2023年六盘山拓展活动心得(案例21篇)

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2023年六盘山拓展活动心得(案例21篇)
时间:2023-11-03 15:12:19     小编:灵魂曲

爱情是美好的,让人陶醉于其中,但有时也会带来痛苦和无奈。总结团队合作中的成功经验可以帮助我们更好地协调工作,提升团队的整体绩效。对于需要写总结的人来说,以下是一些范文供您参考,希望对您有所帮助。

六盘山拓展活动心得篇一

今天一天的拓展活动做了不少游戏,谈几个我影响比较深刻的:

1.名字老师没有讲,概括来说就是:“听关键字采取行动”:

游戏具体规则:

团队所有成员围成一个圈,竖起左手食指,放在左边同伴的手掌下,自己右手放在自己右边同伴的食指上。听老师讲一段故事,在故事中听到关键字“水”的时候,自己的左手迅速逃离,右手要迅速抓你右边同伴的食指。被抓到或者没说“水”字的时候就采取了行动,则出局。

游戏体会:

在老师讲解故事的时候,会设下许多陷阱,比如他说“.......矿泉.........茶!”许多人刚听到矿泉两个字的时候就已经开始去抓同伴的手。

不管是学习或做事情都不要想当然,一定要得到准确信息后再下结论。我学习或着跟别人讨论问题的时候有个非常不好的'习惯,就是太容易说:“哦,懂了!”其实自己也许只是在资料上看懂了一点基本思路,而细节并没有掌握,这怎么叫懂了?与别人交流的时候或许只听明白个大概,不往细节思考能叫把一个问题想明白了?又或者对方还没把自己的观点阐述完就急着下决定:“这肯定不对…..”说到的这些都是我的老问题了,今年一定要磨练自己,凡是多问几个为什么,不要急于告诉自己“已经懂了”

2.拍数字卡片:

游戏具体规则:

游戏心得:

这个游戏原来在华为新员工培训的时候已经玩过一次,当时采取的策略是:我站在圆圈中心进行拍数字,其他伙伴给我指相应的卡片在哪,结果输得一塌糊涂,进行5轮,没一次成绩低于1分钟的。

这次吸取了上次的经验,采取了更科学的策略:小队中15个人每人负责拍1-2张卡片,记住卡片摆放的位置,结果最佳成绩是35秒,虽然比最快一个小组慢了5秒,但这个成绩已经非常不错了。

1做任何事情一定是要思考最佳的方法,宁可在思考方法上多花时间也不要盲目的进行,方法正确了你就已经成功了一半。

2任何时间不要企图一个人搞定团队里的所有事情。一个人一双眼睛在圆圈内找数字、拍数字是非常慢的,但事情分担到每个人身上,每个人只锁定自己的1-2个数字,速度缺是非常快的。所以求助和团队合作是非常重要的。

3.数字信息传递:

游戏规则:

老师告诉每一个小队的最后一名成员一个数字,每一个人可以在前面一个人的背后或后脑勺上进行诸如:拍、捶等提示,使得前面的队友能够了解到你想传递的数字,但不能说话和正面交流。队伍第一个人将最终获得到的时间告诉培训老师。以成绩快的。

游戏体验:

开始之前大家聚在一起协商数字、小数点、分号等各种情况的提示规则,游戏过程中按照约定的规则传递数字信息。游戏一共进行了4轮,我只讲一下体会最深的第4轮。第四轮开始之前,培训老师大事渲染说:“最后一轮难度将会相当大……”并且也将游戏规定完成的时间也大幅增加。这样渲染了以后大家心里都比较谨慎,并且在开始之前大家都商量了很多复杂情况的应对方式。结果实际需要传递的确是一个非常简单的数字“1”,虽然数字简单,但是在传递的时候大家都不敢相信居然如此简单,几乎每个人都要求前面一个人重新传递来进行确认……这样就耗费了大量的时间做无用功,最终我们团队也没有获得第一。

1做任何事情,有了正确的方法和思路就应该相信自己坚持的做下去,不要受到外界其他人的干扰来动摇自己的决心。

2在一个团队中除了要相信自己,更要相信你的同伴。

六盘山拓展活动心得篇二

第一段:介绍盘山拓展的背景和意义(大约200字)。

盘山拓展是一种特殊的户外活动,通过在山地环境中进行各种挑战和团队合作,来提高个人和团队的综合素质。盘山拓展的目的在于培养个人的勇气、毅力和团队协作精神,同时也可以增强团队的凝聚力和合作能力。这种活动不仅能够帮助人们挑战自我、超越自我,还能够提高个人的心理素质和身体素质。因此,参加盘山拓展活动可以为个人带来很多收获和体验。

第二段:个人的盘山拓展体验(大约300字)。

在参加盘山拓展活动中,我深刻体会到了自我挑战的重要性和意义。首先,在攀爬陡峭的山脊时,我需要克服对高度的恐惧和不安,不断鼓励自己向前走。这让我明白了勇气的重要性,只有敢于面对恐惧,才能够战胜它。其次,在越野穿越山岭时,我必须与队友紧密合作,相互帮助和支持。团队的力量在这时显得尤为重要,没有合作和协调,很难完成任务。最后,在完成所有挑战后,我感到非常的骄傲和满足,这种成就感无法用言语来表达。通过这次拓展活动,我深刻认识到了自己的潜力和能力,同时也明白了只有持续不断地挑战自我,才能够取得更好的成果。

第三段:团队协作的重要性(大约300字)。

盘山拓展活动中,团队协作是至关重要的。每个人的力量都是有限的,只有将个人能力融入到整个团队中,才能够取得更好的成果。在活动中,我们必须密切配合、互相支持,在攀爬、跨沟、穿越等环节互相协作,完成团队任务。团队合作需要大家相互信任、相互尊重,并能够沟通和协调。只有通过团队协作,我们才能够充分发挥集体的力量,共同战胜困难,取得胜利。在这个过程中,我深刻体会到团队的力量和凝聚力,这也进一步加深了我对团队协作的认识和理解。

第四段:个人成长的心得体会(大约200字)。

通过参加盘山拓展活动,我不仅仅在挑战中取得了成功,更重要的是在这个过程中成长了很多。我学会了如何面对困难和挑战,懂得了勇气和毅力的重要性。我也认识到了团队合作的力量,明白了集体利益高于个人利益的道理。同时,我也充分体验到了户外活动对身心的磨练和锻炼,提升了我的身体素质和心理素质。这次盘山拓展活动不仅使我个人茁壮成长,也增强了我与他人的合作和沟通能力。

第五段:总结盘山拓展的意义和价值(大约200字)。

盘山拓展是一种独特而有意义的户外活动,它通过各种挑战和团队合作,培养了我们的勇气、毅力和团队协作能力,帮助我们走出舒适区、超越自我。这种活动促进了我们的个人成长和团队凝聚力的提升,同时也丰富了我们的生活经验和人际交往。在未来的生活和工作中,我们将会更好地应对各种困难和挑战,以更积极的态度面对生活,取得更好的成绩。因此,盘山拓展的参与对于每个人都具有重要的意义和价值。

六盘山拓展活动心得篇三

在新年开年之际,公司于2月12日,农历大年初八在广州从化区召开了以“夯实基础汇聚梦想开创未来”为主题的拓展年会活动,在公司的组织下,我作为好易康集团的一员有幸参加了此次两天一夜的活动,活动于2月13日晚上随着“新春年会暨员工颁奖盛典晚会”顺利举行完美拉下了帷幕,虽然至今已经过去了快两周的时间,但那些欢声笑语、激情飞扬、团结协作、智斗力搏、大汗淋漓……太多画面,历历在目,仿佛就在昨日才发生一样,令人回味无穷。

团队拓展活动,在如今已被众多公司的人力资源部当做提高组织凝聚力,加强团队内部沟通,提升团队协作精神的有效培训方式,好易康是非常注重员工成长与公司发展的公司,一年一度都会如期举行。我作为刚来公司不到半年的新员工,此次能赶上参加实属荣幸,这对于我来说是人生中第一次以整个公司为集体的组织去参加此类团队拓展活动,虽然以前我也参加过类似军训拓展的训练,但这次让我对所谓的“团队”有进一步深刻的认识,那次是因为我经常上班迟到,纪律组织性差,缺乏工作激情,不主动沟通……而被我之前的公司“着重照顾”,派去深圳一家名为“战神崛起”的培训教育机构,同时跟我一起前往参加的还有另外两名“同类伙伴”,我们三个人一起参加了两天一夜的训练,说起来的确也是有点丢脸,那次经历虽不可称之为荣幸参加,但我也很感谢能有那么一次难忘的经历,让我在人生道路中也学会了很多东西,固然也不能说参加那次培训很可耻。

说起那次在深圳参加的培训经历,其实毕竟我也是有很有的收获,只是不像这次公司组织的年会拓展活动,是以自己在公司里所属的团队去参加,这次更能体会到“团队合作,共享共担”的精神。那一次都是一群陌生人临时组织起来的团队,公司派去的三个人也被分配到不同的队伍里,与这次相比,那种相互之间的配合以及团队凝聚力是很大的区别,没有这次关系更亲切,更融洽……所以,在我看来,好的团队必须要有好的关系,给我的感悟,我觉得团队必然是一群有着共同目标并为之奋斗的群体,需要通过时间的累计慢慢磨合,互相配合,互相帮助,互相激励……一群有默契、有共识、有关爱、有温暖、有尊重、有激情、有智慧、有责任……的团体。

再说回这次参加的年会拓展活动,拓展训练项目众多,其中给我印象最为深刻的是“战鼓颠球”“生命托举”“徒步”这几项。如今想起来,还是意犹未尽,真正感受到了一堂“心灵与体能”双重锻炼的培训课。真是验证了那句话“读万卷书不如行万里路”,道理从道听途说或书本知识获得再多也无太多意义,远比不上亲自体会到那种道理来得更为深刻些,更为具体些!接下来我着重说一下对于这几项活动给我带来的一些体会以及自己的感悟吧!或者说,自己对团队的理解吧!

