总结是一座桥梁，它将我们过去的付出和未来的努力紧密相连。总结要突出问题和挑战，提出对策和解决方案，以便有针对性地改进和提高。总结的重要性不容忽视，以下是小编为大家整理的一些范文，希望能够帮助大家更好地写总结。
廉政从业协议书篇一
近年来，廉政建设成为党和国家的重要任务之一，而作为一名从事公职工作的人，我也深刻地感受到了廉政建设对于我们工作的重要性。数年的工作经验让我有了一些心得体会，我希望通过本文来分享这些感悟。
第一段：明确廉政的重要性。
廉政建设是保持党和政府的先进性和纯洁性的重要手段。作为一名从业人员，我们直面权力，需要时刻保持敏感和警惕，时刻以清正廉洁的标准要求自己。只有我们秉持廉政，才能够保障公共资源的合理利用，确保我们的工作更有力地为人民服务，同时也为整个社会树立道德榜样。
第二段：切实履行职责。
作为一名从业人员，履行职责是我们首要的任务。但廉政的要求并不仅仅是履行职责，更要求我们以个人的榜样影响他人。我始终坚信，“备勤尽责、奋发向前”的原则能够帮助我们履行职责。只有始终保持对工作的热情和责任心，才能够快速找到问题并解决问题，做到高效廉政。
第三段：加强学习提升自身素质。
廉政要求人具有良好的职业道德和道德修养。每个人都会在工作中遇到各种各样的困难和挑战，这时我们需要的是勇于担当，而不是退缩。因此，我们要求自己要坚持学习、不断提升自己的业务水平和素质，如此才能更好地应对工作中的各种问题和挑战。
第四段：加强自律规范行为。
廉政不仅要求我们工作一丝不苟，更重要的是要求我们能够自律，规范自身的行为。无论是在公务活动中还是在生活中，我们都要严格要求自己，不以权谋私，不利用职权谋取个人私利。对于工作中的疑点和违规行为，我们要积极进行解释和说明，绝不做“懒政”现象的推波助澜者。
第五段：倡导廉政文化，共同推进廉政建设。
廉政建设需要全社会的共同努力，需要形成良好的廉政文化。在工作中，我们应当积极宣传和倡导廉政文化，以身作则、示范带动他人。同时，我们还应当参与到一些廉政教育活动中，帮助更多的人理解廉政的重要性，共同促进廉政建设。
总结：
廉政从业心得体会的重点是明确廉政的重要性、切实履行职责、加强学习提升自身素质、加强自律规范行为以及倡导廉政文化，共同推进廉政建设。只有以廉政建设为引领，我们才能够真正做到充满激情、勇于担当的工作态度，为人民服务，为社会贡献。希望通过我的努力，为推进廉政建设作出更大的贡献。
廉政从业协议书篇二
甲方:。
乙方：
为了提升社区创建廉政工作站，夯实社区廉政创建工作基础，促进和谐社区建设，形成共建共创共享文明城市的良好局面，营造“人人思廉、人人保廉、人人促廉”的廉政文化氛围，根据区纪委的总体部署，按照共建社区、共谋发展、共享资源、共建文明、廉政共建的要求，切实做好社区廉政建设，从资源共享，优势互补，服务双向，互助互建的原则出发，凯旋社区与 共建双方经商议：
一、双方负责人亲自抓廉政共建工作，定期了解“廉政共建”活动进展情况，并确定联络员负责廉政共建工作的具体事务。
二、廉政共建单位双方深入实际调查，以联席会的形式分析社区廉政建设现状，讨论制定廉政建设工作方案。
三、共建单位发挥资源优势，在社区开展“五个一”活动：即建一支廉政志愿者队伍，为社区居民提供便民服务，定期到社区值班、巡逻；与贫困家庭结对一个对子，帮助解决就业和子女就学问题；为社区廉政建设出一个点子，推进社区廉政建设深入发展；围绕居民关心的难点、热点为居民办好事、实事；参与社区组织的廉政文明创建活动，树立一个积极向上的单位形象。
四、协商共建社区服务，以服务社区、服务居民为原则，积极开展廉政系列活动，充分利用机关（行业）的人才、智力优势，为社区居民提供服务。
五、廉政共建双方结合实际创造性地开展结对共建活动，在活动中积极探索好的做法，及时总结推广，促进共建活动进一步发展。
社区 单位。
负责人 负责人。
年 月 日 年 月 日。
廉政从业协议书篇三
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
甲方：********
乙方：*******
为了在项目实施中防止各种不正当行为的发生，促进本公司的党风廉政建设，根据国家和 有关项目实施和廉政建设的各项规定以及 关于本项目，特订立如下廉政协议：
（一）甲方不得以任何形式向乙方索要赞助和收受回扣等好处费。
（二）甲方应当保持与乙方的正常业务交往，不得接受乙方的礼金、有价证券和贵重物品，不得向乙方索要（或接受）通讯工具、交通工具、家电及高档办工用品，不得在乙方报销任何应由单位或个人支付的费用。
（三）甲方不得以项目的名义参加乙方组织的任何宴请和高消费的活动。
（一）乙方应当通过正常途径开展相对工作业务，不得为获取某些不正当利益而向甲方赠送礼金、有价证券和贵重物品等。
（二）乙方不得为谋取私利擅自与甲方就工程承包、工程费用、材料设备供应、工程量变动、工程验收、工程质量问题处理进行私下商谈或者达成默契。
四、乙方如发现甲方及其有违反上述协议者，应当向甲方领导或者甲方上级单位举报，甲方不得找任何借口对乙方进行报复或刁难、延误工作。
五、甲方发现乙方有违反本协议或者采用不正当的手段贿赂甲方，甲方应向乙方上级领导或有关部门举报，由此给甲方单位造成的损失由乙方承担。
六、本协议作为本项目的附件，经协议双方签署后立即生效。
甲方（盖章）： 乙方（盖章）：
法定代表人（签字）：*** 法定代表人（签字）：***
或委托代理人（签字）：*** 或委托代理人（签字）：***
日期： 日期：
廉政从业协议书篇四
签订日期：________年______月______日
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动民法典》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条甲方____________________。
法定代表人(主要负责人)或委托代理人_______________。
经营。
第二条乙方____________性别_______。
户籍类型(非农业、农业)_____________。
或者其他有效证件名称__________证件号码________________。
在甲方工作起始时间_________年________月_____日。
户口所在地______省(市)_______区(县)______街道(乡镇)。
第三条本合同于_____年___月___日生效。
第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任的以下工作：
第五条乙方的工作时间为__________________________。
第六条乙方完成本合同约定的工作内容后，甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬，劳动报酬标准为每小时_________元。甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过15日。
第七条甲方应当按照北京市工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保险费。
第九条甲方应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
第十条甲乙双方可以随时终止劳动合同。
