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度述责述廉报告篇一
尊敬的领导、同志们：
20xx年在省分行、市分行和县委县政府的正确领导下，xxx支行以党的十x大精神统领全局，以xxx行长两个翻番为核心目标，以xx银行二次转型为中心，认真贯彻市分行经营战略决策，坚持效益、质量、规模协调发展的方针，外拓市场开发与营销，内抓能力建设和管理，促进了xx县支行各项业务的正常发展。在日常工作中，能够认真执行有关财务管理规定，履行节约、勤俭原则;处处率先垂范，廉洁勤政，务实开拓，较好的完成了上级下达的各项任务指标，现我代表xx县支行领导班子就一年来的履职情况报告如下，请评议。
20xx年，我行坚持以客户为中心，进一步加大了市场攻坚力度，经过一年的不懈努力，各项经营指标完成情况良好。
(一)收入完成情况。
截止11月底我支行共完成收入xxxx万元，完成市行下达的年收入目标的xx%，同比增幅xx%。个人业务完成收入xx万元，完成目标的87.14%，公司业务完成收入446.54万元，完成目标的59.53%，信贷业务完成收入xxx万元，完成目标89.48%。
预计20xx年xx支行可完成收入3345万元，欠产365万元。具体是：个人业务完成xx万元，欠25万元;公司业务完成xx万元，欠270万;信贷业务完成xxx万元，欠70万元。预计完成利润1900万元，超计划101万元。
(二)重点业务完成情况。
1、储蓄业务：截止12月1日，自营网点储蓄余额50603万元，较年初新增7651万元、增幅17.4%，较全县大口径平均增幅(11.3%)高6.1个百分点，较全市自营网点平均增幅(17.1%)高0.3个百分点。活期占比较年初(45.67%)下降6.79个百分点，高于全县活期占比6.41个百分点，高于全市邮储银行活期平均比重4.04个百分点。自营网点余额占xx县邮政金融储蓄余额份额的22.11%，较年初所占份额增长1.08个百分点。
2、公司业务：截止12月1日，公司开户336户，余额302万，较年初增长-2456万元。百日大会战增长-2235万元。办理票据业务3笔，金额360万元;现金管理业务开办1户，目前余额60余万元。
3、信贷业务：截止11月30日，贷款结余3150万元，其中小额贷款结余116万元，较年初下降2774万元。消费贷款结余1302万元，较年初增长1295万元。个人商务贷款结余347万元，较年初增长125万元。小企业贷款结余1562万元，较年初增长861万元。
4、资产保全：截止11月30日，逾期贷款28笔，金额14万元，逾期率1.24%.不良贷款21笔，金额7.28万，不良率0.84%。预计12月可收回9笔不良贷款，金额7.8万元，方可完成市行下达的100万的目标计划。
(一)全面加强内控建设，增强员工的风险防范意识，提高员工的职业道德水平。开展了制度执行梳理、整改回头看和层层签订案防责任书、定期召开风险管理分析会等活动，进一步加强了内控制度的教育，建立、健全了内控管理体制和工作机制，促使全行内控管理水平有一个新的提高。规范了网点在机具定位、操作上定型的要求，杜绝了业务操作中的随意性，切实防范了操作风险。
(二)认真开展自查自纠，抓好整改工作。上半年结合省行、市行及监管机构检查指出的问题，深入开展了自查自纠活动;下半年以省行合规大讨论活动为契机，进一步强化了自查整改的工作，并较好的使用了违规积分系统，对多次查出的问题得不到整改落实的相关人员按积分管理办法给予积分处罚，使全行合规经营的意识得到了提升。
(三)加强人员排查，严控道德风险。长期以来xx支行从未停止人员排查工作，尤其是重要岗位(信贷员)人员的排查，发现苗头，立即采取有效措施。我们采取的是各网点各部门每月对所辖人员8小时内外工作生活情况进行摸底调查，支行再定期开展集中排查，严禁出现违反八不准的情况。对不适合从事信贷业务的人员一律调出信贷队伍或解除劳动合同。
(四)搞好资产保全工作。根据省行资产保全工作四达标要求今年新增配了资产保全人员，为资产保全人员配齐了各项设备设施和专用车辆，扎扎实实做好了不良贷款的责任认定、移交等工作，确保逾期率和不良率在控制范围内。
(五)做好安全保卫工作。按照谁主管，谁负责的原则，层层签订《社会治安综合治理责任书》和《消防安全责任书》，明确职责、目标和奖惩。按照银行业安全规范标准，积极开展了安全评估自查自评，落实隐患整改，提高人防、物防、技防的能力，确保无案件和安全事故发生。
(一)对信贷客户经理实行优胜劣汰，确保信贷队伍的精干和纯洁，确保信贷业务量和质的双丰收。
(二)建立了专业的理财经理队伍，从网点选择业务能力强，服务质量高的人员担任理财经理，有效的拉拢和稳固大客户。
(三)建立完善了综合客户经理队伍，将人脉关系好、营销能力强的员工推到综合客户经理的岗位上，制定适时的考核办法，合理安排空闲时段的工作，调动他们发展业务的积极性。
(一)加强业务知识的培训，从各业务条线抽调业务知识全面、表达能力较好的人员担任授课老师，将各项业务知识系统全面的反复培训，让全体员工人人懂业务。
(二)加强营销能力的培训，指定参加省行海师计划学习的人员按照省行培训内容，定期对全员进行营销能力的培训，让全体员工个个精营销。
(三)组织好员工岗位资格认证的学习，引导督促员工自觉参加岗位资格考试，提升岗位胜任能力。今年操作岗位的员工100%的参加了岗位资格认证考试，通过率为60%。
(四)引导员工注重合规制度的学习，让全体干部员工明白什么能做，什么不能做，做好了有奖励，做得不好有处罚。
在积极促进业务有效发展、努力完成各项业务同时，全面开展了企业文化建设各项工作。
(一)将学习列入各项工作之首，通过行务会、周例会等多种形式，组织全行员工认真学习上级行相关文件和制度办法。
(二)开展了干部职工谈心活动，加强了行领导与职工的沟通交流。通过与职工谈心切实解决了一些大家关心的热点、难点问题，进一步巩固了风正、气顺、心齐、劲足、绩优的和谐局面。
(三)开展各项工会活动和业务操作技能竞赛活动，提高全体员工的向心力、凝聚力，把全体员工的主人翁精神、积极性和创造力转化为推动我支行发展的实际行动。
回顾一年来的工作情况，xx县支行领导班子尽管做到了尽心尽力尽职，但仍存在一些不足之处，具体表现在：
1、业务知识的学习缺乏系统性、计划性，特别是新业务的学习很不够;。
3、深入一线调研以及与员工直接谈心的时间相对较少，对员工的思想状况了解得还不够深入。
20xx年我们将发扬成绩，克服缺点，进一步加强思想建设、组织建设和作风建设，进一步增强责任感、使命感和紧迫感，进一步提高自身的战略谋划能力、科学管理能力、组织推动能力和统筹协调能力，创新工作思路，探索发展道路，团结和带领全行干部员工，坚持以负债业务为核心，抢占市场份额，增强核心竞争力;坚持以资产业务为根本，加强风险控制，求得快速健康发展;坚持从严治行方针，强化改革创新，提高内部管理。
度述责述廉报告篇二
**年，我局党政班子在县委、县政府的正确领导下，认真学习贯彻党的十九大会议精神和习近平总书记系列重要讲话精神，坚持党要管党、从严治党的方针，以责为重，以廉为正，深入推进全局的党风廉政建设。现将局领导班子的履行职责、廉洁从政情况报告如下：
一、强化落实，全面履行党风廉政建设主体责任。
1、加强组织领导，全力推动党风廉政建设工作。一是成立了交通运输局党风廉政建设和反腐败工作领导小组，研究制定《金溪县交通运输局**年落实党风廉政建设责任制的实施意见》，分解年度党风廉政建设和反腐败任务，明确负责，抓督查，抓落实，确保党风廉政建设责任主体到位。二是强化学习督促，促使领导干部廉洁自律。组织全体党员干部学习党的十九大报告，《廉政准则》、中央“八项规定”及其他廉政建设和反腐败文件，请县党校同志讲党纪党规课，加强对党员领导干部的党风廉政教育，并结合“七一”活动，开展了党章和党风廉政建设知识有奖竞赛，增强了廉政建设的自觉性。实行领导干部廉洁自律谈心制，对群众反映的领导干部廉洁自律方面存在的“苗头性”问题，早打招呼，提前防范。三是落实管理制度，强化干部廉洁自律。落实领导干部党风廉政建设情况报告制，规定局班子干部必须在每年年终向局干职工述述廉，报告遵守廉洁自律情况，报告党风廉政建设责任落实情况，并进行民意测评。同时建立健全各项管理制度。在工作中，除了建立领导干部约谈制、述职述廉制度外，我们还建立健全政府采购制度、财务管理制度、招待制度、小车管理制度等一系列长效机制，以促进党风廉政和反腐败工作的长足发展。四是加强对干部作风建设的督查。根据县纪委文件要求，我局下发了《干部作风建设“四督查”工作实施方案》，重点对红包治理、国家工作人员防止利益冲突、机关干部作风进行督查。认真开展“节日廉情”公示，利用黑板通知、短信提醒、大会宣传的方式，告诫党员干部遵守党纪国法。
2.敢于担当，强力推进“正风肃纪”工作的落实。一是强化对信访积案的化解。加强对公路治超、下属企业的屡次集体信访的调查、解释，并一一予以成功化解息访;二是严格局机关干部队伍作风建设。强化对局机关部职工上下班工作纪律作风督查，在局每周例会上对局机关上周的下下班纪委作风情况进行督查通报，全年通报批评18人次，问责处理1人。
二、加强学习，进一步提高班子成员的政治敏锐性和鉴别力。
一年来，我局党政班子严格执行落实国家各项方针政策，严格按照省市县有关安排部署，积极开展机关党建工作，狠抓全局干部职工的学习教育，每月制定学习计划和安排，并根据形势发展需要，及时加强对重要领导讲话的学习，以便把握方向，与时俱进。全年深入学习贯彻党的十九大会议精神，对思想政治理论、领导讲话、业务知识进行了全面的、详细的学习，提高了单位全体干部职工的整体素质。定期召开党政班子联席会议、局长办公会等活动，切实强化班子建设，进一步提高班子成员的凝聚力和战斗力，不断激发大家干事创业的热情，为我局各项工作顺利开展奠定了组织基础。
三、强化民主集中制建设，进一步增强领导班子的凝聚力和战斗力。
民主集中制是领导班子建设的根本制度。我局在保持和发扬交通系统团结协作、能打硬仗的良好作风同时，着力提高班子的凝聚力、战斗力。在日常工作和党内生活中，班子成员自觉遵守党的组织原则，自觉做到大事讲原则，小事讲风格，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，自觉维护领导班子在干部职工中的良好形象。班子成员思想上互相学习，政治上互相帮助，组织上互相监督，作风上互相促进，工作上互相支持。在重大工作事项上，都坚持做到集体研究，保证了各项决策的民主性和科学性。
四、切实履行职能职责，进一步推动交通运输事业发展。
“人无德不立，官无德不为”。县交通运输局领导班子一年多来，在工作工作中我时刻牢记为人民服务的宗旨，讲实话、做实事。一是全力完成**年上级交通运输部门下达我县的交通建设任务，截止目前完成通25户以上通自然村水泥路硬化改造93.4公里，危桥改造完成1座(另有9座正施工中)、窄路面拓宽改造12.2公里、县乡安保工程20.1公里、完成县道升级改造和旅游公路建设前准备工作，现正实施中;二是全面启动全县农村公路养护工作;三是争取落实psl和国开行12亿元的交通建设项目贷款，已到位5.81亿元，解决了全县三年内农村公路建设需求。四是积极争取自然村水泥路硬化项目建设计划和补助资金，优先推进贫困村“组组通”，切实推进交通扶贫攻坚工作。目前，我县17个贫困村的进村主道已全部完成水泥路硬化改造。五是加强路面治超和源头管理力度，对我县公路上行驶的超限超载货车进行了集中整治，成效较好。截止**年12月25日，今年我县共出动路面执法人员12284人次、内勤上班人员2910人次、检测车辆611691部、查处超限超载车辆1833辆、共有1043辆车被扣分、扣分总计2544分、共处罚金额2796920元、卸货10186.69吨，恢复车辆原貌**辆。本省抄告593辆，拘留驾驶员1人，停业整顿砂石源头企业3家。
五、严格自律，切实恪守公仆本色。
1.率先垂范，严于律己。一年业，局党委领导干部带头贯彻执行中央“八项规定”、《中国共产党廉洁自律准则》和中央、省、市、县有关领导干部廉洁自律各项规定，带头遵守局的各项规章制度，在工作岗位上始终做到勤政为民、廉洁自律，严格做到“四管住”：管住自己的脑，不该想的事不要想;管住自己的嘴，不该吃的饭坚决不吃;管住自己的手，不该拿的找坚决不拿，管住自己的腿，不该去的地方坚决不去。严格执行“五个不直接分管”，末位表态制和重大事项报告制，没有任何亲戚在金溪县从事交通项目建设和交通运输经营。逢年过节没有收受任何干部职工的红包礼金和有价证券。
2.规范“三公”经费支出管理的。**年，我局制定了《金溪县交通运输局机关管理工作制度》，完善了财务管理制度、公车使用管理制度、出国境管理制度，财务报帐严格执行一个渠道报帐，一支笔审批。局班子领导均没有超出规定的办公面积。没有专用政府公务用车。本单位无出国出境支出。在公务接待做到“四个一律”：一律凭接待函和办公室开具就餐单接待，一律不准超人员陪同;一律不准超标准用餐;一律按程序报支。
六、存在的问题和不足。
一年来，局班子领导干部在“责”、“廉”方面取得了一些成绩，但是还存在一些不足，主要有：一是政治理论的学习上还有待进一步加强，需努力提高统筹全局的能力和推动我县交通运输快速发展的能力;二是党风廉政建设工作的改革创新水平还有待提高。
三、存在问题的原因及努力方向。
1.存在问题的原因：一是在思想上缺乏自我警示意识，存在泛泛而过的思想;二是过于偏重抓交通项目建设上，对抓党风廉政建设的力度有所偏弱;三是存在“护犊子”思想，害怕因执纪问责过严影响了局干部队伍干事创业的积极性。
2.今后的努力方向：对上述问题，局班子领导决心在今后的工作中继续加强政治理论学习和党风廉政学习，努力建设更加完善的制度，调动干部严格执法、务实为民积极性和主动性，努力当好表率，带好队伍，加强干部廉政教育，全面提高干部依法行政能力和服务群众的能力。同时努力提高领导艺术和领导水平，争取各项工作再上新台阶。
度述责述廉报告篇三
2021年以来，在区委、区政府的正确领导下，我按照上级工作有关要求，抓好班子、带强队伍，以“干部能力作风提升”为抓手，深入推进党风廉政建设工作，全面履行财政管理职责，带领全体财政干部为xx区经济社会平稳发展提供了有力保障。根据工作安排，现将本人2021年履行党风廉政建设责任情况汇报如下：
一、履行党风廉政建设责任情况。
(一)严格“一岗双责”，强化工作落实。在强化财源建设、优化支出结构、深化财政改革的同时，又要以同等的注意力抓好党风廉政建设。把反腐倡廉、案件防范工作与业务工作同研究、同规划、同布置、同检查、同考核、同问责，真正做到"两手抓、两手硬"，使党风廉政建设和反腐败工作始终保持应有的力度。严格落实“四个亲自”，切实履行党风廉政建设第一责任人的责任，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、信访案件亲自督办。定期召开会议研究部署党风廉政建设工作，坚持每半年召开一次廉情分析会，党组成员每季度汇报履职情况，不定期与班子成员、重要岗位负责人开展廉政谈话，让扯袖子、咬耳朵成为常态，把党组党风廉政建设主体责任压紧压实。
(二)狠抓思想教育，筑牢廉洁防线。高度重视、高位谋划、高效推进党史学习教育，扎实开展学习、研讨、“我为群众办实事”等各项工作，局属党支部依托“三会一课”、主题党日开展读书沙龙、集中研讨、心得交流等活动，加深党员对百年党史光辉历程、伟大成就、伟大精神的理解与认同，发挥思想建设正本清源、补钙壮骨、凝心铸魂的作用。以职工会、专题会为契机，常态开展廉政教育。做到逢会必讲党风廉政，逢会必讲工作纪律，充分营造风清气正的机关环境。组织全体党员干部集中赴xx区警示教育基地、xx县警示教育基地接受廉政教育，学习优秀廉洁文化，使干部职工得到警示鉴戒，受到提醒教育。集中组织观看《偏航的人生》《越界》《警钟长鸣》《黑白人生》等警示教育片，及时通报纪检监察部门曝光的违反中央八项规定精神及其实施细则的典型案例、群众身边的腐败和作风问题案例，用“身边案”教育“身边人”，用“案中人”唤醒“梦中人”，达到处理问责一人、警示教育一片的目的。
(三)强力正风肃纪，开展专项整治。坚持党组班子成员带头，把纪律规矩挺在前面，在全局干部职工中开展“四风问题”特别是群众身边的腐败问题自查自纠、清查整改，达到抓早抓小、防微杜渐的目的，坚决防止出现违规违纪问题。联合区审计局制发了《关于开展财经纪律和财务基础工作检查的通知》，对全区各乡镇(街道)、区级部门、学校等120个单位开展全覆盖检查，进一步强化财政监督，规范财政基础业务工作，防范财政资金风险，促进单位规范管理，提高资金使用绩效。拟制《2021年正风肃纪专项检查工作计划》，坚持以查促改、以查促管，大力推进党风廉政建设和节约型机关建设。配合区纪委、区委组织部在重点领域、节假日前后等关键节点开展专项检查，促使各行政事业单位党风廉政意识大幅提高，“三公经费”支出及差旅费报销进一步规范。
二、纪律作风建设情况。
(一)坚持为民初心，改进思想作风。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念，坚定对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行，始终做到在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，坚持实事求是、奋发有为、贴近实际，对待工作能始终保持热情服务的态度，尽心尽责地服务全区经济社会事业发展，时刻保持时不我待的责任感和使命感。
(二)贯彻民主集中制，改进领导作风。坚持重大事项的集体审议制度，凡在决定重大事项专题会议讨论之前，都提前通知参会人员，将讨论事项充分准备，深入思考，以最大限度地保证事项的决定科学、合理、公正。严格落实党组书记末位表态，真正摸清下面的情况，汇聚党组成员的智慧，集中党组成员的经验，达到各抒己见、充分讨论、统一思想、齐步行动的效果。严格执行请示报告制度，确保“三重一大”事项及时、准确、全面、客观向上级报告。
(三)讲究团结协作，改进工作作风。坚持干字当头，深入困难多、矛盾大的地方现场办公、分析问题、研究措施、排除困难、破解瓶颈，促进了各项工作的全面展开、提速推进。充分发挥班子成员的积极性、主动性和创造性，既各司其责、独当一面，又积极沟通、团结协作，做到大事讲原则，小事讲风格，在合作共事中加深了解，在相互支持中增进团结，促进班子成员在思想上统一、言论上一致、工作上合力，不断转作风树形象，优机制提效能，班子自身建设得到全面加强。
(四)坚持廉洁自律，改进生活作风。严格遵守中央八项规定、省委十项规定、市委区委十二项规定，做好自查自纠。严格执行公务接待、公务用车各项规定，严格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律等各项纪律，做到讲原则、讲真理、讲党性。时时处处严格要求自己，坚持从自身做起，从小事做起，时刻自省自警、律己修身，自觉接受身边同事群众监督，不断强化廉洁自律的标杆作用。严格遵守《关于领导干部报告个人有关事项的规定》和关于领导干部收入申报有关规定，对亲属和身边工作人员加强教育、严格要求。家庭住房调整，配偶和子女工作安排、变动、提拔任用、出国(境)和在国外定居等情况均及时向组织汇报，为单位干部职工廉洁自律做好了表率。
三、廉洁从政方面。
一年来，我坚持以身作则，严守廉洁自律底线。带头学法用法，强化法治意识，做到依法办事。严格执行个人重大事项报告制度，带头落实中央八项规定及其实施细则精神，注意管好自己的亲属和身边工作人员，没有利用自己的权力为自己或他人谋取私利，一心一意为财政事业发展、服务全区经济社会建设不懈努力。
(一)圆满完成收支任务。认真落实市委市政府及区委区政府的决策部署，立足工作实际，克服结构性减税、存量税源减少等不利因素，坚持以组织收入为中心，强化部门协作配合，全力完成收入计划。2021年一般公共预算收入完成12.93亿元，同口径增长12%。
(二)持续优化支出结构。提高对“三保”保障政策落实的认识，坚决贯彻落实中央和省委、省政府部署要求，切实采取有效措施兜牢区级“三保”，特别是保工资底线，坚持“三保”支出在财政支出中的优先顺序，做好“三保”预算安排事前审核、预算执行约束和监督问责机制。2021年以来，我区每月库款保障水平均不低于0.3，处于合理范围区间内。
(三)加大力度为民办事。深入推进“民心守护”工程和“干部能力作风提升”，坚持以人民为中心的发展思想，紧扣“六稳”关键环节，落实“六保”重点任务，在民生大事、急事、难事上持续用力，确保民生保障支出占一般公共预算支出比重稳定在70%以上。
(四)深入开展财政改革。坚持全面深化改革，着力破除体制机制弊端，财政运行推陈出新，发展动力不断增强。按照全国统一的业务规范和技术标准，将预算编制、预算执行、决算和财务报告等预算管理各环节进行整合与规范。扭住“四个一批”盘活存量，全区共盘活116宗闲置公有资产，实现闲置公有资产“保值增值”，两项改革“后半篇”文章专项工作成效显著。
度述责述廉报告篇四
尊敬的各位领导、各位考评团成员：
大家中午好!