那我先说一下“战鼓颠球”吧,给我以下的感悟:尽管看起来很简单,但实际完成起来并不容易,这很考验团队的协调性以及合作能力,也就是要大家“同心协力”去完成某一目标,达成配合与默契更需要不断的沟通、磨合与深厚的信任。在领导的支配下,分工明确,充分沟通好每个人需要如何达到相互配合才不会出错,团队的任何人都不忘初心以及不配合,只有共同努力,大家一条心才能把球颠得更稳,颠得更高,颠得更久……好比一家公司,一个好的企业也必须保持动态的平衡发展能力,鼓即为公司平台,它的面积以及表面材质以及我们团队成员所站的地面环境、位置都能影响其最终颠球的结果,就像是公司环境、产品质量、企业价值观等……影响着整个公司的运转。其实我们手上每个人拉着两根绳子我觉得分别代表着作为我们每个人的职业素养职业技能,球就是作为公司发展下去的核心点,如果想让打败对手,就得先管好自己的核心竞争力不脱离公司平台,让它跳的更平稳,尽量不要一下子弹得过高,也不要一下子跳到边缘,持续有效地尽量围着鼓的重心发力,切记莫要急功近利,失去平衡。团队就得充分沟通,诚意配合,相互协调,一起围着公司的核心价值观为前提,共同发力,小心翼翼,终将会为大家的共同目标而做出一番成绩出来,让公司走得更长远,自己也实现人生的价值最大化。

再说说“生命托举”,回想起来真的很累,真的每个人都那时候精疲力尽了,满头大汗,还在坚持托举着那似乎感觉到越来越沉重的队长,其实这个项目比的就是毅力与承受力,以及对团队的集体荣誉感和对托举的“生命”的责任感。团队中的成员在明确了任务目标后,必须感到自己的责任和使命,每个人都有着一股不服输的精神,看着别人一支支队伍都没有放弃,自己团队凭什么不能撑下去呢?每个人都承受不了的时候,靠着一股“坚持就是胜利”的信念维持。在整个托举过程中,我看到了团队的相互信任、相互协调、相互鼓励…我见证了团队的力量,原来如此之大。这让我想起了之前参加的训练,全场一百多人都举起双手,站在凳子上,在教练的督促与引导下,最终举了将近一个小时才放下,看似简单然而非常难坚持下去,就靠着那股“不服输”的信念以及教练的鼓励而维持!其实,这让人一直坚持下去的力量就是自己的“信念”!信念来自于我们自身的价值观,内心里谁也不想比别人差,被人觉得低人一等。在我们的漫长工作历程,其实每个人也会有着自己的工作信念,我们到底在为什么而工作,大多数人一心就想为家庭出一份力,不甘心被其他人比下去,想与自己较劲咬牙坚持下去,不可否认有一部分人也会装模作样假装努力的样子,事实上懒得去承担责任,只顾着自己轻松,这势必会加重其他人的负担!所以,团队只有每个人坚信自己的信念,有贡献精神,对团队负责,对家庭负责,并为之付出一切的毅力,才会有所成就。

附上我以前参加过的培训里的五句八字金句,我个人觉得无论对于个人成长还是团队发展而言都有一定的作用,总结如下:

目标清晰,意向强烈;。

完整计划,迫切行动;。

调适心态,修正行为;。

面对事实,自律坚持;。

精诚协作,自我超越。

接下来,现在我再讲一下“徒步”这个项目给我带来的意义,真的是前所未有的体验。尽管那一路走来真的很累,到现在我的好几个脚趾甲还红里透着黑,想必是走山路时引起的淤血。但真的也很充实,很快乐,一路的风景虽然不能说有多么漂亮,但出身农村的自己再次走进这种带有乡间味道山路中,透着一股熟悉的味道,勾起了童年的许多记忆,让人忘却了许多烦恼。现在的社会压力太大,很多人都喜欢远离繁华城市,来一场说走就走的旅行,作为一个自认为自己有着文艺青年属性的人,旅行是我觉得人生中最美好的一种乐趣,平时很喜欢去爬山,比如广州周边的白云山、大夫山、莲花山、南昆山等热门地方我都去过好几次,或者会去远离城市街道的郊区徒步散心,独自一个人去过很多地方,酷爱游山玩水,而不是跋山涉水那种像长征一样的徒步。任何有难度,具有挑战性的运动我都懒得去参加,可以说我不是个运动爱好者,但我绝对算是一个旅行爱好者。记得我一个人走过最长远的路程好像也有20多公里,那是七年前了,刚毕业参加工作的那会,一个人跑到人生地不熟的杭州工作的那段难忘时光,周末闲暇时特别喜欢去郊区散步,从早上出发,晚上才回家,像个神经病一样四处瞎逛,漫无目的地行走,有时候走着走着就迷了路,走到了荒郊野岭,整个路边上都没有发现一个人,想问个行人怎么走出去都难,以至于走了很长一段距离的歪路,但像这样以一个公司全体人员出动排成那么长的队伍,跑到那种荒山野岭里徒步还是第一次。这次团队徒步给我的感悟是,团队的力量是可以无形中推着我们的脚步前进,就算完全不知目标地在哪里,但紧跟着团队的步伐,一步一个脚印,也是不至于会迷路。累了就不像一个人那样想休息就休息,没人督促你会很懒散,团队会一直有股力量督促着你的脚步紧跟着前面,绝不会让自己掉队,这样一来走着走着发现自己坚持下来了。正是验证了之前听说过的一句话:“一个人走得快,但一群人走得更远”,当然前提是这一群人是有着共同目标的,不然会造成拥堵或把你带偏也未必,也就是说要想坚持一件事,一定要有一群志同道合的人陪你一同前行。毕竟一个人的学识和阅历是有限的,认知范围具有局限性,而身处在一个优秀的群体里,团队成员都能彼此互相鼓励,互相督促,互相学习,这样才能刷新你的认知,打开你的眼界,激发你的潜力,并调动你的积极性,从而让你走得更远。

有人说其实一个人心无牵挂,也能走得又快又远,就比如我那次一个人瞎走不也照样走了20多公里路程么?可迷路之后就得走很长一段歪路啊,累了乏了就想停下前进的脚步,这样哪能走得远呢?甚至当你迷路时徘徊在十字路口不知该做如何选择,最后走得精疲力尽也很难找到出口,一直围着一个地方转最后可能又转回到了原点,有什么意义呢?人生又何尝不是如此呢?正如孔子说:“三人行,必有我师焉。”在团队中,不可能每个人都十全十美,任何人都有着独一无二的优点,也有需要改正的缺点,如果大家相互包容,学习别人的优点,同时也接纳别人的缺点,并帮助他改正,我想团队也会越来越强大起来,必定会避免少走歪路,顺利走到属于自己理想的目标地。