第十一条甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准的，乙方有权向劳动保障监察部门举报。
第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容：
第十三条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十四条本合同的附件如下_________________________。
第十五条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。
第十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(公章)乙方(签字或盖章)。
法定代表人(主要负责人)或委托代理人。
(签字或盖章)。
签订日期：年月日
使用说明：
廉政从业协议书篇五
性质：_________________。
法定代表人(委托代理人)：_________________。
乙方(劳动者)姓名：_________________。
性别：_________________。
出生年月：_________________。
家庭住址：_________________。
居民身份证号码：_________________。
甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本协议，共同遵守本协议所列条款。
第一条本协议自__________年2月15日起至__________年8月14日止。期限为6个月。
第二条根据甲方工作需要，乙方同意担任木工工作，负责甲方维修。
的工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位(工种)。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第四条甲方要严格执行国家和省有关劳动保护的法律、法规和规章制度，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具及劳动保护用品，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第五条乙方每日工作4小时，每小时工资6.8元。
第六条甲方每月14日和30日以法定货币形式足额支付乙方工资。
第七条因乙方个人工作效率低导致延长工作时间属个人行为。
第八条乙方应遵守甲方制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。
第九条甲乙双方可以随时解除本协议。
第十条若甲方情况出现变化，则本协议自行终止。
第十一条本协议未尽事宜，双方可另协商解决。
第十二条本协议自__________年2月15日起生效，一式三份(甲方持二份，乙方持一份)。
甲方(盖章)___________。
法定代表人(签章)___________。
乙方(签章)___________。
____年_____月_____日。
廉政从业协议书篇六
甲方：
乙方：
为了快速稳步的发展，融洽双方的合作关系，共同推进经济建设和廉政建设。经协商开展廉政共建活动，并签订廉政共建保密协议书，双方共同监督执行。具体内容如下：
一、乙方同意不向甲方的任何人员出工出力办私事，包括出资娱乐、过生日、婚礼、宴请以及送礼（包括货币、卡、贵重物品或其它有价值的实物）等违法违纪活动。
二、乙方同意不以任何形式雇佣甲方员工（在职或离职）及其亲属为乙方工作或提供商业咨询。
三、公司之间礼品往来和因公便宴不在规定范围之内,但必须征得青岛日之容塑料制品有限公司董事长或总经理批准。
四、乙方不准将甲方客户信息、技术信息、工人信息提供给第三方。
五、乙方不准将甲方人员介绍给第三方企业，为其工作和服务严禁进行私下接触。
六、甲方发现乙方有向甲方有关人员进行违法违纪活动的，乙方同意承担如下违约责任：
1.每次向甲方支付违约金10万元，从甲方应付乙方货款中扣除，货款不足支付的，在接到甲方书面通知后，乙方须在一个月内以支票、现金或汇款的形式补给甲方。
2.减少甲乙双方80%的业务量以示警戒。
3.取消合格供应商资格，中断全部业务往来。
如双方在协议的履行过程中发生纠纷，双方不能协商解决，可提交青岛市城阳区人员法院诉讼解决。
本协议一式两份，双方签字后生效，甲乙双方各执一份。此协议具有永久性法律效力，直至双方解除合约为止。
时间年月日时间：年月日。
廉政从业协议书篇七
廉政是企业永恒的追求，而员工是廉政的重要实践者。在现代企业管理中，廉洁从业成为了中流砥柱。我在工作中也有着深深的感悟，下面就来分享一下自己的廉政从业心得体会。
第二段：要保持廉洁从业，不仅要有信仰，还要有坚定的信念和强大的内心力量。很多人可能认为，面对种种贪腐诱惑，心中可能会产生动摇。但我深信，只有拥有了稳定的信仰，才能够在挑战面前坚定地展现出自己的坚定信念和不屈意志。而内心力量的来源不仅仅来自于信仰，还可以来自于个人的爱好、生活情趣等等。在平时的工作中，听一些温暖的音乐、读一些启示性的书籍，这些都能够增强个人的内心力量，让自己在工作中能够时刻保持警觉，不被诱惑所动摇。
第三段：在工作中要求自己先行。作为一名员工，首先要求自己“先行”，就是要自觉地要求自己在做事情的时候，要严格遵守公司的规章制度，恪守职业道德，不能为了一时的目的违背公司准则。对于一些情况，如果出现了迷茫的情况，一定要及时地向领导汇报，来获取更为有效的指导和支持。通过严格遵守规章制度，员工才能够将自己放在绝对廉洁的岗位上，保证自己的行为做到绝对的正面。
第四段：企业管理的人性化也是员工廉政从业的关键。企业管理的人性化也是员工廉政从业的关键。随着社会的进步，企业管理也越来越人性化、民主化，笼统的指令式管理越来越淡化，企业员工被更多地放出来，用自己的方式解决问题、提升创新思维。在管理的过程中，对于员工也要多进行沟通和协商，让员工有对企业作出贡献的积极性和意识，对员工进行奖励和激励，让员工产生内在的自律感。
第五段：结语。
我们知道，公司、企业对于员工来说是福利，我们享受了一份工作，而公司为我们提供了发展的平台。面对种种机会和诱惑，我们要始终保持清醒头脑，不因各种原因的想法而背离本心，始终保持对公司、对工作的热忠诚、忠诚奉献精神，广交好友，忠实尊重领导，和同事交心合作，切身体悟积极进取这一核心精神，努力成为名副其实的业务精英。作为一名员工，保持廉洁从业，为企业的可持续发展贡献自己丝毫的力量。
廉政从业协议书篇八
廉政是一个永恒的话题，尤其是在当今社会中，在大力推进全面从严治党的背景下，廉政建设已经成为一个越来越受人关注的问题。作为一名职业人士，在从事工作的过程中，如何遵守廉政准则，保持清廉自律，不仅是自身职业道德的体现，也是对社会和他人负责的态度。本文从个人角度出发，探讨在职业生涯中所进行的廉政建设和个人感悟。
段落二：遵守法律法规，规范从业行为。
作为从业人员。我们需要时刻牢记法律法规的约束，严格遵守行业规章制度，规范从业行为。在我所从事的工作领域中，我们追求的不仅仅是业绩结果，同时还应关注企业的社会责任感，承担起企业作为公民的责任。因此，我们不仅遵循国家法律法规，同时也遵循社会公共道德，营造良好的社会氛围。遵循这些规范行为，不仅有利于企业发展，也有利于实现社会公共利益。
段落三：保护个人权益，拒绝利益诱惑。
