最新双联系工作总结(精选15篇)

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最新双联系工作总结(精选15篇)
时间:2023-11-16 10:26:22     小编:字海

总结可以帮助我们更好地认识自己和他人,提高自身的领导和管理能力。在写总结时,我们要注意客观公正,不偏袒个人情感,客观地反映自己的实际情况。请大家一起来看看以下小编为大家精选的总结范文,或许能给大家带来一些灵感。

双联系工作总结篇一

自20xx年5月"双联户"服务管理工作启动以来,xx县保吉乡以全面加强和创新社会管理、丰xx安创建载体为抓手,打牢夯实全乡社会和谐稳定根基为根本目标,结合实际扎实开展了全乡"双联户"服务管理工作,截至目前,全乡共有乡级、村级综治办8个,治保会、调委会组织8个,护村队、护校队、"红袖标"等各类群防群治队伍500余人,全乡在"双联户"服务管理工作中国共产党划分联保单元56个,从"三老人员"、致富带头人、文化人、热心人中推选联户长56名。

在乡经费较为紧张的情况下,20xx年共投入"双联户"服务管理工作经费23000元,统一制作了"双联户"服务管理工作流程图、户长胸牌、户长和气象信息员笔记、片区民警及治保员联系卡片等,组织"双联户"户长专题培训3次,参加人数200余人次,开展惠民政策宣讲,学习相关法律法规,对联户长职责、信息搜集上报、内部管理工作等进行有针对性的培训,使户长进一步明确了自身工作职责,增强了工作责任意识,逐步转变了观念,强化管理和传帮带工作,并将"双联户"服务管理工作纳入全乡经济目标考核、乡规、村规民约中,把活动开展到每一处角落,深入到每一个人心中,真正形成"村村是堡垒、户户是哨所、人人是哨兵","生产是执勤、放牧是巡逻"的维稳防控格局,确保全乡持续稳定、长期稳定、全面稳定。

互帮互助、邻里关系更和睦。二村的旦真吉姆74岁,无子女,是该村的五保户,扎西玉珠是二村永布自然组联户单元里的一户,平时村里都是轮流照顾老人,给老人送吃的喝的,可扎西玉珠觉得轮流照顾老人的时候有时万一人不在时,老人急需做什么时造成不方便,为了更好地照顾旦真吉姆,扎西玉珠主动承担起照顾老人的义务,将老人接到家中,悉心照顾,20xx年1月老人去世,村里和扎西玉珠为老人办理了后事,旦真吉姆老人生前曾说,在我遇到困难时,联户单位内的牧户帮助了我,大家都把我当成亲人,为我送吃的送穿的,还把我当成自家人接去照顾,感谢自治区、地区的好政策,让我在晚年享受到了家庭和亲人的温暖。

防灾减灾显实效。我乡专门为各村制定了防灾减灾工作台帐,由各"双联户"户长担任防灾减灾信息员,做好了防减灾工作。我乡四村的帕达自然组是我乡最贫困的一个自然组,自然组的10户牧户牲畜特别少,20xx年冬季,我乡普降大雪,该自然的10户牧民群众在防抗灾物资储备上严重不足,眼看有些牧户无燃料,粮食不够吃,四村驻村工作队、村两委立即组织"双联户"联户单位召开紧急会议,大家自愿为帕达自然组10户困难群众筹集牛粪500袋,粮食300斤,解决了他们的燃眉之急;20xx年10月27日,五村因雪情严重,路面积雪较厚,该村牧民将牲畜全部放牧在放牧草场内,导致牲畜1天1夜困在积雪里,大部分牲畜因无饲料加之体力不支,有些小畜已有死亡现象,大的牲畜已无法行走转场,得知此情后,驻村工作队,村两委班子立即行动起来,给放牧人员送吃的穿的,运送饲料等,"双联户"户长组织该村61户,287人,进行铲雪清扫路面等,及时将受灾牲畜转移到较好的放牧草场,最大限度的减少了群众财产损失。

联户促增收。通过致富项目联建联营,我乡三村针对农牧民群众生产生活条件差、致富渠道单一的实际情况,联合驻村工作队,村"两委"班子成员,引导和帮助群众制定增收计划,谋划增收项目,积极发挥联户长致富带头的作用,组织村双联家庭和低保户家庭组建小型施工队,参与本村小规模"短、平、快"项目及县、乡相关项目建设,大力组织实施村集体合作商店、茶馆、蔬菜暖棚种植,20xx年集体联创联营60000元,20xx年共组织全村劳力务工、参与施工项目建设等1500余人次,车辆运输2250趟,劳务输出和车辆运输共增加收入240000元,三村为了更好的照顾孤寡老人和生活困难的家庭,还专门组建了三村女子服务队,在孤寡老人和困难家庭遇到困难需要帮助的时候随叫随到,三村的很多老百姓都这样说自从"双联户"工作开展以来,就像是给村管理开了一剂"新药方",户与户的关系明显变的很亲近了,以前有困难的时候都是各自解决,实在解决不了的找村委会和驻村工作队,可现在有困难自己不用说户长会主动找我们,女子服务队的人也会热心服务,而且联户单位内的每个牧户都会帮着出点子,想办法,邻里关系比以前和睦了,喝酒打架的少了,夫妻吵架的少了,好吃懒做人少了,矛盾纠纷几乎没有,尊老爱幼成了大家互相攀比的行为,有了困难互相帮助,有了矛盾一起调解,有了致富的好点子一起干,现在大家就像"羊毛"一样,越搓越紧,拧成了一股绳,每个人都在"双联户"工作中受益,大家脱贫致富奔小康的热情日益高涨。

实践证明,开展"双联户"服务管理工作,符合广大人民群众的心愿,也得到了广大人民群众的衷心拥护,带来的不仅是社会局势的稳定、牧民收入的增加,整个社会也在悄然变化,变得更加开放、更加平和、更加包容。

双联系工作总结篇二

20xx年上半年,我乡双联行动严格按照省、市、区委的安排部署,将双联行动与党的群众路线教育实践活动和“1236”扶贫攻坚行动相结合,紧密结合我乡实际,重点围绕“转变作风见行动、帮扶联系见实效”的要求扎实安排部署,狠抓工作落实,取得了明显成效。现将上半年全乡开展双联工作的情况总结如下:

一、精心安排部署,狠抓活动开展。乡村两级把双联行动作为开展党的群众教育实践活动,推进工作、转变作风、联系群众、密切党群干群众关系的重要抓手,按照全面覆盖、突出重点、务求实效、长期坚持的原则,召开专题会议研究部署,进一步优化组织,明确职责,完善方案,细化措施,为深入开展双联行动确立了科学的领导机制,奠定了坚实的组织基础。按照科级领导每人帮扶2户,一般干部每人帮扶1户的要求,全乡73名机关干部联系帮扶农户86户,做到了全乡“双联户”均有乡村干部帮扶,不挂空档。

