心得体会需要我们深入思考、进行反思，从而更好地吸取经验和教训，为将来的发展积累经验。在写心得体会时，我们可以联系自己的实际经验和感受，增加文章的真实性和个人色彩。以下是小编为大家收集的心得体会范文，供大家参考，一起来看看吧。
医院廉政心得体会篇一
第一段：引言（150字）。
医院财务人员在医疗机构中承担着负责财务管理和资金使用的重要角色。作为医疗机构中强制性规范的参与者，医院财务人员承担着严肃的廉政责任。廉政意识的提升和廉洁行为的落实不仅是维护医院良好形象的需要，更是确保医院财务工作的顺利进行和资源的有效利用的保障。在实践中，医院财务人员通过不断学习和总结，逐渐形成了许多宝贵的心得体会，值得我们借鉴和学习。
第二段：重视职业道德与规范（250字）。
作为医院财务人员，首先要树立正确的职业道德观念，时刻保持忠诚、公正、客观、谦虚的工作态度。要严格遵守医院制定的各项规章制度，始终把纪律规定和法律法规放在首位。此外，财务人员还要加强道德修养，提高自身素质，不断深化对职业操守和道德规范的认识。只有坚持职业操守，才能够保证财务工作的廉洁和公正。
第三段：严格执行财务管理制度（300字）。
在日常工作中，医院财务人员要严格按照财务管理制度和财务审计规范进行操作，做到明细账、清晰帐、规范帐。要建立健全内控制度，加强收入、支出、资金保管等方面的管理，确保财务数据的真实、准确、及时。此外，财务人员还要积极参与财务审计，接受监督和检查，主动接受指导，及时纠正错误，防止违纪违法行为的发生。
第四段：强化风险防控意识（300字）。
财务工作中随时都有可能发生风险，医院财务人员要有高度的风险防控意识。要及时发现和排除财务工作中存在的潜在风险，防止损失的发生。要熟悉相关法律法规，提高对财务风险的判断和防范能力，做到有事先防、有事故先预防，确保财务安全和稳定。另外，财务人员还应主动参与企业风险管理的各项措施，提前识别风险点，并制定相应措施，为医院的长远发展提供有力支持。
第五段：坚持持之以恒的自律（200字）。
廉洁从业，需要财务人员坚持持之以恒的自律。自觉遵守法律法规，不得徇私舞弊，不得收受贿赂。保持透明度，主动接受监督。加强自我教育与学习，提升专业水平。同时，财务人员还要自觉接受组织的监督和指导，接受纪检部门的监督，做到公开透明、廉洁自律。只有在自律的基础上，才能够始终保持良好的职业操守和道德风尚。
结尾（100字）。
医院财务工作需要财务人员担负起重要的廉政责任，以严谨的管理、规范的操作、严明的纪律来保证医院财务工作的透明、公正和高效。只有紧密结合实际，不断学习和总结，不断提高自身素质，才能够担当起医院财务廉政工作的责任，为医院的繁荣发展作出贡献。
医院廉政心得体会篇二
今年来，本人在实际工作中十分重视个人的廉政建设，并能始终把它放在重要位置，加强了相关内容的学习，积极参加了党委布置的思想教育和组织的相关活动，从而进一步增强思想政治素质，增强拒腐防变意识和能力，提高保持清正廉洁的自觉性。
一、学习理论、改进思想作风。
近年来，在新的形势下发生了一些新变化，出现了一些新情况，比如理想信念动摇，思想观念陈旧，党员意识和执政意识淡薄;事业心、责任感不强，思想作风不端正，工作作风不扎实，脱离群众;思想理论水平不高，科学执政、民主执政、依法执政的能力不强，缺乏解决复杂矛盾的能力;创造力、凝聚力、战斗力不强。在这一方面本人重视思想作风的转变，重视政治素质提高，通过学习教育，进一步增强了实践“三个代表”重要思想的自觉性、坚定性，进一步明确新时期保持共产党员先进性的具体要求，进一步坚定理想信念，进一步强化党员意识和执政意识，牢固树立科学发展观和人生观，提高民主管理和制度管理的水平，增强了拒腐防变能力。
二、艰苦奋斗，培养良好生活作风。
加强党风廉正建设，深入开展反腐败斗争中，坚持以邓小平理论为指导，不断自勉，紧紧围绕“创新”、“求实”、“从严”方面下功夫，促进了自身的廉洁自律。围绕“创新”，做到“五带头、五增强”以警示自己。五带头：一是带头积极参加校党委组织的政治理论学习和思想教育，加强党风廉政建设;二是带头倾听职工群众的呼声，沟通信息，了解状况，有针对性地开展工作;三是带头坚持民主集中制的工作原则;四是带头执行廉政规定，自觉接受监督;五是带头思想作风深入，密切党群关系，依靠群众解决工作中的实际问题，自觉构筑生活作风上两道防线。工作上，坚持办一切事情以量力而行，花少钱办好事，勤俭节约，精打细算，讲求实效。在生活上，保持艰苦奋斗的，顶得住诱惑，经得住考验，做到一身正气，一尘不染。
三、关心社会，永葆政治本色。
在新世纪新阶段，永葆共产党员的政治本色是深刻理解和掌握“三个代表”重要思想并自觉付诸行动的重要内容，特别是在服务人民群众方面，牢牢把握和树立群众利益无小事的观念，把群众满意作为“标杆尺度”，认真解决群众最盼、最急的事，诚心诚意为群众办实事、谋实利。并认真做好“六个贯穿始终”，就是把学习实践“三个代表”重要思想作为主线贯穿始终;把不断提高自身的思想认识贯穿始终;把党员的先进性进一步贯穿始终;把抓求真务实贯穿始终;把关心群众疾苦贯穿始终，把反腐倡廉永葆共产党员的政治本色贯穿始终。
医院廉政心得体会篇三
公立医院作为公共服务机构，承担着保障人民生命安全和身体健康的重要使命。然而，随着医疗资源的不均衡分配和医疗行业的商业化趋势，一些公立医院内部存在着腐败和不廉洁行为的问题。因此，开展公立医院廉政教育是非常必要的，它可以有效提高医务人员的职业操守，加强医院内部的廉洁建设，维护医院的声誉和公众的信任。
