最新强基层心得体会(汇总22篇)

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最新强基层心得体会(汇总22篇)
时间:2023-11-07 07:41:12     小编:碧墨

写心得体会是我们对过去的回顾,也是对未来的思考和规划。归纳总结是写心得体会时的重要环节,可以用简洁、准确的语言概括自己的思考和感悟。这些范文中的案例和观点会对我们的写作产生积极的影响和启发。

强基层心得体会篇一

今年暑假期间,为了响应共青团广西区委、自治区教育厅、自治区远程办开展广西大学生志愿服务万村远程教育行动的号召,我在东兰县团委办公室担任助理的同时,参加了“20xx年服务万村大学生志愿行动”,并且非常荣幸的成为了志愿者骨干。我认为这是一个能够为家乡做出一点贡献的机会,对于身为大学生的我来说,这无疑是一种宝贵的经验,同时也是一种挑战。

到东兰县团委从事服务万村大学生志愿远程教育工作以来,承蒙单位领导的关心、帮助,我深刻的了解了远程工作就是要深入群众不断加大宣传和教育培训力度。在这短短的服务期间,我和各大学生志愿者、以及领导们共同服务大众,开展了不少了解家乡百姓生活的活动,真正理解了“从群众中来,到群众中去”、“实践是检验真理的唯一标准”的理念。

按照远程教育行动的要求,作为一名志愿者骨干,我们的主要工作是上传下达,收集与整理,尤其是根据需要跟进县里的服务工作,积极招募县内外暑假返乡优秀大学生志愿者,并带领志愿者们开展远程教育服务万村的各项服务活动。我们利用丰富的网络资源建立了飞信群、qq群,分组分批地联系志愿者,传达上级领导的指示,对志愿者信息进行整理更新,并及时向相关领导汇报。在这一过程中,我了解到许多大学生对建设家乡满怀热情,并希望通过自己的力量做出支持。

当各志愿者回归岗位后,我们开始落实基本任务,如:开展农民工子女远程教育小屋、播放远程教育节目,其次是准备着手开展具有本地特色、符合本地实情的活动。我们几个志愿者骨干共同策划活动方案,在相关部门的大力支持下,以团结协作的团队精神,把策划作为具有挑战性的活动来做,共策良计。最后,我们策划开展的“关爱农民工子女”活动以及“20xx年东兰县组织工作宣传月文艺晚会”都取得了圆满的成功。“远教小屋”活动使许多留守儿童度过了一个充实的假期,不仅帮助留守儿童辅导功课,而且通过心理辅导使常年远离父母的他们感受到关怀的温暖,感受到爱。文艺晚会更是让广大群众们感受到大学生志愿者们的真诚。

于此同时,我还参加了当地的大学生联谊会,和各个乡镇志愿者进行经验交流,学到了很多有用的经验。

通过这些活动,不仅使广大村民学会了使用远程教育系统,也提高了志愿者的实践能力,增强了我们的组织能力和动手能力,丰富了我们的假期生活。我们大学生应该利用课余时间多进行社会实践活动,多做些有意义的活动,促进理论知识和实践能力的相结合。我们更加要从课本中走出,多联系实际,把学到的知识运用到社会上。另外,在和村民、工作人员的交流当中,我发现村民们的思想觉悟不够高,不懂得“科技是第一生产力”的道理,他们不愿意花费时间去观看,了解科学技术,觉得是浪费时间,宁愿利用时间做农活。志愿活动的进行使远程教育平台得到更好的利用,实现资源的优化配置,帮助农民致富,对于共同富裕的实现具有良好的促进作用。

短暂的志愿服务,使我深刻地理解了家乡父老乡亲的辛苦,而当代大学生强烈的社会责任感与无私奉献的精神则更加坚定了我努力学习、回报社会的决心。

由于我本身是汉语言文学专业的学生,通过这次的锻炼,不仅提高了我的公文写作能力及沟通交流能力,而且感受到政府工作人员认真谨慎的工作态度。在相关领导及指导老师的指导帮助下,我收获颇丰。

眼看志愿者服务工作就要结束,我在丰富知识技能之余,也明白了许多做人的道理,同时也收获了友谊,明白了一个团队才是这个新时代里最具竞争力的新兴力量,懂得了团队精神的重要意义。在此感谢大学生志愿服务万村远程教育的活动,给我提供了这样一个提升自我、服务社会的平台。我将继续秉承志愿者的精神,发扬我在远教志愿者服务中所学到的精神,不断地勉励和严格要求自己,积极向上做实事。

强基层心得体会篇二

按照“党要管党、从严治党,提高能力、发挥作用”的要求,牢固树立“发展是第一要务、稳定是第一责任、党建是第一保障、民生是第一目标”的理念,创新思路,积极探索,促使基层党建工作步入了规范化、制度化轨道,为全市经济社会又好又快发展提供了坚强组织保证。

一、健全民主政治建设工作机制,落实民主权利

我市积极稳妥地进行了第八、九届村“两委”换届选举工作,严格标准,严格程序,充分发扬民主,大力推行村“两委”成员交叉任职,选拔“双高双强”型人才充实进村“两委”班子,减少了干部职数,提高了整体素质。第九届村“两委”换届,全市完成村委会换届的村1002个,占总数的99.2%;完成换届的村党支部991个(包括联合支部11个),占总数的99.3%,村“两委”换届一次成功的村989个,一次成功率达98.7%,其中支书、主任“一人兼”的952个,兼职率为95.3%。共选举产生村“两委”成员2895人,其中交叉任职的2617人,交叉任职率为90.3%。同时,不断规范完善政务公开制度。乡镇每半年公开一次政务、党务,主要公开乡镇重大事项、站所办事的政策依据、收费标准、办事程序以及发展党员等内容,对重大事项和工作进展情况以及群众要求公开的其它内容随时公开。村级全面落实了村务、党务、财务公开制度,重点在“全、细、实”和增强公开效果上下功夫。财务公开坚持每季度首月的10日为全市统一公开日,其他村务、党务每季度公开一次,重大事项随时公开。全市连续两年未发生一起集体访、越级访案件。

二、落实党员干部谈心制度,促进党内和谐

在全市各级党组织中建立党员干部谈心制度,进一步加强党内沟通,畅通党员联系群众的渠道。工作中,坚持“三统一、三明确、两汇总”。“三统一”,即:统一建立谈心室,统一配备办公品,统一印制记录簿。“三明确”,即:明确谈心范围,每月党政班子成员之间至少谈心1次,领导干部与基层党员群众谈心2次,普通党员与基层群众谈心2次;明确谈心内容,在了解思想、工作、作风、学习情况的同时,重点谈思想作风、道德品质、廉洁自律等苗头性问题,及时提醒;明确谈心方式,主要采取“一对一”或“一对多”形式,同时采取电话约谈、上门访谈等形式。“两汇总”,即月初汇总谈心计划,月底汇总谈心记录和反映出来的问题,督促责任部门和相关责任人认真加以解决。xx年,全市共谈心30000多人次,相互提出意见建议7000多条,解决实际问题2400多个,党员干部间、干群间的沟通交流实现正常化、经常化、双向化,消除了隔阂,增进了团结,解决了问题,推动了各项工作的健康发展。我市推行党员干部谈心制度的做法得到了中央、中组部领导的充分肯定。

三、建立乡村两级服务平台,推进职能转变

全市11个乡镇(街道)积极推进职能转变,加快资源整合,集中建设了“七站两室一院”(七站:涉法诉求站、便民服务站、计生服务站、农技推广站、农财管理站、文体工作站、公交汽车站;两室:党建工作室、党员谈心室;一院:敬老院),严格落实服务承诺制、首问负责制、一次告之制、岗位责任制等制度,进一步增强了工作人员的服务意识,提高了服务水平,提升了站所形象,实现了“便捷、高效、优质”的为民服务。在距离乡镇驻地较远、位置相对居中、人口较多的100个村庄设立“一室一中心”,即:农事村办工作室、农村社区服务中心。每乡镇成立一支“农事村办工作队”,将计生、土管、司法、信访、农技、法庭、新农合等服务事项送到农民家门口。农村社区服务中心,集物资供应、科技宣传、信息交流、医疗保舰休闲娱乐等多种功能于一体,为群众提供综合服务,做到小事、常事不出村庄,大事、难事不出乡镇。目前,乡村两级服务平台已为群众提供信息咨询2万余次,为群众代办事项近3万件,提供法律服务1800余件,办结率达到98%,化解各类矛盾纠纷5000余人次。

四、加强作风整顿和效能建设,改进机关作风

将xx年作为“机关作风整顿年”,在深入开展“三民”活动的基础上,通过加强培训、严肃纪律、严格检查等措施,切实解决机关干部工作作风方面存在的突出问题。在全市党政机关推行“禁酒令”,这一做法得到了德州市委的充分肯定,并在德州市推广。对行政执法部门实行准军事化管理,提高了规范执法、严格执法的水平。在全市党政机关深入开展机关效能建设活动,72个职能部门向社会印发《便民服务手册》,公开服务承诺,落实便民措施,进一步更新观念、转变职能、创新管理、完善制度、规范行为,以企业和群众的满意度为导向,全面加强机关效能,改进机关作风,改善机关管理,降低行政成本,提高工作效率,努力打造良好的经济和社会发展环境。

五、完善农村干部党员星级化管理机制,激发工作热情

坚持把农村党支部书记星级化管理作为加强农村党员干部队伍建设的重要举措,常抓不懈,狠抓落实。采取“两推一选”、异村任职、跨村兼职、机关干部任实职等多种形式,配齐配强了村级班子,达到了全市所有行政村都建立了党支部,村村都有党支部书记。严格落实农村党支部书记八星级管理制,按支部书记的工作实绩和工作年限评星定级,星级与政治经济待遇挂钩,强化评议考核,严格兑现奖惩,认真落实各项政治经济待遇,从根本上解决了农村党支部书记没盼头、没干头、没落头的问题。目前,全市1010个行政村中,拥有星级支部书记760名,占总数的76.2%。星级支部书记全年报酬、补贴平均4800多元,最高的达到8000多元。同时,将星级化管理向其他村干部延伸、向农村无职党员延伸、向机关企事业单位党员延伸,实行五星级管理机制,一年一评,动态管理,实现了星级化管理对所有领域的覆盖,进一步提升了广大党员的政治荣誉感、党员意识、宗旨意识和大局观念。每年“七一”前,市委对农村党支部书记授星表彰,对五星级党员进行通报表彰,乡镇对其他农村干部授星表彰,从而形成了对农村干部和全体党员的激励约束机制,充分调动了广大党员干部干事创业的积极性。