我们来自吴晗故乡——春晗学校，回顾我校20**年的风雨历程，品味跋涉的艰辛，我校全体同仁精诚团结、满怀激情、斗志昂扬，不断开拓进取、信心满满、喜事连连，我们有许多付出，也有许多创新，面对领导和同事难免有壮志未酬困惑和感慨。然而，春晗学校的师生朝气蓬勃、力求上进，强力提升的愿望和决心一刻没有动摇，前进的步伐一刻也没有停下。
20**年我校在市教育局的正确领导下，全面推进素质教育，加大教育教学改革力度，加强师资队伍建设，丰富学校文化内涵，不断提升办学水平。为弘扬、传承义乌历史文化名人——吴晗先生的精神和文化，学校更名为"义乌市春晗学校"，并设立小学部，招收4个班。学校被评为"全国青少年艺术人才培训基地"、"中国科普文化交流活动先进集体"、"义乌市教工俱乐部"建设一类学校、"20**年度义乌市教育系统教育宣传先进集体"等荣誉称号。
(8月28日，我校举行春晗学校揭牌仪式并召开发展恳谈会。)。
20**年，学校借鉴北京、上海、深圳等先进的校园环境建设理念，高起点科学规划，分期分批实施校园环境建设，主要成绩有：第一是发动全校师生人人参与设计、美化教室办公室、各区块，自成一体，各有特色，得到教育局领导和来宾的一致好评;第二是投资10余万元在校园主干道两侧分区块种植名贵果树500多棵，不同的季节有不同的水果，预示着师生的胜利成果，展现了学生的良好精神风貌，校园即果园的理念也得到了众多领导专家的好评;第三是投资近70余万元，在学校设立了吴晗先生生平事迹展览馆，在教学楼连廊上建设了梦想展示馆和国学体验馆，在主要通道上建造了风格独特优美的宣传窗，在校园内设立了宣传导视系统，这里没有向教育局要过一分钱。校园环境文化的创建，使校园的面貌得到了很大改观，受到了外来参观者、各级领导的.高度肯定和赞誉。
教学质量是学校的生命线，"常规立教，改革创新"是学校教学工作的根本。20**年学校以"集体备课，同课异构"为抓手，努力探寻适合本校的高效课堂，教学改革如火如荼，课堂效率不断提高。20**年我校初三毕业生学业考试成绩取得了不俗成绩。另外有4个课题立项，其中省级立项1个，义乌市重点课题1个，2个课题获奖。(4月2日，市七年级数学"学为中心"研训活动在我校进行)。
"百年大计，教师为本"。我校年轻教师较多，所以如何加快提升教师专业水平，成为我校最迫切的任务之一。一年来，邀请2名中科院院士、江苏省"十佳师德模范"李凤遐老师、10余名专家领导来校作思想政治报告和业务指导;并通过绣湖教育联盟进行师徒结对，开展各种技能比武等活动，使年轻教师业务素养快速提升。1个被评为教坛新秀，1人被评为学科带头人。我校搭建平台为我校耿建老师，义亭镇中朱中健老师，香山小学辛守辉老师在华川书社举办"春晗画语"教师个人油画展，开创了我市教师举办个人画展的先河，这一举措得到了教育局领导和美术教研员的高度赞赏;同时还为2位教师举行个人摄影作品展。何青青老师是义乌市唯一由教育部出资3万元，将作为中国优秀外语教师于20**年赴英国交流三个月。(9月12日，由义乌市春晗学校、义亭镇中、香山小学联合主办的"春晗画语"油画作品展在义乌市华川书社隆重开幕。)。
一年来，学校组织开展了读书节、科技节、体育节、英语节等诸多活动，如红糖文化进校园、高雅艺术进校园等。今年，我校邀请义乌市三位模范父亲畅谈子女教育、家庭教育，微信阅读量超过11万多次，网络点击率超过9万多次，社会反响良好。特别值得一提的是，我们倾全校之力，准备两个多月，耗费70余万元，成功承办了20**年义乌市中小学生田径运动会，我校的组织、管理、服务、竞技水平，得到了领导和兄弟学校的一致好评。(父亲节当天，我校邀请义乌三位模范父亲畅谈子女教育)。
加强对外加流。20**年，我校第一次成功走出国门，成功访问澳大利亚和韩国兄弟学校。对外交流的开展，提高了学校的知名度，拓宽了学生的国际视野。(七月中旬，我校师生到澳大利亚交流访问)。
当然，学校办学离我市教育局的要求和人民群众的期望还有一些差距，20**年我们将知耻而后勇，理清思路，科学规划，改变作风，抒写教育新篇章。
谢谢大家!
度述责述廉报告篇五
各位领导、同志们:。
20__年，是自己融入热水工作、生活的第12个年头，任书记带班子也是第3个年头。今年的各项工作，可以说在县委、县政府的正确领导下，在各级部门大力支持指导下，场党委一班人充分发挥整体合力，广泛调动各方面的积极性，全场上下通力协作，以科学发展为第一要务，以促使农工增收为目的，以繁荣经济为根本，脚踏实地履行职责，克服困难，真抓实干，使全场的经济建设得到了长足发展，社会各项事业全面进步，人民生活水平显著提高。
预计年末，全场社会总产值可实现28450万元，同比增长13.3%;固定资产投资可完成2亿元;招商引资完成6000万元，财政一般预算性收入预计完成360万元，农工人均纯收入预计达到8000元。各项指标与去年相比均有所提升。可以说，20__年是我场经济发展、社会进步、精神文明建设水平提高、党的建设得到加强、人和政通、社会稳定的一年。现就一年来场党委和我个人的履职情况述职如下，提请大家给予建议和意见并批评指正:。
作为班长，自知非个人能力能成就大事，靠的应是大家的智慧和力量。思想的统一是基础，思想统一的结果是团结一致，团结才是力量，团结是推进班子建设和干部队伍建设的核心。人心齐、泰山移。因此在工作中做好了三个注重:。
一是注重沟通，群策群议。作为党委书记，主要职责就是要带队伍，干事业，求发展，保增长，保民生，保稳定。组织上赋予了一定的权力，但更多的要用非权力因素的影响去形成。坚持民主集中制的原则，当“班长”不当“家长”，处理好集体领导与分工负责的关系，不回避矛盾，不推诿责任。
二是注重大局观念，集思广益出思路。虚心听取各方面意见，提出了“团结紧张、严肃活泼、勤于思考、争创一流”的热水工作理念，工作之中努力打造一支充满朝气、积极向上、争创一流的班子和干部队伍。并从我场经济发展的实际出发，及时调整了发展战略，把设施农业纳入经济发展的大盘子，经过认真讨论论证，确定了符合我场新时期发展的“民营经济强场、畜牧业立场、林果产业兴场、设施农业富民”的总体思路。
三是注重研究机制抓制度。建章立制，管人而不整人。要解决有事无人干、有人无事干的问题，关键是调动干部的积极性。为此，我们坚持制度管理和情感管理有机结合，以完善的规章制度来约束各级干部的言行，做到无情的制度、有情的管理。大家有事大家帮，做到好事有人贺、急事有人办、难事有人帮，使干部在“春风化雨、润物无声”的氛围中受到潜移默化的影响和熏陶。
20__年我场的经济和社会事业面临着新的挑战，任务艰巨而繁重。工作压力依然很大，场党委争取主动，科学摆布，突出重点，强化措施，真抓实干。经济上主要是抓住民营经济、畜牧业与设施农业和林果业建设这四个重点，社会事业上抓住小城镇开发和民生两个重点，有利地推动了全场经济和社会事业的健康快速发展。
一是抓增效，民营经济有了新发展。做为我场的支柱企业建钢集团，20__年投资4132万元进行技改并重组为中山铸业有限公司。今年又新注资1977.3万元，新上中频炉两台套，使年铸件生产能力达到1.5万吨。场党委并按照市里“五个一”工程要求，依托铸钢集团，科学谋划，正积极规划建设铸造园区，做大做强铸造产业。此外，迪因达、粘合剂厂、切割片厂、石材加工厂等中小企业均取得较好经济效益。民营经济得到快势发展，年末可完成工业总产值1.46亿元,营业收入1.57亿元，增加值实现4100万元，实缴税金910万元。民营企业的健康发展为强场增收做出了重要的贡献。
二是抓难点，设施农业建设有了新突破。自今年6月6日县委、县政府组织设施农业会议后，我场共召开党政联席会议12次，三级干部会议5次，通过干部包村,村干部包组,组包户层级发动,从根本上解决了部分干部和群众存在“畏难”和对发展设施农业的积极性情绪不高的问题，并派出了设施农业指导组到村到户帮助农户算好帐,宣传好场里的优惠政策。经过全场上下共同努力，20__年共建设保护地大棚310栋、占地800亩，同时调出1115亩建设用地，正向实现户均一个棚的目标迈进。
三是抓项目，招商引资有了新成果。一年来，我场党委、管委会始终把招商引资工作做为全场经济社会发展的突破口来抓，转变招商方式，提高招商的成功率，圆满地完成了县委、县政府下达的招商引资任务。其中,中山铸业有限公司1977.3万元扩建项目和天利德2334万元项目都已完成;新丰化肥厂投资1693万元项目资金也已经到位，预计年生产能力达6000吨，可实现产值1500万元，年利税可达450万元。
四是抓规模，林果业与畜牧业建设有了新进展。林果业作为富裕农民的新的经济增长点，今年继续扩充大枣的栽植面积，在去年的基础上又栽植5700亩，使大枣面积达到1.3万余亩，已实现”人均一亩果”的目标。此外，今年造林共计完成退耕还林5700亩，迹地更新1000亩，全年完成造林面积15800亩。在畜牧业生产上重点发放在展小区和大场大户，扩大饲养规模上，今年新建省级标准化畜牧业小区2个，使全场畜牧业小区达到了9个。各类养殖大户发展到119户，使全场肉羊、生猪、(奶)肉牛、禽饲养量分别达到1.3万只、5600头、1760头、4.8万只。
五是抓市场，葵花籽、食用菌产业有了新起色。发展我场原有的基础优势产业。一个是葵花籽。为了进一步扩充葵花籽交易市场的交易规模，保证葵花籽交易的资金需求，积极争取协调县邮政储蓄银行和热水信用社向农户发放葵花籽收购贷款2800万元，使全场有700多户农工参与葵花籽交易，交易量达9万吨之多、交易额突破6.8亿元，创经济效益9000余万元。二是大力发展食用菌产业。今年在原有的30栋基础上又新建食用菌棚40个，并开拓生产菌棒的市场，带棒销售到吉林、黑龙江等地，提高了经济效益。今年食用菌生产已达到100万袋。
六是抓民生，社会各项事业有了新成效。办好惠民实事，做好社会保障工作。最大限度调动农工参保积极性，确保应保尽保。在上下协同努力下，共有3608人参加了农村社会养老保险，退休农工1778余人年领取到养老金1450万元，据不完全统计年人均收入可增加1450元。通过不同形式对贫困户、特困户、低保户实施了救助。实施了人畜饮水解困工程5处，解决300户饮水困难问题。教育教学质量不断提高，今年代表全县争创省级标准化幼儿园工作通过验收达标。进一步加强了场卫生院和基层卫生所规范化建设，新农合参合率达98%。
今年为丰富农工的文化生活，满足物质生活水平的需要，切实解决近几年来小城镇建设相对滞后问题，解决部分职工安心工作要求改善居住环境，群众渴望新农村建设居住条件改观要求的问题，也为了规范发展市场建设，促进商饮服修等相关产业的发展，场党委因势利导，按照小城镇总体规划，进一步加快小城镇建设。11月初实施了对小叶线西仓子段集贸市场整体搬迁，搬迁后的整个市场占地面积16200平方米。并着手在市场附近开发建设住宅楼2栋1万平方米，沿路开发商网1万平方米，并建设文体广场7000平方米。目前完成了土地调整，现已经开始进入征占手续、规划设计办理阶段，力争明年完成一期工程建设。
强基固本，党的建设和保稳定是经济和社会事业协调快速发展的保障，场党委在科学决策注重发展经济的同时，也始终高度重视统筹兼顾，加强基层党组织建设和维护稳定等项工作，强根本，打基础，是实现全场经济和社会高速度、大跨越的发展强大的源动力。
一是在基层组织建设有创新。认真开展争先创优活动，创新活动载体，着重在加强党的阵地建设上，完善了党员活动室、党建资料、党内制度、办公设施等;在党员队伍建设上，开展“五带头”党员的争创活动。20__年全场共发展新党员8名。特别是在为民解难、无私奉献、创造和谐等方面求创新，在全场党员开展了“三个一”活动，即一个党员帮扶一个困难户，一个党员包一个项目，一个党员提一条合理化建议。活动开展得到广大党员积极参与，全体党员共帮扶了136个困难户，承包了47个项目，提供了183余条合理化建议，通过开展“三个一”活动，各基层组织的战斗力、凝聚力明显增强，每个党员发挥了应有的模范带头作用;在抓各分场班子建设上，完成了支部换届，完成了5个支部建立党总支，进一步健全了各基层党支部工作运行机制。
二是在宣传思想精神文明建设上有声势。从营造氛围、创新工作载体上入手，广泛深入开展了内外宣传，开展了20__理论热点面对面和《每月讲堂》活动，稳步推进精神文明建设，提高群众整体素质，在获得市级文明单位的基础上积极争创省级文明单位。全面推进机关文明礼仪活动，统一制作了机关文明展示板和礼仪手册。积极组织开展文体活动，特别是七一前夕成功的举办了庆祝建党89周年和建场50周“红歌热水”大型文艺汇演，8月份又组建篮球队，参加了第二届全民运动会。完成了5个分场农家书屋建设，共接受文体局赠送书籍3000册、报刊10余种，坚持每周五学习制度，观看教育片21次，写观后感130余篇。通过一系列的学习，提高了党员干部的思想素质和理论水平。
三是在党风廉政建设上有突破。以效能和制度建设为重点，按照县委、县政府的要求，积极开展了“一岗双责”活动，开展了学习《廉政准则》活动，开展示范教育活动、警示教育活动、诫勉教育活动和重点领域、重点环节及人群的廉政风险防范教育活动。年初以来，场党委修订了《关于各分场重大问题民主议事规则》、《加强机关和各分场建设的有关规定》等项规章制度，建立村级纪检组织，开展了站办所评议，并按要求在五个分场同时开展了深化依法治场和以德治场工作，修订完善了场规民约和依法治场章程，做到了分场的事情村民定,分场的事务村民管，分场的干部村民评，使基层民主制度落到了实处。
四是在综治维稳平安建设等方面上有力度。进一步加强了社会治安综合治理工作。进一步强化和完善了矛盾纠纷排查和综合化解机制，实现了综治信访维稳、司法、公安、安全工作的大联合、资源的整合。按县里联调联动要求，年度内集中组织公安、司法、安全、环保等多个部门参加的五次规模较大的联合检查和专项治理行动。狠抓了各项安全措施的落实，及时排除了安全隐患、化解了纠纷。共同分类处理民调事件63件。还狠抓了反邪教老信访户的稳定工作。进一步强化了公共安全应急体系建设，建立和完善了各项应急预案，提高了全场防范和处置重大突发事件的能力。
廉洁自律是塑造自身形象、树立较高威信的可靠支点，也是保护自己的重要法宝。因此，特别加强了干部队伍作风建设，提出了要做到自重、自省、自警、自励，慎独、慎权、慎欲、慎微，核心是要做到勤政务实，特别是如何将乡镇的服务职能向基层延伸，真正做点有意义的事，做到“万事民为先”，用饱满的工作激情为民谋利，真正做到亲民爱民，而不扰民伤民，是我常思考的问题。为此经过场党委研究决定把务实自律加强作风建设做为今年一项工作的重点。
一是整治浮漂。场党委从解决机关干部中存在的工作疲沓、责任心差，不勤政、不敬业，效率低下等问题入手，制定严格措施，要求机关干部出满勤，工作期间守纪律不准娱乐，中午不准饮酒，工作态度不能粗暴等等。进一步规范干部行为，并实行了绩效考评年终进行奖勤罚懒。
二是强化教育。开展了为群众办一件实事，为村民解决一个难题，总结一条经验，树立一批典型活动。开展了“廉洁、公道、务实、高效”的政风教育活动。要求机关干部尤其是党委、政府班子成员时刻牢记“两个务必”，警惕“浅、软、私、骄、散”问题，提倡“勤、敢、深、快、正”的作风。
三是务实服务。简化部门工作环节，提高为民办事效率。认真落实干部包村的规定，每个领导班子成员有联系点，每个分场安排了3名包村干部，开展了村级为民代办及信访代理制试点活动，开展了民调进村组活动，真正服务于民，拆除干群之间的隔离墙。
总之，回顾过去一年的工作，取得了一定的成绩，但是与党组织的要求，与人民的期望还存在一定的差距，工作还存在许多不足之处，主要表现在:干部群众思想解放不够，创新意识不强，经济结构不优，发展不快等问题。我个人仍存在着学习不够，开拓意识不够，对自己仍有要求不严现象等等，以上问题和不足有待在今后的工作中加以解决。下一步我们要继续坚持“畜牧业立场，民营经济强场，林果业兴场，设施农业富民”的发展战略，抓思想，带队伍，创造良好的氛围，使全体干群思想高度统一，全场上下形成合力，拧成一股绳,一心一意谋发展。着力做好以下几个方面。
一是谋划好十二五开局起步。科学客观定位，认真编制谋划好我场的“十二五”规划，这是下步工作的方向和纲领，力求科学发展、快发展。
二是进一步加强农业农村工作，林业、畜牧业、设施农业强势推进，力求千方百计增加农民收入。
三是进一步加强民营经济提质扩容，围绕铸造园区建设加大招商和项目建设，力求实现经济提速。
四是以改善民生为重点，大力加强以小城镇、文体等项目建设，切实落实好人口计生、新农合、社会养老保险等国家各项民生惠民政策力求全场和谐繁荣。
五是继续加强基层组织和党风廉政建设，积极打造廉洁务实、高效公正的干部队伍。
六是加强社会治安综合治理。做好纠纷隐患的排查，及时处理化解矛盾，开展专项治理活动，打击常见违法犯罪行为，维护社会稳定。
七是继续加强领导班子的学习，提高执政服务能力。发扬团结协作精神，以科学发展观为指导，努力在实践中提高为民办事的能力。以争先创优活动为载体，在各项工作上树立“盯着先进不放，扛着红旗不让，开拓创新不停”的进取意识，用一种“全面工作创一流，单项工作争第一”的气魄，在下步工作中争取更好的成绩。
以上报告请同志们评议!