公立医院廉政教育可以通过多种方式和方法来进行。首先，可以通过举办廉洁教育讲座和研讨会，邀请廉政专家和学者来讲解廉政理论和实践。其次，可以组织医院内部的情景模拟演练，通过模拟真实场景来培养医务人员正确处理利益关系和应对诱惑的能力。此外，还可以采取定期组织廉洁知识测试、展示廉洁典型事例和开展廉洁文化活动等方法，让廉政教育贴近实际工作，有针对性地引导医务人员正确认识和处理职业道德和利益关系的问题。
经过一段时间的廉政教育，公立医院内部廉洁意识的确明显提高。首先，医务人员的职业操守得到了明显改善，他们更加注重工作专业性，减少了滥开药物和虚报医疗费用等不当行为。其次，公立医院内的廉洁文化逐渐建立，医务人员对于打击腐败行为的敏感性增强，对于廉洁自律的要求变得更加自觉。再者，医院的信誉度和社会声誉也得到明显提升，公众对于公立医院的满意度和信任度明显上升。这一切都说明，公立医院廉政教育不仅是必要的，而且取得了显著的成果和效果。
尽管公立医院廉政教育取得了一些成绩，但仍然存在一些问题和挑战。首先，医务人员的职业操守转变需要时间，一些人对于廉洁意识的认知和接受程度不同，因此廉政教育需要持之以恒的开展。其次，由于医疗行业的特殊性，存在一些利益链条交织复杂的问题，所以如何处理好医务人员的利益诉求和医院的利益关系依然是一个难题。此外，一些公立医院的管理体制和机制也需要进一步完善，以更好地支持和促进廉政教育的开展。这些问题的存在给公立医院廉政教育带来了一定的挑战，需要各方共同努力。
针对上述存在的问题和挑战，我认为公立医院廉政教育需要进一步深化和改进。首先，应该通过建立规范的评估和考核机制，激励医务人员参与廉政教育和建设。其次，需要加大对于廉政教育资源的投入，提高科技手段和教育工具的应用，使廉政教育更加生动有趣。此外，应该成立专门的监督机构，对公立医院廉政教育的开展情况进行监督和评估，及时发现问题并加以解决。最重要的是，要倡导全社会的廉洁风气，树立正确的价值观，使廉政教育真正成为公立医院建设廉洁和谐的重要保障。
总结：公立医院廉政教育是维护医院声誉和公众信任的重要手段。通过多种方式和方法进行廉政教育，可以明显提高医务人员的职业操守，增强医院的内外廉洁氛围。然而，廉政教育仍然面临着一些问题和挑战，需要各方共同努力。通过进一步深化和改进廉政教育，我们相信公立医院廉政建设会取得更加明显的成果。
医院廉政心得体会篇四
近年来，随着我国医疗体制改革的不断推进，公立医院廉政教育也成为了一个重要的议题。为了进一步加强医疗机构的廉洁建设，提高服务质量，保障患者的合法权益，我参加了一次公立医院廉政教育培训班，并从中获得了一些宝贵的心得。以下是我对公立医院廉政教育的体会。
首先，公立医院廉政教育有利于净化医疗环境，提高服务质量。在医疗行业，廉政是一项重要的内容，对于公立医院来说更是至关重要。医疗机构廉洁与否直接关系到患者的切身利益，同时也影响到整个医疗行业的形象。通过廉政教育，能够树立医务人员廉洁自律的意识，使其不敢、不想、不能和不愿违反廉洁行为规范，从而减少腐败行为的产生。廉政教育除了要求医务人员远离腐败行为，还要重视医德医风的培养，提高服务质量。医务人员只有时刻保持良好的廉洁风尚，才能给患者提供高效、高质量的医疗服务。
其次，公立医院廉政教育有助于加强医生患者关系的建立。廉政教育要求医务人员要恪守职业道德，以患者为中心，真诚关心患者的需求，尽力解决患者的问题。但是，在现实生活中，一些医务人员对患者不够友善，甚至出现了故意瞒医、虚报诊断结果等不良行为。这些行为严重损害了医生患者之间的信任，导致医患矛盾的愈演愈烈。通过公立医院廉政教育，能够引导医务人员树立正确的职业价值观、道德观，提高医务人员的服务意识和责任感。只有深化医生患者关系，才能够实现良好的医疗效果，提高患者对医院的满意度。
再次，公立医院廉政教育有助于提升院内管理水平。医疗机构内部的管理是保障医疗安全、提高工作效率的重要环节。然而，由于管理不善、内部腐败现象过多，导致医务人员积极性下降，医院的工作效率低下。通过廉政教育，能够加强医院内部纪律建设，规范各项管理程序，提升管理水平，创造良好的工作环境和氛围，让医务人员在廉洁、公正的氛围中工作，提高工作效率和质量。
最后，公立医院廉政教育有助于构建良好的医疗生态环境。医疗生态环境的建设是一项系统工程，需要政府、医院、医务人员和患者等多方合力推动。而廉政教育则是整个医疗生态环境建设的重要环节。公立医院廉政教育通过宣传教育、监督执纪等手段，提高全体医务人员的岗位责任感、廉洁意识和医疗质量意识。同时，加强监督执纪，对发生的违纪违法行为进行严肃处理，形成一种严明的纪律约束机制，保障医疗环境的公平、公正和公开。只有形成良好的医疗生态环境，才能够更好地满足人民对医疗服务的需求，实现医疗资源的优化配置。
综上所述，公立医院廉政教育是保障患者权益、提升医疗服务质量的重要手段。通过廉政教育，能够净化医疗环境，加强医生患者关系的建立，提升院内管理水平，构建良好的医疗生态环境。我相信，在廉政教育的引领下，我国公立医院将不断向着更加廉洁、健康、高效的方向发展。
医院廉政心得体会篇五
作为医务工作者，我们一直被寄予厚望，因为我们所承载的使命是拯救生命、舒缓病痛。然而，在我们这个职业中，也存在着一些道德失范、不端行为等问题。为了加强医院的廉政建设，最近，我们医院进行了一次廉政培训，我深受触动和教育，我想将我的心得体会与大家分享。
首先，我在廉政培训中深刻认识到廉政的重要性。廉政不仅仅是一种行为准则，更是一种思想文化的传承。培训中，讲师以生动的案例和详细的解说，向我们展示了一些不端行为对医院和患者带来的负面影响，让我深刻认识到廉政问题的危害性。廉政意识是医务工作者应有的基本素养，只有树立起高度的廉政观念，才能够在日常工作中做到清廉、公正、透明。