六、打造村级组织活动场所,巩固基层阵地

坚持把村级组织活动场所建设作为加强农村党建的基础性工作来抓,努力把村级组织活动场所建成群众满意工程。一是强化组织保障。市、乡、村分别成立抓落实的领导班子,一级抓一级,层层抓落实,为场所建设提供了坚强的组织保障。二是强化资金保障。除省市配套资金外,市乡财政共计配套资金547万元,党费配套资金10万元,部门帮扶资金53万元,全市共计配套资金610万元20xx强基层个人心得体会20xx字3篇20xx强基层个人心得体会20xx字3篇。三是强化质量保障。严把建筑方案关、选址关、招投标关、质量监理关和考核验收关,真正把村级组织活动场所建成了“廉政工程”、“精品工程”,高质量完成了153处场所建设任务。xx年,我市把村级活动场所建设列入十大民心工程,确定全市40%以上的村建成不少于100平方米、集党员活动、群众娱乐于一体的综合活动场所,努力把村级组织活动场所打造成党员活动中心、便民服务中心、党员干部议事中心、文化娱乐中心和教育培训中心。

通过坚持不懈地抓党建工作,进一步增强了全市广大党员干部的凝聚力、向心力、战斗力,营造了风正气顺、干事创业的浓厚氛围,有力地促进了全市经济社会的持续快速发展。禹城市相继赢得“中国功能糖城”、国家火炬计划生物技术产业基地、国家生物高技术产业基地、全国科技实力百强市、全国安全生产先进市和省农村基层组织建设先进市、省级高新技术产业开发区、县域经济最具发展潜力十佳县市、县域经济十大规模企业聚集园区、循环经济示范市等荣誉称号。

强基层心得体会篇三

访基层是一次深入实践和接触的机会,也是一次学习与体验的过程。在这个过程中,我深刻认识到了基层工作的重要性和复杂性,感受到了人民群众的朴素和真实,也领悟到了自己作为一名社会人所肩负的责任和使命。下面,我将就我的访基层心得体会进行阐述。

第二段:基层工作的重要性和复杂性。

基层工作涉及到国家的经济、政治、社会和文化等各个领域,其重要性不言而喻。同时,基层的复杂性也不容小觑。在基层,必须要处理各种各样的问题,涉及到多个角色之间的利益关系和权力争夺,需要面对现实的困难和挑战。更为重要的是,基层的工作需要具备高度的责任感和勇气,才能够顺利地完成各项任务。

第三段:人民群众的朴素和真实。

访基层时,我感受到了人民群众的朴素和真实。他们的思想和言语无不体现着过细生活的简单和真实。和他们在一起,我感到自己的身份和地位并不重要,重要的是了解、尊重和关爱他们。同时,我也发现,人民群众是最真实的反映社会问题、最坚实的基础和最可靠的力量。在这个过程中,我认识到,作为一名社会人,必须要了解人民群众的需求和愿望,并为他们服务。

第四段:自己的责任和使命。

通过访基层,我逐渐认识到了自己作为一名社会人所肩负的责任和使命。作为年轻一代,我们应该肩负着发展国家、建设社会、服务人民的重大责任。我们应该积极学习新知识、掌握新技能、培养新能力,为推动社会和谐与发展做出更大的贡献。

第五段:结语。

总之,访基层是一次非常有意义和难忘的经历。在这个过程中,我体会到了基层工作的重要性和复杂性,感受到了人民群众的朴素和真实,也认识到了自己作为一名社会人的责任和使命。在未来的每一天,我都会不断努力,为社会做出更多的贡献。

强基层心得体会篇四

基层,是指社会组织或机构的最底层,是整个社会组织体系的基础和担当重任的层级。对于我而言,基层是我所在工作单位的一部分,也是我工作的起点。在这里,我学到了很多,收获了很多,下面我将从工作内容、团队合作、责任担当、同事关系以及个人成长五个方面来谈谈我对基层工作的心得体会。

第一,基层工作内容丰富多样,需要不断学习和提升。作为基层工作者,我们要接触和处理各种不同的问题和情况,需要具备较全面的知识和技能。比如,我所在的单位是一个社区服务中心,日常工作涉及社区居民服务、社区管理、组织活动等多个方面。这就要求我们不仅要了解社区居民的需求和问题,还要学会如何与居民进行良好的沟通和协调,同时还需要懂得管理和组织的知识。在基层工作中,我经常需要学习新知识和技能,不断提升自己的专业素养和能力。

第二,基层工作需要团队合作,在团队中相互协作,共同完成工作目标。在我所在的单位,我们有一个紧密的团队,每个人都各司其职,互相配合。每个人都有自己的专业领域和特长,通过合作,我们能够发挥自己的优势,提高工作效率和质量。在团队合作中,我学到了相互尊重和帮助的重要性,也领悟到了团结协作的力量,只有大家心往一处想、劲往一处使,才能够更好地完成各项工作任务。

第三,基层工作需要有责任担当的精神。作为基层工作者,我们承担着为社会和居民提供服务的责任,在工作中需要时刻保持敬业精神和责任心。有时候工作会面临各种困难和挑战,但是只要有责任担当的精神,我们就会坚持下去。我记得有一次,社区遇到了一起矛盾纠纷,当时大家的意见不一,但是作为工作人员,我们不能逃避问题,而是要勇敢地面对,并积极寻求解决办法。最终通过大家的共同努力,矛盾得到了化解,居民的权益也得到了保护。这次经历让我更加明白,作为基层工作者,我们要勇于担当,敢于负责。

第四,基层工作是一个与同事建立良好关系的平台。在基层工作中,我们要与不同的同事合作,相互支持与帮助。在与同事相处的过程中,我学到了相互关心与理解的重要性,懂得了竞争与合作相结合的原则。通过与同事之间的沟通和交流,我们互相学习和进步,形成了和谐的工作氛围。而且,在工作中遇到问题时,同事之间的互相帮助和支持,更能够使我们共同解决问题,共同成长。

第五,基层工作是个人成长的重要机会。在基层工作中,我们需要不断学习和锻炼自己的能力,这对个人成长非常有帮助。在工作中,我不仅学到了专业知识和技能,还培养了自己的沟通能力、协调能力和解决问题的能力。这些对我个人的成长和发展起到了积极的促进作用。在我看来,基层工作不仅仅是一份工作,更是一种锻炼和成长的过程。

总的来说,基层工作是一份充满挑战和机遇的工作。在这里,我们需要担负起责任,与同事合作,不断学习和提升自己的能力,同时也能够收获满满的成就感和成长。基层工作是一个锻炼人的平台,只有在实践中不断探索和坚持,才能够取得更好的成果。对于我而言,基层工作让我不断成长,让我更加热爱这个岗位,同时也更加坚定了我为社会奉献的信念。

强基层心得体会篇五

近年来,访基层已经成为了社会各界关注的热点话题。越来越多的人们投身于访基层的行列,希望了解基层生产生活的真实状况。在如今这个日趋开放的社会,访基层的意义更加重大,今天,本人想要与大家分享一下我的访基层心得体会。

第二段:访基层的意义。

作为一名志愿者,我深深感到访基层是一个非常有必要的行动。通过访问基层,我们可以深入了解社会底层的生存现状,真实地感受到一线人员的辛苦和付出,这让我们更加自觉地投入到社会服务中去。同时,访基层也可以增强我们的社会责任感和使命感,让我们认识到自己在社会中的重要性,进而去不断提升自己,为社会进步贡献力量。

第三段:访基层的收获。

在我的访基层行动中,我获得了很多收获。首先就是认识了一些非常优秀的人们,他们流血流汗地为了基层的发展而奋斗。我被他们深深感动,也被他们不屈不挠的精神所激励。其次,通过和基层人员的交流,我更好地了解到我们所在的社会存在的问题和矛盾。这让我更加看清了当前社会的问题和资源分配问题,激发我在未来更多地为社会贡献力量。

第四段:为基层贡献的重要意义。

访基层不仅为我们带来了收获,更重要的是,我们在访基层的过程中要发挥出其实质意义:帮助基层,推进基层的发展。作为访基层的志愿者,我们要尽自己的绵薄之力,帮助基层人员提高工作效率和创造力,推进基层的发展,推动社会各个层面的进步。

第五段:总结。

总之,访基层是一个有着重大意义的行动,它不仅能够拓宽我们自己的视野,更能够帮助我们更好地感受和了解基层的生活状况。作为志愿者,我们需要付出更多的时间和精力,不断投身到访基层的行动中去,用心去了解和支持基层,让我们的社会更加和谐和进步。

强基层心得体会篇六

第一段:引言(引出基层工作的意义)。

基层工作作为社会管理的最基础,承担着为人民群众提供基本服务和保障的重要任务。在一线的基层工作中,我们能够深入了解社会底层的需求和困难,同时也能够感受到自身努力对于改善人民生活带来的巨大意义。在与基层工作长期接触下,我深刻体会到人民群众对于我们的期待,也在工作中获得了一定的心得体会。

第二段:增进群众了解与沟通的重要性。

在基层工作中,我深切感受到与人民群众进行有效沟通的重要性。只有与群众进行近距离接触,并倾听他们的诉求,我们才能真正了解到他们的需求,并在工作中有针对性地进行调整和改进。我曾经多次参与组织社区座谈会,通过主题讨论和交流,了解到市民对于社区服务的期待和不满。而这些宝贵的意见和建议,对我们进行工作的改进和优化提供了重要参考。因此,增进群众了解与有效沟通成为基层工作中不可或缺的一环。

第三段:解决社会热点和困难的实践之路。

作为基层工作者,我们肩负着为人民群众解决社会热点和困难的责任。在工作中,我们常常遇到一些棘手问题,如社区治安、环保问题等。这些问题既需要我们有深入的调查、研究和解决能力,又需要我们具备政策和法规的基本知识,以便更好地解决问题。我曾经亲身参与解决一个社区治安问题的实践,通过深入了解和调查,最终找到了问题的症结所在,并与相关部门合作,最终解决了社区居民的困扰。这个过程让我深刻体会到,基层工作必须具备实践能力和解决问题的勇气,才能真正意义上为人民群众解决问题。

