

地铁培训工作是一项十分重要的工作,通过我在培训工作中的经验和体会,我深刻认识到培训课程设计的重要性、沟通与指导的重要性、团队合作精神的重要性以及持续改进和学习的意义。只有通过不断的努力和学习,地铁公司才能更好地为城市的发展和市民的出行提供高质量的服务。我将继续致力于培训工作,为地铁公司的发展贡献自己的一份力量。

地铁工作心得篇十二

地铁信号楼是地铁运行的关键控制中心,我有幸在这样一个重要的岗位上工作了一段时间。在过去的日子里,我深刻认识到信号楼工作的重要性和挑战性,也积累了一些心得体会。

第二段:责任与使命

地铁信号楼的工作不仅仅是控制地铁列车的运行,更是关乎万千乘客的生命安全。首先,我明确了自己的工作责任和使命是什么,即保障地铁列车的正常运行,确保乘客的出行安全。为此,我必须时刻保持高度的警惕和耐心,严防各种潜在的安全隐患,并能够迅速处理各种突发情况。这种责任感和使命感驱使着我每天努力工作,做到万无一失。

第三段:技术与专业

信号楼的工作需要掌握各种技术知识和专业能力。我在这个岗位上得到了丰富的培训和实践经验,逐渐掌握了地铁信号设备的操作和维护。我清楚地知道,在平时的工作中,对信号设备的细致检查和及时更新是非常重要的,这样才能保证设备的正常运行和乘客的顺利出行。我也懂得了如何凭借自己丰富的知识和经验,迅速解决各种突发问题,并保持良好的沟通和协调能力与他人的高效合作,让工作更顺利高效。

第四段:承压与冷静

信号楼工作责任重大,往往需要在高压的氛围中工作。在一次突发情况中,列车出现故障停运,乘客们纷纷要求解答和解决问题。我当时感到压力巨大,但我保持冷静,并迅速组织人员进行应急处置,与其他部门密切配合。最终,我们顺利地解决了问题,让乘客们感到我们的专业和敬业。这种承压与冷静的能力是信号楼工作中至关重要的,也是我在这段工作中得到的宝贵财富。

第五段:成就与收获

在这段时间里,我有幸参与了多个重大工程项目的建设和审批。能够亲身参与并见证地铁线路的启用和改造,让我感到非常自豪和骄傲。我意识到自己的工作不仅仅是一份职责,更是为城市的交通发展和乘客的出行提供了一份重要的贡献。看到顺利运行的列车和满载而归的乘客,我深感满足和成就,这是我在信号楼工作中最大的收获。

总结:

通过这段时间的工作,我认识到了信号楼工作的重要性和挑战性。我明白了自己的责任和使命,并不断提升自己的技术和专业能力,同时也锻炼了承压和冷静的能力。我为自己在信号楼工作中取得的成就和收获感到自豪。不论将来何去何从,我将一直保持对工作的热爱和敬业精神,以更高的追求和更好的表现,为地铁事业继续贡献自己的智慧和力量。

地铁工作心得篇十三

作为北京地铁公司安检员的培养单位,我校自今年二月向该公司成功输送36名安检员后,6月11日由李艳新主任领队,我、连晓伟、平洁、茅文羽、胡雅娜几位老师带领第二批学生前往北京地铁公司从事安检实习工作。相对于以往,这次创下了我校带实习工作的几个之最。一是学生人数最多。464名学生相当于九个班级的人数共赴实习,开我校之先河。二是学生情况最复杂。这464名学生中除了来自我校不同级部的学生外,大部分是非我校毕业的社招生,他们当中大部分学生的平均年龄都在22岁左右。三是来自兄弟学校的竞争压力最大。早有耳闻的衡水职教中心的学生这次也同赴北京地铁公司,他们要与我们进行面对面的较量。只这三项之最就加大了我们的管理难度。但是,我们有信心克服一切困难,迎接一切挑战。

6月11日中午1点,在颠簸了近4个小时后,我们终于到达学生工作生活的第一站,也就是住宿地点——北京前进大学。下了车的学生们扫去脸上的疲惫,大家列队站好,迈着整齐的步伐,喊着响亮的口号走进学校大门。接下来是每个班轮流激情宣读班训,完毕后全体同学共同宣读校训,声音洪亮,荡气回肠。学生们良好的仪容仪表和精神风貌不但得到了用人单位的称赞,也让衡水职教中心的师生们为之惊叹。我们的师生以良好的素养赢得了第一次较量的胜利。然而我们深知真正的较量还在后面。