其次，在培训中，我进一步了解了廉政规定和法律法规。廉政规定和法律法规是我们医务工作者必须遵守的底线。在没有正确的法律意识指导下，我们很容易陷入违法违纪的行为中。因此，我们要时刻紧记不得为违法违纪的行为开脱和包庇，以约束自己的行为，确保工作的廉洁性。
再次，在培训中，我受到了医院内部监督制度的启发。廉政建设需要一个良好的内部监督制度来保证其有效性。在医务工作者的日常工作中，存在着一些灰色地带和权力寻租的问题。只有建立完善的监督机制，才能有效地发现和纠正这些问题。培训中，讲师向我们介绍了医院内部监督制度的建立和运行，让我深刻认识到监督制度对建设廉洁的医院起到的重要作用。
另外，在培训中，我还学到了一些廉洁自律的具体措施。讲师向我们讲解了一些常见的违规行为，以及如何避免和纠正这些行为。作为医务工作者，我们要时刻保持勤勉、公正、诚实、守信的作风，不得从事违反法律法规和职业道德的行为。特别是在与患者接触时，我们要严格遵守患者隐私保护规定，避免通过滥用职权获取不当利益。同时，我们还要善于接受群众监督，及时纠正自己的不良行为，树立良好的职业形象。
最后，我认为廉政培训不仅仅是对我们医务工作者的一种提醒和教育，更是整个医疗行业进步的需要。只有每一个医务工作者具备良好的廉洁意识和职业道德，医疗行业才能够更好地为患者服务。希望通过我们的努力，医院能够建设成为管理规范、廉洁自律的先进单位，为社会健康事业的繁荣作出贡献。
总之，医院的廉政培训给了我一次深刻的教育和提醒。我将以此次培训为契机，不断提高自己的廉政意识和法律意识，真正成为一名廉洁自律的医务工作者。同时，我也希望通过自己的努力，影响身边的同事，共同建设一个廉洁、和谐、健康的医院。
医院廉政心得体会篇六
近年来，随着我国反腐败斗争的深入开展，各行各业的廉洁风气也成为了社会关注的焦点。然而，在医疗行业中，由于利益驱动的因素较多，廉政建设仍面临严峻挑战。为了弘扬廉洁文化，推动医院的廉政建设，在我们医院开展了一次集中的廉政培训活动。通过这次培训，我深刻体会到了医院廉政建设的重要性，并从中获得了许多启示和感悟。
首先，培训让我了解到了廉政建设的重要性。医院作为一个涉及人民群众切身利益的地方，确保医院内部廉洁风清，是维护医疗秩序，保障病患权益的基本要求。廉政建设不仅是医院的内部需求，更是身份医务工作者应尽的社会责任。培训中，专家们向我们传达了廉政建设的重要性，让我们意识到廉洁与医疗行业发展的密不可分，激发了我们重视廉政建设的热情。
其次，廉政培训启示我要从自己做起，树立正确的价值观。作为医务人员，我们在日常工作中面临着重重的诱惑和考验。如何在这些诱惑面前保持廉洁，就需要树立正确的价值观念。廉政培训课程中，专家们以丰富的案例和生动的故事告诉我们，做人要懂得廉洁自守，不沾不正之财，抵制各种非法行为的引诱。从培训中，我深刻理解到，廉政建设的关键在于每个医务人员从自己做起，用廉洁的行为倡导正义和公平。
第三，培训让我认识到了廉政建设需要全院上下共同努力。医院廉政建设不是一个人的事，而是全院上下共同努力的结果。培训中，专家们向我们宣传了一些成功的案例和典型的人物，他们用自己的努力和奉献，为医院的廉政建设立下了汗马功劳。通过这些案例，我们深刻认识到，医院廉政建设需要全体医务人员的共同努力和参与，每个人都应该发挥自己的积极性和创造性，共同维护好医院的廉洁形象。
最后，培训激发了我进行廉政建设的积极性。医院廉政建设是一个复杂而长期的过程，需要全体医务人员的共同参与和努力。作为一名普通的医务工作者，我深切感受到了廉政建设的重要性和紧迫性。廉政培训提醒我，作为一名医务工作者，不仅要做好本职工作，更要始终保持廉洁自律，起到表率作用。我决心要坚守廉洁底线，不为个人私利而违法乱纪，以廉洁的行为影响他人，为医院的廉政建设做出自己的贡献。
通过这次医院廉政培训活动，我的心得体会丰富多样。我从中学习到了廉政建设的重要性，树立了正确的价值观念，认识到了廉政建设需要全院上下共同努力，同时也激发出我进行廉政建设的积极性。我相信，只有全体医务人员共同努力，持续推进医院廉政建设，才能创造出一个廉洁的医疗环境，让医院成为人民群众信任的医疗保健机构。
医院廉政心得体会篇七
廉政建设是我国社会主义市场经济体制的重要组成部分之一，也是医院管理的必要手段。作为医生，我们要在日常工作中，积极践行廉政从医，遵循医德医风，坚守医德底线，不断提高医院的廉政建设水平，提高医疗服务的质量。
第二段：从严治院。
作为医生，首要任务是患者的健康，但是在维护患者健康的同时，我们也要坚决打击以医院为平台的非法活动。作为医院，从严治院是提高廉政建设和医疗服务质量的重要途径。通过加强审计、行贿和反腐败的措施，尽可能地减少不正当行为。医院工作人员必须遵守《关于加强医疗卫生机构管理的若干规定》等相关法律法规，将优秀的医疗服务和维护患者权益的意识称为医院廉政建设的重要一环。
第三段：严格诊疗标准。
作为医生，我们要坚持严格的诊疗标准，确保治疗上质量和效率的高水平。我们要根据临床实际情况，制定适当的诊疗方案和手术方案，并做好档案记录，充分保证医生职业道德的底线。我们不仅要保证药品的合理用药，同时还要根据药品特性和患者情况，进行个体化用药，确保药物疗效，避免医疗纠纷的发生。只有坚持“以患者为中心”，才能提高服务质量，维护医疗服务的正常秩序。
第四段：优化医疗流程。
医院的内部管理体系不仅包括医院管理人员，也包括医生、护士、药剂师等医疗人员的日常工作，而医疗流程的优化，也是提高服务质量和廉政建设的不可少的步骤。在医疗服务的场景中，医疗服务的每一个环节都是同样重要的。我们要制定完善的服务流程，提高医疗服务的效率和质量。医生应该尽早为患者接诊，做好相关的检查和诊断工作。在治疗结束后，医生应该对患者进行综合评估，制定有效的康复计划，使患者更好地恢复健康。