第四段:扎实工作为群众带来的改善。

基层工作需要我们做好组织协调,提供基础服务的工作。在这方面,扎实的工作能够为人民群众带来实质性的改善。例如,我曾经参与组织社区义务清洁日活动,通过组织社区居民一起参与清洁社区的卫生,不仅环境得到改善,而且居民之间的感情也得以增进。这样的活动不仅营造了良好的社区氛围,也提高了人民群众的幸福感和满意度。因此,扎实工作是基层工作中不可或缺的一环,它为人民群众带来了无形的福祉和实际的改善。

第五段:基层工作的自我提升与发展。

基层工作需要我们不断提升自身的综合素质和业务能力。通过参加各种培训和学习,我们增加了政策和法规的理解和掌握,提高了组织和协调能力,在实践中逐渐积累了丰富的经验和技巧。这种持续的学习和提升,使我在基层工作中不断成长和发展,也能更好地为人民群众提供更好的服务。基层工作的自我提升与发展,不仅是每个从事基层工作人员的追求,也是为了更好地为人民群众服务而必须具备的条件。

总结:

基层工作是为人民群众提供基本服务和保障的重要任务,通过与人民群众的沟通和了解,解决社会热点和困难,扎实的工作为群众带来改善,同时也通过自我提升和发展为基层工作注入新的动力。基于这些心得体会,我深深地认识到在基层工作中的重要性和意义,也愿意为之奋斗终生。

强基层心得体会篇七

近年来,随着信息技术的飞速发展,社交媒体也越来越普及化,Twi作为其中的一员,在国内得到了较为广泛的应用和认可。作为基层工作者,如何善用Twi平台进行工作宣传,影响和引导受众的态度焦点是我们需要探讨的问题。在实际的工作中,我有了一些twi基层心得,尝试着去将传统的工作方式和新型的媒体平台结合,为社会发展做出积极的贡献。

第二段:认识到Twi对于基层工作的意义

Twi是一个可以与学生、教师、家长等多方进行交流的平台,这些受众是我们基层工作者日常工作中需要直接面对的对象。通过在Twi上发布有关工作、教育、科技等方面的信息,可以传递出我们工作的意义和价值。例如,在班级建设中,我们可以将班级教学安排,培养学生核心素养等方面相关信息发布在Twi上,可以促使班级工作更加高效,也能够加深学生对于班级工作的了解与理解,建立起更加良好的师生互动关系。

第三段:Twi在基层工作中的应用

基于Twi可以同步发布文字、图片等多种信息的优点,我们可以通过发布宣传图、照片等吸引关注度,让更多的人关注、点赞、转发,从而扩散我们想要传达的信息。举个例子,我们在活动结束后,将活动图片发布在Twi上,可以最大限度地展示活动的整体情况和盛况,也可以更好的参与人们的互动,吸引更多受众关注学校、关注基层工作。

第四段:Twi对于基层工作意见反馈的处理

通过Twi平台,听取受众对应的意见和建议,这对于我们的基层工作是非常有帮助的。通过Twi收集到意见和建议之后,可以更快捷地做出相应的处理,解决各种问题,提升基层工作的质量。Twi平台也是直接与受众交流的途径,有时候我们会收到一些针对于工作的负面反馈,但这些负面反馈却是我们了解受众关注、了解我们工作不足的重要途径,通过及时分析和处理,可以尽量减小负面影响的可能性。

第五段: 总结

通过文章的阐述,我们认识到了Twi在基层工作中的重要性。对于基层工作者而言,如何在Twi上发布营销策略、发布实践案例和收集意见,都是需要不断尝试和总结的过程。同时,我们也认识到其针对于受众、追求效果、深化交流等优点。在Twi平台上,我们可以走出传统的工作模式,不断创新,为基层工作注入新的活力,扩展服务范围,提高服务质量,推进基层发展。所以,在后续工作中,我们应该深入挖掘每一个Twi的应用能力,不断挖掘这一平台潜在的活力,将基层工作做到极致。

强基层心得体会篇八

党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。基层党建标准化项目建设,与基层组织建设年目标同向、任务相符、措施一致,是加强党的基层组织建设的重要内容和重要抓手,是在创先争优活动中开展基层组织建设年活动的具体行动。为此,结合鹰潭实际,我们将基层组织建设的重点任务分解成具体项目,促使基层组织在形象建设上有新提升、在为民服务上有新举措、在制度建设上有新拓展、在加快发展上有新成效。

实施办公场所建设的标准化,提升政权形象增强基层党组织的向心力。基层组织直接面向群众开展工作,在很大程度上,人民群众就是通过基层党组织的形象来认识我们党的形象。基于这一认识,我们按照“新建一批、利用一批、提高一批”的要求,重点解决鹰潭市部分乡镇办公条件简陋和村级无办公场所的问题,使基层组织办公场所整体上达到“基本场所适用、基本设施完备、基本功能健全、基本制度规范”的标准。在办公场所的建设上,我们提出了一系列标准,如“六个统一”的标准,即统一悬挂国徽、统一升挂国旗、统一在交通路口设置乡镇政府指示牌、统一设置集镇建设规划图、统一办公室标识和办公设施、统一设置上墙资料和版式。

同时,立足县(市、区)和乡镇实际,根据各地的资源禀赋,引导和鼓励各地在确保规定动作做到位的基础上,因地制宜,将自身特色与标准建设互相融入、互为补充。目前,全市所有乡镇(街道)都对办公场所进行了维修改造,基层机关工作环境整洁大方、生活环境方便舒适。办公场所标准化建设既提升了干部的“精、气、神”,增强了干部的自豪感和归属感,激发了党员干部干劲,又提升了基层政权形象,为更好领导和组织群众奠定了基础,增强基层党组织的号召力和向心力20xx强基层个人心得体会20xx字3篇心得体会。

实施便民服务中心建设的标准化,提升服务水平增强基层党组织的凝聚力。加强基层组织建设,要从群众最盼望解决的问题抓起,把群众是否满意作为最终检验标准。为此,鹰潭市在推进基层党建标准化项目建设的实践中,始终坚持以人为本、服务群众,按照“统一、规范、便民”的要求,不断加强便民服务中心建设,把提高基层党建科学化水平和提升为民服务质量有机结合起来。

在抓好便民服务中心硬件设施的同时,着力构建“一个窗口受理,一次性告知,一条龙服务,一站式办结”的服务模式。同时,建立了“一个起立、一张笑脸、一句问候、一声请坐、一杯茶水”为内容的“五个一”文明办公制度,突出了“紧急问题及时办、符合政策马上办、困难问题灵活办、敏感问题透明办、复杂问题耐心办”的“五办”要求,真正把便民服务中心建成了民心工程。此外,在农村,构建了上有乡镇便民服务中心、下有村组民事村办点、中有乡村干部上门服务的全覆盖便民服务格局,做到了群众办事“琐事不出组、小事不出村、大事不出镇”。在社区,充分利用现有信息网络资源,按照“一处固定场所、一套信息设备、一名信息员、一套管理制度、一个长效机制”的要求,建立了覆盖全市社区的综合服务管理信息平台。

实施日常运行机制建设的标准化,提升管理水平增强基层党组织的创造力。针对乡镇干部管理难、村组干部待遇偏低、农村年轻党员发展力度不够等问题,围绕规划决策、组织协调、监督控制、考核奖惩、学习创新等方面建立了一套实用、可操作性强的运行机制。我们健全了乡镇党委会议事规则、党委中心组学习、党政班子联席会、“三重一大”集体决策等工作机制;建立完善乡村干部工作绩效考核机制,在乡村干部中实行工作绩效与津补贴发放挂钩;加强党员队伍建设和管理,高度重视青年农民党员的发展工作,全面实施党员发展“2+5”模式;进一步加强党员管理工作,建立党员“先锋创绩”制度,量化党员日常管理、业绩评定和民主评议。

实施集镇建设标准化,提升发展能力增强基层党组织的战斗力。推动发展,是基层党组织战斗力的最重要体现。按照促发展的目标,我们坚持以集镇建设标准化为龙头,充分发挥集镇在强经济、富群众中的带动作用,将集镇建设与产业集聚有机结合,以“特色、整洁、繁荣、有序”为目标,大力搞好集镇环境卫生,完善集镇经营管理机制,做旺集镇商贸、产业和人气,促进乡镇经济快速发展。

我们加大对集镇建设的资金投入,积极整合小城镇建设、新农村建设、开发扶贫等各项资源,统筹安排林业、商贸、发改、体育等部门的基础设施和公共服务项目,进一步改进和完善集镇基础设施,完善功能配套,切实加强管理,做到改善人居环境聚人气,优化投资环境旺商机。集镇建设标准化的实施,既解决了集镇交通不畅,脏、乱、差等问题,促进了集镇环境整洁卫生、管理井然有序,提升了集镇品位;又有利于吸引外来投资,引导产业集聚,促进产业发展,促进农民就地就近转移、发家致富,有力推动了我市城乡统筹发展。

强基层心得体会篇九

在20xx工作报告中,总理对今年政府主要工作提出4方面建议,民生问题所占篇幅长、着墨多。四个方面建议位于报告的第三部分,“以保障和改善民生为重点,全面提高人民物质文化生活水平”所占篇幅最长,约2000字。

坚持把人民利益放在第一位,着力保障和改善民生。我们把就业作为保障和改善民生的头等大事,实施积极的就业政策。全面推进社会保障体系建设,建立新型农村。工作报告显示,中国将不再强调不惜一切代价实现经济增长,而是转而强调实现社会福利保障;这也体现了中国新一届领导班子的工作重点。

报告还特别强调减少能源消耗,着重解决和减少中国面临的严重空气、土壤和水污染。“要顺应人民群众对美好生活环境的期待,大力加强生态文明建设和环境保护。”“生态环境关系人民福祉,关乎子孙后代和民族未来。”

20xx年是我国全面建成小康社会的一个新起点,是贯彻落实党的xx大精神开局之年。

坚持和发展中国特色社会主义,就是要坚持为了人民、服务人民、依靠人民”。因此,学习贯彻党的xx大精神,我们必须紧密联系改革开放和现代化建设实际,紧密联系自己工作实际,紧密联系广大人民群众所思所想所愿所盼。把人民的信任与重托,转化为学习贯彻xx大精神的具体行动,不断增进人民福祉、不断增加党的活力、不断提升国家实力。

90多年来,我们党的一切奋斗和工作,都是为了更好地造福人民。

一是我们党紧紧依靠人民完成了新民主主义革命,实现了民族独立、人民解放;二是我们党紧紧依靠人民完成了社会主义革命,确立了社会主义基本制度;三是我们党紧紧依靠人民进行了改革开放新的伟大革命,开创、坚持、发展了中国特色社会主义。

