2023年客服四月份工作总结(热门19篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-09 20:39:17
2023年客服四月份工作总结(热门19篇)
时间:2023-11-09 20:39:17     小编:曼珠

总结要注重实用性和可操作性,提出具体的改进计划和措施。在写总结的过程中,要注重语言的精确性和准确性,避免模棱两可和表达不清。如果你正在写一篇总结,以下是一些范文供你参考,希望能给你一些灵感。

客服四月份工作总结篇一

四月份即将过去,回首四月份来的工作,感慨颇深,时光如梭。在我看来,这是短暂而又漫长的一年。短暂的是我还没来得及掌握更多的工作技巧与专业知识,时光就已流逝;漫长的是要成为一名优秀的客服人员,今后的路还很漫长。

回顾当初来xxxx应聘客服岗位的事就像发生在昨日一样,但是如今的我已从当初懵懂的学生变成了肩负重要工作职责的瑞和一员,对客服工作也由陌生变得熟悉。客服工作总结与计划。

很多人不了解客服工作,认为它很简单、单调、甚至无聊,但是是接下电话、做下记录、没事时上上网罢了;其实不然,要做一名合格、称职的客服人员,需具备相当的专业知识,掌握必须的工作技巧,并要有高度的自觉性和工作职责心,否则工作上就会出现许多失误、失职。前台是整个服务中心的信息窗口,只有持续信息渠道的畅通才能有助于各项服务的开展,客服人员不仅仅要接待业主的各类报修、咨询、投诉和推荐,更要及时地对各部门的工作进行跟进,对约修、报修的完成状况进行回访。为提高工作效率,在持续做好各项接待纪录的同时,前台还要负责各项资料的统计、存档,使各种信息储存更完整,查找更方便,持续原始资料的完整性,同时使各项工作均按标准进行。

1、按照要求,对业主的档案资料进行归档管理,发生更改及时做好跟踪并更新;

2、对业主的报修、咨询及时进行回复,并记录在业主信息登记表上;

3、业主收房、入住、装修等手续和证件的办理以及业主资料、档案、钥匙的归档;

4、对于业主反映的问题进行分类,联系施工方进行维修,跟踪及反馈;

5、理解各方面信息,包括业主、装修单位、房产公司、施工单位等信息,在做好记录的同时通知相关部门和人员进行处理,并对此过程进行跟踪。

7、新旧表单的更换及投入使用;

8、完成上级领导交办的其它工作任务。

在完成上述工作的过程中,我学到了很多,也成长了不少。工作中的磨砺塑造了我的性格,提升了自身的心理素质。客服工作总结与计划。对于我这个刚刚步入社会,工作经验还不够丰富的人而言,工作中难免会遇到各种各样的阻碍和困难,幸运的是在公司领导和同事们的大力帮忙下,让我在遇到困难时敢于能够去应对,敢于理解挑战,性格也逐步沉淀下来。在xxxx我深刻体会到职业精神和微笑服务的真正含义。所谓职业精神就是当你在工作岗位时,无论你之前有多辛苦,都应把工作做到位,尽到自我的工作职责。所谓微笑服务就是当你应对客户时,无论你高兴与否,烦恼与否,都应以工作为重,急客户所急,始终持续微笑,因为我代表的不单是我个人的形象,更是公司的形象。

客服四月份工作总结篇二

在今后的工作中,我会努力的继续工作,在工作中持续好和客户之间的关系,用最好的服务来解决客户的困难,让我用最好的服务来化解客户的难题。制定如下计划:

3增强主动服务意识,持续良好心态;

4、不断完善自我,培养一个客服代表应具备的执业心理素质。要学会把枯燥和单调的工作做得有声有色,学会把工作当成是一种享受。

四月份即将过去,回首四月份来的工作,感慨颇深,时光如梭。在我看来,这是短暂而又漫长的一年。短暂的是我还没来得及掌握更多的工作技巧与专业知识,时光就已流逝;漫长的是要成为一名优秀的客服人员,今后的路还很漫长。

回顾当初来xxxx应聘客服岗位的事就像发生在昨日一样,但是如今的我已从当初懵懂的学生变成了肩负重要工作职责的瑞和一员,对客服工作也由陌生变得熟悉。客服工作总结与计划。

很多人不了解客服工作,认为它很简单、单调、甚至无聊,但是是接下电话、做下记录、没事时上上网罢了;其实不然,要做一名合格、称职的客服人员,需具备相当的专业知识,掌握必须的工作技巧,并要有高度的自觉性和工作职责心,否则工作上就会出现许多失误、失职。前台是整个服务中心的信息窗口,只有持续信息渠道的畅通才能有助于各项服务的开展,客服人员不仅仅要接待业主的各类报修、咨询、投诉和推荐,更要及时地对各部门的工作进行跟进,对约修、报修的完成状况进行回访。为提高工作效率,在持续做好各项接待纪录的同时,前台还要负责各项资料的统计、存档,使各种信息储存更完整,查找更方便,持续原始资料的完整性,同时使各项工作均按标准进行。

1、按照要求,对业主的档案资料进行归档管理,发生更改及时做好跟踪并更新;

2、对业主的报修、咨询及时进行回复,并记录在业主信息登记表上;

3、业主收房、入住、装修等手续和证件的办理以及业主资料、档案、钥匙的归档;

4、对于业主反映的问题进行分类,联系施工方进行维修,跟踪及反馈;

5、理解各方面信息,包括业主、装修单位、房产公司、施工单位等信息,在做好记录的同时通知相关部门和人员进行处理,并对此过程进行跟踪。

7、新旧表单的更换及投入使用;

