最新村意识形态工作汇报 意识形态工作汇报材料(通用9篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-06 15:51:28
最新村意识形态工作汇报 意识形态工作汇报材料(通用9篇)
时间:2023-11-06 15:51:28     小编:文轩

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

村意识形态工作汇报篇一

如下:

1.我校始终坚持把精神文明建设的基本目标作为学校工作的重要议程,对精神文明、综合治理、普法和卫生工作由校主要领导负责,分管领导亲自抓,在工作中做到有组织,有制度,有检查,有落实,年初由学校领导和各班班主任签订了精神文明工作责任书,并把此项工作列入教师和班级年终考核中使精神文明工作落实到头、责任到人,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,班主任老师层层抓的势头。

2.建设一支强有力的领导班子是治校的中流砥柱。领导班子是成就一项事业的核心和灵魂,因此我们成立了以校长为组长的精神文明建设领导小组,创设工作目标,落实工作责任。

为了提升领导班子成员及教师的政治理论水平。我校多次组织教职工集体学习,在保证学习时间的同时,对理论学习的内容也做了细致的安排。同时,学校非常注重建立完善的领导班子内部议事规则和决策机制,始终把民主集中制贯穿于工作决策的全过程。每一位班子成员都牢固地树立一盘棋意识,在认真抓好分管工作的同时,心系全局,通力合作,确保了班子整体功能的发挥,从而有效提高了整个班子的运行效率。

3.在工作中,我校领导班子成员坚持以教师和学生为本、以学校发展为根的工作理念,一切从实际出发,从大处着眼,小处着手,始终保持校务公开品牌形象,提升领导班子的廉洁力。积极发挥教代会的作用,有关学校发展和改革的重大问题一律提交教代会表决;丰富校务公开内容,设立班子建设意见箱,全校师生员工对领导班子有任何意见和建议均可投入意见箱,形成对班子成员的有效监督。

开展“廉政文化进校园”活动,将诚信守法、廉洁奉公的有关内容纳入学校德育体系,通过“反腐倡廉”教育,净化师生心灵,使其树立“崇尚廉洁、遵纪守法、诚实守信”的意识,树立正确的世界观、人生观和价值观。

由于各项工作责任明确,全校师生团结协作在工作中发挥党员和先锋模范作用,使我校的教育、教学、教研工作取得了可喜的成绩,也使校园文化建设得到了升华。

放在教育首位,培养教师的敬业精神和奉献精神,增强教师的学识和人格魅力。学校为了提高教师的业务水平,加大了教师的培训力度,注重对青年教师的培养,切实落实“青蓝工程”“师徒结对”等工作。

采取走出去,请进来的方式,选派教师到其他的学校考察、观摩和学习,将学到的先进管理和教学理念与自身的工作融会贯通,从而提高了教师的施教指导能力。

1.加强校园文化建设。学生的思想素质培养是

精神文明建设

工作的基础,我校十分注重加强学生思想教育的学习和宣传力度,从多方面、多角度来开展宣传教育工作,通过营造良好的文化环境达到育人的目的。同时我们加强了校风建设、人文环境建设,力求让一草一木说话,一板一墙育人,使广大师生在耳濡目染中形成良好的思想道德品质。

2.狠抓学生管理工作,将先进的校园文化融于有效的德育管理之中。我校通过一系列精心组织的活动对学生进行爱国主义教育、养成教育、理想教育、文明礼仪教育等、充分发挥校园广播站、宣传橱窗、主题班团会以及各宣传媒体的作用、开展丰富多彩的文化活动、为学生构建自我展示的平台。

我校以先进性教育活动为契机,将学生养成教育作为突破点,通过“克服陋习讲文明,自强素质树新风”活动,有效改善了学风。切实加强学生心理健康教育工作,开展形式多样的社会实践及志愿者服务等活动,在潜移默化中使学生受到爱国主义、环保、安全法制等多方面教育。

3.坚持对学生公民道德意识的培养,倡导学生从我做起,从身边小事做起,养成良好的习惯,践行道德规范,增强道德意识,培养高尚品质。在学校长期开展民族团结“手拉手”活动,增进了民汉师生间的友谊,营造了团结互助、共创文明校园的良好氛围。同时,结合少年儿童的成长计划,利用各种传统节日和纪念日开展了各种内容丰富的德育活动,取得了良好的效果。

4.加强阵地建设,是

精神文明建设

的基础。为了满足广大师生丰富精神文化的需求,我校加强了在阵地建设上的投入,并组织成立了音乐、舞蹈、田径、书画兴趣小组,通过各类兴趣小组活动,活跃了同学们的文化生活,培养了同学们的学习兴趣,提高了学生的整体素质。

学校坚持分组教研模式,各学科分组进行教研活动,通过全员的、互动式的教研,实现了教研的针对性、直接性和实效性,提高了教师备课、说课、上课、评课能力,有力地促进了教师的交流与沟通,从而达到相互借鉴,共同提高的目的。

在制定各项提高教学质量措施的同时,我校各教研组积极申报课题研究,本学期共申报了五项小课题研究。这些课题的申报,既有利于科学解决教育教学中存在的问题,又有利于提高教师的教育教学理论水平;既有利于教学质量的提高,又有利于教师的可持续发展,更有利于学校的可持续发展。

1.安全工作是学校管理工作的重中之重。我校坚持“安全第一,预防为主,综合治理,标本兼治”的工作思路,学校校长亲自挂帅,担任校综合治理领导小组组长,抽调专人负责学校的安全保卫工作。加强了联防意识,制定和完善了各项制度,明确了工作职责,配备了经过培训的专职门卫,严格了门卫管理工作,实行24小时值班制度和领导带班制度。学校社会治安综合治理领导小组成员还经常了解掌握本校教职工的思想状况,以疏导、调解、化解矛盾为主,把一切可能发生的不安全因素解决在萌芽状态。

2.为了加大安全和法制教育的宣传力度,我校多次开会研究部署工作,利用教师大会和学生主题班会组织广大师生开展安全和法制宣传,定期组织师生开展消防、地震演练,提高广大师生的自救自护能力利用电子屏、校园广播、宣传栏、黑板报宣传安全和法制的相关知识,在学校营造了安全和谐、知法守法的良好氛围。

3.为了消除安全隐患,我校安全办每月进行一次校园安全大检查,对学校的各种照明设备、各种体育设施、楼梯扶手、教室设备进行检查,并认真做好记录,对安全隐患在第一时间进行整改,做好了各种安全防范措施。保安也加强安全意识,严格外面车辆的进入。

4.我校在师生健康保健方面也做了大量工作。学校加强了校卫生室建设,负责师生的日常卫生保健和健康知识宣传教育工作。学校采取墙报、专栏、讲座等形式,加强对疾病预防知识的宣传,尤其有针对性的教育学生学会对多发病、常见病、传染病的预防,并加强对学生的心理健康教育和青春期教育,确保学生的身心健康。学校在教职工中大力宣传计划生育政策,鼓励晚婚优育,做到无早婚、早育和计划外生育,模范地执行计划生育政策。

5.学校与各科室、餐厅、宿舍及各班级签订了环境创优目标责任书,制定了各项卫生管理制度和环境卫生创优标准。政教处、团委积极组织开展了班级美化大赛和环境保护宣教活动,学生会加大了环境卫生的检查评比力度,后勤组的清洁工做好本职工作,每天按时打扫楼内卫生,保持校园环境的整洁美观,努力营造出一个绿化、美化、净化的校园环境。

1、学校要进一步加强师德建设,突出全员育人观念,充分发挥全体教师的育人作用,真正做到服务育人、教书育人、全方位育人。

2、学校艺术特色文化建设要有机渗透到各学科教学,通过课堂教学有计划、有目的落实特色目标。

3、进一步创新工作,激活机制,提高全体教师教科研工作的积极性。

在今后的工作中,我们将高举邓小平理论的伟大旗帜,进一步践行科学发展观、社会主义核心价值观,坚定信心,扎实工作,实现学校办学条件优良、育人环境优美、教师队伍优秀、学校管理手段科学、教学质量优异,以实际行动创建黄石市精神文明单位,实现我校跨越式发展,创造我学辉煌的明天。

村意识形态工作汇报篇二

根据会议安排,现将一年来本人履行基层党建和意识形态工作责任情况述职如下,请予评议:

(一)所做的工作及主要成效。

一是强化主业意识,全面落实主体责任。全年主持召开8次党工委扩大会议、12次党建工作推进会议专题研究部署基层党建工作,到社区、非公企业开展党建工作调研16次,带头讲党课3次。完善班子成员党建联系点制度,建立基层党建月度考核、年底观摩考核和述职评议考核“三考排位”制度。去年区委述职点评反馈的3个方面问题和区委第三巡察组反馈的6个方面38项整改意见全部整改完成。严格落实党工委主体责任和纪委监督责任,全年立案查处党员干部违法违纪案件5件,开除党籍1人,给予党纪处分5人。二是聚焦强基固本,不断夯实基层基础。全年投入党建工作资金470万元,分领域打造9个党支部“五化”建设示范点。推行党员量化积分制管理,选好配强基层党组织班子队伍,调优社区党组织书记4人。软弱涣散党组织整顿完成,实现晋位升级。推进非公企业党的组织和工作全覆盖,组建非公企业党组织10家,完成年度组建任务110%。扎实开展国有企业、社区与非公企业党组织“结对共建”活动,北汽公司株洲分公司党委与湖南光华荣昌有限公司党支部“整零共建”经验被市委组织部推广。投入资金350余万元,按照党支部“五化”建设标准新建社区办公场所4个,提质改造社区和非公企业党组织活动阵地11个。三是坚持党建领航,统领推进重点工作。继续开展“党旗在项目一线飘扬”主题实践活动,7个项目指挥部临时党支部形成了征地拆迁攻坚克难的合力。累计完成房屋签字521户,拆除房屋559栋;完成交地23宗。主动协调化解区级交办信访积案6起,上半年荣获全区信访维稳工作“三无”单位创建活动考核一等奖。加强党建带工建、团建、妇建工作。开展党员志愿服务活动47场次,服务群众2000余人次,解决困难40余个。

(二)存在的主要问题。

一是基层党组织服务功能还有待拓展。个别基层党组织服务资源整合不充分,存在服务内容与群众需求不匹配的问题,农村党建向城市党建转型、向服务型组织升级过程中,主动性、适应性不够。

二是党建工作方法还不够创新。创新能力没有及时跟上发展新形势,按常规部署安排工作多,结合基层实际主动创新较少,一些基层党组织在党建引领发展、引领基层治理创新方面谋划得不够,在培养年轻党员、能人党员方面缺乏方法,少数“带头人”服务群众意识不强、能力不足。

三是破解党建工作难题力度还不够大。对基层党建工作中存在的一些深层次矛盾和问题没有深入思考研究,缺乏行之有效的措施。办事处除月塘社区外,其他9个社区均是利用安置房门面或借用办事处的资产使用,无自主产权,影响了基层党组织作用发挥。

(三)下步工作打算。

一是脚踏实地,把基层党建工作做得更实。加大党建工作投入,党建工作重心继续向基层、向支部下移,做到基层党组织整体均衡发展,完成所有党支部“五化”建设达标工作。对全处党员轮训一遍,突出抓好基层党组织书记、党务工作者培训,提高广大党员干部思想能力素质。提升非公企业和社会组织党建“两个全覆盖”,力争今年新增“两新”党组织8至10个。

二是创新方法,让基层组织焕发新的活力。注重在党组织活动载体、干部队伍建设、党员教育管理等方面创新工作机制,加快城市基层党建资源、载体和机制融合,循序渐进地实现“一支部一品牌”目标,精心打造等社区党建品牌,争取今年创建市、区级党建示范点1—2个。在非公企业党组织推行党员量化积化制管理工作。

三是找准短板,为拓展集体发展空间增添后劲。把化解难题、加快发展作为党建工作的重中之重和目标所在来抓。不断增强社区自我“造血”功能,因地制宜采取生产安置地块开发建设、盘活闲置资产,巩固发展社区集体经济。充分挖掘人才,推动社区集体经济先实现量的积累再到质的提升。下大力抓好社区服务场所的规划建设。对没有独立产权活动场所的社区申请立项,进行用地选址报批,启动1至2个社区活动场所建设,逐步实现社区服务场所真正的全覆盖,为社区今后的发展提供保障。

(一)所做的工作及主要成效。

一是落实主体责任,牢牢把握主动权。全年召开专题研究意识形态工作会议4次,意识形态分析研判会议6次。建立健全意识形态工作制度6个、应急工作预案5个。党工委理论学习中心组组织专题学习12次,党工委班子开展十九大精神宣讲活动16次。邀请区“夕阳红”宣讲团下社区宣讲12次。二是抓实舆论引导,着力唱响主旋律。加强与新闻媒体的联系合作,大力宣传街道党的建设、征地拆迁、民生实事等建设成果。全年街道中心工作、重点工作在媒体报道24次,妥善处置3起舆情事件,把握了正面发声的主动权。突出身边好人、道德模范等先进典型的示范作用,推荐身边好人1500人次,社区党总支书记分别获选市和区“道德模范”荣誉称号。三是弘扬社会文明,传播凝聚正能量。以文明城市建设为载体,以“我们的节日”为主题,开展禁毒、环境保护等宣传活动12次、走访慰问空巢老人、留守儿童、困难党员群众28批次,开展“闹元宵”、重阳节志愿服务活动6场次。

(二)存在的主要问题。

一是在意识形态学习中针对性不强,缺乏思考,与工作联系不强;二是舆论引导形式单一,方法载体有待创新,针对性、实效性不够;三是典型挖掘不够,重大主题报道没有形成系列,持续效果不强。

(三)下一步工作打算。

一是坚持不懈抓好理论学习。以“两学一做”学习教育常态化制度化为契机,以党员干部为重点,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,以党的十九大精神为主要内容,创新理论学习方式,丰富理论学习内容,不断完善落实好理论学习活动。二是切实提高舆论引导水平。结合街道党工委的重大决策部署,通过开设专题、专栏等方式,扎实推进事关街道经济社会发展大局的宣传活动。加大经济宣传、主题宣传和典型宣传的力度,营造良好的舆论导向。三是加强意识形态阵地管理,积极探索推行意识形态责任网格化管理模式,完善意识形态领域分析研判机制,及时发现并处置苗头性倾向性问题。改进和创新正面宣传方式方法,不断提升街道新闻舆论的传播力、引导力、影响力和公信力。

村意识形态工作汇报篇三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

我校在县委、县政府的正确领导下,按照县教体局教工委的工作安排部署,以培育和践行社会主义核心价值观为根本,以树牢和践行“四个意识”、传播社会正能量为重点,以人才培养为中心,以教师队伍建设为保证,积极开展了符合本校实际的意识形态工作,有力地推动了学校各项事业的健康发展,现将具体工作汇报如下:

以党的十八大和十八届四中、五中、六中全会精神以及习近平总书记系列讲话为指导,以培育和践行社会主义核心价值观为根本,以树牢和践行“四个意识”为重点,结合“两学一做”学习教育常态化、制度化,将意识形态工作与学校“师德师风”建设工作相结合,通过正面宣传、引导和管控,提高主流意识形态在校园的传播力、引导力、影响力,让社会主义先进思想引领校园文化的发展方向,迎接党的十九大胜利召开。

(一)、强化责任意识,认真贯彻落实

学校党支部、校委会将意识形态工作作为党的建设和学校工作的重要内容,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理责任制,与推进教育事业发展紧密结合。召开了支委会会议和校委会会议,认真组织学习天水市委意识形态工作会议精神,并结合我校实际,制定了学校意识形态工作推进和落实计划,强化责任意识,严格追究问责,将意识形态工作作为重要工作常抓不懈。

(二)、明确工作职责,健全领导体系

学校成立了意识形态工作领导小组,校党支部书记担任组长,是第一责任人,全面负责意识形态工作的常态化、制度化和科学化,主抓推进、落实、督查等工作。领导小组下设办公室,负责组织、协调全校意识形态工作。党支部及学校领导班子成员根据自身工作分工,按照“一岗双责”的要求,负责分管年级、处室的意识形态工作。