度述责述廉报告篇六
2021年对于自己来说是紧张繁忙、工作压力比较大的一年。在分管主席、部长的领导下，我团结带领同志们一道积极工作，发挥了承上启下的中坚骨干作用；我认真学习新时代中国特色社会主义思想，主动落实全面从严治党一岗双责责任，严格执行廉洁从政规定要求，持续加强作风建设，做忠诚干净担当的党员干部，保质保量地完成了各项工作任务。现将2021年履行主体责任情况和廉洁从政情况报告如下：
一、履行全面从严治党主体责任情况。
（一）在深学笃信中增强政治三力。
积极参加ds学习教育，学习宣传贯彻在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神，学习贯彻党的十九届六中全会精神，从党的百年奋斗重大成就中坚定自信，从党的百年奋斗历史经验中汲取营养，在完成各项任务中践行“两个维护”，坚决捍卫“两个确立”。认真落实“三会一课”制度，锤炼党性修养，做政治上的明白人老实人。加强政治能力建设，学习研究《xx系统组织工作文件选编》，熟练统战、政协、人才工作，熟悉组织建设、干部培训和领导班子协管业务，了解干部管理监督政策。在工作实践中优化知识结构，在承担任务中增强综合素质。
（二）履行党务职责，落实党建责任。
1.在加强干部队伍建设中严把政治首关。积极参加ds学习教育，从百年ds中汲取智慧力量，坚决执行新时代党的组织路线，贯彻落实新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》，落实xx局党组要求，参加xx局干部选拔任用和职级晋升工作，共同做好34名正、副处级领导干部提拔交流任用工作，参与了民主推荐、考察、讨论决定、任职等工作环节。撰写领导讲话提纲、考察材料等15件。
2.在推动作风建设中重事功练事功。自觉锤炼党性修养，严守党的政治纪律和政治规矩，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁的价值观，深入落实“严起来、忙起来、快起来、实起来”作风建设要求，在完成上级交给的任务中做到“坚决办、马上办、限时办、高水平办、以盯促办”。贯彻增“三性”、去“四化”xx系统改革任务，带头整治形式主义、官僚主义，保持和发扬踏实老实朴实的作风，为基层着想、为基层减负，把xx系统日常材料数据收集整理工作做在经常、落在日常。加强部门党员干部的教育管理监督，抓住机关干部下沉社区、入列轮值、xx局干部到基层蹲点等工作时机，引导党员干部扑下身子摸清实情、沉到一线解难题，在面对面地接触中接地气、通下情、转理念、改作风，增强职工“娘家人”的成色。
3.在增强党内生活质量中强化党性观念。作为支部委员，认真学习贯彻《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，健全完善学习制度、党日制度、“三会一课”制度、民主评议党员制度和组织生活制度，主动讲党课，撰写报送支部活动信息，通报“学习强国”成绩、交流学习心得，在落实日常制度中增强党内生活的时代感和主动性、针对性、实效性，组织撰写6篇支部工作信息，努力提高支部规范化、标准化建设水平。
（三）主动担当担责，保证任务完成。
2021年工作中，能够始终坚持高标准、严要求，认真按照组织部副部长的岗位职责要求履职尽责。
一是扎实推动统战工作落实。以学习贯彻落实新修订的《中国共产党统一战线工作条例》为主题主线，实施xx局党组书记、xx局分管领导、基层党组织书记三级递进式宣传，邀请专家教授2次作统战工作专题辅导，强化法宝意识。调整完善xx局统一战线工作领导小组及办公室成员，确保组织健全、制度落实、作用明显。研究制定xx局《关于贯彻落实〈市委统一战线工作领导小组2021年工作要点〉责任分工》、《关于深入贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例》的工作措施》等2个分工1个措施，按分工狠抓推动落实。在市委统一战线工作领导小组实地调研检查中受到市委统战部领导的充分肯定。
二是扎实做好xx系统关系理顺工作。研究起草《关于理顺部分驻津央企及央企分立、划转企业xx系统组织隶属关系的工作请示》并转化为调研报告，明确理顺xx系统组织关系原则，召开xx局理顺驻津央企xx系统组织隶属关系推动会。落实属地化管理，理顺了民航机场建设工程有限公司、中国石油x市销售分公司等7家驻津央企xx系统组织关系。指导市国资委5家平台公司成立了xx系统筹备组。圆满完成市委组织部带队的产业xx系统建设调研工作。
三是扎实做好人才工作。研究调整xx局人才工作领导小组及办公室成员，起草并制发xx局学习贯彻在中央人才工作会议上重要讲话精神的具体措施，推动“一把手”抓“第一资源”落实落地。开展xx局2021年春节前夕慰问优秀专家人才工作，协助党组成员走访慰问13名党外专家学者，送上慰问金，了解工作生活情况，掌握思想动态、加强政治引领。
四是扎实做好干部培训工作。重点抓好实体班培训工作落实，组织全市135名xx系统领导干部举办学习贯彻“七一”重要讲话精神专题研讨班，分四期对全市640名社会化xx系统工作者进行专题培训班，举办了xx局年轻干部培训班。
五是扎实做好干部协管工作。强化区局集团xx系统领导班子和领导干部队伍管理，指导22家xx系统完成了换届、更名，办理了50家单位xx系统换届和届中调整人选的审批事项，完成了59家xx系统选举结果的批复工作。
六是扎实做好到基层蹲点工作。组织协调5个工作组15名干部，分赴5个区的街道乡镇开展蹲点活动。追加经费预算，按月组织考勤，据实报销伙食费、保险费等费用。协助xx局党组成员对15名蹲点干部职工进行暑期慰问。对蹲点干部进行专项考核，评定考核等次，激发干劲。撰写x市xx局机关干部赴基层蹲点专项工作调研报告。
七是扎实做好代表委员人选联审工作。起草制定工作方案，并召开工作部署会，协调xx局相关职能部门，分八批次对各区663名人大代表、区委委员和政协委员人选联合审查，形成专题报告报送市换届办。
二、个人作风和廉洁从政情况。
（一）严守政治纪律和政治规矩。能够自觉加强《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》等党内规定的学习，维护核心、爱戴核心，在实际工作中践行“两个维护”，捍卫“两个确立”，讲政治顾大局，讲忠诚敢担当，始终严守政治纪律和政治规矩，严格执行党的组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，没有任何违纪违规问题发生。作为党员干部，自己始终对党忠诚、忠贞不渝，听党指挥、紧跟紧随，敢于担当、勇挑重担，严于律己、勤政廉政，在思想上政治上行动上始终与党中央保持高度一致，坚定不移听党话、矢志不渝跟党走。
（二）严守中央八项规定精神。严格贯彻落实中央、市委和xx局党组关于作风建设的制度规定，严格执行中央八项规定、市委和xx局党组关于作风建设的制度规定，自觉抵制四风及圈子文化、好人主义的影响，坚决防止新的形式主义和官僚主义的滋生，自觉接受监督，自觉保持了一名共产党员的良好形象。
（三）落实廉洁从政规定。能够自觉学习践行《中国共产党廉洁自律准则》，认真贯彻落实中央八项规定和实施细则精神，贯彻落实市委、xx局党组关于党员领导干部廉洁从政的相关规定。一是严格遵守公务用车管理规定，按规定条件和程序申请公务用车，没有公车私用等违规违纪问题；二是严格落实办公用房规定，办公用房属于xx局统一装修分配，没有超面积和超标准装修问题；三是严格执行职务消费规定，个人职务消费全部用于公务必需，没有违规消费问题；四是严格执行因公因私出国（境）管理规定，本人没有办理因公因私出国（境）证件；五是严格遵守会议外出相关纪律规定，本人年内没有因公出差到外省市行为，没有发生各种违规违纪问题；六是严格执行个人有关事项报告制度，做到了认真及时如实报告，没有隐瞒不报或漏报误报问题；七是严格执行兼职、出国（境）、房产、股票基金报告制度，本人没有组织任命外的任何兼职、也没有办理因私出国（境）证件和出过国（境）境、从没有购买过股票基金；八是严格执行配偶、子女及其他特定关系人经商办企业情况报告制度。
三、存在问题。
一是政治理论学习不深透。在学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神上，参加了各种专题学习和培训，完成了学习的次数、篇目和考试，但用更高标准衡量，学习理解把握的深度、准度还有待于进一步加强。
二是推动党建工作自觉性不够。片面地认为抓党建是支部书记的主责，是党务干部的工作，自己是部门副职，只要做好对主要负责同志的支持配合就可以了，所以对结合职责抓党建的重要性认识不足，造成工作主动性不够强，对立足本职抓党建的研究不够深入，存在被动应付、推着往前走的现象。
三是联系服务基层作风还不实。主动联系、热情服务于xx系统基层组织和职工群众的作风不够实，深入基层、深入职工群众的工作做得少，全年带着任务到基层调研频次、力度欠缺，一定程度上存在脱离群众的问题。
四是推动廉洁文化建设积极性不高。满足于自己遵守践行党的纪律规定和廉洁从政要求，对加强单位廉洁文化的重视程度不高，主动参与支持的行动不够自觉，在努力形成单位浓厚廉洁文化氛围上做得不够实。
四、下步打算。
新的一年里，我将坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，以学习宣传贯彻落实党的二十大精神为主线，深入学习贯彻系统重要论述，坚决捍卫“两个确立”，胸怀“国之大者”，按照市委和全总部署要求，围绕xx局工作目标和任务，不断增强落实全面从严治党的使命感责任感，做到真抓、实抓、狠抓全面从严治党工作，强化党性观念、提高政治能力，积极投身岗位工作，为xx系统改革和工运事业做出自己应有的贡献。
一是在加强理论武装上用心加力。弘扬伟大建党精神，在巩固拓展ds学习教育成果上用心加力。坚决贯彻落实好“让正史成为全党全社会的共识”的重要要求，以党关于历史问题的决议、《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》和党中央有关精神为根本、为基准，以迎接党的二十大胜利召开为主线，深入开展“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题学习宣传教育实践活动。坚持用党章党规规范党组织和党员行为，确保党支部充分履行职能、发挥战斗堡垒作用。
二是在加强政治能力建设上用心加力。围绕贯彻落实党的二十大精神，研究制定2022年xx系统干部教育培训计划，强化职能定位，推动xx系统干部理论水平与业务水平双提升。坚持落实xx局关于政治之训的相关要求，在各类培训班中突出xx系统培训的政治性。做好xx系统大讲堂培训工作，不断拓宽xx系统干部视野，提升xx系统干部适应新时代的能力。三是在模范遵守党章党规党纪上用心加力。要深刻领会、认真落实市委、xx局党组关于加强全面从严治党的要求，以严守政治纪律和政治规矩为重点，进一步强化组织观念和纪律观念，确保政治上靠得住、过得硬，做到自身正、自身净、自身硬；坚持廉洁自律，守住底线，不踏红线，筑牢拒腐防变的思想和纪律防线。
度述责述廉报告篇七
根据xx局机关党委要求，现就自己一年来履行全面从严治党主体责任和个人廉洁从政情况报告如下：
一、履行全面从严治党主体责任情况。
(一)旗帜鲜明讲政治。
切实增强“四个意识”，严守政治纪律和政治规矩，在政治上、思想上、行动上，同以同志为核心的党中央保持高度一致。认真学习新修订的《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党廉洁自律准则》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等若干党内法规。认真学习关于全面实施乡村振兴战略的精神，学习了《x市市扶持经济薄弱村发展实施方案的通知》、《关于加强驻村干部管理的通知》、《关于印发x市市扶持经济薄弱村发展“五增五提升”评价标准的通知》，积极参加党员学习、党的组织生活、民主生活会制度。重大事项严格按程序集体讨论决策。
(二)强化全面从严治党的责任担当。
在xx局党组和办公室党支部的统一部署下，认真学习党的十九大精神和新时代中国特色社会主义思想，特别是关于全面从严治党的重要论述。通过集中学习和自主学习、撰写学习体会、参加座谈会、聆听宣讲报告等多种形式，进一步坚定了理想信念，强化了拥戴维护核心的意识，提高了党性修养，站稳了政治立场，筑牢了思想根基。认真贯彻落实xx局党组关于管党治党要求，参与党支部制定年度全面从严治党、党建和反腐败工作方案并履行好“一岗双责”，把全面从严治党融入到分管的业务工作中，做到既管事又管人，分解细化落实全面从严治党责任清单和任务清单。积极参加xx局组织的观看警示教育片、学习有关反面典型案例警示录、忏悔录等教育活动。
(三)坚决遵守中央八项规定。
自己没有超标准使用办公用房、违规使用公车现象。按照xx局《关于进一步加强和改进xx局机关干部作风建设的意见》提出的具体要求和工作安排，认真查摆自身存在的问题并制定了切实可行的整改措施，逐一整改。坚持与班子成员和干部经常互相提醒，要遵章守纪，按程序办事，预防了可能出现的问题。
(四)加强反腐监督工作。
坚持对分管工作、干部的业务职能和实际工作情况进行防腐工作排查，本着对干部负责、对事业负责的原则，对可能会发生问题的部门或岗位，配齐管理人员，建立相应制度，用制度管人管事，形成互相监督制约的机制，避免了问题的发生，消除了廉政风险。
二、个人作风和廉洁从政情况。
(一)自己牢固树立“四个意识”，在政治上、思想上、行动上始终和以为核心的党中央保持高度一致，对党忠诚，维护核心。严格遵守党的政治纪律和政治规矩，严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律。正确面对历史遗留问题，和其他班子成员紧密团结在一起，敢于担当，勇于解决。严格执行民主集中制，自觉维护班子团结，严格执行“三重一大”集体决策等制度。讲政治，顾大局，讲党性，重品行，积极参与集体决策，坚决贯彻落实xx局党组的各项决策部署,全面落实xx局的各项工作任务。
(二)坚决贯彻落实中央八项规定精神和市委的要求，没有出现过违反“八项规定”的行为。任职村第一书记后，贯彻落实《关于加强驻村干部管理的通知》。坚决按照规定开展工作，用车、用房情况符合标准。自觉践行《中国共产党廉洁自律准则》，严格遵守廉洁自律各项规定,严守纪律，时时刻刻保持思想上的清醒和行动上的自觉。工作中注重联系职工群众，不断提高干部职工对后勤工作的参与度、感受度和满意度。
(三)在支部会、办公室主任会、全体干部职工大会、村支部大会上能经常互相提醒，纠正可能发生问题的苗头。能净化朋友圈、生活圈，不在个人消费和吃穿用住等方面追求高端奢侈。认真执行个人有关事项报告制度，按规定如实对个人和家庭有关事项认真进行填报。本着对干部负责、对事业负责的原则，对分管的业务配齐管理人员，建立相应制度，用制度管人管事，避免了问题的发生。
(四)本人财产情况。
本人较好的执行廉洁自律的规定，按照中央和市委的有关规定，没有配备公务用车，按照xx局规定没有违反使用公车的情况，没有办公用房超标问题，没有因公因私出国问题，参加会议遵守相关规定，没有兼职情况。没有购买股票、基金。爱人退休，儿子与朋友合营一家公司，其他情况已在个人申报事项中报告。
三、存在的问题。
一是在精神上和作风上对自己的要求有所放松。在工作中还缺少朝气，对待困难还缺乏锐气，有等靠思想，主动性、创造性的思考工作做得不够。
二是虽然从事管理工作已经多年，但是扶持经济薄弱村任职第一书记的工作掌握的还很不全面，距离高标准干好工作的要求还有很大差距，在学习上还有懒惰和畏难情绪，另一方面在学用结合上做得还不够好。工作中还存在标准不高和不够细致的问题。
四、整改措施。
针对以上问题，下一步我要在工作中继续加强学习，强化问题导向，针对自身存在的问题和症结，深化整改落实，明确努力方向，建立长效机制，严格要求自己，不断提高综合素质，积极改进作风，提高工作质量。要进一步提高理论学习和业务学习的自觉性。持之以恒加强对新时代中国特色社会主义思想的深入学习，进一步提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，提升自身政治素质、业务能力和道德水平。认真学习领会好《谈治国理政》等权威读本，在原原本本地通读原著的基础上联系实际深入思考，切实做到融汇贯通。进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定拥护核心地位，坚定拥护党中央权威和集中统一领导，提升新形势下业务工作水平。在工作上不分份内份外，不挑肥拣瘦，坚持做到着眼于服务发展、服务机关、服务广大干部职工、服务广大村民，努力为大家解难事、做好事、办实事。
度述责述廉报告篇八
尊敬的各位领导、同志们：
大家好!