我们的驻地北京前进大学只是北京的一所效益不好的民办大学,校园简陋,校舍陈旧。由于宿舍楼未布置好,因此,我们的120名男生必须先暂住在条件十分简陋的3间教室里。当时北京的天气已渐趋炎热,教室里甚至连电风扇都没有,为了帮助学生克服困难,李艳新主任带领我和小连身先士卒,我们住进了教室旁边存放废旧桌椅的仓库里。学生们看到我们的住宿条件甚至不如他们,谁也不再有怨言,半小时后,120个男生将自己的行李全部整理好,顺利入住。用人单位没想到我们这么快解决了男生的住宿问题,直夸我们的学生能吃苦,觉悟高。后来我们得知衡水职教中心的男生们用了半天的时间才将住宿安排好。看来,又一轮的较量我们还是嬴家。

按照地铁公司的安排,6月11日-6月28日这段时间我们要在驻地继续强化学生的技能。每天的工作看似简单却又枯燥而繁重。早上6点20分准时集合出早操,之后短暂的早饭时间后就开始了一上午的手检练习。我们根据学生的实际情况分好了组,再带领各自组的学生到指定区域练习。无论是学生还是我们这些老师,对待工作没有丝毫懈怠,一上午下来,学生们练得热火朝天,我们指导的大汗淋漓。午饭午休后,我们继续重复上午的工作。晚上的总结工作我们像军训时一样天天都有新发现,天天都有新要求。每天的工作生活就这样紧张而又忙碌得进行着,艳新主任给我们开会都要等到晚上10点半学生熄灯我们查完宿舍后,深夜里我们在总结得失,我们在讨论问题,我们在计划安排。大家深感肩上责任的重大,似乎忘却了疲劳。就这样经过半个月的锤炼,我们的学生晒黑了,累瘦了,但是他们个个精神饱满,业务过硬,具备了上岗的能力。

6月29日我们的学生正式上岗工作,他们被分成了甲乙丙三个班,我们五位老师随即调整了工作,开始了每天分班转岗。我们随时了解学生的工作情况,及时帮助他们解决遇到的问题与困难。由于驻地离工作地点非常远,上早班的学生每天早上四点就要起床,到苹果园坐地铁,由1号线再换5号线,这样光是上班路上耗时就需要2个小时。下午班的学生中午12点半从驻地出发,到晚上12点才回到驻地。刚开始有些学生不适应,个别学生思想有了波动,我们及时做学生的思想工作,鼓励他们,告诉他们困难只是暂时的,并以往届学生的优秀感人事例激励他们,使他们在较短的时间适应了工作。

7月9日随着艳新主任带领部分老师和学生去“鸟巢”进行安检工作,学校决定由我负责接下来的实习工作,我顿感到身上的担子的沉重。我和胡雅娜、平洁两位同事,要管理好450多名学生,我们开始了更加细致的工作。我们每天订计划,白天去转岗,晚上进宿舍,给学生打气加油,尽自己最大的努力帮助他们解决实际遇到的困难,让他们安心工作。学生生病了,我们第一时间陪学生去医院看病,学生有情绪了,我们第一时间出现他的身边,学生在工作中受了委屈,我们第一时间去安慰他们。经过我们的努力,学生们爱岗敬业,工作认真,得到了用人单位的好评。我们的敬业精神也同样获得到了用人单位的赞誉,用他们的话说就是我们对学生的就业援助更胜一筹,我们处理问题的能力更强。我们深知是张家口市职教中心这个优秀的集体打造了我们优秀的品质,在艳新主任的带领下,五位老师没有一人因个人或家庭困难中断工作,这其中包括主任不顾年幼的孩子,我不能照顾生病住院的女儿,连晓伟老师与妻子共同带实习却分隔两地,胡雅娜老师放弃新婚蜜月,平洁、茅文羽两位年轻的老师失去了谈恋爱的时间。我们默默奉献,无怨无悔。

7月底,由于学生出色的工作表现,北京地铁公司与我们要提前与学生签了正式合同,因为公司合同的部分条款引起学生的争议,有很多学生不愿意签合同。我及时将学生的疑惑与公司进行沟通,得到圆满解答后又和学生进行解释,学生们很快就签属了合同。到目前为止,我们学生的就业稳定率高,464名就业学生中,由于个人原因离职的只有11名,其中男生3名,8名,就业率达到97。63%,而衡水职教中心先后有30多名学生离职。我们的学生精神状态好,工作中处理问题灵活,技术过硬,多次检查出仿枪等重大违禁品。部分学生由于工作表现突出还被评为班长、组长。