再说回来这次徒步19公里的整个过程中,其实中间还有很多闯关任务小游戏,比如成语通关、共拼蓝图、担架冲刺等,每走完一段路程后,会中途休息一下,再继续整改队伍,然后完成一个又一个的挑战任务。这次公司整个团队将近200人参加,分成了11个队伍,由于徒步过程中不断有闯关游戏比赛环节,每个人的脸上显得非常有活力,充满了激情。其中拼图的时候,我所在的电商“非凡队”获得了倒数第二的成绩,但在徒步出发前的挪动筷子任务时,我们却是第一个做出来的团队。所以我想团队在工作当中也是如此,有时候决定胜败的因素不仅仅是靠某一个人的智慧,是需要团队整体配合,每个人不是做每件事都能做的非常好,但他一定有他擅长的地方,这时候领导的组织协调能力与工作决策能力显得非常重要,当然也离不开团队成员的配合以及执行力。不然就像拼图一样,每个人都积极想拼好,但没有统一思维攻略方法,领导说的话有时候旁人没注意听,造成自己完全按照自己的想法做事,最后搞错了又重做。人多嘴杂,每个人都有自己的想法,很难完全统一思路,心慌意乱就容易出错。看着人家一队接着一队拼完了的时候,甚至也有一些人直接认输不愿意再想参与进来。我就是那种喜欢不敢面对挑战,遇到对手超过自己的时候就容易失去信心,然后自我安慰地告诉自己输了也没什么大不了。还有担架冲刺比赛的时候,我印象比较深刻,因为我也抬了一段路程,但扪心自问,我并没有付出太多激情,因为我对赢不够有信心,早已觉得不可能会有好名次,同时对名次也不那么看重,只要不是最后一名就好。在团队中,我相信不止我一人有这样的心态,所以比赛决定胜负的往往是心态,有没有必胜的信念,如果每个人都像我这样不那么看重比赛结果又对自己团队的不自信最后固然会输,而且会影响到身边同伴的心态。

当一个人失去斗志的这时候,有一群人激励你前进,给你鼓励就格外重要。身边的每一个人都有可能帮你找到自己曾经早已丢失的理想,并为之努力,身负重任继续前行。

最后我结合年会拓展活动再总结几点个人看法:

团队成功离不开任何人的努力,不要想着自己的事情没做好,有人给你善后,这只会增加别人的负担。

工作时候的心态要端正,不然可能会影响了身边的同事还会造成工作的失误或完成效率。

工作沟通时,耐心也非常重要,不要不尊重对方,不要一意孤行,按照自己的想法做事,适当地站在对方的位置考虑。

上班需要有激情,对自己的工作要有敬畏心。

多向同事学习,多和同事交流,适当地走出自己的舒适区,鼓励自己一定也能成为别人眼中优秀的人。

增强自律性,自己对需要改正错误的地方刻不容缓,调适心态,修正好自己的行为。

六盘山拓展活动心得篇四

10月16号星期五学校组织了我们初三级的全体学生参加了一次拓展活动。我有幸参加了这次的拓展活动。在这个活动的第一个环节中,由教练对学生进行思想激励以及要求他们坚持扎5分钟的马步。

我全程关注着我们两个班的学生在这个过程中的表现。我发现平时很多看起来不做作业,捣乱课堂的“坏学生”他们都留着泪,咬着牙坚持到最后,我知道这项活动非常地辛苦,看着他们双腿发抖还在坚持的那一刻我内心受到了很大的触动。或许根本没有“好学生”与“坏学生”之分,我们应该给学习缺乏兴趣和缺乏方法的同学多一点耐心,多一点指导,不应该给孩子下定义,尤其是我们初中的孩子,他们还小,很多潜能也许他们自己没有发现,作为一名负责人的教师,任何时候都不应该放弃任何一个学生。

这就是这次活动给我最大的感受。孩子都是很感性的,在接受教育的这个阶段里如果能让他们真切地感受到来自各方的爱,我相信很多孩子都是可以塑造,可以教育的,只要我们多花点时间,多给点耐心。

虽然很忙很累,但是感受很多,在接下来的时间我将继续努力,努力把自己塑造成一个合格的教师。教师是一份崇高的职业,它值得我们为它苦心经营。

六盘山拓展活动心得篇五

六盘山是中国五大山脉之一,自然风光秀丽,拥有众多的自然景观和历史文化胜地。本文就笔者参加的六盘山拓展活动谈谈对这里的认识、体会与感受。

一、认识六盘山。

本次活动通过徒步登山、露营、户外烧烤等方式,让我们对六盘山有了深入了解和认识。六盘山山系位于陕西、甘肃交界处,是中国黄土高原与青藏高原的分界线,地势崎岖起伏,林木繁茂。这里有叠翠流泉、恍然天地、古迹摇落、碧水长流等自然景观,也有烽火台、关隘、碑林、墓葬等历史文化遗迹。之前听说过六盘山,但真正了解这个地方却是在参加这次拓展活动之后。

拓展活动是一种通过各种自然环境和挑战来促进团队合作、加强个人能力及成长的一种集体活动。这次活动中,我对团队合作和自身的能力又有了更深刻的认识和感受。在爬山过程中,我们要鼓励队友、调整好自己的节奏,才能达到最终的目标。在设立烧烤、搭建帐篷环节中,要发挥个人能力,同时还要依赖团队的配合完成任务。通过这次拓展活动,我体会到了交流、沟通、合作、思考等方面的重要性。

三、学习生存技能。

这次拓展活动也让我们学到一些生存技能。露营过程中,我们学习如何搭建帐篷、烤肉、采集木材做火等。这些生存技能可以在野外生存中派上用场,也可以增强我们的实际操作能力。

四、感受大自然。

拓展活动更是让我们深深感受到了大自然的美好。六盘山这里自然环境得到了很好的保护,这里的空气清新、景色优美,处处都充满着浓郁的自然气息。在山顶欣赏日出日落,沐浴在纯净的空气和阳光下,让我们感受到了大自然的独特美妙。

五、回归生活。

六盘山是一个值得一生去体验、去感受的地方,而六盘山拓展活动也是一次从“人”、“自然”、“生活”的多个角度全面提升的活动。感谢这次机会,我最终不仅认识了六盘山,感受到了拓展活动的各种体验和意义,更是在人际交往、自我提升和生存技能方面获得了更深刻的体会与思考。

六盘山拓展活动心得篇六

随着现代社会的不断进步,拓展活动在生活和工作中变得越来越普遍。在今天,一个好的拓展活动可以有效地提升个人和团队的凝聚力、合作能力、心理素质等一系列的优点。在这次的六盘山拓展活动中,我深受其益,也深深感受到了拓展活动的力量。

第一段:前言。

为了更好地理解这次拓展活动,我先来介绍一下这次活动的背景。我们参加的活动是由公司组织的,共有30人参加。活动主要以团队合作为重心,分为了多个阶段,每个阶段活动种类不一样。这次拓展活动的地点选在了六盘山,这里风景优美、自然环境与资源丰富。在六盘山深度体验拓展活动,不仅能够感受身心的放松,还能够培养合作意识,增强对自然环境的保护意识。

第二段:个人体验。

在我看来,个人发挥很关键,在这个活动中,需要我们更多的自我激励和自我归纳,使内在的潜能充分发挥出来。在这个知识爆炸的时代,能够多一次深入的认识自己和别人的机会,真是不容错过。在这次拓展活动中我学到了不少,比如,团队合作的重要性以及如何辨别自己和组员的优弱之处。努力去改变,也正是拓展活动的目的。

第三段:团队合作。

这次活动的重心是团队合作。团队合作很重要因为一个好的团队可以实现和创造更多的事情。在这次活动中,我们的团队有三到四次的合作,那些时刻是我一生中最难忘的经历之一。面对着困难和挑战,大家一起努力,一起在限时中完成任务。这个过程中,团队中的每个人都扮演着不同的角色,相互之间鼓励和支持。团队合作的结果是较优的任务完成和团队凝聚力的加强,个人在其中的喜悦也是无可比拟的。

第四段:开拓思路。

拓展活动之所以能够为个人和团队带来益处,还有一个重要原因,就是能够开拓思路。在这次活动中我可以看到别人眼中的我和我们小组中的合作模式。通过观察,我发现了许多新颖的、值得我们借鉴的方法来解决问题。这不仅能够更好地解决实际问题,还能够丰富自己的经验积累,培养自己的创造力和思维能力。现代社会中创新的时代要求我们不断开拓思路,在这方面的训练也是不可或缺的。

第五段:总结。

拓展活动是一次值得推崇的体验,它不仅仅是一种可供娱乐的活动,更是一次深入的历练和教育。参加拓展活动,可以帮助个人充分认识自己,认识他人,以及加强团队合作意识,增强心理素质等一系列的益处。我切身体会到了如何在六盘山中拓展自己的体验,获得个人和团队的提升。在以后的人生道路中,我一定会继续参加这类拓展活动,不断完善自己,让生命的旅途更加充实和有意义。

六盘山拓展活动心得篇七

在生活中,我们时常需要挑战自我,拓展自己的视野和能力,在这个过程中可以得到很多收获。最近,我参加了学校组织的一次六盘山拓展活动,收获颇丰,现在分享一下我的心得体会。

第二段:活动流程。

六盘山拓展活动全程时长两天一夜,我们首先进行的是团建游戏,照顾大家的感情,大家在游戏中相互合作,建立了一定友谊基础。接下来我们进行的是攀岩、高空绳索、魔鬼步道等拓展项目,这些项目让我感受到了自我超越的感觉。最后,我们进行了夜拓,在夜间的活动中,我们需要通过紧密合作的方式完成任务,拓展我们的视野以及夜晚自我保护意识。

第三段:收获。

在活动中,我个人受益颇多,对我影响最大的是从组队中获得的互相了解与信任。通过全力以赴的高空绳索、攀岩挑战等项目,我们需要紧密合作才能完成任务,也因此在整个活动中,我不断意识到在拓展时,如何充分地信任队友。同时,拓展活动也让我意识到了自身的不足和需要提高的方面,比如更加沉着冷静地应对紧急情况,而非惊慌失措。

从这次六盘山拓展活动中,我能感受到自身收获的远远不止于经验和技能的提高,与队友之间紧紧团结在一起的感觉也让我平生更加洒脱,有了自由尽情发挥的信心。在生活中,千万不要让自身的能力发展停滞。拓展活动不止是机会,也是平时积累知识和经验的产物,每一分苦、每一次经历都是宝贵的,让我对未来充满了信心。

第五段:总结。

在活动结束后,我对这次六盘山拓展体验十分满意,它不仅让我得到了很多收获和成长,也为我从生活中寻找更多愉悦的可能性,同时也希望通过分享我的心得体会,能够启发更多年轻人去挑战自我,敢于拓展自己的视野和能力,勇敢面对挑战,收获人生的胜利!