第五段：结语。
作为医生，廉政从医不仅是一种准则，更是一种信仰和内心约束。建设好医德与医风，不断提高患者识别和评价医务人员的功力，以及对医疗过程中常见的医疗纠纷处理能力，是医生日常工作的重要内容。把患者放在心中，在正义、公平的原则下，让医疗服务更好地服务于每一个患者。只有我们最大程度尽快提升医疗服务的水平，才能赢得社会的认可和患者的信任，保障医疗服务的正常秩序。
医院廉政心得体会篇八
第一段：引言（150字）。
医院财务工作是一项重要的职责，负责管理医院的财务收支、资金流动等关键事务。然而，由于财务工作涉及大量的资源和资金，很容易成为腐败和贪污的温床。因此，作为医院财务人员，我们必须时刻保持廉洁自律的精神，以确保医院财务的透明、规范和健康运行。在长期的工作中，我积累了一些廉政心得，以此与大家分享。
第二段：保持廉政意识（250字）。
保持廉政意识是医院财务人员的首要任务之一。我个人的体会是，廉政意识的培养需要从自我开始。首先，我们要时刻牢记自己的职责，明确自己的岗位职责，并始终遵守法律、规章和制度。其次，我们要加强自我约束，充分认识到廉政的重要性，警惕身边腐败风险的存在，时刻保持警惕。最后，我们要时刻保持清醒的头脑，认清贪污腐败的危害，知道为人民谋福祉的重要性，坚决抵制一切不正之风。
第三段：加强审计监督（250字）。
作为医院财务人员，我们要加强审计监督，确保财务事务的透明和规范。首先，我们要严格执行内部审计制度，对财务活动进行全面检查和审计，发现问题及时进行纠正。同时，我们要积极配合外部审计作业，提供准确完整的财务资料，确保审计的及时性和准确性。其次，我们要建立健全的内部控制制度，加强对资金使用的追踪和管理，杜绝贪污盗窃行为。最后，我们要重视各类审计反馈信息，及时总结经验教训，完善工作流程，提高工作质量和效率。
第四段：加强廉政教育（300字）。
为了提高医院财务人员廉政意识，我们要加强廉政教育。首先，我们要加强自身的学习，了解廉政知识和政策法规，不断提高自身的廉政素质。其次，我们要利用各种渠道，向财务人员宣传廉政理念，加强警示教育，引导大家树立正确的价值观和人生观。同时，我们要加强沟通与交流，建立团队合作的氛围，共同推动廉政文化的形成和发展。最后，我们要加强廉政教育成果的评估，通过问卷调查、满意度评价等方式，不断提升教育质量，确保廉政教育的有效实施。
第五段：总结（250字）。
医院财务人员作为管理财务事务的重要力量，必须时刻保持廉洁自律的精神，确保医院财务的透明、规范和健康运营。为了加强廉政建设，我们要保持廉政意识，加强审计监督，加强廉政教育等方面的工作。只有通过不断的努力和持之以恒的行动，我们才能为医院财务的廉洁和稳定做出贡献，保障人民群众的利益，为社会的和谐发展做出积极的贡献。
医院廉政心得体会篇九
近日，我有幸参加了医院的廉政会议，会上医院领导和相关部门负责人详细介绍了医院反腐倡廉工作的进展和成果，并就未来的工作方向进行了探讨。通过这次会议，我深感医院在廉政建设方面的重视和努力，同时也认识到了自身在推进廉政建设中的责任和担当。在此，我将向大家分享一些我的心得体会。
首先，会议让我明确了廉政建设的重要性和紧迫性。会议上，医院领导生动地讲述了一些腐败案例带来的危害，这些案例涉及医疗资源的浪费、患者权益的受损以及医院声誉的受损等方面。这些案例教育着我们，廉政建设不仅关系到医院的发展和生存，更关系到人民群众的生命安全和利益。只有坚决反对腐败，才能保证医疗卫生事业的健康发展。
其次，会议对于廉政建设的任务和目标进行了全面分析和规划。会上，医院领导明确指出，廉政建设是一个长期的系统工程，不能靠一次会议就能解决问题。他们表示将继续加强制度建设，加大教育培训力度，强化监督执纪，严惩腐败行为，努力提高廉政风险防控能力。同时，他们还鼓励广大职工积极参与反腐倡廉工作，营造良好的廉政氛围。这些明确的任务和目标为我们的工作提供了明确的方向和依据。
第三，会议对于廉政建设的具体措施进行了详细的介绍和解读。医院相关部门负责人围绕监督执纪、制度建设、教育培训等方面，从绩效考核、奖惩机制、宣传教育等方面提出了一系列措施和建议。这些举措和建议的出台，不仅为我们提供了操作指南和方法论，更为我们的工作提供了制度保障和政策支持。只有在严格的制度约束下，才能预防腐败的发生。
第四，会议以案指导，警示我们需时刻保持警醒。医院廉政会议通报了一起严重违纪违法案件，这个案例给予了我们很大的震撼。通过案例的分析和讲解，我们进一步提高了警惕性和自我保护意识，明确了廉政建设任重道远的道理。同时，我们也理解到只有加强自我约束，不断提高廉政意识，才能筑起一道坚固的反腐倡廉的防线。
最后，会议进一步形成了医院全员参与的整体合力。会议上，我们听到了医院领导对于广大职工的期望和要求。领导们强调，廉政建设是全员参与的工作，每个人都要明确自己的职责和担当，做到廉洁自律，守法办事。这让我深感医院领导对于我们的肯定和信任，也激发起了我积极参与廉政建设的热情和动力。
通过这次医院廉政会议，我进一步认识到廉政建设的重要性和紧迫性，明确了自身在推进廉政建设中的责任和担当。我将以此次会议为契机，继续加强学习，不断提高自身的觉悟和认识，为医院的廉政建设贡献自己的力量。
总之，医院廉政会议是一次思想和行动的盛会，通过会议的学习和交流，我们进一步加深了对于廉政建设的认识和理解，同时也不断增强了自身的责任感和行动力。相信在医院领导和全体职工的共同努力下，我们一定能够建设出一支廉洁高效、作风优良的医疗团队，为人民群众的健康事业作出更大的贡献。
医院廉政心得体会篇十
第一段：引言（100字）。