(三)、结合“三会一课”制度,强化党员干部教育培训

学校把党员干部的意识形态教育渗透进党支部“三会一课”和“两学一做”学习教育常态化计划之中,通过组织集体学习和个人自学,要求每一位党员领导干部和党员教师都认真撰写学习笔记和心得体会,在平时工作中践行“四个意识”,提高政治站位和政治自觉,强化责任担当。党支部利用党课,组织全体党员认真学习习近平总书记“7.26”讲话精神,课后进行了分组讨论,每一位党员教师都结合工作实际认真撰写了心得体会,把社会主义核心价值观作为平时工作的指导思想,不但要完成自身工作任务,更要发挥共产党员的先锋模范带头作用。

(四)、汇聚正能量,突出正面宣传

学校通过召开全体教职工大会、建设校园网络、电子屏、qq工作群、楼道悬挂等各种途径大力宣传社会主义核心价值观的内容,利用高一级新生军训、班会课、每周的升国旗仪式等教育形式,把宣传社会主义核心价值观和弘扬传统美德有机结合起来、与形势教育结合起来、与学校教育教学工作结合起来,对学生进行了公民基本道德规范及社会公德、家庭美德、个人品德教育等宣传教育活动,提升了广大师生的文明素养。通过各种宣传和学习手段,让主流意识形态在校园占据主导地位,不断提升其传播力、引导力、影响力。

(五)、强化“师德师风”建设,践行社会主义核心价值观

学校坚持把师德师风建设摆在教师队伍建设的首要位置,多渠道、多层次的开展师德师风建设工作。要求全体教师在加强业务知识学习的同时不断加强政治理论学习和教育相关政策、法规的学习,用先进的文化方向和高尚的意识形态引导和武装教师队伍。通过学习,准确理解和把握社会主义核心价值观的深刻内涵,使教职工认识到社会主义核心价值观不是一句口号、不是空洞的说教,而是上好每一节课,服务好每一位学生的实际行动。不断提升了广大教职工的职业观念、职业态度、职业技能、职业纪律和职业作风,树立了良好的行业形象,为学校可持续发展打下了良好的基础。

(六)、加强校园网络舆论引导和管控,发挥网络积极作用

针对当前网络文化信息量大、吸引力强、运用方便的特点,学校始终把校园网服务与教学和网络舆论安全工作放在同等重要的位置,成立了以校长为组长的信息安全领导小组,负责校园内的网络安全和信息安全管理工作,定期对广大师生进行网络安全教育并对上网信息进行审查和监控,各班都设有网络管理员,负责网络及信息的安全工作,建立定期汇报及网络事故随时报告制度。在加强管控的同时,积极宣传先进事迹和国内国际时政热点,宣扬社会主义先进文化,传播爱国、爱家、爱校、爱己正能量,抵制一些不良信息、虚假信息对学生的影响和侵蚀,使校园网络不仅成为服务于教学的主阵地,更是加强意识形态建设的主阵地。

(七)、重视校报校刊和校园广播,强化意识形态引领作用

学校一直重视校报校刊和校园广播的创办,成立了由老师和学生共同组成的编委会以及校广播站,设专人负责征稿、编辑、发行和广播等工作。在学生中选取校园记者,及时发现和报道校园先进事迹和文明行为,将特色化的校园刊物和广播节目作为意识形态的重要阵地,在宣传马克思主义、巩固马克思主义意识形态、提升师生思想政治素质等方面发挥着重要作用。同时,校报校刊、广播站也担负着正确引导舆论、加强民族团结教育、培育“四有新人”、传承传统文化的重要使命,不但丰富了广大师生的校园生活,更加强化了意识形态引领作用。

(一)、思想观念、思想意识存在偏差

对意识形态工作重要性意识不足,把意识形态工作作为一项软任务,存在“重业务轻思想工作”的倾向,片面认为只要把各项业务工作完成好就是尽职尽责了。

(二)、工作机制不够健全

对意识形态工作缺乏深入研究和统一部署,缺乏组织性和指导性,存在工作安排部署多,检查落实少,投入不足,管理不到位的问题。

(三)、阵地建设有待进一步加强

由于存在着学校发展面对的种种困难,导致现有的宣传文化阵地等方面设施落后,不能充分发挥宣传、引导和教育的作用。

(一)、切实加强组织领导,强化考核考评

把意识形态工作作为党的建设和学校建设的重要内容,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,纳入绩效目标管理体系,完善考核工作机制,明确考核的内容、方法和程序,推动意识形态工作考核规范化常态化。

(二)、继续抓理论学习

紧紧围绕党的十八大、十八届四中、五中、六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,充分发挥党支部学习的带动效应,创新学习形式,完善学习手段,抓好十一月份“党的十九大精神专项学习月”工作。

(三)、加强意识形态工作队伍建设

严格党员干部纪律约束,加强对党员教师的党纪党规教育,加强对党员教师政治纪律、组织纪律的执行监督,决不允许公开发表违背党中央和上级党委精神的言论,决不允许参与各种非法组织和非法活动,同时加强宣传思想文化队伍建设,切实配齐配强工作力量,增强抓意识形态工作的力量。

(四)、继续加强思想教育和舆论引导

号召全体师生进一步践行社会主义核心价值观,加强以中华民族伟大复兴为中心的中国梦宣传教育,加强马克思主义祖国观、民族观、宗教观、文化观教育,深化民族团结进步教育、感恩教育、法治宣传教育,打造特色校园文化。

村意识形态工作汇报篇四

——小学意识形态工作汇报材料

2021年,瑞安市外国语小学在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下,在市教育局管理、指导、帮助下,立足本真教育,基于“博学立志 悦纳认同”的校训,精准立德树人,弘扬民族精神,开阔国际视野,在全体师生的共同努力奋斗下,进一步明确具体责任,把意识形态工作作为学校首要的任务抓实,并落地校园。现将我校意识形态工作主体责任落实情况汇报如下:

一、主要做法

(一)思想高度重视,加强组织领导

学校党总支、行政高度重视意识形态工作,成立领导小组,明确要求班子成员对意识形态工作负主体责任,各党支部书记是第一责任人,分管党务干部是直接责任人,协助抓好协调指导工作。各班子成员成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管各科室意识形态工作、对职责范围内的意识形态工作负领导责任,各党支部书记是所属部门的第一责任人,直接抓、亲自抓、切实解决师生意识形态工作中存在的实际问题。一年来,学校党总支、行政会专题研究意识形态工作达到4次以上,把立德树人作为学校办学的根本任务,旨在培养兼具民族精神与国际视野的新时代瑞外莘莘学子。

(二)认真组织学习,不断提高认识

一年来,组织班子成员认真学习贯彻党的十九届六中全会精神、习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神、在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神等重要内容。各党员、教师与各党支部书记、校长签订了责任书,把意识形态工作纳入教师个人年度教育

教学

目标任务考核之中。到目前为止,学校一共有97位在职在编公办教师,其中党员50名,团员6名,民主党派1人,群众40人,定期参加各级各类培训学习,不断提高自身政治理论水平,做到四个“自信”,两个“维护”,全面用习近平新时代中国特色社会主义思想武装自我。

(三)加强思想引领,深化理想信念教育

1.在党总支的全面领导下,以三位党支部书记专题党课开局,踏实开展专题教育工作和相关学习教育。学校主要领导深入教师,深入班级,深入学生进行宣讲,将社会主义核心价值观逐一落实;教育广大党员干部必须发挥先锋模范作用,做到“四讲四有”——讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。

2.加强行政班子成员理论学习。每半个月安排一次行政会理论学习,示范引领全校党员干部学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习习近平新时代中国特色社会主义思想理论体系,把意识形态工作专题列入《2021年学校发展工作意见》,在教代会、民主生活会、校长年度

述职报告

等中全面体现;同时,印发全校开展学习和研讨,通过加强理论学习,进一步深化广大党员干部理想信念教育,全面树立“立德树人”的良好校园氛围。

3.加强德师风建设。成立了师德建设工作领导小组,制定了《学校关于进一步加强师德师风建设的若干意见》和《学校师德工作考核细则》,坚持实行师德一票否决制度,进一步确立“德高为范 学高为师”的师资团队建设培育目标,全力打造一支“热爱 守正 传承 创新”的瑞外教师新团队。

(四)深入一线调查研究,及时掌握思想动态

1.通过行之有效制度的实施,促进了教职员工广泛深入教学一线积极开展调查研究,及时了解掌握师生的思想动态,解决实际问题。一年来,11位新教师每人申报了一个课题,学校组织了党员干部“新时代新发展”大讨论大征集活动,进一步明确了学校办学理念,做到传承与创新的大统一。