六盘山拓展活动心得篇八

在空地上竖立一根8米高的铁杆,要求我们爬上铁杆,站到铁杆顶端的一个大概直径为20厘米圆盘上,然后在空中跃起,抓住前方15米远的单杠。

虽然我对拓展训练项目很期盼,也很想挑战,但是真正爬上去到那一刹那,我还是很害怕,很恐惧,不敢往前迈步,最后在同事和拓展教练的鼓舞下勇敢的跳了起来,但是很遗憾,没有抓住。但是教练说,能挑出这一步,就是最大的成功。在队长的带领下,结果,全队20多名队员都顺利完成了这项拓展训练,最后大家用热烈的掌声庆贺自己的成功和胜利。

表面看起来很难的事,其实并没有想象中那么可怕。在工作、生活中,遇到困难并不可怕,怕的是失去解决困难的勇气和信心!心理的障碍是最难逾越的,我们如果要成为强者,首先就务必挑战自己的恐惧感,当我们豁出去一搏,勇敢地跨出一小步,也许就能抓住属于自己的机会,实现人生一大步的跨越。

当别人站在高杆上,在底下观看的人似乎会觉得很简单、很容易。在自已身处其位的时候,才发现原先心竟然如此地狂跳、腿也不听使唤地抖动。

六盘山拓展活动心得篇九

盘山拓展是一种非常受欢迎的户外活动,通过在山区进行各种活动,可以锻炼身体,培养团队合作意识,提高个人能力。最近我参加了一次盘山拓展活动,收获颇多,下面我将与大家分享一下我的心得体会。

首先,在盘山拓展活动中,我深刻地认识到了团队合作的重要性。在一次攀登的活动中,我们被分成几个小组,每个小组有一名领队。领队需要带领我们攀登陡峭的山路,还需要保证队伍的安全。在攀登过程中,我们每个人都要时刻保持团结和互助,只有通过共同的努力,我们才能顺利完成任务。这次活动让我深入感受到团队的力量,只有团队中每个人的努力和配合,才能够实现最终目标。

其次,盘山拓展活动也让我意识到了自身的潜能和能力。在攀登过程中,我曾经被某一段陡峭的山路吓到,本来想放弃。然而,在教练和队友的鼓励下,我下定决心继续攀登。在攀登的过程中,我尝试着克服自己的恐惧,集中精力,终于成功地完成了任务。这次经历让我更加相信,只要有决心和坚持,我可以战胜各种困难,克服各种挑战。

第三,盘山拓展活动不仅仅是锻炼身体,还可以增强自身的意志力和毅力。在攀登过程中,我们常常遇到困难,有时要经历连续几个小时的爬山,疲惫不堪。然而,只要我们坚持下去,尽管辛苦,但每一步都是对自己坚持的回报。通过拓展活动,我加深了对自我意志力的认识,意识到只有坚持不懈才能实现自身的目标。

另外,盘山拓展活动也让我更加认识到了大自然的魅力和美丽。在攀登山峰的过程中,我不仅享受到了壮观的自然景色,还能感受到大自然的力量和恩赐。这让我更加珍惜自然资源,更加意识到我们应该保护环境,爱护大自然。

最后,通过这次盘山拓展活动,我不仅收获了锻炼身体和培养团队合作意识的经验,更重要的是收获了自信心和勇气。攀登险峻的山峰,克服个人的恐惧,使我更加相信自己可以战胜一切困难和挑战。这次活动锻炼了我的意志力,并为我未来的学习和工作打下了坚实的基础。

总之,盘山拓展活动是一种非常有意义的户外活动,对个人能力的培养有着重要的作用。通过这次活动,我深刻认识到了团队合作的意义,增强了自身的意志力和毅力,更加珍惜和保护大自然。希望以后还能有更多这样的机会参与盘山拓展活动,不断提高自己的能力和素质。

六盘山拓展活动心得篇十

十月的北京秋高气爽,xxxx年10月23日——24日,xxxx学院xxxx年新入院的22名教职员工踏上了期待已久的拓展之旅。为期一天的拓展训练非常短暂,但它却带给我们从未有过的经历和体验,我们的精神和心灵也受到了震撼和升华。

这次拓展训练的地点安排在昌平十三陵附近北京智点拓展公司的训练基地,在人事处霍华老师和桂小珍老师的带领下,我们在下午两点半到达目的地,拓展活动正式开始。大家在教练的指导下分成两队,两队在15分钟内完成了队名、队训、队标、队歌和队旗的设计与制作,“太阳”队和“火凤凰”队诞生了。两队的队长分别由民乐系的胡瑜老师和指挥系的傅晶晶老师担任。在所有的训练项目中,除了“高空断桥”是个人的挑战项目之外,其它的“穿越雷阵”“穿越电网”“蛟龙出海”都是需要集体的智慧和力量共同完成的。

先说说“高空断桥”,这应该是让每个参加拓展训练的队员最犯怵的项目了。在离地8米的高空中架起的15公分宽的跳板上进行跨越,想起来都会心惊胆战。管弦系的吴琼老师主动请战,第一个挑战自我,她顺利地爬上跳台,沉着稳健的一跳为这个项目开了一个好头。没有亲身做过这个项目的人是不会感受到那种恐惧,当你站在窄窄的跳板并在上面行走时,所有的人都会心跳加速,而正是在起跳的那一刻,每个人也跨越了心理的那道鸿沟。这个训练项目让每个参与的队员看到了一个从未看到过的自己,它让我们能够更加勇敢和自信地面对今后工作和生活中遇到的困难和挑战!

“穿越雷阵”是我们进行的第一个集体项目,虽然大家在开始之前做了比较清晰的战略部署和战术安排,但在进行过程中还是出现了一些意想不到的情况和了几个不该发生的错误。之后大家及时讨论总结,发现是因为我们的“主人翁”精神都很“强”,游戏过程中每个人“热情”的发言造成了局势的混乱。这个项目让大家看到在执行一项团队工作时,之前需要周密的的计划和准确的沟通,而在执行过程当中一定需要核心人物的领导,在事后则需要进行及时的总结。

有了“穿越雷阵”的经验,之后的“穿越电网”大家显得默契了很多。在两位队长的带领下,大家有序的按照身型大小进行穿越。男老师们在这个项目中发挥了巨大的作用,提琴制作的赵祎老师,附中室内乐的岳麟老师和图书馆的张之悍老师作为输送方,胡瑜老师,傅晶晶老师和作曲系的胡银岳老师作为接收方,他们把每一位女老师安全地送过“电网”。在即将结束任务的时候出现了一个小插曲,可能是因为之前高强度的体力劳动,最后一个穿越电网的张之悍老师不小心触网了,这时大家表现出空前的团结,没有一个人抱怨因为这一失误可能造成的任务失败,相反大家非常冷静,积极地想办法解决问题。最后在所有人的有序配合下,张老师来到了“安全地带”,在他落地的一刻,大家欢呼起来,为集体的智慧和力量而欢呼!

一天的拓展训练很快就结束了,老师们都感觉意犹未尽。大家都非常感谢人事处的老师为新老师们提供这样一次相互认识和了解的机会,并且非常高兴能够有这样一次令人难忘的经历!

