合同是商业活动的基石,对于双方保障权益,规范交易行为具有重要意义。在合同中应明确约定各方的权利、义务和责任,做到公平合理。以下是小编为大家整理的合同范文,仅供参考,大家可以根据自己的需求进行修改和完善。通过阅读这些范文,可以更好地理解合同的结构和内容,为自己的合同撰写提供一些借鉴。大家一起来看看吧,相信会对你理解合同的要点有所帮助。
合同起草要点篇一
单位工程验收:
单位工程验收由发包人组织。
验收合格后,由监理人向承包人出具经发包人签认的单位工程验收证书。移交后的单位工程由发包人负责照管。
三是承包人从后续施工管理的角度出发而提出单位工程提前验收的建议,并经发包人同意。
除了合同约定的单位工程分部移交的情况外,如果发包人在全部工程竣工前,使用已接收的单位工程运行影响了承包人的后续施工,发包人应承担由此增加的费用和(或)工期延误,并支付承包人合理利润。
合同起草要点篇二
这段时间,很多朋友要求我们起草租赁合同、买卖合同、股权转让合同等,现在就收费问题和相关注意的问题向大家说明一下,供各位联系业务的时候参考。需注意的是,这些建议仅是本人的个人建议,不代表其他同行律师的收费标准和意见,请注意。
1、收费问题。根据《广东省物价局、司法厅律师服务收费管理实施办法》第六条的规定:律师事务所与委托人协商律师服务收费应当考虑以下主要因素;(一)耗费的工作时间;(二)法律事务的难易程度;(三)办理法律事务所需律师人数和承办律师的业务能力;(四)委托人的承受能力和所在地社会经济发展状况;(五)律师可能承担的风险和责任;(六)律师的社会信誉和工作水平;(七)办理案件所需的其他必要成本支出。因此,在结合本区实际情况的基础上,我们确定合同的起草服务收费每份从200元到1500元不等(特别复杂的合同另议)。
2、合同起草问题。合同的起草工作,需要您向我们提供基本的合同内容信息,在《合同法》第十二条来说就是以下八个基本要素:(一)当事人的名称或者姓名和住所;(二)标的;(三)数量;(四)质量;(五)价款或者报酬;(六)履行期限、地点和方式;(七)违约责任;(八)解决争议的方法。简单的'说,就是你们是谁?你们两个人要干什么?买什么卖什么?买卖多少件?怎样的质量大家才可以接受?怎样的价格或者收费?如何运送?是送到工厂还是送到港口?如果一方不按约定履行合同要承担什么责任?是协商解决?仲裁解决?还是诉讼到哪一个法院解决?等等的条款。当然罗,并非每一份合同都必需有以上要素,只是说,这些项目的明确约定可以使双方在履行合同的过程中找到一个标准,在发生纠纷后找到解决的依据,没有约定的话,定会纠纷难解,因此,一份合同的最大价值就在于此,哪些项目需要,哪些项目不需要,哪些项目需要明确一些,哪些项目需要模糊一些,都是一种技术含量的体现。在一般的买卖生意中,一份言简意赅的合同绝对胜过那些长篇大类华而不实的合同。那些合同都是照搬法律条文上去,一份合同里面,真正体现双方当事人意思的条款不到三分之一,而法律条文却占据大半,这样的合同,真正适用起来,并不见得就是一份好的合同。我个人认为,除非是大型项目的招标合同或者是大公司之间需要特别约定细节的合同,否则,都可以尽量从简单一些的角度来思考这份合同的起草,去掉那些繁杂无用的框框条条,留下每一条真正有助于合同履行和解决的条款,才是当事人心甘情愿付费给我们的依据所在。
3、不要担心您交的费用过高。实际上,我们在收费的时候已经参考了为了完善您的合同所需要的后续花费的时间和精力。起草一份合适的合同,绝对不是从我们的数据库里挑选一份那么简单。我们在接受了您的委托和提供的基本信息之后,会先选择合适的合同范本,然后在这个合同范本之上再根据您的要求在不断的磋商研究中逐步完善这份合同,什么地方对你有利又合法,什么地方应该反驳对方又不露锋芒,这些都是一种工作价值的体现,这才是我们收费的核心所在。假如您不需要我们跟进你的合同,当然可以啊,我们可以几十块钱就给你一份合同的格式范本,您自己可以慢慢修改,但是我要提醒您的是,假如因为您的不清楚相关法律政策的规定,订的(或签的)一份无效或者被撤销的合同,那时你才是后悔不已。因此,请尊重知识的价值,每一份让您满意的合同都凝聚了我们的智慧和心血。
4、最后,作一个忠告,合同合同,顾名思义,合意才同,如果大家不是互相信任,没有合作的感情基础,我建议你还是先了解清楚对方的情况和合作的条件、利益,不要因为心急而被人家极具诱惑力的合作条款所迷惑,天下没有免费的午餐,小心上当。
5、对于我们的顾问单位,此项合同起草业务作为法律顾问工作的一部分,不再另行收费。
作为结语,我祝你们各位事事顺利,得心应手赚大钱!
合同起草要点篇三
出租人:_____________签订地点:_____________。
承租人:_____________签订时间:_____________。
第一条租赁物。
1.名称:____________________________。
2.数量及相关配套设施:_____________。
3.质量状况:_______________________。
第二条租赁期限。
租赁期限从_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
(提示:租赁期限不得超过二十年。超过二十年的,超过部分无效)。
第三条租赁物的用途或性质。
租赁物的使用方法:_____________。
第四条租金、租金支付期限及方式。
1.租金(大写):_____________。
2.租金支付期限:_____________。
3.租金支付方式:_____________。
第五条租赁物交付的时间、地点、方式及验收。
第六条租赁物的维修。
1.出租人维修范围、时间及费用承担:_____________。
2.承租人维修范围及费用承担:_____________。
第八条租赁物的改善或增设他物。
出租人(是/否)允许承租人对租赁物进行改善或增设他物。改善或增设他物不得因此损坏租赁物。
第九条出租人(是/否)允许承租人转租租赁物。
第十条违约责任。
第十一条争议解决。
(一)提交仲裁委员会仲裁;。
(二)依法向人民法院起诉。
第十二条合同续订。
租赁期届满,双方有意续订的,可在租赁期满前日续订租赁合同。
第十三条租赁期满租赁物的返还时间为。
第十四条其他约定事项。
第十五条适用法律。
本合同未作规定的,按照《民法典》的规定执行。
住所:_____________住所:_____________。
法定代表人:_____________(签名)法定代表人:_____________(签名)。
委托代理人:_____________(签名)委托代理人:_____________(签名)。
(公)证机关(章)经办人:_____________。
电话:_____________电话:_____________。
开户银行:_____________开户银行:_____________。
账号:_____________账号:_____________。
邮政编码:_____________邮政编码:_____________。
合同起草要点篇四
经双方协商,乙方向甲方租赁发电机共贰台,型号为__________,供甲方__________扩建工程工地使用,为明确双方责任与义务特订立本协议。
第一条甲方责任。
1.1甲方向乙方必须提供性能完好的发电机组,以满足现场施工供电需要。
1.2甲方必须配备贰名合格的执证操作人员,负责施工现场机组的保养、维修,确保每台机组正常运行,保养维修费用由甲方负责。现场操作人员必须遵守有关操作规程和工地规章制度,负责乙方承租发电机的保卫工作,如现场发生机组丢失、损坏,乙方不承担任何责任。
1.3甲方负责妥善保管乙方采购运至现场的机组燃油,保证燃油不丢失、泄漏如有丢失、泄漏,甲方照价赔偿,并承担由此给甲方带来的一切损失。
1.4甲方必须服从乙方工地机组燃油登记制度,作到机组运行正常,燃油消耗有数。禁止发电机无负荷耗油发电如乙方机组无负荷发电超过半小时,每发现一次罚款________元。
1.5甲方负责机组进场,负责机组起吊、运输的安全,进场起吊、运输费由甲方负责。
1.6租赁期满后,甲方必须在三天内将所有乙方租赁的机组一次性地安全退出现场,出场费按______元人民币由乙方支付给甲方。
第二条乙方责任。
2.1乙方负责机组场地的平整、稳定。负责甲方派去的现场机组管理人员的餐费、住宿。
2.2乙方保证在恶劣的环境下不得使用机组。在使用过程中,如出现故障,及时通知甲方修理,不得随意拆装。
2.3在租赁期间,机组消耗的燃料油由乙方自购运至现场,甲方负责保管,并乙方随时进行抽检核查。
第三条结算方式。
3.1发电机机组租赁期为_______月,不足_______月按天计取租金,租赁时间按实际使用时间计算。
3.2租期按机组进场试机合格之日起,停机使用之日止。租金按150机组每月每台_______元人民币结算,以上租金内已包含甲方操作人员的工资等费用。甲方凭完税发票领取工程款。
3.3本协议签订后,乙方预付甲方______人民币,作为机组押金,结算时抵扣租金相应金额。
3.4甲方提供每台发电机必须满足乙方施工现场的用电需要,如因甲方或发电机故障等原因,造成乙方施工现场停机达一个小时以上,每小时罚款________元。
以上协议条款甲乙双方共同遵守,不得违反。本协议一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。租赁结束,帐结清后,该协议自动失效。
附:工地租赁发电机耗燃油登记表。
合同起草要点篇五
供方:
需方:
根据《中华人民共和国经济合同法》,经双方协商,签订本合同并信守下列条款,共同严格履行。
一、产品明细。
二、交货日期:按需方通知送货
三、付款方式:
1.预付定金叁拾万元整。
2.货到需方按票额付款,运费供方自负。
四、供方保证各项质量指标达标,如有问题全责负责退换,板材一旦做成产品,将视作需方默认材料完全合格。
五、本合同一式两份,供需方各一份,双方签字后生效。
供方:
需方:
地址:
地址:
电话:
电话:
签约代表:
签约代表:
签订日期:_______年____月____日