2.实施行政会双减瘦身制度,腾出时间,要求行政班子成员坚持到教室参加教研活动和听评课,及时了解道德法治课等思政课的教学方式与方法,极大关注思政课的落实情况。现在,学校一共有32位老师先后执教道德法治课,校级领导带头执教思政课。

(五)管理用好新媒体,积极传达正能量

1.学校明确规定,教职员工在使用微信工作群、校园信息网、公众号时,只能用于日常工作和传播正能量信息,不能聊天或作其他用途。

2.成立了网络信息中心,由张磊、杜大川两位老师专门负责学校的网络舆情管理工作,经常性地关注网络舆情,及时监控和删除网络不良信息;校办负责网络的维护更新工作以及上传信息的审核,统计工作,及时为领导研判舆情提供依据。

(六)定期进行研判,及时开展工作

学校定期对意识形态工作进行研判。目前,学校意识形态工作的主流非常好,意识形态工作责任制落实比较到位,党总支对意识形态工作领导坚强有力。社会主义核心价值观进教材、进课堂工作有序开展;大队部、政教处坚持每周一次晨会,落实“强国有我 请党放心”系列主题教育,全面加强了少先队员思想政治工作;加强校园文化建设,博学立志,悦纳认同,弘扬主旋律,传播正能量等取得明显效果。

二、问题的反思

三、

对策与建议

(一)要切实抓好理论武装。按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求,继续抓好全体党员干部的政治理论学习,组织开展专题性系列教育活动,帮助和引导党员干部树立正确的人生观和价值观,进一步增强政治敏锐性和政治鉴别力,充分发挥党员的先锋模范带头作用。

(二)要积极创建学习型教研组。以创建学习型教研组为载体,落实学习制度,采取专题学习与个人自学相结合的方式,充分运用党员干部“学习强国”等教育平台,抓好教职员工思想政治教育,不断提高党员干部的综合素质和业务能力。计划定期开展读书会,专题大讨论,定期进行考核,进一步加强党员干部学习的积极性和主动性,营造良好的学习氛围。

(三)不断加强思想政治工作。坚持以人为本,以关心爱护党员教师为出发点,认真抓好教育和管理的结合,注重做好耐心细致的思想政治工作,及时了解党员教职工的真实想法,思想动态,有针对性地组织谈心谈话活动,做好思想引导工作,解除疑虑,理顺情绪,解决存在或潜在的思想问题,体现党员干部的先进性。

(四)进一步强化网络意识形态安全管理。管好学校网站与公众号,大力宣传党中央的路线、方针和政策,宣传校园内的好人好事、优秀教师和学生,弘扬校园正气,以正面权威声音,形成强势主流舆论,牢牢把握舆论主导权。加强对校园网络的监控管理,把握网络工作的主动权和主导权。实行校园微信工作群等网络交流平台用户实名注册制度,加强对校园网络的管理,准确把握整体舆情动态,引导网上舆论。

(五)进一步加强意识形态工作队伍建设。学校成立意识形态工作领导小组,加强政治思想和学校德育教育工作队伍建设。将意识形态领导工作纳入学校党建、精神文明创建、教师师德考核体系,作为年度先进评比表彰的重要依据。要求全校教职工,特别是各党支部要从全局和战略高度,深刻认识意识形态工作的极端重要性,切实担负起政治责任和领导责任,牢牢掌握意识形态工作领导权话语权,把握方向、守住阵地、管好队伍,敢于发声、善于发声、主动发声,突出重点领域和重点环节,切实把责任扛在肩上、落到实处。学校开辟了《瑞外之声》,全面听取教师心声,助力学校新时代新发展。

(六)抓社会主义核心价值观的引领。核心价值观是一个社会意识形态的主体和灵魂,对社会意识和社会思潮具有强大的引领和整合作用,使全体师生在纷繁复杂的社会思潮中,坚定立场、明确方向,坚持正确的“教书育人 成人成才”道路。

意识形态工作是学校一项常抓不懈的工作,是牵涉到学校如何办学,怎样办学的终极命题。学校党总支、行政、工会等科室部门将为此上下努力,紧抓机遇,迎难而上,出特色,创品牌。

瑞安市外国语小学

2021年12月20日

街道意识形态工作汇报

意识形态工作汇报,

全镇意识形态工作汇报材料

农业局如何加强意识形态工作汇报

上半年意识形态工作汇报

村意识形态工作汇报篇五

为贯彻落实党中央和省、市、县委和县教育局党委关于意识形态工作部署和党建工作需要,牢牢把握正确的政治方向严格按照指示精神办事的精神实质。我校十分重视意识形态方面的工作,把抓党员干部、教师以及全体学生政治思想、意识形态方面作为全年党建工作的重点工作来抓,积极宣传党的大政方针营造党群共建氛围,并抓好具体落实。现将我校2020年上半年贯彻落实意识形态工作情况汇报如下:

(一)强化组织领导

我校党支部高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入党员年终测评和师德师风目标考评体系中,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党支部书记意识形态工作述职制度,实行一把手负总责,班子成员各负其责,学校支部支委会定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情况、重要校情民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。多次召开由班子成员、支部委员、党员干部参加的意识形态分析研判会。大力宣传党和民族的宗教政策,揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质,使党员干部充分认识到,一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害,切实把马克思主义五观、无神论教育、爱国主义教育渗透到党员干部和普通教师心里,提高了党员干部教师对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。

(二)狠抓学习教育

坚持把学习宣传贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,牢固树立“四个意识”,特别是核心意识和看齐意识,坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践。一是以“两学一做”学习教育为载体,通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为学校教育工作提供理论保障。二是坚持学习制度。充分利用支委会、班子会、专题党课、主题党日活动等将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到理论学习和实践活动教育相结合。三是多次开展学习活动,学习***新时代中国特色社会主义思想,十九大精神,督促全校党员教育紧跟时代步伐。

(三)切实做好思想政治工作

等形式,广泛动员干部教师积极主动地参与文明创建活动。用支部活动团结和温暖广大党员干部教师的心,凝聚思想引导方向积极开拓思想教育阵地新方法新态势。

(四)坚持正确舆论导向

牢牢掌控网络意识形态主导权,积极组织召开学习《辽宁省党员领导干部网络行为实施意见》专题会,做到一把手亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开栏等形式,及时公开本校重大决策、职称晋级、评先选优、财务预决算、重大工程施工项目等相关信息。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。

(五)强化意识形态方面具体工作

1、十九大宣传板报、组织收听收看十九大开幕式及工作汇报实况。

2、3月份组织召开深入学习十九大精神“谈体会、谈感想、谈工作”主题党日活动。

3、组织开展意识形态方面自查自纠研讨会。

4、3月份组织召开“新时代、新思想、新作为”师德师风研讨会

5、组织全体男教师除雪党日活动增强党员凝聚力、向心力。

6、4月份组织全体党员除草、栽花美化绿化校园,增强党员荣誉感自信心和体现党员先锋模范作用。

7、传达十九届三中、六中全会精神学习,支部书记党课专题会党员大会,向党中央看齐与中央保持一致。

8、4月份做合格教师深入学习十九大报告书记上党课,学习习总书记重要讲话精神增强思想境界向习总书记看齐,增强四个意识。

9、七一支部联谊活动重走红色之旅和腰堡学校支部共建加强党员教师思想道德建设和警示教育,开展活动重温入党誓词和文艺表演积极宣传正确意识形态开创新教育方法。

10、七一特刊党员教师粉笔字板块向党表决心,加强思想教育。

11、9月份积极开展消除薄熙来等人恶劣影响带来的不良后果开展批评与自我批评增强政治意识和强大的舆论导向,肃清流毒筑牢思想篱笆。

12、9月份召开提士气、鼓干劲民主生活会,牢牢抓住思想根源问题,查找问题改善职业倦怠感带领的不良影响,积极纠正思想偏差加强正确理论学习和引导,深层次解决根本问题。