8、完成上级领导交办的其它工作任务。

在完成上述工作的过程中,我学到了很多,也成长了不少。工作中的磨砺塑造了我的性格,提升了自身的心理素质。客服工作总结与计划。对于我这个刚刚步入社会,工作经验还不够丰富的人而言,工作中难免会遇到各种各样的阻碍和困难,幸运的是在公司领导和同事们的大力帮忙下,让我在遇到困难时敢于能够去应对,敢于理解挑战,性格也逐步沉淀下来。在xxxx我深刻体会到职业精神和微笑服务的真正含义。所谓职业精神就是当你在工作岗位时,无论你之前有多辛苦,都应把工作做到位,尽到自我的工作职责。所谓微笑服务就是当你应对客户时,无论你高兴与否,烦恼与否,都应以工作为重,急客户所急,始终持续微笑,因为我代表的不单是我个人的形象,更是公司的形象。

四月份是医院实施“绩效考核”,争取“收支平衡”,贯彻“统筹发展”的关键年。四月份,围绕院领导提出的“一条主线、两大目标、三个确保、七项任务”的总体目标,服务中心统一思想,齐心协力,以“星级服务”为标准,以落实、完善、发展、创新为主线,完成了以下工作。

客服四月份工作总结篇三

按照医院“质量月”的总体部署和管理年文件标准的各项规定要求,客服中心首先抓好日常服务工作的落实。1~10月份协助病人办理住院手续4978人次,陪送入院1762人次;门诊全程陪诊1125人次;共建出院回访病历5314份,除去电话号码错误等因素,回访病人4342人,满意者4265人,基本满意59人,不满意者18人,回访率88.5%,意见反馈及时率100%。筛查体检病历1049人次,进行电话追访、健康宣传150人次。受理咨询记录5683条,其中投诉意见57条,表扬意见138条,寻医问药633条;办理夕阳红优惠卡718张,惠民、双转、新农合患者接待处共接待169人。

其次抓好重点服务工作的落实。今年手足口病及甲型流感等传染病的疫情防控工作异常严峻,按照上级要求,我们进行了专业知识培训,配备了口罩、体温计等防控物资,严格了分诊、引导等管理流程,落实了登记、报告等管理制度,引导发热患者就医16人。

第三,抓好服务临床工作的落实。根据回访和咨询受理情况,协同临床科室代出院患者解决健康咨询、联系检查、就医等方面问题320个,帮助住院患者协调解决对化验单、药品等方面问题18个,提出医院服务改进方面的建议10条,受理协调服务方面的投诉7起,加强了医患联系,促进了医患沟通,减少了医患矛盾。

第四,抓好宣传活动配合的落实。今年以来,为提高全民的健康保健意识,配合临床科室开展了科技周、肿瘤防治周等宣传活动,发放各类专科宣传材料8070余份。并配合其他部门圆满完成卫生部领导调研、外省惠民医院参观团的迎宾、讲解等等工作;在各类传统节日里,为出院患者及重点客户发送新年贺卡400张,祝福短信3700条;在爱岗敬业促发展活动中,核实活动参与者477人。

客服四月份工作总结篇四

四月份是医院实施“绩效考核”,争取“收支平衡”,贯彻“统筹发展”的关键年。四月份,围绕院领导提出的“一条主线、两大目标、三个确保、七项任务”的总体目标,服务中心统一思想,齐心协力,以“星级服务”为标准,以落实、完善、发展、创新为主线,完成了以下工作。

按照医院“质量月”的总体部署和管理年文件标准的各项规定要求,客服中心首先抓好日常服务工作的落实。1~10月份协助病人办理住院手续4978人次,陪送入院1762人次;门诊全程陪诊1125人次;共建出院回访病历5314份,除去电话号码错误等因素,回访病人4342人,满意者4265人,基本满意59人,不满意者18人,回访率88.5%,意见反馈及时率100%。筛查体检病历1049人次,进行电话追访、健康宣传150人次。受理咨询记录5683条,其中投诉意见57条,表扬意见138条,寻医问药633条;办理夕阳红优惠卡718张,惠民、双转、新农合患者接待处共接待169人。

其次抓好重点服务工作的落实。今年手足口病及甲型流感等传染病的疫情防控工作异常严峻,按照上级要求,我们进行了专业知识培训,配备了口罩、体温计等防控物资,严格了分诊、引导等管理流程,落实了登记、报告等管理制度,引导发热患者就医16人。

第三,抓好服务临床工作的落实。根据回访和咨询受理情况,协同临床科室代出院患者解决健康咨询、联系检查、就医等方面问题320个,帮助住院患者协调解决对化验单、药品等方面问题18个,提出医院服务改进方面的建议10条,受理协调服务方面的投诉7起,加强了医患联系,促进了医患沟通,减少了医患矛盾。

第四,抓好宣传活动配合的落实。今年以来,为提高全民的健康保健意识,配合临床科室开展了科技周、肿瘤防治周等宣传活动,发放各类专科宣传材料8070余份。并配合其他部门圆满完成卫生部领导调研、外省惠民医院参观团的迎宾、讲解等等工作;在各类传统节日里,为出院患者及重点客户发送新年贺卡400张,祝福短信3700条;在爱岗敬业促发展活动中,核实活动参与者477人。

通过今年开展的“满意一百”及“四个寻找”活动,客服中心认真查找工作中存在的问题,积极采取一系列改进措施,取得了较为明显的效果。

1、明确了自身的工作坐标和职能定位。就是没人做的事我们做,没人管的事我们管,人人争当爱管闲事的管家婆;稳固市场资源留住客户,发展客户资源延伸服务,搞好市场调查提供数据。

