员工的倡议书(精选13篇)

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员工的倡议书(精选13篇)
时间:2023-11-06 22:38:04     小编:灵魂曲

人生中总会遇到各种不同的挑战和问题,总结成为了我们前进的必修课。写一篇完美的总结首先要对过去一段时间的表现进行客观而全面的回顾。以下是小编为大家整理的青春总结,希望能够为大家的青春岁月增添一些正能量。

员工的倡议书篇一

亲爱的各位同事:

生命呼唤血液,爱心需要奉献。为此,我们以青年志愿者协会和红十字协会名义向我校志愿者及所有有爱心的同学正式发出倡议:让我们以履行公民义务为光荣,本着关心社会、关心他人的精神积极参加到光荣的无偿献血的队伍中来,捐一份热血,献一片爱心。

其实我们都知道,生命离不开血液,输血是抢救危重病人的一种特殊医疗措施。在目前人造血液尚不能代替人血之时,临床用血只能靠健康人体捐献。大量科学研究证明献血有益身体健康。经常按规定期限献血可使骨髓保持旺盛的造血能力,反复按规定献血会使血液粘滞性下降,对预防心脑血管疾病有积极的意义,对减少冠心病的发生有积极的预防作用。专家鼓励体内铁质过多的男士多献血,不但可防治癌症而且有益身心健康。

特别是今年正值济南全运之际,各方好友汇集于此。全运所需的应急血液储备量也有了更大的需求。“全民全运”,既是要我们积极参与全运,也是要我们全力关注全运、支持全运。无偿献血,让我们用“奉献”为我们的朋友们加一项保险。

无偿献血既是团结友爱、无私奉献精神的具体表现,也是一种互救互助的方式。无偿献血者自献血之日起,三年内可无偿享用献血量3倍的医疗用血。累计献血量超过800毫升的,终身无偿享用无限量医疗用血;无偿献血者的配偶和直系亲属临床用血时,可无偿享用等量的医疗用血。

无偿献血是一项利人利己的社会公益活动,也就是每个健康公民的义务。所以,作为21世纪的大学生,我们应该成为献血行动的积极响应者。在读书学习,慷慨激昂之余,更应该将志向与实际行动牢牢结合在一起。

青年朋友们,让我们“奉献、友爱、进步、互助”的志愿精神与实际行动牢牢结合在一起,心系天下、关爱生命,就从身边做起。

请勇敢的伸出臂膀,来托起生命的太阳!

员工的倡议书篇二

尊敬的领导、同事、朋友:

今年42岁的徐弘是中铁五局五公司长沙项目部一名职工,工作中徐弘兢兢业业、敢于担当、雷厉风行,对人诚恳踏实,为五公司长沙金阳大道项目建设做出了一定的贡献,赢得了同事们的一致好评,然而,20xx年7月28日医院的一纸诊断,确诊徐弘为肝癌中晚期,对于徐弘来说这尤如晴天霹雳,不堪一击,生病前徐弘一直是家中顶梁柱,其家庭情况:妻子无工作,小女儿仅10岁,父母己故,还要赡养年迈的岳父母。鉴于徐弘病情,需要大量的资金冶疗,生命如此可贵,人生仅此一次,面对徐弘同志的病情,我们怎能忍心不闻不问,听之任之?中华民族素有扶贫济危的传统美德,在倡导精神文明建设的今天,让我们在“一方有难,八方支援”这一社会风尚的感召下,在“让世界充满爱”这一信念的指引下,伸出您的友爱之手,来帮助这个不幸的家庭。您的仁爱之心,可能会温暖一条生命;您的善意之举,可能会挽救一个男人;您的美好心灵,将带动更多的爱心人士,共同构建社会主义和谐的大家庭!

“赠人玫瑰,手留余香”不论您的能力大小,不论您的捐款多少,您所捐助的'每一元,每一角都饱含着无价的爱心,都将化作一缕缕阳光,汇成一股股甘泉。愿我们点滴的付出汇成爱心的暖流,让徐弘垂危的生命迸发出灿烂的霞光,让希望的光芒照亮徐弘的人生!