在过去的20--年里，坚持以马克思、列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻科学发展观，加强理论学习，认真学习党的十九大精神，努力提高工作水平，遵纪守法，努力工作，认真完成领导交办的各项工作，在各位领导的关心、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面取得了新的进步。请各位评议：
在工作中积极参加各种学习，及时学习掌握和国家的方针、路线、政策，社科领会上级党委的战略部署和要求。通过政治思想理论的学习，不断提高自身的思想素质。此外，一年来，结合自己工作实际特点，努力学习相关工作理论知识，通过自己所学的知识，细致、高效、准时的完成了各项任务。
坚持以身作则，模范遵守《廉政准则》和各项廉洁自律规定。不进营业性酒店、歌舞厅，从不接受任何吃请或请吃，上级来客都是安排在县委招待所就餐。下乡检查工作或出外开会都是轻车简从，从不刻求排场，不接受烟酒招待，坚持吃便饭。同时，严格遵守县委班子的各项规定，认真执行重大事项报告制度，坦诚接受组织监督。在纪检监察机关内，我更是以身作则，凡要求同志们做到的，我首先做到，凡是禁止同志们做的，我坚决不做。
(一)认真落实信访件的调查。
加大对信访案件重视，并积极规范信访案件调查工作,完善信访办理机制，切实提高信访办理质量，专门组织信访工作调查组，对该信访件所涉及的问题进行调查核实。调查组采取谈话、核实和查帐等三种方法进行调查，并将调查的如实情况和结果如实的向外公告。
(二)积极探索城郊村党员干部党风廉政教育创新模式。
为进一步创新工作，增强党员干部党风廉政建设，积极探索城郊党员干部党风廉政建设教育模式，开展“五个一”为载体的廉政教育活动，营造出“以廉为荣、以贪为耻”的城郊新风尚。
组织一次正面典型教育活动：组织城郊干部深入廉政基地参观学习，让干部大力弘扬顽强拼搏精神、无私奉献精神和一心为民造福的富民精神。
开展一次警示教育活动：选择近年来发证在本市城郊干部违纪典型事件，组织干部分析其中问题，积极查找自身问题、不断改进工作。
观看一次党风廉政电教片：集中干部观看相关电影，并积极交流，引导党员干部思廉政事。
(三)认真完成县委招录干部的笔试、面试的全程监督。
组织领导同志们认真负责完成县委招录干部的笔试工作，对面试工作进行全程监督，坚决杜绝任何违纪违法现象，切实保证了招录工作的公平、公开、公正。
(四)积极参与为人民服务的活动。
积极响应全市“项目推进年”、“基层组织建设年”和“作风建设年”活动要求，深化“三解三促”工作，结合自身工作实际，积极参与县18大精神宣讲团、全县小康知识宣讲及“三解三促”扶贫帮困活动，深入基层，领会社情民意，树立执政为民的机关工作形象，打造人民满意的政务环境。
(五)加强对辖区内党风廉政教育、重大工程的监督。
对辖区里党风廉政教育、重大工程的开展都亲力亲为，采取突击检查、常规检查、考试考核等方法进一步落实了党风廉政教育及重大工程的工作。
纵观一年来的工作，自己在很多方面还存在诸多问题和不足，主要是：一是工作开拓创新的力度不够;二是工作方法不够细致，有时急躁情绪较重。面对工作压力和出现的问题，还不能做到冷静思考，沉着应对;三是：在工作中，沟通协调能力还不够，调动发挥各方面的作用不够，事必躬亲的多，各层次的作用未完全发挥。
1、在工作指导上，要从做出具体事物转变为既要做好具体工作，又要想办法参与了解全局工作，只有了解全局工作，才能搞好纪检工作。
2、在工作方式上，要从被动服务转变为主动抓问题，不仅要为领导服务，而且为基层服务，围绕“疑点”、“热点”、“难点”作文章，提出合理建议。
3、在工作作风上，要从坐在办公室转变为深入基层，了解实情上，在科学安排，提高工作效率的基础上，对一些违规违纪现象，以法办事，依规办事，解决实际问题。
4、在关系协调上，从当一般的“传声筒”转变为善于协调、科学协调，避免“命令式”，特别对问题比较大，领导意图比较明显但没有明确表态的问题的协调，要站在全局，采取位移法，主动替对方想一想，耐心细致，心平气和地做说服解释工作，直至问题解决。
总之，在今后的工作中，我将不断总结与反省，不断完善自己并充实能量，提高自身素质与业务水平，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。
度述责述廉报告篇九
按照会议安排，我就本人执行廉洁自律规定和履行党风廉政建设主体责任情况向大会作以汇报。
（一）筑牢责任意识，严格落实党中央重大决策部署。
以学习贯彻习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神为抓手，推动全面从严治党向纵深发展，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。镇党委严格按照“一岗双责”的要求，明确领导班子成员分工和职责，按照从严管党治党要求，始终把抓党风廉政建设扛在肩上、落到实处，自觉向县委要求看齐。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，先后完成两次县委巡察及整改任务。
（二）个人及家庭主要成员有关情况。
担任党委书记以来，本人及家人能严格遵守廉洁自律各项规定，未利用职权职务便利为亲属和工作人员谋取利益、插手干预工程、土地利用、在企业兼职取酬或经商办企业、违规收送礼金、出入私人会所。妻子路平在县疾控中心工作，女儿雷颖洁在瑞泉中学就读，儿子雷洋是学龄前儿童，现和父母共同居住在县法院小区（单位集资建房），于2018年11月在西安市曲江新区按揭贷款购买134㎡商品房1套，家庭收入为夫妻二人工资性收入约为12万元，每年如实申报个人重大事项，无出国（境）学习考察活动。
（三）持续用力加强自身建设。
一是做带头落实的表率。在镇村全干会上对习近平总书记关于从严治党重要讲话精神讲课4次，除经常性深入党建联系点吴家村和扶贫联系点洞坡村之外，还定期对全镇所有村（社区）、贫困户进行走访调研，每月对各村产业发展情况进行督促指导，对重点单项工作到村现场督导，对涉及群众利益的民生项目实地考察、掌握真实情况，累计走访群众1200户（人），先后撰写《关于在乡村振兴战略中推进脱贫攻坚工作》等调研报告3篇，解决突出问题14个。二是做担当团结的表率。始终带头维护班子团结，坚持民主集中制，每月定期召开党委（扩大）会，部署重点工作，在干部人事变动、重要项目实施、大额资金拨付使用方面，通过领导班子会议研究通过，对于重大事项决策召开专题会议研究确定。对于脱贫攻坚、生态环保、安全稳定等重要工作牵头负责，统筹推进，对于一些突出信访问题，亲自协调处理，化解矛盾纠纷，营造和谐发展环境。三是做廉洁务实的表率。严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》，持续强化镇村干部作风整顿，树牢纪律红线意识。能按照中央“八项规定”精神和上级有关公务接待要求，接待一律在机关廉政灶，2019年“三公经费”支出5.25万元，较上年下降6%。近两年来，镇党委下发给各村（社区）、机关各办（站）的文件同比减少35%，镇政府下发文件减少30%。今年召开的镇村干部会议比往年减少40%以上，让镇村干部把更多的精力用在干事创业上。
（一）抓学习教育，筑牢廉政防线。
镇党委坚持以上率下抓学习，通过党委中心组、包村领导会等，学习上级文件精神、交流心得体会、务求学深学透。先后组织召开党委（扩大）会议31次，组织学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党重大事项请示报告条例》《中国共产党廉洁自律准则》等党纪法规，引导广大党员领导干部增强责任意识和纪律意识，做廉洁自律的模范。制定年度党风廉政教育培训计划，开展党风廉政教育培训7次，邀请市纪委、县纪委领导对镇村干部开展廉政教育培训，开展机关青年干部夜校活动21期，50余名村干部和后备干部统一组织参加大专学历提升教育，廉政教育和素质能力同步提升。
（二）抓主体责任，层层传导压力。
切实落实党风廉政建设党委主体责任和党委书记第一责任人职责，对照清单夯实“一岗双责”，每年制定主体责任清单，签订《党风廉政建设目标责任书》，坚持每月党风廉政建设考核机制，考核结果和村干部绩效挂钩。加强和规范党内政治生活，建立党委抓好班子成员，科级领导抓好分管办（站），包村领导抓好村级班子建设的工作格局，层层传导压力，形成了党风廉政建设齐抓共管良好态势。集中开展作风大整治2次，约谈55人，2019年以来，镇村干部整体作风明显好转，廉政责任意识持续加强。
（三）抓制度建设，明晰职责任务。
镇党委始终把党的政治建设摆在首位，全面落实党委在党风廉政中的主体责任。将“两个责任”的各项任务进行分解，明确责任领导、责任单位和责任人。扎实开展廉政风险防控排查工作，制定有效整改措施，对镇村管理办法和规定进行细化完善，形成16项制度，有力促进干部履职尽责。修订完善了《孙镇机关干部管理制度》、《孙镇村级班子和村干部绩效考核实施细则》、《机关财务管理制度》等规范镇村干部制度，促进各项工作落到实处。
（四）抓执纪问责，强化作风建设。
镇党委大力支持纪委履行监督责任，每季度召开党委会议听取镇纪委党风廉政建设工作报告，专题研究党风廉政建设和惩防体系建设推进工作。镇党委配备3名专职纪检监察干部，并积极支持“三化”建设，持续强化纪委监察力量，加强效能问责力度。2018年以来，对30余名村干部、21名机关干部进行了约谈，给予镇村干部3人留党察看、村书记2人严重警告、村干部22人警告处分，普通党员17人警告处分，保持执纪问责高压态势。
（五）抓整改提升，推动中心工作。
落实县委巡察镇党委及部分村党组织反馈问题整改，开展“问题整改月”活动，对7类重点问题建立台账，集中攻坚，扎实整改，完成自查问题整改任务。开展专项整治，持续推进。
扫黑除恶。
专项斗争，完成3个软弱涣散村党组织整顿。扎实开展赵正永严重违纪违法案以案促改，推进“四个查一查”“四个专项工作”有效落实。实行“镇村一体化”工作机制，持续推动“留心护根”工程扎实开展，村级专项述责述廉有序推进。把整改成效精准用于推进脱贫攻坚等重点工作，建成“黄、金、梨”大产业格局，全面完成各项脱贫任务。
我镇在落实党风廉政建设方面取得了一定成绩，但对照当前县委、县政府重点工作，县纪委关于党风廉政建设的工作要求，仍然存在个别领导干部思想上认识不到位，在具体工作推进上，抓而不实、抓而不紧、抓而不细的现象时有发生，干部的作风意识仍需加强。下一步，镇党委将继续认真落实县委和县纪委监委的各项工作要求：一是加强执纪问责力度，坚持问题导向，带头落实“两个责任”，紧盯“四风”问题，加大对违纪违法干部的查处力度，切实扎牢制度笼子，形成常态震慑，确保风清气正、为民服务的良好氛围。二是推进作风持续整治，牢固树立“作风建设永远在路上”理念，有效利用学习培训、各类资源平台，形成教育管理的强大合力。三是牢记宗旨为民服务，经常深入群众，了解真实情况，统筹安排各项工作，在廉政建设方面率先垂范，采取有力措施解决问题，努力提升人民群众的幸福感和获得感。
度述责述廉报告篇十
20xx年，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻市委有关党的建设工作会议精神，深化**单位机关党的建设、干部队伍建设和工会改革等各项重点工作，现将自己的思想、工作、作风和廉洁自律等方面的情况汇报如下：
落实全面从严治党主体责任情况。
一是加强思想理论武装，提高学习教育针对性实效性。系统学习宣传贯彻《习近平谈治国理政》第三卷，开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育活动，举办**单位党委理论学习中心组读书班、**单位机关处级干部读书班、年轻干部培训班，推动学习教育走深走实。深入开展“使命·奋斗”大讨论，围绕“新形势下机关党建使命任务”等3个专题开展集中学习研讨，进一步凝聚全面提升创新发展的共识，激发党员干部担当作为、干事创业的热情。
二是强化机关党的政治建设，推动全面从严治党各项部署落细落实。把落实全面从严治党主体责任和“一岗双责”作为“重中之重”，强化“一张清单管全年”的工作理念，组织制定《**单位党委2020年落实全面从严治党主体责任清单》，明确12大项85条具体工作措施，强化动态管理、过程监督，确保各项工作落地落实。制定印发《**单位2020年全面从严治党工作要点》《**单位2020年下半年全面从严治党工作安排》，明确任务、责任到人，确保落地落实。印发《**单位机关党委2020年工作要点》，制定下发《关于开展创建“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”实施方案》《创建标准》和《具体举措》，努力把**单位建设成为政治机关、学习机关、服务机关、高效机关、廉洁机关。
四是深化机关党建工作，加强党的基层组织建设。大力开展党支部标准化、规范化建设，完成了机关14个支部的换届选举工作，配齐配强支部领导班子，并按要求设立纪检委员。健全完善换届提醒等工作制度，先后制定《**单位党费使用管理办法》《**单位基层党委织换届提醒督促办法》《**单位基层党组织书记任职谈话制度规定》，不断夯实党建工作基础严格规范党内组织生活，围绕贯彻落实习近平总书记对制止餐饮浪费现象的重要批示要求，推动各级党组织召开专题组织生活会。举办**单位庆祝中国共产党成立99周年专题党课宣讲活动。开展最佳主题党日、微党课评选等工作。全年印发《党务通讯》60期，大力宣传各支部先进做法。
二、廉洁自律情况。
本人坚决以《中国共产党廉洁自律准则》来约束自己的一言一行，坚持全心全意为人民服务根本宗旨，发扬党的优良传统和作风，自觉培养高尚道德情操，弘扬中华民族传统美德，廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家，时时事事处处廉洁自律，接受监督，保持自身工作生活的纯洁性。
按照中央、市委有关规定，本人没有配备公务用车，按照**单位公务用车规定使用公务车辆，没有超标使用办公用房，没有违规使用问题。2020年本人没有因公、因私出国(境)行为。参加有关会议，能够严格遵守相关纪律规定，本人没有兼职情况。配偶、子女没有违反规定的从业、经商和办企业等行为。
三、存在不足及今后努力方向。
总结自己一年来的工作，也存在缺点不足：一是政治站位不够高，理论学习存在差距。在持之以恒学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，往深里走、往心里走、往实里走上，还存在着学用结合不好等问题。二是担当意识不够强，以钉钉子精神抓落实上存在差距。创新开展工作的招法不多、闯劲不足，在工作中缺乏“一根竿子插到底”的精神，抓工作落实上针对性不强，精细化不够。三是管党治党不够严，层层压实责任存在差距。在“全面”和“从严”上组织落实不够有力，对于存在的问题没有从加强政策配套，加强协同攻坚，加强督查落实方面形成闭环管理。
新的一年里，自己要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，一以贯之推动全面从严治党工作落地落实，持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，推动集中整治形式主义、官僚主义和不作为不担当问题工作取得实效。勇于担当、敢于担责，推动**单位各项工作高质量发展。
度述责述廉报告篇十一
尊敬的领导，各位同事：
大家好!
20xx年，我局严格落实党风廉政建设工作责任制，提高班子及整个环保队伍战斗力、凝聚力和反腐力。现将20xx年述责述廉报告如下：
1、统筹谋划部署，健全工作机制。我局制定了20xx年党风廉政建设工作计划，明确了责任分工、目标和具体措施;主要负责同志与与股室负责人签订党风廉政建设责任书，对工作任务进行细化分解。建立了一把手亲自抓，分管领导具体负责，各股室、环境监测站和环境监察大队齐抓共管的工作机制。
2、强化廉政教育，提高廉政意识。我局通过讲党课、作辅导、听讲座，观看系列专题教育片，召开学习交流会，撰写学习体会，瞻仰革命故地、重温入党誓词、宣传廉政勤政先进典型、廉政警示教育等形式提高全体党员干部廉洁从政意识，为践行群众路线、改进作风奠定了坚实的思想基础。
3、深化作风建设，提升环保队伍形象。一是为群众解决实际问题。深入推进"连心、强基、模范"三大工程、大力开展"三进三解三促"、"五访纳谏"、"八到户"等活动，以党风带政风促民风。
20xx年我局为各个帮扶点筹集资金45000元用于农村建设;二是狠抓服务提质。全体工作人员改进服务态度，现场执法做到文明、规范;提高办事效率，改进审批方法，做到在规定的时限内完成审批项目，规范环评审批程序;三是严格落实"八项规定"。制定和完善相关制度7项，倡导厉行节约，严格控制各类费用支出，切实打造节约型机关。20xx年招待费14.82万元，同比20xx年下降5.1%，交通费10.82万元，同比20xx年下降5.3%。
4、开展环保专项整治行动，切实维护群众利益。20xx年，我县组成专项工作组对涉重企业、造纸、医药化工等重点行业企业共开展了2次专项整治行动，解决了群众反映的热点环境问题。依法关闭了巴邱镇1家群众反映强烈的塑料粒子厂;对罗田炼油厂等10家非法企业进行了切电处理。
5、细化工作职能，选贤任能。从下属事业单位中调配人员填补机关各内设机构人员为零的状态，发挥各股室职能;推选能力强的党员干部负责，充分调动了干部职工工作积极性。
6、动真抓实，强化重点领域权力制约。一是严格依法征收排污费。我局严格排污费征收工作管理，完善排污费的测算、通知、变更、追缴等程序，严格内部管理。20xx年共征收排污费165万元，全部入缴县财政;二是强化环保专项资金使用监督。20xx年等进行跟踪监管，确保专项资金及时到位，专款专用，切实提高环保专项资金在污染防治中的使用;三是认真执行各项廉政制度。认真落实国家工作人员防止利益冲突，"三重一大"事项集体决策，一把手"四个不直接分管"，领导干部述职述廉、报告个人有关事项和抽查核实制度。
7、严格考核评价，促进党风廉政建设。组成党风廉政建设责任制检查考核工作组，完善考核机制。每年年初由工作组对各股室和下属事业单位上一年党风廉政建设责任制完成情况进行考核，对完成不到位的予以通报并责令限期整改到位。把考核结果作为人员年度考核评优评先和问责的重要依据。
(一)履行抓总责任。积极推党风廉政建设，做到好重要工作、重大问题在全局会议上亲自部署、亲自过问，重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，每个季度向对口纪工委报告工作。20xx年共主持召开两次专题研究党风廉政建设工作党组工作会议和两次落实党风廉政建设责任制领导小组会议。
(二)加强教育监管。带领班子成员及党员干部认真学习学习贯彻《廉政准则》以及新《环境保护违法违纪行为处分暂行规定》，筑牢拒腐防变的思想道德防线;督促领导班子成员廉洁从政、履行好"一岗双责"职责;对环评审批、行政处罚、排污费、环境监测费征收和专项资金管理等重点领域的监督管理，如发现苗头及向上级党委、纪委报告。
(三)带头推动落实。在年初带头作廉政承诺，分管领导和各股室负责人也分别作了廉政承诺;带头上党课，以讲解环保领域典型案例，警示全体干部职工;每年召开一次高质量的民主生活会;建立廉政谈话制度，班子成员每年集中开展2次廉政谈话活动，党员之间每年开展至少1次廉政谈话活动。
(四)做到正人范己。认真遵守中央"八项规定"和廉洁从政各项规定，结合我县县情，努力开展环保工作;坚持"集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定"的原则，发挥党支部班子的整体作用和每个成员的积极作用，进行科学决策和民主决策，确保严格依法、依政策办事。
今年，我局党风廉政建设和反腐败工作虽然取得了一定成绩，但工作中仍存在着薄弱环节与不足。一是对党风廉政建设认识有待提高，制度执行力度不够;二是党风廉政建设责任制落实还不够扎实;三是个别党员干部依法行政能力不够强，对环境违法行为查处不够有力，党风廉政问题等不正之风偶有发生。
一是抓学习不够，对干部职工的廉政教育抓得不够牢，干部职工的廉政自律意识不强;二是环境执法力度不够，对非法及违法企业处罚力度不够，滋生诸多环境污染问题;三是制度健全，但执行不到位，导致"吃、拿、卡、要"现象偶有发生。
20xx年，我局将贯彻落实县纪委各项决策、部署，结合工作实际，教育和引导广大党员干部开拓创新、厉行节约、艰苦奋斗，在确保完成全年各项目标任务的同时，推动党风廉政建设实现新提升。一是进一步提高思想认识。加强对十九大精神、上级文件、领导讲话的学习，提高对党风廉政建设重要性的认识;教育干部职工树立大局观念，在做好自身廉洁的同时，还有监督他人廉洁的责任和义务;二是进一步强化爱岗敬业。教育和引导干部职工从爱党、爱国、爱单位、爱自己的基本要求做起，正确认识自己在廉政建设中的作用，积极参与反腐倡廉和监督工作;三是进一步做好风险防控。
谢谢大家!