在职业生涯中，可能会面临一系列利益纷争和选择。如何避免利益诱惑，不受暴力逼迫和好处促使，成为我们必须面对的问题。因此，我们需要时刻保持清醒的头脑，遵循个人和企业的价值观，拒绝所有违背职业操守和道德原则的行为。当我们因自身利益而做出非法、不道德或违反诚信的行为时，就犯下了职业道德和法律意义上的错误。
段落四：加强自我教育，成为廉政人才。
作为一名职业人士，需要建立长期的廉政意识，并积极学习新的知识和技能，提高个人素质和专业水平。在这个过程中，需要广泛了解法律法规、行业管理规范和企业文化，通过学习和实践来加强自我教育。此外，我们也应当认真倾听周围人的意见和建议，积极参与社会公共事务，发挥自己的作用，成为一名具备廉政素质和社会责任感的优秀人才。
段落五：结语。
廉政之路漫长而又不易。对付我们来说，始终保持清廉高贵是职业道德和个人价值的尊重。在这个过程中，我们应该坚持不懈地努力工作，不断学习进取，以实际行动践行廉政之道，成为社会和企业信任和依靠的人才。选择一条廉政之路，让我们共同努力，让我们的工作体系更加公开透明，打造一个更加公正、厚道的社会环境。
廉政从业协议书篇九
廉政从业十项准则，是职业道德与廉政建设的重要实践指南。在当今响应国家反腐、反贪的时代背景下，无论是个人还是企业，都需要牢固树立廉政意识，遵守道德规范，执行廉政行动。十项准则，从方方面面对从业人员提出了严格的要求，作为身处其中的我们，更应该认真学习领会。
二、全面履职，公正执法。
“全面履职，公正执法”，是十项准则的核心要素之一。作为一名从业者，必须认真履行职责，严格执行法律法规，不压制好人，不纵容恶势力，保证一切行为符合保险行业法律的规范要求。公正执法，充分展现保险人的职业精神和职业素养，使广大人民群众真正享受到保险制度的红利。
三、诚信守信，勤政廉洁。
“诚信守信，勤政廉洁”，职业道德最基本的要求。一个诚实守信的保险从业人员，必须权责一致、言行一致、承诺重诺、信守诺言，要做到守口如瓶，没有说谎弄虚之处。同时，勤政廉洁，做到自律自重、不为个人私利谋取不正之利，始终保持清正廉洁，不断认知自我，时刻自我检讨，开启监督自己的职业之路。
四、平等公正，服务群众。
“平等公正，服务群众”，是保险服务的核心，也是十项准则的重要要求。保险从业人员必须在服务过程中，承担起推销保险、殡葬等服务工作的能力，多方面培养和提高自己服务群众的能力，注重对保险服务的提供，整个流程中始终受到保险监管机构的监察，实现客户满意度的提高，让百姓的生命和财产得到充分的保障。
五、整改落实，始终保持警醒。
“整改落实，始终保持警醒”，是十项准则提出的最后一点，也是最重要的要素。鉴于私营保险从业人员存在行贿受贿等贪腐行为，行业内再次规范从业人员的行为，如完成整改任务完毕后，必须及时进行过程和结果的跟踪评估。在监察整改过程中，始终保持警醒，要时刻关注自身的行为，始终筑牢立法守则的准则意识。
六、结语。
保险行业是一个高风险、高责任的行业，仅有严谨的工作态度，高品质的工作效率，才能做好保险服务，实现安全生产、人民群众合法权益的保障。十项准则是行业道德规范，明确了保险从业人员的职责和标准，从而帮助保险从业人员更好地履行职责，强化对忠诚、诚信和廉洁情况的要求，更好地发挥保险监委的监管能力，进一步完善保险行业治理。
廉政从业协议书篇十
在如今这个求真务实的社会中，廉政是每一位员工都应该具备的基本素质之一。尤其在国内的工作环境中，各种干扰因素纷至沓来，时刻考验着每一位员工的廉政意识。因此，本文将围绕着员工廉政从业心得体会这一话题展开阐述，希望从以下五个方面分享我的一些感悟。
第一方面，保持正义感。我认为，每一位员工在职场中都应该时刻保持一份正义感。在工作中，如果发现一些不合理的行为，可以勇于说出自己的意见，不要把自己的利益放在第一位，而去忽视公正和正义的立场，否则，自己的廉政形象将受到威胁。这时候，就需要坚定必要的道德原则，保持相对的独立性和良好的职业操守。
第二方面，理性看待工作机会。在职场中，许多员工会因为一些工作机会而借助不法手段，此举随之带来巨大的负面影响。因此，我们应理性看待工作机会，不要为了达到自己的目的而放弃自己的信念。要想改善工作条件和自身的职业发展，我们应有耐心和毅力，去努力做好自己的工作、提升自己的能力，发挥职业优势，争取在工作中有更多的运气。
第三方面，坚守职业道德观念。我们在工作中应时刻牢记职业道德观念，坚守工作纪律，不利用权力进行个人谋取、权钱交易等不正之风。同时还要注意保持廉洁、高效、公正、透明的作风，不让自己的职业道德受到任何玷污。这些细节上的注意，也是建立一个良好的信任基础所必须的条件。
第四方面，增强安全意识。在职业生涯中，我们应该加强安全意识，遵守各项安全制度和规定，在公司工作生产中严格执行安全保障程序和方法，注意做好安全防范，保障自己的身体健康和工作安全。只有在保障自身安全的情况下，才能更好地完成工作任务。
第五方面，正确处理工作关系。正确处理工作关系是每个员工都应该具备的基本技能。在工作中，我们要学会遵守公司的规定，正确处理与同事的关系，在工作中建立良好的合作关系，遵循公正、公平、透明的合作原则，帮助他人共同发展。同时，我们还要树立正确的自我形象，树立合理的职业追求，提高自己的职业素养和能力，尽力为公司创造价值。
总之，廉政从业必须从自我要求做起。保持正义感、理性看待工作机会、坚守职业道德观念、增强安全意识、正确处理工作关系等方面的努力是我们作为员工必须构建的工作基础，也是创造未来成功职业生涯的必要条件。因此，我们要强化廉政意识，加强自我约束，时刻确保自己的职业操守在工作场合得到保障，为公司建设优良企业文化做出贡献。
廉政从业协议书篇十一
廉洁从业、廉政履职是每个公务员应该遵守的职业道德和行为准则。在长期从事廉洁从业、廉政履职的过程中，我深感到廉洁从业、廉政履职对于公务员个人、组织和社会的重要性。以下是我作为一名公务员的一些心得体会。
首先，廉洁从业、廉政履职是公务员的根本职责。作为一名公务员，我时刻牢记自己的身份和使命，要以人民为中心，为人民群众的利益尽心尽力。我坚决抵制任何形式的贪污腐败行为，始终保持清廉的公务员形象。在平凡的工作中，我努力做到廉明奉公、清正廉洁，以身作则，影响身边的同事和工作环境。
其次，廉洁从业、廉政履职需要保持高度的警觉性。在工作中，我深感到廉洁从业、廉政履职是一项长期的战斗。腐败的诱惑无处不在，如果一刻不放松自己的警惕，就有可能受到诱惑的侵蚀。因此，我时刻保持清醒的头脑，时刻警惕自己的思想和行为是否符合廉洁从业、廉政履职的要求。同时，我也时刻警惕身边的同事和工作环境是否存在腐败问题，及时向有关部门报告和揭发。
再次，廉洁从业、廉政履职是需要不断学习和提升的。作为公务员，我时刻把廉洁从业、廉政履职作为自己的职业追求，不断学习和提升自己。我通过学习相关法律法规和廉洁从业、廉政履职的理论知识，不仅能够加深对职业道德的认识，更能够在实践中做到遵守规章制度，自觉约束自己的行为。同时，我还积极参加各类培训和讲座，与同行交流经验，不断增强自己的专业素养和抗腐能力。
此外，廉洁从业、廉政履职需要加强监督和问责。作为公务员，我自觉接受组织的监督和约束，主动接受群众的监督和检验。我相信只有形成有效的监督和问责机制，才能真正做到廉洁从业、廉政履职。在工作中，我时常向上级报告自己的工作情况，接受上级的指导和评价，及时纠正自己的不足和错误。在群众工作中，我主动听取公众意见，做到善于倾听、及时回应，改进自己的工作作风和服务态度。
最后，廉洁从业、廉政履职需要凝聚社会共识和共同努力。作为公务员，我意识到自己的行为不仅仅影响自己，更影响到身边的同事、家人和社会。因此，我积极参与各类社会活动，宣传倡导廉洁从业、廉政履职的理念，影响他人，传递正能量。我也相信只有全社会形成共同的价值追求，才能够实现廉政文化的普及和廉洁从业、廉政履职的长远发展。