签订日期:_______年____月____日
合同起草要点篇六
为保护买卖双方的合法权益,买卖双方根据有关规定,经友好协商,一致同意签订本合同,共同遵守。
一、货物的名称、数量及价格:见附件。
二、质量要求和技术标准:
参照_______标准。
三、接货单位(人)。
卖方指定本合同项下的货物的接货单位为:_______。
地址:_______。
四、联系人:_______,联系电话:_______。
五、交货的时间及地点、方式及相关费用的承担。
1、交货时间:_______。
2、交货地点:_______。
3、运输费用:由_______方承担。
六、合同总金额。
合同总金额为人民币:_______。
七、付款方式和付款期限。
交货当日内,买方向卖方支付全部合同金额即:_______rmb:_______。
八、货物的验收。
自产品交货后三日内,买方应依照双方在本合同中约定的质量要求和技术标准,对产品的.质量进行验收。验收不合格的,应即向卖方提出书面异议,并在提出书面异议后三日内向卖方提供有关技术部门的检测报告。卖方应在接到异议及检测报告后及时进行修理或更换,直至验收合格。在产品交付后三日内,卖方未收到异议或虽收到异议但未在指定期限内收到检测报告的,视为产品通过验收。
九、接收与异议。
如买方指定由接货单位(人)接收货物,则买方同意对接货单位提出的接收、拒收、书面拒收意见等行为负责。
采用送货上门和自提方式交货的,在交付产品时,接货单位(人)应对产品品牌、规格型号、数量是否符合合同规定进行检查;对于符合合同规定的,接货单位(人)应当签收。对于不符合合同规定的产品,买方可以拒收,并书面说明拒收的理由。对于以送货上门方式交货,买方依照约定拒收的产品,需要由买方保管的,买方应负责保管。
采用代办托运方式交货的,买方对产品、规格型号、数量有异议的,应自产品运到之日起日内,以书面形式向卖方提出。
买方因使用、保管、保养不善等造成产品质量下降的,不得提出异议。
上述拒收或异议属于卖方责任的,由卖方负责更换或补齐。
十、合同的生效和变更。
本合同自双方签字盖章时生效,在合同执行期内,买卖双方均不得随意变更或解除合同,如一方确需变更合同,需经另一方书面同意,并就变更事项达成一致意见,方可变更。如若双方就变更事项不能达成一致意见,提议变更方仍应依本合同约定,继续履行,否则视为违约。
十一、争议的解决。
在执行本合同过程中,双方如若发生争议,应先协商解决,协商不成时,任意一方均可向卖方所在地人民法院提起诉讼。
十二、其他。
按本合同规定应该偿付的违约金、赔偿金及各种经济损失,应当在明确责任后十日内支付给对方,否则按逾期付款处理。
本合同一式贰份,双方各执壹份,具有同等法律效力。
开户银行:_______。
开户银行:_______。
帐号:_______。
帐号:_______。
地址:_______。
地址:_______。
_______年_______月_______日。
_______年_______月_______日。
合同起草要点篇七
甲方:清华同方股份有限公司应用信息系统本部签订日期:
乙方:签订地点:
清华同方股份有限公司(以下简称甲方)委托___________(以下简称乙方)负责“________”设计制作成品。本着精诚合作的原则,经双方友好协商,特签订此《委托设计制作合同》,内容如下:
一、制作项目名称、内容、工期:
1、制作项目名称:“”。
2、制作内容:平面设计、广告设计、印刷、展板制作、其他。
3、工期:________年________月________日-________年________月________日。
二、制作要求及设计稿:
甲方负责向乙方提供设计要求乙方按照甲方的设计要求制作设计稿,甲方在收到乙方提供的设计稿后________个日历天内给予确认或提出修改意见。乙方应根据甲方提出的修改意见进行修改,并将修改结果再次提交甲方直至甲方最终确认。甲方最终确认后应出具书面的确认函给乙方,乙方应按照最终确认的设计要求及设计稿进行制作。
三、甲方权利义务:
1、甲方负责设计内容的审定并提供相关标识文字。
2、甲方有权对设计、制作进度和质量进行监督,并提出改进意见。
3、甲方须严格按照合同付款期限,按时支付乙方所需款项。
四、乙方权利义务:
1、乙方须向甲方提交营业证明及相应资质证明文件,以备甲方查验及存档;
4、乙方负责整个设计制作项目的调控;
5、乙方有权获得每个具体项目的相关资料;
五、价款及支付方式:
1、项目总造价:人民币________元整(大写:人民币________整。)。
2、付款方式及时间:项目完成后________日内支付全款。
六、其他。
1、不可抗力:如因不可抗力导致本合同不能履行的,遭遇不可抗力一方须在不可抗力发生后尽快通知对方以防止损失扩大。对于因不可抗力造成的履行不能,各方均不承担责任。合同应如何继续履行,双方协商解决。
2、本合同含2份附件,与本合同具有同等法律效力。
3、双方因协议的解释或履行发生争议,由双方协商解决。协商不成,可向人民法院提起诉讼。
4、协议的变更、续签及其他未尽事宜,由双方另行商定。
5、本合同自签字之日起生效。
6、本合同一式两份,双方各执一份为凭。
甲方:清华同方应用信息系统本部乙方:
地址:地址:
法定代表人:法定代表人:
授权签字人:授权签字人:
联系电话:联系电话:
传真:传真:
附件1:
项目人员表。
服务客户:清华同方制作项目名称:完成时间:交货地点:项目执行人:
合同起草要点篇八
学历(学位):本科专业:法律。
emailaddress:
教育背景。
毕业院校:中央民族大学1992.9--.7法律专业。
*通过国家律师资格考试。
*通过国家英语六级考试,听说读写熟练。
*熟练掌握计算机和互联网的'操作及使用。
工作经历。
*1996.9--.9xx大型国有股份制企业。
法务人员。
*1998.10--至今xx集团公司。
律师。
个人简介。
拥有专业知识和丰富的工作经验,了解各种法律文件;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达和沟通能力;具有较强的判断能力及逻辑分析能力;为人正直、遵纪守法;爱好广泛,乐于与人交往,较好的团队精神。
合同起草要点篇九
法定代表人:王______职务:经理。
乙方:_______省___县___路___号。
法定代表人:于______职务:经理。
双方于______年______月签订购销_________合同。合同履行中,因买方对卖方提供的_________的质量等级提出异议,导致双方发生争议,经协商解决不成。双方一致同意选择___市仲裁委员会依据《中华人民共和国仲裁法》及该会仲裁规则,对双方合同中所涉_________的质量等级和双方如何继续履行合同作出裁断。
【相关扩展阅读】。
对于拟由中国仲裁机构受理的仲裁案件,必备内容是需要完全具备的。此外,对于拟由境外仲裁机构受理但仲裁地约定为中国的仲裁,仲裁条款中也需要有此类必备内容。但由于目前尚存在一些不确定的因素,不建议约定后者仲裁条款。当事人或律师在起草仲裁条款时,应当根据交易的性质和具体情况,作出合理的安排,既具备必备内容,也考虑任意内容。例如,对法律关系简单、事实清楚的案件,可以在仲裁协议中约定适用简易程序,而无论其金额大小。对于预计会有多份关联合同而当事人需要合并审理的案件,仲裁条款应对合并仲裁的内容作出相应约定。再如多方当事人情形下,是否需要规定特别的指定仲裁员和组成仲裁庭方式,应在起草仲裁协议时综合考虑。另外,尤其是在国际仲裁中,对于仲裁地的约定,既需要特别表明,也要与开庭地区分。在起草有特定需求的仲裁协议时,建议咨询专业人士意见。
示范仲裁条款。
当事人或律师在起草仲裁条款时,如果需要选择国内仲裁机构,可参考各机构的示范条款。以下列举一些仲裁机构的部分示范仲裁条款。无论如何,示范仲裁条款仅供参考,如有必要,需咨询专业人士意见。
中国国际经济贸易仲裁委员会。
凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均应提交中国国际经济贸易仲裁委员会,按照申请仲裁时该会现行有效的`仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。
华南国际经济贸易仲裁委员会。
(一)凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均应提交华南国际经济贸易仲裁委员会仲裁。
(二)凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均应提交深圳国际仲裁院仲裁。
上海国际经济贸易仲裁委员会。
凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均应提交上海国际经济贸易仲裁委员会/上海国际仲裁中心进行仲裁。
北京仲裁委员会。
因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均提请北京仲裁委员会/北京国际仲裁中心按照其仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。
中国广州仲裁委员会。
因本合同引起的或与本合同有关的争议,均提请中国广州仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁,仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。
武汉仲裁委员会。
因本合同引起的或与本合同有关的争议,双方同意提交武汉仲裁委员会,按申请仲裁时该会现行有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。
深圳仲裁委员会。
因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均提请深圳仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。