2、实施了本科的绩效考核和二次分配。为了真正实现“多劳多得”的激励效果,我们根据科内设置的导医、咨询、出院随访、体检追访四个岗位的特点及人员业务情况,制定了具体岗位目标和岗位要求,在此基础上,大家讨论产生了客服中心绩效考核办法。为确保新办法公平有效,还预先进行了2个月的模拟试行,根据大家的反馈重新调整修改后,于今年4月份正式运行。

3、加强了导医的礼仪培训和军姿训练。为了提高新入院导医的素质,改善服务形象,在医院相关部门的大力支持下,我们对新入院的18名员工进行了为期2周的礼仪培训和军姿训练。通过严格要求,辛勤培训,刻苦训练,18名员工全部通过了考核验收,精神面貌有了很大改观。

4、完善了导诊的相关资料和基本依据。随着医院的不断发展,专业科室日益增多,为了及时了解这些专业和专家的动态信息,详细介绍给患者,我们收集整理了新成立的乳腺、风湿代谢等5个科室和12个专家的资料,补充进我们的入院及门诊导诊词。

几年来的服务实践使我们深深认识到:真正的服务创新蕴藏在病人提出的意见中,所以从去年5月份起,医院开始向每位出院患者发放行风评议卡,请大家就住院期间感受到的服务和医务人员行风情况做出评价,为了让患者能够大胆反映、直言问题,院方指定我科回收评议卡,并整理患者提出的意见和建议,及时反馈给相关职能部门。今年以来,我们共收集整理行风评议卡5442张,收集服务方面的表扬意见和建议百余条。这项活动的开展,对加强医患沟通,有针对性的改进工作,提高服务能力和水平起到积极的促进作用。

为病人服务永无止境,需要我们在工作中不断摸索和创新,虽然有些事十分细小,只要用心,就能给病人留下深刻印象。比如我们为门诊糖耐量检查患者调配糖溶液,代行动不便患者办理盖章等各种手续。今年1月份起,在医院护理部、采购中心、总务科等部门的大力支持下,我们还推出了一项便民服务新举措——“爱心百货送床前”活动。客服人员每天固定时间到各病区巡回服务,如患者临时有紧急需求,也可拨打代购电话,医院对代购货品的质量、价格、服务规范及服务纪律等,都制定了严格的规范监督措施。这项活动开展以来,已服务了上千位患者,接受电话预约送货服务10余次。

在服务中心全体人员的一致努力下,今年尽管我们做了一些应该做的工作,也取得了一定成绩,但是存在的问题也不容忽视。一是在服务过程中,还突出的表现在眼界狭窄、思路保守、知识缺乏,新意不够多,点子不够多,办法不够多;二是客服人员的服务意识需要进一步加强;三是导医的培训水平有待提高。以上这些问题需要我们在以后的工作中逐步改进,争取更大成绩。

客服四月份工作总结篇五

1、继续加强客服人员的整体服务水平和服务质量,根据前期物业管理不一样阶段制定相应的培训计划。

2、协助开发公司销售楼盘,着手准备前期物业管理的接管验收工作和入伙工作。

3、完善客服部制度和流程,部门基本实现制度化管理。

4、密切配合各部门的其他工作,完成上级领导交代的各项任务。

尽管本部门工作成绩在整体上显著提高,但仍存在一些问题:客服人员由于从事前期物业管理时光不长,整体的业务水平和专业素质偏低,在处理问题的技巧和方法不够成熟,应对突发事件的经验不足,在服务中的职业素养不是很高,接到问题后未及时进行跟进和反馈。为了进一步做好来年的工作,我部门全体员工将团结一致、齐心协力的去实现公司目标,为公司贡献一份绵薄之力。

在发展的同时,生产、技术、品质也在不断提升。短短四月时光里,品质部在公司领导的正确指导下,各部门的配合下,做出了必须成绩,现做如下小结:

客服四月份工作总结篇六

为病人服务永无止境,需要我们在工作中不断摸索和创新,虽然有些事十分细小,只要用心,就能给病人留下深刻印象。比如我们为门诊糖耐量检查患者调配糖溶液,代行动不便患者办理盖章等各种手续。今年1月份起,在医院护理部、采购中心、总务科等部门的大力支持下,我们还推出了一项便民服务新举措——“爱心百货送床前”活动。客服人员每天固定时间到各病区巡回服务,如患者临时有紧急需求,也可拨打代购电话,医院对代购货品的质量、价格、服务规范及服务纪律等,都制定了严格的规范监督措施。这项活动开展以来,已服务了上千位患者,接受电话预约送货服务10余次。

在服务中心全体人员的一致努力下,今年尽管我们做了一些应该做的工作,也取得了一定成绩,但是存在的问题也不容忽视。一是在服务过程中,还突出的表现在眼界狭窄、思路保守、知识缺乏,新意不够多,点子不够多,办法不够多;二是客服人员的服务意识需要进一步加强;三是导医的培训水平有待提高。以上这些问题需要我们在以后的工作中逐步改进,争取更大成绩。

时光如梭,转眼间四月份工作即将结束,在公司领导的大力支持和各部门的紧密配合下,基本完成了这个月中各个阶段的工作目标和工作计划。项目交付以来,客服部始终贯穿着xxxx前期物业管理工作的要求,加强了部门内部管理工作,强化了物业服务水平。部门各项工作有了明显的提高和改善,员工工作的用心性和职责心得到大幅度提高。