总而言之，廉洁从业、廉政履职是每个公务员应该始终遵循的原则和准则。作为一名公务员，我将一直坚持廉洁从业、廉政履职，在实践中不断提升自己的素养和能力，为社会的发展和人民的福祉不懈努力。我相信，只有廉洁从业、廉政履职的公务员才能够赢得社会的认可和尊重，为社会的进步和发展作出积极的贡献。
廉政从业协议书篇十二
廉洁从业是每个公务员应尽的职责，而廉洁从业的关键在于保持清正廉洁的工作作风和高尚品德。在我的多年工作中，我深刻体会到了廉洁从业的重要性，并形成了一些心得体会。下面将从强化廉洁意识、践行廉洁承诺、拒绝利益诱惑、打造廉洁形象以及积极参与廉政教育五个方面展开论述。
首先，廉洁从业的第一个要点就是强化廉洁意识。只有深刻认识到廉洁从业对个人、对单位、对社会的重要性，才能更好地保持廉洁作风。作为公务员，我们要时刻以廉洁自律为底线，在工作中遵守纪律，严禁违反廉洁规定。此外，我们还应该加强对廉洁知识的学习，不断增强廉洁意识，提高对违规行为的敏感度。只有这样，我们才能在工作中真正做到清正廉洁，不为私利所惑。
其次，廉洁从业的另一个要点是践行廉洁承诺。我们作为公务员，不能空谈廉洁，更重要的是要将廉洁承诺付诸实践。这就要求我们在工作中坚持原则，不以权谋私，不搞权色交易。同时，我们要敢于破立常规，坚决抵制各种不正之风，不怕得罪人，敢于拒绝不良的请求和利益的诱惑。只有秉持真正的廉洁从业态度，才能做到清清白白做人，干干净净做事。
第三，拒绝利益诱惑是廉洁从业的必要条件之一。在工作中，我们时常面临各种各样的利益诱惑，如收受礼品、违规接待、利用职务之便谋取私利等。要真正做到廉洁从业，首先要有强烈的自我约束意识，时刻警醒自己不能动摇。其次，要明确知道这些利益诱惑所带来的风险和后果，坚决杜绝不良行为的发生。同时，我们还应该注意自己言行的公允性，杜绝一切利益输送，坚决防止权力寻租现象的发生。
第四，打造廉洁形象是廉洁从业的重要内容。廉洁形象是公务员的一张名片，它不仅关系到个人的发展，更关系到单位的声誉。所以，我们要时刻注意自己的言行举止，严格要求自己，做到敬业奉献、诚实守信。在工作中，我们要不断提高自己的专业素质，勤学苦练，提高工作能力，争做模范。同时，我们还要倡导廉洁文化，引导他人向廉洁要求看齐，共同传承和发扬廉洁从业的优良传统。
最后，积极参与廉政教育是廉洁从业的重要体现。只有广泛开展廉政教育，加强对公务员廉洁从业的规范和要求的宣传，才能真正营造良好的廉洁从业氛围。作为公务员，我们要积极参加各种廉政教育培训，提高自己的廉洁意识和法纪观念。同时，我们还要利用身边的资源，宣传和传播廉洁从业的理念，引导他人加入到廉洁行列中来，共同营造廉洁从业的氛围。
总而言之，廉洁从业是每个公务员应尽的职责，它关系到个人的发展，关系到单位的声誉，也关系到社会的稳定和发展。通过强化廉洁意识、践行廉洁承诺、拒绝利益诱惑、打造廉洁形象以及积极参与廉政教育，我们可以更好地践行廉洁从业的要求，为实现党和人民赋予的使命做出积极贡献。只有每个公务员都能保持廉洁从业的态度和行为，才能共同建设一个廉洁高效的政府机关，为人民群众提供更好的服务。
廉政从业协议书篇十三
大学毕业后，怀揣着梦想，积极响应团中央“到西部去、到基层去，到祖国最需要的地方去”的时代号召，毅然地报名参加了“大学生志愿服务西部计划”项目，在团省委的统一安排下，来到了镇开展服务工作。
融入基层适应环境。
镇这一片让他陌生而又满怀希翼的热土，这里的秀丽风景和淳朴民风让他深深的爱上了这片土地，他要用这一年的时间，走进她，融入她，并且为之奉献青春韶华。来到这里最主要的困难就是语言不通，为此他利用休息时间去村里和村民们聊天交流，时间长了，听的多了，当地的方言也能理解了，他的朴实和热情，也让村里的人知道了这个来自北方的小伙子，与村民们友好的相处也为他日后的工作打下了良好的基础。
脚踏实地历练人生。
作为一名中共预备党员，他始终以一名共产党员的责任感来严格要求自己，鞭策自己，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，深入贯彻落实学习科学发展观，在工作生活上严要求，在思想政治上高标准，坚持认真负责、敬业爱业、脚踏实地的工作作风。以“服务西部，服务基层，服务群众”作为自己的工作宗旨，认真学习各级团委关于西部计划志愿者的有关文件精神，结合志愿服务展开工作。
他始终不忘“履行志愿者义务，立足本职工作”的原则，在办公室工作中，除了协助主任做好日常工作外，还负责办公室的来文来电处理、会务、工作简报（信息）收集拟写报送、文字材料的打印复印、接待、办公物品管理等，同时，还积极做好上级有关精神的上传下达工作。在全市建立电子政务系统的使用中，他用科学的态度，较强的学习能力，很快的掌握了信息的签发方法，实现了镇办公信息的自动化。虽然工作繁杂琐碎，但他还是积极主动的争取锻炼机会，遇到困难主动向同事领导请。
教学。
习，在较短的时间内便熟悉了工作，明确了思路，凭借着大学期间担任学生干部历练的工作能力，他出色的完成了领导安排的各项工作。
年轻的心梦想启航。
定期到中学参与主题班会，并与同学们开展互动交流会，他以轻松幽默的风格，真诚朴实的话语向孩子们传递着友爱的精神，鼓励同学们努力学习，树立正确的人生观和价值观。
在以“西部志愿者走进课堂”为主题的班会上，他作为西部志愿者，用切身言行诠释了“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者服务精神，用自己的行动展现了当代大学生关怀社会，关心农村学生的高尚品格。在班会上谈到自己之所以选择西部的感想：“有无数个理由让我来西部做志愿者，因为那是精神上的享受，条件再苦而我的精神是快乐着的。”并希望有更多的朋友加入到西部志愿者的队伍中来！
他支援西部建设的精神鼓舞和感染着在场的每一位师生，正如学生在给他的信中写到：“我们全班×名学生都想进入大学这个殿堂，这可是我们的理想，今天看到你的到来，我们由此幻想着长大后是不是也能和你一样成为一名天之娇子，大家都好羡慕你的大学生活啊，如果将来我们真成了你这样一个大学生，我们一定还会记住你的。”同学们将付有全班签名的记念册送给他，在孩子们闪亮的眼神中他读到了孩子们的认可，让年轻的心带着梦想启航。
三年来，同志以加强理论和业务学习为立足点，以开展各种活动为载体，以为妇女儿童办好事实事为着力点，带领妇女群众投身两个文明建设，开创了镇妇女儿童工作的新局面，赢得了当地广大群众的广泛赞誉，妇女们亲切地称她为“娘家人”。一、以加强理论和业务学习为立足点，敬岗爱业，开拓创新，人称“学习人”。
经常和妇女干部探讨工作，她总是说“作为妇女干部，现在社会发展变化这么快，我们工作要跟上时代步伐，就得多学习，勤思考，创新方法，扎实工作，不能让妇女工作落在后面”。
上任伊始，她没有一味沉缅于杂务琐事，而是千方百计找时间学习。她虚心向有经验的同志和工作比较出色的乡镇妇联主席学习请教，不懂就问，平时经常到区妇联汇报工作，在短暂时间内，她就很快胜任了工作，进入了角色。在学习上她始终不落在别人后面，即使是别人看起来枯燥乏味的理论学习，她都学得津津有味，平时一有空，她就往村里跑，往妇女群众家里钻，跟妇女们拉家常，谈工作，搞调研，听取她们的意见，大胆尝试解决新矛盾、新问题的途径，团结和带领妇女创造性地开展各项工作。在广泛调研的基础上，针对初村大开发的工作局面和妇女工作状况，坚持每年策划创办好全镇妇女干部岗位培训班，组织妇女干部学习政治理论和妇女工作业务知识，有效地提高了妇女干部队伍的业务水平。