近年来，我国医疗行业存在着一些腐败、贪污、权钱交易等现象，严重影响了医疗服务的公平性和便民性。为了加强医院廉政建设，近日，我参加了一场医院廉政会议，会上共同探讨了医院廉政的重要性及应对措施。通过与他人的交流和听取专家的指导，我深切感受到了医院廉政工作的紧迫性和重要性，也收获了不少思考和启示。
第二段：认识医院廉政的重要性（200字）。
在会议中，专家们首先对医院廉政工作的必要性进行了深入阐述。他们指出，医疗行业是人民群众生命财产安全的“守门人”，医院廉政工作直接关系到人民群众的根本利益。同时，医疗资源的有限性和医患矛盾的尖锐性，使得拿药、看病等环节容易滋生各种违规违纪行为。医院廉政建设的实施，对于提高医院服务水平、优化医疗资源配置，乃至树立良好的社会形象具有重要意义。
第三段：医院廉政工作的重点和措施（300字）。
在会议中，与会者就推进医院廉政工作的重点和措施进行了广泛的讨论。首先，要加大制度建设力度，建立健全廉政档案和追责机制，明确廉政责任。同时，注重培育廉政文化，通过组织开展廉政教育和宣传活动，增强全体医务人员的廉洁意识。其次，要加强监督机制，建立医院内部监督机构，加强监察力度，对违纪行为严惩不贷。此外，还要加强外部监督，积极引入社会力量，推动医院廉政建设更加公开、透明，让患者和社会公众可以有效参与。
第四段：个人的反思和启示（400字）。
在会议中，我积极参与了讨论并认真倾听了其他与会人员的发言。通过与他们的交流，我认识到医院廉政工作是一项复杂的系统工程，需要各方的共同努力。很多同仁都分享了他们在日常工作中所遇到的问题和困惑，让我深感自己还有很多需要提高的地方。同时，我也从会议中获得了一些启示。首先，作为医务人员，我们要始终牢记自己的职责和使命，确保为患者提供高质量的医疗服务。其次，要保持良好的工作纪律和职业道德，杜绝任何违规行为的发生。最后，要积极参与医院廉政建设，推动制度的完善和规范的执行，让医疗服务更加阳光透明。
第五段：对医院廉政工作的期望和希望（200字）。
作为一名从业多年的医务人员，我深知医院廉政工作的艰巨性和复杂性。然而，我对医院廉政工作的未来充满了希望。我希望通过学习和先进的管理经验，不断提高自己的廉政意识和廉洁行为，引领医院廉政建设的潮流。我希望看到医疗行业的廉政环境日益改善，患者能够放心就医，而不再担心权钱交易和优先服务问题。最重要的是，我希望医院廉政会议能够成为一次重要的开端，为医疗行业的全面廉政注入新的力量，促进医疗服务的公正、透明和规范发展。
这次医院廉政会议，让我对医院廉政工作有了更深刻的认识和理解。我将把会议收获的知识与经验与同事们共享，并在日常工作中严格遵守廉洁纪律，推动医院廉政建设的深入开展，努力为患者提供更好的医疗服务，为医疗行业的廉洁发展贡献自己的一份力量。
医院廉政心得体会篇十一
(一)加强制度建设，狠抓规范落实在健全和完善制度的基础上，医院始终把医院管理放在重要地位，紧紧围绕提升服务质量、防范医疗隐患两个目标，突出各项制度核心，抓重点，抓薄弱环节。特别是今年9月，医院下发___号文《关于进一步规范交班值班、强化制度落实的通知》以来，全年共通报违反规定的科室23次、个人164人次。完成交接班交办事项217件。医院风气明显改善，职工精神面貌焕然一新，正能量得到弘扬。大家积极干事创业的精神状态，促进了医院各项工作顺利完成。
(二)牢牢把握医疗质量总关口，稳步提升医院“软实力”为促进我院不断健康发展，今年以来，医院全面实行医疗质量管理。一方面加强业务培训，不断提升医疗技术水平，夯实医疗质量的基础。另一方面建立从患者就医到离院，包括门诊医疗、病房医疗及其他部分医疗的就医流程，明确各科室的日常工作内容，实行动态督导，切实保证医疗服务质量。尤其是__年8月王院长召开二甲持续改进动员会后，各临床科室全部行动起来，抓紧学习，积极改进;医务科、护理部、公卫办、感染办等职能科室，各司其责，共同做好医疗质量控制工作，得到省二级中医医院持续改进检查评估专家组一致认可。
医务科全年共组织培训837人次，组织召开业务学习会议22次，征求医务人员反映问题52个，协调解决各科室存在的各种问题个，妥善处理患者的投诉17起。护理部全年业务学习12次，中医理论考核12次，并举办了全院护理中医适宜技术比武，以比促学。不断的学习进步，提高了护理人员的业务技能和服务素养，丰富了服务内涵，体现了中医特色人文关怀。护理部还制定了中医适宜技术激励措施，充分调动了护理人员积极性，使中医适宜技术在全院范围得到普及，医院的中医特色进一步显现。公卫办、感染办加强院内感染控制，保障患者就医安全，为医疗质量打下基础。
(三)各科室加压奋进，创新发展，成绩显著。内科全年抢救危重病历37例，出院人数905人次。普外科新增“碎石”项目，治疗肾结石、输尿管结石、膀胱结石，有损伤小、无痛苦、费用低、时间短等优点，迎合了患者需求。骨伤科全年手术180例，其中含高龄粗隆间骨折人工股骨头置换3例，部分手术水平居全市前列。脑病科开展中药塞鼻治疗面神经麻痹，穴位贴敷治疗中风病恢复期，脐疗治疗尿频尿失禁等多种中医疗法，效果显著。中医科在居民保险政策不利情况下，全年中药销量突破210万元。急诊科全年接警约1300余次，出警约1200余次，年抢救人数约150余次，抢救成功率97%。放射科年收入150万元，检查人次11520次，甲级片率达85%，诊断符合率86%。特检科新增全自动心电分析平台、动态心电图仪，为患者心电功能检测提供了方便。
医院廉政心得体会篇十二
近年来，我国医疗领域面临着廉政建设的压力和挑战。为了加强医院廉政建设，提高医疗服务质量，我通过自身经历和了解，总结出一些医院廉政心得体会。以下将分五段介绍。