今年以来,全乡把双联工作的核心放在转作风、抓落实、促整体上,与全乡小康建设规划紧密结合,在制度机制、方法创新、整体推进上下功夫,使双联工作与主导产业发展、社会和谐稳定同步推进。进一步完善了督促检查、信息报送、数据统计、工作记录、24小时联系制度和干部“双考评”制度,建立完善了双联工作月督查、季考核制度、密切联系群众制度,签订目标责任书、保证“双联”行动按计划顺利推进。同时,要求双联干部年初要制定帮扶计划、每月至少抽出2天时间深入双联户家中开展帮扶活动,每季度组织1次双联民情日记评审并专题汇报双联进展情况。上半年,组织全体机关干部开展了大调研、大走访、大摸底活动,进一步熟悉情况、了解困难、明确意向;组织全体干部深入联系户家中开展了5次“对接洽谈、增进感情”活动,把对接计划、工作交底、兑现承诺等任务落到了实处。除开展“一对一”的帮扶联系活动外,乡党委、政府还按照“多对一、多帮一”的形式,在乡村两级建立了“爱心接力中心”、“爱心接力站”,实施单向对等帮扶、交叉互助帮扶、点对点多对一帮扶,效果十分明显。同时,坚持各类帮扶资金向双联户倾斜,遇有自然灾害同等条件下首先考虑低保双联户,并认真开展宣传活动,大力宣传在双联行动中作风实、行动快、效果好的干部和群众中的创业就业典型,力争在双联户中培育一批示范作用好、创业致富见效快的帮扶对象。

179人。截止目前区、乡、村三级共捐助了273件价值3万元的各类生产生活物资,力所能及地帮助困难群众发展生产、改善生活、促进创业、共创和谐,受到了广大群众的普遍欢迎。另外,全乡还收到爱心衣物213件,分配双联户195件;通过民政办向双联户拨付各类帮扶救灾资金1.2万元。同时,联系富康集团、飞翔建业、广和公交公司为沙子坝村因病致贫困难农户屈永虎捐款3.3万元。

三、存在的问题及下半年工作计划*乡双联工作开展中存在的主要问题:一是帮扶群众致富意识有待加强,有少部分群众对双联行动存在误解,认为是普通的扶贫救济,总是想着要领化肥水泥等救济金,依赖思想比较严重,对乡村的产业发展热情不够、信心不足,自力更生、自我发展意识和能力很差。二是帮扶干部责任心有待加强,个别干部认为自己给帮扶群众购买了农资,进行了爱心帮扶,双联行动的任务就已经完成,对帮扶户的情绪疏导不够,公仆意识不强,不愿和困难群众交心、交朋友,在指导联系户未来发展上没有做到尽力而为。三是与区级帮扶单位的沟通有待加强,沟通衔接主动性不强,造成一定程度的工作被动。

下半年,计划重点做好以下四个方面做好工作。一是进一步与全乡重点工作紧密结合,重点围绕促农增收,按照各村的实际情况,发展特色产业,采取一些奖补措施,尽可能的动员联系户参与到重点项目建设上来,用项目带动困难群众致富增收,进一步增强群众的自身造血功能。二是进一步加强与区级联系单位的沟通衔接,通过各种渠道最大限度的惠及有致富能力群众,对没有致富能力的特殊户重点进行爱心帮扶。三是进一步通过干部宣讲政策,重点把干部进村入户宣讲政策这个任务做好做实,通过耐心细致的做工作,转变困难群众的思想,提升发展意识,使困难户能积极投入乡村发展的致富增收产业中来。四是进一步加大典型树立力度,善于从乡土能人中吸取经验,将一些村走上致富路的双联户代表,培树为典型,对困难群众进行宣传引导,使他们转变意识、自力更生,形成示范带动效应。

双联系工作总结篇三

今年,我局认真贯彻落实党的十七大会议精神、科学发展观,不断加强学习,更新工作观念,改进工作作风。根据县委、县政府关于在全县继续深入开展“双联”活动的要求,我局继续开展“双联”和困难职工帮扶活动,围绕实施方案,做了一系列工作:

一、加强组织领导。

为加强“双联”工作的组织实施,成立了以局长为组长的“双联”工作领导小组。召开会议,围绕为企业和职工办实事,促进我县经济社会和谐发展的主题讨论、研究部署2011年的工作,制定了2011年“双联”工作实施方案,明确了工作目标、工作任务、工作步骤、工作措施和工作要求。

二、加强企业联系。

建立了走访、办实事等制度。根据县委、县政府的安排,今年我局的被联单位是商业行管办的下属企业,商业行管办为参联牵头单位,我局“双联”工作领导小组副组长亲自带队深入商业行管办的下属企业了解情况,加强同企业的联系。听取联系单位意见,宣传党的有关路线、方针和政策,并对特困户进行摸底,建立了困难职工联系档案,结成了“一帮一”帮扶对子。按规定安排经费补偿到位。商业行管办的下属企业有8个:县百货公司、县友谊华侨公司、县五交化公司、县商贸公司、县蔬菜公司、食品总公司、食品工业公司、糖酒副食品公司,共有职工1255人,从2003年起全面进行食品改制,所有职工全部下岗,终止劳动合同,至目前止,已有6个公司通过食品改制验收,尚有食品总公司和食品工业公司正在改制中,全系统共有特困职工89人,家庭特别困难的职工有李正和、邓小艳、李秋锦、徐善顺、王小秋、何桂萍、王增强、雷学凯等。

三、加强工作落实。

我局始终把“双联”工作作为一项重要工作来抓,列入重要工作议程,摆到重要工作位置,机关和广大参联干部职工充分认识到开展“双联”活动,是改进机关作风的重大举措,是密切干群关系的一种好形式,就是坚持以人为本,就是把经济社会发展转入全面、协调、可持续发展的轨道。通过开展“支、帮、促、送”活动,增强了机关职工为困难职工服务的观念。尽力为他们解决一些实际问题,加强了机关与人民群众的联系,加快推进我县工业化进程。

一是实行一把手负责制,层层分解任务,责任落实到人。实行局领导挂帅,广大干部职工积极参与的“双联”工作机制。紧密联系被联单位的实际情况,科学分析发展前景,帮助困难职工提高就业技能,宣传就业优惠政策,为他们提供力所能及的帮助,鼓励他们自主创业,了解他们的愿望,听取他们的心声,协助解决涉及到他们切身利益的问题,确保职工队伍稳定,为社会发展营造良好的氛围。

二是分析研究“双联”工作开展情况,有针对性地采取措施,解决问题。为使“双联”工作经常化、制度化,建立、健全了目标责任制度、定期通报制、定期督办制、考核奖惩制度。

三是健全完善领导走访制度,落实“支、帮、促、送”活动,春节、中秋期间,局“双联”工作领导小组深入企业对困难职工进行了走访慰问,每人赠送慰问金1000元。

稳定保大局、促进干部作风转变”等方面的作用。

二0一二年十一月九日。

双联系工作总结篇四

教育实践活动为契机,抢抓双联机遇,不断创新载体,想方设法帮民富、解民忧,已经初步取得了较好成效。现将我校本年度工作开展情况汇报如下:

一、基本情况。

通渭县平襄镇双堡村位于县城西南,距县城20公里,全村辖7个村民小组219户1148人。其中李岔社33户134人,李山社29户130人,卢岔社35户158人,咀后社37户200人,岔口社16户110人,双堡社27户129人,阳坡社42户287人。劳动力595人,年均输出劳务人员232人以上,劳务创收81万元。现有贫困人口175户918人,贫困面80%。其中享受农村低保51户197人。

现有耕地面积6500亩,人均耕地5.7亩,梯田5120亩,川台地86亩,坡地500亩。地形以山地为主,光照充足,气候干燥寒冷,年温差大,平均气温7.4℃,无霜期140天左右,年降雨量450毫米。人畜饮水以井水、窖水为主。全村主要以冬小麦、玉米、马铃薯等种植作物为主。现有牧草面积880亩,2013年大家畜存栏296头,其中牛存栏30头、三头以上养殖3户,五头以上养殖3户;羊存栏366只,规模养殖户1户。全村人均纯收入1996元。平襄初中联系131名教职工联系贫困户137户。