二、以开展各种活动为载体，积极带领妇女群众为两个文明建设创新功，人称“领头人”。以“双学双比”、“巾帼建功”、“五好文明家庭”活动和市妇联推出的“三大工程”为载体，组织和带领广大妇女积极投身两个文明建设。开展“村在绿中”创建活动。本着“因村制宜、科学规划、以点带面、稳步推进”的原则，组织妇女投身到创建活动中来，创建活动扎实有效。
三、以为妇女儿童办好事实事为着力点，把党和政府的关心送到妇女儿童的心坎上，人称“知心人”。
扶贫帮困是妇联组织重点工作内容。作为妇女的娘家，牢固树立为妇女群众服务的思想，热情为妇女儿童排忧解难，哪个妇女儿童有困难，哪里就有她的身影。她为需要帮助的妇女儿童，三年来，足迹已遍布了全镇各个角落。今年“六、一”儿童节前夕，她牵头在妇女群众及社会各界中发起了为贫困学生筹集救助基金的活动。
24名贫困学生得到了资助，并且她积极同社会各界联系，为贫困儿童找妈妈，架起了爱心桥梁。截止到现在共有50名贫困儿童得到了帮助，帮助他们完成学业，帮助他们扬起生活与信心的风帆。其中，她和农村妇代会主任坚持资助了3名贫困女生。同时，每年她还坚持在各种传统节日和妇女儿童节日深入农村、敬老院慰问困难妇女儿童、孤儿和五保老人，把党和政府的关怀送到妇女儿童的心坎上。
辛勤的工作，一流的业绩，使赢得了上级部门和同事们的赞扬。镇妇联在全区妇女工作考核中都名列前茅，连续三年被评为“三八”红旗手、优秀公务员。她是我们学习的榜样。
刚到企业，我担任了保管员的工作，在锻炼了两年后，我接任了工会主席，团支部书记，党办的材料业务，记得，有一年县里举办妇代会长跑比赛，企业的人员也要参加，领导在会上说，参加这次长跑比赛的人员，只要跑在前十名，为企业争光的，回来后企业奖励500元钱的奖金，我听了后就为自己加油，因为没有人知道，我在学校曾经参加过长跑队，在那次比赛中我跑在了前十名，也得到了应有的奖金.我在企业里，是很多活动的组织者和参与者，我参加过多次的知识竞赛，有党的知识，团的知识，党的xx大知识，工会法，劳动法，商标法等的知识竞赛，最次的荣誉也是三等奖。参加过多次的演讲比赛，也取得过好的成绩，企业文艺汇演的组织者，参与者。我在付出的同时，荣誉也纷至沓来，我曾多次被评为先进工作者，优秀团干部，优秀团员，工会工作先进个人，信息工作先进个人，女职工工作先进个人，培训班优秀学员等荣誉称号。
记得，那年我为企业申报“五一劳动奖章先进集体”。我感谢企业给了我锻炼的平台，教会了我很多的东西。直到我离开企业的时候，那位领导极力的挽留了我。说心里话我留恋哪里的人和事，还又哪里付出辛苦汗水的一草一木，毕竟哪里埋藏了十几年的感情。可是，在那时候我不管如何优秀，从未听到过领导对我的表扬，这与我倔犟的性格有很大的关系，我不知道领导是否认可过我的能力，至少我用自己的双手和真实的人格，为这个企业赢得了很多的荣誉。
年的六月，我步入了新的单位，我以为我已经累了、倦了，不想参与任何活动，要自己退居二线。可是到单位不久，上面举办了知识竞赛，抽三人为代表队参加，书记找我要我参加，我又参加了比赛，取得了一等奖，在颁奖时我自己受到了办事处领导的表扬。在单位组织的演讲比赛中取得了一等奖,参加的诗歌朗诵取得三等奖，读书笔记比赛取得了一等奖，在去年的民族团结月里，讲述身边的民族团结的故事演讲比赛中取得了三等奖。在区三项机制活动中，单位给我报了名，我参加了诗歌朗诵预赛选拔，因为是我一个人，要求集体的节目而被落选，连续两年被评为社区工作先进个人。在我青春的年代里，在平凡的岗位上，留下了那些闪光的足迹，我亦做到了无怨无悔，如果说：有没有遗憾，那就是没有更好的展示自己。在我荣誉的背后，我非常感谢家人对我的理解和支持。
现将有关工作情况汇报如下：
一、认真学习技术知识，做好科技申报工作。
科技申报工作是我的工作职能中最重要的一项。要做好科技申报工作，申报材料的撰写非常重要。我本身是学理科的，对于企业在轨道交通、数控设备、风力发电上的技术并不熟悉，而要写好申报材料，就必需对产品、对技术乃至相关技术背景有一定的了解。通过认真研读技术文件、网上查阅相关技术材料、虚心向技术人员请教技术问题，加深了对相关产品和关键技术的了解，为做好科技工作奠定了扎实的基础。
二、积极拓展岗位职能，成为企业与政府的纽带。
行政工作比较繁杂，要做好与政府部门的对接，处理好企业需要办理的各项手续，就必须不断学习，认真钻研业务技术。
在工作中，与发改、经贸、外经、工商、环保、海关等部门衔接，办理新建项目备案、公司注册登记及变更、技改项目备案、国家鼓励类项目进口设备免税手续、国产设备抵免企业所得税相关手续、外资企业批准证书、进出口许可证、新建项目环评手续、环保三同时验收手续等多项事务。
通过不断的努力，积极拓展了行政主管这个岗位的职能，成为了联系企业与政府各职能部门的纽带。
三、关爱企业职工，做好工会工作。
在日常工作中，主动关爱同事，组织开展困难职工评选，为他们申请补助经费。为丰富职工生活，还组织开展了篮球赛、乒乓球赛、中秋联谊会、春节团拜会等多项丰富多彩的工会活动。
各类先进事迹汇报5（党支部书记先进事迹材料）,男,1962年出生于一个贫寒的农民家庭,高中毕业,年加入中国共产党,年被群众推选为党支部书记。他乐于助人,秉公办事,不徇私情,自幼对农民群众有着深厚的感情。连任三届市党代表,先后数次被市委、镇党委评为优秀党员、双强党支部书记。
带领群众共同致富是他的首要任务。
年,没有一个工业企业的村的群众看到邻村经济不断高速发展的时候,再也坐不住了,将正在邻村企业工作、曾做过八年教师的请回了本村,并请其担任了主抓经济发展的村委会副主任。当时的任务非常明确,就是兴办一家工业企业。同志看到这是全村人的期望,勇敢地挑起了这副重担,并凭着在外单位的工作经验,拿出他仅有的几万元钱开始了创业的征程。同年8月份,村的第一家工业企业——交通配件有限公司投产了,为村里的经济发展带来了新的希望。年,领办的这家企业,已发展成为拥有固定资产5000万元,年产值xx万元,年纳税80万元的骨干企业,并进入了镇纳税五十强企业之列。
年冬天,同志又一次带着村党员干部群众的重托出任了党支部书记。此时的他压力更大了,担子更重了,他的心思也由兴办一家工业企业升华为让全村群众共同富裕起来,进一步认识到发展工业企业是强村富民的一个重要途径。
为发展工业企业,实现共同富裕,在的倡议下,村委会制定了三年内免收占地费、管理费等一系列发展企业的优惠政策;组织党员干部群众到其他村参观学习,亲自讲解市场知识,用他自己的亲身经历讲解投资理念,更新大家的投资观念;要求50岁以下的党员带头做老板带头致富,用带头致富做给群众看的方式来体现新时期共产党员的先进性。在动员党员干部兴办企业的同时,他还不时为他们解决在运作过程中遇到的实际问题,如:把自己闯出的市场让出一部分给这些新上的企业,并先后为这些企业垫资、拆借、担保资金达200多万元,使他们能顺利地运转和发展。
改善村民生产生活条件是他的最大心愿。
年以前,村里没有一条像样的路,以致“晴天一身土,雨天一身泥”,群众出行非常不便,成为制约经济发展的软肋。如何解决全村的行路难问题,成为的一大心病。身为村党支部书记的他看在眼里、急在心上,便和两委成员一块商量,决定筹措资金硬化通村道路。为了筹措资金,他带头捐资3万元,抹出面子,向所有能求援的地方求援,他以村委会或个人名义担保,向企业的厂长经理们借了20万元,向群众借了12万元,发动全村群众捐款,筹齐了修路款50余万元。为了保证工程质量,他以工地为家,从购进沙石料到混凝土的配比,每个环节都亲自把关,用他的话讲,“修不好路,就会成为全村的罪人”。经过五个月的奋战,总面积3万余平米、总长6500米的通村道路终于全面竣工,为全村的经济发展奠定了坚实的基础。