13、深入学习《辽宁省党员干部网络行为实施意见》强化网络安全和意识形态建设规范网络行为和正确利用舆论导向纠正思想偏差。

14、利用微信下发不参与宗教和邪教活动及反分裂民族主义内容的致家长一封信和宣传教育和主题班会,教育师生不参与宗教活动。

15、十月份开展爱国主义教育出宣传板报、手抄报、主题教师粉笔字板块庆祝伟大祖国生日,教育师生爱国爱党,增强民族认同感国家认同感。

我校党支部虽然意识形态工作取得了一些的成效,但同时也存在一些问题:一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理在意识形态方面还需进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足干部教师文化需求的工作还要进一步加强。四是部分老教师固有思维方式改变和职业倦怠方面仍需要方式方法的创新和进一步引导。五是对新青年教师在职业素养、思想道德品质方面的引导还需进一步探索。

下一步,我们主要抓好三个方面的工作:一是加强看齐意识和责任意识,牢牢把握好正确的政治方向和舆论导向,向党中央看齐,向习总书记看齐,向党的正确理论路线方针政策看齐,向党中央各项重大决策部署看齐,并把意识形态工作进一步纳入到支部工作报告、干部教师考核,以及平安校园、先进文化建设考核当中去。二是强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传,加强精神文明建设,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,真正把社会主义核心价值观建设落地落实。三是加强短板意识和创新意识,以及先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物,补齐短板,做好创新工作。

我校支部将在继续高效开展意识形态工作的同时,加强领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,以宣传工作促发展,提高全体干部教师的思想高度,更好地履职尽责做好教育教学工作,打造政治思想新高地为构建和谐、稳定、高效的校园文化环境做出积极贡献。

学校意识形态工作汇报材料

网络意识形态工作汇报材料

村意识形态工作汇报篇六

2020年,镇深入学习贯彻党的十九大精神,紧紧围绕全镇重点工作,通过加强理论武装、强化思想教育、深化文明创建、推进文化发展、创新宣传方式、丰富宣传载体等措施,有力推动了全镇意识形态工作。

(一)强化组织领导,落实主体责任。

镇始终将意识形态工作作为一项重要工作来抓,认真贯彻《县党委(党组)意识形态工作责任制实施方案》、《县党委(党组)网络意识形态工作责任制实施方案》和《县党委(党组)意识形态工作责任制考核办法》,严格落实意识形态主体责任、“一把手”第一责任、分管领导直接责任和其他班子成员领导责任。成立了由镇党委书记任组长,镇长任副组长,其他班子成员和各党支部书记为成员的意识形态工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在镇党建站,由党委副书记兼任办公室主任,具体负责日常工作。镇党委将意识形态工作纳入党建工作责任制,与重点工作同部署、同落实、同检查、同考核,召开专题会议研究意识形态工作4次,专题研判4次,研究制定印发了《意识形态责任制实施方案》,与各党支部签订了意识形态责任书,健全完善了党委统一领导、党政齐抓共管、共同提高意识形态工作的新格局。

(二)加强理论武装,统一思想认识。

镇党委积极推进学习型党组织建设,一是在抓理论学习方面。认真落实党委理论中心组学习、“三会一课”、“星期二夜校”等制度,组织党员认真学习了党章党规、习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、党的十九届历次全会精神、《习近平谈治国理政》、《习近平扶贫论述摘编》和中央省市县重要会议和文件精神等内容,进一步增强了全镇广大党员干部理论素质。二是在抓思想认识方面。不断深化党员学用效果,积极开展形势政策、社会主义核心价值观、乡村振兴战略、绿色有机农业发展、文化旅游产业发展、全域生态文明建设、保障和改善民生宣传教育活动,定期组织党员进行专题研讨交流,将县委党校讲师请进来讲课,组织领导班子成员深入村社进行辅导,组织村党支部书记和农村党员走出去学习,全镇党员思想认识进一步得到统一。三是在抓宣传引导方面。充分利用乡村舞台、思想道德大讲堂等载体开展核心价值观、法律法规、优秀传统文化宣传教育,发布各类弘扬正能量信息160多条,按要求完成党报党刊征订任务,对报告会、研讨会、讲座和各类演艺活动全部进行审核备案。

(三)注重舆论引导,维护网络安全。

镇党委坚持正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为全镇的改革发展稳定大局提供强有力的舆论支持。一是把握导向,规范舆论宣传。对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。提高舆论引导水平,健全舆情应急制度,建立网络舆情处置工作小组,定期不定期关注涉及本镇的舆情动态,提前介入,防患未然,防止做成不良影响。二是强化载体,加强宣传阵地建设。在各村建立了党员活动室、宣传栏、农家书屋等阵地,深入宣传社会主义核心价值观、法治平安建设、和谐文明行为等内容。规范使用和建设本单位的微信群、公众号,对发布的内容进行监管,防止出现敏感话题,形成炒作热点。三是主动出击,切实加强对外宣传。按照人人都是宣传员的思路,对本镇的工作动态及时进行宣传报道,宣传好的经验和先进典型。对外宣传全部经过县委宣传部门审批,对户外违规广告牌进行了清理规范。

(四)弘扬传统美德,倡导文明新风。

镇党委高度重视精神文明建设工作,定期研究精神文明建设工作。按照“一月一安排、一周一活动”的工作要求,设立了1个新时代文明实践所和12个实践站,建立了以政策宣讲、法律服务、文化服务、环境卫生整治等5个服务平台,成立了1个志愿者服务总队和18个志愿者服务分队,组织开展群众喜闻乐见、形式多样、内容丰富的特色实践活动,累计开展秧歌社火表演、广场舞比赛、环境卫生评比、扫黑除恶宣传、党员义务劳动、走访慰问困难群众等各类新时代文明实践活动468场次,丰富群众精神文化生活,凝聚了群众思想共识。同时,在团结社区建设了“镇公民道德银行”,积分兑换物品的方式积极鼓励引导群众讲诚信、守道德、明礼仪、知廉耻,全面推动德治、法治、自治“三治”融合,着力构建新时代农村道德建设治理体系。

街道意识形态工作汇报

意识形态工作汇报,

农业局如何加强意识形态工作汇报

上半年意识形态工作汇报

履行意识形态工作汇报

村意识形态工作汇报篇七

半年来,我委在市委市政府的领导下,贯彻落实上级关于开展党委意识形态工作责任制实施细则要求,紧紧围绕度假区中心工作,服务大局,力争在舆论引导、精神激励上有突破,深入开展意识形态工作,现将工作开展情况

报告

如下:

(一)专题研究,强化组织领导,思想高度重视

9月10日,我委召开意识形态工作专题会,通报当前意识形态工作,详细学习了市委(2018)4号文件关于贯彻落实《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》的实施细则,确定了下半年工作重点,研究并拟发成立温管会党工委意识形态工作领导小组等三个组织机构和工作要点2个文件。明确要求意识形态工作纳入党建工作目标责任制,作为年终考核主要内容。领导班子对意识形态工作负主体责任,书记是第一责任人,分管领导是直接责任人。按照“一岗双责”要求,各领导抓分管领域的意识形态工作,切实解决企业和分管线存在的实际问题,对职责范围内意识形态工作负领导责任。

(二)加强思想引领,坚定理想信念

1、加强党委中心组学习,扎实开展“两学一做”学习教育,按计划专题讲党课,规范“党员活动日”、“三会一课”,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党章党规,把意识形态工作列入理论学习安排,教育全体党员做到“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。推进学习规范化制度建设,深化广大党员干部理想信念教育。

2、把意识形态工作纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,作为班子成员。民主生活会和述职

报告

内容。规定每年专题研究意识形态工作不少于2次,建立和落实通报机制。

(三)强化舆论引导,加强文化阵地建设

1、利用微信网络等开展业务工作交流,关注中央、省市媒体网站,多样式打造学习阵地,多渠道健全学习载体建设,切实提高舆论引导工作。结合党建工作,作风建设和其他重要工作,开展宣传活动。2、加强机关文化传播阵地建设和管理,设立宣传展板4块,创新文化走廊,多角度激发干部学习热情,完善党员干部思想理论建设。

一是在手机微信、互联网等新兴媒体平台的应用和管理上要熟练加强规范,建议能有专业的培训,便于更好创新开展工作;二是舆论引导和宣传路线上要梳理规范,需要进一步增强。三是企业营销宣传与舆论宣传如何更好地系统对接需要进一步探索。