第一段，加强廉政教育，确保廉洁从业。廉政教育是医院廉政建设的首要任务。作为医院职工，我们应该全员参与廉政教育，不断提升道德素质和法律意识。我们要通过学习国家有关法律法规，了解职业道德和职业操守，增强廉政意识。此外，还要加强自身修养，树立正确的世界观、价值观和人生观，坚决抵制各种不良风气和违法行为。
第二段，建立健全廉政监督机制，发现问题及时处置。建立健全廉政监督机制是医院廉政建设的重要环节。我们要加强对医院各级领导的监督，确保权力不被滥用。同时，应建立公开透明的监督机制，加大对医务人员的监督力度，对违纪违法行为实施零容忍。如果发现任何不正之风，应及时举报和处理，坚决将问题消灭在萌芽状态。
第三段，加强信息公开，提高廉政透明度。信息公开是医院廉政建设的重要组成部分。我们要积极主动地向患者提供就医过程和费用清单等相关信息，让患者了解到自己的权益和义务。同时，也要向社会公开医院的财务情况和招标、采购实施等信息，让社会公众监督医院的使用公款情况，确保医疗资源的合理利用。
第四段，倡导廉洁行医，提高医疗效果。廉洁行医是医院廉政建设的核心要求。我们要高度重视诊治过程中的合法合规操作，要遵守各项规章制度，严格按照医学原则和治疗标准开展工作。同时还要遵循医疗道德，坚决杜绝医患之间的商业行为和不当交易。只有通过廉洁行医，才能确保医事活动的公正公平，提高医疗效果和服务质量。
第五段，营造廉洁和谐的医疗环境，共建医院廉政文化。要想建设廉洁的医院，就需要共同营造良好的医疗环境。作为医务人员，我们要严格遵守纪律规定，强化廉政教育，培养良好的行为习惯和人际交往方式。同时，需要加强与患者的沟通，建立和谐的医患关系。只有通过共同努力，才能形成廉政文化，提高医院内外的信任度和声誉。
总之，医院廉政建设是当前医疗领域的重要任务。通过加强廉政教育、建立健全监督机制、加强信息公开、倡导廉洁行医以及营造廉洁和谐的医疗环境，我们可以共同提升医院的廉政水平，为社会贡献一份廉洁的医疗服务。
医院廉政心得体会篇十三
随着近年来反腐败斗争的不断深入，医院廉政建设也成为了社会各界广泛关注的焦点。作为医院的一名职业医生，我多年来参与过医院廉政建设工作，并且从中获得了许多佳绩和心得体会。本文将以我的亲身经历为案例，探讨医院廉政建设的重要性，成功经验以及面临的挑战和困难。
医院是一个风险较高、复杂多变的单位，常常会涉及到一些患者的权益和利益的问题，有些未经审批就进行的医疗行为或是存在的各种不当行为，都有可能导致医疗安全或医院声誉受损等问题。为了杜绝这些问题的发生，并保证医院的正常运转，医院廉政建设显得尤为重要。廉政建设是医院管理的基础，廉政建设也是现代医院管理改革的必然趋势。建立起完备的廉政框架和全方位的廉政机制，是医院建设健康管理体系的前提和保障。同时，它也是尽职尽责的医者的价值追求。
在我所在的医院，我们开展了一系列的廉政建设活动，包括加强对医护人员的教育和培训，打造廉洁文化氛围；建立严格的患者满意度检测体系和评价机制，推广医疗纠纷调解机制等等。其中，尤其要强调的是严格的管理制度。这些制度的严格执行，彰显了医院对廉政建设的高度重视。另一点是完备的信息披露制度，我们把各种信息全部公开、透明化，并全程实现监督，确保信息的真实、准确和可信。这些措施极大地提高了患者对医院的信赖度，增强了医院的公信力。
医院廉政建设中也存在着一些困难和挑战。首先，由于医院工作的特殊性，一部分医护人员存在工作上的压力，缺乏对职业操守的重视。其次，医院管理的规范化评估和考核体系相对滞后，导致医院的整体管理水平跟不上现代化管理的节奏。同时，由于医院人员庞杂，其关注点和价值观存在较大的差异，凸显出了人才管理和团队建设的难点问题。这些问题需要各方面的参与，通过共同努力解决。
第四段：未来医院廉政建设的发展方向。
医院廉政建设的现代化改革需要长期不懈的努力，未来的发展方向应从以下几个方面展开：一是要加强对廉政建设的教育培训，提高医务人员的思想道德水平。二是建立廉政机制和各种规章制度，建立监督评估机制，不断完善规范化管理。三是通过多种手段加强患者权益的维护，加强医患沟通，打造高品质健康管理体系。四是通过各种手段实现信息透明化，全程公开各类数据，增强公众对于医院的信任和认知。
第五段：总结。
医院廉政建设是现代化医院管理的必然趋势，也是全体医务人员的职业道德追求。通过几年的实践和反思，我的体会是，在现代化管理的道路上，强化廉政建设，建立规范化的管理机制，实现信息透明化，加强患者权益维护，医院廉政水平不断提高。相信在全社会各方的共同合作下，医院廉政建设的未来会更加充满希望，也会为中国的健康服务发展贡献一份力量。
医院廉政心得体会篇十四
第一段：介绍医院廉政的重要性和意义（约200字）。
医院作为公共场所，是关系到人民群众健康和福祉的重要机构。因此，在医院中进行廉政建设，对于提升医院服务水平和保障患者权益具有重要意义。廉政不仅仅指反对腐败行为，更是建立起一种良好的职业道德和职业精神，树立医院的良好形象。医院廉政需要医务人员秉持公正、廉洁、诚信的原则，以廉洁的纪律作为保障，通过自我约束和外部监督，营造和谐、公正、透明的工作环境。
为了推进医院廉政工作，我们采取了一系列措施。首先，加强法律法规宣传教育，提高医务人员的法律意识和廉政意识。我们组织定期的廉政教育培训，向医务人员普及职业道德和廉政规范，帮助他们正确处理人际关系，防止违纪违法行为发生。其次，建立健全的内控机制，加强经济管理和财务监督。我们制定了严格的财务审计制度，并加强财务审计的频率和力度，确保医院资金的正常流转和使用。另外，我们还加强了内外部监督机制，建立了举报、投诉制度，让患者和员工对违纪违法行为进行举报，保护他们的合法权益。
第三段：医院廉政工作的成效和启示（约300字）。