为了改善农业生产条件,他筹集资金50万元,带领全村群众新建水渠共8000米,彻底解决了全村500余亩地的浇地用水问题,最大程度地改善了农业生产条件,实现了旱涝保收。
勤俭节约乐于助人是他的最大亮点。
同志的十分节俭,时刻不忘共产党员的艰苦奋斗、勤俭节约的光荣传统,但在对待公益事业、对待群众,特别是贫困群众上从不吝啬,往往出手大方。大到村里的公益事业,小到每家每户的琐碎小事,几乎都有他的身影,各家各户的红白喜事都由他主持,这已成为一条不成文的“规定”。谁家有矛盾、有困难,都来找他,人们都觉得他办事能力强、公道,有他处理就不用上法庭,因此全村年无一例上访。
廉政从业协议书篇十四
廉政从业十项准则是党风廉政建设和反腐败斗争的重要组成部分，是规范党员干部在工作中及其日常生活中应遵守的准则。其中包括了“落实全面从严治党责任、保持党同人民群众的血肉联系、强化廉政建设制度建设、加强党风廉政教育、严格规范权力运行、强化廉洁自律、严惩腐败行为、加强问责监督、纠凿问责不力、把握新形势新要求”十项内容。以此为标准，精心修身，为国家繁荣和人民幸福的实现贡献力量。
第二段：深刻理解“廉洁自律”和“严格规范权力运行”两项准则。
在“廉政从业十项准则”中，“廉洁自律”和“严格规范权力运行”是维护廉政与反腐的重要内容。作为公务员及干部，须时刻按照此准则要求，将廉洁自律与权力运作规范化贯穿于工作和生活。只有以高度的使命责任感和强烈的党性意识，树立正确的干部形象，深刻理解“廉洁自律”和“严格规范权力运行”两项准则的重要性，方能做到高度自觉遵守准则、切实落实工作。
第三段：认真贯彻“纠正问责不力”准则。
针对当前工作中出现的不规范、不透明、滥用职权现象，要严格落实“纠正问责不力”准则。干部应增强责任意识、深化法纪意识、积极采取措施，有效打击一切违法违纪行为，同时加大信息公开力度、保障社会监督，让问责机制真正起到震慑作用。
第四段：实践“保持党同人民群众的血肉联系”准则。
公务员应与人民群众拉近距离，了解民意，交流沟通，不断提高服务水平。作为公务员，应保持廉洁自律，时刻坚持服务人民，依照正当程序行使公权力，强化权力监督，使人民群众更加信赖党和政府，促进党和人民群众之间的良好关系。
第五段：总结体会与展望。
贯彻“廉政从业十项准则”必须要严格执行。只有全面认识、贯彻、落实好这些准则，才能自觉加强党风廉政建设，维护党的纯洁性和高度团结统一，深化全面从严治党，实现打赢反腐败斗争这场“人民战争”。展望未来，要深入教育、加强培训，多措并举加强廉政建设，不断加强制度建设，以“清”促“进”、以文明君子之风鼓励和诱导更多的干部自觉践行“廉政从业十项准则”，不断提高道德行为水平，持续推动中国特色新型政治文明进程。
廉政从业协议书篇十五
水利水电工程作为公司的主业，四十多年来我们承建了若干大中型电站，取得了不俗的施工业绩，企业取得了长足发展，职工幸福指数逐年提高。目前公司已经形成了国际、国内、投资三大业务齐头并进的发展格局，打造“百亿企业”目标正在变成现实。与此同时，我们的党建工作和党风廉政建设工作紧紧围绕企业的生产经营工作，为企业发展起到了重要的保驾护航作用。今年4月，集团和公司全面开展廉洁从业专项教育活动，这是加强国有企业党的建设工作的一项重大决策，是深入开展企业反腐倡廉工作的重大步骤。同时也是为了规范企业领导人员的从业要求，对企业领导人员从业廉洁性提出的一种责任要求。如何进一步作好党风廉政工作，更好的实现“工程优质、企业发展、干部优秀”的目标，对我们提出了更高的要求。下面就此谈一下自己的看法。
反腐倡廉宣传教育是党风廉政建设和反腐败工作的源头工程和基础性工作。要紧密结合企业的实际和党员干部的思想实际，丰富教育的内容，改进教育的方式方法，拓宽教育的领域，不断增强教育的及时性、针对性和有效性，并形成长效机制。一要形成齐抓共管的合力。把反腐倡廉宣传教育作为各级党组织的重要工作内容，统一部署，统一规划，统一要求，统一实施。充分发挥党委、纪检监察等部门的作用，明确职责，形成反腐倡廉“大宣教”的格局。二要明确具有工程项目特点的教育内容。要突出主题教育，分阶段突出重点教育内容，做到有安排、有部署、有检查。把开展保持共产党员的先进性和加强能力建设作为持续教育的主要内容。开展经常性的依法行政和党纪政纪条规教育，不断增强广大党员干部的法治观念和纪律意识。结合工程建设领域的实际，继续深入开展专项教育活动，强化监督管理机制，从各个环节和层面做好预防工作，扩大教育的覆盖面，防止“工程上马、干部下马”，从源头上预防工程建设中职务犯罪案件的发生。深入开展向先进人物的学习教育，同时结合自身实际，善于用身边的先进典型教育身边的人，扩大教育的。效果。及时运用重大典型案例等反面案件，开展警示教育。把领导干部、重点部位负责人作为教育的重点对象，把重大决策、项目审批、资金管理、政府采购、招标投标、干部任免作为教育的重点环节。三要及时开展加强廉政文化建设教育。把廉政文化建设和精神文明建设紧密结合起来，大力倡导廉洁的社会文化，使廉洁理念、意识入脑入心，为惩防体系建设提供有力的文化支撑。
把反腐倡廉制度建设贯穿于工程管理的各个方面，体现到反腐倡廉工作的各个环节，用制度规范权力运行、约束干部的从政行为，有效防止权力失控、决策失误和行为失范。一是继续实行“工程合同和廉政合同”双签制。以预防职务犯罪为重点，探索有效机制，着力遏制招投标和工程建设管理的不法行为。配合检察院继续开展“检企共建”活动。二是进一步完善权力运行的约束制度。制定和完善管理制度，从制度上堵住诱发腐败的漏洞。三是完善水利工程建设资金管理制度。严格财经纪律和财务管理，加强对重点工程项目等资金使用情况的监督检查，确保资金安全。四是制订干部实绩考核评价标准，全面深入地反映干部德、能、勤、绩、廉的情况。认真执行领导干部经济责任审计制度，积极探索用人失察失误责任追究制，防止提拔干部带“病”上岗。五是认真执行党风廉政建设责任制。把党风廉政建设责任制作为“一把手”工程，坚持常抓不懈，抓住责任分解、责任考核和责任追究这三个环节，确保责任制工作的落实。在责任目标上，做到“三个一同明确”，即领导班子集体责任与领导干部个人责任一同明确；业务工作责任与党风廉政建设责任一同明确；管好下属的责任与管好配偶、子女、身边工作人员的责任一同明确。
加强对权力运行的制约。加强对权力运用的监督和制约，结合实际，有针对的抓住易滋生腐败的环节和部位，综合运用各种方式，及时对事前、事中、事后采取全方位的监督，明确监督的重点对象、重点环节和重点部位，防止权力滥用和以权谋私。一要严格执行民主集中制，强化领导班子内部监督。健全领导班子议事规则，完善议事程序，涉及重大决策、重要干部任免、重大项目安排、大额度资金的使用等，必须由领导班子集体研究决定，防止个人说了算。通过定期召开民主生活会，开展批评与自我批评，针对自身存在的问题和党员群众提出的意见进行整改；通过对领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、谈话诫勉和领导干部经济责任审计制度执行情况的监督检查，强化监督。二要进一步形成监管合力。从服务于局中心工作出发，围绕重点工程项目，有计划地开展执法监察和审计调查，加强监察、审计和财务部门的相互配合和协作，相互利用检查成果，形成监管合力。三要进一步拓展厂务公开领域，促进民主管理、民主监督。以人民群众关心的热点、难点作为工作的出发点的落脚点，加强对投诉、建议、举报等信息的处理，做到督办及时，群众满意。四要加大查办案件工作力度。严厉打击违法乱纪行为，对失职渎职造成重大损失的安全事故和严重损害群众利益的案件，要严肃查处，充分发挥惩治在惩防体系中的作用。