(一)进一步落实党工委意识形态工作责任制,加强看齐意识和责任意识,牢牢把握正确的政治方向,维护习近平总书记核心地位,维护党中央权威和集中统一领导,塑造正确的价值观和舆论导向,提高党员干部思想水平。

(二)抓好政治理论学习,利用中心组学习,“两学一做”教育,党员活动日等,以集中学习浇灌党风正能量。领导干部带头学习党的十九大精神,习近平新时代中国特色社会主义思想,进行创新学习方式,丰富学习内容,提高理论素养。

(三)强化担当,发挥文化阵地作用。多渠道加强正面宣传,做好传统文化的挖掘和展示宣传,充分利用网络网站平台,文化宣传长廊,把从严治党,“两学一做”教育,社会主义核心价值观等宣传展示好,把党和政府声音传播好,掌握引导舆情主动权,营造稳定的公共环境。

 

村意识形态工作汇报篇八

20××年,是中华人民共和国成立××周年,也是把公司打造成为中国集成电路领域的投资运营商和综合服务商的关键之年,做好意识形态工作尤为重要。20××年,在集团党委的坚强领导下,在集团党委宣传部的悉心指导下,公司党委深刻领会意识形态工作是党的一项极端重要的工作内涵,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真学习贯彻《中国共产党宣传工作条例》,全面贯彻落实全国、集团宣传思想工作会议精神,扎实开展不忘初心、牢记使命主题教育,持续深化一二三三意识形态工作格局,为公司完成20××年度生产经营任务营造了良好的舆论氛围。

(一)突出理论强党,理论学习注重深度

把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,着力在做实不忘初心、牢记使命主题教育、党委理论学习中心组学习、党员教育等三大工程,实现了党的创新理论学习全覆盖。

构建六学机制,主题教育基础得到夯实。将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主题主线,贯穿不忘初心、牢记使命主题教育始终。做严集中学,公司领导班子成员利用五天时间,集中学习了两本书一党章学习资料。做细跟进学,举办六次集体学习会,第一时间传达学习习近平在中央政治局第十五次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议和在内蒙古考察并指导主题教育时的重要讲话精神。做深自主学,公司领导班子成员逐字逐段诵读学习资料,努力做到每次学习都有新进步、新体会。做精交流学,召开了三次专题研讨会,公司领导班子成员认真撰写发言提纲,交流学习体会。做实讲坛学,聚焦快速成长型企业实际,举办5期xx大讲坛,邀请中国工程院士、集团领导及相关部门负责人,解读数字中国、创新+战略及审计、依法治企等制约公司高质量发展的热点难点问题,老师讲的用心,员工听的认真,在公司干部员工中引发强烈反响。做新灵活学,用好用活学习强国学习平台,进一步创新学习方式,为主体教育增添了高科技色彩。这些举措,提升了党员领导干部的政治境界、思想境界和道德境界,为开展调研、查摆问题、整改措施打牢了思想基础。

抓住关键少数,率先垂范作用得到彰显。结合主题教育,公司领导班子成员认真讲专题党课,交流立足国有控股集成电路上市企业实际,不忘初心使命、点亮家国情怀的体会与思考。坚持以公司党委理论中心组为龙头,制定党委年度学习意见和领导个人学习计划,举办12次集中学习会,深入学习习近平总书记关于加强党的政治建设、新发展理念、生态文明的重要论述,公司领导认真交流学习体会、分享学习成果,增强了做数字中国的重要建设者与守护者的思想自觉和行动自觉。从规范会议流程,加大交流研讨力度,编制学习参阅等方面入手,加强了党委理论学习过程管理,提升了学习质量和效果。

坚持分层分众,党员教育培训实现升级。结合党务干部培训班,认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,深入宣贯《中国共产党宣传工作条例》,提升了党务干部的责任意识与履职能力。以主题教育为契机,做实三会一课、主题党日、谈心谈话等,积极推广学习强国学习平台,深入学习习近平总书记重要讲话精神,全面学习党章、准则、条例,认真学习党史、国史、改革开放史,增强了党的意识、党员意识和纪律观念。

(二)注重守正创新,主题活动彰显特色

创新思想政治工作方式。结合集成电路行业特点,开展不忘初心、从我做起,做数字中国的建设者和守护者三八节活动,组织女员工进行xx,引导女员工以实际行动保xx。为纪念五四运动100周年大会,开展从心出发筑梦未来主题团日活动,组织团员青年用乐高积木搭建xx活动,努力做到以青春之我成就xx。开展青年大学习专题教育活动,引导团员青年提素质、练内功、比风采。积极推荐优秀员工参评最美xx人,借助信息化手段学习宣传最美xx人事迹,弘扬了社会主义核心价值观。结合庆祝新中国成立70周年等重大节日,组织壮丽70年奋斗新时代-最美+摄影书画大赛,激发了员工的爱国爱企热情。举办国企开放日活动,提升了企业品牌影响力,践行了国企社会责任。

企业文化活动特色鲜明。坚持以优秀党内政治文化引领企业文化建设,以庆祝建党98周年的契机,开展初心使命不能忘、心系环卫送xx主题党日活动,接受党性洗礼,举办不忘初心、牢记使命员工生日会,提士气鼓干劲;以庆祝新中国成立70周年为契机,满怀深情颂祖国我与公司共成长主题党日暨员工生日会活动,以支部为单位,组织开展十个一系列活动,汇聚了奋进合力。组建宣讲队,深入社区、基层一线,集中宣讲党建、集成电路等知识3期。

大力弘扬中华传统优秀文化。坚决贯彻习近平总书记关于民俗文化进企业的要求,尝试在xx组织既有仪式感、又有新鲜感的员工生日会,以公司喜事方式向一线员工发布企业重大发展成果,提升了员工对企业的认同度与自豪感。连续xx年举办我是xx人六一亲子活动,加强员工之间的交流、员工与家属之间的交流、员工家属与企业之间的交流。

(三)扛起政治责任,工作责任体系持续完善

坚持分级负责和谁主管谁负责原则。完善了意识形态工作领导机构,坚持党委对意识形态工作负总责,党委书记是第一责任人,分管领导是直接责任人,其他班子成员认真履行一岗双责,坚持以上率下、上下联动,形成了责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的意识形态工作领导体制和运行机制,压实了意识形态工作责任制。

落实五同要求。将意识形态工作与党的建设、生产经营同部署、同研究、同检查、同考核、同激励,及时传达学习中央、集团党委加强意识形态工作相关会议、文件将神,推动各级领导班子和领导干部履职到位,进一步增强了抓好意识形态工作、履行从严治党主体责任的意识。

加强网络意识形态阵地管理。根据集团统一部署,公司党委研究制定了《网络意识形态阵地管理办法(试行)》,明确了管理职责、审批流程与问责追责,开展了网络意识形态阵地清理规范工作,进一步规范了两微一端及群组管理。同时,结合集成电路企业特点,努力探索加强意识形态工作的有效路径,积极推进全程媒体、全息媒体、全员媒体、全效媒体建设,充分利用网站、展板、qq、微信等载体,促进传统媒体与新媒体齐上阵的有效融合,扩展新闻舆论工作的广阔空间。

(四)坚持落细落小,思想动态分析扎实深入

精准分析员工思想动态。结合党建暨全面从严治党工作大会、党的建设领导小组及办公室例会、党建督导,健全完善了定期听取工作汇报及研讨,经常性开展员工思想状况调研等工作机制。注重倾听一线心声,充分发挥国有企业党委领导作用、党支部战斗堡垒作用和党的群团组织桥梁纽带作用,结合不忘初心、牢记使命主题教育,公司领导通过定期开展谈心谈话、走访调研,畅通员工诉求渠道。

针对性做好疏导工作。聚焦新中国成立70周年等重大事件,结合信访维稳工作,各党支部定期对员工队伍思想动态情况进行分析,将存在的问题、采取的措施,形成书面材料向公司党委汇报。根据各党支部重点工作任务,公司党委针对需要重点关注、关怀的人群,制定并落实员工心理疏导与关爱行动计划,积极化解信访维稳隐患,营造了积极向上氛围。

一年来,公司党委结合集成电路产业特点,努力做实意识形态工作,党员干部四个意识进一步增强,四个自信进一步坚定,两个维护进一步坚决,员工队伍思想觉悟和精神面貌发生了积极变化,为把公司打造成为中国集成电路领域的投资运营商和综合服务商凝聚了奋进合力。未发现公司系统存在重大舆情事件。公司意识形态工作得到集团党委高度肯定,1名优秀员工被集团党委评为最美xx人。