如今,已经回到学校开始了新的工作的,我们深知成绩属于过去,等待我们的将是新的`挑战,我们会一如既往在这片热爱的土地上,默默耕耘,无悔奉献。

地铁工作心得篇十四

怀着对地铁行业的憧憬与激-情,我参加了赴上海为期一个月的行车值班员培训。根据培训安排,我被分派至上海地铁第四运营有限公司6号线高青站进行跟班学习。一个月的跟班学习,使我各个方面都得到了提高。

一、客服

客服中心是车站的窗口,工作人员的仪容仪表,工作态度及对乘客的服务规范,映射出车站的内在,并决定了车站留给乘客的第一印象。因此,对客服中心的工作要求更为严格,不仅仅要熟悉bom设备的操作,熟悉票卡发售、充值以及故障分析处理,还要严格执行岗位规定,牢记岗位禁忌。

在客服中心,我用最快的时间掌握了bom机的操作使用方法,并认真向师傅学习服务技巧,很多与乘客的沟通技巧都是师傅的经验所得,是我们在书本上学不到的宝贵经验。

为乘客服务过程中,我注意服务用语、服务举止,以及指引手势,将平时学的以及师傅教的一点点惯穿于行动中,从生疏到熟练,用心感受值班员为别人服务的快乐,深刻体会到什么是主动服务,即看到乘客有困难了主动招呼,看到乘客有疑惑了主动指引。

二、行车

行车值班员的主要工作职责是严格执行调度命令,根据每日运行图确保行车组织方案的落实,保障运营安全有序进行。车控室是行车值班员的“岗位根据地”,高青站是个有岔站,相对无岔站的车控室多了一个ats系统,因此,对值班员的业务要求也更加严格。

在车控室,我认真向师傅学习了ats的识别与操作,掌握了车站控制权的交接、排列进路、道岔单操等的操作流程,还学习了车站监控设备的操作。值班员要不时留意监控,注意车站各部位秩序正常,岗位人员到位,无乘客事务发生。此外,还要定期查看fas,bas监控,确保车站无安全隐患存在,并且要会使用bas对车站照明,空调的远程控制。还有est-3面板,调度电台,屏蔽门控制盒,车站广播等等。

作为有岔站车站的值班员,要熟悉自己车站的岔区分布,同时对擦拭道岔和手摇道岔两项业务都要熟练。在突发情况下,值班员要对道岔进行现地手摇,保证道岔位置正确,保证运营正常进行。运营结束后,值班员还要按规定对道岔进行擦拭保养,这些都体现了值班员繁琐而又责任重大的工作性质。

值班员对车站的运营安全肩负着极其重要的责任,要求自身业务技能过更硬,还要有危机意识,对可能发生的紧急情况不能放松警惕。平时要加强对预案的学习,恪守岗位职责,牢固掌握突发情况的处理,才能在突发事件处理上不会乱了阵脚。

一个月的跟班实习,我成功的完成了理论知识和现场实际的初步结合,同时也让我深刻认识到了值班员岗位的重要性,以及这个岗位对值班员业务高标准、高要求;知道了要注重实践,融会贯通,要更加善于理论联系实际。实习虽然结束,但我以后的学习和工作是永无止境的。在这次跟班实习中,我发现只要注重理论联系实践,勤于思考,学会归纳总结,养成以理论知识指导实践工作,又用实践工作来检验和提高理论的良好习惯,就能将理论与实践融会贯通,学以致用。

地铁工作心得篇十五

自从我参与地铁公司的培训,已经有一段时间了。这段时间,我经历了许多,也学到了很多。这篇文章的目的,就是分享我在这段时间的体验和收获。

首先,我对地铁公司的培训课程感到非常满意。课程内容丰富多样,既包括地铁运营的基础知识,也包括实际操作技巧,如故障排查和处理等。每个课程都由专业的地铁工作人员进行讲解,使我能够深入理解地铁运行的重要环节。

在培训过程中,我深刻体验到了团队协作的重要性。无论是模拟故障处理的演练,还是模拟紧急情况的应对,都需要我们团队成员通力合作,才能确保地铁的安全和正常运行。我明白了,一个人的力量是有限的,只有团队的力量,才能解决复杂的问题。

此外,我也对地铁的安全性有了更深的理解。培训中,我们详细学习了地铁的安全规定,以及在紧急情况下如何采取正确的行动。我深感地铁公司在保障乘客安全上的用心,这让我更加尊重和珍视每一次乘坐地铁的机会。

最后,我明白了在服务行业中,乘客满意度的重要性。培训中,我们模拟了乘客的各种情况,如何处理这些问题,如何提供优质的服务,让我对地铁服务的质量有了更高的要求。

总的来说,这次地铁公司的培训,不仅提高了我的专业技能,也让我对团队协作、安全意识和服务质量有了更深的理解。我深感地铁公司的培训是我职业生涯中的一笔宝贵财富,我将把这些知识和经验应用到未来的工作中,为地铁的运行贡献我的力量。