厦门仲裁委员会。
凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,应提交厦门仲裁委员会按照该会现行仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方当事人均有约束力。
合同起草要点篇十
甲方:
乙方:
甲乙双方本着平等自愿、互惠互利、诚实守信的原则,经充分友好协商,就乙方销售代理甲方的相关事宜,订立如下合同条款,以资共同恪守履行。
乙方的代理区域为:
乙方销售代理甲方的产品为:
1、甲方授权乙方为地区的独家代理商,全面负责该地区的销售和经销商管理。
2、甲方不得在乙方代理区域内另设其他代理或经销商。如出现上述情况,甲方须退还乙方保证金,乙方有权立即终止代理合同及得到相应补偿。
3、乙方严禁跨区域窜货,对有跨区域窜货行为的乙方,甲方有权要求乙方无条件收回发出的全部货物,费用乙方全部承担;如果乙方不收回货物,甲方将取消其代理资格,本合同将自动终止,一切后果由乙方承担。
4、对于乙方代理的销售区域,乙方可以根据实际情况制订销售政策,原则上甲方不予干涉,但乙方对于自己以及下属经销商的经销行为负无限连带责任。
1、本合同的代理期限为壹年,从本合同签订之日起至______年____月____日止。双方可根据本合同的约定提前终止或续期。
2、乙方要求对本合同续期的,应至少在本合同期限届满前提前壹个月向甲方书面提出。甲方同意的,与乙方签订续期合同。
3、甲、乙双方约定,在本合同期限届满时,乙方满足以下条件可以续约:
(1)较好地履行了本合同的`义务,没有发生过重大违约行为;
(2)已经向甲方支付了到期的全部款项;
(3)签署放弃可针对甲方提起诉讼和仲裁的文件。
乙方承诺向甲方的订货量为每月平均,如果壹年内不能完成销售指标的,甲方有权取消乙方代理资格。
1、配送价格:甲方向乙方统一配送产品的价格。
2、销售价格:乙方应当按照甲方建议(规定)的零售价格销售产品(服务)。如果甲方建议(规定)的零售价格不符合本地区市场情况,乙方需调整销售价格时,应当向甲方报告。甲方应当根据系统的统一性要求和乙方所处地区的市场情况综合考虑,作出调整价格的决定。
乙方年销售量达到,甲方赠送给乙方;年销售量达到,甲方赠送乙方。
1、乙方有权接受客户对产品的意见和申诉,并及时通知甲方,以关注甲方的切身利益为宜。
2、乙方应尽力向甲方提供商品的市场和竞争等方面的信息,每半年需向甲方寄送工作报告。
3、甲方应将产品价格、销售情况或付款方式的任何变化及时通知乙方。
采取物流发货方式,乙方承担物流费用。
1、在本合同有效期内,甲方应持续地对乙方提供开展经营所必需的营销、服务或技术上的指导,并向乙方提供必要的协助。
2、甲方为乙方提供的产品严格按照甲方提供的质保书和国家的相关规定进行质保服务。
3、乙方在销售完成后,应按甲方要求填写客户登记表,并应于每月定期以传真或其他形式向甲方返回客户登记表,以便于日后的售后服务和例行巡检工作。
甲方方:
乙方:
代表人:
代表人:
电话:
电话:
______年____月____日。
合同起草要点篇十一
竣工验收的条件:
(1)除甩项外,承包人的施工已完成合同范围内的全部单位工程以及有关工作;。
(2)已按合同约定的内容和份数备齐了符合要求的竣工资料;。
(4)监理人要求在竣工验收前应完成的其他工作;。
拓展阅读。
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合同起草要点篇十二
建设工程材料设备采购合同的概念建设工程材料设备采购合同属于买卖合同,具有买卖合同的一般特点:
(1)买卖合同是以转移财产所有权为目的。
(2)买受人取得财产所有权必须支付相应的价款。
(3)买卖合同是双务、有偿合同。所谓双务有偿是指合同双方互负一定义务,出卖人应当保质、保量、按期交付合同订购的物资、设备,买受人应当按合同约定的条件接收货物并及时支付货款。
(4)买卖合同是诺成合同。
除了法律有特殊规定的情况外,当事人之间意思表示一致,买卖合同即可成立,并不以实物的交付为合同成立的条件。
合同起草要点篇十三
合同编号:
出租人:签订地点:
承租人:签订时间:年月日。
第一条租赁房屋的基本情况。
租赁房屋坐落在、间数、建筑面积平方米、房屋质量。
第二条租赁期限。
租赁期限从年月日至年月日。
(提示:租赁期限不得超过二十年。超过二十年的,超过部分无效)。
第三条租金(大写)。
第四条租金的支付期限与方式。
第五条承租人需缴纳的费用。
承租人负责支付出租房屋的水费、电费、煤气费、电话费、光缆电视费、卫生费和物业管理费。
第六条租赁房屋的用途。
第七条租赁房屋的维修。
出租人维修的范围、时间及费用负担:
承租人维修的范围及费用负担:
第八条出租人(是/否)允许承租人对租赁房屋进行装修或改善增设他物。装修、改善增设他物的范围是:
租赁合同期满,租赁房屋的装修、改善增设他物的处理:
第九条出租人(是/否)允许承租人转租租赁房屋。
第十条定金。
定金(大写)元。承租人在前交给出租人。
第十一条合同解除和条件。
有下列情形之一,出租人有权解除本合同:
1.承租人不交付或者不按约定交付租金达个月以上;
2.承租人所欠各项费用达(大写)元以上;
3.未经出租人同意及有关部门批准,承租人擅自改变出租房屋用途的;
4.承租人违反本合同约定,不承担维修责任致使房屋或设备严重损坏的;
5.未经出租人书面同意,承租人将出租房屋进行装修的;
6.未经出租人书面同意,承租人将出租房屋转租第三人的;
7.承租人在出租房屋进行违法活动的。
有下列情形之一,承租人有权解除本合同:
1.出租人迟延交付出租房屋个月以上;
2.出租人违反本合同约定,不承担维修责任,使承租人无法继续使用出租房屋。
3.。
第十二条房屋租赁合同期满,承租人返还房屋的时间是。
第十三条违约责任。
1.出租人未按时或未按要求维修出租房屋造成承租人人身受到伤害或财物毁损的,负责赔偿损失。
2.承租人逾期交付租金的,除应及时如数补交外,还应支付滞纳金。
3.承租人违反合同,擅自将出租房屋转租第三人使用的,因此造成出租房屋毁坏的,应负损害赔偿责任。
第十四条合同争议的解决方式:
本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决;也可由有关部门调解;协商或调解不成的,按下列第种方式解决:
(一)提交仲裁委员会仲裁;
(二)依法向人民法院起诉。
第十五条其他约定事项。
[以下无正文,为合同签署页]。
出租人:(章)。
承租人:(章)。
鉴(公)证意见:
住所:
住所:
法定代表人:(签名)。
法定代表人:(签名)。
居民身份证号码:
居民身份证号码:
委托代理人:(签名)。
委托代理人:(签名)。
(公)证机关(章)经办人:
电话:
电话:
开户银行:
开户银行:
账号:
账号:
邮政编码:
邮政编码:
合同起草要点篇十四
起草或审核合同是律师最基本、最常规的业务,其实质是法律知识与公司经营业务知识的融合。如何更加高效、高质量地完成合同审查工作,协助当事人在降低交易风险的前提下完成交易,并最终实现交易目的,既是律师基本素养的体现,也是每一位律师应追求的目标。原则上,律师起草或审核合同可分为准备工作、形式审查、实质内容审查、收尾工作四个阶段:
审阅当事人提供的背景材料,与经办人沟通,了解合同背景及订立目的,了解我方与合同相对方之间的合作关系、合作内容及当前进展,进而充分获知我方当事人的需求,确定合同的性质,并对合同中需要重点约定的条款初步勾画、重点备注。
查阅合同所涉事项全部相关法律法规、司法解释、部门规章、国际惯例等,判断送审的合同内容是否合法、合理、可行,思考应当怎样修改,寻找相关法律依据。
研阅有关合同范本(相关国家合同示范文本、行业推荐的合同示范文本、企业的合同范本等),并决定是否参照。
合同本身可分为三部分:首部、正文及签署部分。首部指合同名称、编号、各方当事人名称、住所、邮政编码、法定代表人、电话、传真、电子信箱、开户行、账号等,部分合同会在首部设置“鉴于”条款;正文则指合同第一条至最后一条具体条款;签署部分指合同各方签字盖章及签署时间、地点。
常见错误主要有:当事人名称错误,合同名称与实质内容不符,签署时间前后矛盾;地址、法定代表人错误等。
1.合同相对方为规模较大、分支机构或职能部门较多的企业时,应当注意企业法人的分支机构和内部职能部门的签约主体资格问题。企业法人的分支机构具备营业执照即具有签约主体资格,企业的职能部门则不具有。
3、对法律法规规定应具备相应资质条件的合同项目(如电信、医疗、建筑工程、通讯等业务),应根据合同内容审查相对方的资质情况。
律师在审查合同时应当特别注意《民法典》第三章关于合同效力的规定以及一些特别法的相应规定。《民法典》第三章针对合同生效估出了具体规定。《民法典》第44条规定了合同生效的条件,第44条第二款规定了须经审批程序的合同的生效条件,第45条规定了附条件的合同的效力,第46条规定了对附期限的合同的效力,第47条规定了行为能力欠缺的人所签合同效力,第48条规定了无权代理合同的效力,第49条规定了表见代理合同的效力,第50条规定了法定代表人越权签订的合同的效力,《民法典》第50条规定了无处分权人订立的合同的效力。上述规定在具体审查合同时,要具体情况具体分析,甄别确定合同的效力。 律师在审查合同内容是否合法时,应当重点审查合同内容是否损害国家、集体或第三人的利益;是否有以合法形式掩盖非法目的的情形;是否损害社会公共利益;是否违反法律、行政法规的强制性规定。
《民法典》第十二条列出了一般合同的八项主要条款:
1、合同各方名称/姓名、住所。在合同中一般设置“通讯方式”条款,明确各方联系人、书面文件寄达地址、电子邮箱地址等。
2、标的。区别动产与不动产,动产应标明名称、型号、规格、花色等;不动产则应注明名称、面积与座落地点。对无形财产、劳务、劳动成果等,则应要求经办人提供准确的描述。
3、数量。对数量的描述应准确,计量单位、计量方法等应符合相关国家规定。
4、质量。如需适用国标、行标,合同中应明确标准代号之全称。合同中应设置“验收条款”,明确质量检验的方法、责任期限及质量异议期等。