这三件大事从根本上改变了中华民族的前途命运,不可逆转地结束了我国半殖民地半封建社会的悲惨命运,不可逆转地开启了中华复兴的历史进军。其政治影响和社会意义,在人类发展史上都是十分罕见的。同时我们也要清醒地看到,当前我国正身处改革攻坚期、发展关键期、矛盾凸显期。我党正面临着长期执政、改革开放、市场经济、外部环境的考验,党内存在着精神懈怠、能力不足、脱离群众的危险。

我们党的最大优势是联系群众,最大危险是脱离群众。我们党的根基在人民,血脉在人民,力量在人民。实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益,是我们肩负的重大历史任务。

人民代表大会制度是我国的根本政治制度,是我国人民当家作主的重要途径和最高实现形式。中国共产党领导的多党合作和政治协商制度是我国的一项基本政治制度,是我国社会主义民主政治的一个特点和优点。

这两项制度扎根中国大地,是构成中国社会主义民主政治模式的重要内容。会议的召开和运作过程,同时也就是中国民主政治模式的实践过程。与此相关联的是,我们的治国理念和政治模式因为会议而得到更加广泛的理解和认可,这是一个很大的成就。作为国家的一员,我们更应该吸收学习老一辈革命党人的优良传统,吃苦在前、享受在后,自觉自愿为身边需要帮助的人民群众做出奉献。

只有这样,才能树立新时代年轻党员的良好精神风貌,为党注入新的活力与斗志,使人民发自内心拥护党的领导。希望通过自己的一言一行,鼓励百姓、教育百姓、融入百姓,从而为我国特色社会主义建设添砖增瓦!

强基层心得体会篇十

“混基层”一词最近在网络上流行起来,指的是那些既不是富人也不是穷人的人群。他们通常拥有一份稳定的工作或者经商,收入在中等偏上。但他们面临的问题却很特别,既无法享受到富人的奢华,又难以面对穷人的艰辛。在这个群体中,我算是一个比较典型的代表。

第二段:透视如何成为混基层。

许多人认为,混基层是因为不努力所致。但我不这样认为。在过去的几十年中,我以为不断努力地上升,但上升的体面不是很明显。为什么?因为我们生活在一个创造了不平等的社会环境中。搞清楚这个道理后,一定要发自内心地明白:我们的生活和做事的方式必须根据当下的大众文化常规。

第三段:报告混基层的挑战。

“混基层”身处的困境,除了生活费用大幅提升之外,许多时候还需要为自己的老人存一些养老保险。另外,更让人头疼的是,还需要为孩子考虑教育问题。而教育教育成为了混基层最大的挑战,因为现代社会给自己找工作之前,先要通过严格的教育考核。

第四段:指出混基层的特点。

混基层的人们有着很高的智商,他们懂得很多道理,也见多识广,在生活工作中都表现得极为优秀。但他们依然没有获得像富人一样的奢华,很多时候生活还是过得比较朴素。但是,混基层的人们无论什么时候都把一些品质发扬了起来。比如耐心,质朴,本分,勤奋创造力等等。

第五段:分享成为混基层的秘诀。

想成为优秀的混基层,要先建立一个正确的人生观。不要总计较身边人或者做不到的事情,一步步地把自己的事情做好。还要掌握一些实用技能,不管是网络技能还是其他一些实用技能,一定要把它们掌握好。成功的人会有时不停地读书、经常看新闻、常听政治分析等,这些事情对于不断提升自己有很大的帮助。最后,就是要学会理财。不管你多少收入,如何理财是非常重要的,因为有一个好的理财知识,就意味着能够兑现自己的生活理想和未来的希望。

结尾段:确立要宣扬的思想。

在这个混滋的时代,无数年轻人对未来充满了迷茫和不安。但我想告诉大家,只要努力奋斗,就一定能够走出困境,成为混基层这个大家族中的一员。不要怕悔、怕失败,勇往直前,才能拥有一个更美好的未来。

强基层心得体会篇十一

第一段:基层的重要性和作用(总体介绍)

基层是社会组织的基础,是中国社会的骨干部分,承载着千千万万普通人民的期盼和希望。基层的工作涉及到许多方面,如社区治理、农村建设、教育卫生等。从个人角度来看,我有幸参与了几次基层工作,并对其极度重要性和深远影响有着更深刻的认识和体会。

第二段:基层工作的体验和体会(切入点)

我曾经在一个农村学校担任志愿者教师。最初,我对基层工作的认识仅仅停留在理论层面,通过实践才逐渐明白其中的困难和挑战。面对孩子们种种问题,我发现仅靠传授知识远远不够,还需要关注他们的根本问题,例如家庭环境、心理健康等。基层工作的体验让我深刻地认识到,只有贴近基层、听取群众意见、真正了解他们的需求,才能找到解决问题的有效途径。

第三段:基层工作的挑战和困难(对比)

然而,基层工作并不容易。在实践中,我遇到了许多挑战和困难。例如,资源匮乏、信息不畅、人才流失等问题时常困扰着我们。同时,基层工作常常需要面对复杂的社会矛盾和问题,例如教育不公、医疗资源分配不均等。这就需要我们不断提升自己的能力和学识,积极解决问题,同时还要善于利用网络和其他资源寻求支持和帮助。

第四段:基层工作的收获和意义(总结思考)

尽管基层工作带来许多挑战,但它也给予了我许多意义深远的收获。首先,基层工作让我更加关注社会问题和群众需求,从而增强了我的社会责任感和使命感。其次,基层工作也锻炼了我的沟通能力和解决问题的能力,培养了我的团队合作精神。最重要的是,通过基层工作,我更加了解了中国社会的现状和发展需求,为我今后的发展打下良好的基础。

第五段:基层工作的启示和展望(展望未来)

基层工作的经历让我深刻认识到,只有走近群众,紧密结合实际,才能真正解决社会问题、改善人民生活。未来,我将继续投身基层工作,不断提升自己的能力和素质,为社会做出更多贡献。同时,我也希望更多的人能够关注基层工作,投入到社会实践中,共同为中国的基层建设和社会发展贡献力量。

总结:基层工作将与人民生活的方方面面产生至关重要的联系,不仅需要政府的大力支持,更需要社会各界的共同努力。只有通过深入基层,贴近人民,才能真正解决社会矛盾,实现社会发展的可持续性。因此,我们每个人都应该关注基层工作,积极参与其中,共同努力推动中国社会的进步。

强基层心得体会篇十二

基层员工是一个组织中不可或缺的一部分。他们通常在一线岗位上工作,直接接触客户,为组织提供重要的支持和服务。本文将从不同角度探讨基层员工的心得体会,并展示他们在工作中的重要性。

第二段:挑战和机遇。

基层员工常常面临各种挑战,例如工作压力大、薪资待遇不高、晋升空间有限等。然而,正是这些挑战带来了机遇。基层员工通过面对困难和挑战,不断锻炼自己的能力和素质。他们学会适应变化、解决问题,并能够在压力下保持冷静和高效。这些经验为他们的职业生涯的发展打下了坚实的基础。

第三段:学到的知识和技能。

作为组织中的基层员工,他们不仅需要具备岗位所需的专业知识和技能,更需要拥有一系列的软技能和人际交往能力。例如,沟通能力、团队合作、问题解决和决策能力等。通过在实际工作中的学习和实践,基层员工逐渐提升自己的技能水平,并为未来的职业发展做好准备。

第四段:与同事和客户的关系。

基层员工工作中与同事和客户的关系至关重要。与同事的良好合作和密切沟通,可以提高工作效率,解决问题,并形成团队的凝聚力。与客户的良好关系可以增强客户的忠诚度,提高组织的声誉。基层员工通过与他人的互动,锻炼自己的人脉和人际交往能力。

第五段:对组织和自己的贡献。

作为基层员工,他们的工作直接影响到组织的运作和发展。他们为组织提供重要的支持和服务,保持组织的正常运转,并为组织的发展做出贡献。同时,基层员工也会在工作中实现自我成长和价值,不断提升自己的能力和素质,为个人职业生涯的发展打下坚实基础。

总结。

基层员工在组织中的地位和价值不可低估。他们通过面临挑战和机遇,不断提升自己的能力和素质。他们学习知识和技能,与同事和客户建立良好关系,并为组织的运作和发展做出贡献。作为基层员工,我们应该珍惜这个岗位,树立正确的工作态度,不断提高自己的能力,为组织的繁荣做出更多的贡献。同时,组织也应该重视基层员工的培养和发展,为他们提供更多的机会和空间,使他们在工作中得到更好的发展和成长。

强基层心得体会篇十三

基层员工是一个组织中最基础的一环,他们常常与客户或者用户直接接触,承担着重要的沟通和服务角色。他们通常具备较低的层次和职位,但却承担着艰巨的任务。基层员工不仅需要具备专业知识和技术能力,还需要具备良好的沟通和协作能力。本文将从基层员工的角度出发,谈谈他们在工作中的体会和心得。

第二段:强调基层员工的责任和压力

基层员工常常面临着巨大的责任和压力。他们需要将管理层的战略转化为具体的行动,并确保顺利执行。他们需要应对各种各样的问题和困难,如客户抱怨、项目延期、员工离职等。在这个过程中,基层员工需要有足够的专业知识和技能,同时还需要具备应对压力和解决问题的能力。

第三段:讲述基层员工的成长和进步

尽管基层员工面临着巨大的责任和压力,但他们也有机会通过工作获得成长和进步。在实践中,基层员工会不断接触到新的问题和挑战,这促使他们不断学习和提升能力。通过解决问题和应对挑战,他们逐渐积累了宝贵的经验和知识。同时,基层员工也有机会通过培训和学习提升自己的专业技能,为未来的发展打下坚实的基础。

第四段:强调基层员工的价值和贡献

虽然基层员工的职位较低,但他们对组织的发展和运营起着重要的作用。基层员工是组织中最接近客户和用户的人,他们了解客户的需求,为组织提供重要的反馈和建议。基层员工的工作质量和效率直接影响到客户的满意度和对组织的信任度。因此,基层员工的工作成果和贡献应该得到充分的认可和赞赏。

第五段:总结基层员工的心得和体会

基层员工在工作中承担着巨大的责任和压力,但他们也有机会通过工作获得成长和进步。他们的价值和贡献不容忽视,应该得到充分的认可和赞赏。作为一个基层员工,我们需要不断学习和提升自己的专业知识和技能,同时也要培养应对压力和解决问题的能力。只有这样,我们才能更好地应对工作中的挑战,并为组织的发展做出更大的贡献。