度述责述廉报告篇十二
根据我市2020年度党风廉政建设责任制检查考核有关事项的要求，现将本人一年来执行党风廉政建设责任制和廉洁自律相关规定情况报告如下：
一、执行政治纪律和政治规矩的情况。
参加xx市领导干部学习贯彻党的十九届四中全会精神和习近平总书记考察xx重要讲话精神研讨班、浙江大学—xx公务员新发展理念与治理能力提升培训班培训，完成《习近平治国理政》一二三卷学习、xx干部在线学习任务达标、学习强国积分上万、xx先锋app学习积分近5000分。结合实际把政治纪律和政治规矩挺在前面。遵守党的组织制度，保证政令畅通，对党忠诚老实、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。针对xxx涉嫌严重违纪违法问题，参加xx专题讨论会并积极发言，针对xx严重违纪违法案“以案促改”认真进行对照查摆，真正受教育、得警示。
二、落实全面从严治党主体责任的情况。
学习贯彻中共中央办公厅印发了《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》和省市委相关配套文件精神，按照“一岗双责”要求，领导、检查、督促分管科室全面从严治党工作，坚持党风廉政建设和反腐败工作与常规业务工作一起抓落实，对分管科室党员干部从严进行教育管理监督，进行廉政谈话和廉政风险点化解。结合全市干部队伍本领不够、本领恐慌、本领落后的现象不同程度存在，不敢为、不会为、不善为的情况时有发生，“业务能力不能支撑政治站位”的共性，以及担当不够不敢为、能力不足不会为、落实不力不善为，努力在学懂弄通做实上下苦功夫，共举办党的十九届四中全会精神和习近平总书记考察xx重要讲话精神研讨班x多期，完成对x名市管领导干部、x乡科级及以下干部的轮训。进一步落实好党的意识形态工作要求，坚决把我市禁止赌博赌酒“两禁”规定落到实处。
三、推进党风廉政建设和反腐败工作的情况。
身边的优秀典型最能感染人、鼓舞人，比如xxx、xxx；
认真参加xxx专题讨论会和xxx严重违纪违法案“以案促改”民主生活会、组织生活会，认真进行对照查摆，勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，按规则正确行使权力。围绕推动全面从严治党向基层延伸要求，贯彻落实中央及省市委关于脱贫攻坚重大决策部署，年内x次到xxx挂钩户家中开展“挂包帮”“转走访”工作。
四、执行廉洁纪律的情况。
不存在工作不负责任，搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题，也不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题。
五、个人有关事项报告。
三是配偶、子女及其配偶无经商办企业的情况，包括投资非上市股份有限公司、有限责任公司，注册个体工商户、个人独资企业、合伙企业等，以及在国（境）外注册公司或投资入股的等情况。
六、存在问题及整改措施。
从xxx严重违纪违法案、xxx涉嫌严重违纪违法问题，以及我市今年查办的xxx、xxx涉黑涉恶特大犯罪团伙案，xxx扶贫资金被套取挪用、违规使用的问题等等，反映出我市在一段时期内，只看到党建工作的正能量，忽视了对政治生态突出问题、反腐败斗争严峻形势的清醒认知和判断，对关键岗位、关键领域的领导干部用权监督缺位。同时针对个人在践行信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁好干部标准方面存在的不足。下一步，我将以更实的作风、更硬的举措抓好整改落实。
第一，通过反思xxx涉嫌严重违纪违法问题，努力做到：全面贯彻落实党中央对腐败问题“全覆盖、无禁区、零容忍”和监督执纪越往后越严的要求，坚决维护省委、省纪委省监委对xxx涉嫌严重违纪违法问题予以立案审查和立案调查的决定，我们觉得智商重要，情商更重要，唯有咬紧牙关严防死守，知敬畏、戒贪欲、守清贫、保气节，将廉洁内化于心、外化于行，做一名让人放心、情商高，笨得踏实的组工干部干部。
第二，通过反思xxx涉嫌严重违纪违法问题，努力做到：不断学习、不断实践、不断历练，走好自己的路，不为岔路、斜路、歪路甚至错路分心，扣好人生的“第一粒扣子”，得时不时地停下脚步总结总结、搞搞“回头看”，管住自己、战胜自己，坚守防线、恪守准则，把纪律和规矩挺在前面，不以私利废公事，不拿原则做交易，不给投机钻营者可乘之机。
第三，通过反思xxx涉嫌严重违纪违法问题，努力做到：用自己储备的知识，增强政治定力、纪律定力、道德定力，心无侥幸、当官发财两条道，在利益面前不贪心、在诱惑面前不动心，始终不放纵、不越轨、不逾矩，真正从内心深处筑牢拒腐防变的精神堤坝，遵循常识，提高自身“免疫力”，让“围猎者”无“猎”可“围”。
看清终点，才不会走错了路。世上只有回不去的路，没有过去的坎，只要我们弄清楚要去哪里、最终想得到什么、最后想留点什么，就会脚跟站得稳、肩膀扛得住，做事有大方向、做人有大原则。
度述责述廉报告篇十三
2020年，在县委、县政府和市局党委的坚强领导下，xx县税务局党委认真学习贯彻党的十九大及十九届四中、五中全会精神，团结带领全体干部职工贯彻落实习近平总书记关于统筹抓好疫情防控和经济社会发展的系列讲话指示精神，按照总局党委“四力”要求和区局、市局有关工作部署，在统筹推进疫情防控和支持经济社会发展、服务“六稳”“六保”大局中做了大量扎实有效的工作，取得了明显成效。我谨代表县局党委就2020年度班子履职情况和廉洁从政、依法行政情况做一汇报，请领导和同志们评议。
一、立足“保”与“稳”，守土尽责彰显担当。
(一)守土尽责，疫情防控加力。紧急成立疫情防控领导小组和x个工作专班，召开专题会议x次，印发x个工作方案和x个应急预案，x名党员干部组成“党员先锋队”，迅速完成了xx乡x个自然组x多户居民和中街社区x个小区x户居民的摸排、登记、宣传和防控工作，在x个防疫值守点连续坚守x余天，为疫情防控捐资捐物x万元。复工后，采取“七个一”举措，强化办公、办税场所防控措施，全力保障干部职工和纳税人的健康安全，有效防止输入和群体性疫情发生。
(二)畅通服务，“非接触式”办税添力。及时发布办税、咨询、投诉热线，组建网上办税服务团队，宣传引导纳税人缴费人通过“非接触式”渠道办理税费业务。举办政策辅导线上直播x次，电话、微信和钉钉平台远程辅导x余户次，推送各类政策措施x户次，网上办理业务x余户次，自助办税x笔，为农村偏远地区纳税人邮寄办理x户次x件，容缺办理x户次，直通办理x户次，为纳税人缴费人提供便利。
(三)应享尽享，优惠政策落实给力。累计为x户纳税人减免房产税、城镇土地使用税共x万元;为x户次满足支持疫情防控税收优惠政策的纳税人减免增值税x万元;为x户次增值税小规模纳税人减免增值税x万元;为x户捐赠企业减免税款x万元;为x户纳税人办理社保费减免x万元，把该减的减到位，全力服务“六保”“六稳”大局。
(四)围绕中心，数据服务大局尽力。运用税收大数据分析税收经济运行动态，及时分享数据，尽力为企业生产经营和党委政府决策提供数据支撑。主动向县委政府汇报组织收入和复工复产情况x次，报送专题报告x篇，分别受到县委和政府主要领导肯定性批示。
二、坚持“领”与“融”，从严治党全面推进。
税务机关首先是政治机关，xx县税务局党委始终坚持把全面从严治党作为一条主线贯穿税收工作始终。通过不断完善新“纵合横通强党建”机制体系，实现党对税收工作的全面领导、党建与税收工作互促互融。
(一)坚持以学习引导为切入点，注重学思践悟。一是以“学”领航，注重原原本本系统学。围绕党章、党纪党规、党的十九大及--精神和总书记重要讲话、指示批示精神等主要内容，组织党委理论学习中心组学习、研讨交流、讲党课活动和支部学习，切实增强党员理论水平。二是坚持以“思”固本，开展活动引领深入学。组织党员干部参观将台堡红军长征会师纪念馆、重温入党誓词、对党旗宣誓、观看红色电影《古田军号》等活动，让党员教育虚工实做，把红色理论落小、落细、落实。三是以“践”为要，对照党员标准交流学。制发《党员理论学习计划》，认真落实《支部工作条例》和“三会一课”制度，通过“二五”学习、岗位练兵学习等形式，依托“学习强国”“学习兴税”“法宣在线”等软件打造党员干部交流学习平台，扎实推进“两学一做”常态化开展。
(二)坚持以抓好党建为立足点，注重堡垒加固。紧紧围绕“一岗双责”的要求，将全面从严治党摆在党建工作的突出位置，将基层党建与业务工作有效融合。一是扎实开展“三强九严”工程，梳理完善党建工作制度，制定下发《关于切实发挥党建引领作用，促进党建与业务深度融合若干措施》《党员“积分换星”管理考核办法》《全面推进党支部标准化规范化建设创建“四强”党支部》等制度，有效推进党支部标准化规范化建设。二是做好党员发展工作，新确定入党积极x名，发展预备党员x名、发展对象x名，按照“双评双定”正向激励反向监督要求，督导各支部开展评星定格x次，有x名党员亮黄星，为基层党建工作充盈了后备力量。
(三)坚持以廉政建设为突破口，注重激浊扬清。一是强化担当意识，认真落实全面从严治党“两个责任”，严格贯彻中央八项规定及实施细则精神，召开x次党委会议研究全面从严治党、党风廉政建设和反腐工作，把全面从严治党和反腐败工作列入党委重要议事日程，与税收业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是加强思想防范，促进作风转变，开展党委书记讲全面从严治党党课x次，纪检组长讲廉政党课x次，组织开展廉政教育x次，警示教育x次。通报典型案例、观看警示教育片、组织参观廉政警示教育中心，增强干部拒腐防变能力。三是加强监督严格执纪，进一步深化正风肃纪，抓住元旦、春节、开斋节、十一、中秋节等重要时间节点，瞄准关键环节、重点岗位，通过会议提醒x次，发文提醒x次、微信群提醒x次、开展工作约谈x人次，做到预防在先，防患于未然。四是强化专项整治，用好监督执纪的“四种”形态，坚决反对“四风”。瞄准关键环节、重点岗位、重要节点，开展了“。
不忘初心。
牢记使命”主题教育问题整改和专项整治“回头看”和违规收送礼品礼金公车私养问题“回头看”活动，开展廉政警示提醒x次，明察暗访x次，开展廉政教育x次警示教育x次，营造风清气正的工作环境。
三、突出“细”与“优”，税费收入量稳质优。
(一)全力组织税费收入。一是在“把”字上下功夫。牢牢把握税收主动权，加强税收风险管理和税种跟踪管理、跟进重点税源监控，切实掌握组织收入进度和水院动态情况，从容谋划收入工作。二是在“抓”字上做文章。抓住组织收入工作重点，抓好分析预测、抓实优惠减免、抓紧调查检查，算好税源“总账”，记好税源征收“明细账”，用好减税降费“减免账”，保证不折不扣执行各项减税降费政策的同时，积极组织税费收入颗粒归仓。三是在“守”字上显本色。坚守组织收入原则，在积极完成收入目标的同时，减收组织收入原则底线，不收“过头税费”，筑牢税收执法风险的防线。全年累计入库税款x万元，同比增长x%，完成全年任务x亿元的xx%。其中，地方级税收x万元，同比下降x%，减收x万元，完成全年任务x万元的x%，均圆满完成了各级调整后的税收任务。
(二)征管质效效稳提升。一是强化数据管理，筑牢征管基础。抓好上级下发疑点数据清理和抓好金三疑点数据排查“两手抓”工作，及时分析异常数据的类型、原因。对x条基础信息进行“拉网式”核查，彻底解决数据不准确、不规范问题。二是抓好风险应对，提升征管水平。积极主动分析风险，及时预警，运用大数据思维比对金三系统数据及时发现风险，及时开展管户核查、推进实名办税等措施不断强化税收征管实效。
(三)营商环境全面优化。一是强化沟通，开展针对性宣传辅导。积极与企业沟通，通过召开纳税人满意度问卷调查、入户走访问需问计等方式“一对一”推送政策，“点对点”入户辅导，为纳税人提供税前、税中、税后政策支持、辅导和服务。二是多措并举，“放管服”改革落地见效。开展“便民办税春风行动”，推进服务“好差评”功能上线，制定下发优化税收营商环境责任清单，制定下发优化税收营商环境责任清单，细化推出x类x项x条利民惠企措施和“最多跑一次”清单，建立“大厅、分局、部门”流程式一次办理或办结机制，实现涉税业务“一厅一窗办”，落实取消税务证明事项任务，涉税资料进一步精简。三是服务跟进，持续推广“非接触”办税。大力开展“线上+线下”宣传辅导活动，举办线上直播讲座，微信、电话和钉钉平台远程辅导，推送各类政策措施，做精做细服务，优化营商环境。
(四)个税改革稳步推进。一是完善制度方案，确保应做尽做。制定个人所得税汇算工作方案等相关配套文件，设立汇算清缴专区和专家团队，根据纳税人咨询的热点问题，制作答疑手册。同时成立个税汇算专班，明确责任人，按照汇算进度对标对表推进落实，确保每项工作落实到位。二是强化政策宣传，确保应知尽知。利用《分类分批引导方案落实情况表》数据，细分区域内各类扣缴单位具体情况，确定宣传辅导重点，依托网络渠道和上门宣传等方式，向纳税人推送个税app操作流程、注意事项、专项附加扣除政策等各类信息，宣传面达到100%。三是强化辅导培训，确保应会尽会。结合税收宣传月和便民办税春风行动，开展线上线下辅导，设置个人所得税汇算清缴专厅专区，专人专岗“一对一”辅导纳税人，确保纳税人对个税汇算政策、操作等应会尽会。四是成立审核专班，确保应退尽退。专门成立个税退税审核专班，负责全县x户扣缴单位x人的个税汇算和审核退税工作，确保个人所得税税制改革工作稳步推进。
四、把握“严”与“爱”，队伍建设创新发展。
县局党委坚持以正气聚人心、树形象、接地气、促事业，凝聚“四合”力量，实现“四力”目标，坚持严管与厚爱相结合，激励与约束并重，队伍建设成效显著。一是加强领导班子建设。把加强班子建设作为带队治税的关键，严格贯彻落实民主集中制原则，对“三重一大”事项均实行民主决策，持续推行周例会、重点工作清单式管理和跟踪督办等措施，有效发挥了党委管大局、把方向的核心带动作用。二是深化纪律作风建设。全时段推进作风建设专项整治活动，狠抓监督检查和日常考勤，开展党纪法规和制度规矩学习活动，开展定期不定期作风纪律督查检查，改善作风纪律。三是开展股级干部选拔推荐工作。严格按照制定的《选拔配备股级干部实施方案》，在全局公开选拔拟任用了x名股级干部，大胆使用想干事、会干事、能干事的年轻同志，树立注重实绩、德才兼备、群众公认的选人用人导向。四是强化考核考评工作。全面承接区市考评指标，制定下发《2020年考核考评重点工作》和《2020年机关组织绩效考评规则及指标》，实行督查督办与工作提醒双重督导机制，有效发挥绩效管理“指挥棒”作用，推动各项重点工作落实。五是强化干部素质教育。制定下发《2020年教育培训计划》，组织全员集中学习，积极备考练兵比武活动和执法资格考试，x名新录用公务员全部通过执法资格考试，x名干部获得全市税务系统“岗位能手”，x名干部获得全区税务系统“业务骨干”，极大提升了干部队伍素质。六是强化精神文明建设。制定《工会工作要点》，成功举办首届新春联谊会，组织了开展“读书月”“五四”志愿者、爱国卫生活动和“青春心向党，建功新时代”主题团日活动，组织慰问xx县x个疫情防控点，积极推进精神文明建设，成功创建“全国文明单位”和青年文明号，切实激发了队伍活力，提升了凝聚力;成立兴趣小组，组织发动青年干部积极参与政务信息编报、体育运动和文艺活动，编发各类政务信息，营造了良好的文化氛围。七是扎实推进基层建设。持续强化运转保障和后勤服务工作，完成了职工食堂改造、附属楼电路改造、办税服务厅改造搬迁、阅览室改造、库房清理和资产处置等工作，积极筹建网络培训室，营造了干净整洁、功能齐全、拴心留人的基层办公环境。八是强力推进脱贫攻坚工作。今年以来，投入扶贫资金x万元，完成了新村部搬迁、院落绿化改造和党建室布置。先后组织x名帮扶责任人x次进村入户，开展“四查四补”等工作，为建档立卡贫困户解决问题x类x个，协调输出劳务x人，购买种植杏树x棵，举办种养殖培训1期，x户建档立卡贫困户全部脱贫销号。
五、遵循“守”与“用”，以法为纲崇法善治。
将依法治税作为税务工作的灵魂，全面夯实法治税务基础，抓牢抓实税收主业，提升干部职工法治素养，营造崇法善治的环境氛围，以法治税务建设的纷呈亮点助推税务事业高质量发展。
(一)学法尊法，提升法治思维。一是按年分月制定学习计划，结合党委(组)中心组学习和县局“二五”学习，组织集中学习，开展理论测验，认真学习宪法和法律法规，增强干部职工的法治观念和依法行政意识。
(二)用法守法，坚持依法行政。一是严格执行《预算法》和《税收征管法》，坚决杜绝征过头税和不按规定级次入库税款，没有转引税款、占压、挪用或截留税款，得到了各级领导的肯定与好评。二是严格落实税收优惠政策，坚决把该减的减到位，该降的降到位。上半年累计为纳税人依法办理各类减免税x万元，占税收收入x%。三是积极推进“三项制度”落实，对税务行政执法事项进行公示，编制权责事项信息表x项，行政职权运行流程图x项，全年行政处罚裁量基准执行率和行政许可事项办理准确率均达到100%，保障执法公开、公正、公平，进一步打造阳光税务、规范税务、法治税务。四是认真开展执法督察，坚持按月开展税收风险分析评估，严格监督税收执法过错行为，并及时进行纠正和防范。
(三)普法宣法，推动法治进程。一是加强税收政策辅导培训，深入开展“问需求、优服务、促改革”活动，为x多户纳税人上门送政策、问需求、解难题，提高纳税人税收政策知晓率。二是积极创新普法方式。推出“税收政策打包邮递、纳税服务精准到户”便民项目，分行业、分类别梳理纳税人关注的税收政策、风险提醒、税收维权、意见征求等涉税事项，以邮寄快递形式为纳税人邮寄政策快递，并通过县电视台向广大纳税人做出服务承诺，主动接受监督。三是深入开展税法宣传。组织开展税法宣传月、12·4全国法制宣传日、5·15打击和防范经济犯罪宣传日等系列宣传活动，利用电子显示屏、宣传栏、税企微信群、“获得”平台等播发宣传信息，先后推出“送政策进园区”“税收政策进乡镇”“税收政策进机关”等特色活动，促进民族地区税收知识普及率和税收政策遵从度不断提升。回顾一年工作，困难比历年多、强度比历年大，取得成绩比预期好，主要得益于县委、县政府和市局党委坚强有力的领导，得益于全体干部职工的奋力拼搏，迎难而上。在肯定成绩的同时，我们也要清醒的认识到不足之处，主要是：我县税源结构单一，组织收入压力依旧较大;在落实党建责任方面仍有差距;现有的税收征管方式难以实现对纳税主体的全面有效监控，需继续优化征管资源合理配置;干部队伍素质与税收现代化要求还有差距。对于这些不足和差距，我们要在今后的工作中进一步解放思想、凝心聚力、狠抓落实，不断开创各项税收工作发展新局面!