六盘山拓展活动心得篇十一

今天一天的拓展活动做了不少游戏,谈几个我影响比较深刻的:

1、名字老师没有讲,概括来说就是:“听关键字采取行动”:

“水”的时候,自己的左手迅速逃离,右手要迅速抓你右边同伴的食指。被抓到或者没说“水”字的.时候就采取了行动,则出局。

游戏体会:在老师讲解故事的时候,会设下许多陷阱,比如他说“矿泉。茶!”许多人刚听到矿泉两个字的时候就已经开始去抓同伴的手。

不管是学习或做事情都不要想当然,一定要得到准确信息后再下结论。我学习或着跟别人讨论问题的时候有个非常不好的习惯,就是太容易说:“哦,懂了!”其实自己也许只是在资料上看懂了一点基本思路,而细节并没有掌握,这怎么叫懂了?与别人交流的时候或许只听明白个大概,不往细节思考能叫把一个问题想明白了?又或者对方还没把自己的观点阐述完就急着下决定:“这肯定不对…”

说到的这些都是我的老问题了,今年一定要磨练自己,凡是多问几个为什么,不要急于告诉自己“已经懂了”

2、拍数字卡片:游戏具体规则:在一个圆圈里放置数字卡片,1―27,中间部分数字有缺失,圆圈内随意摆放。圆圈内每次只准进入一个人按序拍数字卡片。在圆圈内有人的情况下,其他任何人的身体任何部分不得进入圆圈,游戏一共进行5轮,取最佳成绩,以完成速度最快的小组获胜。

游戏心得:这个游戏原来在华为新员工培训的时候已经玩过一次,当时采取的策略是:我站在圆圈中心进行拍数字,其他伙伴给我指相应的卡片在哪,结果输得一塌糊涂,进行5轮,没一次成绩低于1分钟的。

这次吸取了上次的经验,采取了更科学的策略:小队中15个人每人负责拍1―2张卡片,记住卡片摆放的位置,结果最佳成绩是35秒,虽然比最快一个小组慢了5秒,但这个成绩已经非常不错了。

1、做任何事情一定是要思考最佳的方法,宁可在思考方法上多花时间也不要盲目的进行,方法正确了你就已经成功了一半。

2、任何时间不要企图一个人搞定团队里的所有事情。一个人一双眼睛在圆圈内找数字、拍数字是非常慢的,但事情分担到每个人身上,每个人只锁定自己的1―2个数字,速度缺是非常快的。所以求助和团队合作是非常重要的。

3、为什么我们最后输了5秒呢?这里要提到一个持续改进问题。一开始获胜队跟我们采取了同样的策略,每个人只记录1―2张牌,在同样的策略下,我们的成绩曾经领先过他们,但是他们不惜拿整整一局来牺牲来做实验,将这种策略进行改进,结果他们在最后一轮又超过了我们。具体改进是这样的:女生的跑动能力差、她们拍数字耗费时间多,那么只让女生拍一个数字,甚至不拍。而反应较快的男生进入圆圈后拍多个数字,这样节省了进出圆圈的耗时间,同事也扬长避短发挥了团队最大优势。所以,有了好的方法,能要有持续改进的意识。

4、数字信息传递:游戏规则:老师告诉每一个小队的最后一名成员一个数字,每一个人可以在前面一个人的背后或后脑勺上进行诸如:拍、捶等提示,使得前面的队友能够了解到你想传递的数字,但不能说话和正面交流。队伍第一个人将最终获得到的时间告诉培训老师。以成绩快的。

六盘山拓展活动心得篇十二

1、带领一个团队时,要保全大局,清楚合作。

拿破仑已经说过“没有念做将军的兵士不是好士兵”,但是在军队中只有一个将军,军官和士兵只各司其责,部队才能打胜战,在平常公司工作中也是如此。在做拓展培训项目时,要明确分工、降实责任,有利于明白任务,发挥集体的客观能动性。因而,在具体工作中,我们要明确分工、落真义务,正确、片面地懂得自己、认知别人,进而对自己的行动、团队协作等做出响应调剂。

2、有盘算才开工,不能自觉。

做“电网”活动项目时,大家在明确游戏规则情况下,其实不先慢于过网,而是先划策让三个身强力壮的男生先从上面相对宽的网钻畴前,再把密斯及体重较轻的人从下面抬过去。这种目标明白及周密的计划,使得小组只用了15分钟就顺遂完成了责任。因此,计划很重要,在工作中做到有谋划才动工,不能盲目。方法也很重要,工作中干事要先想好办法,用精确有效的措施去办事。

3、应学会遇到问题换位思考。

当“寻觅魔兽”培训课程一开始,大家的心立即被深深地吸引――我究竟属于哪一种“魔兽”角色呢?随着运动过程的开展,我们逐步清楚和定位了可能代表自己止事风格的主体“魔兽”角色。通过对山君、孔雀、考推和猫头鹰、变色龙五种主体魔兽角色的不断深入认识,使我们准确、周全地理解自己、认知别人,从而对自己的行事圆法和团队配合上做出相应调解。通过参加进一步的拓展培训项目——从七巧板、鳄鱼潭到孤岛,我们思考的角度、讨论的话题曾经在潜移默化中逐渐深刻,围绕着五种天赋特量发展探究,一步步去深思自己的举动,始终去了解和意识自我,并思考自己如安在团队中能做出更大的贡献。

4、里对艰苦敢于拼搏。

过“空中断桥”主要是磨练了个人的胆子和意志,我们队有一位队友有恐高症,但在大师的鼓励和加油下,还是跨了从前,对个人来讲,成功超越了人生的一大步,这是一个奔跑。面对难题敢于拼搏,对自己、对团队、对企业都要充满信心,这样能力接受一次次的挑战,并战胜种种困难。

5、快速融入团队、提高团队全体作战才干。

在拓展培训中,每一个小组都是常设组建的,小构成员去自差别的部分。每团体皆有分歧的性格、生涯风俗跟工作方式,那些习气有些对团队有益、有些对团队有害。要在短短20分钟时间内,创作出团队称号和队训,这类团队组建的复杂性恳求组少和组员快速转换本人的脚色跟心态,为了团队利益,必须服从构造,发挥小我私家才干和施展苦于奉献的精神。正在工作中也是如许,请求新来的员工必需存在快速融进团队的才能,而且与各局部有优良的相同,建立人际关系收集,依靠团队优势开展工做。

6、信任自己的团队,相互信任是团队建立的基石。

在“信任背摔”项目中,最能证明这一面,信任很重要的,当每个人站在高台上时,身体曲直的向后倒下,仅靠前面的同事单手拖住,这需要奉献多么大的勇气与对他人的信任。如果我们不克不及信任团队的其他人,在我们的天下里,永久可以相信的只有自己,总防备着团队的乌脚,人人相互防范的话,我们的团队就会像一盘散沙一样,工作效率低下,工作环境压抑,一切城市觉得很艰难。相互信任是团队扶植的基石,只有在相互信任的基础上,才华奇特地做好每件情事。充满信任、出的猜疑的团队就好象一栋有着坚固地基的大楼。

六盘山拓展活动心得篇十三

经常开展拓展活动是可以加强大家的凝聚力的!朋友们,大家在拓展活动中学会了什么呢?以下是拓展活动心得体会范文,分享给大家哦!

2xxx年9月12日至13日为期两天的拓展训练让我受益匪浅。

语句虽是陈词滥调,可感受却是前所未有的。

这次拓展训练给予我强烈的震撼,深刻的感悟,触动了我灵魂的深处,必将终生难忘!

活动刚开始的时候,大家都是很拘谨的,可开营仪式上主训师的高昂词调不一会儿就把大家的激情调动起来了,同学们摩拳擦掌,跃跃欲试。

而向来不自信的我心里却还是七上八下,忐忑不安,我在心里反复问自己:我体质弱,体育差,我行吗?我会不会就是那个给团队拖后腿的人?如果真的是那样后果会如何?但在大家面前,我极力掩饰自己的情绪,不让大家看出我太多的不安。

活动随时随地充满着竞争,在这里,没有第二,只有第一,每个人都在暗暗较劲,为了自己,更为了团队!

“高空断桥”是第一个高难度的高空挑战科目,也是这个科目让我获益最大!没上去之前,真的是特别害怕,天气本来就冷,我更是紧张得手脚冰凉,站在地上不停地叨叨:“害怕啊!”但是没有后路可退,如果我放弃,全队就没有成绩,那怎么行?!很快就轮到我了,我才发现我是我们队第一个上去的女生,穿好保险衣,定了定神,我就开始往上爬。

其实爬个八米高的杆子对我好像也没什么好怕的,可是一站到高台上感觉就完全不一样了!我艰难地拖动着自己的两条腿,不知道走了多久才站在了断桥前。

不自觉地向下望了一眼,天呐,眩晕!不敢再多想,不能再犹豫,我鼓起十二分的勇气向前迈出脚步——过去了!可是还得返回,这时腿抖得更厉害了,但是既然能过去,就一定能回去!当我再次站在对面的跳板上的时候,心里真的有一个声音坚定地告诉自己:“我可以!”