捐款由项目部统一收集后转交徐弘本人及家属,捐款单位请与长沙项目部综合部部长黄元联系。

时间:xxxx年xx月xx日。

员工的倡议书篇三

为认真贯彻省委九届四次全会、省纪委九届三次全会精神,加快完善具有xx特色的惩治和预防腐朽体系建设,推进非公有制企业预防腐朽工作深入开展,营造廉洁高效的政务环境,公平正义的法治环境、诚实守信的市场环境、风清气正的社会环境,提升非公有制企业的整体形象和综合竞争力,决定开展全县非公有制企业“诚信守法·廉洁从业”活动。为此,我们向全县广大非公有制企业倡议:

一、完善企业内控机制。优化公司治理机构,合理设置企业内部职能部门,形成各司其职、各负其责、相互制约和协调运转的工作机制。完善纪检组织建设,设置防治腐朽工作机构,加大内部审计力度,规范企业领导、员工的行为。开展企业廉洁风险防控工作,将廉政风险防控与规范内部管理紧密结合,针对资金流动、资产管理、采购销售、工程建设、环境保护、安全生产等环节开展风险评估。

二、推进企业民主管理。建立健全厂务公开制度和职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度,落实职代会职权。将生产经营管理的重大事项、涉及职工切身利益的规章制度和重大事项方案、经营管理人员廉洁从业相关情况等,按照规定程序向职工公开,接受职工监督。

三、加强企业的文化建设。贯彻执行党的方针政策,加强社会主义理想信念和职业道德教育,坚守廉洁诚信守法的发展导向,促进廉洁诚信守法理念在企业内部各层级的有效沟通。发挥廉洁文化的`渗透力和影响力,制定企业从业行业规范,诚信、依法、廉洁等文化理念渗透到经营管理的各个环节,努力营造崇尚廉洁、讲究诚信、尊重法制的企业氛围。

四、拒腐倡廉,远离商业贿赂行为。坚持正确的义利观,建立行业之间、企业之间的自律机制。带头自觉遵守有关法律法规,自觉抵制商业贿赂,提高企业自我约束、自我监督能力。遵循国家关于账簿和记录保存、财务报表披露以及会计和审计标准的法律法规,防止商业贿赂及其他违法违规行为。

让我们携起手来,“诚信守法·廉洁从业”,以提升企业形象、推动诚信xx、共建廉洁社会为宗旨,自觉健全法人制度,完善内控机制,加强行业自律,提高核心竞争力,真正靠诚信、靠质量、靠实力赢得竞争,自觉维护健康有序的市场秩序,为建设“现代宜居生态文化名县作出新的贡献。

xx县监察局、xx县工商联

二oxx年九月二日

员工的倡议书篇四

公司全体青员工:

藉此五四青节到来之际,正阳公司向奋战在各个工作岗位的全体青员工朋友们道一声:你们辛苦了!衷心祝愿你们节日快乐。

青春,人的一生只有一次,只有志存高远,将自己的青春与国家的命运、事业的发展紧密结合,才不会虚度。飞扬的青春带给我们奋进的勇气,带给我们创新的激情。忆往昔,为了中华民族的振兴和富强,一代又一代青勇立时代潮头,前仆后继,锐意进取,拼搏奉献,创造了辉煌的青春业绩。这是青引以为自豪的光荣历史,也是激励当代青再创佳绩的巨大动力。在此,正阳公司向全体青员工倡议:

我们要继承和发扬“五四”光荣传统,坚定理想信念,志存高远,奉献社会。我们要把人生追求同企业的发展、同社会的和谐进步联系起来,在工作实践中发挥自己的聪明才智,在企业的发展中勇当生力军,为构建和谐社会贡献自己的一份力量。正阳公司的青同事们,我们的使命是以诚信为基石,视质量为生命,提供优质的服务、铸造一流的产品。我们不仅仅是在从事一份工作,我们在做一份事业。我们正阳的愿景是打造精品建筑,使城市更美丽,人居更和谐,生活更美好。

青是民族的'希望,企业的未来。房地产行业在国内的发栈过十数,是崛起的朝阳产业。正阳的发展壮大,需要一批批青基层主管、经理、甚至高层领导。青员工的成长事关重大,是正阳发展的未来希望。,青员工最重要的是要加快知识和工作经验的积累。这就要求青员工立足岗位扎实工作,始终保持爱岗、敬业、奉献的工作态度,把业务做细、做精。针对自身工作实际,打下坚实的专业基础,做到一专多能。要探索和掌握加快知识和工作经验积累的方式和方法,成为企业发展所需的人才。

现代企业之间的竞争,归根到底是人才的竞争,尤其是青人才的竞争。子曰:后生可畏,焉知来者之不如今也?四十、五十而无闻焉,斯亦不足畏也已。意思是青才俊固然可畏,但是,如果在青时期没有增长学识、做出成绩,慢慢也就“不足畏”了。

