企业负责人简历(专业15篇)

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企业负责人简历(专业15篇)
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企业负责人简历篇一

今天,我们在这里共同见证上海交通大学创业学院的成立,共同开启上海交大创业教育的一个新篇章。特别是全国人大严隽琪副委员长也专程回母校出席成立大会,我们倍受鼓舞、倍感自豪!首先,我谨代表上海交通大学,向我们敬爱的严副委员长致以崇高的敬意!向对学院创建给予重要支持,以及长期关心我校大学生创业的上海市领导、市教卫党委、市教委、市科委、团市委等委办局领导表示衷心的感谢!

大学生创业教育是一篇大文章,关系到大学生创新精神的树立、创业能力的培养,和自主创新理念的养成,关系到国家的发展和民族的活力。一直以来,上海交大都把创业教育作为学校培养拔尖创新人才的重要途径,在全国高校率先探索,率先实践。

早在上世纪90年代,学校就开设了部分创业课程,举办创业大赛,形成了较浓厚的创业氛围;20__年,我校被教育部列为全国首批创业教育试点院校之一;20__年,面向全校学生,开设“创新创业大讲堂”,通过大班讲座、小班操练,案例剖析、创业比赛,专家辅导、实战模拟等一系列创新教育方法和手段,推进创新创业教育;20__年,又被上海市列为首批创业教育试点院校。“让创新成为凝结在交大学生血液中的一种精神,让创业成为交大学子生命中的一种力量的迸发”,已成为全校师生的共识。

在交大创业教育先行先试的基础上,从教育部到上海市,包括紫竹、张江、漕河泾等园区都特别希望交大加大创业教育探索力度,率先构建“全覆盖、分层次”的创业教育体系,打通大学生创业的扶持和孵化链,在高校创业教育中闯出一条路。

创业学院的成立,正是对党中央重视大学生创业,对各级领导部门的重视和期待的一种回应。“面上覆盖、点上突破”的分层教育模式,代表着交大人对创业教育的独到理解。创业学院将面向全体学生,重在渗透和培养学生终生受用的创新精神和创业理念;同时开设有针对性的创业培训和实践体系,培育一批未来的企业家和产业巨子。这是交大建校114年,对履行办学使命、践行社会责任的切实体现,更是对进一步推进创新人才培养的主动思考和积极作为。

“创业学院”定位是一所高起点、高水平、精品化、重实践的无形学院,我们的目标是在五年内,力争建设成为符合中国国情、具有交大特色,世界知名的创新创业人才培养学院。我们将举全校之力,给予学院全面支持,秉持创新、开放的理念,构筑高水平的教学实践平台;我们将借鉴国际上成功的创业教育模式,遵循高端人才培养的市场规律,为推动更多学生科技型、引领型创业,建设创新型国家贡献力量。

今天在这个会场,面对着这么多充满活力的年轻面孔,我再次深刻感受到大学生群体蕴含的激情和潜力。我坚信,有严委员长的亲切关怀,在教育部和上海市的正确领导下,在全体交大人的共同努力下,创业学院一定能开创一番新天地,为高校创业教育探索出一条特色创新的道路!

谢谢大家!

企业负责人简历篇二

xxx先生,20xx年11月出生,本科文化。茂名市人。第十、十一届全国人民代表大会代表,广东茂名市工商联(总商会)会长。xx同志于20xx年8月大学毕业参加工作,先后在国营高州市食品公司和茂名市贸易总公司工作。20xx年下海创业,成功创办了七家企业,为广东的出口创汇,科技发展作出了贡献。

20xx年在广州倪乐先生创办了广东乐佳印刷有限公司,任董事长。

20xx年当选为茂名市政协,茂南工商联副会长;

20xx年当选茂名青年企业家协会副会长;

20xx年当选茂名市工商联第五届(总商会)会长;

20xx年当选第十届全国人民代表大会代表;

20xx年被评为茂名市发展非公有制经济“突出贡献者”;

20xx年茂名市“十佳民营企业家”;

20xx年茂名市“十杰青年”;

20xx年当选茂名市工商联第六届(总商会)会长;