客服四月份工作总结篇七

一个月的刻客服工作在忙碌中收尾,其实我十分期望这种充实的工作状态,客服工作很考验我的意志力,我希把这件事情做好,当然不仅仅是对自我的负责,很多时候都应当要有一个稳定的心态,这段时间以来其实对于工作我是十分有规划的的,一个月虽然不是很长,可是有计划绝对更加有保障,此刻我十分期望自我能够把这些基本的事情完善好,在很多时候我对自我的要求是十分高的,过去一段时间我无限的对自我充满着乐观心态,也就这一个月电话客服工作总结一番。

做一行爱一行,这绝对是没问题的,在工作上头我期望自我能够有一个保障这些都是十分有必要的,我想不管是什么问题,都应当有一个适宜的态度,做电话客服我就十分清楚这一点,我觉得仅有在工作当中遇到问题,然后解决这才是上上之策,过去这一个月来我总是在不断的回顾工作,我认为这是一个十分简便地状态,在工作当中完善好这些,业务方面,一个月来我兢兢业业,不敢偶遇什么怠慢,我想仅有让自我加强思想建设,长期的处在一个稳定的工作状态下学习,业务方面也会有所提高,我一向期望自我不仅仅是一名电话客服,我更加期望自我为公司能够带来实质性的提议,这些都是需要丰富的工作经验积累,我在朝着这个方向努力着。

学习怎样做好一份工作是十分不容易的,虽然说在客服这份工作上头我有足够多的工作经验,毕竟这几年来我都是处在一个进取的工作状态下,我能够看到在哪些方面我还需要提高,所以我期望自我能够有所收获,学习就是一个不错的途径,周围有很多优秀的同事,我总是能够受到同事们的影响,把握住机会这才是十分关键的,我期望自我能够在工作当中有所成长,其实这就已经让我有一个十分好的学习环境了,一个月来我向别的同时进取的取经,当然我会花时间去消化,这些都是必须的,我愿意话足够的时间去消化这些资料。

我虚心的理解这些简单的资料,虽然也有不足的地方,可一向在纠正,在工作当中我期望能够有一个好的状态,这能够是学习,过去这一个月来,我觉得自我在打电话的时候不够耐心,沟通的时候也是会因为这些出问题,主要就是自我带入了一些个人情绪,我会把这些缺点纠正的。

客服四月份工作总结篇八

在这个万物复苏的美好季节,我们下寨小学的全体教师精诚团结、埋头苦干,圆满完成了四月份的教育教学工作任务,先将这个月的工作简单总结如下:

一、在这一阶段我校围绕“质量是学校的生命线”这一主线继续完善和加强了教学常规,要求教师安新课程标准和互助县中小学教师教学常规规范自己的教学活动,鼓励教师向40分钟要质量。

二、在4月份初组织了第一阶段的教学质量检测考试,较全面地检测了这一阶段各科教师的教学水平。每位教师根据检测情况结合自己的教学实际写出了有针对性的阶段性教学反思。

三、4月13日,我校根据阶段性检测和这一阶段的教育教学工作情况召开了第一阶段教育教学工作总结大会,在会上吕主任对前一阶段的教育教学工作作了全面系统地分析和总结,并对在思想上表现突出的王杰先、达明芬等六名同学、在学习上表现突出的余晓庆、张琳等十八名同学、在纪律方面表现突出的达海燕、杨彬等六名同学、卫生方面表现突出的达红霞、李小莉等六名同学、两操一活动方面表现突出的达春玲、张垠等六名同学、文明礼貌方面表现突出的朱凌文、李占虎等六名同学,共48名同学进行了奖励,各班班主任结合这些同学的日常表现,对他们的事迹对全校同学进行了宣讲,极大地带动了同学们各方面的积极性。

听取了哈占雄老师的三年级语文公开课,在课前哈老师对自己本堂课的教学设计思路进行了详细的说课,课后各位老师对本堂课的成功和不足之处进行了全面的分析和评价,为今后的课堂教学观摩活动提供了样板,为进一步提高我校教师的课堂教学水平成为可能。

一、以“重过程、求实效”和“加强说写训练”为课题,开展了课堂教学活动。

二、4月13日,我们再一次组织全体教师听取了哈占雄老师的三年级语文公开课,在课前哈老师对自己本堂课的教学设计思路进行了详细的说课,课后各位老师对本堂课的成功和不足之处进行了全面的分析和评价,为今后的课堂教学观摩活动提供了样板,为进一步提高我校教师的课堂教学水平成为可能。

教师培训方面:

一、利用业务学习时间继续组织教师学习了《互助县中小学教师教学常规》,进一步规范了教师的教学活动。

二、4月七、8日,我校董家炎和吕志德两位老师在中心学校统一安排下到西宁小桥大街小学参加听课培训,将兄弟学校的经验带了回来。

三、、在校本培训方面,我们立足课堂教学,以用好多媒体等教学设备为出发点,在本月进行了“教师如何制作课件”和“教师怎样使用多媒体”的专题培训。今后还将加大这一力度。少先队活动方面:

在这一阶段,我们以“学先辈、做传人”为主题开展了好以下活动:一、清明节期间各中队开展了缅怀革命先烈活动的主题活动,对队员进行了一次生动的革命传统教育。

二、各中队继续进行了手抄报比赛活动,并以“百花园”、“百花蜜”为

主题开办了专题宣传栏,培养了学生的创新意识,丰富了学生的业余文化生活。

三、各中队在少先大队的统一安排下开展了“好习惯伴我行”主题教育活动,进一步规范了学生的行为习惯。

四、个办以“缅怀革命先烈”为主题,板出了第二期黑板报。

五、围绕校园文化建设,各中队组织开展了“养一盆花草,认养一棵植物,捡一张废纸,了解一个环保知识,编一张环保小报,讲一口文明语”的“六个一”活动,培养了每个队员的主人翁意识。