总结:基层员工是一个组织中不可或缺的一部分,他们承担着重要的责任和压力。尽管面临着困难和挑战,但基层员工也有机会通过工作获得成长和进步。他们的价值和贡献应该得到充分的认可和赞赏。作为基层员工,我们应该不断努力学习和提升自己的能力,以更好地应对工作中的挑战,并为组织的发展做出更大的贡献。

强基层心得体会篇十四

走基层、转作风、改文风 ,对新时期党对新闻媒体的新要求,也应该成为每个新闻工作者的工作准则。下面是本站带来的走基层

心得体会

,希望可以帮到大家。

根据县委的统一安排,要求广大党员干部深入基层、深入群众,调查了解联系服务群众等方面存在的问题,产生这些问题的原因及整改方向等。最近,我深入到一些乡镇、村组、街道、社区,就基层纪检监察工作进行了一些调查了解。经过调查分析,主要有以下几方面的一些体会。

基层纪检监察工作总体的好的,特别是乡镇纪委书记和街道社区、村纪检员,在转变工作作风、推行政务、村务公开、增强基层工作透明度、促进“四风”改进、密切党群、干群关系方面做了大量工作,取得了较为明显的成效,但也存在着一些问题,主要体现在以下几个方面:

一是部分纪检监察干部在案件查办、违规违纪典型事例惩处上显得无所事事、无所作为,而群众对干部的作风、政风很不满意,违纪违规、损害群众利益的事时有发生,导致干群关系紧张,一些基层组织在群众中威信不高,说话无人听,安排的事无人干,党的决策、决议、决定在基层得不到落实。

二是相当一部分群众不信任基层纪检干部,认为基层纪委书记、纪检员办不了案,管不了事,对损害群众利益的事不能管、不敢管,有线索、有问题不向基层纪检干部反映,而是采取越级上访、网曝等非正常途径,严重影响了社会的稳定。

三是基层领导不重视基层纪检工作,认为纪检干部就是批刺儿、找麻烦,对上级纪委安排的工作,不研究、不讨论,认为只要没有违法犯罪行为就跟纪委无关,导致常规的纪检监察工作开展不了。

四是监委会很难独立行使监督权。存在着监督不到位,履职较困难的现象。个别村务事前并不通过监委会,事后告知也无法监督。

在调查过程中,还有一些细小的问题就不一一列举了。存在这些问题主要有以下几方面原因:

一是基层纪检干部无权独立开展工作。按照规定,同级纪委必须在同级党委领导下开展工作,而同级纪委对同级纪委又有监督权。这就形成被领导监督领导的局面,所以同级纪检监察干部很难开展监督工作。

二是基层纪检监督干部履职积极性不高。认为只要无大案就可以了,忽视了日常监督和对干部的日常管理。

基层纪检监察工作,直接联系着人民群众,是解决干部作风、落实群众诉求、化解基层矛盾的重要基础。基层纪检监察工作做好了对增强在人民群众中的形象、增强党在群众中的凝聚力和向心力,密切党同人民群众的血肉联系将起到重要作用,要做好基层纪检监察工作,我认为应以以下几方面进行努力。

一、修身戒行、率先重范,努力提高基层纪检监察干部

自身素质,必须做到:能力素质要经常提升,纪律制度要率先重范,工作履职要积极主动。要全面加强对基层纪检监察干部的日常教育管理工作,使之保持高昂、积极、向上的工作热情。

二、强化选人用人关。要把公道正派、敢于任事、作风逗硬的干部选派到纪检监察岗位上来,及时淘汰无所作为,不敢担当、无责任感、事业心的纪检监察干部。

三、强化上级纪委对下级纪检监察干部的领导,增强对下级纪检监察干部的保护和关心,及时表彰、奖励工作较好的干部,保护因工作受打击、报复的干部,使他们能放心、大胆地开展工作,解除后顾之忧。

四、强化监委会工作职责。使各项重大决策在事前、事中、事后能充分得到监督,增强基层工作透明度,消除群众疑虑,化解矛盾。

总之,加强和改进基层纪检监察工作的方法很多。只要我们在各方面进行努力,就一定能在联系和服务群众最后一公里上有新突破。就会更好的服务人民群众,使我们党风更正,民顺更顺、社会更和谐。

去年以来,中组部在全国组织系统启动了“万名组织部长下基层”活动,这一活动的深入开展对于体察基层实情、密切党群关系、改进部门作风、服务科学发展有着重要的意义和作用。作为组织部副部长,结合全县开展的第二批、第三批学习实践科学发展观活动,经过一年中多次赴水阜乡长川村、砂岗村和其他有关部门乡镇下基层搞调研、送温暖、作检查等具体实践体验,看到了一些现实,听到了一些情况,也触及了我的思想,对此,我也有一些切身的体会和感触,如何更好地开展好“万名组织部长下基层”活动这一问题我一直在琢磨和思考,现就这一问题谈一些自己肤浅的体会和看法。要想真正把组织部长下基层活动组织好、开展好,使活动取得实实在在的成效,我认为就应始终坚持做到“五个结合”。

一要做到组织活动与实践活动相结合

开展“万名组织部长下基层”活动,组织部门是下基层活动的主办单位,组织部长是下基层活动的主角,既是活动本身的实施者、参与者、实践者,又是本部门具体活动的领导者、组织者和策划者。因此,在制定下基层活动的具体方案时,既要不折不扣地全面贯彻落实好中组部会议精神及省市组织部门的具体安排部署,又要紧密结合本地、本部门的工作实际,制定出具体有效、切实可行的实施办法和相关措施,保障各项子活动能落实到实处。在活动中,组织部长要肩负起第一责任人的责任,在活动中时时刻刻、时时处处要亲力亲为、事必亲恭、以身作则、率先垂范,为领导班子其他成员和组工干部做好表率、做好榜样、树好形象。

二要做到贴近群众与真情实意相结合

组织部长下基层活动,不能只喊

口号

、不搞实际,只发文件,不搞行动,更不能敷衍了事走过场,应付差事造影响。而是要把活动真正落实到实处,真正掌握了解情况,为民排忧解难。这就要求组织部长要走出机关、走进基层、走近群众,保留此标记既要做到身子下得去,与镇村干部、社区党员、贫困群众零距离接触、面对面交流,保证人员到位、时间到位、精力到位、落实到位,又要做到用心听民声、察民情、解民忧、帮民困,尽自己倾心之力,尽自己之所能,解基层之所盼,办群众之所急,真心实意地为干部群众做好事、办实事。

三要做到帮民解忧与学习经验相结合

开展组织部长下基层活动的重要内容就是要与各乡镇、各部门党委、党(总)支部书记、科级干部、一般干部、大学生村官、困难党员群众开展结对帮扶。带着问题下基层,了解干部群众对组织工作的期待与要求,发现和总结基层工作的好经验、好作法,形成有调查情况、有分析问题、有意见建议的

调研报告

。开展“双联帮建” 活动同样也是下基层活动的重要内容,两者相辅相成、相得益彰、互为补充。这就要求组织部长和组工干部要在送思路、送政策、送信息、送项目、送钱物的过程中,既要让基层干部群众切实感受到组织部门的真情实意,更要通过“送温暖”、“千名干部促春耕”、“双联帮建”活动了解实情、掌握真情,为进一步改进工作、完善机制提供第一手翔实资料,也为今后确定思路、制订措施提供有益的借鉴。

四要做到释惑解疑与排忧解难相结合

与干部谈心谈话,是下基层活动的重头戏,也是组织部长关心了解干部的重要途径。它既不同于平时的干部考察也不同于年底节前的下乡慰问。重点要掌握了解基层单位的总体情况,还要注意了解基层干部的思想、工作、学习、生活、身体、家庭等各方面的情况,帮助解决一些组织部门能够切实解决的实际困难。开展谈心谈话是下基层活动的重要一项工作,就是要掌握了解干部情况,理顺思想情绪、解开干部心结、缓解心理压力、提升工作热情,帮助基层干部解决深层次的思想问题,主要把干部的精力引导到干事创业、谋求发展上来,使谈心谈话活动取得实实在在的成效。

自中宣部等五部门部署新闻战线开展“走基层、转作风、改文风”活动以来,全国新闻单位结合自身特点,采取多种形式扎实推进,切实践行“三贴近”原则。

带着思考走,怀着感情转,迎着问题改。广大新闻工作者走向田间地头、工厂车间,以饱含深情的笔触传达民意民愿,回应百姓关切。一大批来自基层的鲜活事、动人情呈现于报纸、广播、电视、网络等各类媒体。作为一线新闻工作者,我由此深切地体会到:

新闻报道散发泥土芳香。根植于什么样的土壤,就会获得什么样的营养。新闻工作者只有扎根广阔大地、扎根基层一线,新闻报道才能汲取充足养分,新闻“大厦”才能牢固根基。

我台以多种形式的报道分别开设专栏,推出“走基层 听民声”专题,紧密结合当前社会热点,持续刊播记者深入基层、深入一线采制的报道。

“走基层、转作风、改文风”活动启动以来,编辑记者们走出高楼大厦,到改革开放前沿,到普通民众中间,挖掘鲜活素材,采写现场报道。

“深入开展‘走基层、转作风、改文风’活动,我们也应该审视自己:走基层,是蜻蜓点水,还是真正沉到下面?是走马观花,还是带着真情融入其中?就采编工作而言,深入才能生动感人,深入才能深刻透彻,深入才能使新闻生产力得到最大程度的释放。”人民日报经济社会部农村采访室副主编赵永平说。

“走基层,才能知道‘依靠谁’;转作风,才能知道‘我是谁’;改文风,才能知道‘为了谁’。”只有深入实际、深入基层、深入一线进行调研采访,接地气、俯下身、抓活鱼,才能增强报道的针对性和说服力。

最美丽的风景在基层,最感人的故事在基层,最锻炼人的舞台在基层。身为“80后”的我们,光走到基层还不行,还要真正走进群众,和群众交心、向群众学习,这样,感受才真切、语言才丰富、稿子才鲜活。