20xx年广东工商联、全国工商联执委;

20xx年当选第十一届全国人民代表大会代表;

20xx年广东省第二届优秀中国特色社会主义事业建设者;

20xx年广东省抗震救灾先进个人。

企业负责人简历篇三

利用个人简历来击败竞争对手,简单来说就是通过个人简历来顺利的获得求职面试的机会,从而来提高求职成功率。

个人信息。

性别:男。

民族:汉族年龄:39。

婚姻状况:已婚专业名称:会计学。

主修专业:财经类政治面貌:群众。

毕业院校:集美大学毕业时间:7月。

最高学历:大专电脑水平:精通。

工作经验:十年以上身高:166cm体重:64公斤。

现所在地:新罗区户籍:新罗区。

求职意向。

期望工作地区:新罗区永定县上杭县期望工作性质:全职。

最快到岗时间:随时到岗需提供住房:不需要。

教育/培训。

工作经验。

公司名称:龙岩市远山农副产品物流配送有限公司(11月-8月)。

所属行业:批发·零售公司性质:私营.民营企业。

公司规模:50~200人工作地点:

工作描述:1组织业务核算。2组织各部门编制资金计划,并安排资金管理工作。3管理日常费用成本,参与制订公司考核方案。4组织财务队伍建设。5组织财务有关对外联络工作。6组织有关财务项目申请及软件运用维护。7实施财务过程控制及计划。

公司名称:龙岩中农机械制造有限公司(201月-月)。

所属行业:机械制造·机电·重工公司性质:私营.民营企业。

公司规模:200~500人工作地点:

公司名称:龙岩市亿林自控设备有限公司(1月-2012月)。

所属行业:机械制造·机电·重工公司性质:私营.民营企业。

公司规模:200~500人工作地点:

公司名称:龙岩市饮食服务有限公司(199月-12月)。

所属行业:旅游·酒店·餐饮服务公司性质:国有企业。

公司规模:50~200人工作地点:

职位名称:会计。

自我评价。

自我评价:勤劳刻古、为人诚恳、善于沟通、

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

拓展阅读:个人简历中那些不可或缺的技能。

求职的第一步就是编写个人简历,通过投递个人简历的方式来获得面试的机会,在求职的过程中个人简历能够起到敲门砖的作用。个人简历的分量越高,则简历的'效果就越好。于是很多求职者就非常重视个人简历的质量,在编写个人简历上也开始学习求写作技巧。

在个人简历的写作技巧上要了解那么硬性的标准,硬性标准也就是个人简历上硬技能,是提高简历分量的主要部分。在个人简历中总是存在一些不可或缺的技能,下面就来简单的分析一下。

其一,计算机能力。

计算机能力是求职者的硬技能之一,也是不可或缺的技能。在当今社会下计算机能力的重要性,是顺应时代的发展。新时代下所有的行业中都离不开pc机的作用,从工业到服务业计算机都是不可代替的工具。而作为新时代的人才,计算机能力也是必备的技能之一,像是基本的office软件必须要掌握,并能够数量的使用。

其二,英语能力。

英语能力在大部分的企业招聘中也是非常重要的项目标准,不过有很多人都不是很重要,认为只要不是求职外企,英语技能就可以不用写了。而实际上,在当今社会上大部分的企业在发展中,也都所要有外语人才,即便不是从事语言方面的工作,你的英语水平高,也能加分。

其三,专业技能。

专业技能也几十从事职业岗位的技能专业能力,像是从事会计行业的人才需要有会计专业能力,从事广告行业则需要有一定的设计以及策划专业能力等等。专业能力作为不可或缺的技能,也是最重要得的部分。