度述责述廉报告篇十四
是简明扼要的介绍自己的基本工作情况，如所任职务，任职时间。然后要详细介绍自己的岗位职责范围，即自己分管的工作、任职期间的主要工作目标。本篇文章是为您整理的《2021年度述责述廉报告》，供大家阅读。
【篇一】2021年度述责述廉报告按照集团公司党组纪检组的规定要求，我现就20xx年工作履职情景、廉洁自律等方面进行汇报，请予以评议。
一、严格遵守党章党纪党规和中央八项规定精神作为一名纪委书记，自我在政治原则、政治立场、政治观点和执行党的方针、政策上，坚决与党中央、集团公司党组和公司党委坚持高度一致;在大是大非面前，旗帜鲜明，立场坚定，自觉抵制各种政治谣言，始终坚持清醒头脑，坚决维护党的。不折不扣地遵守和维护党的政治纪律、经济纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，遵守党章党纪及党内法规制度，自觉做到守纪律、讲规矩。深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和集团公司党组、党组纪检组和公司党委一系列要求精神，深刻领会和准确把握党要管党、从严治党的新思想、新观点、新论断，坚决贯彻落实上级决策部署不折不扣、令行禁止，自觉做到在党言党、在党忧党、在党兴党。切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，以更高的标准要求自我，不断增强党性观念，依靠组织、服从组织，对组织襟怀坦白，说老实话、办老实事、做老实人，光明磊落、表里如一;始终坚持良好作风，始终牢记职责使命，求真务实、谦虚谨慎、廉洁自律，自觉做到忠诚干净担当。
二、努力提升理论联系实际的水平一年来，我把认真学习贯彻落实好党的路线、方针、政策摆在第一位置，结合自我分管的工作认真加以推进和落实。一是认真学习党的方针政策，时刻与上级党组织坚持高度一致。对贯彻落实中央、集团公司的重要会议和重要文件，我始终坚持政治上的高度敏锐性，力求行动迅速、学习深入、把握准确、贯彻彻底。我结合公司实际，组织制定与公司发展目标及规划相适应的纪检监察工作规划;将构建惩治和预防腐败体系纳入公司整体发展战略。二是提高思想认识，用科学理论指导工作实践。我不仅仅认真学习党的十九大精神等上级重要会议精神，并且“跳出纪检看纪检”，不断加强信托业务、经营管理、法律法规等方面的知识学习，开阔了视野，提升了素质，并努力做到了学以致用。如对企业经营管理方面，我提出“以提升效益、防范风险为目标，坚持风险控制和价值导向，切实履行审计监督服务职能，促进公司提质增效。”内部审计工作紧密围绕公司经营的重点领域和重要环节，共开展xx项审计事项，提出审计意见xx条，审计提议1x条，审计意见整改率达x%，审计提议采纳率x%。如对群众工作，倡导做好线上与线下并重的思想工作，创办“清风xx”微信群，探索性开展廉洁微党课、微讨论。
发挥作用，坚持把党风廉政建设、反腐败工作与经营工作一齐部署，一齐落实，一齐检查，一齐考核，定期召开会议研究有关问题，建立“一岗双责”防控机制，结合公司党委成立工作，配强支部纪检委员，坚持结合金融企业的特点和实际，探索纪检监察与稽核审计工作的双向融入联动机制，整合监察审计部门，结合纪检监察工作重点、企业管理难点开展专项审计，推动公司内控管理、业务拓展本事和风险防控本事进一步提升。二是，突出执纪问责的创新。
真正做到“纪”在“法”前，强化日常监督执纪，坚持把执纪放在首位，把是否违反政治纪律、政治规矩、组织纪律，是否存在“七个有之”“五个比如”现象作为纪委审查工作的重点，贯穿于线索摸排、立案审查、纪律处分全过程；运用好监督执纪“四种形态”，动态分析党风廉政建设工作情景和干部职工队伍实际状况，今年以来，对新任职干部任前廉洁谈话、对外埠团队团体谈话共计x人次；组织领导班子成员与分管部门负责人开展廉洁谈话，共计x人次。经过采用多种形式进行渗透式廉政风险谈话，引导党员干部不踩“红线”。三是，突出警示教育创新。强化对中央八项规定精神落实情景的监督执纪，经常进行纪律提醒、警示，作为教育的主要方式，及时组织传达学xxx中央纪委、集团公司党组纪检组的部署要求，全年开展x次纪委团体学习，持续抓好日常宣教，编发《廉政参考》和《“实”问·答》教育刊物；召开“践行自律准则，严守纪律底线”为主题的党风廉政建设宣传教育月，参观反腐倡廉教育基地、组织党规党纪知识答题，开展重大节日期间“四风”问题警示教育和监督检查工作等等。四是，突出制度体系创新。按照“全不全”、“行不行”、“力不力”、“新不新”、“顺不顺”的要求，结合企业制度“费改立”工作全面梳理完善监督制度，修改完善《党员领导干部谈话制度实施办法》等在内的x项规章制度，增强制度的执行力，让制度真正“带电”、管用。
四、工作和个人履职过程中存在的问题和不足公司纪委和我本人在履行党风廉洁建设监督职责方面做了一些工作，但也仍然存在一些不足，主要表此刻：一是定位还不够准。对自身监督职责认识的还不深不透，侧重于对下执纪、监督，而在协助公司党委加强党内监督方面，对同级领导班子及成员没有切实尽到监督职责。二是监管还不够不严。虽然及时贯彻传达上级关于加强党风廉政的路线、方针、政策精神，并制定了相应的规章制度，但没有构成常态化监管机制，尤其是闭环管理，对党员干部的日常管理还存在监督不到位、考核不系统、整改不及时等问题。三是问责不狠。应对干部作风问题在必须程度上存在“老好人”思想，不能抹开情面、放开手脚、严肃处理，批评多于追责，致使党规党纪的震慑力没有彰显，敬畏心淡化。四是教育不实。虽然经常性开展宣传教育活动，可是针对性和创新性不强，导致一些干部在思想作风、学风、工作作风及生活作风等方面上放松了要求、降低了标准。
从我个人方面来看：一是虽认真履职，但创新探索不够。工作近xx多年，从事监察审计工作xx多年，我的职责心始终是比较强的，但同样也是因为工作的时间比较长，在处理问题的过程中，有构成思维定式，有时习惯于凭经验研究问题，工作思路、工作方法的开拓创新本事有待提高。二是虽然取得一些工作成效，但许多方面管理还很不到位。公司重组开业以来，发展态势好，未发现一例干部及员工违纪、违法案件，也没有接到过一封违纪举报信或者是举报电话。作为纪委书记有沉浸在表面“成绩”中，沾沾自喜，思想上有松懈，有时候还把廉洁从业的要求更多的寄期望于干部员工的自觉性上，没有更加深层次的从体制机制上构建贴合信托公司实际特点的廉洁防控的体系。三是虽扎实工作，但深入基层不够。到信托公司工作以来，我到驻外团队调研和一线员工谈心谈话的次数也不少，但覆盖面还远远不够，有时候没能更多地深入到基层沟通思想、交换意见、提升服务；此外，公司纪检监察组织建设有待进一步加强，纪检监察人员思想认识、本事素质与全面从严治党的要求还存在不少差距等等。
五、下一步整改措施和履职思路。
主要在四个方面下工夫：一是工作思路要更加清晰。围绕中心工作，围绕突出问题、焦点问题，梳理思路，创新工作，认真履职。二是工作重点要更加突出。抓好重点环节、重点岗位、重点人员的监督，促进制度、机制健全。三是工作方式要更加完善。坚持监督与服务相结合，监督与规范相结合，监督与整改相结合。四是工作本领要更加过硬。提高业务本事，注重在实践中。
总结。
在总结中提高。提高创新本事建立以工作岗位为点、工作程序为线、监管制度为面环环相扣的廉洁风险防范机制创造性地开展工作促使工作向纵深开展。要进一步树立正确的纪律审查理念坚持理论学习与业务学习相结合着力提高素质本事在实践“四种形态”中做到忠诚、干净、担当。
【篇二】2021年度述责述廉报告根据我市20xx年度党风廉政建设责任制检查考核有关事项的要求，现将本人一年来执行党风廉政建设责任制和廉洁自律相关规定情况报告如下：
一、执行政治纪律和政治规矩的情况严守党的政治纪律和政治规矩，按照讲政治、重公道、业务精、作风好要求，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、四中、__精神，以及省市委相关会议精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。坚持用党的创新理论武装头脑。作为xx理论学习中心组成员和单位班子成员，积极参加xx、xxxx组织的理论学习中心组学习22次，参加党总支、支部组织的学习18次;参加xx市领导干部学习贯彻党的十九届四中全会精神和习近平总书记考察xx重要讲话精神研讨班、浙江大学—xx公务员新发展理念与治理能力提升培训班培训，完成《习近平谈治国理政》一二三卷学习、xx干部在线学习任务达标、学习强国积分上万、xx先锋app学习积分近5000分。结合实际把政治纪律和政治规矩挺在前面。遵守党的组织制度，保证政令畅通，对党忠诚老实、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。针对xxx涉嫌严重违纪违法问题，参加xx专题讨论会并积极发言，针对xx严重违纪违法案“以案促改”认真进行对照查摆，真正受教育、得警示。
二、落实全面从严治党主体责任的情况学习贯彻中共中央办公厅印发了《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》和省市委相关配套文件精神，按照“一岗双责”要求，领导、检查、督促分管科室全面从严治党工作，坚持党风廉政建设和反腐败工作与常规业务工作一起抓落实，对分管科室党员干部从严进行教育管理监督，进行廉政谈话和廉政风险点化解。结合全市干部队伍本领不够、本领恐慌、本领落后的现象不同程度存在，不敢为、不会为、不善为的情况时有发生，“业务能力不能支撑政治站位”的共性，以及担当不够不敢为、能力不足不会为、落实不力不善为，努力在学懂弄通做实上下苦功夫，共举办党的十九届四中全会精神和习近平总书记考察xx重要讲话精神研讨班x多期，完成对x名市管领导干部、x乡科级及以下干部的轮训。进一步落实好党的意识形态工作要求，坚决把我市禁止赌博赌酒“两禁”规定落到实处。
三、推进党风廉政建设和反腐败工作的情况身边的优秀典型最能感染人、鼓舞人，比如xxx、xxx;身边的反面典型最能教育人、警示人，比如xxx、xxx。坚持经常性地深层挖根、加大警示，时刻绷紧全面从严治党的“弦”，强化“常抓长抓”作风建设，培养常抓的韧劲、严抓的耐心;认真参加xxx专题讨论会和xxx严重违纪违法案“以案促改”民主生活会、组织生活会，认真进行对照查摆，勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，按规则正确行使权力。围绕推动全面从严治党向基层延伸要求，贯彻落实中央及省市委关于脱贫攻坚重大决策部署，年内x次到xxx挂钩户家中开展“挂包帮”“转走访”工作。
四、执行廉洁纪律的情况针对xxx涉嫌严重违纪违法问题，对自己执行廉洁纪律的情况进行全面自查，深刻感受到xxx、xxx这些身边高智商的聪明人，他们出发时豪情万丈、意气风发，起步时踌躇满志、春风得意，路途上功成名就、让人羡慕，却不小心栽在一个“廉”字上，让人惋惜、叹息。个人与xxx涉嫌严重违纪违法问题不存在关联，不存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题;不存在优亲厚友，为黑恶势力充当“保护伞”，弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题;不存在工作不负责任，搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题，也不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题。
五、个人有关事项报告一是个人全年收入xxx元，其中，工资xxx元(含住房公积金单位部分和个人部分)，奖金xxx元;二是本人办公用房面积xxx平方米、公务用车由办公室安排、全年没有出国(境)、没有职务消费、没有工作人员配备以及在社会组织、企业兼职情况;三是配偶、子女及其配偶无经商办企业的情况，包括投资非上市股份有限公司、有限责任公司，注册个体工商户、个人独资企业、合伙企业等，以及在国(境)外注册公司或投资入股的等情况。
六、存在问题及整改措施从xxx严重违纪违法案、xxx涉嫌严重违纪违法问题，以及我市今年查办的xxx、xxx涉黑涉恶特大犯罪团伙案，xxx扶贫资金被套取挪用、违规使用的问题等等，反映出我市在一段时期内，只看到党建工作的正能量，忽视了对政治生态突出问题、反腐败斗争严峻形势的清醒认知和判断，对关键岗位、关键领域的领导干部用权监督缺位。同时针对个人在践行信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁好干部标准方面存在的不足。下一步，我将以更实的作风、更硬的举措抓好整改落实。
第一，通过反思xxx涉嫌严重违纪违法问题，努力做到：全面贯彻落实党中央对腐败问题“全覆盖、无禁区、零容忍”和监督执纪越往后越严的要求，坚决维护省委、省纪委省监委对xxx涉嫌严重违纪违法问题予以立案审查和立案调查的决定，我们觉得智商重要，情商更重要，唯有咬紧牙关严防死守，知敬畏、戒贪欲、守清贫、保气节，将廉洁内化于心、外化于行，做一名让人放心、情商高，笨得踏实的组工干部干部。
第二，通过反思xxx涉嫌严重违纪违法问题，努力做到：不断学习、不断实践、不断历练，走好自己的路，不为岔路、斜路、歪路甚至错路分心，扣好人生的“第一粒扣子”，得时不时地停下脚步总结总结、搞搞“回头看”，管住自己、战胜自己，坚守防线、恪守准则，把纪律和规矩挺在前面，不以私利废公事，不拿原则做交易，不给投机钻营者可乘之机。
第三，通过反思xxx涉嫌严重违纪违法问题，努力做到：用自己储备的知识，增强政治定力、纪律定力、道德定力，心无侥幸、当官发财两条道，在利益面前不贪心、在诱惑面前不动心，始终不放纵、不越轨、不逾矩，真正从内心深处筑牢拒腐防变的精神堤坝，遵循常识，提高自身“免疫力”，让“围猎者”无“猎”可“围”。
第四，通过反思xxx涉嫌严重违纪违法问题，努力做到：防微杜渐，守住“诱惑关”，做到“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，不侥幸、不任性，自觉远离和抵制各种诱惑，保持拒腐蚀、永不沾的政治本色。能干会干善于干，做有担当的党员干部，对自己要做的事情，要心里有谱、脑里有弦，想清楚、弄明白，把好自己的口、明了心中的事、干好手里的活、走好自己的路。只有记住起点，才不会迷失自己;看清终点，才不会走错了路。世上只有回不去的路，没有过去的坎，只要我们弄清楚要去哪里、最终想得到什么、最后想留点什么，就会脚跟站得稳、肩膀扛得住，做事有大方向、做人有大原则。
【篇三】2021年度述责述廉报告一年来，在乡党委政府的正确领导下，本人坚持以邓小平理论为指导，进取实践“xxx”重要思想，认真贯彻落实科学发展观，团结带领一班人，廉洁奉公，较好地完成年初乡党委政府确定的任务目标，为东庄坪村的经济发展、社会稳定、和谐做出了应有的努力。现将一年中本人在学习、思想、政治、工作等方面的情景述职如下：
一、坚持原则，秉公办事。
平时，进取参加乡组织党风廉政建设知识学习，对自我严格要求，廉洁自律，凡事以大局为重，不计较个人得失。重大事项决策坚持在村两套班子会议构成初步意见的基础上，提交党员大会和村民代表大会讨论，并坚持重大问题团体讨论决定.二、心系百姓，勤政为民。
作为一名村党支部书记，我始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，村民选择我，是信任我，我就要为他们多办实事、办好事。今年我们东庄坪村无论是核桃树的载植还是行政村通往镇的公路硬化、山路维护还有村里的行政事务，我都是尽力的做好工作。
三、政务公开，体现民主。
严格执行“两公开一监督”制度，以保障村民的利益为目标，按照财务公开、村务公开的制度，按时向村民公布财务、村务动作情景。理解党员群众的监督。
四、扶贫帮困，持之以恒。
节假期间，我主动到结对的帮困户家中上门看望，嘘寒问暖，送些礼品，了解困难，并采取措施帮忙他们克服解决。同时对于村里的弱势群体给予更多的扶持和关爱，如今年的低保户申报，农村合作医疗的办理，救济款救济粮的及时发放。让那些普普通通的村民在细微之处感受着党的温暖。
五、严于律己，以身作则。
作为一名村党支部书记，我认为自身的一言一行都关互着党在人民群众中的形象。为此，在日常工作中我始终坚持严格要求自我，不该说的话不说，不该做的事不做。带头落实党风廉政建设职责制。坚持按制度办事，坚持清请白白做事，堂堂正正做人，不辜负组织的培养和信任。
在工作取得较好成效的同时，也存在着一些不足。主要表现为：一是思想上对学习不够重视。多年来由于工作头绪多，总觉得工作忙，没时间，缺乏学习的自觉性。即便学习，也停留在批阅文件，参加业务培训的层面，对政治理论缺乏全面理解。二是在工作上落实不够全面。表此刻：重视经济，轻精神礼貌建设;重视建设，放松了农业。
总之，在乡领导和村党员干部的大力支持帮忙下，我的工作取得了必须成效。这些成绩的取得，是乡党委政府正确领导的结果，也是全体村干部、党员群众进取参与配合的结果。但这些成绩与党和人民群众的要求和期望相比，还有很大的差距。在今后的工作中，我将进一步团结全村人民努力实践“三个代表”重要思想，树立牢固的为人民服务的观念，坚决贯彻落实科学发展观，坚持党性原则，增强致富本领，起到带动作用，为实现富民强村作出我的努力。
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度述责述廉报告篇十五
xx年是我履职xx以来最具挑战性的一年。在网约车、私家车等新兴出行方式和高铁的叠加冲击下，出租客运大面积停驶，班线客运加速萎缩，经济效益崖式下滑。在集团的正确领导和职能处室的悉心指导下，我们和班子团结带领全司员工，聚焦市场谋发展，固本夯基保稳健，挖潜增收促效益，通过共同努力，圆满实现年度各项既定目标。现就xx年工作述责（职）述廉如下：
化政治纪律、组织纪律、廉洁纪律意识，以身作则，作好表率，自觉接受党的纪律约束，禁止党员干部在群众中散布违背党的理论和路线方针政策的意见，禁止公开发表同中央的决定相违背的言论，禁止编造、传播政治谣言及丑化党和国家形象的言论，禁止参与各种非法组织和非法活动，2.履行党风廉政建设第一责任情况。作为公司党风廉政建设第一责任人，首先，我从自身做起，严格遵守廉洁自律规定，自觉管好配偶、子女和身边工作人员；其次，通过专题会等方式研究部署党风廉政建设工作，提出要求；再次，对领导班子成员廉政勤政和履行党风廉政建设职责情况进行监督，发现问题及时提醒纠正。认真落实“两个责任”和“一岗双责”，严格执行“三重一大”集体决策制度、经理办公会议事制度、大宗物资设备采购招投标制度，依法开展经营活动，要求全司员工杜绝任何形式的骗补、骗保和损害企业利益的行为。