5、价格或报酬。应明确数额、计算标准、结算方式和程序。
6、履约期限、地点和方式。履约地点、交付标的物的方式、劳务提供方式与结算方式均应具体明确。
7、违约责任。合同应明确规定违约责任,确定违约金的数额及计算方法。
8、争议解决。明确争议解决的管辖法院。
此外,还应约定合同期限、各方的权利义务条款、合同生效条款,酌情考虑是否约定其他内容。
合同应当具有公平性与可操作性,而公平性与可操作性集中体现在合同各方权利与义务的条款的设置中。合同的公平性是指合同双方权利与义务要相对平衡。过分强调一方的权利、忽略合同相对方的利益的合同,要么无法签署,要么“显失公平”。可操作性是合同得以有效利用、完成交易和实现利益均衡的具体保证。实践中,大量的合同缺乏可操作性,具体表现在:对合同各方权利的规定过于抽象;对合同各方的义务规定不明确、不具体;虽对各方的权利义务做了详细规定但却没有具体操作程序条款,或对此规定不清等等。
在设置权利、义务条款时,律师应首先确保可操作性,在此基础上根据交易各方的市场地位调整相应条款,使各方权利义务相对公平。律师必须全面了解交易程序,明确交易的各个环节对合同各方的要求,进而按照交易环节有针对性地设置各方的权利、义务条款。对合同相对方义务条款的设置必须具体、明确,各个环节均应考虑全面。若合同涉及不熟悉的业务领域,律师除了询问经办人、通过网络检索做基本了解之外,还要花费一定时间、精力研读业务所涉及的法律法规、研究相关案例。
在设置违约责任条款时,必须考虑到可操作性、可执行性。合同中应避免出现“一方违约给对方造成损失的,违约方应承担相应的赔偿责任”类似条款,该类条款因不具有可操作性,在纠纷发生时毫无用处。律师在审查违约责任条款时,应结合前述合同各方的权利、义务条款,按合同相对方的义务条款,并结合行业习惯,逐条列举其可能发生的违约情形,并明确违约责任的具体执行办法。此外,违约责任的设置应站在当事人的立场上考虑合同性质、双方合作的关系、未来可能的交往情况等等,从多角度分析后确定最能维护当事人利益的违约责任条款。
设置争议解决条款时,应注意仲裁与诉讼仅可选其一。约定仲裁解决的,则应写明仲裁委的准确全称。约定诉讼解决的,可以明确约定管辖法院,同时应注意为诉讼管辖设定连接点,以方便向法院起诉时的立案受理。关于何时约定仲裁,何时约定诉讼,律师应结合仲裁与诉讼本身的特性及所审合同、客户的要求等多方面因素确定。仲裁与诉讼相比,具有尊重当事人意思自治、一裁终局、快捷便利、私密性强的特点,可以保证当事人以最快的速度获得利益,避免经历一审、二审甚至再审这样漫长的诉讼过程。仲裁审理一般以不公开为原则,有利于保护当事人的隐私及商业秘密,尤其是涉及知识产权侵权的案件。
检查合同的每一条款、每一词、每一字、每一标点符号,仔细推敲、反复斟酌,确定合同中是否存在前后意思矛盾、词义含糊不清的文字表述,并及时调整易产生歧义的字词,确保合同的文字表述准确无误。
合同结构是指合同各个组成部分的排列、组合和搭配形式。完整的合同正文部分应当包括标的物、数量和质量、价款或酬金、履行方式、地点和期限、违约责任、合同生效及终止、不可抗力、争议的解决方式、保密、合同修订、未尽事宜、通知、合同正副本份数、附件等条款。正文部分内容繁多,且无固定模式,如何编排,取决于律师个人习惯、经验等等。通常做法是:在对合同标的物、数量和质量、价款或酬金、履行方式、地点和期限等合同必备条款进行叙述后,采取专章的形式对各方权利与义务进行界定,约定各方的保证和承诺、违约责任条款及争议解决方式。这样做有三个好处,一是重点突出,二是便于叙述,三是能够保证合同整体框架的协调。
合同体例是指合同简繁及合同各条内容排列形式。有的合同方方面面的内容都要涉及,有的合同力求简要;有的合同采取“章”、“条”、“款”、“项”的形式,有的合同只有“条”、“款”、“项”,有的合同直接按“一、二、三……”顺序排列。合同体例既要视当事人要求而定,又要与合同所涉事项、金额、履行方式、有效期、操作难易程度等因素相一致,不能千篇一律。
合同审查修改意见只是律师提出的方案、建议,其是否满足实际需要,仍需要与客户确认。律师在审查修改合同时,对于需要客户注意的事项都要以批注或留言方式予以提醒注意,并对重点交易程序、交易内容通过电话联系并确认。在完成合同审查后,与具体经办人及时沟通,请客户的决策层过目后,就分歧点与客户充分讨论后,决定是否予以修订。这样做既是对客户负责,也可以减少律师的执业风险。
合同起草要点篇十五
劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳动合同的审核要点主要包括:
由于《劳动合同法》规定连续签订两次固定期限劳动合同后,用人单位应当与劳动者签订无固定期限劳动合同。因此,律师审查劳动合同时应提醒用人单位充分考虑劳动者的工作内容与性质,确定劳动者适合长期留用还是短期用工,是否适合签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同,合理确定劳动合同期限。
该条款为劳动合同核心条款之一,使得用人单位不能自由支配劳动者,不能随意调整劳动者的工作岗位,实际上是对自由用工的一大限制。律师审查劳动合同时应提醒用人单位对工作内容、工作地点进行模糊化、抽象化处理,以强化用人单位的用工自主权。
劳动者完成工作任务达到用人单位要求后,用人单位以货币形式按月核发税后劳动报酬,劳动者的个人所得税由用人单位代扣代缴。劳动者的劳动报酬按照用人单位依法制定的薪酬方案执行。劳动者在工作时间内提供了正常劳动的,其劳动报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。因劳动者过错给用人单位造成经济损失的,劳动者应承担相应的赔偿责任,并由用人单位在发放劳动报酬时扣除,扣除金额不能超出法律规定且扣除后的劳动报酬不低于当地政府规定的最低工资标准。
该条款应当明确用人单位安排劳动者执行何种工作制度。执行标准工时制的,每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时,并保证劳动者每周至少休息一日;执行综合计算工时工作制或不定时工作制的,应当提醒用人单位向劳动保障行政部门申报审批。劳动者的休假及法定假日和休息日,按国家有关规定以及用人单位依法制定的规章制度执行。
劳动者与用人单位必须按照国家有关规定办理养老、医疗、工伤、生育、失业保险或其他社会保险,按时缴纳保险费。用人单位依法从劳动报酬中为其代扣代缴各项社会保险和福利费用。劳动者按照国家和省的规定以及用人单位依法制定的规章制度享受社会保险和相应的福利待遇。
用人单位根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康的规定,为劳动者提供必要的工作条件和劳动保护设施、用品,建立安全生产制度,并对劳动者进行劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。劳动者应当严格遵守用人单位制定的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度、劳动安全制度,自觉预防事故和职业病的发生,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
用人单位对劳动者进行政治思想、职业道德、业务技术、法制、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和业务技能、技术培训。劳动者应积极参加用人单位组织或提供的培训,并按要求完成培训任务、达到培训目的、掌握技术技能或提交培训成果。用人单位对劳动者提供专项培训的,双方应另行签订《专项培训协议》分别约定各自权利义务。
劳动者任职期间必须遵守用人单位规定的保密制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。对于任职期间知悉或者持有的任何属于用人单位,或者虽属于第三方但用人单位承诺有保密义务的技术信息、经营管理信息或其他商业秘密信息,劳动者不得以任何方式使任何第三方知悉。劳动者离职后承担保密义务的期限为无限期保密,并不得利用在用人单位获得的商业秘密为其他任何第三人服务。否则,应当承担违约责任,并赔偿用人单位因此受到的一切损失。
劳动者应按要求提供真实无误、合法有效的个人文件(包括但不限于个人证件、体检、简历、离职证明、教育学历、婚姻及家庭状况、健康状况证明、资质或技能证明、承诺保证等),并应遵守国家法律法规、行业惯例、用人单位的各项规章制度、经营规范,遵守用人单位规定的工作程序、工作纪律、劳动安全卫生规程和工作规范,遵守用人单位保密制度。劳动者在劳动合同期内,不得以任何形式任何身份受聘于其他任何形式的组织、个人或从事任何第二职业、兼职工作。劳动者违反劳动纪律,用人单位可依据本单位规章制度给予纪律惩戒。如果劳动者给用人单位造成损失,应向用人单位承担损害赔偿责任,甚至解除劳动合同。
劳动合同的解除和终止,按照国家法律规定、用人单位依法制定的规章制度及本合同的约定执行。劳动合同终止或解除后,劳动者应当在15日内办理终止或解除劳动合同的相关手续与工作交接,并必须全部归还所属用人单位的财产和文件资料。劳动合同的解除或终止若存在须支付经济补偿金的情况的,应当在双方办理完毕工作交接手续后,用人单位按法律法规的相关规定向劳动者支付。
用人单位与劳动者在合同履行过程中相互发出或者提供的所有通知、文件、文书、资料等,均可以当面交付或以劳动合同所列明的通讯地址履行送达义务。一方如果变更通讯方式和地址的,应当在变更后3日内书面通知另一方,否则另一方按劳动合同所列明的通讯地址向对方履行送达义务,视为送达,由此产生的任何责任或后果由变更方自行承担。
合同起草要点篇十六
近年来,合同起草作为一门重要的法律实务技能越来越受到关注。作为一名法律从业者,我在长期的合同起草实践中积累了一些经验和心得。本文将从清晰表达意图、尽量精简内容、遵守法律规定、考虑各种情况以及及时修订合同等五个方面来介绍我的一些体会。