同时,我们也意识到,与中央、集团党委的高标准、严要求相比,与公司发展目标相比,还存在一定差距和问题,主要是个别党员干部对新形势下加强意识形态工作的重要性认识上还有差距;新形势下对网络意识形态领域安全监管的措施还不够有力,提高舆论引导的本领仍需进一步加强;宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步创新,宣传的影响力、渗透力、战斗力还有待进一步提高。

二、20××年工作计划

20××年,公司党委意识形态工作的总体思路是:在集团党委的正确领导下,公司党委将带领全体干部职工团结协作、开拓进取,紧紧围绕建设好、守护好数字中国的工作重心,把握好意识形态工作是党的一项极其重要的工作的内涵,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,立足本职工作,发挥思想引领,舆论推动,精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作。

(一)进一步严明政治责任

意识形态工作是党的一项重要工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。公司党委将继续以对党负责的态度,旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,时刻履行监督责任,带头批评错误观点和错误倾向,加强组织领导,塑造坚定政治立场。进一步深刻认识意识形态工作的重要性,全面贯彻落实《中国共产党宣传工作条例》,努力健全完善党的统一领导、党政齐抓共管、宣传工作分工明确、共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上重要日程,研究制定20××年度落实意识形态工作责任制实施方案。

(二)进一步将意识形态工作融入党的建设

要做好意识形态工作,抓好党建是关键。科学部署党建工作,按照集团党委要求,组织全体党员干部围绕新时代、新形势、新要求下党建工作的重点,将意识形态工作融入全年党建工作计划,从建立党建工作制度、开展主题党日活动、持续深化两学一做等方面入手,制定意识形态工作计划,致力于促进党建工作规范化、制度化。详细分解工作责任,明确意识形态工作分工,一把手负总责,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的意识形态工作。坚持监督检查严要求,对各项工作,做到有布置必有检查,有检查必有通报。严明工作纪律,对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫,帮助他们分析原因、改进方法,提高自身的工作能力。

(三)进一步加强理论学习

以持续深化不忘初心、牢记使命主题教育,通过领导干部上党课、中心组学习等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度。坚持学习制度,将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到计划、讲座、心得和考勤相结合。将意识形态融入主题党日活动中,通过深入学习宣传贯彻党的十九届四中全会精神,以及习近平生态文明思想,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,进一步强化意识形态工作。

(四)进一步升级人才培养

全面升级企业文化建设,提高干部职工的荣誉感和归属感,培养德才兼备的人才。组织学习观看廉政宣传片、精神文明建设宣传视频和英雄人物事迹视频等教育活动,着力于促进全体干部职工自律自爱,做到干事干净。开展向榜样学习的活动,以榜样的力量激发干事创业的热情,以崇高的理念唤起负责奉献的党性,以培德强才干,以楷模促学习,以思想促发展。围绕庆祝七一党的生日、十一,开展主题实践活动,激发广大党员和干部职工的爱国爱企的情怀。

20××年,公司党委将认真贯彻《中国共产党宣传工作条例》《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》,更加严格地落实好集团党委的安排部署,围绕打造中国集成电路领域的投资运营商和综合服务商的发展目标,坚定信心、保持定力,守正创新、开拓进取,系统集成、协同高效,担当新时代使命任务,构筑宣传工作新格局,为建设好、守护好数字中国作出新的更大贡献!

村意识形态工作汇报篇九

意识形态工作汇报材料三篇

按照人大常委会的要求,在人大及其常委会领导下,研究、审议和拟定有关议案,依法开展法律监督和工作监督,有一定的监督权、审议权和提议案权。人大常委会党组意识形态工作汇报 意识形态工作汇报材料 12019 年上半年,县人大常委会党组结合人大工作特点,内外并举,积极推进惩防体系建设,树立了机关良好形象,现将党组意识形态工作情况

总结

如下:

一、明确任务,强化责任。

近年来,县人大党组、支部认真贯彻落实党风廉政建设责任制,在坚持“一把手为第一责任人”的前提下,做到“两个明确”:一是明确责任主体和责任对象,即县人大常委会党组对本机关的党风廉政建设负全面领导责任;党组书记对本机关的党风廉政建设负总责,对本级领导班子及其成员落实党风廉政建设责任制和廉洁从政负直接领导责任;领导班子成员根据分工,各自对责任对象的党风廉政建设和廉洁从政负直接领导责任。二是明确责任内容和责任追究,进一步深化责任主体、责任范围、责任内容、责任考核和责任追究制度,把“一把手负总责、分管领导各负其责”的党风廉政建设责任制一级一级地落到实处。形成了党组书记亲自抓、负总责,分管领导具体抓,各工委、室各负其责的工作格局。

把党风廉政建设工作列入县人大常委会工作的重要内容,做到任务措施明确,目标责任到人,使党风廉政建设各项工作落到实处。

二、制度完善,工作规范。

近年来,为了把惩防体系建设任务与当前正在开展的党风廉政建设和反腐败工作有机结合起来,着眼于贯彻落实长效机制的构建,县人大注重抓了“三个纳入”。一是强调把惩防体系建设任务纳入当年反腐倡廉的工作安排和目标体系,切实成为当前反腐倡廉工作的重要组成部分,务必纳入年度工作计划;二是把惩防体系建设情况纳入机关党风廉政建设和反腐败工作的日常管理体系,要求做到工作任务有具体安排、安排的工作有考核指标、工作进度有明确要求、落实情况有督促检查、进展情况有汇报登记、任务完成有总结报告;三是把每年惩防体系建设任务完成情况纳入党风廉政建设责任制专项考核体系,要求机关委、办细化和充实责任制考核指标,用责任制考核和年终的绩效评价来推进惩防体系建设工作的深化。总体来看,我机关的惩防体系建设任务已分解到位。经努力,几年来人大机关未发生过一起违纪现象,县人大机关党支部在全县机关系统评比中多次被评为先进党组织。

三、

加强教育,常鸣警钟。

政治理论学习经常化。教育是防治腐败的基础,通过学习教育,筑牢党员干部思想防线是推进党风廉政建设的基础。为使机关党员进一步树立廉洁自律意识,县人大党组始终把学习放在首位,在学习中提高机关党员干部对反腐倡廉工作的思想认识。按照县委的统一部署,制定了县人大常委会机关党委关于贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》活动的实施方案,结合“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》,切实加强领导干部作风建设”主题,重点组织学习了党的十七大和十七届五中、六中全会精神,学习《廉政准则》以及省、市、县委的一系列文件精神。通过学习,使机关党员进一步树立廉洁自律意识,增强了党员及领导干部勤政为民、廉洁从政意识,领导人员的行为更加规范,表率作用更加突出,干部职工对领导人员廉洁自律的满意程度不断提升,推进了机关 党风廉政建设健康发展。

人大常委会党组意识形态工作汇报 意识形态工作汇报材料 27 月 31 日,市人大常委会党组书记、常务副主任徐云波主持市六届人大常委会党组第 43 次会议,专题研究意识形态工作。党组副书记谭喜华,党组成员王刚强、程道峰、李志宏、张亮文、杨光辉参加会议,副主任刘时贵列席会议。

会议听取了市人大常委会办公室关于落实意识形态工作责任制的情况汇报,传达学习了《中国共产党宣传工作条例》。

会议指出,意识形态工作是一项十分重要的工作,市人大常委会党组及机关党员干部要深入学习贯彻____习近平新时代中国特色社会主义思想,增强政治敏锐性和政治鉴别力,切实把党中央和省委、市委关于意识形态工作的决策部署落实到位。

会议要求,要坚持党管意识形态原则。进一步提高政治站位,层层压实工作责任,切实强化对党员干部的思想政治和理想信念教育,强化对意识形态工作的监督考核,努力形成“人人重视、人人参与”的良好氛围。

要抓实抓好干部理论学习。进一步创新方法,不断增强学习实效,努力做到学习内容新、学习方式新、学用结合新、学习机制新,努力推动理论学习入心入脑,学以致用。

要加强意识形态阵地管理。进一步提升能力,确保益阳人大网、益阳人大微信公众号的网络意识形态安全,切实加强信息队伍工作能力建设,坚决抵制各种错误思想和观念在网络空间的渗透和传播,妥善做好热点问题的舆情应对和舆论引导,大力唱响新时代网络舆论主旋律。