企业负责人简历篇四

1、负责日常财务核算工作。

2、认真执行财务管理、预算控制及会计核算制度。

3、负责收集、归纳、审核请款单、报销单据等各种原始凭证,负责记账凭证的录入、汇总等日常账务处理工作;负责有关报表的编制及说明。

4、负责经济活动指标分析及为经营管理者提供财务信息。

6、负责核对会计账目,及时清理各项往来账。

7、负责按时向办税员提供税务资料。

8、负责定期与不定期盘点库存现金和有关票据。

9、负责参与财产的清查及盘点。

10、具体负责报表年审、税务检查、协助工商年检等工作。

11.完成上级领导安排的其他临时性工作。

企业负责人简历篇五

安全生产是企业生存与发展的基础。无数事例表明,企业不消灭事故,事故终归要毁灭企业,而且企业负责人也会付出沉重代价。新《安全生产法》明确规定,“强化落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律、社会监督的机制。”要求企业负责人对本单位安全生产工作全面负责,必须健全制度、落实责任、保障投入、严格管理、加强培训,推进标准化建设,提高安全管理水平。依法生产经营是企业安身立命之本,也是必须履行的社会责任。有法必依,执法必严,违法必究。生命红线不可逾越,法律底线不可触碰。希望你们自觉遵法守规,履职尽责,注重预防,遏制事故,促使企业安全发展。

新《安全生产法》贯穿着“以人为本,生命至上”的崇高理念,这是坚守“发展决不能以牺牲生命为代价”这条“红线”的必然要求。企业发展的潜力蕴含在员工之中。每个员工心中所想所盼,都是希望企业发展、家庭幸福,能“高高兴兴上班,平平安安回家”。作为企业负责人,必须把保护员工生命安全健康作为最高职责。因为它不仅关系着员工的生命安全,也连着众多家庭幸福,连着社会和谐安宁。要把员工当亲人、当成自己的兄弟姐妹,带着深厚感情关心他们的安全健康,不论在任何情况下,都不能不顾他们的生命去冒险,让安全第一的种子深深埋入企业和每位员工的心灵深处。

法令行则国治,法令弛则国乱。全民守法是法治中国的基础。每个企业、每个人都要树立法治信仰,成为法治的忠实崇尚者、自觉遵守者、坚定捍卫者。希望你们认真贯彻新《安全生产法》要求,切实做好安全生产工作,保障企业和员工安全。

感谢你们为安全生产事业付出的努力。祝愿所有企业安全发展,祝愿每位员工平安幸福!

xxx。

xx年x月x日。

企业负责人简历篇六

第一条严格执行国家颁布的财务、税收法律、法规,掌握地方税务机关相关条例、规定。针对税法的调整及时起草文件贯彻、宣传到公司各部门。

第二条建议和意见。对各岗位财务。

第三条负责制定并落实公司财务人员岗位职责。人员的任职资格、福利待遇等提出建议和意见。

第四条负责公司财务人员的业务培训和工作指导。遵守电算化财务核算的。

第五条建立健全电算化财务核算制度,相关规定,合法使用电算化软件开展日常核算工作。

第六条正确核算公司的收入、成本、损益情况,编制公司年度财务决算报告,保证报告的真实性、及时性、全面性,为公司领导的决策提供可靠的数据支持。

第七条参与公司各类经济合同的谈判、草签工作。

第八九条协调好公司与各金融机构、税务部门的关系。

第九十条负责与各部、室、项目部之间的工作协调和配合。

第十条负责公司财务印鉴、财务票据的保管、使用等管理工作,对公司各项目部银行帐户的合法使用实施监督和管理。

第十一条负责公司各类费用开支的控制和审核工作。对公司长期、短期投资及资本运营计划提出建议和意负责财务部全面管理工作。

第十二条负责各业务部门所需报表的编制、报送工作。

第十三条季度末、年末负责编制各项目部各项税费的应交、已交、欠交情况统计,并负责各项税费的催缴工作。

第十四条完成领导交办的其他工作。

企业负责人简历篇七

3.编写财务分析报告并对相应风险进行预警提示;。

4.负责公司的财务审计、集团审计资料提供的主导和对接工作;。

5.税务申报审核并参与公司税务策划工作;。

6.指导会计主管岗位工作并对其复核,对其进行岗位辅导培养;。

7.拟订与财务有关的制度及流程、参与编制财务汇报材料;。

8.完成公司领导交办的其他工作。

企业负责人简历篇八

户口所在:梅州国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

身高:170cm。

体重:65kg。

人才类型:普通求职。

应聘职位:公路/桥梁/港口/隧道/岩土工程。

工作年限:7职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:一个星期

月薪要求:8000~11999元希望工作地区:广州,,

**公司起止年月:20xx-03~至今。

公司性质:所属行业:

工作描述:长期从事基坑支护施工管理工作,熟悉基坑支护施工全过程,对旋挖桩、搅拌桩、锚索、锚杆、各种梁等施工工艺非常熟悉,同时具备良好的现场管理能力。

并在业余时间通过自学去的了二级建造师建筑和市政专业建造师证书。

离职原因:合同到期。

**公司起止年月:20xx-03~20xx-03。

公司性质:国有企业所属行业:房地产/建筑。

担任职位:技术员技术主管。

工作描述:本专业的技术方案编制,对资料整理、归档进行监督管理。

离职原因:

**公司起止年月:20xx-09~20xx-02。

公司性质:国有企业所属行业:房地产/建筑。

担任职位:技术员。

工作描述:现场施工管理及内业资料整理。

离职原因:

毕业院校:重庆工程职业技术学院。

最高学历:大专获得学位:毕业日期:20xx-06

专业一:地下工程及隧道工程专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

20xx-05至今自学建筑二级建造师。

外语:英语一般粤语水平:优秀。

其它外语能力:

国语水平:优秀。

本人热爱建筑,6年的从业经历,熟练执行“三管三控一协调”。长期从事基坑支护施工管理工作,熟悉基坑支护施工全过程,对旋挖桩、搅拌桩、锚索、锚杆、各种梁等施工工艺非常熟悉,同时具备良好的现场管理能力。

并在业余时间通过自学去的了二级建造师建筑和市政专业建造师证书。

本人热爱建筑,6年的从业经历,熟练执行“三管三控一协调”。长期从事基坑支护施工管理工作,熟悉基坑支护施工全过程,对旋挖桩、搅拌桩、锚索、锚杆、各种梁等施工工艺非常熟悉,同时具备良好的现场管理能力。

并在业余时间通过自学去的了二级建造师建筑和市政专业建造师证书。

企业负责人简历篇九

工作描述:任电白县第一中学学生宿舍楼土建、装饰技术骨干,对质量、工期、投资三大目标进行控制,达到预期目标,受到建设单位和本单位领导的高度好评。

离职原因:个人原因

公司性质:民营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢

企业负责人简历篇十

企业单位在招聘上要求求职者们写自己的工作经历,一来是看其工作经验有没有优势,二来是看起工作经历上有没有成就。求职者的成就越大,则求职的成功率就越高。在编写个人简历的时候,其工作经历的成就就是要点之一,要能够通过成就来展现出自己的实力。当然,工作成就也是实力的最好展现。

工作经历可以说是事件类型,描述工作经历需要采用叙事的方式,那么在工作经历的描写要点上,一来要注意其语言用词的使用。二来要注意工作经历的描述要详略得当,此部分也是最容易出现累赘、冗长的现象。

通过个人简历上的工作经历项目,对方招聘官可以看到很多方面的信息,比如说从工作的年限上可以看出一个人的工作经验的多少。可以从工作的次数,以及每一次工作的'时间长短来看出一工作的稳定性。如果求职者在工作经历上的次数太多,则说明其稳定性差,是为不利因素。那么,在写的时候就要注意此方面的要点。

基本信息。

个人相片。

姓名:

性别:

民族:

汉族。

1985年1月29日。

证件号码:

/jianli。

婚姻状况:

已婚。

身高:

178cm。

体重:

64kg。

户籍:

福建莆田。

现所在地:

福建莆田仙游县。

毕业学校:

南昌理工学院。

学历:

专科。

专业名称:

管理工程类机电一体化。

毕业年份:

工作经验:

五年以上。

最高职称:

其他。

求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

建筑装饰工程。

其他。

职位名称:

装饰装修工程施工、管理等相关职位;。

工作地区:

待遇要求:

(面谈)元/月可面议;不需要提供住房。

到职时间:

可随时到岗。

教育培训。

教育背景:

时间。

所在学校。

学历。

9月-206月。

南昌理工学院。

专科。

工作经历。

所在公司:

厦门群力金属制品有限公司。

时间范围:

年3月-8月。

公司性质:

外商独资.外企办事处。

所属行业:

建筑、房地产、物业管理、装潢。

担任职位:

工作描述:

担任项目负责,前期负责与业主及设计的施工图纸图纸深化的确认、到工厂的生产及发货、施工现场的安装完成。统筹管理项目的人员安排,工作安排,协调与各相关单位的工作配合,项目资金计划安排,对工程进度整体把控,解决工程中遇到的变更,洽商的资料整理及工程资料、结算等工作。对项目整个流程有清晰的认识,能独立组织完成整个工程项目的管理运作。

离职原因:

所在公司:

莆田巧天工装饰设计有限公司。

时间范围:

公司性质:

民营/私营公司。

所属行业:

建筑、房地产、物业管理、装潢。

担任职位:

装修项目经理。

工作描述:

负责家装、工装等装修的施工管理、进度控制、质量把控等工作,对施工班组施工过程中遇到的问题进行协调处理,统筹项目的施工人员安排、材料及结算验收工作。

离职原因:

所在公司:

厦门立亮装饰科技有限公司。

时间范围:

206月-年10月。

公司性质:

股份制企业。

所属行业:

建筑、房地产、物业管理、装潢。

担任职位:

工作描述:

离职原因:

其他信息。

自我评价:

1)做事认真负责,吃苦耐劳,有多年工程的装修设计、施工管理经验,对工程招投标、装修装饰材料、施工流程及设计施工图纸都非常熟悉,能独立完成与甲方、设计单位、监理单位、分包单位、施工班组等进行施工过程中问题的沟通协调处理等。

2)对家装、酒楼、展厅、写字楼等的装修材料、施工工序、工艺、验收规范较为熟悉,能独立按设计要求完成装饰装修的施工管理、预结算等工作。

3)精通cad等绘图软件、平面设计软件、及办公软件等。

4)有8年以上驾驶经验,持有c1驾照。

企业负责人简历篇十一

工作描述:年珠海市中山大学楼项目(技术负责人)。

长1080米,宽38.6米。面积约41688㎡,该工程最大特点是工期仅为300天,施工难度大,最后提前顺利验收,并得到珠海市建筑质量监督站及省建委高度好评。被评为“省级样板工程”。

离职原因:个人原因。

公司性质:民营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。

企业负责人简历篇十二

学历:本科

专业:林业科学

学校:中国农业大学

求职意向

到岗时间:一个月之内

工作性质:全职

希望行业:学术/科研

目标地点:北京

期望月薪:面议/月

目标职能:实验室技术负责人

工作经验

/4—2015/9:xx有限公司[5个月]

所属行业:学术/科研

事业部实验室技术负责人

1.负责检测人员技术培训和考核,制定培训计划,指导检测人员及时、准确的完成各项分析工作。

2.负责组织各项分析方法计划方案的制订,并对分析方法进行更新、确认、验证。

3.组织进行相关项目的评审与重大仪器购置的论证,批准与技术相关的'作业指导书,负责重大仪器的验收。

/6—2015/3:xx有限公司[9个月]

所属行业:学术/科研

企业负责人简历篇十三

电 话:158******(手机)

email:xxx

[5个月]

公 司:xx有限公司

行 业:学术/科研

职 位:实验室技术负责人

学 历:本科

专 业:林业科学

学 校:中国农业大学

本人性格开朗,善良乐观,认真勤恳,不怕苦,不怕累,爱学习,上进,为人正直。接受过全方位的大学德智体教育,受到良好的专业训练和能力的培养。在涉及农业科学的各个领域,有扎实的理论基础和实践经验,有较强的研究分析总结能力。

到岗时间:一个月之内

工作性质:全职

希望行业:学术/科研

目标地点:北京

期望月薪:面议/月

目标职能:实验室技术负责人

20xx/4 — 20xx/9:xx有限公司[5个月]