(一)自全县双联行动助推精准扶贫工作会议以来,我校。

及时召开会议,组织学习了省、市、县委关于双联行动助推精准扶贫工作会议及文件精神。为了进一步统一思想,提高认识,明确职责分工,细化工作任务,强化精准扶贫政策宣传力度,结合学校实际,制定了《平襄初中开展“联村联户、为民富民”行动精准扶贫帮扶计划》,成立了以贾凤兰校长为组长的帮扶队,抽调专门人员分批次进行双联行动。

(二)为提高群众政策知晓率,确保行动顺利开展,活动开展以来,通过宣挂横幅、设立永久性公示牌、张贴标语等形式,使“联村联户、为民富民”行动家喻户晓,累计悬挂横幅6条,张贴标语30余条,加大村民精神文明建设,宣传国学经典文化,赠送《弟子规》等国学经典书籍30余套,为行动的开展营造了良好的宣传氛围;在加强宣传的同时,学校和双堡村委会高度重视主阵地建设,以学校双联办公室为中心,设立校、村双联办公室1间,配备档案专柜2个,档案盒10余个,挂图3副,配套高低床2套,为活动的顺利开展提供了有力的硬件保证。

众增收局限性大。根据以上情况,学校和双堡村负责人认真研究,制定了切实可行的帮扶计划及帮扶措施,并为农户拟定致富的路子,脱贫的方子,确保双联工作远期有目标、近期有措施,确保帮扶群众脱贫致富。

老师对双堡村籍学生的格外关心、关怀和关照密不可分,最终,孩子们以骄人的成绩回报了家乡父老和所有关心他们的领导和老师们,可喜可贺。

(五)扎实开展政策宣传,深入了解社情民意。将双联行动精准扶贫与党的群众路线教育实践活动相结合,我们采取进村入户精准识别摸底扶贫对象,查看贫困情况,宣讲“8741”精准扶贫工程及强农惠农政策等内容,宣讲达800多人次,捐赠《秋覆膜政策宣传手册》100多本,整合学校现有资源,前后在走访群众过程中免费捐赠床上用品“四件套”50余套。通过召开群众座谈、面对面宣讲、对比算账等方式,给群众宣讲了省、市实施旱作农业项目的补助政策,县上推动优势产业发展的优惠政策和全膜双垄沟播技术的增产增收效益,引导群众不断扩大秋覆膜面积和加快草畜转化工作,确保明年增产增收。具体摸底情况为:

合计共涉及双堡村种植农户139户领取地膜483卷,预计。

共铺秋覆膜亩数为966亩。同时,通过倾听群众愿望,热心为群众制定切实可行的帮扶措施和帮扶计划。近期,学校组织教师累计入户2批次;帮扶地膜60捆;帮助农户办理双联惠农贷款3笔,合计金额13万元;向农户宣传惠农教育政策9次,200余条;为改善双堡村村委会办公条件,学校无偿提供电脑两台,帮扶高低床2套,及其床上配套“四件套”5套。

三、存在问题及2015年工作计划:

一年来,通过认真工作取得了一定的成绩,但距离上级党委的要求和广大农民的实际生活需要还有很大的差距,主要表现在:一是村民满足于现状,自我加压、自我发展的能力比较弱,习惯于政府帮扶,缺乏借机遇而动、改变现状、自我致富的决心和勇气。部分群众还认为“双联”就是“发低保”,联系单位和干部来为其送钱送物给项目,主动作为不够,自我发展意识不强,存在等靠要的思想。二是帮扶教职工的基层工作经验欠缺,帮扶的能力及取得的成效不同,形成贫困户之间互相攀比的现象;三是帮扶工作组织不够严密,帮扶教职工处于被动工作状态,工作创新性不强。针对以上问题,我们将认真总结所取得的经验,结合当前县委县政府提出的秋覆膜和草畜转化重点工作,2015年度主要做好以下几个方面的工作:

帮扶活动,调动群众的积极性和主动性,帮助贫困户树立脱贫致富信心。

2.在村址办公室制作挂图作战牌,统筹全局,协调配合,大力做好宣传教育工作。

3.由现有的几家牛羊养殖户牵头成立养殖专业合作社,在双堡村掀起每家每户养殖牛羊的活动,每户养殖不少于10只。并积极协调联系牛羊制品的销售渠道,解决群众的后顾之忧,让他们在最短的时间享受到双联惠民政策给他们带来的实惠和巨大收益。

4..因地制宜,结合双堡村小学已无学生在校的特殊情况,学校贾凤兰校长将积极争取有关教育部门和平襄镇政府同意和协调,学校将联系双联贷款预计20万元,在本地实现村民家禽企业化养殖,帮助村民就业脱贫。

5.加大引洮工程的安装入户工作,教育引导村民积极完成自来水入户管道安装工程,让贫困农户成为引洮工程的最大受益对象,让老百姓吃上便捷放心的自来水。

6.大力实施劳务外出增收工程。积极组织青壮年参加劳动技能培训,提高外输劳务人员的素质和技能,鼓励有条件的群众外出务工,增加劳务收入。

校将会举办相关体育活动,主动加强学校和村上的交流和沟通。

8.认真做好废旧地膜的回收工作。坚持科学发展观,树立环境保护意识,实行“农业增产措施和地膜污染治理”并重的方针,以宣传教育为先导,以新旧地膜兑换再利用为手段,组织专人及专业机械在废旧覆膜集中地的地区统一开展回收工作,促进农村经济可持续健康发展。

今后我校将继续在县委及双联办的领导下,科学设计,合理布局,继续2014年所做的工作,总结经验,吸取教训,扬长避短,将部分没有完善的工作继续完善,争取让老百姓100﹪满意。坚持把双联行动作为锤炼干部作风、密切党群干群关系的重要手段,促使党员干部转变工作作风,提升服务群众能力,推动双联行动与党的群众路线教育实践活动高度融合,形成了机关联村促发展,干部联户转作风,农民借力兴产业的共促共赢局面,并进一步加大工作力度,切实履行承诺,紧盯双堡村脱贫致富奔小康这个目标不放松,创新思路,创新方法,确保“联村联户,为民富民”行动取得实效。

双联系工作总结篇五

xx村紧紧围绕“双联户”工作职责,充分发挥维稳双联户在社会治理中的作用,推动形成每个“双联户”家庭主人翁意识,发挥联户长积极作用,以下是宣传工作小结。

1、每周组织联户单元、村民参加升国旗活动、政策法规宣传、矛盾纠纷调处。

2、结合村护区队做到有没事转一转、挨家户走一走做宣传,从源头上消除各类治安隐患,做到大街小巷有人管、村村户户有人看,开展平安商户创建,织密防群治防控网络。

3、坚持“邻里和睦、守望相助”,带头对xx村弱势群体,相互关心、帮助、照顾;带头和生产生活困难家庭结对帮扶,构建互帮互助、互信互爱、和谐和睦的邻里关系。

4、充分发挥联户轮值长人熟地熟、情况熟的优势,通过目常走访、邻里往来,及时了解处邻里之间矛盾纠纷,有效弥补基层组织角廷伸不够,覆盖面不全的缺陷。为深入开展“大棚房”问题专项清理整治行动,积极入户宣讲,做好村民思想工作。

双联系工作总结篇六

本文目录。

和征求意见,聘请为财政局社会监督员.