作为一名正阳公司的青员工,我们要刻苦学习,立志成才,要在房地产产业发展的舞台上展示才华,创造无悔的青春。现今房地产行业发展迅猛,竞争也越来越激烈。这就要求我们正阳的青在工作中学习,在学习中实践,在实践中提高,我们要以面向未来的昂扬姿态,以只争朝夕、时不我待的精神,坚持学习、善于学习、不断进取,不断提高专业技术技能,努力适应行业发展的新形势、学习行业新技术、创新新的管理模式。

正阳的青同事们,正阳的事业在发展壮大,正阳的发展理念是立足黄石,走向全国,正阳的愿景是企业更卓越、城市更美丽、人居更和谐、生活更美好。我们在从事一份伟大的事业。让我们继承和发扬“五四”运动的光荣传统,积极投身于房地产产业建设经营和改革发展中去,奋发图强,用热血创造奇迹,用青春书写辉煌,创造出更加骄人的业绩!

xxx。

日期:20xx年x月x日

员工的倡议书篇五

5月12日14时28分,四川省汶川县发生了7。8级地震,这一突如其来的灾难给灾区同胞造成了巨大的创伤和痛苦。据民政部统计,截至13日16:00点,汶川地震已超过1人,受伤26206人,9404人被掩埋,损坏房屋346万间。

在突如其来的大灾难面前,生命高于一切,面对同一个天空下受难的中国同胞。同路的`员工们,让我们向灾民伸出援手,踊跃捐款,向灾区人民奉献爱心,传递一份生命的热度,携手同心与灾区人民共度过难关。

我们相信,这些饱含着爱心的捐款,将给灾难中的同胞带去废墟中重建家园的勇气和力量!

同路生物制药有限公司

员工的倡议书篇六

职工同志们:

职工素质是企业之魂。每一名职工的一言一行、一点一滴无不折射出个人的修养、心灵的阳光,无不展示着企业的形象。马口矿是我们共同工作的地方,这里的花草树木,公物设施,优美环境因你的存在而显得骄人多姿,作为机电部的一员,有责任,也有义务去维持和保护这良好的工作环境。为此,我们倡议:

1、文明养成从我做起。我们要通过自己良好的文明行为,为自己带来愉悦,给别人带来温馨,为企业增添亮色。要从身边的点滴小事做起(如接听电话时的一句“你好”),自觉遵守行为规范和劳动纪律,养成好学习、重礼仪、讲文明、守公德的良好习惯。

2、告别陋习从我做起。管好自己的嘴,不说粗话脏话,不随地吐痰,不大声喧哗;管好自己的手,不损坏公物,不乱扔烟头、垃圾,保持环境干净。养成良好的卫生习惯、文明习惯和健康的生活习惯,使工作环境更加优美整洁,职工更加团结、友善、和睦。

3、团结友善从我做起。社会呼唤爱心,人人需要关爱。同在一个企业生活、学习和工作,是缘分。让爱心、善心与我们同在。“赠人玫瑰,手有余香”,在他人遇到困难时伸出援助之手,真诚关心帮助,共同营造互相关爱、和谐美好的人际关系,做一名友好亲善的好职工,让我们周围多一份人文情怀,多一些包容的时代气息。

4、安全生产从我做起。“关爱生命,安全先行”是每一名职工的共同心声。积极倡导安全生产,文明作业,自觉摒弃违章操作,坚决抵制危险作业,增强全员安全意识,自觉遵守安全规章制度。牢记“平平安安上班来,高高兴兴回家去”安全警语。

5、相互监督从我做起。你的言谈举止,文明礼貌,行为规范都受他人关注。良好的行为展示你的品质,你的素养,彰显个人魅力;不良行为则被冠以“没修养,没礼貌,不卫生”等。这些污点将影响你的人生,阻碍你的发展。

6、人人参与从我做起。从现在起,“提高素养、告别陋习、团结友善、安全生产”。人人行动起来,积极参与倡议活动,因为有你的参与将使活动更加完美和圆满。

职工同志们,让我们积极行动起来,从我做起、从现在做起,告别不良陋习,争做文明职工,形成以点带线,以线带面,以面带体的良好氛围,为早日把我矿建成更加团结、和谐、奋进的一流企业而努力!