地铁工作心得篇十六

各地交通主管部门及时下发了关于开展“安全生产月”和“反三违月”活动的通知,为确保活动有计划、有步骤和取得明显成效,各地交通部门、企事业单位制定了活动方案,成立了活动组织机构或领导小组。大连、朝阳等市,局长亲自挂帅,安排和部署安全活动。各地部署安全月活动中,结合本地区、部门的实际,提出具体明确的要求。“安全生产月”活动与全省交通系统开展的三个专项整治有机结合,与防控非典型肺炎工作相结合,各级交通部门一手抓防控非典,一手抓安全生产,摒弃形式主义,注重实效,抓住了主题,突出了重点。

二、积极开展多种形式的宣传和教育

在安全月中,各地采取多种形式,进行安全生产宣传和教育。

(一)认真开展安全生产咨询活动。6月8日,各级交通部门和生产企业,组织人员在客运站、市区等公众场所,积极开展安全生产咨询活动。盘锦市交通局设立咨询台,市局领导带队,向市民发放宣传单1000余份,受理群众咨询50余次。沈阳市交通局局属有关单位在市区主要街道设立多处宣传咨询点,现场解答安全生产法及安全常识,向行人及车辆发放安全生产宣传品4000份。鞍山长途客运公司与交-警联合在站前广场开展咨询活动。

(二)开展多种方式的宣传活动。“安全生产月”期间,各地充分利用报纸、板报、橱窗、标语等各种形式开展安全宣传。大连市交通局在新闻综合、文艺、经济等频道播放道口安全公益广告,宣传道口安全法规,组织职工收听收看市领导发表的电视讲话。朝阳市交通局在市中心悬挂大型气球标语,组织宣传车在市区主要街道进行宣传。市地铁公司也出动宣传车到北保铁路沿线乡镇、村和学校宣传安全常识,印发宣传单20__份。喀左县交通局结合生产实际,开展“安全生产百幅系列漫画”巡回展览活动,得到当地政府和群众的好评。沈阳市局还利用公交车辆作流动载体,在风挡玻璃处张贴1000幅醒目标语。大连轨道公司为职工购买《安全必读》书籍,公路处编写工程建设安全歌谣,增强宣传效果。大连市交通局从健全安全责任制和规章制度,加强船舶、车辆等设备安全管理,改善工作环境和条件等方面入手,发动群众,积极开展献计献策活动,其中被采纳90余条。本溪市公路工程处结合重点工程施工,认真开展“三无一杜绝一创建”活动,建立安全管理网络,将安全责任细化到人。丹东港务局及所属各公司,结合生产实际,积极开展“三检查”、“三清除”活动,轮驳公司于6月13日,举行一次实战消防演习,锻炼了队伍。凌海市通过对安全行驶30万公里无事故的车辆进行表彰的方式,促进驾驶员提高安全意识,推动安全生产工作。各地在活动中积极投入资金。沈阳市交通局投入1.5万元,大连市交通局投入1.8万元,盘锦市局局属单位也投入5万元,大连航运集团投入9千元,购置宣传用品用于安全宣传。

(三)举办各类安全知识竞赛和安全考试。各市在安全月期间,组织举办和参加各类安全知识竞赛、考试活动,提高-干部职工的安全意识和安全技能。各市组织职工参加了省“久利杯”安全知识竞赛,沈阳市组织了5000名操作工人及300名管理干部进行安全知识考试;大连市还组织千名职工参加“松辽?世纪杯”全省道路交通安全知识竞赛,航运集团组织1480人参加“航运杯百题安全知识竞赛”,二汽公司举办安全连着你我他主题报告会和安全永驻我心中演讲活动。盘锦市交通系统的干部职工积极踊跃参加市安全生产监督管理局举办的“安全知识有奖问答”和省百万职工安全生产知识竞赛活动,对职工普遍进行一次安全生产常识、消防知识及安全生产技能的考试,受教育面达到95%以上。喀左公路段举行“安全在我心中”主题演讲比赛,朝阳市公路处将演讲活动制作出光盘发给全市公路部门组织收看。盘锦市交通局在安全月期间,普遍对职工进行了一次安全常识、消防知识及安全生产技能的考试。

(四)积极开展安全培训和安全教育。大连市交通系统结合本单位的实际情况,有侧重的安全培训开展。航运集团对公休的船长、轮机长、大副进行了psc检查知识的专题培训,对70名即将上岗的船员进行了ism规则和psc检查知识轮训,考试不合格不能上船。市运输企业也分期分批对驾驶员进行岗位培训参训率和考试合格率均达到100%。鞍山市公路处和工程总公司组织了消防知识培训,聘请市消防局专业人员上课,现场进行操作和演练,提高了职工消防安全意识和消防应急处理能力。