首先,清晰表达意图是合同起草的基本要求。合同的目的就是为各方当事人提供一种准确、清晰且具有约束力的文书形式来表达彼此的意图和共识。因此,合同起草时必须尽可能避免使用歧义、模糊和含糊不清的措辞,应力求简洁明了,让任何一方都能够准确理解合同涉及的权利和义务。
其次,尽量精简合同内容可以提高合同的可读性和可操作性。过度冗长的合同不仅会增加阅读和理解的难度,还容易引发由于不同理解而导致的争议。在起草过程中,我会审查并删除任何不必要的重复和多余规定,保留必要的核心条款,并适时使用表格、附件等方式来提供更详细的信息。
合同起草过程中绝对不能忽视法律规定。法律条文是一个合同的基础,只有确保遵守法律规定,合同才能具有法律效力。在起草过程中,我会仔细研究相关法律法规,并根据当地的司法实践和颁布的判例做出合适的调整和规定。此外,还需要注意一些特殊法律规定,如合同订立的形式要求、合同约束力的充分发挥、消费者保护等,以避免因为法律问题导致合同无效或发生纠纷。
考虑各种情况是合同起草的另一个重要方面。合同预见到各种可能的情况和变动将会大大减少风险。在合同中,我会考虑各种潜在的风险和未来可能发生的事件,并在相应的条款中做出规定,以应对可能的纠纷和争议。例如,我会加入解决争议的方式、合同终止条件、违约责任等内容。
最后,合同的修订和更新是合同管理过程中必不可少的环节。由于社会、经济和法律环境的不断变化,合同往往需要随之进行相应的调整。当合同的某些条款过时或不适应新的情况时,我会及时进行修订,以适应变化的需求。此外,也需要确保合同更新后仍符合当地的法律法规。
综上所述,合同起草是一项需要精确、细致及审慎的工作。清晰表达意图、尽量精简内容、遵守法律规定、考虑各种情况以及及时修订合同,是我在长期的合同起草实践中得出的一些重要心得和体会。通过不断学习和提升自己的专业能力,我相信我可以更好地应对合同起草中的挑战,并更好地服务于当事人的合法权益。
合同起草要点篇十七
合同起草是商业领域中不可或缺的一环。作为一名从事合同起草工作多年的法律顾问,我深知合同起草的重要性。在进行合同起草的过程中,我积累了许多宝贵的经验和体会,想要通过此文与大家分享。
第二段:准备工作。
在合同起草之前,充分的准备工作是至关重要的。首先,要对合同参与方进行充分的调查和了解,包括了解其背景、信誉和过往的合同记录。这样可以从多个方面预测合同履行中可能遇到的问题,并采取相应的措施进行防范。其次,合同起草前要进行详细的需求分析,明确双方的目标和要求,确保合同内容与双方的意愿相符合。最后,要对相关法律法规进行深入研究,确保合同的合法性和可执行性。
第三段:清晰简明的表达。
合同起草的核心在于清晰简明地表达双方的权利和义务。为了避免合同内容被误解或引发争议,我总结了几个起草要点。首先,使用易于理解的语言,避免使用过多的专业术语,确保合同内容的可读性。其次,将合同内容分段落,使用标题和小标题突出重点条款,方便双方查找和理解合同条款。最后,合同内容要尽量避免模糊和不确定性,明确双方的权益和责任,以减少合同履行过程中可能出现的风险和纠纷。
第四段:权衡公平原则。
在合同起草过程中,要权衡公平原则,保证双方的平等地位和合理权益。首先,要确保合同中的权利和义务相对平衡,避免偏袒一方,以免引发不必要的争议。其次,要注重考虑双方的长远利益,合同起草中不仅要注重眼前的利益,更要考虑双方的长期合作和共赢。最后,要遵循法律法规的约束,确保合同的合法性和有效性。如果某些条款违反了相关法规,要及时修正,以避免合同无效。
第五段:合同的修订与执行。
合同的修订和执行是合同起草工作的重要环节。一旦合同起草完成,往往还需要面对各种可能的修订和争议。首先,在合同修订过程中要坚持原则,避免不必要的妥协,确保合同的权利和义务依然平衡。其次,在合同履行过程中要及时进行跟踪和监督,确保双方按照合同的约定进行履行。最后,如果发生合同纠纷,要及时寻求法律途径解决,以避免损失的进一步扩大。
总结:
通过多年的合同起草工作,我深刻体会到了合同起草的重要性和技巧。准备工作的充分,清晰简明的表达,权衡公平原则以及合同的修订与执行都是合同起草中需要注意的关键环节。只有在合同起草过程中恰当运用这些技巧和原则,才能确保合同的有效性和可执行性,为参与方创造更好的商业环境和合作机会。希望通过此文的分享,能够给大家在合同起草方面提供一些借鉴和启示。
合同起草要点篇十八
合同起草是法律工作者的一项重要任务,也是保障合法权益的重要手段。通过与许多法律起草工作的实践相结合,我逐渐积累了一些心得体会。在这篇文章中,我将分享我对合同起草的认识和体验,希望能够对其他从事合同起草工作的人员提供一些帮助和启发。
第一段:认识合同起草的重要性。
合同是双方达成一致并约定双方权利和义务的法律文件。它具有法律效力,可以保障合同各方的权益。因此,合同起草的重要性无须多言。我深刻认识到,在合同起草过程中要跳出局限思维,全面考虑各方的利益,做到合同的有效性和公正性。合同起草需要我思考合同目的、交易对象、合同条款等众多因素,清晰的表达、完备的条款是合同起草的关键。
在合同起草过程中,我认为要把握几个原则。首先是明确合同目的,明确双方达成合同的目的和目标,避免因合同目的不明确导致的纠纷。其次是明确合同的约定条款,要遵循法律的规定,明确双方的权利和义务,避免漏洞和模糊。还有就是要遵守公平原则,确保合同的公正性,避免某一方利益过度倾斜。总之,要在合同起草中注重合同的可操作性和可执行性,为各方提供一个明确的合同框架。
第三段:注意合同的语言风格。
合同起草中的语言风格非常重要。它应该是明确、简练的,避免使用含糊不清的词语和条文。我在实践中遇到了许多令人困惑的合同,这些合同使用了复杂的词汇和繁琐的句子结构,使得合同的含义难以理解。因此,我学会了在合同起草中使用清晰、简洁的语言,避免冗长和复杂,让各方都能理解合同条款的含义,减少纠纷的发生。
第四段:注重细节和逻辑性。
合同起草需要注重细节和逻辑性。一份完整、规范的合同应该包括各方的身份信息、交易内容、交付方式、时间约定、违约责任等条款。这些细节对于双方的权益保护至关重要。同时,合同的逻辑性也是必不可少的。合同条款应该清晰、有条理地组织,使合同的条文之间相互呼应,保证合同整体条款的一致性和合理性。
第五段:不断学习和提高。
合同起草的经验是积累出来的,需要不断学习和提高。在实践中,我发现只有不断阅读法律文献、学习法律知识,才能准确理解法律条文的意图。同时,了解相关行业的特点和市场环境也是非常重要的。例如,在房地产行业,我要了解相关的政策和规定,了解市场的发展趋势,以便更好地起草合同。因此,我始终坚持学习和提高自己,以便更好地履行合同起草的职责。
总结:
通过对合同起草的实践和经验总结,我深刻认识到合同起草的重要性,同时也了解到要把握好合同起草的原则和注意事项。我重视合同语言的清晰与简练,注重合同条款的细节和逻辑性,不断学习和提高自己。通过这些心得体会,我相信我能够更好地履行合同起草工作,并为各方提供高质量的合同服务。
合同起草要点篇十九
单位性质
法定代表人或主要负责人
单位住所
乙方:员工姓名
户籍所在地地址
现居住地地址
居民身份证号码
其他有效身份证件号码
甲、乙双方根据国家劳动法律、法规规定,在合法、公平、平等自愿和协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同:
一、根据甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地点 从事 岗位(工种)的工作。在合同期间内,甲方因生产工作需要确需调整乙方工种的,须经双方协商。
二、本合同期限采取下列第( )种形式:
1、固定期限。合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止,其中包括试用期 个月(试用期不是必须条款)。
2、无固定期限。合同期限自 年 月 日起开始计算,其中包括试用期 个月(试用期不是必须条款)。本合同在法定终止情形出现时终止。
3、以完成 (生产工作)为期限。该生产工作完成后,双方终止劳动合同。
本合同在用工前签订的,劳动关系自用工之日起开始建立。
三、工作时间和休息休假。
(一)甲方对乙方所在岗位实行以下第 种工时制度。(实行第2、3种工时制须依法经劳动行政部门批准。)
1、标准工时工作制度;2、综合计算工时工作制度;3、不定时工作制度。
(二)乙方依法享有婚假、产假、丧假、带薪年休假等,甲方在法定节假日、休息日期间应安排劳动者休息休假。确因工作需要加班的应依法支付加班费或安排补休。
(三)乙方因工伤或患职业病,患病或非因工负伤,依法享有医疗期限和待遇。
四、乙方在法定工作时间或者劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动,甲方应当按照劳动合同约定的工资标准支付乙方工资。劳动合同约定的工资标准不得低于当年度政府规定的乙方工作地点所属行政区域最低工资标准。乙方的奖金及各项津贴、补贴按甲方依法制定的劳动报酬、分配制度规定执行。
(一)甲方应当自用工之日起计发乙方工资,工资应当以货币形式直接支付给乙方本人。
(二)工资标准采取下列第( )种形式:
1、实行计时工资制。试用期月工资为人民币 元;试用期满后的月工资为人民币 元。(试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于当年度政府规定的乙方工作地点所属行政区域最低工资标准。)
2、实行计件工资制。计件定额为 ;计件单价为人民币 元或按甲方确定并事先向乙方公布的计件定额和计件单价执行。据此计算的月工资不得低于当年度政府规定的'乙方工作地点所属行政区域最低工资标准。
3、双方另行约定工资按 形式支付。
4、双方约定加班加点工资的计算基数为 (加班加点工资的计算基数不得低于劳动合同约定的工资标准)。
上述劳动报酬确定后,甲方可根据乙方的技术水平、熟练程度的提高、贡献大小以及生产经营的变化适时调整乙方的工资水平。乙方的劳动报酬可随工作地点、工种岗位的变化而改变。
(三)甲方于每月 日支付乙方(上个月/当月) 日至(上个月/当月) 日的工资。并应当向乙方提供工资清单。甲方应当每月至少支付一次工资给乙方。