机电部

20xx年xx月xx日

员工的倡议书篇七

x年6月14日为“全国低碳日”,6月12日至18日为全国公共机构节能宣传周。保康街道根据科左中旗人民政府办公室《关于x年公共机构节能宣传周活动安排的通知》的.文件精神,结合“节能领跑绿色发展”及“携手绿色出行乐享创新生活”的主题,向辖区内广大居民发出如下倡议:

1、倡议广大居民朋友推广应用新能源汽车等新产品、新技术,培养绿色生活、绿色办公、绿色消费的良好行为习惯。

2、倡议广大居民朋友尽量选乘公共交通工具出行,秉承“能走不骑,能骑不坐,能坐不开”的出行理念,尽可能采取乘坐公交车、骑自行车或步行等方式出行,支持节能减排低碳行动,宣传绿色环保理念。

3、倡议广大居民朋友养成离开办公室及其他公共场所时随手关灯、关空调、关电脑的良好习惯。

4、倡议广大居民朋友在会议室、办公室(家庭)做到冬天空调温度不高于20度、夏天空调温度不低于26度。

5、倡议广大居民朋友积极推广“无纸办公”、“无纸通信”,节约打印、复印用纸,提倡双面使用打印纸。

6、倡议广大居民朋友树立资源循环利用的意识,争取做到“一物多用”。逛街时带上购物袋,少用塑料袋,减少一次性用品(如纸巾、纸杯、筷子、方便碗等)的使用。

7、倡议广大居民朋友谨慎处理旧灯管、废电池等废弃家电及电子产品,避免旧灯管、废电池等废弃家电及电子产品随意丢弃对人体和环境造成危害。

倡议人:

时间:x年xx月xx日。

员工的倡议书篇八

公司团员、青年志愿者以及全体职工:

为全面认真贯彻国务院《“xx”节能减排综合性方案》调动全社会共同参与节能减排、建设支援节约型和环境友好型社会的意识,营造“xx”节能减排工作的良好氛围,积极开展好20xx年节能宣传周活动。公司团委特向全司团员、青年志愿者以及全体职工发出如下节能减排倡议,望公司全体职工积极响应以身作则认真搞好节能宣传活动。

居快建设节约型企业,是加快经济增长方式的必然要求,是全面建设小康社会和构建和谐社会的重要保障,根据我国现实国情,资源供给不足已经成为我国经济社会发展的`重要制约因素,天然气等燃料原材料的价格上涨,也加大了公司营运成本投入,因此牢固树立节能降耗意识,倡导节能降耗是我们每一个职工义不容辞的责任,青年、青年团员以及公司职工都应该成为厉行节约的生力军和突击队,因此我们发出以下倡议:

以提高资源利用效率为核心,以节能、节水、节材、节地、资源综合利用为重点,树立节能降耗观念,从节约一方气、节约一滴水、节约一度电、节约一张纸、节约一粒米(珍惜粮食倡议书)做起,从岗位节约做起,从自身做起提高资源利用率。

提高驾驶技能、爱护好车辆的车身和车厢,合理营运,节油节气,合理维修、减少车辆磨损,减少辆材料消耗,节约每一颗螺丝钉,节约使用每一块抹布、每一滴清洁用水,节约每一度电,做到随手关灯,人走电器关,节约每一滴水,水龙头用后及时关闭,发现水管水箱有滴漏水现象,及时维修,节约每一张纸,按需领取,尽可能双面打印或复印。

朋友们,“历览前贤国与家,成由勤俭败由奢”,让我们从我做起,从今天做起、从点滴小事做起,争当节能降耗的传播者、实践者、示范者,让“节约光荣、浪费可耻”的观念在我们中间传播,让我们每一个人都成为建设节约型社会、节约型企业的模范!

xxxx年xx月xx日。

员工的倡议书篇九

公司全体青年员工:

藉此五四青年节到来之际,正阳公司向奋战在各个工作岗位的全体青年员工朋友们道一声:你们辛苦了!衷心祝愿你们节日快乐。

青春,人的一生只有一次,只有志存高远,将自己的青春与国家的命运、事业的发展紧密结合,才不会虚度。飞扬的青春带给我们奋进的勇气,带给我们创新的激情。忆往昔,为了中华民族的振兴和富强,一代又一代青年勇立时代潮头,前仆后继,锐意进取,拼搏奉献,创造了辉煌的青春业绩。这是青年引以为自豪的光荣历史,也是激励当代青年再创佳绩的巨大动力。在此,正阳公司向全体青年员工倡议:

我们要继承和发扬“五四”光荣传统,坚定理想信念,志存高远,奉献社会。我们要把人生追求同企业的发展、同社会的和谐进步联系起来,在工作实践中发挥自己的聪明才智,在企业的发展中勇当生力军,为构建和谐社会贡献自己的一份力量。正阳公司的青年同事们,我们的使命是以诚信为基石,视质量为生命,提供优质的服务、铸造一流的产品。我们不仅仅是在从事一份工作,我们在做一份事业。我们正阳的愿景是打造精品建筑,使城市更美丽,人居更和谐,生活更美好。

青年是民族的希望,企业的未来。房地产行业在国内的发展不过十数年,是崛起的朝阳产业。正阳的发展壮大,需要一批批青年基层主管、经理、甚至高层领导。青年员工的成长事关重大,是正阳发展的未来希望。当前,青年员工最重要的是要加快知识和工作经验的积累。这就要求青年员工立足岗位扎实工作,始终保持爱岗、敬业、奉献的工作态度,把业务做细、做精。针对自身工作实际,打下坚实的专业基础,做到一专多能。要探索和掌握加快知识和工作经验积累的方式和方法,成为企业发展所需的人才。

现代企业之间的竞争,归根到底是人才的竞争,尤其是青年人才的竞争。子曰:后生可畏,焉知来者之不如今也?四十、五十而无闻焉,斯亦不足畏也已。意思是青年才俊固然可畏,但是,如果在青年时期没有增长学识、做出成绩,慢慢也就“不足畏”了。

作为一名正阳公司的青年员工,我们要刻苦学习,立志成才,要在房地产产业发展的舞台上展示才华,创造无悔的青春。现今房地产行业发展迅猛,竞争也越来越激烈。这就要求我们正阳的青年在工作中学习,在学习中实践,在实践中提高,我们要以面向未来的昂扬姿态,以只争朝夕、时不我待的精神,坚持学习、善于学习、不断进取,不断提高专业技术技能,努力适应行业发展的新形势、学习行业新技术、创新新的管理模式。

正阳的青年同事们,正阳的事业在发展壮大,正阳的发展理念是立足黄石,走向全国,正阳的愿景是企业更卓越、城市更美丽、人居更和谐、生活更美好。我们在从事一份伟大的事业。让我们继承和发扬“五四”运动的光荣传统,积极投身于房地产产业建设经营和改革发展中去,奋发图强,用热血创造奇迹,用青春书写辉煌,创造出更加骄人的业绩!

员工的倡议书篇十

同事们:

我们生活在这个相互间信任越来越少、人文关怀日渐减少、,社会道德日渐败坏的世纪,我们不希望这种风气继续盛行,我们希望从江南红做起,倡议公司创立“员工互助基金”。

公司目前有160位员工,根据公司的战略发展规划,将来会有更多的员工。员工们虽然来自五湖四海,但是既然有缘相聚在一起工作,就有责任和义务互相关心,互相爱护,互帮互助。我们的生活很美好,前途很光明。但是,“天有不测风云,人有旦夕祸福”,人生在世不如意之事十之八九,如果我们员工出现意想不到的困境的时候,作为工友的我们怎能忍心袖手旁观置之不理呢?古语有云:“赠人玫瑰、手留余香”,所以我们应该主动伸出援助之手。如果我们平时已经为员工的特别困难事件早有准备,在员工最需要救助和抚慰的时候,我们可以在员工最困难的时候给予最必要的帮助。因此,在此倡议成立“员工互助基金”,旨在帮助遇到特别困境的员工,给他雪中送炭,帮他度过难关。这是企业对员工一种负责任的态度,这也是同事之间的一片关心,让在江南红工作的所有员工能够感受到来自企业来自大家的温暖,集体的温馨和团队的力量。

我们倡导成立的“员工互助基金”宗旨是:“互帮互助、救苦救难”。基金不做“锦上添花”的事情,只做“雪中送炭”的救助。救助资金来源由各方筹措资金,主要经济来源还是靠员工自己平时捐赠和公司行政违规罚款积累为主。目前的设想是每位正式期员工每月捐赠5元钱,总筹集资金为3万元。当积累满3万元后,停止员工捐赠;当基金使用到不足3万元时,重新开始捐赠至此金额为止。此基金由财务部专项保管,工会统一管理,每次用途予以通告公布,并将为此制定详细的管理制度,接受所有员工的共同监督。

亲爱的同事们:细流汇成海洋,爱心聚少成多。为我们自己能工作在责任企业而振臂,为我们能生活在爱心团队而高呼,为我们能自己给别人帮助而自豪。请为同意成立“员工互助基金”做点力所能及的事情吧,只为明天我们能互相依靠,只为明天我们的生活更踏实,只为我们的明天会更好!