2、多次召开会议,帮助完善新农村建设规划,并有计划、有步骤地组织实施。

3、协助做好村级组织做好“资源、资产、资金”清理工作,建立健全管理台账。

4、为落实“五个基本”建设,对村现有办公场所进行了改建和完善,方便服务村民。兴建了篮球场乒乓球室和休闲健身场,建起100平米的“农家书屋”建立了腰鼓队,健身队乐队等民间文化团体。

5、指导和帮助村党组织按照简便易行、实在管用的原则,建立健全各项工作、管理制度。重点完善党组织议事规则和决策程序、党务村务公开民主管理制度、党员承诺制度、“五议五公开”制度、民主评议党员干部制度,发展党员工作制度、党员学习教育制度、党员联系服务群众制度、党员干部轮流坐班值班制度、村党组织书记岗位目标责任制度、村干部绩效考核制度,农村党风廉政建设责任制度。所有制度汇编成册,并督促抓好各项制度的落实,提高村级组织规范化建设水平。

6.组织党员干部与共建村生活困难的党员群众结成对子,捐款3000元,捐物食油100斤,协助办理失地农民养老保险257人,帮助解决困难,增进群众感情,密切党群关系。

下阶段的主要工作。

1.督促落实清洁乡村工程,确定保洁员,配备保洁车和清洁工具。

2.村道路硬化绿化建设;

3.搞好春节慰问活动。

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和征求意见,聘请为财政局社会监督员.

2、多次召开会议,帮助完善新农村建设规划,并有计划、有步骤地组织实施。

3、协助做好村级组织做好“资源、资产、资金”清理工作,建立健全管理台账。

4、为落实“五个基本”建设,对村现有办公场所进行了改建和完善,方便服务村民。兴建了篮球场乒乓球室和休闲健身场,建起100平米的“农家书屋”建立了腰鼓队,健身队乐队等民间文化团体。

5、指导和帮助村党组织按照简便易行、实在管用的原则,建立健全各项工作、管理制度。重点完善党组织议事规则和决策程序、党务村务公开民主管理制度、党员承诺制度、“五议五公开”制度、民主评议党员干部制度,发展党员工作制度、党员学习教育制度、党员联系服务群众制度、党员干部轮流坐班值班制度、村党组织书记岗位目标责任制度、村干部绩效考核制度,农村党风廉政建设责任制度。所有制度汇编成册,并督促抓好各项制度的落实,提高村级组织规范化建设水平。

6.组织党员干部与共建村生活困难的党员群众结成对子,捐款3000元,捐物食油100斤,协助办理失地农民养老保险257人,帮助解决困难,增进群众感情,密切党群关系。

1.督促落实清洁乡村工程,确定保洁员,配备保洁车和清洁工具。

2.村道路硬化绿化建设;

3.搞好春节慰问活动。

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市教育局“双联”工作在市“双联”办的正确领导下按照工作目标和任务要求把“双联”工作和困难职工帮扶、部门服务企业、新农村建设等多项工作紧密结合务实推进绩效明显。现汇报如下:

一、党委重视,“双联”工作地位突出。

二、科学推进,“双联”工作落到实处。

三、机制创新,“双联”工作基础牢固。

“双联“工作是一项长期而务实的工作,我们将加大宣传力度,营造舆论氛围,广开筹资渠道,多方筹措资金,扩大与企业及困难职工的结对帮扶面,丰富“双联”工作内涵,致力机制创新,构建教育系统“大双联”和“大帮扶”工作体系,同心协力推进“双联”工作出成效,为和谐社会建设、社会安全稳定做出应有的贡献。

双联系工作总结篇七

20xx年,学校双联行动工作主要做了以下几方面的工作:

1、召开学校双联行动工作推进会。学校于20xx年3月12日召开双联行动工作推进会议,会议由**校长主持,全体教职工参加会议。

2、为了更好推进“双联”工作,3月23日下午,学校“双联”领导小组办公室在学校会议室召开了工作会议,明确了“双联”工作的分工及工作职责,并对近期“两规划一计划”上报,“双联管理图表”的填写等工作进行了具体安排。

1、建立双联工作进展定期汇报制度。每两周召开一次汇报会,调整干部双联帮扶对象,多次组织教职工深入农户,摸清帮扶户基本情况,实行图表式管理。

2、加强与乡双联办的联系和沟通,确保省委省政府各项政策的落实。

着眼长远,脚踏实地。“双联”工作不单在生活困难的暂时缓解,还在于通过这种方式,与困难职工联思想、联感情、联解困思路,将党和政府的关怀,社会主义制度的优越性,实实在在、原原本本地奉送到每个困难家庭中。一方面尽心尽力脚踏实地为其解决眼前实际生活困难,一方面想方设法为其找到渡难脱困的良方与路径。2、争先创优,践行“党员到户工作法”。对照工作要求,走访征求意见,组织建立干部到人联系卡;坚持撰写学习笔记、心得体会和对“双联”工作的感悟,征求意见建议,不断改进工作。

“双联“工作是一项长期而务实的工作,我们将加大宣传力度,营造舆论氛围,广开筹资渠道,多方筹措资金,丰富“双联”工作内涵,致力机制创新,构建教育系统“大双联”和“大帮扶”工作体系,同心协力推进“双联”工作出成效,为和谐社会建设、社会安全稳定做出应有的贡献。

1、抓好“八个全覆盖”、“五件实事”,特别是“两规划一计划”中帮扶户脱贫致富计划的制定。

2、加强学习,转变思想,包括乡村两级干部的思想观念,积极为脱贫致富建成小康社会出谋划策。

3、多争取省上各类扶贫项目的资金支持,如以工代赈项目、一事一议奖补、整村推进、及其它专项补助等。

4、建立并完善互联网,可使乡政府、村委会领导外出或通过网络寻找适合家庭作坊的量大的产品,增加现金收入。

5、排洪和修路两大重点项目的全面实施。

6、针对特困户开展专项技能培训。

双联系工作总结篇八

自市、县“双联系”工作开展以来,司法局坚持以“真心贴近基层群众、切实转变机关工作作风”为工作目标,周密部署、精心安排、全力推进“双联系”工作。

今年以来,按照县“双联”办的要求,成立了司法局“双联系”工作领导小组,由局党组书记主抓“双联系”工作,并建立了班子成员带头深入联系制度。局班子成员及全体机关干部分成两组,分别联系陶辛镇新塘村、友谊村,帮助指导联系村开展工作,协调解决实际问题。局主要领导每人联系3户群众,其他机关干部每人联系1-2户群众,实行结对帮扶,坚持每月走访,共联系帮扶困难户、老党员、信访户、致富户17户。

为深入掌握每位农户的生活情况,我局以开展“六项活动”为载体,扎实推进“双联系”工作。一是巩固局机关干部联系村、联系农户制度,实行责任对接制;二是推行“一线工作法”,要求局机关干部“问题在一线发现、矛盾在一线解决、经验在一线总结、感情建立在一线、威信树立在一线、业绩创造在一线”;三是建立信访接访、法律咨询服务制度,联系村的局领导与科室负责人负责信访接待,处理各种矛盾纠纷;四是实行学习例会调度制度。每月上旬,局机关干部学习例会上交流,包括“双联系”工作;五是积极开展对双联系户中的留守儿童、空巢老人、特困户的关爱活动;六是在法援中心设立农民工之家和农民工维权工作站,对双联系户农民工优先提供法律服务和法律援助。