(五)统计情况。据沈阳、大连、鞍山、本溪、朝阳、盘锦市交通局和丹东港务局统计,安全月期间,这几个市印发宣传材料达5.1万分,挂图154套,布置展板122期,张贴标语7080条,大型横幅97幅,悬挂安全旗314面,警示牌140处,出板报98期,宣传画1270套,参加安全知识竞赛近两万余人,提合理化建议379条,购买宣传光碟300盘。

三、认真开展安全生产大检查

各地交通部门认真开展安全检查活动,领导亲自带队,多次深入施工现场、生产车间、仓储库房、客运站、停车场、油库等,认真查找各类事故隐患。大连市交通局检查危货车辆1200台次,组织6次水运企业安全检查,检查126家企业、276艘船舶;检查8家公交企业、15个车场、7个长途客运站和数十台客车,做到了“五到位”。该局还加大路检力度,共组织人员路检251次,检查车辆12100台次,查处违章行车350起。丹东港务局扎扎实实开展“作业现场安全环境检查(全员)、安全设备维修、保养及检测(班组活动)、防护用品正确佩带和使用(双人互检)”三检查活动,收到好的效果。鞍山市交通局加强对营运车辆的检查,安全月期间共检查车辆3000台次。本溪交通局对全地区水上交通进行了安全检查,取缔“三无”船舶24艘。

四、开展隐患整改工作

通过开展安全检查,及时发现事故隐患,并采取措施认真进行整改。大连市交通局通过安全检查,查出的隐患143项,认真进行整改,整改率达99%。大连轨道公司对电车线路各变电所23个支流600v避雷器进行重点检查和试验,不合格的立即更换。大连航运集团,投资200万元,为4艘客滚船新安装绑扎用地铃1000个,新增9.8千牛绑扎索具1000根,更新绑扎用木楔300个。大洼县客运公司在大洼至兴隆台线路上,设置调度室,安排专人调度和指挥车辆,解决了车主为争抢客源开快车、飞车的安全隐患。据不完全统计,在安全检查中,查出隐患205项,整改率达100%。

五、存在的问题

1、受非典型性肺炎影响,道路运输、水路运输量大幅下降,甚至停班、停航,少数单位(企业)安全月气氛不浓,重视程度不够,活动内容少而单调。

2、公路施工企业安全管理存在的问题较多,特别是外包工程安全管理不到位。

3、安全投入不足。

地铁工作心得篇十七

地铁作为近代城市交通的代表,安全、快速、便捷的特点深受城市人民的喜爱。作为一个居住在现代城市的人,我乘坐地铁已经成为生活中不可或缺的一部分。从刚开始的新奇不常,到现在的习以为常,我对地铁的理解与感知也在慢慢地发生着变化。

第一段:向往与新鲜感

80年代中期,地铁从香港逐渐向内陆拓展,我年幼的心中总是怀着一种好奇感和向往心理。那时候的香港地铁还不是很发达,但它给我留下了一份特殊记忆。清晨的时候,父母带着我乘坐黄线到金钟,从上环换成中环,然后一下子就到了尖沙咀,沿着步行街漫步,晚上再坐上地铁回家。地铁带给我一份全新的体验,我每次都期待着下一次的旅程。

第二段:安全与快速

进入新世纪后,地铁的建设和拓展加速了,它早已不只是好奇的对象,而确实成为城市里常见的交通工具。与公交和出租车相比,地铁更为安全,更为快速。乘坐地铁不受堵车、路况等不确定因素的干扰,时间非常准时。另外,地铁内有安保检查,紧急事故疏散也有相应预案,给乘客更加的安心。

第三段:实用与经济

乘坐地铁也更加实用。城市中心的据点集中,交通拥堵,一次便可快速到达目的地。另外,对于当前的城市居民来说,节省开车时间和费用也是很实惠的。如果是先充值买好了十几次次数的月票,那价格相对路径的出租车也非常的便宜,这也使得上下班、租房搬迁等频繁出现的场景中,地铁成了首选。

第四段:环保与文明出行

在科技日新月异的今天,环境保护已经成为大家越来越重视的问题。作为一种低碳的出行方式,地铁除了发挥它的实用性外,更体现了环保意识的重要性。另外,地铁行车文明也被广大人民所称赞,乘车的人们不大声喧哗,不乱扔垃圾,形成了一种良好的文明出行习惯。这也从侧面体现出乘坐地铁的许多人的素质水平已经在提升了。