汇报如下:

一、主要做法及成效

(一)强化组织领导,靠实工作责任。区人大常委会高度重视意识形态工作,成立了以党组书记为组长的意识形态工作领导小组,明确了主要领导、分管领导在意识形态工作中的职责,将意识形态工作纳入重要议事日程和考核体系,积极分析研判意识形态工作,工作约谈重点突出意识形态,真正使意识形态工作责任制由“软约束”变成了“硬杠杠”,倒逼全体干部职工把责任“扛起来”,把任务“落下去”,促进干部职工责任意识的不断增强。

成绩,2 名同志参加全市人大系统“学讲话、强本领”演讲比赛获得了优秀奖。认真贯彻中央和省、市有关部署,持续深入开展宪法学习宣传教育,组织开展“宪法日”活动,动员全区各级人大代表深入学习宣传贯彻宪法。制定印发了《关于开展学习宣传和贯彻实施宪法联系点活动实施方案》,成立了领导小组,明确了时间节点、联系点单位、具体项目内容和责任单位,确保各联系点活动取得良好成效。

(三)坚持党的领导,严守政治纪律。常态化制度化开展“两学一做”学习教育,制定了学习计划,要求机关全体干部学习____新时代社会主义思想、党的十九大报告、新《宪法》、《____谈治国理政》、《中国共产党纪律处分条例》以及____总书记重要讲话等内容,并在机关每周集中学习上根据学习内容开展发言讨论。结合“两学一做”学习教育,全面推进意识形态工作常态化,提高党员的思想高度。组织机关干部观看警示教育片,塑造正确的价值观和舆论导向,更好地履职尽责。副县级党员领导干部按时参加区委宣传部组织的中心组学习。党员干部做到每月集中学习4 次,积极参与“学习强国”等网络教育学习活动。严格执行“三会一课”、支部工作、党员管理、党员学习等规章制度,扎实开展“主题党日”活动,按月及时缴纳党费,增强了机关党员的党性意识,推动了党组织生活规范化、制度化、常态化。把开展批评和自我批评作为加强和规范党内政治生活的重要手段,精心组织召开年度党组民主生活会、支部民主生活会和组织生活会,党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性明显增强。常委会党组成员认真学习《党章》和新修订的《中国共产党纪律处分条例》等党内制度规定,认真履行“一岗双责”,坚持党务工作与业务工作同研究同部署同落实,努力营造了以作风促工作、以工作强作风的良好氛围。通过专门约谈和利用常委会、党组会、主任会对镇街人大负责人以及人大常委会机关干部进行工作约谈,累计开展工作约谈 30次 128 人次,推动从严治党主体责任落到实处、见到实效。

职能力得到全面加强、政治素养得到有效提升。

街道人大代表会议,要求人大代表深入到各自选区宣讲党的政策、疏导群众情绪,全力维护了社会和谐稳定。四是队伍建设,强化舆情管理。加强选题管控和内容监督,安排办公室一名工作人员兼任网络评论员,定期开展网上正面引导,始终坚持了正确的舆论导向。引导人大代表和机关工作人员积极开展“创建全国文明城市”“人大代表助力脱贫攻坚”等活动,助力各项工作有序推进。

二、存在的问题和下一步工作打算

加强新形势下的意识形态工作是一项长期艰巨的政治任务,虽然取得了一定的成绩,但也存在一些薄弱环节,主要表现在对外宣传的方式方法还有待于探索完善;党员的管理教育与实践结合还需进一步提升等。今后,区人大常委会将进一步认真学习党的十九大精神和____新时代中国社会主义思想,贯彻落实意识形态工作责任制,做好以下几个方面:

不变,坚持以人民为中心的立场,把人民群众的根本利益实现好、维护好、发展好。三是坚持加强党员干部思想作风建设,做到守土有责,一言一行严把政治关,深入宣传新思想,大力宣传宪法法律,讲好人大故事。强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传,加强精神文明建设,做好社会主义核心价值观的宣传实践。四是坚持落实意识形态工作责任制,加强刚性约束,责任到人,把解决思想问题与解决实际问题相结合,加强短板意识和创新意识,汲取意识形态工作中的先进做法,补齐短板,以高标准严要求做好意识形态工作。

关于意识形态工作情况的汇报

县卫计局党委:

为全面落实中央、区、市和县委关于意识形态工作责任制的有关规定和精神,牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权。按照县卫计局党委的要求,我院开展了一系列意识形态工作。现将我院意识形态工作责任制落实情况汇报如下:

一、意识形态工作的主要做法

(一)、思想高度重视,加强组织领导

院领导高度重视意识形态工作,认真落实“书记抓”和“抓书记”工程。明确要求领导班子对意识形态工作负主体责任,党支部书记是第一责任人。其他领导班子成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管科室的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

(二)、认真组织学习,不断提高认识

组织班子成员认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要批示精神,认真贯彻党的十八大、十八届五中、六中全会精神和习近平总书记系列讲话和治国理政新理念新思想新战略及自治区第十二次党代会精神。并进行了认真讨论。制定了《落实意识形态工作责任制实施方案》,并把意识形态工作纳入年度工作计划中。

(三)、加强思想引领,深化理想信念教育

1、扎实开展“三严三实”专题教育工作和“两学一做”学习教育。教育广大党员做到“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。

2、加强学习组理论学习,示范引领全院职工学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态工作专题列入《2017年学习组理论学习安排意见》,印发全院开展学习和研讨,通过加强理论学习,进一步深化广大党员干部理想信念教育。

(四)、强化正面引导,加强阵地建设

1、加强医德医风建设,成立了医德医风建设工作领导小组,制定了《关于加强医德医风建设的意见》和《医德医风工作考核办法》,坚持实行一票否决制度。

2、强化文化阵地的综合性、实用性、创新性将社会主义核心价值观教育、思想道德教育、党员教育、爱国主义教育以学习红色文化为基础,充分发挥阵地作用,强化广大干部职工的思想道德教育。

(五)、开展文体活动,舞出快乐生活新亮点 开展职工运动会,丰富了广大职工的精神文化生活,提高了全院职工的凝聚力,展现了全院职工的时代风貌,营造热烈喜庆、团结和谐、奋发向上的良好氛围。

(六)、定期进行研判,及时开展工作

院党组织定期对各科室意识形态工作进行研判。通过研判认为,目前我院意识形态工作的主流是好的,意识形态工作责任制落实比较到位,党组织对意识形态工作领导坚强有力。

二、意识形态工作的存在问题及原因分析

(一)存在问题

在积极、健康、向上的主流态势下,我院意识形态领域还存在一些不容忽视的、与时代发展不和谐的地方,意识形态工作中还存在亟待解决的矛盾和问题。

1、干部职工的思想观念与加快发展的形势不相适应。表现在:部分干部职工大局意识、集体观念淡薄,只顾个人眼前利益,不顾集体和长远利益。

2、意识形态工作“一手软”现象与构建和谐社会不相适应。表现在:思想重视不够,有些人认为意识形态工作是党中央及自治区的事,离我们距离尚远,无需操心;管理不到位,不善于研究解决意识形态领域出现的新问题、新现象,工作安排部署多,检查落实少。

3、意识形态领域干部队伍建设与意识形态领域工作要求不相适应。表现在干部队伍结构不尽合理,人员流动慢,高素质专业人才较为缺乏,干部培训不能经常化、制度化。

(二)原因分析

产生问题的原因,主要有2个方面:

1、随着信息网络化的迅速发展,干部职工思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性明显增强,影响思想的因素和渠道越来越复杂多变,使人们的思想观念、价值取向、文化生活呈现多样性,导致各种不良思想凸显出来,增加了意识形态工作的难度。

2、干部职工教育缺乏行之有效的方式方法,仅靠说服教育、思想引导很难解决根本性问题。

今后,我院将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度,落实党组织责任主体,明确科室责任制,做到守土有责,守土尽责。

xxx卫生院

2017年10月19日

如何落实党组意识形态工作汇报

街道意识形态工作汇报

意识形态工作汇报,

全镇意识形态工作汇报材料

政府办党组意识形态工作汇报

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/8408415.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档