坚持领导带头、科室积极参与,为联系村重点工作开展、重点工程建设排忧解难。一是加强与联系村的联合支部建设,局领导任双联系村联合支部书记,与村两委研究联合支部工作意见;二是联系帮助所在村谋划当年年度工作安排,并坚持村级重大工作,局机关全力给予支持;三是坚持对联系村“四必到”深入联系;如今年上半年联系村党员支部大会,局领导带领机关党员深入会场上党课;6月份进入汛期,局领导带领机关干部深入到联系村与村干部对接防汛准备情况,承诺力所能及地为联系村防大汛、抗大旱提供帮助。还比如对新塘村涉及皖赣高铁建设征拆和友谊村涉及青弋江分洪道工程建设征拆工作,多次到陶辛镇这两个村,积极协助做好拆迁安置户相关工作。对新塘村征拆户有上访苗头的联系户(信访户),除了面对面交心做工作外,还保持经常性的电话热线联系,与之讲道理,诉家常、宣传政策、宣讲法律,与镇、村干部紧密配合做工作,化解信访户的情绪,从而有效地消除了上访事件的发生。

局机关全体干部在“双联系”工作中,变群众上访为干部下访,走村串户,走访交流,沉下身子贴近群众,耐心详细地宣传政策,深入细致地做好服务,密切了干群关系。今年以来,机关所有干部坚持每月走访联系户,并做好走访记录备案。七一前夕,正值端午佳节之际,全体机关干部深入到联系户家中走访慰问,并为每户送上300-500元不等的慰问金和米、油等慰问品。同时,对“双联系”户,我们还坚持做到“四必访”,如今年4月,联系户宦哑巴病故,局领导及时走访给予帮扶,并送上救助金1000元,还为其孩子到县二中上学事宜进行了协调。

一是促进了干部群众观念的增强。“双联系”工作中局机关干部经常深入农户访贫问苦,与群众拉家常,听取群众诉求,畅通了与群众沟通交流的渠道,与群众的感情近了。如今,在做本职工作的时候,局机关干部凡事站在群众的立场上换位思考的多了,群众观念明显增强。二是促进了干部工作作风的转变。以前局机关干部不喜欢进村入户,有“衙门”作风现象。“一线工作法”的推行,必须面对群众解决问题,实行首问负责制,工作作风明显改进。因此,开展“双联系”工作,使得机关干部工作作风更加务实了,“亲切服务”的理念逐渐养成了。对此“双联系”村的干部也反映,长期以来村里积累的大量社会矛盾,通过“双联系”工作的帮扶,大部分得到了有效地化解,基层社会面更加和谐稳定了,村级工作也比以前更加顺畅了。

双联系工作总结篇九

自“联村联户、为民富民”行动开展以来,我校高度重视,将此次行动作为全年及今后一段时期的重点工作来抓,精心组织,周密安排,确保了本单位“联村联户、为民富民”行动扎实、有序推进。通过前一阶段的努力,前期进村入户调查摸底、工作站建立、发展计划与推进计划的制定等工作已全面完成,达到了预期目标。现将具体工作开展情况总结如下:

(一)深刻领会精神,及时宣传动员。

根据省市县开展“联村联户、为民富民”行动的决策部署,将开展此次“联村联户、为民富民”行动提升到讲政治、讲大局的高度,把其作为当前以及今后一段时期一项重大政治任务,作为一次转变和改进干部工作作风、培养和提升干部综合素质、密切党和政府与群众血肉联系的有利契机,进一步统一思想认识,科学统筹、合理安排,积极引导干部职工切实把思想和行动统一到省、市、县的决策部署上来,全身心投入到“联村联户、为民富民”行动当中去。

(二)加强组织领导,制定实施方案。

为了扎实推进“联村联户、为民富民”行动,确保各项措施真正落到实处、取得实效,学校成立了由校长任组长、教导主任和政教主任任副组长、其他教职工为成员的“联村联户、为民富民”行动领导小组,进一步明确了领导责任和职能分工,并扎实做好文件处理、资料整理、信息报送、联络协调等日常事务,形成领导负责、上下配合的工作格局。从指导思想、目标任务、基本原则、时间步骤及工作要求等方面进一步明确了工作任务和努力方向,为双联行动顺利实施提供了有强力保证。

(三)扎实开展工作,注重帮扶实效。

根据县委、县政府安排部署,学校按照单位进村、职工入户的.原则。在通过认真走访,和村支书、困难群众促膝交谈,初步了解了上东村的村民生活、农业发展状况和制约上东村经济发展的因素,帮助村党支部、村委会提出了今年农业结构调整思路。随后,工商联帮扶干部分别来到八户困难户家中,与各自联系帮扶对象面对面,心贴心交谈,实地掌握村情民意、察民所需、问计于民,通过与帮扶贫困户同劳动、拉家常,当了解到上东村部分群众因春耕生产资料短缺犯愁这一情况时,望着群众渴求无助的眼神,无不牵动着在场每名干部的心。干部职工深入田间地头,广泛宣传党和政府惠民富民政策,讲解法律法规知识,打消帮扶对象思想顾虑,增强法制观念,拓宽致富视野,博受群众信任。

(四)建立驻村站点,完善服务载体。

为认真贯彻落实《中共民勤县委“双联富民”行动协调推进领导小组办公室关于建立联村单位驻村工作站的通知》精神,深入推进“联村联户、为民富民”行动,促进行动取得实效,工商联干部于5月10日带着床褥、制度牌、纪律牌、公示牌、生活用品等在苏武乡上东村建立了驻村工作站。驻村工作站主要承担帮扶工作的组织实施、村情民意了解反映、上下沟通联系等任务,工商联干部严格遵守县纪委“6个严禁、22个不准”的纪律要求,围绕服务群众这个核心,将驻村工作站当做有效载体,蹲点驻村开展工作,及时掌握实际情况,为联村联户工作扎实开展提供有效支持。

(五)制定帮扶计划,明确工作目标。

工商联定期派干部驻村联系开展工作,结合“帮联”村实际情况,分析村上的产业发展现,掌握当前发展的短板、瓶颈,编制完成了切实可行的发展计划与推进计划,帮助联系户进一步明确发展思路,找出致贫原因,因户施策,既指出了问题,又提出了解决问题办法,即宣传了惠农政策,又帮找到了发展产业。6月3日,工商联又组织干部职工深入联系村,了解前期帮扶事项落实情况,并组织召开了一次帮扶群众座谈会,听取了部分群众对村级发展规划的意见和建议,为下一步更好地有序推进“双联”行动奠定了坚实的基础。

(六)严格工作纪律,树立良好形象。

在深入开展“联村联户为民富民”行动过程中,广大干部职工严格执行“八个不准”。严格要求自己,注意个人言行举止,本着入乡随俗,实事求是、尊重当地群众发展意愿的原则,真心实意地为被帮扶对象解忧排难、答疑释惑,要求参加帮扶的干部职工在行动开展过程中要严格遵守工作纪律,不搞形式主义、面子工程,不影响村上的正常工作,不给帮扶对象添麻烦、增负担,自觉维护机关干部的良好形象,让领导放心、群众信任、基层满意。