所属行业:学术/科研

事业部 实验室技术负责人

1.负责检测人员技术培训和考核,制定培训计划,指导检测人员及时、准确的完成各项分析工作。

2.负责组织各项分析方法计划方案的制订,并对分析方法进行更新、确认、验证。

3.组织进行相关项目的评审与重大仪器购置的论证,批准与技术相关的作业指导书,负责重大仪器的验收。

20xx/6 — 20xx/3:xx有限公司[9个月]

所属行业:学术/科研

事业部 实验室技术负责人

1.转基因植物种植管护工作,并负责田间表型性状鉴定。

2.协助事业部领导统筹农业种植布点及技术支撑,部门实验基地农技团队的培训和工作协调。

3.现为水稻育种团队负责人,负责水稻育种、制种及新品种推广示范。

20xx/9— 20xx/6 中国农业大学林业科学本科

20xx/12 大学英语四级

英语(良好)听说(良好),读写(良好)

企业负责人简历篇十四

二、技术负责人必须严格执行国家、行业相关的技术法规标准和本公司的工艺表示准,在项目经理领导下公司有关部门的配合下从事技术工。

三、技术负责人负责施工组织设计编制及施工方案编制等工作,同时负责整套竣工资料的编制工作并及时归档。

四、负责安全质量书面技术交底等工作。

五、技术负责人在施工中必须随工程进度提供合格的工程资料,积极做好各项技术资料收集、整理工作,必须保证技术资料的真实性和完整性。

六、技术负责人在工程施工中,应随时提供工程技术数据相关的技术规范、标准,协同施工员、材料员搞好工程质量的技术问题。

七、技术负责人必须同时接受公司以及上级部门的监督、检查,配合项目部人员做好工程自检工作。

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企业负责人简历篇十五

姓名:xxx性别:

目前所在:年龄:

户口所在:国籍:中国。

婚姻状况:民族:汉族。

身高:

体重:

人才类型:普通求职。

应聘职位:结构/土木/土建工程师,建筑工程管理/项目经理,工程监理。

工作年限:21职称:高级。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:希望工作地区:广州,佛山,顺德区。

xx公司起止年月:20xx-05~至今。

公司性质:股份制企业所属行业:建筑与工程。

工作描述:在众多项目中检查工地施工情况,做到及时发现问题,及时与业主和管理班组进行沟通,协调好各种关系,使项目进展顺利。在管理过程中,做到开工有报告,施工有措施,技术有交底,定位有复查,材料、设备有试验,隐蔽工程有记录,质量有质检,交工有资料。在工程质量控制方面,以预防为主,对班组人员技术素质进行审查,对施工工序质量进行检查,对影响工程质量的关键部位进行检查,验收方面要求严格执行国家和地方有关施工安装的质量验收规范,发现问题给予技术指导并要求整改。在安全及文明施工方面,严格执行安全文明施工制度,检查工人劳动保护用品的使用情况和持证上岗情况,检查工地安全防护设施及安全技术交底等等,做到教育与惩罚相结合。

离职原因:寻找更好的发展平台。

xx公司起止年月:20xx-06~20xx-05。

公司性质:股份制企业所属行业:建筑与工程。

工作描述:工作描述:组织项目管理班子,制定项目部施工管理的各项措施及制度,处理和协调与工程项目有关的内外关系,受托签署相关合同,严格按照工程合同进行管理;指挥工程项目建设的施工活动,调配并管理工程项目人力、资金、物资、机械设备、施工作业队伍等和项目经理部的日常管理工作;严格控制并时刻跟踪检查工程质量、安全、进度及施工成本,发现问题立即采取相应的纠偏措施,亲自编制或审核各项技术措施文件并严格执行,严格审核工程项目的相关款项和预结算工作。独立完成珠海市华发世纪城二期155、156栋住宅楼(每栋地下2层,地上30层)和珠海市华发世纪城四期(a区1、2、3座)住宅楼(每栋地下2层,地上32层)。