3.督促领导班子成员履行一岗双责情况。领导班子成员既要承担业务工作、确保各项目标任务的完成，又要承担党风廉政建设和反腐败工作，确保队伍廉洁高效。一是在思想上，落实党风廉政建设“一岗双责”责任制，是领导班子成员的政治责任。二是要求班子成员加强学习，提高“一岗双责”的能力。一方面要加强政治理论学习，不断提高自身政治理论素养和党性修养，提高敏锐的政治洞察力、鉴别力以及在各种诱惑和风险的免疫力、抵抗力，为一岗双责的贯彻执行提供强大的思想基础。另一方面要求组织各自分管联系的部门和单位学习廉政建设的有关文件和规定。三是率先垂范，克制私欲，筑牢思想道德防线，筑牢党纪国法防线，保持健康正常的心态。四是坚持民主集中制，要求班子成员主动听取其他成员的意见建议，经常沟通交流，做到处理问题相互协商，重大问题集体研究决定，这样既促进的班子团结，又加强了相互监督。五是认真开展廉政风险点查找工作，按照风险点落实责任，确保本单位、本部门的风情气正。六是开展警示教育，让领导班子成员多算家庭账、经济账、政治账，时刻警示自己，牢记“权利就是责任”，“权利越大责任越大”的道理，切实履行好一岗双责。
不必要开支。全年公司未发生一起违反“四风”的事件。
5.三重一大执行情况。作为xx企业，xxx严格按照国有企业重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金运作要求实施管理。主要体现在：一是通过经理办公会等方式，做好包括xxx更新、xxx兴建等固定资产投资、重大项目安排在内的财务预算工作，及时提请股东大会研究决策。二是注重干部队伍建设。一方面，加强中层以上管理人员的选聘工作，按照德才兼备、以德为先、任人唯贤、群众公认的干部选聘原则，公司从表现突出的员工中选拔了xx名中层干部。另一方面，注重中层干部队伍的履职能力、廉洁从业等教育培训，培养良好的团队精神和大局意识。通过干部述职述廉、职工民主测评、领导评议相结合的方式对中层干部一年来的德、能、勤、绩、廉进行综合评价，努力培养适应企业发展、擅管理、敢担当、有作为的干部队伍。
党，自觉维护党规党纪严肃性和权威性。
二、存在的主要问题或不足及下一步打算一是安全工作任重道远。主要表现在事故总量仍处在高位，违法违规行为有待进一步遏制，管理队伍履职能力亟待进一步提高的。二是经济效益加速下行。全年利润同比下降xxx多万元。三是资金瓶颈严重企业制约发展，转型之路举步维艰。
xxx将是xxxx更加困难的一年。在铁路公交化、私家车普及化、网约车顺风车冲击等因素叠加与持续深入影响下，实现年度营业总收入xxxx万元、利润总额xxxx万元将十分艰巨。为此，我们将首先从安全管理入手，力保实现责任上报死亡事故等目标。二是巩固提升客运市场份额。深化与火车客运差异化发展和互补发展策略，着力发展片区农村客运；坚持公交客运发展战略。三是突出客运调研，准确掌握各线路车辆经营状况，挖掘客运效益。四是强化公营车管理。五是推动企业转型发展。六是提升管理队伍能力。七是加强党风廉洁和反腐败建设，切实落实“两个责任”和“一岗双责”。
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度述责述廉报告篇十六
20xx年，在县委、县政府的正确领导和县纪委的大力指导下，我认真学习领会党的十九大会议精神、习近平新时代社会主义思想，深入贯彻落实各级关于党风廉政建设决策部署，严格履行党风廉政建设“第一责任人”的职责，认真落实“一岗双责”和各项纪律要求，现将有关情况汇报如下：
一、履行党风廉政建设责任情况。
(一)承担全面从严治党责任抓纪律建设的情况。自觉讲政治、顾大局、守纪律，在重大政治原则和大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，始终在政治上、思想上、行动上与以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。坚持深入学习中央“八项规定”、省委“九项规定”、州委“七项规定”、县委“十二个不准”等精神，与各班子成员开展经常性的谈心交流，在民主生活会上深入开展批评和自我批评，不断增进共识、促进团结、改进工作。重大问题决策上虚心听取班子其他干部成员的意见，不存在搞“一言堂”个人说了算的问题。
(二)履行党风廉政建设领导责任的情况。严格履行党风廉政责任制建设，做到“强担当、重落实”，充分带好头，发挥领头雁效应，严格落实“四个亲自”，严明党的政治纪律，自觉维护党的集中统一，积极传达贯彻中央、省委、县委、县纪委有关党风廉政建设和反腐败斗争工作要求及精神，今年以来主持召开局党风廉政建设专题会议4余次;积极组织开展党风廉政建设工作专项督查18余次，并定期将督查情况如实向县委和县纪委报告，确保了从严治党重大要求在本单位及时落实见效。
(三)组织推动党风廉政建设责任落实的情况。积极推进主体责任清单的落实，落实领导干部“一岗双责”制度，做到年初有计划，任务有部署，推进有措施，工作有检查，组织制定履行党风廉政建设责任清单23份，与全局干部层层签订党风廉政责任书，同时，扎实细致地开展党风廉政建设检查考评工作，与绩效目标同布置、同考核，并同个人年终考核评比挂钩。
(四)管班子带队伍的情况。紧密结合“两学一做”学习教育，深入学习中央和省、州、县委全面从严治党重大决策部署，特别是习近平总书记系列重要讲话精神等党规党纪，强化领导班子及队伍日常监管;抓好选人用人，坚持实在实干实绩的用人导向，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》等制度选拔人才，保证风清气正的队伍建设;积极组织开展廉政谈心谈话，个人经常跟班子成员谈心，跟股室长、干部谈心，今年共累计12次，督促各级干部进一步落实作风建设有关规定建设。
(五)支持纪检监察机关履职的情况。全力支持纪检监察机关惩治腐败，大力支持纪检监察机关推进纪律检查体制改革，努力营造良好氛围;认真贯彻党风廉政建设“三转”、“三专”等工作要求，扎实开展组织突出问题集中整治;旗帜鲜明反对腐败，严格执行领导干部个人有关事项报告等制度。
二、个人廉洁从政情况。
(一)坚持秉公用权，严格遵守《廉洁自律准则》。从未利用职务之便谋取不正当利益;未收受下属单位和部门、个人的现金、礼品、支付卡和有价证券;未私自从事营利性活动;未利用职权和职务上的影响为亲属和身边工作人员谋取利益;未干预和插手市场经济活动;始终保持良好的生活作风，讲操守、重品行、慎交友;没有大操大办婚丧喜庆事宜或借机敛财等问题。
(二)坚持以身作则，严格执行“八项规定”。倡树严实工作作风，轻车简从深入基层一线，倾听群众呼声，着力解决事关群众切身利益的问题。艰苦朴素、勤俭节约，严格落实党政机关厉行节约反对浪费条例。公务活动严格执行规定标准，没有用公款请吃、吃请，没有参加用公款支付的高消费娱乐活动和可能影响公务的宴请，从未出入私人会所，未用公款旅游或变相公款旅游。没有用公款赠送节礼、违规消费，无公车私用现象。办公用房符合标准要求。
(三)坚持警钟长鸣，恪守党纪政纪。时刻做到慎独、慎微，大到党纪国法，小到身边各项规定，不越“雷池”半步，没有受到刑事处罚、纪律处分、行政处分、组织处理和批评教育等情况。
三、存在问题及下步打算。
回顾过去一年的工作，本人没有违反党风廉政建设各项规定，班子及成员也无违规违纪问题，但离组织要求、群众期盼仍有一定差距：一是有些工作主动谋划的少，被动部署的多;二是工作中落实的力度还不够;三是工作方法创新不够。在今后工作中，我将继续狠抓党风廉政建设工作，认真贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，严肃党内政治生活。强化内部管理、加大安全监管工作，从而进一步减少一般事故，控制较大事故、杜绝重特大事故的发生，为全面建设小康社会创造良好的安全发展环境。一是全面深入落实党风廉政建设责任制，推进惩治和预防腐败体系建设，推进维护凤凰县清正廉洁的政治生态环境。二是加强廉政文化建设，丰富多种形式深入开展理想信念教育、党章和法纪教育、社会主义核心价值观教育、廉洁自律教育，进一步提高干部廉政意识。三是创新监督方式，推进廉政制度创新，积极推进依法依规行政审批，有效预防腐败。
度述责述廉报告篇十七
-1-2020年度领导干部个人述责述廉报告2020年，在区委、区政府坚强领导下，本人自觉加强党性修养，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届五中全会精神，不断改进工作作风，认真履行岗位职责，廉洁从政，严守纪律，自觉接受监督，按照区委第x巡察组巡察反馈意见，认真落实整改任务。现将本人落实全面从严治党主体责任、执行党的纪律等情况报告如下，请予以批评指正。
-2-诚、组织上讲服从、行动上讲纪律，做严守政治纪律和政治规矩的清醒人、明白人、带头人，并认真履行从严治党责任，督促本单位党员干部严守政治纪律和政治规矩；坚持稳中求进的工作总基调，以xxxxx为抓手，突出xxx、xx、xxx，xxx，全面落实新发展理念，全力推动xxx社会经济高质量发展，1-12月，我区xxxxxxxxx，位居第x位。在疫情防控中，扎实开展“xxxx”专项行动，为企业开展贴心服务，帮助企业纾解困难xx个；统筹安排x个居民院落（小区）24小时信息排查和值守，取得了积极成效。疫情防控中，xx局涌现出了一大批先进典型，xxx被xxx表彰为xxxx。
-3-党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》，对违反中央八项规定精神等“四风”问题典型案件、党员干部违法行为典型案件进行通报。将党风廉政建设和反腐败工作与本地经济社会发展、本单位中心工作相结合，做到与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，确保了从严管党治党主体责任层层落实。层层签订党风廉政建设责任书，形成了“主要领导抓总、分管领导管线、牵头科室抓块、职能科室包项”的齐抓共管工作格局，一体推动“不敢腐、不能腐、不想腐”的从严治党主体责任向基层延伸。
（三）践行以人民为中心的发展思想情况。加强干部作风建设，弘扬密切联系群众之风，坚决杜绝形式主义、官僚主义，持续纠治“四风”。严格按照要求开展接访、下访工作，解决群众反映强烈的突出问题。持续推动xx局干部队伍作风建设，完善xx局机关管理制度，出台xx局关于进一步从严加强干部职工管理的实施意见。不定期开展干部职工工作作风纪律暗访督查，对苗头性、倾向性问题及时指出并予以纠正，对违纪违规情况加大通报和查处力度，抓早抓小、防微杜渐，让批评教育成为常态，切实推动改进作风。针对区委第x巡察组提出的问题，高度重视，及时召开巡察整改专题民主生活会，制定整改方案，除x个问题已整改完成并长期坚持外，其余x个问题正在积极推进中。主持召开党组会，及时补充和完善了我局的财务管理制度、差旅费管理制度、招商引资接待管理制度、公务接待管理制度等内控制度，-4-结合中央八项规定精神，在全局职工大会上学习和传达，适时组织“回头看”，巩固整改成果。
（四）管班子带队伍情况。把党的政治建设摆在首位，落实全面从严治党职责，始终把反腐倡廉教育作为局党组中心组理论学习的重要内容，营造反腐倡廉良好氛围。把党建工作与业务工作摆到同等重要位置，安排专题学习《中国共产党党组工作条例》，切实履行“一岗双责”。结合“大学习、大调研、大走访”活动，形成常态化学习制度，开展分层分级集中学习、专题学习、个人自学等形式多样的党性教育、作风教育和岗位廉政教育。以《党章》、《监察法》、正反典型案例为重点，坚持党组会“会前学纪讲法”、中心组专题学习，并向党支部、科（室）有效延伸，切实增强全局党员干部法纪意识、纪律意识和规矩意识，有效防范和化解了风险隐患。组织观看xxxxxx等节目，并举一反。
三、
查找问题，杜绝类似情况发生；开展“以案促改”工作，用身边、本系统、本行业等人和事的教训来教育全局党员干部增强政治意识、纪律意识和规矩意识，进一步提升拒腐防变能力。全年召开警示教育大会x次，主持中心组从严治党党风廉政教育x次，进一步强化警示教育效果。
-5-神和廉洁自律准则，厉行勤俭节约，保持艰苦奋斗，增强自我约束力和控制力。采取自己查、群众提、互相找、领导点、组织审等方法，紧紧围绕xx局项目审批、xxx、xxx、xxx、干部队伍、财务资金管理、物资采购等重点岗位、重点部位和重点环节，查找、梳理岗位廉政风险点，制定相应防控措施。坚持正确用人导向，坚持德才兼备、以德为先的原则，全面推进干部选拔任用工作规范化、程序化，使干部选任工作导向更加鲜明、程序更加严密、管理更加规范、制度更加完备，努力做到选贤任能、用当其时。严格执行《党政领导干部选拔任用条例》、《关于防止干部“带病提拔”的意见》以及省委、市委、区委组织部有关干部选拔任用的新规定、新要求，拓宽会前调研谈话、考察期间个别考察谈话范围并严格执行回避制度。今年新提拔中层正职干部x人，全部按照规定程序从严把好标准关、人选关、考察关、审批关、纪律关和监督关。
二、执行党的纪律情况（一）遵守党的纪律情况。严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，做到在任何情况下政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移，对组织从不搞阳奉阴违。完善局党组议事规则，修订“三重一大”制度，定期主持召开党组会议专题讨论重大事项，集体决策，杜绝“一言堂”，带头执行民主集中制。着力加强领导班子思想政治建设，注重维护班子团结，切实增强领导班子的凝聚力和战斗力。
-6-严格落实请示报告制度，按程序、按要求及时向上级领导和有关部门请示报告相关事项。认真奉行忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁的价值观，严格遵守廉洁从政的各项规定，坚持原则、依法办事。坚持以身作则、率先垂范，树好自身形象，起好带头作用。坚持以饱满的激情、良好的状态，全身心投入工作、潜心研究工作、用心开展工作，切实提升工作质量、效率和水平。严格“八小时以外”的生活纪律，不参与违纪违规的娱乐活动。自觉纯洁朋友圈、社交圈，自觉加强思想道德修养，坚决抵制各种腐朽思想文化的侵蚀，以良好的品行、高尚的情操，引导、带动全局党员干部遵规守纪。
（二）带头转变作风情况。严格落实中央八项规定和实施细则精神及《党政机关厉行节约反对浪费条例》，严格遵守财务规章制度及公务接待的相关规定，没有高消费、乱消费、多消费的情况。认真落实公务用车、办公用房的相关规定，没有配备、使用公务用车。现办公用房符合标准，没有配备秘书或工作人员。没有利用逢年过节、婚丧嫁娶等借机敛财收受红包礼金，没有借逢年过节、职务升迁、过生做寿、结婚办席等理由请客收礼金。无因公因私出国（境）情况。密切联系群众，坚决反对特权思想和特权现象，能够经常深入科室、企业，了解情况、倾听意见、解决诉求、做好服务。经常放弃双休日、节假日及下班后的休息时间，在一线解决xxx、xx、xxx等相关事宜。
（三）廉洁自律情况。自觉践行《中国共产党廉洁自律准。
-7-则》，坚持按党性办事、按原则办事，认真落实廉政承诺，没有参加影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动；更没有违规收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡的行为。坚决贯彻落实中央纪委《关于贯彻落实习近平总书记重要讲话精神严肃整治领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题的通知》有关要求，认真开展党员干部利用地方特产谋取私利问题自查自纠，从自我做起，要求全局党员干部深刻认识利用特殊资源谋取私利的实质和危害，倡导清正廉洁价值观。通过组织开展自查，未发现全局有层层陪同，接收馈赠礼品和土特产、超标准接待等情况。每年按时、客观、如实向组织报告个人有关事项，199x年x月购xx区xx路xx号x幢x单元x楼住房一套，面积xx平方米，购价约xx万元，购房款来源于父母资助；20xx年xx月购买xx区xx大道x号x栋x单元x号住房一套，建筑面积xx平方米，购价约xx万元，购房款来源于家庭历年工资积蓄。妻子xxx在xxx局xx科工作，女儿xxx在xxx中学读书；直系家属中没有任何人违规经商办企业，个人和家庭不存在违规违纪投资的情况。
三、其他需要报告的情况本人没有认为需要报告的其他情况。
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度述责述廉报告篇十八
尊敬的领导，各位同事：
大家好!
根据区委、区政府《关于做好20**年度民主评议政风行风工作的通知》文件要求，为扎实有效地开展好政风行风民主评议工作，进一步推进党风廉政建设，切实转变机关作风，提高工作效率，优化发展环境，根据区委、区政府的统一安排部署，我管理部深入宣传发动，积极自查自纠，坚持在宣传上突出主题，在落实上狠下功夫，在整改上力求实效，以政风行风民主评工作促进作风建设，取得了明显成效。
一是深化工作职能，健全内控机制。在管理部服务大厅全面推进首问责任制、一次性告知制度，做到首问必接、首问必答、首问必果，真正做到马上办、热心办、办得好。管理部每周行政例会都要对本周政风行风建设情况进行点评。邀请住房公积金缴存单位，住房公积金业务承办银行和按揭项目开发商召开征求意见座谈会，广泛听取服务对象与合作单位的意见和建议;在服务大厅和服务窗口设立意见簿和意见箱，实时征询了办事群众对服务质量的评价。
二是优化服务水平，规范办事流程。管理部严格要求各项业务流程“内部循环”，不让职工多跑冤枉路。各服务窗口设立业务办理流程公示栏和明白纸，方便群众办事。不断提高工作效率，对符合条件、材料齐全的购房和退休支取、异地转移等业务，实行即时或办结制度。管理部服务大厅自启用以来，得到办事群众和相关部门的一致好评，先后两次被团市委表彰并授予市级“青年文明号”。
三是转变工作作风，创新工作思路。对归集、提取和贷款业务大户，约定时间上门服务，做到急事急办、特事特办。管理部在严格执行住房公积金政策法规的前提下，及时为山东耐火材料76户非连续缴存住房公积金职工解决购房贷款问题，受到职工和缴存单位的称赞。管理部近年来组织工作人员集中上门为干部职工办理个人住房贷款业务达500多人(次)。
四是加大政策宣传，维护职工利益。为加大住房公积金政策法规的宣传力度，充分发挥电视、报纸等平面媒体的宣传效应，全方位对住房公积金政策法规进行解答，让干部职工更广泛知晓住房公积金政策。通过延长服务时间，拓宽业务服务范围，方便群众办理住房公积金业务。建立网上业务咨询、政策解答，逐步完善科学化、规范化管理。依法管理、严格执法，对群众举报、投诉和侵犯职工权益的事件，及时组织人员调查核实处理，切实维护群众的利益。
五是党务政务公开，接受群众监督。管理部严格按照市委、市政府的要求，对党务政务应该公开的相关事项，特别是对行政权力运行和办事程序、办事结果实行全面公开，使权力在阳光下操作，流程在透明中运作。始终坚持把政风行风建设同党风廉政建设和政务公开工作紧密结合在一起，与业务工作同部署、同检查、同落实。近几年来，市中心不断加强本系统干部职工政治和业务学习，全面提升综合素质，做到清政廉洁。所有窗口服务工作人员在对外办理业务中，没有出现一起“吃拿卡要”违纪违规现象的发生，没有收到过一封投诉举报信件。
通过开展政风行风民主评议工作，我管理部干部职工思想认识有了显著提高，工作作风有了明显改变，文明建设取得了良好的进展。但是，行风建设是一项长期性、艰巨性的工作任务，由于时间短、任务重，我管理部目前取得的成效还只是初步的和暂时的，我管理部将正视评议过程中所反映出来的突出问题，全面实施整改，真正落到实处，常抓不懈，推动住房公积金管理工作再上新台阶。
谢谢大家!