通过前一段时间的工作,我们虽然做了大量努力,发挥了帮、教、带作用。但是工作中存在一些问题和实际困难,归纳起来主要有以下两点:一是由于联系村经济落后,群众文化水平不高,对法律法规及党的富民政策还不了解,观念陈旧,致富渠道狭窄单一,群众对“联村联户为民富民”行动认识有误区,存在等、靠、要等思想,工作配合不够积极。二是鉴于工商联属党群单位,无项目无资金,帮扶行动缺少资金支持,导致帮扶活动缺乏灵活性和多样性,远不能满足贫困群众的期望和要求,为“联村联户为民富民”行动顺利开展增加了难度。

这次在全省开展的“联村联户、为民富民”行动是一项利民、惠民、富民的长期工作,任重而道远,在今后工作中,工商联将紧紧围绕省、市、县重大决策部署,有计划、有安排、创造性地开展工作,力争使“联村联户为民富民”行动取得更大成效,群众得到最大实惠。

一是进一步加大对贫困户政策宣传及法制教育的工作力度。由于联系村各种因素制约,绝大部分帮扶户“无劳力、无文化、无技能”,思想偏执,意识僵化,运用新知识、新技能更新和改造其思想观念显得尤其重要。

二是进一步开展调查研究,制定完善发展规划。按照“全员化、动态化、差异化”的工作要求,协助乡村两级制定出村级长远发展规划和个人帮扶计划,勾勒上东村到20xx年实现与全国同步进入小康社会的宏伟蓝图。

三是进一步加强联系乡镇及牵头单位的协调配合,借鉴和吸收其他单位在开展“联村联户为民富民”行动中的好经验、好做法,争取县委、县政府及相关部门的在人才、技术、资金、信息等方面的大力支持。

四是把发展特色禁果业作为带动上东村整村脱贫致富的支柱产业,全力配合村组干部和农户搞好林果业管理,力争在五年内基本实现丰产标准。

五是邀请有关专家和技术人员在该村举办农牧业技术培训班,并购买相关科技知识图书和资料发送给农户,着重从技术方面进行帮助,提供智力投资,提高群众的运用先进农牧业技术的能力。

六是帮助群众合理配置劳力资源,利用城郊优势发展劳务经济,想方设法增加群众收入。

七是利用农闲时节组织群众开展村容村貌大清洁活动,帮助村上制定《村民文明公约》,倡文明树新风,彻底改变联系村脏乱差的局面。

八是积极协助村委会搞好其他工作。

xx年x月x日。

双联系工作总结篇十

双联系指的是马克思主义的方法论中,对于认识对象和认识主体的双重联系的认识方法。在这个认识方法中,认识主体和认识对象互相作用,一同推动认识过程的发展。在我的学习和工作中,我深刻体会到了双联系的重要性和具体实践。

第一段,双联系的知识理论基础。

双联系不是凭空产生的,它有其深刻的知识理论基础。在辩证唯物主义的理论基础下,双联系认为认识过程中的主体和客体是互为依赖、互为作用、互为制约的,彼此产生相互影响,并互相促进认识过程的深化和进步。同时,双联系认为,认识过程是一个不断发展的过程,主体不断通过实践得出新的认识,推进认识过程的发展。

第二段,学术研究中的双联系。

通过我的学术研究经历,我发现双联系在学术研究中具有很重要的作用。在进行科学研究时,我们必须始终贯彻双联系的认识方法,深入研究研究对象的特征,并在这些特征中寻找规律性。同时,我们也必须通过实践,通过不断尝试实验,从中得出新的认识,不断推动研究过程的深化和进步。

第三段,日常工作中的双联系。

在日常工作中,遵循双联系的认识方法同样非常重要。在接受新任务、处理问题和致力于改进业务过程时,我们必须充分了解我们的客户和同事的需求,以便更好地满足他们的需求。同时,我们也需要在实践中不断尝试、不断寻找新的方法处理问题、执行任务,使得自己得到新的认识和进一步提高。

第四段,教育与培训中的双联系。

作为一个教育工作者,我认为双联系方法在教育与培训中的应用同样很适用。我们必须了解学生的学习需求,并且根据不同的学习需求设计相应的教学方法,以便能够更好地传授知识。同时,我们也必须强调实践教学,以便让学生通过亲身实践得出新的认识,来推动自身的认识过程发展。

第五段,结论。

总之,双联系方法是一个深刻有效的认识方法,它在我们的学习、工作和生活中都具有重要的作用。我们必须始终贯彻双联系的认识方法,不断推动认识过程的深化和进步,以便能够取得个人和团队的更好发展。

双联系工作总结篇十一

我局认真落实区委、区政府“双联”工作会议精神,严格按照工会工作要点及“双联”工作考评实施方案办事,以解决“双联”企业困难为重点,以帮助解决困难职工切身利益问题为突破口,建立和谐水利,确保“双联”工作落到实处。

支及工会具体负责此工作。

二是结合局情,定好方案。今年的“双联”单位是局下属的公司,该公司现有在册职工人,由于体制机制等多方面原因,公司事实上已停止运营多年,公司基本没有正常收入,为此我局组织有关人员上门走访该公司员工,了解实情,掌握一手资料,在此基础上,制定出符合该公司实际情况的“双联”工作方案,杜绝纸上谈兵,重在解决问题。

三是突出重点,解决问题。局长同志在认真调研的基础上,召开了党组专题会议和“双联”工作联席会议,并在季度工作讲评会上对“双联”工作进行了讲评。鉴于该公司大部分职工没有固定经济来源的现实情况,局党组根据局现有财力,决定由局负责筹措资金,替该公司全体在册员工交纳单位应缴部分医疗保险金,按有关规定发基本生活费每月每人发放元基本生活费,截止12月份已发放帮扶资金万元。使该公司员工感受到了组织的关怀,真正体现了“双联”工作的实效,确保了社会稳定。

20xx年12月6日。

双联系工作总结篇十二

一个学期即将过去了,我作为一舍之长,有必要对自己的工作做个总结。

首先,我坚持"一人做好,带动整室"的原则,把宿舍氛围提升高峰。俗话说一个成功的集体离不开团结的意识,对此我们宿舍达到相应高度,对外一致,对内互动,相当成功。

想要成为"文明宿舍"室内卫生自然不能不好,为此我们寝室做着"每天一人"的值日制度,每天必须按时的进行卫生清扫,并保持好一天的卫生清洁,做到室内无杂物垃圾,床铺整洁,桌面物品摆放整齐等。

宿舍,不仅室我们生活的地方,也是我们学习的地方。在学习方面,我们宿舍能认真学习,在学习之余。还能到图书馆找来其它的书籍阅读。在人际关系方面,我们宿舍能与其他宿舍和谐相处,互相帮助,互相成长。

当然,我们宿舍也有不足之处。偶尔会比其他寝室欠缺一点,但我相信,这只是暂时的!

在新的一学期里,我们将发扬624寝室的传统精神:团结就是力量。我们将改正上学期的不足之处,继续努力,把我们624寝室搞的更优秀!