五、甲、乙双方在合同期内应按法律、法规及有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费。
六、甲方应按国家规定提供安全卫生的劳动条件,对乙方进行劳动安全卫生教育,按规定做好女职工、未成年工、危险性较大的特种作业人员的劳动保护。乙方在劳动过程中必须严格遵守国家或甲方制定的安全生产操作规程。
对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。
七、合同期内,双方应遵守国家法律、法规及甲方制定的符合劳动法律、法规的规章制度。
八、甲、乙双方协商一致可以解除劳动合同。
九、在合同期内,乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同。
十、在合同期内甲方有下列情形之一的,乙方可以随时解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为乙方缴纳社会保险费的;
(四)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;
合同起草要点篇二十
邮码:_________。
电话:_________。
传真:_________。
电子邮箱:_________。
承租方(乙方):_________。
邮码:_________。
电话:_________。
传真:_________。
电子邮箱:_________。
甲、乙双方根据《中华人民共和国合同法》的规定,签订设备租赁合同,并商定如下条款,共同遵守执行。
第一条甲方根据乙方的项目和乙方自行选定的设备和技术质量标准,向_________购进以下设备租给乙方使用。
1._________。
2._________。
3._________。
第二条甲方根据与生产厂(商)签订的设备订货合同规定,于________年_________季交货,由供货单位直接发运给乙方。乙方直接到供货单位自提自运。乙方收货后应立即向甲方开回设备收据。
第三条设备的验收、安装、调试、使用、保养、维修管理等,均由乙方自行负责。设备的质量问题由生产厂负责,并在订货合同予以说明。
第四条设备在租赁期间的所有权属于甲方。乙方收货后,应以甲方名义向当地保险公司投保综合险,保险费由乙方负责。乙方应将投保合同交甲方作为本合同附件。
第五条在租赁期内,乙方享有设备的使用权,但不得转让或作为财产抵押,未经甲方同意亦不得在设备上增加或拆除任何部件和迁移安装地点。甲方有权检查设备的使用和完好情况,乙方应提供一切方便。
第六条设备租赁期限为________年,租期从供货厂向甲方托收货款时算起,租金总额为人民币_________元(包括手续费_________%),分_________期交付,每期租赁金_________元,由甲方在每期期末按期向乙方托收。如乙方不能按期承付租金,甲方则按逾期租金总额每天加收万分之三的罚金。
第七条本合同一经签订不能撤销。如乙方提前交清租金,结束合同,甲方给予退还一部分利息的优惠。
第八条本合同期满,甲方同意按人民币_________元的优惠价格将设备所有权转给乙方。
第九条乙方上级单位_________同意作为乙方的经济担保人,负责乙方切实履行本合同各条款规定,如乙方在合同期内不能承担合同中规定的经济责任时,担保人应向甲方支付乙方余下的各期租金和其他损失。
第十条因本合同发生争议,按_________项解决。
1.向_________仲裁委员会申请仲裁。
2.向_________人民法院提出诉讼。
第十一条本合同经双方和乙方担保人盖章后生效。本合同正本两份,甲、乙方各执一份。
甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________。
代表人(签字):_________代表人(签字):_________。
开户银行及帐号:_________开户银行及帐号:_________。
________年____月____日________年____月____日。
担保单位(盖章):_________。
代表人(签字):_________。
开户银行及帐号:_________。
________年____月____日。
合同起草要点篇二十一
变更劳动合同,应当采用书面形式。因此,未采用书面形式的,应仍然按照原劳动合同履行。那么,你有写过书面形式的劳动合同了吗?你是否在找正准备撰写“起草劳动合同”,下面小编收集了相关的素材,供大家写文参考!
合同编号:______________。
签订说明。
一、双方在签订本合同前,应认真阅读本合同。甲乙双方的情况应如实填写,本合同一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履行。
二、签订劳动合同,甲方应加盖单位公章;法定代表人(负责人)或委托代理人及乙方应签或盖章,其他人不得代为签。
三、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律、法规和相关规定;不需填写的空栏,划上“/”。
四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。实行不定时、综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门批准。
五、本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并履行。
六、本合同应使用钢笔或签笔填写,迹清楚,文简练、准确,并不得擅自涂改。
七、本合同(含附件)签订后,甲、乙双方各执一份备查。
为建立劳动关系,明确权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方遵循诚实信用原则,经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守执行。
本合同期限采用下列方式。(选择一项)。
1、有固定期限:本合同期限为年,自年月日起至年月日止。
2、无固定期限:本合同期限自年月日开始履行,至法定条件出现时终止履行。
3、以完成工作任务为期限:本合同自年月日起至甲方安排乙方完成工作任务止,该项工作任务实际完成本合同即终止执行。
(二)试用期。
双方同意按以下第种方式确定试用期(试用期包含在劳动合同期内):
1.无试用期。
2.试用期从年月日起至年月日止。
(劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限在一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。)。
第二条工作内容。
1、甲方根据生产(工作)需要,安排乙方在生产(工作)岗位,并为乙方提供必要的生产(工作)条件。
2、乙方应按照甲方对本岗位生产(工作)任务和责任制的要求,完成规定的数量、质量指标。
3、乙方的生产(工作)任务为:
第三条劳动保护、劳动条件和职业培训。
1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范,并对乙方进行安全卫生教育,杜绝违章操作和违章指挥。
2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,必须告知乙方所从事的工作(生产)岗位,存在职业危害因素的名称、可能产生的职业病危害及后果。按国家规定定期安排从事职业危害工作的乙方进行健康检查。
3、实行对女工和未成年工的特殊保护和女职工在孕期、产期、哺乳期间,甲方按国家规定为其提供劳动保护。
4、甲方应根据需要对乙方进行必要的职业培训或为乙方接受职业培训提供必要的条件。
第四条劳动纪律。
1、甲方应当依法制定和健全内部规章制度和劳动纪律,依法对乙方进行规范和管理。
2、乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,服从甲方的管理。
第五条工作时间和休息、休假。
1、甲方安排乙方实行第项工作制。
(1)、标准工作制:甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,每周不超过四十小时。甲方保证乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。因特殊需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下,延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
(2)、综合计算工时工作制。
(3)、不定时工作制。
2、甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期。
第六条劳动报酬。
1、甲方按照本市最低工资结合本单位工资制度支付乙方工资报酬。具体标准和办法为。
其中,乙方试用期工资为元/月(试用期工资不得低于甲方相同岗位最低档工资或者本合同约定工资的百分之八十,并不得低于甲方所在地的最低工资标准)。
2.甲方每月日支付乙方(当月/上月)工资。如遇法定休假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。
3、甲方安排乙方加班加点工作,应按国家规定的标准安排补休或支付加班加点工资。加班加点工资的发放时间为。
第七条保险福利。
1、甲方必须依照国家和地方有关规定,参加社会保险,按时足额缴纳和代扣代缴乙方的社会保险费(包括养老、失业、医疗、工伤、女工生育等保险)。
2、甲方可以根据本企业的具体情况,依法制定内部职工福利待遇实施细则。乙方有权依此享受甲方规定的福利待遇。
第八条合同的变更。
具有下列情形之一的,双方可以变更本合同:
1、双方协商同意的;。
2、乙方不胜任合同约定的工作的;。