让记者和百姓的心贴得更近,基层,是新闻报道永不枯竭的源头活水。

人民群众,是新闻工作者最好的老师。随着“走基层、转作风、改文风”活动的推进,大量百姓喜闻乐见的新闻作品不断涌现,受到群众欢迎。

在网络上,网民们对于“走基层、转作风、改文风”活动的关注度也越来越高,讨论越来越热烈。网友“犄角旮旯”认为,一些年轻记者在大城市生活惯了,对大多数老百姓的生活没有真切了解,自然写不出贴近生活的好新闻来。在“走基层、转作风、改文风”活动中,正是由于记者下到最基层,和人民群众同吃同住,才使新闻报道真正触到了人民的脉搏、生活的本质。

强基层心得体会篇十五

我们常说“混基层”,这个词源于现代城市的社会结构,指的是那些靠工作挣钱但收入不高,既不属于底层也不属于中产阶级的人群。许多大学毕业生、社会新鲜人、外来务工人员、自由职业者等等都属于这个群体。作为一个混基层的一员,我对这个群体的生活状况和社会地位有着深刻的感受,下面我将分享我的心得体会。

第二段:混基层的现状。

混基层的生活状况呈现出多样化的特征。对于城市中的新贫困人群,他们多是外来务工者和下岗失业者,生活十分拮据,甚至连基本的生活保障都难以得到。另外,做销售、保险、管理等制度不明晰的工作,收入不断地受到挑战,生活质量也较为贫乏。除此之外,普通工作,普通收入使得他们最大的特点就是没有安全感。对于许多混基层人士来说,生活的压力常常过于沉重,遇到意外或者突发的紧急事件时往往会无从下手。

我发现很多混基层人士开始对这种生活方式产生了不同的看法。有些人认为自己的收入和生活质量可以接受,并且乐观面对,以此来减轻自己的压力。还有一些人则认为自己的处境不如意,带有一定地消极情绪。然而,不论是乐观的还是消极的情绪,对于混基层人士来说,都是生活中的常态。很多人在家庭、朋友、教育和健康等方面,都有着一定的压力,但是他们能够积极对待生活,去寻找积极的方法和途径来面对困难。

第四段:混基层的活法。

作为混基层的一员,我认为我们应该去寻找一种积极的生活态度,来更好地面对生活中的各种挑战。首先,我们应该学习自我管理,积极追求内心平静,将困境当作人生财富,成长与积累,不惧失败与挫折,珍惜人生的每一个时刻。其次,多学习知识,不断提高自身能力,拥有多样化的技能和背景,以应对工作变化所带来的挑战,同时也能拓展自己的圈子和人脉。最后,尝试去发掘生活中的美好,可以是良好的家庭关系,可以是朋友之间的相互支持,在生活中去感受生命的意义,追求更高层次的满足和成就感。

第五段:结语。

总的来说,现代社会中的混基层人群面临着不同的挑战和压力,但是我们应该积极寻找解决问题的方法,并且努力去寻找积极的生活态度。生活中有困难和挑战是不可避免的,但是我们能够通过自信、自律、自往和多样化的活动来帮助我们实现我们的目标,克服生活中的不确定性和困境。相信只要我们携手前行,逐梦实现,就一定能够在生活和工作中获得更加稳定和圆满的发展。

强基层心得体会篇十六

梦想让我们不断努力奋斗,但现实却常常让我们深陷基层生活无法自拔。混基层一词取自网络,意为在社会底层挣扎打拼的人,几乎所有人在生活中都曾体验过这样的阶段。深陷基层,让人或许会失落、彷徨,但其实也能从中获取一些心得体会。

第二段:基层也有美好

追求物质并非混基层人的优先考虑,因此他们的生活也常常比较简单。在基层,我们可以感受到许多现代城市所没有的亲情、友情和纯情。每天一起工作、吃饭、休息,聊天、分享生活中的小事,交流成为彼此生命中不可或缺的部分。

第三段:基层并非是死胡同

混基层的人们往往被困扰着:自己看不到未来,亦不知如何实现自己的理想。但事实上,基层也是实现梦想的一个很好的舞台:在距离梦想尚有距离的情况下,可以利用时间和空间的力量慢慢积累知识、技能和经验,打好基础,待时机成熟再大展拳脚。

第四段:锻炼人性

混基层期间,我们周围的环境往往是不太优美的,处处充满挑战和机会,底层也不乏竞争和勇气。在这一过程中,可以锤炼自己的品质和意志,增强承受力、坚持力和创新力。无论是困难、挫折,还是苟且、压力,都会成为生活的一部分,我们需要面对并克服这些问题。

第五段:享受旅途、不忘根源

混基层并非人生的终点,而是生活旅途中的一个重要阶段。混过基层,成长的脚步还将不停歇,生活的选择还将不断更新。无论是未来为了实现自己的理想还是求职过程中的选择,都应该记住过来路,珍爱人生的过程,善待他人和走过的一切。一路走来,我们的意愿或许会有所曲折,但走过的每一步都不应被忘却。

总之,混基层是我们不可避免的人生轨迹,既然避免不了,我们应当珍惜这一阶段,坦然面对,积极利用,走出自己的人生路。

强基层心得体会篇十七

随着改革开放的不断深入,我国发展取得了卓越的成就。然而,我们也面临着一些新的挑战,如经济结构转型、人口老龄化和环境污染等问题。针对这些挑战,我们需要强化基层建设,发挥基层组织的作用。在参与基层工作中,我有了一些心得体会。

首先,坚持问题导向,将实际问题与基层工作相结合。在基层工作中,我们必须密切关注实际工作中遇到的问题,并积极寻找解决问题的方法。例如,在推动农村发展方面,我曾遇到农民对于市场信息获取困难的问题。我们制定了采取利用科技手段改善信息传递的措施,如农民微信群、市场价格查询APP等。通过科技手段,农民的收入得到了提高,农村经济得到了快速发展。

其次,注重培养基层干部的能力和素质。基层干部是基层工作的重要力量。他们需要有一定的专业知识和管理能力,才能更好地服务于基层群众。所以,我们要加强基层干部培训,提升他们的能力和素质。比如,在村干部培训中,我们安排了农业产业化、乡村振兴等专题的讲座,让村干部了解最新的农业政策和发展动态。此外,我们还组织了管理能力培训,培养村干部的领导才能。在我亲身参与的培训中,许多村干部表示收获良多,从中受益匪浅。

然后,加强基层治理,增强服务意识。基层治理是一个重要的环节,直接关系到群众的利益。在基层工作中,我们要注重规划和组织好各项工作,为群众提供优质、高效的服务。例如,在卫生健康方面,我们加大了基层卫生服务的投入,改善了基层卫生设施条件。同时,我们还强调医务人员的职业道德,提高他们的工作效率和服务意识。通过这些努力,我们的卫生健康服务水平得到了明显提高,大家的健康状况逐渐好转。

此外,我们还应加强基层之间的合作与交流。基层之间互通有无,能够从对方的经验中吸取教训,不断提高自己的工作水平。例如,在扶贫工作中,我们组织了多个基层单位之间的合作研讨,通过交流和分享,发现了一些发展的机遇和问题。在此基础上,我们进行了进一步的研究和改进,取得了一定的成果。通过基层之间的合作与交流,我们的工作取得了更加丰硕的成果。

总之,强基层对于我国的发展至关重要。基层工作是推动社会进步、实现全面发展的基石。我从参与基层工作中获得了宝贵的经验和体会,希望通过这些经验和体会的分享,能够帮助更多的人认识到基层工作的重要性,共同为建设富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家而努力。

强基层心得体会篇十八

随着时代的发展,社会主义现代化建设事业进入了一个新的时期,为了进一步普及和推广基层的宣传工作,近日本人参加了一次“走基层”的活动。在这次活动中,我深刻体会到了基层工作的重要性,并收获了不少宝贵的经验。在此,我想通过这篇文章,分享一下我的心得体会。

作为一名有志于公益事业的年轻人,我一直以来都认为基层工作最具有意义。在这次活动中,我深刻体会到了驻村、入户宣传的艰辛和辛苦。这是一种接地气的生活,可以直接与人民群众打交道,了解并处理一些实际问题。这样的工作可使我们时刻关注人民群众的想法和需求,并加以解决。如果有更多的热心人投身于基层工作,社会将会拥有更多的温暖。

二、培养健康心态。

勤奋工作的同时,我们必须有健康的心态。特别是在宣传工作中,需要非常注重心理调整。当我们面对各种情况时,必须表现出冷静、坚强的心态,遇到困难时只要敢于面对,为了更好地完成任务尽全力去解决问题。这样的工作能让我们更好地认识自己,提升我们的自信心。

三、善于沟通协调。

在去基层的过程中,我们会遇到各种各样的问题,要善于与人沟通。在处理问题的过程中,我们可以问问当事人,核实情况,并听取对方的看法。在这个过程中,我们可以很快地摸清对方的需求和情况,并对问题进行解决。多和当地干部、村民交流,更好地宣传党和政府的政策,让广大人民群众进一步认识到党和政府的担当和关怀。

四、深化对扶贫工作的认识。

基层工作还可以让我们加深对扶贫工作的认识,在实践中更好的去指导和规范。在过去的宣传中,我们发现当地村民缺乏科学知识和成才机会,村庄的污染、婚姻习惯、不合理用水等问题也比较突出。只有深入地了解这些问题,才能更好地制定解决方案,让人民群众享受更多的改革成果。

五、增强责任心。

在去基层的过程中,我们不仅要深入了解人民群众的需求和困难,更要深刻意识到自己的责任和义务,并实际行动起来。宣传工作不是简单的给人发传单或跑几个地方就行了,而是要打磨精神,正确认识社会的内在本质,提高自身的认知水平。这样才能使我们更好地理解人民的心声和政府的诉求,也能让人民更有信心,更为坚定地支持我们的宣传工作。

总之,去基层是一项具有挑战和意义的工作,既要无私奉献、坚定信念,又要善于与人沟通、自我调整。我们还需要去接受很多的教育和锻炼,让自己更加适应这个社会。只有通过这样的宣传,才能让我们在工作中取得更为优秀的成绩,让我们更好地实现我们的价值和梦想。

强基层心得体会篇十九

第一段:

作为一名基层工作者,我认为基层工作其实是最具挑战性的职业之一。基层工作的工作环境和任务都相对复杂,不仅要承担治理社会的责任,还要照顾每一个小区居民的生活需求。在这个过程中,我们需要具备一定的专业知识以及灵活的应变能力,才能保证工作顺利进行。

第二段:

在基层工作中,需要我们具备的最重要的就是基层服务能力。基层服务能力包括安全管理、公共卫生、环境保护、基础教育、基本医疗等等。这些服务不仅有助于维护社会治安和公共卫生,更重要的是让人们感受到政府服务的温暖和贴心。