       在队友们的欢呼声中,我下来了,我衷心地感谢安保队员,感谢每一位队友,我向大家宣布:我实现了一次自我突破,我做到了!我更感悟到:生活中很多事都没有你想像的那么可怕,往往是自己吓自己,瞻前顾后,畏首畏尾,还没开始做就失败了,不要想太多,想做就做,just do it !只要有自信,成功就会属于你!

接下来的科目一个比一个精彩:“天使之手”让我再次挑战了自我的恐惧,同时体会了信任与合作的力量;“穿越电网”和“流程管理”让我收获了团队分工协作成功后的喜悦,而“渡河”则醍醐灌顶般的让我懂得了“退一步才能更好的前进”这一人生的大智慧。

最后的“胜利墙”我们以24分38秒的成绩将40名队员搬运成功,更证明了我们是一支卓越的团队!团队整体的胜利和喜悦更是超越了一切!

闭营仪式上,大家的状态明显与来时不同了:彼此间的距离似乎缩小了许多,更觉得队友突然可爱了许多!主训师说的太好了:我们每个人不知从何时起变得越来越狭隘,相互猜忌、信任危机,最终达到矛盾的不可调和,于是我们开始自我封闭,自我保护,但恰恰在我们保护自己不受伤害的同时,也把信任和理解拒之千里之外,这是何等的悲哀!大家的眼圈都红了,因为这番话直击每个人的内心!

       人的潜力是无尽的,集体的力量是无穷的!我一定会把拓展训练中的那份激情和感悟带入我的工作和生活中,服从领导、信任伙伴、勇敢自信、努力进取,实现一次又一次的自我突破,成就一次又一次的团队合作,打造一个又一个的成功!

这个寒假吴老师又给我们布置了综合实践活动心得体会的作文。

但这次的子课题是新文化。

是了解春节中我们通过科技技术给亲人拜年。

通过上网找资料我知道了在过春节时我们每人都要:分岁酒、压岁钱、拜年……其中拜年和压岁钱是春节中必不可少的事。

拜年则是祝福自己的朋友。

压岁钱,则是长辈要将事先准备好的钱分给晚辈,据说压岁钱可以压住邪祟,晚辈得到压岁钱就可以平平安安度过一岁。

压岁钱有两种,一种是以彩绳穿线编作龙形,置于床脚,;另一种是最常见的,即由家长用红纸包裹分给孩子的钱。

分岁酒则是除夕夜,合家同堂,摆酒聚餐,或邀至好友亲朋同食,开怀畅饮。

其中我最喜欢拜年。

因为随着科学技术的增长,拜年的方式也逐渐增多。

如:登门拜年、短信拜年、网络拜年……我可以在短时间内见到自己最亲近的人。

祝福他来年事事顺利、心想事成、身体健康。

如果我外出旅行我可以通过手机把祝福语发送到亲人朋友的手机里……现在的科学技术比以前方便多了。

以前总要买些年货,拿到亲戚朋友家给他们拜年然后又去另一家,东奔西跑的很累。

而现在我们只要通过科学技术就能马上和亲戚朋友见面拜年……

心得体会:通过这次综合实践活动我明白了科学技术在我们生活中很有用处。

我们通过它可以给亲戚朋友拜年……也让我了解了春节中的我们习俗习惯以及做法。

为期一天的拓展训练结束了,但内心的激动却久久不能平息。

回顾在训练中受的挑战和磨练,感受颇深。

这次训练,是一次身心的大洗礼,是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。

它不仅仅是一种简单的训练,而是一种文化、一种精神、一种理念;同时也是一种思维、一种考验、一种气概。

在训练场上,我们忘记了年龄,忘记了工作的身份,忘记了生活的环境,我们抛开一切,全身心的投入到训练中。

我们的团队有着一个阳光而响亮的名字——精英,在队长的带领下,我们高唱队歌“团结就是力量”开始了一天极具挑战的训练。

整个训练主要包括五大项目:高空断桥,盲人方阵,电网逃生,背摔,攀登“毕业墙”。

每每遇到困难和挑战,我们以“精英,精英,勇攀高峰!”的队训激励和支持着队友,没有责备,没有抱怨,没有放弃,没有抛弃。

最终,我们团队的每一名成员都顺利地通过了重重考验。

拓展训练的第一个项目“高空断桥”,它是一个个人挑战项目,要求队员们在8.5米高的木板断桥上从这边跳到另一边,空间跨度为大约1.2--1.8米左右,然后再跳回来就算完成。

当挑战者一步一步爬上8米高空之时,心里早已怦怦直跳。

脚下仅仅是一条木板,而手又没有任何东西可抓,腿不由自主地开始打颤,尽管有保险带,但初次尝试仍心存恐惧。

下定决心,豁出去了。

一跃,成功!大家的欢呼声,赞美声交织在一起,感动着这里的每一个人。

通过这个项目,教会我们如何在压力和困难面前调整自已的心态,勇于尝试,挑战自我,战胜自我。

第二个训练项目是“盲人方阵”,任务是把大家的眼睛蒙住,分散在一个广场上,寻找一条绳子,然后用这根绳子围绕成一个面积最大的正方形。

这个任务在开始的时候大家都觉得很简单,但是当所有的人被蒙上眼睛的时候,我们发现,原来难度一点也不小,讨论并确定了一个初步方案,开始执行。

在中间的时候产生了一些意见分歧,最终队长站出来,统一协调大家完成原始方案。

在总结经验的时候,训练老师讲了一句话我非常有感触,他说当大家为了一个目标争论不休的时候,你放弃话语权也许是对完成目标最大的帮助。

我觉得这个项目无论是用哪个人的方法都能完成任务,无论是你认为笨的办法还是聪明的办法,只要是坚持到底,都能顺利完成任务,重要的是要按着一种方法坚持到最后,如果一种方法还没有做完,就换另外的方法,恐怕到最后很难完成。

这就要大家听从队长一个人领导,大家齐心协力,相信队长,最后一定会顺利完成的。

经过午餐时间的修正,下午训练的第一项是“电网逃生”,任务是在规定的时间内,每一位队员都穿越由不同面积空挡组成的“电网”,全队触电网累计不能超过三次。

项目开始后,我有点发蒙,觉得这简直是一个不可能完成的任务,但是经过大家讨论方案,精密布置,最终竟然提前十分钟全部通过。

作精神,互相信任,在自己通过电网的时候,要完全放松,相信同伴,相信自己能克服心理困难,最后都能安全通过,充分体现了团队力量。

训练项目的第四项信任背摔是一个队友爬上背摔的平台,在教练的指导下,捆住手臂,背对着团队向队友们用手臂搭建的“保护网”平倒。

在一声声的“你们准备好了吗?”、“我要倒了!”,不仅能够感受到队友们的自信心,也能够感受到队友们对整个团队的信任。

这个项目很好地揭示了团队的力量及一个人在团队的作用,以及信任和被信任是来之不易的、是幸福的。

每个队友能够顺利的完成此项目,与其他队友的全心保护和自己对团队的高度信任分不开的。

我个人对自己要求特别高,只有当自己做好了,才有资格指导他人。

三四月份招聘取得了很成功的结果,这无疑离不开整个人力资源部全体人员的积极参与,以及各店面经纪人积极配合,当然也有自己付出的心血和努力。

一个人如果希望得到别人的尊重和信任,首先就要自己尊重自己,自己信任自己;一个人如果存在于社会中,他必定会隶属于一个团队中,不能孤立存在的。

“信任是团队的粘合剂,是团队精神支柱。

”如果要想使自己的人生更加精彩,更加快乐,那就充分在团队中展现自我吧!

本次拓展训练最感动人的项目莫过于最后的攀爬“毕业墙”。

看到四米二高的墙壁,我已经两腿发软,但是当我看到同事们一个个都胜利通过时,在一个同事的鼓励下,我鼓起了勇气走到墙壁下,开始此次征程。

同事都顺利“毕业”了。

当时眼泪已经在我眼眶里跳来跳去,但是最终的喜悦战胜了感动,让这一瞬间的感动埋藏到了心里,我为自己身为一名商行人而感动骄傲、自豪!

“纸上谈兵终觉浅,绝知此事要躬行”。

通过此次拓展训练,让我很好的感悟到很多道理。

一个团队想要发展壮大,只有紧密团结成一个整体,才可能战无不胜、攻无不克。

希望我行以后会多组织类似的活动,使员工们能够不断地升华自我,真正做好“岗位主人翁”!