六、为了悼念玉树地震中遇难的同胞,在4月14日早上进行了地震演练和悼念仪式,校园广播播发了纪念玉树地震一周年的悼词,全校师生进行了降半旗默哀仪式。

七、继续坚持开展可见才艺展示活动,极大地丰富了学生的课间生活。安全工作方面:

一、继续巩固安全教育成果,充分利用课间小结开展好了月安全工作讲座。二、利用中午和下午两个放学时间再三强调道路安全知识,值周教师尽职尽责,做好了两护送工作,杜绝了安全事故的发生,确保了学生路途的安全。三、组织排查了教室、宿舍的电路安全和校舍安全,及时排除了安全隐患。四、第六周,组织全校师生进行了安全知识讲座,讲解了灭火器的使用方法并进行了现场灭火演示。校园文化建设方面:一、刷新了标语、诗词。

二、增设了“百花园”、“百花蜜”两个宣传栏。三、栽树种花、修枝剪叶,美化了校园环境。四、粉刷了楼道和教师办公室。

客服四月份工作总结篇九

一个月的工作即将告一段落。回顾这一个月来的工作,我在公司领导及各位同事的关心、指导和帮助下,严格要求自己,认真落实领导交给的各项任务工作总结。

在担任公司产品经理的过去一个月中,我带领本部门人员在公司领导下开展工作:

1.协助项目经理完成产品立项,包括任务分解、资源矩阵、人员招募和培训;。

2.商议确定产品的具体需求,落实到每一个可获得的用例;。

3.召集设计师和工程师、尤其是架构师充分参与产品开发设。

1.对持有疑问的设计内容找到对方的逻辑观点;。

2.以对方的逻辑进行设计可以改变什么?节约开发实现成本还是提高用户体验?

3.回想自己最初这样设计的初心,进行对比,是否需要改变什么?

以上是一个合格的产品经理需要能做到的事情,其实这对产品经理的个人素质要求很高,首先要经得起pk,其次是拉的下脸承认自己的设计确实有欠缺,最后是还要扛得住在开发过程中更改需求所带来的指责。

客服四月份工作总结篇十

1、早晨自主学习时间和中午到校后班级纪律较好,大部分班级学生到校后能够积极主动的学习,教室里无追跑、打闹现象发生。通过检查,早读中表现较好的班级是:六年级一班学生和1.1班、1.2能够有序开展活动,其次还有2.1、1.6、3.1、4.1、4.2、5.2、这些班级。

2.校园和班级卫生较好。在各班主任老师的督促教育下,同学们的环境卫生意识不断增强。各班搞卫生的同学不怕苦,认真负责,每天能在早读前及时清扫教室、走廊及卫生区,确保了同学们有一个整洁优美的学习环境。

3.值周学生岗位明确,工作认真负责,对学校的卫生、眼操、楼内秩序等方面进行有效的监督检查,为创造优美、有序学习环境尽职尽责。

1、个别班级卫生死角要及时清理。

2、同学们上下楼梯时有奔跑现象。还有个别班级的学生在走廊内踢毽子、大声喧哗等现象。这里我要求同学们要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,防患于未然。在校园、走廊内不要追逐打闹,走楼梯时不要推搡、奔跑等。行走、做事要文明礼让,共建文明、平安校园。

3、要重视卫生保健工作。一是提醒同学们认真自觉地做好眼保健操。二是教室要经常开窗通风,做好h7n9禽流感的防控工作。三是要注意个人饮食卫生,加强体育锻炼,增强身体免疫力,防止病毒侵袭。

4、本月表现最不好的就是放学站队,我们低年级同学表现最好,但是中高年级同学放学站队速度缓慢,希望今后有所改善。

客服四月份工作总结篇十一

1.人事招聘方面。

(1)完善招聘、面试、入职培训和转正流程不断根据公司发展规划和各部门需求为对应部门寻找合适人才,跟踪入职后试用期管理,强化转正前考核和入职培训教育,推动新员工带教工作,满足公司不断变化的人员需求。

(2)合同管理:所有新入职的员工均能在一周内签订好合同。

(3)人事表格、办公用品基本配齐。

客服四月份工作总结篇十二

新学期到现在已经过了一个多月了,我们在开始忙碌的学习中迎来了四月,这个春暖花开充满活力与激情的季节,大地复苏万物生长,也意味着有新的任务和新的挑战等着我们去接受。因此,我部门对接下来的四月份作出了一系列的工作计划。

一、举行第六届会计系拔河赛,拔河比赛是我部门本学期的“重头戏”,本次拔河赛活动将以“人人参与、展现风采”为宗旨,把“加强体育活动,增强学生素质”作为主题中心,同时应注重与各班之间的联系,在校内掀起一股体育运动潮。首先,我们会召开体委会议,动员广大会计系学生积极参加拔河比赛,做好活动的宣传工作。然后,我部门将会安排各班的分队,组织各队负责人进行抽签并安排比赛的赛程。在每次比赛前,我部门会提前进行场地布置,保证比赛准时开始,做好充分的安全措施和设立应急小组,准备好必需的药品,做到有效地避免意外事故的发生。此外,我们会合理安排好会计系学生会各部门成员工作时间以及任务,使各部门在活动期间相互协助,我部门成员必定尽职尽责,为学生们举办一场精彩而赋有意义的比赛。拔河比赛将会决出冠军、亚军、季军及道德风尚奖,并请老师为获奖队伍颁奖,随后合影留念。活动后安排工作人员及时清理赛场并及时写通讯稿经审核合格后上传到学院网站。最后,我部门将会总结本次活动的优点与不足。