浙江浦江江南红管业有限公司。

人力资源部。

员工的倡议书篇十一

1、遵守路达考场各项规章制度,爱岗敬业,忠于职守,讲究工作效率,爱护考场财物,维护考场声誉,不作任何有损于考场声誉的行为,一切言行要以考场利益为重,为塑造良好的考场形象而努力。

2、微笑服务,态度和蔼,举止得当,彬彬有礼,遵守“诚信为本、服务至上”的原则,为学员提供主动周到、热情高效、耐心细致的服务。

3、保持整洁、端庄的的仪表,使用礼貌语言,不讲脏话粗语。

4、部门之间、员工之间团结友爱,互相帮助,密切配合,精诚合作,对所担负的工作要争取时效,不拖延,不积压,不互相扯皮推诿。

5、管理人员要严于律已,以身作则,秉公办事,不徇私情。员工学习方法要忠诚尽职,努力学习,钻研业务,不断提高服务质量,保质保量完成工作任务,不得阳奉阴违或敷衍塞责。

6、遵循勤俭节约的原则,坚决杜绝浪费现象,养成人走关电、关水、关电视、关空调的良好习惯,杜绝长明灯、长流水的浪费现象。

文明已被人们放在心里的一个重要位置,时时刻刻在与文明交谈,千万不要把文明行为习惯看作小事,每个人的举手投足之间都传递着文明的信息。我们相信,路达员工一定会营造一个文明、整洁、有序的考场环境。

员工的倡议书篇十二

xxxx公司广大员工:

倡导文明言行、倡树文明形象是提升全社会文明程度的一项基础性工作,也是创建文明城市、构建和谐社会的重要内容。当前,是《公民道德建设实施纲要》颁布12周年纪念日,也是全国第11个“公民道德宣传日”。作为xxxx公司的员工,应以满腔热情投入到全国第11个“公民道德宣传日”活动中,从自身做起,从点滴做起,用实际行动为建设和谐文明企业贡献自己的力量。为此,我们特向全体员工发出如下倡议:

说文明话,办文明事,做文明人,建文明城。把文明礼仪放在心上,时时刻刻与文明交谈,用它来约束自己的言行,千万不要把文明行为习惯看作小事。从现在做起,从自己做起,从点点滴滴的小事做起,养成良好的文明习惯。

立足岗位,做好本职工作,做一名爱岗敬业,诚实守信的文明新人。从现在做起,摒弃不文明行为,做文明职工。公共场所无乱扔杂物、随地吐痰、损坏花草树木、吵架、斗殴等不文明行为,不在设有禁烟标志的公共场所吸烟,不在影剧院、图书馆、纪念馆、博物馆、会场大声喧哗、污言秽语、嬉戏吵闹。

广大员工要自觉维护市容环境的整洁有序,遵守交通秩序,注重文明用语,共创温馨、满意和谐的社会环境。出行时,行人、车辆各行其道,不闯红灯、不乱穿马路。乘坐公交车时,为老、弱、病、残、孕及怀抱婴儿者主动让座;友善对待外来人员,耐心热情回答陌生人的问询。

让我们携起手来,为争创文明员工建设和谐企业增光添彩,从现在做起,从自己做起,从点点滴滴的小事做起,养成良好的文明习惯。我们相信,经过我们全体员工的共同努力,一定会营造出一个文明和谐的企业。

倡议者:xxxx公司

xxxx年xx月xx日

员工的倡议书篇十三

地球上的公民们:

我们是大自然的一份子,我们也离不开它。在生活中,你可能会看到这样一些现象:作业本还没有用完,就被丢到了垃圾堆;有的人贪婪金钱,不顾后果的破环森林,每年有200万公顷林地变成无林地,水土流失频繁发生;房子里开着灯却没有一个人……这些不起眼的小事,造成了多大的'浪费啊!为此,我提出以下建议:

1、通知每班同学各做一份关于保护自然的标语,贴在校园内。

2、在学校召开“保护人类的家园”的宣传主题活动,积极参加,加入环保小分队,为保护大自然出一份力。

3、各班举办一个“珍惜资源,保护环境”为主题的班会,提高每名学生对大自然的环保知识。

倡议人:

日期:

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