第三段:

然而,基层服务工作的应对更多是应变性的,面对的问题瞬息万变,往往在力量有限的情况下需要快速的响应和解决问题。为了让工作更高效,我们需要建立完善的工作机制和合理的安排工作计划。

第四段:

除了提升基层服务能力外,作为一名基层工作者,我们还需要注重自身的个人修养。具备良好的沟通技巧、亲和力和执行力都是在基层工作中成功完成任务的基本要求。在加强基层服务的同时,我们需要从自身出发,做好角色定位,在日常工作中要做到诚实守信,积极进取,具备良好的职业道德观。

第五段:

基层工作是一项长期而且有挑战的工作任务,而在基层工作的过程中,我们会遇到种种困难和挑战。但是,我相信只要我们在工作中耐心、细致地去化解问题,不断积累经验,并且始终抱着对人民群众的热情和爱心,我们定会在基层工作中铸就属于自己的辉煌成就。

综上所述:在基层工作中,我们需要具备专业知识和灵活应变能力,建立完善的工作机制和安排有理的工作计划,注重自身的个人修养,从角色定位、道德观等方面提高自身的素养,这样才能更好地为人民服务,为社会贡献出自己的力量。

强基层心得体会篇二十

昨天,我局组织全体干部职工集中观看了大型系列报道《基层新答卷》。该系列专题片真实反应了一线基层干部把群众的呼声作为作风建设的第一信号,把群众的需要作为作风建设的第一需求,以群众关心的热点和难点问题为工作重点,有什么问题就重点解决什么问题,群众需要什么就重点帮助解决什么,真正体现了党员干部优良的传统和强烈的社会责任感。对此,我想跟大家分享一些工作体会:

自身定位很重要

农村,是改革发展的主战场,是保持稳定的第一线,是服务群众的最前沿。用江泽民同志的话说,就是基础不牢,地动山摇。广东省汕尾市陆丰市的乌坎村,前一个时期就给我们展示了一下由于基础不牢造成的地动山摇。农村基层的重要性,怎样形容都不过分。

层不同群体的政治、经济利益诉求;以及转型期各种矛盾问题交织互联的复杂局面,农村基层干部以怎样的心态应对如此局面,或者说以怎样的思维方式、指导思想,承接前所未有的机遇挑战,显得尤为重要。搞不清自身所处的历史方位、工作定位,不解决我是谁,为了谁、依靠谁的问题,就永远不可能有共产党员的历史担当。那么,重新审视农村基层党建工作的自身方位,农村基层党组织应当有什么样的自身定位呢?这个定位就是:我们党是执政党,党的干部,我们这帮人组成基层政权代表共产党在基层为共产党、为人民执掌政权,也就是通常所说的执政。请注意我们是在执政,而不是在革命。我们是执政党,不再是过去曾经的革命党。

实现从革命党向执政党的转变确实非常重要,但是,中国共产党成为执政党已经63年了,应该说早就是事实上的执政党了,十六大把三个代表写进《党章》,也标志着党从顶层设计 的角度讲已经实现了这种理论上的转变。那么,为什么到现在还要提这种转变呢?就是因为,时至今日,在基层组织的不少干部思想中,依然盛行着或者是怀念革命党思维。广东乌坎事件的起初,基层政府就沿用了过去革命党的思维,采取一味地打压的方法,最终酿成了大祸。事实再次说明,今天,我们在基层执政就应当彻底摈弃这种思维。作为下基层干部,应当自觉确立或者帮助基层干部确立执政党理念,摈弃革命党思维。

必须从根本上认识工作方式

执政党的行为方式是法治。除了发展党内民主、逐步建立民主政治之外,关键的一点是要确立起法治的权威性。推行民主当然重要,但是,也要警惕将民主迷信化的倾向。事实上,在国际上,近几十来年的第四波民主化大潮,并没有给发展中国家带来繁荣与进步。在多数新兴民主国家里,经济日见凋敝,腐败大幅增加,政府在衰朽。没有法治,民主制是脆弱的。当前,我们正迎战信访洪峰。信访之所以形成洪峰,根本一点是法治的欠缺。中国社会最大的弱点是缺少法治传统与精神,如果法治的精神没有渗入社会的各个层面,而是简单地实行民主,那么,我们可能将得到世界上最糟糕的政治制度---有民主缺法治的制度,这将使金钱政治泛滥,黑-社-会政治兴旺发达,社会四分五裂。

抓好下基层的着力点

给这次加强基层组织建设年活动,确定的主题是强班子、促发展、惠民主、保稳定。这其中,最为艰巨的任务可能是保稳定。因此,干部下基层着力点也应当放在保稳定。

怎样处理信访问题呢?个人的体会是要依法处理信访问题。总体而言,信访问题是一个十

分复杂的问题,但多数信访事项在基层是可以化解的。这方面,我比较认同国家信访局对信访问题的两个判断,就是80%的信访人是有道理或部分有道理的,80%的信访事项通过基层的努力是可以解决的。问题是怎样解决,依靠什么方式解决?我个人认为,必须严格依法解决,反对花钱买稳定。基本的做法概括起来就是:三为主 、三不斗,与三位一体。

三为主就是:一、以初访为主。一个信访问题,初访时往往是问题最容易解决的时期。我们处理信访事项最大的失误,往往是对初访重视不够,片面地认为拖上几天,把事情拖凉了,也就没事了,结果丧失了处理问题的最佳时机。这其中,有拖凉的没有,有,那要看是什么样的问题。拖上几天之后,信访人发现你对他反映的问题态度生硬,或者不予理会,他就开始越级上访。一般会先到市信访局,市信访局是个信访问题的集散地,在那里很多问题是会搞复杂的。这里聚集了一大批信访老户,甚至还有极少数以信访为生的信访痞子,这么一交流、一培训,问题一下子复杂起来了。胃口变大了,解决的难度增大了好几倍。一来二去,搞到北京去了。因此,我们长期搞信访的同志一定要切记,千万要把握好初访这个时机,千万不要把顺民培养成刁民;二是以解决问题为主。对于信访问题,无论是老户还是新户,只要反映的问题有理有据,合乎情理,我们就要想法设法帮他解决。在解决问题时有一个方法,待会儿再讲。这里面有一点是必须要强调的,就是我们一定要真心实意帮助他们解决,而不要糊弄,也不要推委。糊弄,糊弄不了多久就让信访人看出来了,他就不信任你了。这时候,你是副职,还有正职可以为你补救,倘若是正职糊弄,被人看出来了,他不信任你了,那么他肯定不再找你,跑到上面去了。再一个就是副职,包括咱们工作组的年轻同志,你要是推委,就等于把一次锻炼自己的机会拱手让人了,对你个人成长不利;第三,对信访老户以重建信任为主。信访老户经过了反反复复的折腾,身心经历了一定意义的磨难,多疑,是这些人的普遍的心态。因此,对信访老户进行心理疏导是必要的。解决信访老户的问题方法是必须从重建信任入手。没有信任多少钱也没用,钱多了可能管一时,但不可能根本上解决问题。

三不斗就是:一是民不跟官斗,这一点我在这里有一个声明,我讲的这个民不跟官斗是用来进行心理疏导的,是特指那些蓄意给政府滋事的人的,因为现在信访形势发生了很大的变化,现在还真有那么少数人,抓住政府中个别人的某些失误,甚至于一次口误等,蓄意滋事,目的在于攫取更大的利益。对于这些人,我们用警告的语气给他讲,政府不是软弱可欺的,目的是让他们就此罢手;二是官不跟愚斗。有没有愚人,有。这些人往往有实际困难,又是一根筋如果用常规的手法,搞个官僚主义,那么你就可能要吃苦头。这些往往生活上真有困难。怎么办,把一切工作放下,优先帮他解决。否则,他一想不开,走极端了,倒霉的肯定是你。说不定还可能搞出一个群体性的事件,你受得了吗?第三是,法不跟情斗。法院判决无理,但仔细分析有理,也就是如何对待个别涉法涉诉案子的问题。我们不能借口法院已有判决,就不认真分析。因为在法院打官司,打的是证据,没有证据,既使有理也可能败诉,至少承担一个举证不能的责任。对这类案子,我们的人民调解是有它独特威力的。

三位一体,依法解决信访问题。那三位:人民调解、行政调解、司法调解三位一体。在人民调解方面,河北省武安市午汲镇就有鲜活的例子,那就是听证会+村民代表大会的办法,解决涉公信访问题。我们把它归类到人民调解的大类之中。用 听证会+村民代表大会的办法,有很多例子,武安镇、午汲镇也有。

2016朝闻天下专题片基层新答卷心得体会

2016观看央视基层新答卷心得体会

行政调解。午汲镇玉泉岭村杨某与其邻居杨某,因宅基地纠纷几十年。几年前,杨某茅塞顿开想出了一个午汲镇红旗铁矿建矿时拆了他家31间的信访事项,要求巨额赔偿。一时间,可难坏了午汲镇主要领导,被列为1号信访大案。 2011年,经过亲自调查,翻箱例柜,找出了40多年前的阶级成份登记表,才使真像大白。至此,我们给杨某下达了处理决定,并引导其到市政府法制办进行行政复议。由于工作扎实,证据效力很高,最终,市政府法制办维持了我们的决定,化解了这起多年的矛盾。我们运用行政调解手段调解了多起信访事项,均取得很好效果。

司法调解。在解决信访事项时,我们有一个理念,就是,宜法院的,引导到法院;宜民调走民调,宜行政调解的拿处理意见,引导到法制办, 三位一体有机结合,坚决走依法解决的路子。东广村机动地问题是个大案,牵动了全市很多人的心。我们把他称为广村战役第一阶段走的是行政调解的路子,到农业局土地仲裁委,进行依法仲裁,案件步步惊心。为了把东广村机动地案件的性质搞准,在长达两个多月时间里,几乎天天泡在网络上,精研土地法律,终于找到了一个酷似的案例,这个案例在以后的仲裁中发挥了巨大的威力,最终取得了胜利。接下来,第二战役少数人不当得利的问题,我们正主动出击到法院提起诉讼。力争用法律手段彻底解决东广村问题。