转眼间,新学年已然开始,从上学期我院组织开展的党员联系宿舍活动也将开始更进一步的工作。回顾过去,展望未来,下面我将上学期的工作做下总结。

我还记得上学期在党支部会议上,我们集体谈论关于如何开展好此次党员联系宿舍制度的问题。大四的学长同志们都提出了各自的见解,我们在开展活动中也都或多或少的借鉴了大家的中肯意见。这次会议,让我明白了此次活动的重要性。我们从学生中走来,就有必要深入学生中去,去了解学生们的困难,及时为他们想办法,真正做到关心他们,树立党员的模范带头作用。会上我们做了相关的分配工作,我有幸和张娜师姐和郭芳洁师哥分到一组。我们主要联系的学生群是大三及大二的学生宿舍及班级。

我们主要采取的活动方法是下宿舍和他们进行深入交流。其中在下宿舍的过程中,学生们普遍关心的问题就出来了。其中以大三的同学来说,他们普遍关心的问题就是考研、出国、工作、考证、公务员考试等问题;而大二的学生则大多想了解下专业的前景、如何学习、还有考证等问题。所以针对学生的热点问题,我们几人只有自己想了解清楚才能给他们答疑解惑,在这个过程中我们也收获了许多的专业知识,了解了许多的就业渠道。

在我们的活动过程中许多同学也都有了自己的收获。但是在活动中我们也发现了不少的问题,为了更好的开展工作,使我们大家都能从活动中受益,我对接下来的工作有以下几点建议。

1、了解同学们普遍感兴趣的`话题,针对这些话题,我们要做些深入了解。只有在深入了解的基础之上才能更好的为同学服务。

2、灵活开展工作,创新活动形式,不仅仅局限于下宿舍。可以开展形式多样的活动来增进与同学的了解。

3、我们的活动形式之一下宿舍一定要掌握时间,不能频率太多,每次时间也不能过长。简单的说就是要在同学们需要的时候出现,不能出现打扰同学的现象。

4、活动的开展要有针对性,对于每一位同学都有必要去了解。要根据学生的特定情况,制定不同的工作策略,真正做到因人而定。 以上就是我上学期开展工作的简单情况及一些个人建议。在接下 来的工作中,我们要再接再厉,取长补短。争取做到全心全意为同学,真正做到“实干”二字。

“岁月不待人,逝者如斯夫!”2015年马上就要过去,新的一年即将来临。回首一学期的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,但回顾过去,明确成绩,找出不足,对今后工作大有好处。下面我对本学期的男寝管理工作做如下总结,如有不当请领导批评指正。

在学校领导和后勤领导的支持、关心下,本学期我们寝室开展了一系列工作,努力引导寝室管理教师不断学习,给住寝学生做思想工作。

一、加强学习,提高自身素质修养

1、作为我们寝室这一块,首先要寝室管理教师学习宿舍管理规度,只有提高自身修养,从自身行为做起,才能有资格去管理学生。对此我对生活指导教师的培训制定了三个阶段:一是初步学习。熟悉地阅读学校所发的一些规章和制度,要求寝室管理教师必须熟读,活用。但这仅是初步的,"要掌握这些内容,还有进一步学习的必要。二是深入学习。熟悉掌握政策规定是做好寝室工作的保证。三是结合实践学习。每个寝室管理教师都要按上级的要求去做,注意自身形象,对工作认真负责,热心为学生服务,引导教育,大胆管理,履行生活指导教师工作职责。

2、因为我们寝室工作时间比较特殊,不像前勤是利用

白天时间工作,我们寝室工作时间都是在晚上别人休息的时候,不仅要清查回寝学生、解决学生间的矛盾,发现问题及时与家长和班主任沟通,还要在走廊巡视至晚间11点半,工作比较辛苦,有时为解决突发状况生寝室管理教师经常会在凌晨之后才会休息,难免出现情绪波动和消极现象,对此我会经常上各楼层主动与管理教师深入寝室,了解学生状况,帮助他们把工作做实。

3、校领导经常深入寝室了解水电等常用设施的使用和维护,和寝室管理教师讨论工作上的细节问题,与宿舍学生相互交流,逐步了解学生的生活问题以及思想动态,这在很大程度上有利于寝室在今后开展工作。

4、平时以高标准严格要求自己,工作积极进取,倡导求实精神,对待教师要严肃认真,做好个人思想问题,对待学生要和蔼可亲,引导学生向好的方面发展。

二、踏实认真工作,积极努力创新

1、在工作中,难免会遇到这样那样的问题,有时还会得罪人,甚至受到家长的威胁。但我们无怨无悔,只要踏实认真工作,有理可说,慢慢做好学生思想工作,工作才能顺利进行。

新,真正做到“人人有事干、事事有人干”,从细节上做到分工明确,让寝室管理教师在工作当中得到锻炼。

三、处理好三个关系

寝室工作是互相联系的,联系就是关系,处理好三个关系,才能把寝室工作做好。

(1)是处理好和其它同事的关系。要互相关心,互相照顾,团结同志,严格要求自己,大事讲原则,小理讲风格,虚心向他们学习,加强联系,互相敬意,积极支持对方工作。

(2)是处理好和住寝学生的关系。全心全意为人民服务,在滨中就是"全心全意为学生服务"。我们和住寝学生的关系就是服务与被服务的关系。实际工作也是这样,从开灯关灯、起床叠被、防电、防火到检查卫生、解决矛盾等,事无大小,都是围绕为服务学生进行的。

(3)是处理好和班主任之间的关系。我感到与他们之间的和谐共处是做好工作的基础,我在管理上经常和班主任进行沟通,将发现的问题互相交流,做到提前预防,尽早处理。

四、做到"四个坚持"

间放到查寝上,保证查寝时不漏掉一名住寝学生。(2)是坚持以"忧患"之心工作。学校把我放到管理者位置,是对我的信任。我要不愧学校信任,主动为学校分忧解难。要把心用在工作上,居安思危,重点抓好安全工作。经常告诉生活教师注意防火防电防意外,提醒大家提高警惕,只有注意抓苗头,就保证了防患于未然。(3)是引导寝室管理教师坚持以"仁爱"之心工作,用仁爱之心为学生服务,用仁爱之心管理学生。急学生所急,帮学生所需。(4)是坚持以"责任"之心工作。人的能力有大小,但一般来说只要有事业心责任感,就能把工作做好。做寝室管理教师工作也是这样。要把工作当事业干,尽到自己的责任,做到"四心"即"细心、耐心、苦心、尽心"。细心即是细心做工作,防止粗疏的作风。有苦心就是不怕苦累,不怕流汗,多做工作,做好工作。值班时间较长,要不怕疲劳;检查寝室门窗有时几趟上楼,要不怕辛劳;在冬季的早晨5点多起床,要不怕寒冷。尽心,就是尽心尽力工作,耐得住寂寞,不图名利,尽职尽责。当日事当日毕,尽可能不给下班留下不该留的事。临时出现的事,及时处理,处理不了的报主管解决。

五、正视工作不足,努力迎头赶上

确的处理方法。

在这一学期的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。

为进一步加强学生的精神文明建设,加深对学生的思想品德教育,丰富学生的日常生活,本学年以服务学生和保障学生“学习时有精力、生活上能安心”作为指导管理我校学生住宿的总目标,完成了各项常规管理工作。下面分项进行总结:

一、文明的居室,情趣的生活。

拟定了一份计划,具体如下:

2、对住宿区的公共卫生予以分工负责,落实到人。

二、严格管理,提高对寝室安全管理重要性的认识,明确安全是宿舍管理的头等大事,提出了防火、防盗、防恶性事故的具体办法、措施。

学生公寓安全防火工作十分重要,在逐步完善各种安全防火规章制度的同时摸索出规律性时间,重点关注。如从11月后天气变冷,在这些重点时间段经常深入到学生寝室并积极进行防火、安全检查,发现不安全隐患及时纠正。

三、严抓卫生与纪律:

为了培养学生良好卫生习惯,保证寝室干净整洁,做到经常检查,检查过程中,对表现较差的寝室,通报批评,并对该寝室进行思想教育工作直到该寝室的学生认识错误改过自新。

1、坚持每天检查寝室卫生,确保学生寝室干净卫生;

2、坚持每天检查寝室纪律,确保学生就寝纪律;

6、充分发挥寝室长的作用,做到每月跟寝室长进行一次交流,共同抓好学生寝室工作。

四、日常工作中重点突出抓财产管理,实行财产损坏的责任追究制度。

五、对学生违纪方面的管理:

2、召开学生座谈会,认真听取学生反映的问题,及时答复;

4、与班主任及时联系。对检查中发现的问题,如学生抽烟、喝

酒、点蜡烛、闹矛盾、丢失钱物、泼污水、随地大小便等,除制止、劝说、纠正以外,及时告知班主任。

六、工作中存在的主要问题与不足。

1、对学生的卫生教育教育、安全意识教育应常抓不懈;

3、以人为本的管理、服务理念还没有深入人心,服务意识、服务水平尚待进一步提高;

4、宿舍的室貌整顿及美化行动迟缓;

5、宿舍的文化建设、学生自我管理组织建设还没有完全落实。 总结和回顾过去的一个学期,感到工作很充实。今后我将本着“与时俱进”的精神,继续保持高昂的精神状态和饱满的热情,努力为学生做好服务工作,认真研究学生公寓管理工作。使学生公寓管理工作不断趋向科学化、规范化、人文化。

双联系工作总结篇十三

家庭教育是对少年儿童进行教育的一个重要方面,是国家整个教育事业的有机组成部分。家庭教育具有早期性、针对性和持续性的特点。家庭教育对于促进少年儿童行为、习惯、品格、情感等非智力因素的培养和形成,都起了至关重要的'作用。

家庭教育的环境、质量和效果与家长的素质密切相关。我们教师就是帮助家长了解更多的教育信息,掌握科学教育方法,在日常生活中,为实现孩子全面发展的目标施教。父母是孩子的天然教师,我们为进一步提高家教水平,我们做了以下工作。

一、目的:交流信息、沟通心灵、探讨问题、促进发展

二、形式:通过电话、家访和开年段家长会等形式

三、家长意见与建议1、家长认可方面2、家长普遍关注的问题教学:

(1)、希望学校在激发学生学习兴趣方面多下功夫。

(2)、帮助学困生增强学习自信心,加大补差力度,早日见成效。

(3)、不要频繁更换教师。

(4)、孩子的好成绩与实际能力悬殊大。

教育:

(1)、加强学生的思想品德教育。(2)、双休日孩子上网玩游戏,自主性差。

生活:

(1)、学生学习时间问题。(2)、学生活动时间问题。

其它:孩子成绩差,担心孩子的出路。

四、对策与措施

对于家长的意见与建议我高度重视,保持优势,改进不足,并及时作好与家长的沟通交流工作。尽快找出应对措施并付之于实践,不能让家长提出的我们应该而且有能力解决的问题继续成为下次家长会的问题。为此,我们将在德育工作方面努力做到:

1、关爱每一个学生,尤其对学困生、德困生更要多给予关心、鼓励与帮助。

2、定期进行青春期教育。

3、后期德育工作重点将放在网络道德教育方面。

4、及时沟通交流,互通信息,增强合力。

5、进一步完善家校联系制。每月要确保至少一次与每位家长进行书面或电话交流,对学生回家后的学习生活要加强指导和反馈。

特殊学生要增加联系的次数与频率,注意交流的艺术性。四、家校联系后的体会与反思

1、互动性、人文化家长会的出现,顺应了时代发展要求,开创了家长会的新局面。家长和教师是合作伙伴,老师不是家长的家长,家长不是学生的学生。

2、家长会能否取得成功关键在平时。

3、居安思危看问题,稳中有改求发展。

4、家长会的成功是老师与家长合作的结果。

5、家长对学校教育提出的要求在认识层次上逐步提高,给学校教育、管理提出了更高的要求。

教子尚须人品高,树直还需勤培育,孩子的成长,不仅是家庭的事、学校的事,还是全社会的事,只有综合教子的合力效应,才能取得最佳效果。今后还须不断努力,相信有广大家长的配合,我们学校会越办越好。

双联系工作总结篇十四

双联系是指在工作实践中,坚持发扬群众主体性和集体智慧的原则,把上下级之间、上上下下之间,甚至群众之间建立联系,实现人心与工作的有效结合,同时也体现了群众路线的重要思想。这种双联系所实现的是从“人的因素”和“实践的因素”两个方面进行的工作。

在具体工作实践中,双联系有很多的应用。比如,建立岗位责任制,把工作分解到每个员工身上去,鼓励员工在具体工作中发挥主人翁精神,为工作的顺利进行作出自己的贡献;设立职工代表大会,让职工代表自己说出问题所在,并由公司领导和相关负责人听取并进行改进;开展课改试点,调动教育机构、教职员工和学生家庭的积极性,促进优良作风和式样的形成。

在个人的工作实践中,也深深地感受到了双联系的实际作用。我曾负责的一个项目工程中,遇到了很多的困难,毫无头绪。但是通过与工作队员、相关部门和群众建立联系,并征求他们的意见与建议,我们终于在团队的集体智慧下,共同想出了一种可行的解决方法。这次经验也让我深刻认识到,在工作中,与人建立联系,是取得成功的关键。

双联系在工作实践中带来的作用不仅仅是解决问题与难题,同时也为企业带来了更多的收益和效益。通过与上下级之间、公司内职工之间,以及与客户和市场之间建立良好的双联系,使得企业的工作顺畅无阻,能够更好地满足客户的需求,并最终获得更大的市场份额。

第五段:双联系的未来与发展。

随着时代的变迁与社会的发展,双联系的意义与价值也将不断地提升和丰富,尤其是在信息技术趋于全面、智能化的如今,双联系的含义将更加广泛。在未来的工作中,我们应该注重与人建立联系,共同面对挑战,共创事业,并在实践中探索道路和方法,不断完善双联系的理论与实践。

双联系工作总结篇十五

双联户是农村集体经济组织改革的重要一环,是实现农民共同富裕的有力途径之一。在过去的一段时间里,我部门认真履行职责,积极推动双联户工作,取得了一些成绩。

1.有效开展了土地流转工作,为农民增加了收入。我们引导农民流转土地,集中力量种植优势作物,提高土地利用率,推动农村经济发展。

2.双联户代表会议和联席会议开展顺利。我们定期召开双联户代表会议和联席会议,及时协调解决各类问题,确保了双联户内部工作的顺畅。

3.双联户内部管理规范有序。我们严格落实会计制度和物资管理制度,确保双联户资金和物资使用的公平、合理。

1.双联户代表会议和联席会议议题单一,需要针对性更强。

2.双联户工作人员素质参差不齐,需要加强本职工作技能的培训和提高。

3.双联户内部协调不够,需要加强沟通和协调,增强工作的`高效性。

1.不断创新会议形式,丰富会议议题,增加会议的针对性和实效性。

2.加强工作人员的培训,提高工作素质。

3.加强内部协调,加强沟通、交流,协力推动双联户工作的顺利开展。

4.适时开展文化、体育活动,增强农民群众的凝聚力和归属感。

以上是本人对双联户工作的总结,欢迎各位领导和同事给予批评指正,并提出更好的建议。我们将以更加饱满的热情和更加务实的态度,不断推动双联户工作向前发展。

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