爱好者报名参加即将在四月份举行的寸金杯足球赛。在球赛期间,做好我系负责的站场工作,遇到突发事件,及时应对。我相信我们会出色地完成工作。

三、积极配合会计系团总支学生会的各项工作,团总支学生会是一个大家庭,体现的是团结互助的精神,在即将到来的四月,我们将积极协助学习部的课堂抽检和生活部检查晚上宿舍关灯情况,我部门成员会准时并负责地完成每一次的检查工作,如实反映了学生们课堂出勤数和宿舍关灯情况。

我们会根据本部门的自身实际情况,发挥自身优势,不断完善自我,积极开展各种形式的对外交流与合作。相信在精心的工作计划指导下,记上切实有效的工作实践,体育部上下齐心协力,定能使我系良好的体育风貌得到充分的展现,让我系体育运动更上一层楼。

客服四月份工作总结篇十三

时间如流水飞逝,转眼间已经开学将近两个月了,这是个忙碌的月度,也算是个很充实的月,因为我们在为环保服装设计大赛做准备,并且我们外语系大多数同学在备战四级.这个月中收获了不少东西,同时也付出了不少东西。我部在本月工作内容如下:

每周二的部长会议我基本能准时参加,但也会由于一些特殊情况而迟到或缺席,不过今后我们一定会协调好工作,争取不迟到不旷到。

由于一些特殊原因,我部将各班劳动委员纳入了我们环卫部,让他们从周一到周五轮流检查我系的卫生.对做得好的班级进行奖励,相反对做得不彻底的班级进行惩罚,做到以儆效尤。

本月我部举办了有关环保的活动,比如对五号公寓区内的栏杆进行擦拭,用行动证明了我们应该对我们的的校园、宿舍进行保护、清理。其次就是对环保服装设计大赛的准备,大家集思广益,积极讨论,最终定了我系要举办的形式。下个月我们还要继续为环保服装设计大赛做准备,争取给同学们展示不一样的风采。总结这个月的不足,希望系个月能做的更好。

客服四月份工作总结篇十四

生卫部作为学生会的一个重要的不可缺少的部门,他一直秉承着“服务大家”的理念,在同学们的日常生活、学习中扮演着重要的角色。生卫部的工作虽小,但是它的工作关系到了每个同学自身,发挥着不可替代的作用。四月份我部门主要做了以下事情:

每周积极地组织学生会的成员和班级生活委员,女生委员对寝室进行卫生检查,并且在周一进行通报。通过这样做,本院同学的寝室卫生情况有了提高,同学们都慢慢的养成打扫寝室的习惯。我们将会认真总结以前检查卫生的经验,积极改善检查卫生的工作,在进行寝室评比时做到公平公正。另外,我们发现了检查卫生人员对评分标准把握不住,在以后的工作中我们会加强检查人员对寝室评分标准的把握。

量化积分是生卫部的一个重要方面,它记录着同学们在生卫方面的表现情况,因此我部门一直都很重视这个。近期我部门对四月份的班级量化积分及大一大二个人量化积分进行了计算。在这期间我们及时发现了三月的班级量化积分的计算有问题,于是马上改了过来。

生卫部量化积分的计算一直是同学们很关心的问题,在以后的工作中我们生卫部一定会更加认真地计算量化积分,而且在做其他工作时,也一定会更加细心和仔细。我们一定会做到公正、公平,做到让各同学满意。

又一次进一步地强调了禁止使用违规大功率用电器,并对四月中旬校生卫部、宿管会的安检抽查结果进行了汇总,存档,且对抽查出有违规用电器的寝室给予了批评。希望经过强调之后,使用违规用电器的状况会有所好转。

积极配合了校生卫部、宿管会对9栋宿舍的调研工作。调查其楼栋所有成员是否同意将8人间改成4人间。

应我院辅导员周老师要求,要对对卫生较差寝室采取惩罚措施,于是我们生卫部将以前的三个等级优秀、良好、一般,改为了优秀、良好、较差。并且对于卫生较差的寝室,该寝室成员每人每次扣除0.3分,相对的对卫生做的好的寝室也会给予一些加分(该寝室成员每人每次加0.3分)。

能够为各位同学服务是生卫部的一贯追求,虽然我们的工作确实存在一些问题,但是我们会不断努力改善自己,争取做好各项工作。化生学院生卫部五月份的工作计划如下:

1.我们部门要积极地开展交流。首要的,要进行内部交流,其次,要加强与兄弟部门的交流。

2.积极地参与“寝室安检”工作。

3.积极组织检查卫生。这是重要的一件事,我部门要重视,争取能够做的更好。

4.积极地配合各兄弟部门的活动,为他们提供必要的帮助。

5.认真的计算各班级的量化积分,并对各班级班长团支书解释清楚,我部门是如何计算量化积分的。

6.因许多同学要午休,计划将检查卫生的时间提前。

计划有了,现在就是要去执行了。生卫部希望与各位兄弟部门一起努力,将院系工作做好。让同学们相信我们学生会能够做好各项工作,让同学们满意。

客服四月份工作总结篇十五

回首即将过去的四月,有领导的关心与教诲,有同事的支持与帮助,有攻坚克难之后的喜悦与欣慰,也有惆怅彷徨之后的不悔抉择。现对4月份工作总结如下。

记得x主任给我们新员工上过的一堂课的上有讲过这样一句话:“选择了xx就是选择了不断学习”。作为xx银行xx中心的客服人员,我深刻体会到业务的学习不仅是任务,而且是一种责任,更是一种境界。这个月以来我坚持勤奋学习,努力提高业务知识,强化思维能力,注重用理论联系实际,用实践来锻炼自己。