六盘山拓展活动心得篇十四

在上周,我们公司进行了一场别开生面的拓展活动。这次活动是由两个部分组成的:攀岩和团队合作。我非常有幸参与其中,并且从中学到了许多宝贵的经验。

在攀岩环节,我刚开始时有些害怕,担心自己无法攀爬到顶部。但是,当我克服了自己的恐惧,开始逐渐适应攀岩的节奏时,我感到非常兴奋。这个过程让我明白了,只要勇敢面对困难,克服内心的恐惧,就能够克服任何挑战。

团队合作环节,我们分成几个小组,每个小组都需要完成一项任务。在这个过程中,我深刻地感受到了团队合作的重要性。当我们遇到困难时,我们及时地分享了各自的想法和意见,最终成功地完成了任务。这个经历让我明白,团队合作可以让我们取得更好的成果,我们应该更加重视团队合作。

这次拓展活动让我受益匪浅。我明白了,困难只是暂时的,只要我们勇敢面对并克服它们,就能够取得成功。同时,我也意识到了团队合作的重要性,只有通过团队合作,我们才能够取得更好的成果。

我将会把这些经验应用到我的日常工作中,更加勇敢地面对挑战,并且更加重视团队合作。我相信,这些经验将会对我的职业生涯产生积极的影响。

六盘山拓展活动心得篇十五

在参加拓展活动之前,我对拓展训练并不熟悉。然而,当我参与了这次拓展活动后,我深深地感受到了拓展训练的意义和价值。以下是我的心得体会。

首先,拓展训练是一种非常有效的人才培养方式。它通过一系列精心设计的挑战和活动,让参与者在一个安全、愉快、富有创造性的环境中,通过自我探索和团队合作,提升个人的领导能力、沟通技巧和团队协作精神。

其次,拓展训练强调的是“体验式学习”,即通过实践和错误来学习,这种方式比传统的学习方式更加深入人心。在拓展训练中,我们不断地尝试、探索,从中获得了宝贵的经验和教训。

最后,拓展训练让我深刻地认识到团队合作的重要性。在拓展训练中,我们每个人都是团队的一部分,我们的成功需要每个人的努力。只有通过有效的沟通和协作,我们才能完成任务,达到目标。

总的来说,这次拓展训练让我受益匪浅。我不仅学到了很多新的知识和技能,更重要的是,我学会了更好地与他人合作,更加理解了团队合作的重要性。我相信,在未来的工作和生活中,这些经验和收获将对我产生深远的影响。

六盘山拓展活动心得篇十六

4月11-13日,xxxx公司与计财部共同组织部分员工进行了三天的户外拓展训练,虽然天公不作美,但同事们仍是热情高涨,斗志昂扬,尽情地享受着来自同事的关爱和鼓励,充分地体会来自团队的力量!

虽然只有短短的三天拓展训练时间,但给予我们的启发和经验却是一笔永久的精神财富,无论我们身处何种工作岗位,只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。在这里,让我感受最深的有以下三个方面:

训练从一开始的“高空单杠”、“攀岩”、“智力电网”、“八仙过海”、“抢新娘”、“五人同行”、“胜利墙”、“快乐传真”、“一块五”“萝卜蹲”等;几乎所有的项目,我们每个成员都在积极的出谋划策、都在为完成一致的目标而努力。大家没有任何的隔阂和个人主义,而是相互帮助与协作。就如游戏中过“胜利墙”一样,4米2笔直的木板墙,近三个人高,没有任何工具,当时我就想着怎么过得去?肯定有人要拖后腿;不可思议的是,在全体队员的密切配合下,肩并着肩、手握着手,下面的撑起,上面的拉住,众志成城,所有队员都成功翻越。只用我们的身体,无任何工具!这就是我们的潜能吧!这个项目给我最大启发是:没有完美的个体,只有完美的集体,只要大家团结一致、齐心协力迎难而上就一定能克服所有困难。如果我们在实际工作中都能像过“胜利墙”一样,那我们必将成为一支攻无不克、战无不胜具有强大竞争力的优秀团队。

“智力电网”我想策划者的目的主要是强化人的合作意识和合理分配资源的能力,任何一个人让他站在一堵和自己一样高的电网面前,网中有很多个大小不规则的洞,而且看上去都不足够大。对个人来说看似不可能的事,在团队面前就能转化为可能。当看到一双双关注和相互鼓励着队员眼睛的时候,看到一双双有力地双手正托着每一个队员的身体通过适合自己体形的电网的时候,让我意识到个体和集体的差别,让我深深体会到人与人帮助与支持是多么的重要。在困难面前一个人的力量是多么的眇小,集体的力量是多么的壮大。面对困难我们必须冷静、理智地分析,全面、系统地看待问题,做出正确的规划,同时注意人力资源优劣互补,这样我们才能少走弯路,充分发挥个人特长,高效地解决问题,圆满的完成我们共有的任务。

在训练中有一个很好安排就是,在项目完成的时候每个人做出的总结与感想,鼓励大家积极发言,认识到自己的优势与不足之处。同时为自己和集体做出的突出表现给予肯定。在我们的生命旅程上都需要不断突破创新,我们在工作也需要不断的突破创新,才能挖掘出自己最大的潜力。

平时,大家都在不同的岗位工作,而且工作都很忙,交流和沟通的机会太少了,这次的拓展训练为此提供了一个很好的机会。在这三天里,大家共同攻破一个又一个的困难,增强了对彼此的了解与信任。树立了在工作中必须相互配合、互相支持的团队精神和整体意识。

我相信每一个人都从拓展中得到了或多或少的启发,让我们在工作中体悟,在体悟中受益,在受益后带入工作中。这次拓展训练对我来说是一次终身难忘的经历,她给了我一笔宝贵的精神财富!蕴涵了许多富有教育意义的工作理念和人生观!

六盘山拓展活动心得篇十七

拓展培训,使我受益匪浅、收获特别多,体会最深刻的有以下几点:

一、带领一个团队时,要顾全大局,明确分工。

拿破仑曾经说过“不想做将军的士兵不是好士兵”,但是在军队中只有一个将军,军官和士兵只各司其责,军队才能打胜战,在日常公司工作中也是如此。在做拓展培训项目时,要明确分工、落实责任,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性。因此,在具体工作中,我们要明确分工、落实责任,准确、全面地了解自己、认知他人,进而对自己的行为、团队协作等做出相应调整。

二、有计划才动工,不能盲目。

做“电网”活动项目时,大家在清楚游戏规则情况下,并没有先急于过网,而是先划策让三个身强力壮的男生先从下面相对宽的网钻过去,再把女士及体重较轻的人从上面抬过去。这种目标清晰及周密的计划,使得小组只用了15分钟就顺利完成了任务。因此,计划很重要,在工作中做到有计划才动工,不能盲目。方法也很重要,工作中做事要先想好办法,用正确有效的方法去做事。

三、应学会遇到问题换位思考。

当“寻找魔兽”培训课程一开始,大家的心立即被深深地吸引——我到底属于哪种“魔兽”角色呢?随着活动过程的展开,我们逐步清晰和定位了能够代表自己行事风格的主体“魔兽”角色。通过对老虎、孔雀、考拉和猫头鹰、变色龙五种主体魔兽角色的不断深入认识,使我们准确、全面地了解自己、认知他人,从而对自己的行事方法和团队协作上做出相应调整。通过参加进一步的拓展培训项目--从七巧板、鳄鱼潭到孤岛,我们思考的角度、探讨的话题已经在潜移默化中逐渐深入,围绕着五种天赋特质展开讨论,一步步去反思自己的行为,不断去了解和认识自我,并思考自己如何在团队中能做出更大的贡献。

四、面对困难敢于拼搏。

过“空中断桥”主要是考验了个人的胆量和意志,我们队有一名队友有恐高症,但在大家的鼓励和加油下,还是跨了过去,对于个人来说,成功跨越了人生的一大步,这是一个飞跃。面对困难敢于拼搏,对自己、对团队、对企业都要充满信心,这样才能接受一次次的挑战,并战胜各种困难。

五、快速融入团队、提高团队整体作战能力。

在拓展培训中,每个小组都是临时组建的,小组成员来自不同的部门.每个人都有不同的性格、生活习惯和工作方式,这些习惯有些对团队有利、有些对团队有害。要在短短20分钟时间内,创作出团队名称和队训,这种团队组建的复杂性要求组长和组员快速转换自己的角色和心态,为了团队利益,必须服从组织,发挥个人才智和发扬甘于奉献的精神。在工作中也是这样,要求新来的员工必须具有快速融入团队的能力,并且与各部门有良好的沟通,建立人际关系网络,依靠团队优势开展工作。

六、相信自己的团队,相互信任是团队建设的基石。

在“信任背摔”项目中,最能证明这一点,信任很重要的,当每个人站在高台上时,身体直直的向后倒下,仅靠后面的同事双手拖住,这需要付出多么大的勇气与对别人的信任。如果我们不能相信团队的其他人,在我们的世界里,永远可以相信的只有自己,总提防着团队的黑手,大家相互提防的话,我们的团队就会像一盘散沙一样,工作效率低下,工作环境压抑,一切都会觉得很困难。相互信任是团队建设的基石,只有在相互信任的基础上,才能共同地做好每一件情事。充满信任、没的猜疑的团队就好象一栋有着坚固地基的大楼。