3、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的。本项所称重大变化主要指甲方调整生产项目,机构调整、撤并等。
第九条合同的终止。
具有下列情形之一,本合同应即终止:
1、本合同期限届满;。
2、乙方达到法定退休条件的;。
3、法律法规规定的其他终止情形。
第十条合同的解除。
1、甲乙双方协商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;。
(2)严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的;。
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;。
(4)《劳动合同法》第三十九条规定的其他情形。
3、具有下列情形之一的,甲方提前三十日以书面形式通知乙方,或者额外支付乙方一个月工资后,可以解除本合同。
(2)、乙方不能胜任工作,经甲方培训或调整工作岗位后仍不能胜任工作的;。
(3)、双方不能依本合同第八条第3项的规定就变更合同达成协议的;。
4、乙方具有下列情形之一的,甲方不得依据前款的规定解除本合同;。
(1)、患职业病或因工负伤并被劳动鉴定委员会确认丧失或部分丧失劳动能力的;。
(2)、患病或非因工负伤,在规定医疗期内的;。
(3)、《劳动合同法》第四十二条规定的其他情形。
5、乙方提前三十日(试用期提前三日)以书面形式通知甲方可以解除本合同。但乙方担任重要职务或执行关键任务并经双方约定乙方不得解除本合同的除外。
6、具有下列情形之一的,乙方可以随时解除本合同:
(1)、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;。
(2)、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;。
(3)、《劳动合同法》第三十八条规定的其他情形。
第十一条本合同终止或解除,甲方应当在解除或者终止本合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续,不得无故拖延或拒绝。
第十二条合同的续订。
1、本合同期限届满后,经双方协商本合同可以续订。
2、连续订立二次固定期限劳动合同,除乙方提出订立固定期限劳动合同外,应当签订无固定期限劳动合同。
第十三条经济补偿和违约责任。
1、合同期内,有《劳动合同法》第四十六条规定的情形之一,甲方应当向乙方支付经济补偿。补偿办法按《劳动合同法》及国家和地方有关规定执行。
2、合同期内,乙方提前解除本合同的,除本合同第十条第6款规定的情形外,甲方有权要求乙方赔偿甲方为乙方所实际支出的培训费用和招聘费用。赔偿办法按国家和地方有关规定执行。
第十四条劳动争议的处理。
双方因履行本合同发生争议,可以向本企业劳动争议调解委员会申请调解,或者自劳动争议发生之日起六十天内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。
第十五条双方约定的其他事项。
第十六条本合同未尽事宜,由双方协商约定。有国家规定的,按国家规定执行。合同期内,如所定条款与国家新颁布的法律、法规、规章和政策不符的,按新规定执行。
第十七条双方事后就有关事宜达成补充或者变更协议的,由双方签订书面补充或者变更协议确定。
第十八条本合同一式两份,双方各执一份,具有同等效力,自双方签盖章之日起生效。
甲方(盖章):乙方(签章):。
法定代表人:
或委托代理人(签章)。
签订日期:年月日签订日期:年月日
鉴证机关:。
鉴证日期:
甲、乙双方经平等协商,一致同意对本合同作以下变更:
甲方:(盖章)乙方:(签名或盖章)。
法定代表人:
(或委托代理人)。
年月日年月日。
甲方(用人单位)名称:
法定代表人:
地址:
乙方(劳动者)姓名:
身份证号:
住址:
根据《中华人民共和国劳动法》和本市的有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
一、本合同期限为三年,自20_年3月15日起至20_年3月15日止。
二、以出勤天数为劳务报酬的依据,实行月工资制度。
第二条劳动岗位。
甲方安排乙方从事建筑工作,根据生产经营的需要,甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。乙方应完成甲方合理分配的生产任务。
第三条劳动报酬。
甲方按照国家规定和乙方的工作岗位,按照月预付,每季进行一次结算的方式支付乙方劳动报酬。实行现金支付,每月不低于人民币3000元。
第四条社会保险和福利待遇。
甲乙双方依法参加工伤社会保险,由甲方缴纳工伤社会保险费。其他福利待遇暂定。
第五条劳动保护和劳动条件。
一、甲方根据国家法律和本市的有关规定,给乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。
二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。
三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。
第六条劳动纪律。
一、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。
二、甲方有权依据国家和__市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。
第七条本合同的解除、变更、终止。
一、经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。
二、以完成一定的工作为期限劳动合同,工程完工劳动合同终止。
三、有固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不再续订的,劳动合同终止。
第八条劳动争议处理。
甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时,应协商解决;协商无效的,任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;甲乙双方任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条其它事项。
一、本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的,按国家和__市的有关规定执行。
二、本合同甲乙双方签字盖章后,双方必须严格遵照执行。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本聘用合同确定劳动关系并共同遵照执行。
一、合同期限:。
无固定期限合同,除按规定变更、解除、终止外,本合同可至乙方达到退休年龄时终止。
二、工作内容和工作条件。
1、甲方根据单位情况和有关人事政策法规,通过双向选择、择优聘任、竞争上岗等方法,确定乙方的工作岗位,其岗位职责按签订的岗位聘任合同或岗位责任书执行。
2、甲方根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必需的工作条件和劳动保护设施,保障乙方的安全与健康。
三、报酬和保险、福利待遇。
1、乙方自己接到广告类生意,可分得50%提成。试用期未3个月,在试用期间,公司给予_________元的试用期工资,加上伙食津贴300/月,转为正式员工后,每月薪金为__________元。底薪为:__________元+_______%的期提成。
2、根据按劳分配为主体、多种分配方法并存的分配制度,甲方依据国家有关规定和乙方完成工作任务等情况,以货币按月核发乙方应得的工作报酬,不得克扣或无故拖欠,并根据国家有关规定,为乙方建立档案工资。
四、工作纪律。
1、甲方应明确并切实加强公司内部的岗位责任制,建立健全考核制度,做到职权清楚、
2、甲方有权根据国家现行有关法律、法规和政策,制定本单位的规章制度,乙方有违反。
3、乙方应努力学习政治文化,主动参加岗位技能培训,忠于职守,服从领导,团结同志,。
五、聘用合同的变更、解除、终止。
1、因特殊情况致使合同无法履行,经双方协商同意可以变更本合同的相关内容,也可以。
2、乙方有下列情况之一的,甲方可以解除本合同:。
(1)在试用期间被证明不符合聘用条件的。
(2)严重违反甲方规章制度和工作纪律,经批评教育仍不改正的。
(3)严重失职,营私舞弊,泄露商业秘密事项给甲方利益造成重大损害的。
(4)被依法追究刑事责任的。
(5)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不服从另行安排适当工作。
(6)连续两年考核不合格的,又不服从组织安排或重新安排后年度考核仍不合格的。
(7)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人。
3、有下列情况之一的,乙方可以解除聘用合同:。
(1)试用期内的。
(2)甲方未按照国家规定或聘用合同支付工作报酬或提供工作条件的。
(3)按照国家规定乙方经甲方同意考入普通高等、中等专业学校,应征入伍,以及经甲方。
4、有下列情况之一的,聘用合同终止:。
(1)聘用合同期满。
(2)双方约定的终止条件出现的。
(3)乙方被开除、自动离职以及死亡的。
5、有下列情况之一的,甲方不得终止或解除聘用合同:。
(1)在正常的合同工作期间的。
(2)乙方患病或者负伤,在规定的医疗期内的。
六、甲乙双方解除合同应以书面形式通知对方,其中有本聘用合同第五条第2款的第5、6、7项情形的,应提前30天通知对方。
七、违约和解除合同责任。
八、聘用合同争议处理。
九、其它事项。
1、本合同一式二份,由甲乙双方签字盖章并生效,甲乙双方各执一份。
2、本合同应当由当事人签字,确因故需代签的,须经合法授权,否则,代签无效。
3、本合同在生效后,若有条款与国家新颁布实施的法律、法规或政策抵触的,以国家新的法律、法规或政策为准。