2、注重克服思想上的“惰”性。坚持按制度,按计划进行业务知识的学习。首先不将业务知识的学习视为额外负担,自觉学习更新的业务知识和xx的企业文化;其次是按自己的.学习计划,坚持个人自学,发扬“钉子”精神,挤时间学,正确处理工作与学习的矛盾,不因工作忙而忽视学习,不因任务重而放松学习。

在今后的工作中,我会努力的继续工作,在工作中保持好和客户之间的关系,用的服务来解决客户的困难,让我用的服务来化解客户的难题。

客服四月份工作总结篇十六

而愉快的4月份已经过去了,在全体教职员工共同努力下,取得了一些成绩,但也存在一些不足,为了总结经验,查找不足,特做4月份工作总结。

一、改善校园环境,提高办园条件。

各班教师、保育员不辞辛苦布置了各班楼道的墙画,美化的校园环境,给校园增添了新的色彩,每个班的墙面设计都体现了不同的风格,是教师教学成果的展示,特别是中三班、中二班具有独特的创意,利用特有的废旧物品发挥最大的作用。

给各班购买了7台名牌电子钢琴,彻底解决了教师上课教学器材困难的问题,购买了新电脑2台、维修了部分办公电脑。给各班购买evd、vcd。从根本上解决教职工的存在的实际问题,从而也进一步提高了办园品味。

二、加强教育教学管理,提高教师的专业素质。

教师素质是提高教育质量教学质量的根本要素,因此,我们把四月份确定为歌颂弹唱活动月,把培养幼儿良好行为习惯作为重点,四月28日举行了教师弹诵唱比赛,并以组为单位。语言组教师也尽了最大的努力,从不同程度上都有所提高。音乐组教师歌声嘹亮,自然得体大方,飘逸,歌曲流畅,吐字清楚,充分体现了幼儿教师的才华和风采。总之,在活动中,大家重视程度高,积极性强,充分发挥了我园教师的才华。可以说一幼的每个人都是有发展的,有潜力的,我们一幼的人,个个都是最棒的。

另外,加强常规教学管理,坚持每天做间操,每天早晨播放幼儿音乐,每天上好每一节课。实行隔周政治学习和业务学习,积极开展文明礼仪和健康知识讲座。

三、加强安全管理,做好安全卫生保健工作,确保全园师生生命财产安全。

我园一项把安全工作作为一项重要任务来抓,把安全工作放到首位。实行园长亲自抓安全,主管领导具体抓,做到层层有人抓,处处有人管。坚持谁主管,谁负责的原则。完善各项安全制度,加强各项安全管理,园长和分管领导亲自对幼儿园各个部门各个环节进行排查和督导,同时做了记录。柳园长主持,园长、书记亲自参加,以组为单位,召开专项安全会议。学习了“市民安全”和安全生产承诺书,并张贴悬挂上墙。学习了防火、防洪应急预案,学习了“学校安全”管理规定。并对各班进行了防火应急演练。

在卫生保健方面,各班保育员都能够及时清理各种垃圾和死角,保持室内外、桌面、地面干净,物品摆放整洁,床铺叠放有序整齐,做到定时开窗通风,定时给毛巾、茶缸消毒,能够让幼儿正确的认识自己的毛巾、茶缸。确保幼儿园食品卫生安全,柳园长到卫生防疫站开会,参加了食品安全承诺书签字仪式,并向教体局汇报食品卫生安全隐患大排查汇报。薛梅被教育局抽调进行全县食品卫生安全大检查,。

四、积极参加捐款活动,把爱的精神发扬光大。

我园在公会主席的带领下,积极组织全体教职工参加职工一日捐活动,慈善一日捐活动共4300元,为了县植树500元捐款,总共4800元。积极帮助平泉县小寺沟中心小学,以“手拉手无私奉献”,心贴心源远流长为主题活动,把我园6台淘汰的脚踏琴赠送给平泉县小寺沟中心小学。

五、积极发挥爱岗敬业精神,大力弘扬师德风尚。

目前“爱岗敬业、无私奉献”的良好风气,已在我园广大教职工中广泛传播,无论是战斗在第一线的广大保教人员,还是为一线服务的后勤人员,每个人都在克服不同困难和疾病坚持上班。比如,年龄较大,身体不好的有金学文、郭晓颖、宋晓会、洪亚娟都坚持上班,还有疾病比较多的王士平,离丈夫和孩子很远,从来没有给单位找过麻烦,没请过假的,还有像赵卫枚、韩云玲、刘桂红、程艳红发烧、输液无不向园里请假,坚持上班,另外李春华老师无论园里让替谁班时候,从来没有向园里提出任何要求,都是服从领导分配,特别是自己每天扎针,还坚持替班,还有许多同志,都是用自己的实际行动,捍卫自己神圣的职责,幼儿园的发展之所以有今天,不就因为我们这些在座的各位,默默无闻,任劳任怨,无怨无悔的教职工们吗?你们才是我们最可贵可敬的人。

客服四月份工作总结篇十七

本月份经过我们部成员的共同努力,我们的工作已顺利完成,相比上个月而言有所提高。现将本部门四月份所做工作总结如下:

1、4月9日出横幅:“预祝动物科技学院团学两代会取得圆满成功”。

2、4月13日出板报“知法、守法、懂法”。

3、4月14日出横幅“20xx年信息技术学院党员宿舍挂牌仪式”。

4、4月15日出横幅“预防甲流、你我同行”。

5、4月17日出横幅“预防甲流漫画创作大赛火热征集中”。

6、4月18日出横幅“预祝我院红歌大赛取得圆满成功”。

7、4月18日出横幅“信息技术学院‘唱支山歌给党听’红歌大赛”。

8、4月20日出板报“青山绿水是我家”。

9、4月20日出横幅“同在地球下、共享大自然”。

10、4月21日把‘唱支山歌给党听’通讯稿上交学联。

11、4月26日出横幅“捡起一张纸、创造一个美的环境”。

每周二按时召开宣传委员例会,各班宣传委员都能够按时开会,在会上传达学联下达的各项工作任务,要求各班交的稿件保质保量,按时到学联报道开会,并记录好所要工作内容及时做好宣传方面的响应准备工作。

本月我们部存在的问题:各班上交的文学稿存在严重的质量问题,望以后多加改进。

本月我部成员工作积极努力,认真负责。工作也有所提高,望再接再厉。相信经过我们部门所有成员的共同努力会将本部门工作做到最好。

客服四月份工作总结篇十八

四月是一个温暖宜人、百花盛开的月份,也是同学们学习知识、积累知识的好时机,同时也是我乡举办读书活动、回报读书成果的时间,为使此项工作做得扎扎实实,特将我校四月份个人工作总结如下:

1、本月初,我校就制定了切实可行的读书活动计划,重建班级图书架,图书交由专人负责,制定了借阅制度,鼓励学生购买文化典籍,阅读经典,撰写读书笔记。学校图书定期向学生开放,扩大了学生的阅读范围,扩大了阅读量。

2、每天“三读”不间断。有了好书,学生的读书兴趣更浓了,学生除了读图书架上的书外,教师引导学生背诵古诗文,根据不同年级不同的年龄特点,要求一、二年级背诵《三字经》,三四五年级背诵《增广贤文》中浅显易懂的诗句,六年级背诵《朱子家训》,每天背诵三四句且理解句子含义,同时,中高年级根据自己的所读所悟,联系自己实际写读书体会。

3、积极开展活动,丰富学生的生活。

读书能增长知识,陶冶学生的情操,活动能激发学生的积极性,发现人才。给学生提供了相互交流的平台,本月我校组织了赛诗会和读书报告活动,学生在活动中大显身手。并对在活动中表现积极的班级或个人,学校要给予表扬。并评选出10名读书明星。

自从红领巾广播站成立以来,三年级以上学生踊跃向广播站投稿,内容包括优秀作文,读书体会,读书经验、学习方法介绍、好人好事等,被采纳的内容,每天在广播站利用课间向全体学生广播,投稿被选中三次者学校向该生发纪念品,并作为评选“优秀学生”的一条规定。

质量是学校的生命线,虽然四月份的工作多而紧张,可是全校师生始终把教育教学放在第一位,克服各种困难,完成各种表册。对学校工作分配到每个教师共同管理,做到人人有事做,事事有人做。各项工作周周有检查,月底有小结,学校工作井然有序。

1、借助知荣明耻树新风,在我校深入开展争做文明学生的活动;。

2、组织学生学习吴帅的先进事迹,号召全体学生向吴帅学习,争做一名好学生。

客服四月份工作总结篇十九

两天的田径运动会在各部忙碌工作的努力下终于顺利闭幕了。在工作过程中,我们有必要汲取教训,总结经验,深刻认识到自身的'长处与不足,以求学习部的工作逐步完善。

首先,提出在运动会中值得表扬,继续保持的优点:

1、团结一致,稿件认真,部中成员都有去认真努力完成稿件,资源共用,合作默契。

2、在服务运动员的人员不够的情况下,能够积极辅助比赛,为院系争光,不计个人付出,努力完成后勤工作。

3、每人都有一定准备,吃苦耐劳。常常饿肚子值班,从清晨开始烈日下写稿直到下午结束,精神可嘉。

其次,在运动会上也暴露了我们工作上的不足:

1、运动会期间工作秩序混乱。因成员有极大惰性,第一天迟到早退现象严重,工作没有落实到人,从而造成严重的工作推脱现象。

2运动会期间,工作人员有的过于自由散漫,严重影响到工作效率及其成果,因此受到批评。

3安排人员与运动员没有很好的沟通和联系,且部分运动员不负责任,没有及时督促,导致赛前拉人,引发秩序混乱。

从工作的不足和优点之中总结出:工作期间为克服部中成员惰性应安排到人。谁出现问题,谁负起责任。由此避免推脱现象。严查迟到早退者,到时签到,离开请假,定时定点清查人数。事先做好工作前所有准备,不要临时手忙脚乱。工作要认真负责到每一项,每一人。并要提高工作效率,加强自身监督。

保持吃苦耐劳精神,坚持团结合作,与其他部门积极配合。把不计个人得失,一切以团体为主的优点发扬下去。

最后,我谈谈我个人:在运动会中没有迟到早退,一直努力完成工作,达到了工作指标。但在运动会之前没有做足准备,影响了运动会期间的工作效率,这种失误在以后的工作中一定要杜绝,以提高工作效率,为学习部多做贡献。

总体而言,运动会大家都很幸苦,也都很努力,最终才取得不错的成绩。希望学习部在日后的工作中保持优点,改掉不足,再创佳绩!

建筑系学生会团总支学习部。

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/9902329.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档