七、学会沟通和理解。

语言的沟通胜过任何肢体的表达。日常生活和工作中,我们需要沟通和理解,也需要相互配合和协作,只有统一的整体才能完成共同的任务。善于言辞的人能够把尴尬的场面化成幽默的氛围,善于沟通的人能够把矛盾与误会的障碍清除,变成和谐的气氛。在工作中,我们面对各种问题与事情时,若能及时沟通,减少隔阂,减少矛盾,多些理解,多些支持,就会避免诸多不必要的麻烦。

六盘山拓展活动心得篇十八

这是我在人力的参与的首个活动,感觉很开心。很高兴可以和大家一起完成工作。

刚开始做策划的时候,真的是什么都不懂。初次做出来的策划有很多问题,很多细节都没有考虑到,策划书的格式、语言也不规范。还好有师兄师姐的指导和大家的相互协作,才能把策划修改好。在试玩阶段,我们更好地完善了游戏规则,也让大家更加熟悉了游戏。

在调配人员的时候,因为人手不足,所以很多同事上下午都安排了工作,但大家都乐意去完成任务,让我觉得我们真的是一个“有福同享,有难同当”的大家庭!

游戏当天,活动总体顺利进行,虽然有出现一些小问题,例如物资的准备不够充分,游戏气氛不够热烈,但在大家的共同努力下,这些问题基本得到解决。参与这个活动很累,同时也很快乐。

大家对待工作都很认真,很有热情。和我一起做策划的同事很好地完成了讲解游戏,分发物资,维持秩序的任务。跟部门的同事也有做足功课,事先熟悉规则,及时解答了所跟部门的疑问和监督游戏的进行。

至于对昊楠师兄和诗婷师姐的评价,那当然是很好啦,没有你们的指导,我们的策划的可行性肯定很低,你们细心的指导我们受益匪浅。

在这次活动中,我收获了很多经验,进一步巩固了和大家的友谊,同时发现自己在遇事学会随机应变和提高心理素质这两方面有待加强。

希望大家可以继续共事下去,构建一个温馨的人力大家庭,一起挥霍我们的大学生活。

六盘山拓展活动心得篇十九

我曾参加过一次活动拓展课程,这是一次非常有意义的经历。在这个过程中,我通过参与各种团队建设活动和挑战自我限制的项目,学到了许多宝贵的东西。在这篇文章中,我将分享我对活动拓展的心得体会。

第二段:团队合作与沟通的重要性

活动拓展的一个重要目标就是培养团队合作和沟通能力。在拓展活动中,我们需要与队友密切合作,以达到共同的目标。这不仅需要个人意识和组织能力,还需要相互信任和良好的沟通。通过这个过程,我学会了倾听和理解他人的观点,并且学会了表达自己的想法。这些能力非常有价值,无论是在学习还是工作中,都能受益匪浅。

第三段:挑战自我与突破舒适区

活动拓展还提供了一个机会,让我们挑战自己的限制并突破自己的舒适区。在拓展活动中,我们被要求完成一些看似不可能的任务,如攀登高墙、跨越悬崖、完成团队难题等等。这些任务需要我们超越自己的极限,勇敢地面对挑战。在经历了一次又一次的挫折和努力后,我们逐渐克服了恐惧和不安,变得更加勇敢和自信。这种经历在我生活中的其他方面也帮助很大,让我对面对困难时保持乐观和坚定。

第四段:培养耐心与解决问题的能力

活动拓展中,我们常常会面对一些棘手的问题和困境。这些问题需要我们动脑筋,寻找最佳的解决方案。在这个过程中,我学会了冷静思考和高效解决问题。此外,活动拓展还培养了我的耐心。有时候,任务的完成不会一蹴而就,而是需要团队的持续努力。通过这些挑战,我学到了不轻易放弃,坚持到底的重要性。

第五段:结语

通过参加活动拓展,我获得了很多启发。我学会了更好地与他人合作和沟通,挑战自我,突破自己的舒适区,培养了解决问题和耐心的能力。这些技能和经验在我未来的职业生涯和人际关系中将发挥重要作用。活动拓展不仅是一种娱乐活动,更是一种培训和成长的机会。我鼓励每个人都尝试参加活动拓展,相信你也将从中受益匪浅。

六盘山拓展活动心得篇二十

这次户外拓展训练,给我感触颇深,使我受益非浅。虽然仅仅只有短短的两天,使我懂得了团队的真正含义,懂得了什么是团队,什么是沟通,什么是协作,懂得了怎样团结协作、互相激励。

这是一段震憾心灵的历程,是对大家心灵的磨练,使我们的心灵得到了升华。它使我们重新认识和体验了团队精神的力量,也激发了我们个人的潜能,使它得到了充分的释放,增强了挑战自我的勇气和信心。

它告诉我们要打破传统的思维定式,开拓思路,在工作中总结失败的教训及成功的经验,建立一种新的工作模式。同时让我们学会了相互沟通,学会了换位思考。使大家尝试一种全新的生活,同时教导我们每个人要学会感激,学会宽容,学会回报,整个团队才会是最团结奋进的、最优秀的团队。xx年4月20、21日我们进行了一次野外拓展,这次拓展让我们很期盼,也很兴奋,因为它是在野外进行的,而且还在山清水秀的营地过夜,不仅仅品尝了美味的野炊,也感受了野外的生活。

这次拓展,每一个项目都让我们受益匪浅,更多的是透过这次拓展,让我们体验了在平常工作当中的这些道理,比如说团队合作、双赢思维、信任共进等,对我们的工作和生活都有莫大的启示。4月18日是新休验的一次,这次是到野外去露营拓展,怀着担心、期盼的情绪我们到了目的地,也开始了我们两天一夜的野外拓展活动。

在教练的策划带领下,我们参与体验了许多的活动,也收获良多。其中感触最深的游戏是拼图活动,活动结束时教练说:“这个活动我们团队的失落感很大”,确实是因为游戏的失败让我们大伙都有些失落,但是同时也反应出我们都是很有团队荣誉感的人,所以造就了我们的失落感。

在这活动中让自己清楚的了解到,在一个团队里要去完成一个目标没有领头羊,就算里面的人有精英、有天才,也会是人多力量不大,就成了我们的一句方圆:“人多屁股乱”,所以在一个团队里领导的主角是不可缺少的。那如何去做一位优秀的领头羊呢!相信这会是我要一向努力学习改善的方向。

六盘山拓展活动心得篇二十一

七月的早上,我们公司生产部、维修部、物流部的四十位同事从公司出发前往培训基地,开始我们的两天培训之旅。因司机不认识路,我们是试探性的将车开进培训基地的大门,开进没有多远就见到接我们的四位培训老师在向我们招手欢迎,让我们倍感亲切。

在培训老师的安排下,我们四十个人被分成了4个小队。老师要求我们每队为自己的团队起一个队名,选出一名队长,想一个队训和队歌,设计一个队标。10分钟后,四个队的队名全部被确定,分别是:超越队、风云队、阳光队、和烈火队。

在我们首个参加的拓展的项目“信任背摔”中,当我在下面作为保护队员时,我感觉这个项目还是很简单的。可是当我自己站在高台上的时候我发现完全不是我想得那么简单了。让我深刻的体会到一些事情在看被人做和自己做是完全不同得体会和完全不同的心情。同时也让我体会到站在上面的队员对下面做保护的队员的信任。而站在下面负责保护的队员对站在上面队员的一份责任。充分体现出了大家团结合作的精神。

鼓动人心项目讲究的是大家齐心一致,动作协调。刚开始训练时我们最多只能完成20个,教练耐心的指出我们的问题,通过大家的努力教练的讲解我们通过调整鼓绳的高度,队员之间的位置,队员的步伐。在第一轮的比赛中当我们对队颠球达到200是,大家明显的有放松的感觉。最终完成205个。第一轮比赛结束后我们总结我们还要把我们的目标定得更高点,400个。第二轮我们完成了323个。离我们自己的目标差了77个。通过这个项目让我体会到只要大家齐心一致,就没有做不到的事情。

孤岛求生这个项目让我体验了一次做盲人的感觉。当我们充当哑巴的队员来到我们盲人岛上,在没有办法取得我们的信任,那种干着急的心情让我体会到不能歧视残疾人,他们也有很多的无助和无奈。就当我们盲人和哑巴在因为相互之间不信任而纠缠的时候,我们在珍珠岛上的队员正在那认真的捆鸡蛋,浪费了15的营救时间。最终通过哑巴队员的不懈努力我们成功被解救。通过这个项目我们体验出在工作生活中做事情还是要分清轻重缓急,不要把时间浪费在没有必要的事情上。

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