干部下基层,解决信访问题,自身必须要过硬。一是要廉洁自律。这一点是毋庸置疑的。自身不硬,吃拿卡要,与被信访人搞在一起,那是绝对解决不了信访问题的。这一点,我还要善意地提醒大家一句,下去之后,要与乡镇党委保持紧密联系。千万不要自以为是, 抛开当地党委 闹革命,否则,就会帮了倒忙;第二,要搞好调查研究,与乡镇领导反复沟通。第三,要精研法律。接手一个案子后,在搞好调查研究的基础上,要精研法律。把案情吃透之后,再下结论,千万不要草率行事。如果自己搞不清可以找法律顾问咨询。重要案子可以聘请法律专家进行论证。我在办案之时,就曾到过石家庄聘请律师团队进行论证,取得了非常好的效果,现在我在《法制日报》网上开了一个帐户,专门对重大信访问题进行咨询论证,仅去年以来就对贾庄森林公园宅基地和东广村两个涉及群体访的大案进行了咨询,取得很好的效果。第四要吃苦耐劳,勇于担当。既要能吃苦,又要敢担当,不怕得罪人。直接或间接地从事信访这么多年,我有一个成就感,那就是,每当一个案子经我之手彻底解决之后,心中的这种成就感就由然而生,忙并快乐着。

按照局党组统一安排,我于6月11日至7月6日作为局机关第五批下基层人员,在走马国土所进行了为期一个月的学习。在这个月内,我走出办公室,深入基层,近距离的倾听群众的需求。这些与平时的工作内容相差较大,感触颇多,有几点感受如下:

一、平时工作地点基本都在机关办公室,对基层国土所的工作接触不多,觉得基层的工作比较单一,无非是接受建房申请、现场查勘、批复申请、接受办证,这次到基层才知道不是这么简单的,面对知识层面不高的村民,利益才是他们的需求,在不符合条件的情况下,需要的是耐心的解释、细心的建议,只有沉下身子,才能去群众打成一片,才能了解群众的需求。村民建房的地址有远有近,车到不了的地方我们只能步行,不管多远,多么难走,我们基层的工作人员都毫无怨言。

二、生活中有太多的不如意,有太多的需求,有时候总觉得自己不够幸运,缺少很多。到基层所一个月,了解当地群众,简简单单,不给自己过多的压力,把生活要求降低一些,反而很快乐,只有深入一线,走进群众,才感悟到了生活的真谛。

三、有些时候觉得自己很渺小,没有大的作为,到了基层之后,找到了自己的价值。给群众办实事,查勘建房选址,是我们工作中的一小部分,却是群众的一件大事,一家人的大事,看到村民建好了属于自己的房屋,欢天喜地,自己也由衷的高兴。

一个月的基层学习很快就过去了,但是我在基层学到的东西与内心的感悟远没有停止,我将把我的所学所感用在今后的工作中,将“一切工作为了群众”贯穿始终。

按照街道统一安排,在“发展上水平、干部下基层”立功竞赛活动中,开展为期一周的“我为发展能做什么”和“我下基层该做什么”为主题的大讨论活动。本次活动时间虽短,但内容丰富,使我感受深刻,体会颇多。

一、深刻认识,增强活动自觉性。

在全市上下开展加强和创新社会化管理以来,提出要以“发展上水平、干部下基层”立功竞赛活动为载体,全面增强社会化管理水平。其中作为落实市十二次党代会精神的一个实际步骤,年初开展这样一项大讨论活动,是要进一步引导机关干部尽快从节日的氛围中走出来,投入各自的工作角色,从全局战略高度思考问题、谋划工作,主动为全市经济发展和社会和谐做贡献。从这里,可以看出市政府加快地区发展的决心,作为一名基层工作者,就是要立足本职岗位,发挥职能作用,提升工作水平,转变工作作风,围绕中心,服务大局,不断提升业务水平,提高为群众服务的能力。

二、积极研讨,加快成果转化。

完成时限,落实责任,确保全年工作开好头,起好步,有效推进各项工作按阶段、分层次、有步骤地展开,最终实现工作效果最优化。

三、走进社区,拉近干群关系。

在机关“干部下基层”日,我同科室同事一起到包保的玉华社区,结合科室职责协助社区开展了安全隐患排查工作,走访了贫困户。在这个过程中,我们一方面向个体工商业户宣传了安全防火的知识,另一方面也向他们了解需求,掌握社情民意,尽管有些问题不是我们能当时解决的,但我也认真记录下来,反馈到相关科室。

四、分享体会,促进活动效果。

件件地解决他们的实际困难和问题,才能赢得群众的信赖和拥护。我们这次接触到的每一个群众对我们的到访都表示了极大的热情,从这一点上也不难看出,有找麻烦思想的群众必竟在少数,绝大多数的群众是愿意跟我们真诚交流的,因为我们的出发点是好的,落脚点是为了更好地服务群众,有着这样共同目标,没有过不去的鸿沟。

总之,我将紧紧抓住这次下基层的有利契机,尽可能多的抽时间深入到所联系社区,尽己所能为基层群众提供力所能及的服务与帮助,为街道的发展上水平、干部下基层活动贡献自己的绵薄之力。

二o一二年二月一日

强基层心得体会篇二十一

9月28日,《中共中央给红军第四军前委的指示信》中第一次提出了“群众路线”这个概念。群众路线,就是一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去。群众路线是毛泽东思想活的灵魂的三个基本方面之一。今年5月,党中央发出了《中共中央关于在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的意见》(中发[20xx]4号),在党的群众路线教育实践活动工作会议上作了重要讲话。最近,四川省委下发了《关于在党的群众路线教育实践活动中集中开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动的通知》,要求各级领导干部要带头深入基层,带头走村入户、蹲点调研,带头倾听群众呼声、听取整改意见,带头下访寻问题解难题,带头落实惠民项目、办好民生实事。对如何践行好群众路线作出了具体的要求。

随着“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动的开展,四川各地纷纷拉开了“走基层”的大幕,笔者所在部门也积极开展此项活动:制定方案,召开动员会,深入农户,了解情况,建立台账,梳理问题,提整改方案,结对帮扶,一系列工作有条不紊,井然有序地推进着。通过走访的群众看,有勤劳富裕、生活富足的,也有孤寡老人无人照顾的;有生活态度乐观,对政府很满意的,也有不想劳作不满于社会,希望得到他人或政府无偿帮助的;有希望建设好交通改善地理客观条件限制,从而实现发财致富愿望的。通过走访,感受到群众对衣食住行的改善的喜悦,对生活水平提高,生活质量增强的满意,对政府为人民所作的服务的满意;同时,也感受到群众对未来住更好的房,修更好的路,过上更好的生活的希望;更感受到也有少数人生活境况的不如意,对生活的失望,把个人的生活境况的改善全部寄托于政府或是公务人员身上,希望有衣来伸手饭来张口的依赖心理。针对这些情况,如何把“走基层”践行群众路线落到实处呢?我们应该注意以下几个方面:

一要沉下去。走好基层,即要深入到群众中,农户家。活动不需要多大的场面,多高的声势,而需要每一个党员干部在“走基层”时,实实在在地沉下去,倾听群众的喜怒哀乐,倾听群众的愿望诉求,把群众的事当作自己的事,把群众的心声当作自己的心声,推心置腹,设身处地,不走过场,不求形势,不打官腔地沉下去,走好基层,摸好底,为后面工作打好基础。

二要办实事。“走基层”要达到实效,关键在于真真切切为民办好实事,加强与基层群众的直接联系,党员干部职工积极抓好联系乡镇、村和贫困户工作,每年安排时间进户调研。积极为群众排忧解难,做好分类指导,如农户通路的问题,产业发展的问题,精神文化建设的问题等进行指导和帮扶,推动民生改善。对群众反映的问题和矛盾,及时协调解决,作出答复,不能解决的要及时反馈说明,并梳理归类后上报。

三要扶起来。惠民生,还要从帮助群众从精神上站起来。民生的改善,群众生活水平的提高,物质的丰裕,即要有外因,即要有关心民生疾苦的执政者,好的政策,优良的服务环境,以民为本,取信于民的党的领导;同时也要有内因,即群众个体自立自强,勤奋致富的愿望和行为。因此,“走基层”活动中,除了排忧解难办实事,更重要的是从思想上精神上对群众进行帮扶和引导,“你必须在额上流汗,以资获得面包”,再强大的帮扶,也需要有努力的被帮扶者,暂时困难事件可以一次性解决,但长期性的持续性的发展进步,还是需要群众自已的勤劳努力。

所以,走基层,除了办好实事,从物质、事件上给予解决外,还要扶起来,从精神上、思想上帮助和引导群众自力更生,自强不息,让群众明白,如果没有勤奋,没有机遇,没有热情,仅靠他人,是不可能从根本上解决问题,成就梦想的。

强基层心得体会篇二十二

基层是一个国家的基础和骨干,基层工作的好坏直接关系到人民群众的利益和幸福。我曾经在基层工作过,深深地感受到了基层工作的重要性和挑战。在基层工作中,我们需要时刻关注民生,为人民群众服务,处理各种复杂的问题,这对于我们来说是一次又一次的磨练和提高。

第二段:关心需求。

在基层工作中,最重要的是关心人民群众的需求和利益。我们需要到社区和村庄走访,听取群众的意见和建议,了解群众的实际需要。只有这样,我们才能更好地为人民服务,处理问题,解决矛盾。在关心需求的过程中,我们发现,许多问题可以通过简单的方式解决,比如小区内垃圾桶只需多增加几个就可让群众离垃圾桶更近,或者整治垃圾点,定期清理,解决周边环境卫生问题。

第三段:关注环境。

在基层工作中,我们还需要关注环境问题,提升人民生活品质。我们需要加强垃圾分类,优化小区环境,整治乱搭乱建现象。此外,加强市容管理以及森林防火、防汛等安全防范工作,更是刻不容缓。通过关注环境,我们可以保障人民健康和幸福,同时营造一个更美好的城市。

第四段:善待困难群众。

在基层工作中,我们需要善待困难群众。让他们感受到党和政府的关爱,让他们感受到温暖和希望。我们可以通过对困难家庭的走访,为他们提供必要的帮助和支持,同时协调相关部门来解决他们所存在的实际问题。我们也可以设立慈善基金,为需要帮助的人提供经济支持和物质帮助。只有这样,我们才能使困难群众感受到真正的人民服务。

第五段:总结。

在基层工作中,关心和尊重民生需求是我们义不容辞的职责,这也是我们作为一名基层工作者需要不断提高的素质。只有了解、关心和尊重人民群众,才能在基层工作中得到更好的发挥。同时,我们也应该加强自身的学习和提高,从而更好地服务于人民,为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。

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