离职原因:项目完工,挑战自我。

xx公司起止年月:20xx-03~20xx-06。

公司性质:外商独资所属行业:房地产开发。

工作描述:协助公司开发项目的设计招标、工程招标、监理招标及设计工作的跟进;主持与项目相关的施工、设备、材料合同的谈判,确定供应商;施工期间负责工程的质量、安全、进度和成本的监控,负责检查督促各项计划的落实情况,处理工程施工中的重大问题;并对施工方的各项实施性措施文件进行审核,协调各参与建设方之间的工作,参与选定建筑、装饰材料,负责工程的预算和竣工结算工作。其中凯达大厦技术含量相对复杂,是从原来已有的三层楼加层至27层,而且此三层楼是服装批发市场,周围人来人往,场地狭窄,施工环境恶劣,最终经过我们的精心策划和管理,达到了优良工程并无任何安全事故发生。

离职原因:项目完工。

公司性质:国有企业所属行业:建筑与工程。

担任职位:质安员、施工员、工长、工程施工预结算、工程技术负责人。

工作描述:本人从地助弹黑放线工开始直到施工员、工长、工地技术负责,共磨练了十二年,认真执行上级领导安排的一切任务,做到技术、安全提前交底,质量、进度时刻检查,及时监管,合理控制工程施工成本,协调沟通各班组工作并进行现场技术指导。编制施工技术措施文件和进度计划,参与公司的有关工程预结算工作,工作任职期间独立完成和主要参与多项大、中、小型工程项目,其中有代表性的项目有广东国际大厦(63层)、原标志汽车厂钢结构厂房、广州电器科学研究所实验楼、社会主义学院教学楼、广东邮电大厦、深圳朝恒大厦、龙岗工业区厂房等等,所有工程项目均获为优良或合格工程。工作期间曾多次受到公司及业主对我个人的奖励和表扬。

离职原因:挑战自已。

毕业院校:广东广播电视大学、华南理工大学。

专业一:工业与民用建筑专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

20xx-0820xx-09广东省教育协会高级技术研修班学习凭证。

外语:英语一般粤语水平:良好。

其它外语能力:

国语水平:良好。

工作能力及其他专长。

特长是:精通工程技术与施工及工程项目管理,熟悉工程预算定额和工程预算软件并熟悉预算工作、办公电脑软件和电脑cad制图,精通土建工程规范、技术要求、施工工艺、材料设备,精通工程安检、质量、进度、验收等相关工作,熟悉建筑工程法律法规,对工程业务及合同谈判也极为精通。善于编制工程的.质量、技术安全措施文件和进度计划,并能有效地监控施工成本。在工程结构技术方面优为突出。本人在建筑行业已工作了二十一年,合作完成或独立完成了大量的工程项目,对建筑工程项目有很强的施工管理、组织协调和指挥能力,施工过程中做到跟踪检查、落实责任、班组队伍协调,真正达到相关要求为目的,所做项目均获得合格或优良工程,经过长期的施工管理工作,积累了大量丰富的工程技术经验。并熟悉建筑、装饰材料及厂家与市场,于一九九八年考取小车驾驶证,熟悉广东省交通道路。

我自1991年从广东广播电视大学(全日制脱产班)工业与民用建筑专业毕业后,被分配到广东省第四建筑工程公司工作,第二年又通过成考考入华南理工大学土木工程系,修完专科升本科二年的本科课程。工作年限至今有21年,之前做过施工单位,也做过甲方,主要担任过施工员、工程技术负责人,工程部主管及项目负责人等。主要熟悉工程施工技术及其质量、安全、进度、成本的监控、工程施工合同及其他相关合同的谈判和管理,熟悉工程定额及预结算、cad软件制图设计等,有较强的领导和组织管理能力。本人从事建筑行业始终坚持奉行“安全第一”的方针,同时又坚持“百年大计,质量第一”的观念,对工作负责,对自已负责,以高度的责任感,勤劳踏实,忠于职守,尽心尽力地完成所做工程,从而实现自己的人生价值。在工作期间曾完成过各类型建筑、装饰、道路、排水、维修、绿化等工程项目的工作。有且能调动建设工程各班组的劳动力资源,如:木工班、铁工班、混凝土班、泥水工、架子工、钢结构等班组。已考取国家建造师资格证(房建),是建筑施工高级工程师职称。诚望贵方接纳!谢谢!

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