第五段:随心所欲与和谐共享

地铁能够让我们轻松自如地出行,感受都市的风情,去到想去的地方,这种自由感受和随心所欲是其他交通方式难以达到的。许多车厢内外装修、音乐、广告也体现了什么是都市的文化特色,这些也构成了都市的记号。乘坐地铁的人们多了,地铁快板、地铁小品也应运而生,将一份和谐和乐带入了车内和外。

在乘坐地铁多年以后,我对这种交通工具的印象都是正面的。它是城市出行的重要方式,而且从对个人,环境,交通整体等多个方面上都是利大于弊的。地铁让我们的城市更加美好,更加现代化,这对于城市居民和城市形象上都有很大的提升价值。所以,让我们一起为建设更加便利和现代的都市交通,乘坐地铁,实践低碳出行,为环保事业和文明都市贡献自己的力量。

地铁工作心得篇十八

地铁是现代城市中极为重要的交通工具,它不仅快速方便,还具备了安全、环保等多种优点。作为城市居民之一,我经常利用地铁出行,不仅感受到了它的便捷,同时也深刻体会到了许多人都不曾注意到的一些细节和规则。下面,我将分享一下对于地铁的一些心得体会。

第二段:感受

首先,我深刻感受到了地铁的宽广和深远。当我站在地铁入口处,看着那越过眼前的长长的通道和连接着各个方向的地铁线路,我忍不住感叹,这是何等的伟大和智慧。透过地铁这种看似简单而实际上复杂的交通系统,我们可以看到城市运行与生活的各个方面,以及现代文明的博大与深刻。

第三段:规则

其次,我也察觉到了地铁运行规则的重要性。人们在车站、地铁内的掉头点、转换站等地穿梭,需要严格遵守各项运行规则和安全细节。不遵守规则,不仅影响交通的顺畅,给其他乘客以麻烦,同时也会对自身的安全构成一定的威胁。在我使用地铁时,我也要遵守规则,Respect The Rail(尊重铁轨)。

第四段:礼仪

此外,在地铁上,笔者也察觉到了一些地铁礼仪的问题。在地铁上除了遵守秩序,还需要注意自己的行为举动。例如,不要大声喧哗、随地吐痰、扰民聊天或占用别人的座位等行为。 要时刻保持自身礼仪,不仅能够让人们感受到温暖与人性,更能提高自身素质和文明,给他人留下良好的印象和记忆。

第五段:总结

总之,地铁的便捷和快速性给城市居民带来了多种便利,然而,作为乘客,我们也应当意识到自身的责任和义务。要遵守规则,注意礼仪,并且始终保持良好的心境,以促进城市公共交通的健康发展。地铁不仅是一种交通工具,更是城市文明的象征,我们应当从细节处散发着文明的光芒,将城市的美好展现给大家。

地铁工作心得篇十九

地铁是现代城市交通中的一个重要组成部分,它的便利、快捷、高效已经深深地嵌入了人们的日常生活之中。在日益快速发展的城市中,我也有着不少的地铁旅行经验。下面,我将分享我的一些心得体会,希望能够与大家交流心得。

第一段:地铁的便利性

人们对于地铁的认知和使用早已深入生活中的各个方面。作为一种便捷的公共交通工具,地铁以其快速、安全、环保的特点,深得市民的喜爱。在我看来,地铁的便利性是它最具吸引力的部分。不论是衣着打扮、天气状况、时间安排,都不会对我们的行程造成过大的影响。比如,我可以穿上一双平底鞋轻松搭乘地铁,在高压下的生活中轻松解锁城市的各种场合。无需担心雨水将怎样影响出行,地铁的全线覆盖使得我可以从自家到目的地,尽享无阻畅游的旅程。

第二段:地铁的个性化体验

对于我来说,在地铁里的乘坐体验是很舒适的。比如,在尖峰时段的车厢内,或者在公共假日的站台上,我总能够体验到完美的乘坐感觉。在车站内,我可以通过手机地图定位和方向提示,快速找到所需要的乘客服务设施。在列车内,地铁公司的车内设施也为我的乘车旅程增加了不少乐趣。另外,在地铁交通的路面顺应性、调试性、开行时序等要素上,也会不停地进行新一轮的升级和补充,进而提升乘客体验的质量。

第三段:地铁的环保性

随着现代社会环保意识的崛起,越来越多的人开始选择地铁作为出行方式。地铁以其零排放、低碳、节能的特点,在实现快速出行的同时还保护着环境。相比其他交通工具,地铁可以充分减少空气品质的污染,避免造成道路拥堵,保护城市的生态环境,是一种非常优秀的环保交通方式。对于我来说,这也是选择地铁作为出行方式的最大原因之一。