廉政从业协议书篇十六
廉洁从业一直是我们每个公务人员必须始终遵循的原则。作为一名从业多年的干部，我深感廉洁从业对于提升自身形象、保持公信力和改善工作环境的重要性。在履职的过程中，我不断总结和积累了一些心得体会，希望能与大家分享。
首先，廉洁从业就是对自己的高要求。作为一名公职人员，我们必须时刻守住廉洁底线，自觉戒骄戒躁。在工作中，我们要时刻保持谦虚、谨慎的态度，不骄不躁，不沾不染。更重要的是，要时刻提醒自己，牢记职责，时刻保持对党和人民的忠诚。只有心怀敬畏、对自己严格要求，才能在工作中坚决杜绝懈怠和懒散，保持良好的工作作风和职业道德。
其次，廉洁从业要注重自律。自律是廉洁从业的重要保证。我们要时刻保持自我约束，加强自我管理，做到严格要求自己，守住道德底线。比如在权力运行过程中，要始终做到廉洁自律，严禁利用职权谋取私利。同时，要自觉抵制各种不正之风和消极作风的侵蚀，自觉遵守工作纪律和程序，全面加强自我监督和内部审查，确保工作的公平、公正。
此外，廉洁从业要注重正直诚信。无论在任何时候，我们都要坚守诚信，树立正直的形象。在履职过程中，要坚持真实、客观、公正的原则，保持言行一致，言出必行，言行相符。在面对各种利益诱惑时，要自觉抵制，绝不触碰红线。只有以诚信者才能为人民群众树立起一个良好的榜样，广受人民群众的支持和信任。
同时，廉洁从业也要注重团结合作。团结合作是工作中不可或缺的一环。我们要时刻保持团结合作的精神，抛弃个人主义和片面的利益观念。在工作中，我们要积极参与集体决策，促进团队协作，增强凝聚力和战斗力。在面对困难和问题时，要善于借鉴他人的经验，积极寻求帮助和支持，共同完成工作任务。只有团结合作，才能促进工作的顺利进行，提高工作的效率和质量。
最后，廉洁从业也要注重自我约束。在工作中，我们不能仅仅依靠外部监督和纪律约束，更要有自我约束的意识和能力。我们要时刻保持对自己行为的警觉和反思，及时发现并纠正问题，不给自己留下任何可乘之机。同时，对于一些明确的禁令和规定，我们要自觉遵守，时刻使自己处于合法、合规的状态。只有自我约束，才能保持良好的工作形象，树立公信力，赢得更多人民群众的认可和支持。
在廉洁从业的道路上，我们要时刻保持警醒，不断提高自我修养和专业素养。只有不断总结经验，与同事共同交流和学习，才能更好地履职尽责，为人民群众提供更好的服务。同时，我们还要不断加强纪律教育和监督机制建设，切实提高廉洁从业的成效。相信通过我们每个人的努力，廉洁从业的理念将在我们的工作中深入人心，为实现我们的工作目标提供有力保障。
廉政从业协议书篇十七
有人常问，在当今市场经济的浪潮中，真正能够以党的事业和群众的利益为重，大胆改革，锐意创新，带领广大群众一心一意谋发展，聚精会神搞建设，不以权谋私，不为金钱所动，这样的干部还有吗？回答是肯定的，在中国轴承工业的摇篮这块土地上，就有着一批这样的干部，xx，就是其中的一位。
xx，现任xx集团精密锻压公司总经理兼党总支书记。上任六年来，他带领全体干部和职工，忠实地践行科学发展观，踏踏实实地贯彻公司的大政方针，把一个人员素质低，工作环境差，市场意识落后的企业，变成了环境像花园、职工收入高、人人争上游的东北最大的精密锻压公司，赢得了职工的信赖、同志的信服、领导的信任，为市场经济条件下的基层企业管理者树立了榜样。
权为改革所用。
2002年12月，xx在公开竞聘中出任总经理。上任当天，一道难题就摆在了他的面前，有30多个下岗者堵在总经理办公室，声称没有饭吃，要总经理马上给予恢复工作。这对于刚到任的总经理来说，无疑是一个下马威。面对这种场面，很多人都劝他还是躲开为好，免得下不了台。但他却认为，问题终究要有个了断，躲开是解决不了问题的。他独自来到这些人中间，听取意见和了解情况，对企业推行改革的目的与政策进行了解释，对一些偏激的意见和做法进行引导，对其中的无理取闹者予以严肃的批评和教育，并答应这些人一个月后重新择优上岗。但是这些人仍不能理解，首次见面不欢而散。
精密锻压公司是生产轴承锻件的工厂，长期以来是xx集团劳动强度最大、工作环境最差、工作条件最艰苦的单位，很少有人愿意到这里工作。加之落后观念的影响，大锅饭一直制约着企业的发展，并已成为xx集团发展的瓶颈。经过反复思考，他认为，企业要生存发展，必须彻底改变当前的局面，建立起真正能够适应市场经济发展和充分调动广大职工积极性的体制与机制，否则企业就没有出路。一场大刀阔斧的改革拉开帷幕。
首先在工人中实行分配制度改革，按照岗位的重要性、能力大小和技术含量的高低进行定岗定薪，拉开分配差距。一时间，锻压公司像炸了锅。一直习惯于安逸、上滑班、出工不出力人的利益受到了严重的冲击。于是，发牢骚的、讲怪话的不断，甚至有个别混混还打电话威胁他，扬言要白刀子进去红刀子出来，他家中的门锁被堵，玻璃三番五次夜间被砸，家里人和亲戚朋友都十分担心。但他没有退缩，顶住压力，下定决心要把改革进行到底。
事情远没有完结。其中有几名车工因岗位等级定得较低、挣钱少，串联起来闹怠工，不管他怎么耐心地做宣传解释工作，这些职工就是不依不饶，并威胁道：不答应条件，不解决问题，就是不干活。此时的xx，没有让步，果断的答复道：公司制定的改革措施符合企业和职工利益，如果你们不能正确认识改革，就将被企业淘汰。随后，采取措施借调几名工人上岗，保证了生产的正常进行。这几名车工一看非但没有吓住新来的总经理，而且自己还被停止了工作，就一起向xx求情并赔礼道歉。在对他们进行严肃的批评教育后，为这几名工人重新安排了工作。这件事，在公司内引起了强烈的反响和震动。
分配制度的调整打开了改革的缺口。紧接着，针对落实责任、规范管理、提高自主管理能力，xx又提出了一挂两包的经营管理摸式，划小核算单位，精简机构和压缩编制，实行自负盈亏。将原有八个科室、五个车间压缩为四个部，所有的管理人员全部实行公开竞聘上岗，未被聘用的管理人员全部充实到生产一线，一线闲散人员全部被置换。此时，一名职工由于岗位变动工资偏低等意见很大，见到xx就骂，有时还当众进行恶意攻击。一些同志对他说：对这种毫不讲理的人，应当给予严肃处理。他却平和地说：他现在不理解我，以后会慢慢理解的。后来，这名职工患了重病，治病给家庭带来了很大经济负担，生活十分困难。xx得知后，亲自到医院看望，并送去1000元钱。同时，安排工会每月给予生活救济，帮助他渡过了难关。这名工人出院后，泪流满面地跪在xx的面前：xx，我对不起你，你是一个大好人。事实告诉大家，改革并不是同哪个人过不去，而是要建立起一个公平的竞争平台。
体制与机制的调整，得到绝大多数职工的认可和拥护，一个全新的干部能上能下，员工能进能出，收入能高能低的用人分配机制建立起来，极大地焕发了企业的生机与活力，调动了广大职工学技术、学业务的积极性，推动了生产经营快速发展。公司在职工人数没有增加的情况下，工业总产值、销售收入和职工收入都实现了翻番，全员劳动生产率提高了4倍，生产现场和环境得到了重大改善，为企业持续发展奠定了坚实的基础。现在，精密锻压公司成了人们最向往去的工作单位之一。
情为发展所系。
勤勉敬业、坚韧实干是xx做事的一贯风格。六年间，他团结带领班子成员把心血和才智全部倾注到建设大锻造、实现大发展的目标上来，大家都称他为拼命三郎。