医院廉政工作的成效是显而易见的。首先，医院员工的职业道德水平有了明显提升，他们更加注重患者的利益，积极履行医疗职责。其次，医院内外部监督机制的建立，让医务人员深感来自外界的压力，进一步加强了自我约束和纪律性，形成了一种厉行节约、反对浪费的良好氛围。最后，医院在营造和谐、公正、透明的工作环境方面取得了明显成效，患者对医院的满意度也大幅提升。这些成效给予我们很多启示，即便是医院这样一个特殊的机构，也可以通过廉政工作提升整体素质，并为患者提供更好的服务。
第四段：医院廉政工作的挑战和应对措施（约200字）。
医院廉政工作面临着一些挑战，其中最主要的是医疗资源的不足和医生之间的激烈竞争。在这种背景下，一些医务人员可能会出现违规违纪行为，为个人谋取私利。因此，我们需要不断完善医疗资源配置机制，确保医院内部的资源分配公平合理。另外，加强与医生的沟通交流，健全医疗团队合作机制，建立起互信和相互约束的关系，以减少违纪违法行为的发生。
第五段：总结医院廉政工作的重要性和建设方向（约200字）。
医院廉政工作是医院改革的关键环节，对于提高医疗质量和营造和谐医疗环境具有重要作用。要保持和巩固医院廉政成果，我们需要加强医务人员的教育培训，提高他们的廉政意识和职业道德素质。同时，加强内控机制和内外部监督，建立健全的制度框架。只有在“从我做起，踏踏实实，从小事做起”的基础上，才能推动医院廉政工作向纵深发展，为患者提供更好的医疗服务。
医院廉政心得体会篇十五
第一段：引言（大约200字）。
廉政是一个社会进步和治理的重要方面，对医院而言更是至关重要。作为医生和医务人员，我们肩负着保障人民健康的神圣使命，廉洁从医更是我们应尽的职责。在日常工作中，我深切体会到了廉政的重要性，并在实践中不断成长，积累了一些心得体会。
第二段：守正出征（大约200字）。
廉洁的第一步是守好自己。作为医务人员，我们要始终记得自己的职责，不忘初心，为患者的健康服务。在面对各种利益诱惑和考验时，要坚持原则，不能被金钱和权力所左右，不能因追求私利而丧失廉洁的本质。只有始终保持清正廉洁的品行，我们才能够真正成为人民信赖的医生。
第三段：加强规范管理（大约300字）。
廉洁的第二步是加强规范管理。作为医院的管理者，我们要建立规范的管理制度，明确权责边界，加强监督和问责机制。只有建立起公平公正的工作环境，才能避免腐败现象的发生。另外，我们还要加强对医院资金使用的监管，确保公共财务的透明度和安全性。通过加强规范管理，我们能够从制度上保证医务人员廉洁从业。
第四段：加强职业道德建设（大约300字）。
廉洁的第三步是加强职业道德建设。医生作为社会公职人员，要具备高尚的职业道德，回归医学的本源，为人民群众的身体健康负责。我们要强化医生的荣誉感和责任感，加强道德教育，提高医务人员的廉洁意识。只有树立起正确的价值观和职业道德观，我们才能真正做到无私奉献，为人民健康贡献力量。
第五段：践行廉政（大约200字）。
廉洁的最终目标是践行。我们要不断将廉政理念融入到自己的工作和生活中，时刻保持清醒的头脑和高尚的品格。在面对各种困难和压力时，我们要始终坚守廉洁底线，不被外界诱惑所动摇。同时，我们还要积极参与反腐倡廉工作，担当起医院廉政建设的责任，为医院的发展稳定作出贡献。
总结：廉政是医院建设和发展的重要保障，每一个医务人员都应该牢记廉政的重要性，并在实践中不断成长。只有通过加强自身修养，加强规范管理，加强职业道德建设和践行廉政，我们才能真正成为廉洁从业的医生，为人民的健康贡献力量。
医院廉政心得体会篇十六
近年来，我国的医疗领域廉政建设取得了长足的进步，但同时也暴露出一些突出的问题。针对这些问题，各级医院积极探索并总结出一些廉政心得体会，为医院廉政建设提供了有益的借鉴和参考。本文将从加强党风廉政建设、完善内部监督机制、推进清廉医疗服务、强化廉政文化建设以及加强对相关政策宣传等五个方面，总结和探讨医院廉政心得体会。
首先，加强党风廉政建设是医院廉政建设的基础。医院要以党的十九大精神为指导，提高廉政意识，坚持“将纪律挺在前面”的原则，让廉洁自律观念深入人心。在医院内部，要加强党风廉政建设宣传，通过组织集中学习、开展廉政文化建设等形式，引导医务人员自觉养成廉洁从业、依法从业、诚信从业、安全从业的良好习惯。同时，医院还应建立健全党风廉政建设工作机构，加强对医务人员廉政教育和监督管理，以确保医疗服务的公平、公正、公开。
其次，完善内部监督机制是医院廉政建设的重要举措。医院要建立健全内部监督机制，加强对权力运行的监督和制约。首先，医院应建立健全医事纠纷处理机制，及时、公正、公开地处理好各类矛盾纠纷，增强医疗服务的透明度和公信力。其次，医院还应建立健全医疗费用管理机制，严格按照规定收取费用，避免乱收费、暴力执法等现象的发生。此外，医院还应完善人事考核机制，建立对医务人员廉政行为的评价体系，对于存在不良行为的人员进行问责，倡导公平公正的管理文化。
第三，推进清廉医疗服务是医院廉政建设的重要内容。医院要加强对医疗过程的监督，提高医疗质量和服务水平。首先，医院应完善医疗服务制度，明确医务人员的权责，规范医疗操作流程，加强医疗质量管理，提高服务效率和质量。其次，医院要加强对医疗器械和药品的管理，严格按照规定采购和使用，防止贪污腐败现象的发生。此外，医院还应加强医疗纠纷处理，积极与患者沟通，妥善解决医患矛盾，提高医患关系的和谐稳定。
第四，强化廉政文化建设是医院廉政建设的重要环节。医院要加强廉政文化建设，注重塑造良好的工作风尚。首先，医院应加强党风廉政建设宣传，通过开展廉政文化教育、举办廉政演讲比赛等形式，引导医务人员自觉拒绝不正之风，培养廉洁从业的良好氛围。其次，医院还应加强廉政建设的宣传力度，通过制作廉政宣传片、悬挂廉政宣传标语等形式，向社会传递医院廉政建设的正确理念，增强社会对医疗服务的信任和支持。