4、本合同未尽事宜,按国家有关规定执行,国家没有规定的,由甲乙双方依现行法律、法规和政策商定。
合同起草要点篇二十二
合同起草是法律领域的一项重要工作,具有保障交易双方权益的重要作用。通过对合同起草的实践和总结,我深刻体会到起草合同的重要性和技巧。下面将从事前准备、条款设计、语言表述、合同审核和起草技巧五个方面,谈一谈我的心得体会。
首先,充分的事前准备是合同起草的基础。在起草合同之前,需要对交易范围、主要内容、权利义务等进行全面的了解和分析。这就要求起草人要进行充分的调研和沟通,确保对双方权益的把握准确。在准备过程中,我会查阅相关法律法规和规范性文件,以便确保合同的合法性和合规性。只有对交易背景有足够的了解和准确的把握,才能够有效地起草合同。
其次,条款的设计是合同起草的重点。合同的条款设计直接关系到合同的有效性和实际操作的可行性。在设计条款时,我会注重明确双方的权利和义务,并且充分考虑交易中可能出现的风险和争议。合同条款的设计需要精确,不仅要包括明确的内容,还要注意避免模糊性和歧义。此外,我还会根据实际需要,增加相应的附加条款,以确保交易的全面和稳定。
合同的语言表述是确保合同有效和可理解的重要环节。在语言表述上,我会遵循简洁明了、用词准确的原则。避免使用复杂的法律术语,尽量使用通俗易懂的语言,以确保各方都能准确理解合同内容。此外,我还会注意措辞的准确性和一致性,避免产生歧义和误解。
合同审核是保证合同质量的重要环节。在起草合同后,我会认真进行内部审核。对于常见的合同条款和格式,我会参考相关模板和示范文本。对于涉及专业性较强的合同,我会请教领域专家进行审核。通过审核,可以及时发现和修正存在的问题,以避免日后可能发生的纠纷和风险。
最后,起草合同需要掌握一定的技巧。首先是结构清晰、条理分明。这样可以提高合同的可读性和操作性。其次是内容的简明扼要。尽量精简合同的内容,避免重复和冗余。再次是注意格式的规范。合同的格式和排版应该符合法律的要求和专业的规范。最后是在具体起草过程中,需注意合同词汇的准确使用。合同词汇的准确性和恰当性对保障合同的有效性至关重要。
总之,合同起草是一项复杂而细致的工作。通过实践和总结,我在起草合同方面有了较为丰富的经验和心得。事前准备、条款设计、语言表述、合同审核和起草技巧是保证合同质量的关键环节。我相信,通过不断学习和实践,我会在合同起草的工作中不断提高,更好地保障交易双方的合法权益。
合同起草要点篇二十三
随着法律观念的深入人心,合同对我们的帮助越来越大,在达成意见一致时,制定合同可以享有一定的自由。那么大家知道合同的格式吗?下面是小编收集整理的起草产品开发技术合同,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
项目名称:_______________
委托方:_______________(甲方)
研究开发方:_______________(乙方)
一、“合同登记编号”的'填写方法:
合同登记编号为十四位,左起第一、二位为公历年代号,第三、四位为省、自治区、直辖市编码,第五、六位为地、市编码,第七、八位为合同登记点编号,第九至十四位为合同登记序号,以上编号不足位的补零。各地区编码按_______________规定填写。(合同登记序号由各地区自行决定)
二、技术开发合同是指当事人之间就新技、新产品、新工艺和新材料及其系统的研究开发所订立的合同。技术开发合同包括委托开发合同和合作中介合同。
三、计划内项目应填写国务院部委、省、自治区、直辖市、计划单列市、地、市(县)级计划。不属于上述计划的项目此栏划(/)表示。
四、标的技术的内容、形式:
包括开发项目应达到的技术经济指标、开发目的、使用范围及效益情况,成果提交方式及数量。
提交开发成果可采取下列形式:
1、产品设计、工艺规程、材料配方和其他图纸、论文、报告等技术文件;
2、磁盘、磁带、计算机软件;
3、动物或植物新品种、微生物菌种;
4、样品、样机;
5、成套技术设备。
五、研究开发计划:
包括当事人各方实施开发项目的阶段进度,各个阶段要解决的技术问题,达到的目标和完成的期限等。
六、技术情报和资料的保密:
包括当事人各方情报和资料保密义务的内容,期限和泄露技术秘密承担的责任。双方可以约定,不论本合同是否变更、解除、终止,本条款均有效。
七、其他:
合同如果是通过中介机构介绍签定的,应将中介合同作为本合同的附件。如果双方当事人约定定金、财产抵押及担保的,应将给付定金、财产抵押及担保手续的复印件作为本合同的附件。
八、委托代理人签定本合同书时,应出具委托正书。
九、本合同书中,凡是当事人约定认为无需填写的条款,在该条款填写的空白处划(/)表示。
甲方:_______________
乙方:_______________
___________年______月______日
合同起草要点篇二十四
我们起草合同一定要了解各方真实目的、搜集明确法律依据、判断合同各方主体资格、弄清楚具体业务流程、基本要求、法律术语使用准确、合法、合理设计条款;合同形式可以分为书面合同与口头合同。例如你去餐馆吃饭,点菜就餐就是一种口头的合同。又比如朋友之间的借款,可能没有借条,也算合同。但重要的事情最好是书面的。这里给大家分享一些关于怎样起草合同书,希望对大家有所帮助。
一个合同将会设计背景和基础资料等诸多信息和材料,在起草合同前,必须掌握这些信息和材料。如何准备,应当从以下几个方面进行准备。
一、了解各方真实目的。
签订合同的真实目的,是指为什么要签订合同,欲解决什么问题,一般真实目的会在合同最前面约定。
二、搜集明确法律依据。
合同的合法性,要求签订合同必须不违反法律规定,否则有可能致使合同无效,或者相关条款无法达到设计的目的。若涉及纠纷,诉讼时,提出任何诉请必须要有法律依据,否则无法得到法院支持。所以,拟定合同需要先搜集法律依据作为支撑。
三、判断合同各方主体资格。
合同有效的前提,必须是签订合同各方主体具备权利能力,能够承担民事责任。明确合同向对方主体资格,也是依据合同规定的权利义务开展活动的基本要素,若出现纠纷则可以向明确的向对方提出、提起要求,以便于履行合同。
四、弄清楚具体业务流程。
业务流程包括成文的,不成文的和交易习惯、惯例。只有弄清楚具体业务流程,尽可能地列明可能会产生的风险,律师才能设计不重不漏、行之有效、贴近实际的条款,明确各方的权利义务即风险防范。否则,起草或者制作的合同就很有可能无法满足业务部门或下属单位的目的与要求。
部分公司业务较多,分工越来越细,律师不可能掌握所有业务的流程。所以在起草合同时应当虚心请教相关人士;专门学习规章制度;阅读相关书籍;搜索有关知识。
五、查阅相关书面文件资料。
业务部门或下属单位在要求公司起草合同前,往往已经与对方进行沟通、交流,可能形成了意向书、备忘录、会议纪要、函件等书面文件,甚至有的已经签定了合同。有些合同需要经过招投标等强制程序,会形成招标书、投标书等文件。律师在起草合同时,除了核查基础资料外,应当查阅上述文件资料,进行总体考量。
六、考察以往合同履行的情况。
以往若有类似合同涉及,应当考察以往合同履行情况,尤其是已经发生纠纷的合同,重点把握这些合同还存在哪些争议、漏洞或者错误,加以整理,以便于在本次起草合同时加以修正。
七、确定合同适用范围,不能盲目扩大使用。
合同约定的标的指示的权利义务不同,主体不同,背景不同均可能影响到合同条款的设计。对不适合重复利用的合同,应当重新起草或者进行修改后使用。
做好起草合同前的准备后,要考虑起草合同需要遵循哪些基本要求。一般来讲,合同应当具备以下基本要求:
一、基本结构完整。
1、标题,即合同的名称;。
2、编号,是否编号视具体情况而定;。
3、各方基本情况;。
4、签订地点;。
5、提示信息;。
6、引言;。
7、定义、解释;。
8、目的;。
9、依据;。
10、主要条款;。
11、违约条款;。
12、附件或者附录;。
13、特别说明,若需要;。
14、签章;。
15、结算账户;。
16、联系人及联系方式;。
17、日期;
18、公证或见证,如需要。
二、法律术语使用准确。
法律术语或者说是法言法语是合同最基础的组成部分,其使用的准确与否直接关系这各方权利义务的实现和承担。一般应做到避免以下几种情形:
简称使用不当、错别字、乱造术语、似是而非、前后不一致等。
三、语言表达清晰。
语言表达、行文需表达清晰,否则,可能会留下法律风险,甚至引发争议或纠纷,并最终影响各方权利义务的实现和承担。一般应语言表达、行文从以下几点进行把握:
合法、准确、正确、简练、规范。
合同内容是各方签订合同的各项具体意思表示,是确定各方享有权利、履行义务和承担责任的依据。做好了合同起草前期准备工作和基本要求后,要考虑如何合法合理设计合同的具体条款。
合同内容需通过具体条款的形式表现,一般可以将合同分为基本条款、业务条款、特别条款、违约责任四部分。
一、基本条款要齐全。
基本条款系合同的核心条款,根据基本条款可以判断、确定合同主体各方的权利、义务及责任。
基本条款一般包括各方当事人主体信息,合同标的,数量,质量,价款,履行期限和方法。
二、业务条款要谨慎。
业务条款俗语指商业条款,一般是为了实现合同目的而约定的条款。业务条款一般交由业务部门设计或者与其进行充分沟通并交换意见后确定。
三、特别条款。
特别条款是围绕基本条款而对有关内容的特别约定。特别条款一般是指各方的陈述、保证、承若;知识产权相关;保密相关;不可抗力;生效与期限;法律适用;管辖等。
四、违约责任。
违约责任条款,是指针对风险的防范、对可能发生的所有情形进行约定的处理办法及责任承担办法。违约责任条款的设计一般需要依赖律师丰富的诉讼实践经验结合企业以往的争议焦点及纠纷类型来进行设计。设计违约责任条款必须合法。
综合上面所说的,起草一份合同是要收集很多的资料才能够进行成立一份合同,而且合同的条款必须要围绕着法律的依据来进行制定,而且还要双方达到最初的意见,所以,制作一份合同是需要经过很多个阶段,才能起到法律的效益。
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