第四段:地铁的未来

未来的地铁是一个充满新技术的系统。它会将道路智能化、迈向简便化的方向发展,采用先进的自动化控制技术,开启公共交通的新篇章。比如,地铁公司已经开始尝试使用智能化的双层列车,深化集成虚拟技术,加快推动地铁设备技术的快速前进,并积极通过电梯、摆渡设施等方式为乘客提供更加便捷的出行体验。而在未来的一段时间内,地铁将不停地拓展新的路线,进而实现城市地铁交通的全覆盖。

第五段:总结

地铁作为城市交通的重要组成部分,其优势是越来越明显,而且持续不断地在不断发展,使人们生活变得更舒适、更便利。通过我的这些心得体会,我和大家一起分享了地铁的便利性、个性化体验、环保性以及未来。希望能对大家的生活、出行带来帮助。让我们一起期待未来地铁的更好发展吧!

地铁工作心得篇二十

转眼间六个月的培训已经结束了,在领导和司机队长的领导下,在培训师的言传身教下,在同事之间的悉心帮助下,我通过自己的努力,对地铁司机这个工作有了初步的认知,并从中有所感悟。

我们从学校毕业进入社会,这就意味着要从一个学生转变成一个社会上的人,地铁对于大家来说是一个全新的、富有挑战性的事业。司机作为地铁运转的一个重要环节,对地铁中有关于行车的各个专业都要具备有全面的知识储备,只有不断的学习,才能提高自己的知识水平,积累更多的经验,从而增强工作能力,适应岗位的要求。

我们在地铁学习参加了由培训学院安排的地铁员工培训,分为基本规章,车辆知识,信号知识、车厂运作及应急、故障处理三个阶段,在培训的第一个阶段之前还安排组织了公司级、班组级和部门级的安全教育,使我们深刻的认识到安全在地铁运营中的重要性,增强了我们的安全意识,提高了专业素养。同时培训师带我们上车学习消防应急处理、应急故障处理的演练、自动开关跳闸的现象、列车静检的内容等实际操作。

在培训学习中培训师帮我们划分了司机岗位的相关的学习重点并督促我们记忆知识要点。我发现电客车司机需要记忆的理论知识特别多,因此我们首要工作就是抓紧学习业务各类知识,不懂得地方应及时虚心向培训老师或正线的司机师傅们请教。只有掌握了扎实的业务知识才能在遇紧急情况的时候将所学的业务运用自如。在培训师耐心的教导下,整个培训过程比较顺畅和充实,经过这六个月的培训后,对整个地铁行业的发展有所认识,对地铁运作有一定的了解,在整个实习中主要先对最浅层也是最重要的理论知识进行学习,为之后的跟岗培训打下了牢固的专业基础。而通过在一号线的正线跟岗学习在现场师傅一对一的学习交流、跟岗培训,我学习到更多理论课上学习不到的技能,让我对地铁车辆的常用设备更加了解认识,如何在实际岗位中具体的开展工作都是我所要学习的地方。这样的学习方式让我们很快的掌握了地铁司机在正线上运行时的作业流程及注意事项、岗位职责、安全关键点,以及一名地铁司机应该具备的安全意识,掌握的业务技能,处理故障的方式等等。通过听取师傅们的工作经验,现场设备的讲解,和培训师为我们安排的故障操作演练,极大的增强了我对做好本职工作的信心。

通过这段时间的培训,我已经融入地铁这个集体,对地铁事业充满了责任感和使命感。我们在这紧要关头更应该做好本职工作,由于xx地铁车型与yy地铁车型不同,为了更好的投入到工作中,我们应加强对yy地铁车辆知识的学习,尽快融入自己的工作岗位上去。

下一页还有更多优秀精彩的地铁行车实习培训心得

地铁工作心得篇二十一

实习地点:成都地铁

实习时间:20xx年x月x日—20xx年x月x日

指导老师:

姓名:

学号:

实习目的与任务:

1. 了解成都地铁运营管理的主要内容;

2. 参观成都地铁站技术设备情况;

3. 了解车站行车作业及客运作业的主要内容;

4. 了解站务员、行车值班员、值班站长的工作内容和职责范围及实习。

实习内容:

成都城市轨道交通共规划建设23条轨道交通线路,线网总里程1070公里,其中:地铁线路8条共371公里,市域快线9条共475公里,市域铁路2条共92公里,区内预留线4条共132公里。20xx年9月27日,全长18.5公里的地铁1号线1期工程开通试运营;20xx年9月16日,全长22.4公里的地铁2号线一期工程开通试运营,形成十字形运营骨架。成都地铁运营以来,公司遵循“安全、准点、快捷、舒适”的宗旨,不断优化列车开行方案,合理配置运力资源,有效提高运能,更好地满足乘客出行需要。同时,按照“交通先行”战略部署,公司正积极推进2号线(二期)东西延线、4号线一期工程、3号线一期工程、7号线等地铁线路建设工作。按照计划,成都地铁将在20xx年建成5条线路,运营里程达到150公里。

本次实习内容主要有成都地铁运营管理的主要内容;地铁技术设备情况;车站行车作业及客运作业的主要内容;站务员、行车值班员、值班站长的主要工作内容及实习。

1.城市轨道交通运营管理内容:包括运输计划与运输能力、列车运行组织与调车工作、客流预测与分析、车站工作组织、运价与票务管理、轨道系统运营分析等工作。

2.车站技术设备:

3. 车站行车作业及客运作业的主要内容

(1)车站行车作业:车站行车作业包括列车接发作业、列车折返作业等。

(2)车站客运作业:包括售票作业、检票作业、站台服务和客流组织等。

4.站务员、行车值班员、值班站长的主要工作内容及实习

(1)站务员:地铁站务员其工作描述为:按照票务规章规定,负责售票、检票及其它的票务工作,按照地铁客运规章的规定,确保票务工作的正常进行,同时负责车站内其它客运工作。出现紧急情况时,尽快恢复正常工作状态。

其主要执行下列工作任务:

- 负责在售票处售票、检票、处理坏票、补票及处理乘客问询等工作。 - 负责从售票机收集票款和更换票盒,从出站检票机收票及更换票盒。 - 负责站厅和站台等处的站务工作,主动向需要帮助的乘客提供服务。 - 负责车站售票设备和其它设备的操作。

- 监视乘客客流情况,巡查出入口、站厅和站台。 - 监控设备的维修情况。

(2)行车值班员:行车值班员,是负责地铁车站设备的控制,负责地铁车站行车和客运组织的人员。他通过车站广播、闭路监视系统、车站各种设备仪器来传递信息,协调各部门各工种之间的工作。 地铁行车值班员的职责及工作范围: 行车值班员一般是分为四班制来进行工作,实行综合工时制度。在交接班的时候,要遵守“三交,三不交”的原则。分别是交调度命令、交有关指示、交备品备件,以及一次作业未完成不交、备品备件不齐不交、车控室卫生不清不交。以此来保证这个工作的有序性和实效性。他要时刻关注车控室的各种仪器显示的指标和数据。一旦发现问题,要及时向相关部门发送信息,进行排解。负责日常地铁车站行车指挥管理工作,当发生突发事件时,负责现场指挥和信息汇报工作,安排站务员到现场确认具体工作,并向值班站长汇报有关情况。

(3)值班站长:负责所属车站行车、客运等各项工作,确保行车、客运安全,保证车站工作的有序开展,为地铁正常运营提供支持和保障。

其主要职责及工作范围:

- 协助站区长和站长在车站工作;

- 充分利用车站的资源确保车站的日常事件、事故及票款得到适当处理,以确保向乘客提供优质、安全的客运服务,并调动班组员工的工作热情,确保工作任务的圆满完成。

实习心得:

这是我第一次经历社会实习。对于一个大学生生而言,敢于接受挑战是一种基本的素质。想通过亲身体验社会实习让自己更进一步了解社会,在实习中增长见识,锻炼自己的才干,培养自己的韧性,想通过社会实习,找出自己的不足和差距所在。

实习,就是把我们在学校所学的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所学的理论知识有用武之地。在跟岗实习的几天中,我们主要是先熟悉车站设备以及对行车值班员工作的学习。行值的主要任务是监控整个车站的运作,主动向本班值班站长汇报本班设备、设施的运作情况和各岗位的工作情况。按有关规定操作和监控行车设备,对当班行车组织和施工做好登记,并监控施工安全等工作,全面负责设施、设备发生故障或发生异常情况时按照相关的程序能马上做出应对,同时还需要操作车站的环控系统设备。学习岗位之后我的感想是:行值在没有紧急情况发生的时候相对较轻松,但是他们身上的担子和责任却一点儿也不轻。

回想这次社会实习活动,我学到了很多,从我接触的每个人身上学到了很多社会经验,自己的能力也得到了提高,而这些在学校里是学不到的。 这次亲身体验让我有了深刻感触,这不仅是一次实习,还是一次人生经历,是一生宝贵的财富。在今后我要参加更多的社会实习,磨练自己的同时让自己认识的更多,使自己未踏入社会就已体会社会更多方面!

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