精密锻压公司是xx集团生产链上的第一道工序，事关全xx的产品质量，每年锻压的钢材都在7万吨以上，既是耗材大户，又是耗能大户，所以，xx带领职工，围绕着提高材料利用率和降低能耗两大重点，开始了一场新的技术革命。
整径工艺是这场革命的第一个攻坚战。在锻压公司几十年的历史上，曾经多次做过整径工艺试验，由于各种原因，一直都没有取得成功。但知难而进、锐意创新的xx，非要碰一碰这只老虎，整径工艺全面展开：缺少人员，就从全公司选拔招聘，竞争上岗；设备有问题，就自己组织力量进行维修；生产连线没有现成的设施，就组织技术革新，自己加工制造；在材料的抗疲劳强度和红硬性选择等关键技术上，大胆探索与试验，走前人没有走过的路，直到成功；在模具的设计上，鼓励技术人员大胆想大胆干，最后达到整径平幅工艺的要求；对整径平幅工艺所需要的冷却装置，完全由自己进行技术设计攻关制造；关于辗环件尺寸精度的控制，一方面制定严格的执行标准，另一方面对操作者进行了严格的培训，以保证达标，一切都在紧张有力的推进。在分厂全体员工的共同努力下，一个个技术难关被攻破，一个个问题得到解决，一条条整径生产线成功地投入使用。一年下来，共完成8条整径生产线，设计整径工艺模具100余套，实现压缩锻件留量30%，减少下料重量10%，提高材料利用率5%以上，节约钢材1500余吨。到目前，全公司的锻件生产，全部实现了整径工艺，每年可节约钢材3000吨以上，不仅大大地提高了材料利用率，而且大大地提高了锻件的精度，为提高后续工序的生产效率和加工质量创造了空间。目前这种工艺国内还很少被使用。
整径工艺的成功，极大地增强了广大职工开展技术革新和技术革命的信心，激发了广大职工参入技术创新的积极性与主动性，第二个攻坚战随之打响--采用高新技术对煤气加热炉进行全面改造。又是一战成功。锻压吨重钢材的煤气用量由原来的509立方米降到350立方米，年可降低成本1100万元，同时改变了工人的作业环境和减轻了工人的劳动强度。
经过几年的努力，精密锻压公司先后进行了23个项目改造与创新，其中，整径工艺申报并获得了国家专利，煤气加热炉改造获省优秀合理化建议成果，一批革新项目获得xx集团公司总经理特别贡献奖。
在对老设备进行改造的同时，xx又根据市场需求和针对产品结构不合理的问题推出了稳定小型，增加中型，发展大型和特大型的经营策略，加大技术改造力度，2006年，引进三吨锤，建立起1.6米大型锻压生产线，开始了大型轴承锻件的生产；2007年，引进5吨锤和3.5米辗环机，结束了xx不能生产特大型锻件的历史；2008年，继续扩大特大型锻件的生产规模，2吨锤和2米辗环机的改造正在进行之中。技术改造使产品结构日趋合理，市场竞争力全面增强，产品附加值提高，为公司的发展开辟了广阔的前景。
对于这些，他仍不满足。面对经济全球化的趋势，他说，发展大锻造，必须要走出xx这个小天地。2006年，他把目光瞄向了国际市场。xx务实、能干的魅力、企业的优良环境和不断创新的技术与制造水平，很快招来美国的**凰，当年出口锻件实现收入2861万元，到2008年，出口美国市场的产品已达到8000多万元。
技术创新和产品结构调整，不仅扩大了市场，提高了劳动生产力，而且大幅度地提高了经济效益，与xx上任时对比，净利润由亏损800多万元，增长到2008年的1910万元，上缴税金由2004年的441万元，增长到2008年的2022万元，公司成为辽宁省税源大户。
如果不是xx带领我们力主改革创新，公司就不会有今天的大变化。员工们对xx心存深深的感激之情。
利为职工所谋。
如何当官，xx心里有一本清楚的帐，一要干活，二要干净，三要为职工创造幸福生活。社会和企业发展的最终目的，就是要让改革与发展的成果回报社会和惠及百姓。所以当企业发展了，经济效益好了，他首先想到的是改善艰苦的工作条件，减轻职工的劳动强度，创造一个舒适优美的环境，让员工对企业有一个家的感觉。过去的精密锻压公司厂房四面是窟窿，没有一个完整的窗户，冬天外面飘大雪，室内就飘小雪，夏天外面下大雨，室内就下小雨，冬天不保温，夏天不防暑，车间内连下脚的地方都难找，脏、乱、差的条件在全公司出名。在xx的眼中，这种局面是不能容忍的。一场环境革命之后，现在则是另一番景象：所有的厂房全部安上了塑钢窗，室外的地面全部是硬覆盖，室内地面全部铺上铸铁块，现场清洁整齐；车间内全部安装了热水器，职工可以随时喝上洁净的开水；原来的料场和空地，现在全部栽上了花草树木，变成了大花园；职工食堂和浴池进行了全面改造，进食堂好象是进了酒店，不用出厂门职工便可以洗上桑拿；白班和夜班的职工都能吃上免费的热餐，对于上夜班的职工，下班后每人还要有一顿两个面包和一袋牛奶的夜宵；为了保证职工的健康，公司从2004年起，给每一个职工建立起了健康档案，并每年体检一次，职工们都美滋滋而又自豪地说，现在不光是工作环境舒服，心里也舒服，挣的钱也比原来多了。员工门庆幸自己赶上了企业改革发展的好时光。
职工在工厂的事，xx要想，职工家里的事，他也不忘。不管是哪个职工，只要是家里有了困难和大事，xx都要过问和到场，如果出差在外，他都要其他领导替他问候。一次，一位职工的岳父因心脏病发作意外地死在一家浴池里，死者只有一个独生女儿，出现这种情况不知所措。xx知道情况后，马上带领一些干部和职工，直奔浴池，组织指挥处理现场和安排后事，并亲自动手为老人穿衣服、穿鞋和整理遗体，在场的人都深为感动。一个总经理，能够组织人员，赶往现场，对于一个普通职工来说，已经是很满足了，但他还要亲自动手，更是难能可贵。他的职工看在眼里，铭记心上。
在xx的带领下，精密锻压公司上下团结，干群关系融洽，公司的凝聚力空前。
然而，xx的办公室还是他到任时的样子，一间房子，老式的旧办公桌，普通的座椅，陈旧的沙发。xx说，不该花的钱一分钱也不能花，花钱就要有效益。
在金钱面前，xx更是表现出了一个共产党员的高尚品质。对于一个掌管着公司经营大权总经理，只要他签个字、说句话，就会给某些人或小团体带来好处。但他的心目中始终有一个坚定的信念：时刻牢记自己的责任，正确地行使手中的权力。他常说：党员干部，要严格按照四大纪律、八项要求约束和检查自己，决不能干有损于企业和员工利益的事。
近几年，公司的改造工程、生产采购量不断增加，不同层次的社会关系、供应商、外协厂家等纷至沓来。有的想方设法拉关系，有的托亲找友走后门，以求关照。但他始终坚持原则，决不乱用职权，一次次经受住了金钱关、人情关的考验。
为了强化对权力的制约和监督，他对所有经营业务全部实行公平、公正竞争或招标采购制度，私下说情一律不予接待，并谢绝来访。2006年，某工程队为公司制作安装塑钢窗，完工结算以后，工程负责人偷偷将1万元钱送到他的办公室，他得知后，立即找到党总支副书记说明情况，并让副书记亲自把钱退回去，当这位负责人接到钱时，不禁感动地说：xx真是一名好领导，一名廉洁的人。
还有一名工程承包商，在结算工程款时拿出5000元给xx，结果xx立即找来财务人员，将5000元列入财务收入，并从8万元工程款中又扣除5000元，这位承包商拿着75000元苦笑着说：送钱不成，工程款却被扣，没想到他会这样做。
还有很多与精密锻压公司合作多年的供应商，派人走访时，都要送点礼金，都被他一一拒绝。有的不肯轻易作罢，他就严肃地说：如果你把钱给我，我就送给组织。从此，凡是了解它的人再也不敢提送钱的事。
据不完全统计，在xx担任精密锻压公司总经理的六年间，退回礼品近百件，拒收现金近20万元，另有无法拒收上缴公司财务的近5万元。
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