最后，加强对相关政策宣传是医院廉政建设的重要手段。医院要加强对廉政政策法规的学习和宣传工作，引导医务人员增强廉政法规的意识。同时，医院还应加强对医疗服务政策的宣传，及时将政策文件下发到各个科室，确保医务人员明确政策内容，依法开展工作。此外，医院还应加强与社区、学校等相关单位的合作，共同推进医院廉政建设，实现廉政教育的全方位覆盖。
综上所述，医院廉政心得体会主要集中在加强党风廉政建设、完善内部监督机制、推进清廉医疗服务、强化廉政文化建设以及加强对相关政策宣传等五个方面。通过持之以恒的努力和不断总结经验，相信我国的医院廉政建设能够进一步得到推进，为广大患者提供更加公平、公正、公开的医疗服务。
医院廉政心得体会篇十七
医院作为为人民服务的公共场所，廉政建设事关医患关系和医疗质量，也既是医院职责所在，也是一项必要的治理措施。医院廉政不仅是医院组织机构建设，也是医务人员职业道德建设的一个重要方面，是推进医疗卫生体制建设和加强党风廉政建设的重要内容。经过一年的实践，我对医院廉政管理有了更深刻的理解和体会。
二、严格执行廉政制度。
廉政制度是廉洁治理的基础，只有制度健全、严格执行，才能切实落实廉洁从医的基本要求。医院要坚持公开透明，加强预算公开和财务管理，规范药品采购和使用等管理，加强对收入分配的监督管理，促进医院财务的公开运作。对于医院人员的违规行为，要有明确的违纪处分和奖惩机制。在医疗服务中，建立标准化的服务流程、规范化的服务标准和内部质量控制机制，确保医疗服务公正合理，保证病人的健康和生命安全。
三、构建正确的医疗价值观。
建立良好的医德医风，推进职业道德的建设，对于培育正确的医疗价值观、增强医务人员廉洁意识和诚信意识、提高职业水平和服务质量起到至关重要的作用。医生要客观公正对待每一个患者，不分贵贱，把患者放在心中最重要的位置。医院要发挥医师发展的引领作用，积极引导市场发挥规范自律功能，守住服务品质和职业道德红线，在以服务为本的前提下，保持合理的收益水平，以解决企业自身的发展问题。
四、普及廉洁教育，丰富职工文化生活。
积极开展宣传教育活动，是交流医学文化知识和加强团队文化建设的重要方式。医院要加强职工文化建设，鼓励装修医院环境，使医院在医疗上与文化上同步发展。要加强员工廉政文化教育和知识普及，发挥医疗借鉴和传播知识益处，丰富职工文化生活，提高人员素质，增强团队凝聚力和向心力。
五、结语。
医疗健康事业关系到每一个人民的切身利益，医院廉洁建设不仅关系到医疗健康的发展，也关系到医疗工作的安全稳定和对青年人的工作吸引力。医院廉政建设要注重制度建设，加强职业道德，建立完善的成果展示及意见反馈制度，广泛借力，开展“医务人员向群众推荐良心医院、良心医生”的活动，筑牢医疗卫生系统党风廉政建设和从医立德的坚实防线。同时，放在现代成长与良种培育的语境中，培养健全的教育体系，诠释和凝聚道德之力，借助聚焦、学习、分享、交流的平台，激发道德修养意识，真正实现医疗职业道德的转化。密切联系群众，增强对患者的服务意识和责任感，以保证医院廉政健康发展的前进动力。
医院廉政心得体会篇十八
近年来，我国廉政建设取得了显著成效，但在医院领域，仍存在一些廉政问题，这不仅影响了医院的声誉，也伤害了患者的利益。作为一名医务工作者，我在长时间的工作中也逐渐体会到了廉政的重要性。下面我将从严明纪律、加强监管、完善激励机制、强化教育和加强履职五个方面，分享一些我在廉政工作中的心得体会。
首先，严明纪律是廉政建设的基础。医院作为一个高度专业化、群众性的机构，各级领导和医务人员必须要严格遵守纪律、规章制度。在临床工作中，我注意保持医德医风，不接触商业利益和个人利益，确保以患者利益为中心。此外，我们还要养成规范操作、勤勉工作、爱护公共财物的良好习惯，严格遵循诊疗流程，杜绝违规行为的发生。
其次，加强监管是确保廉政建设能够有效推进的重要保障。医院应成立专门的监察机构或设立独立的监察部门，加强对医务人员的监督。同时，医院也应建立健全内部控制机制，加强对医院财务、采购、人事等方面的监管，防止腐败行为的滋生。通过建立健全的监管机制，可以及时发现和纠正违纪违规行为，确保医院廉政建设的顺利进行。
第三，完善激励机制能够有效提高医务人员的廉政意识。医院应建立起科学合理的绩效评价制度，将廉政建设纳入其中，通过正向激励和行为奖惩，激发医务人员主动遵守廉政规定的积极性。同时，要加强对医务人员的培训教育，提高他们的廉政意识和道德素养，使每个人都深刻认识到廉政对医院发展和患者利益的重要性。
第四，强化教育是塑造良好廉政风气的关键。医院可以通过开展各类廉政教育活动，加强对医务人员的廉政教育，提高他们的廉洁自律意识。例如，可以组织廉政讲座、案例分析等形式，让医务人员深入了解廉政知识，加深他们对廉政问题的认识。同时，还要加强与社会各界的合作，增强廉政意识和道德观念，形成廉洁高效的医疗服务模式。
最后，加强履职能够确保廉政建设各项措施落到实处。医院领导要认真履行职责，积极推动廉政建设工作，加强对各级干部和医务人员的领导和管理。同时，要加强对医院党员干部的监督，严肃追究廉政责任。只有做到廉洁奉公，才能做到权力在握不任性，防止权力滥用和腐败现象的发生。
总之，医院作为服务人民的机构，廉政建设的重要性不言而喻。只有加强廉政建设，才能确保医院的稳定发展和患者的利益。通过严明纪律、加强监管、完善激励机制、强化教育和加强履职等措施的落实，我们可以进一步提高医务人员的廉政意识和素质，树立良好的医院形象，为广大患者提供更加安全、高效、贴心的医疗服务。
【本文地址：http://www.xuefen.com.cn/zuowen/9347265.html】