述职人：
度述责述廉报告篇十九
20xx年，本人认真贯彻学习党的十九大会议精神，在县委、县政府的正确领导下，按照局党组分工，带领分管各股室，切实加强党风廉政建设，进一步转变工作作风，较好地完成上级下达和局党组制定的各项任务。现将述责述廉情况报告如下：
一、履行党风廉政建设责任的情况。
(一)执行政治纪律和政治规矩情况。
一是加强学习，提高党性修养。牢固树立“学习是领导干部重要责任”的理念，认真学习党的十九大和习总书记系列重要讲话精神，树立正确的权利观、政绩观和利益观，始终坚持党的基本理论和基本路线不动摇，始终在思想上、政治上、行动上与党中央和省、市、县委保持高度一致，在大是大非面前立场坚定，旗帜鲜明，始终坚决贯彻上级党委政府的重要决策和重大决定。二是严守规矩，对党忠诚不渝。始终坚定不移地执行上级党委的决策部署，不搞阳奉阴违，坚定不移地对组织忠诚老实，没有做弄虚作假、损害党和政府的形象和人民群众利益的行为等，并在工作和生活上对分管股室工作人员也严格要求，时刻敲响警钟。三是守好本份，维护班子团结。作为副职，我时刻注重维护班子的团结和一把手的威信，努力坚持大事讲原则、小事讲风格，坚定不移地按规矩办事，不搞拉帮结派、团团伙伙或闹不团结，做好参谋和助手，维护了班子同心同德，群策群力，心齐气顺、风清气正的生动局面。
(二)履行管党治党责任情况。
一是认真参加“三会一课”，并按照局党组要求，主讲一次《党风廉政建设》党课，通过学习教育，促使自己和全局广大党员干部提高了贯彻党的根本宗旨、执行党的群众路线的自觉性和坚定性;二是认真落实中央“八项规定”。“八项规定”颁布实施以来，我始终带头严格执行，并始终将落实中央“八项规定”和作风建设有关规定作为日常工作的一项重要内容，常抓不懈。三是加强管理，完善制度保障。始终坚持用制度管钱、管事、管人，不断推进党风廉政建设的制度化、规范化、长效化。
(三)推进党风廉政建设和反腐败工作情况。
一是始终严格遵守党的政治纪律和组织纪律，在重大问题上始终与党中央和省、市、县委在政治上、思想上、行动上保持高度一致。通过学习警示录、观看警示教育片等形式提高党性修养和道德修养，树立良好的社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德，自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义等腐朽落后思想观念的侵蚀。二是对分管股室的工作人员严要求、严管理，教育他们保持和发扬艰苦奋斗的优良传统，认真执行廉洁从政准则，时刻保持清醒的头脑，不心存侥幸、不以身试法，教育干部用人民给予的权利为父老乡亲谋利益，坚持吃苦在前、享受在后，反对讲排场、比待遇、追逐名利和拜金主义。三是严格落实“一岗双责”要求，不仅自己按责任分解抓好落实，同时督促分管股室“一岗双责”落实情况，明确股室负责人为履行党风廉政建设“第一责任人”，签订的《责任状》要求承担起职责。
二、个人执行廉洁纪律情况。
作为一名党员干部，我始终严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》和廉洁自律有关规定，认真贯彻落实中央“八项规定”，严格按照各项规章制度办事，时刻做到自重、自省、自警、自励。自任现职以来，我始终坚持公道正派、心胸坦荡的做人原则，在公务活动和社交活动中都做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法，没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲艰苦奋斗，勤俭节约，禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。
三、存在的问题、原因及打算。
虽然在工作上取得了一定成绩，但与上级领导和人民群众的要求相比，还有不小的差距。主要体现以下几点：一是工作不够深入，深入基层调研不够。调查研究多停留在听汇报、问情况、下指示，缺乏带着倾向性问题去思考，同干部职工一起分析研究、探讨解决问题的措施和办法。今后要进一步转变工作作风，深入股室，深入职工，广泛听取职工群众的意见与建议，切实解决职工群众关心的热点难点问题。二是开拓创新意识不够强，执行、落实的多，创新发展的少。在思维方式上，有时习惯于凭经验考虑问题，工作立足实际，大胆探索方式方法比较少。今后要深入推进工作改革创新。把握工作规律，实践创新、制度创新，采用科学合理的多种手段和技术，促使分管的各项工作再上一个新台阶。
度述责述廉报告篇二十
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
根据我市2020年度党风廉政建设责任制检查考核有关事项的要求，现将本人一年来执行党风廉政建设责任制和廉洁自律相关规定情况报告如下：
一、执行政治纪律和政治规矩的情况。
参加xx市领导干部学习贯彻党的十九届四中全会精神和习近平总书记考察xx重要讲话精神研讨班、浙江大学—xx公务员新发展理念与治理能力提升培训班培训，完成《习近平治国理政》一二三卷学习、xx干部在线学习任务达标、学习强国积分上万、xx先锋app学习积分近5000分。结合实际把政治纪律和政治规矩挺在前面。遵守党的组织制度，保证政令畅通，对党忠诚老实、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。针对xxx涉嫌严重违纪违法问题，参加xx专题讨论会并积极发言，针对xx严重违纪违法案“以案促改”认真进行对照查摆，真正受教育、得警示。
二、落实全面从严治党主体责任的情况。
学习贯彻中共中央办公厅印发了《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》和省市委相关配套文件精神，按照“一岗双责”要求，领导、检查、督促分管科室全面从严治党工作，坚持党风廉政建设和反腐败工作与常规业务工作一起抓落实，对分管科室党员干部从严进行教育管理监督，进行廉政谈话和廉政风险点化解。结合全市干部队伍本领不够、本领恐慌、本领落后的现象不同程度存在，不敢为、不会为、不善为的情况时有发生，“业务能力不能支撑政治站位”的共性，以及担当不够不敢为、能力不足不会为、落实不力不善为，努力在学懂弄通做实上下苦功夫，共举办党的十九届四中全会精神和习近平总书记考察xx重要讲话精神研讨班x多期，完成对x名市管领导干部、x乡科级及以下干部的轮训。进一步落实好党的意识形态工作要求，坚决把我市禁止赌博赌酒“两禁”规定落到实处。
三、推进党风廉政建设和反腐败工作的情况。
身边的优秀典型最能感染人、鼓舞人，比如xxx、xxx；
认真参加xxx专题讨论会和xxx严重违纪违法案“以案促改”民主生活会、组织生活会，认真进行对照查摆，勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，按规则正确行使权力。围绕推动全面从严治党向基层延伸要求，贯彻落实中央及省市委关于脱贫攻坚重大决策部署，年内x次到xxx挂钩户家中开展“挂包帮”“转走访”工作。
四、执行廉洁纪律的情况。
不存在工作不负责任，搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题，也不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题。
五、个人有关事项报告。
三是配偶、子女及其配偶无经商办企业的情况，包括投资非上市股份有限公司、有限责任公司，注册个体工商户、个人独资企业、合伙企业等，以及在国（境）外注册公司或投资入股的等情况。
六、存在问题及整改措施。
从xxx严重违纪违法案、xxx涉嫌严重违纪违法问题，以及我市今年查办的xxx、xxx涉黑涉恶特大犯罪团伙案，xxx扶贫资金被套取挪用、违规使用的问题等等，反映出我市在一段时期内，只看到党建工作的正能量，忽视了对政治生态突出问题、反腐败斗争严峻形势的清醒认知和判断，对关键岗位、关键领域的领导干部用权监督缺位。同时针对个人在践行信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁好干部标准方面存在的不足。下一步，我将以更实的作风、更硬的举措抓好整改落实。
第一，通过反思xxx涉嫌严重违纪违法问题，努力做到：全面贯彻落实党中央对腐败问题“全覆盖、无禁区、零容忍”和监督执纪越往后越严的要求，坚决维护省委、省纪委省监委对xxx涉嫌严重违纪违法问题予以立案审查和立案调查的决定，我们觉得智商重要，情商更重要，唯有咬紧牙关严防死守，知敬畏、戒贪欲、守清贫、保气节，将廉洁内化于心、外化于行，做一名让人放心、情商高，笨得踏实的组工干部干部。
第二，通过反思xxx涉嫌严重违纪违法问题，努力做到：不断学习、不断实践、不断历练，走好自己的路，不为岔路、斜路、歪路甚至错路分心，扣好人生的“第一粒扣子”，得时不时地停下脚步总结总结、搞搞“回头看”，管住自己、战胜自己，坚守防线、恪守准则，把纪律和规矩挺在前面，不以私利废公事，不拿原则做交易，不给投机钻营者可乘之机。
第三，通过反思xxx涉嫌严重违纪违法问题，努力做到：用自己储备的知识，增强政治定力、纪律定力、道德定力，心无侥幸、当官发财两条道，在利益面前不贪心、在诱惑面前不动心，始终不放纵、不越轨、不逾矩，真正从内心深处筑牢拒腐防变的精神堤坝，遵循常识，提高自身“免疫力”，让“围猎者”无“猎”可“围”。
看清终点，才不会走错了路。世上只有回不去的路，没有过去的坎，只要我们弄清楚要去哪里、最终想得到什么、最后想留点什么，就会脚跟站得稳、肩膀扛得住，做事有大方向、做人有大原则。
度述责述廉报告篇二十一
年度述职述责述廉报告2020年，在市委的正确领导和关心指导下，我与研究室全体同志一道，紧紧围绕全市发展大局，始终保持着奋发有为的工作精神、勇创一流的工作标准、求真务实的工作作风，思想上积极进取，工作上踏实肯干，生活上严于律已，较好地履行了职责，圆满地完成了各项工作任务。现将一年来工作情况和履行廉政责任制情况汇报如下。
一、抓学习，全面提升综合素质负责研究室工作以来，工作量更大，信息和知识储备要求更高，对此，我始终把加强思想政治和业务学习放在首位，自觉抓学习、讲党性、提能力、强素质，坚持每天学习一小时以上，保持了学习的常态化，并且坚持以身作则，带头学习，在研究室形成了浓郁的学习风气。
学习理论提内涵。重点学习了党的十九大和十九二中、三中、四中、五中全会精神，认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想以及省委贯彻落实全面推进依法治国的一系列政策精神，紧跟步伐、与时俱进，不断增强自身政治意识、大局意识、改革意识、服务意识，进一步用理论武装头脑，提升理论素养和理论水平，不断增强党性修养，提升思想政治素质，在思想上、政治上、行动上始终与上级党委保持调度一致。
深研业务提本领。围绕政府工作的各个领域，带头逐项深入研究，学习内容涉及政治、经济、文化、社会、民生等各个领域。紧密结合工作实际，重点加强工业经济、项目建设、园区建设、现代农业、城市建设、财政金融等方面知识的学习，特别是深入学习“五大规划”的相关政策，第一时间掌握“经济新常态”“供给侧改革”等新理论、新概念，努力把各领域的新思路、新理念、新政策运用到工作中来，不断提高业务知识运用能力。
优化学风提效率。针对研究室的工作特点，坚持在干中学习，在学中干，将集体学习与个人自觉相结合。注重将学习与思考、理论与实践紧密结合起来，以学促干、以干促学。坚持做到带头学，经常向大家传授学习的方法、材料写作的方法，并且有针对性地向大家讲解材料中存在的问题，如何改进。坚持用历史唯物主义和辩证唯物主义的观点分析和解决问题，正确处理工学矛盾，学以致用、用以促学，做到学习与工作两不误、两促进，增强了驾驶各项工作和复杂局势的能力，提高了工作效率。
二、重实干，圆满完成各项任务坚持“细节决定成败，态度决定高度”，着眼服务领导决策、当好参谋助手，关注社会热点难点问题，履职尽责、主动作为、真抓实干，有效地提升了工作水平，扎实做好了各项分管工作，得到了市委领导的充分认可。
把好起草关，确保层次清晰，紧贴中心；
把好打磨关，确保符合逻辑，语句精炼、重点亮点突出；
把好校对关，确保万无一失。坚持材料“四个结合”，即“与上级政策相结合，与领导观念相结合，与调研实际相结合，与社会反映和基层建议相结合”，注重原始资料的收集整理，做好布局谋篇、观点提炼，努力出精品。同时，通过各种渠道，调阅参考专家文章、上级文件及外地先进经验，丰富了文字材料内容，提高了材料的政策性、理论性、科学性、前瞻性、可操作性和大众性。今年以来，为市委主要领导累计起草各类文稿x篇，x余万字。为各位市委领导起草讲话、汇报材料等文字材料x篇，x余万字，所有材料成稿率在x%以上。
x调研成果体现在市委x全会报告中，为领导决策提供了大量有价值、有份量的参考依据。
在优化服务水平上求实效。2020年，我室制定了《》，力争以奉献的精神、务实的作风，努力打造研究室的“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的品牌。在服务上，我们坚持“三个不”的原则，即为领导服务不怕辛苦、为兄弟单位服务不讲条件，为基层服务不端架子。在为市委主要领导服好务的同时，也着眼于基层单位加强服务。一年来，先后为xxx等x余个部门起草各类文稿近百篇，在全市各单位中，形成了优良的形象，赢得了良好的口碑。服务领导的同时不忘基层，今年我室共开展自愿服务活动x次，走访慰问贫困户x户。其中捐书籍、衣物x次，义务为社区抗疫x人次等。
三、
强作风，以身作则勤政廉政一年来，我时刻牢记党的宗旨，始终绷紧党风廉政建设这根弦，认真贯彻“一岗双责”责任制，自觉承担起党风廉政建设第一责任人的责任，在日常工作中，不仅严格要求自己，也经济对全室人员进行警示教育和反腐倡廉教育，不断提升班子和个人形象。
一是严守政治纪律和政治规矩。坚定理想信念，切实补足补好精神之“钙”。自觉践行“”要求，在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在关键时刻靠得住、信得过、能放心。认真贯彻执行中央八项规定、“一则一例”和省市委十项规定，认真做好个人重大事项报告等制度，筑牢拒腐防变的堤防，同时教育管理好配偶、子女和身边工作人员遵纪守法。目前住房和车辆情况。办公用房符合标准。没有专职驾驶员。
二是注重加强道德修养。通过不断强化自我修养、自我约束、自我塑造，来净化自己的工作圈、生活圈、朋友圈，努力做到慎独、慎初、慎微、慎交友，牢牢守住做人、做事、用权的界限底线在关键时刻和重要节点保持清醒，老老实实做人，踏踏实实干事，清清白白为官。
三是持续优化工作作风。大力弘扬党的优良传统和作风，认真整改三严三实专题教育期间查找出的不严不实问题，认真执行民主集中制，严格党内政治生活勇于开展批评和自我批评，自觉接受组织和群众的监督。坚持带头苦干、实干，既当指挥员，又学战斗员，经济以办公室为家，主要动放弃休节假日，与全室同志一同加班加点，挑灯夜战，保质保量完成了领导交办的各项任务，带动全室形成了不讲条件、不讲代价无私奉献，敢打硬仗、善打硬仗的奉献之风、实干之风，树立了良好的作风和形象。
有时调研不深入不具体，领导安排规定的调研多，结合市情变化实际个性化调研少；
有时由于工作时间紧、任务重，自己存在急躁情绪，对个别同志说话态度不够好，等等。
在今后的工作中，要把学习作为人生的追求，特别是要加强政治理论学习，补充精神的“钙”，努力提高自身修养，坚定共产主义信念。严守“三严三实”要求和标准，增强工作的主动性，根据新形势、新变化、新要求，超前谋划、不等不靠、主动出击，做好份内各项工作。
述廉述责报告（模版）模版。
度述责述廉报告篇二十二
按照组织安排，根据年度考核要求，现将20xx年工作、学习和廉洁自律情况报告如下：
一、模范带头、主动作为，积极开展疫情防控。
疫情防控期间，本人全身心，始终奋战在战疫一线，忘我工作、无私奉献、充分发挥了党员先锋模范作用，生动诠释了党员干部的初心使命。
(一)不惧挑战，越是艰险越向前。疫情就是命令，防控就是责任。在疫情防控这个没有硝烟的战场，面对新冠病毒这个看不见的敌人，我严格按照上级防控部署，做到挺身而出、行动迅速，主动担任区疫情防控指挥部常务副总指挥开展工作，在生活与工作中始终保持“简”与“繁”的高压态势。“简”是生活的简单，从大年初一开始，立即进入战时状态，匆匆告别家人，带上简单的换洗衣物、洗漱用品，吃住在单位，休息在沙发，全部精力都投入到疫情防控之中，每天连续工作至深夜。“繁”是工作的繁重，从指挥部筹建、专班设立、人员抽调，到例会调度、统筹协调、具体指导，从排查摸底、联防联控、应急处置，到医疗救治、集中隔离、物资保障，始终坚持事无巨细、亲力亲为。办公室就是作战室，一份份资料、一张张报表，挂图作战、清晰明了，充分展现了在急难险重的任务面前，不惧困难、雷厉风行，善打硬仗、能打胜仗的优良作风。
(二)科学防控，急难险重显担当。疫情防控重任在肩，我始终坚持在区委正确领导下，深入贯彻总书记重要指示精神，坚决落实中央和省委、市委各项决策部署，紧密结合x实际，对疫情认识充分、反应敏锐、研判准确，工作安排部署比较超前。对到辖区x家药店购买止咳退烧药品人员进行登记了解，存在异常情况者及时纳入观察范围;x区在全市率先推动居家隔离向集中隔离转变，设立了x医院和x酒店x个集中医学隔离管控点，对密切接触者、流行病观察者、发热人员等进行集中隔离观察，有效避免人员交叉感染;在全市率先实行发热病人集中收治，在二级以上医院配置专用病房，每家医院成立联络小组，对呼吸道发热病人集中管理，有效做到防患未然、确保万无一失;既是指挥员，更是战斗员，本人坚持身先士卒，示范带动，带头深入医院、社区、企业等抗击疫情防控一线，对每一个环节短板、指挥部指令等细节，做到提前预判、督办落实，做到早排查、早隔离、早检测，早收治，在疫情形势最吃紧的关头，更是迎难而上、靠前指挥，带领基层同志一起干。一系列紧锣密鼓的工作举措，一连串精准果断的防控措施，建立起覆盖全区的交情防治网络，防控工作规范有序，疫情蔓延势头得到有效遏制。
(三)善弹钢琴，统筹兼顾促发展。为统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，区委成立了“三返”工作专班和复产“返工”专项工作组，由我牵头负责，就企业有序复工进行统筹安排、精准调度。多次主持召开专题会议研究部署复工复产、安全环保工作，及时下发相关指导文件，指导企业做好复工复产各项工作，最大限度地推动企业应复尽复。建立了企业家微信群，第一时间将疫情管控要求、企业复产复工文件和申报审批流程，告知企业。同时，对外公布了自己的手机号主动接受企业咨询。有企业反映缺少口罩、额温枪、隔离场所等问题，立刻帮助协调解决。在各方共同努力下，x区形成了党群连心、政企同心、抱团取暖的生动局面。
二、学思践悟、守牢初心，不断提升自身素质。
始终把学习作为一种政治责任、事业需要和精神追求，勤学多思，学深学透，努力增强党性观念，不断提高服务大局、科学决策的能力。
(一)深学理论知识。坚持把读原著、学原文、悟原理的个人自学与区委理论学习中心组集体学习结合起来，认真学习习总书记到x视察时的重要讲话、党的十九届四中、五中全会精神、中央经济工作会议精神，及时领会总书记最新讲话要求，提升政治理论素养和政策水平，确保思路清、方向明。
(二)守牢初心使命。坚持在学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想基础上，深入领会贯穿其中的坚定信仰信念、鲜明人民立场、强烈历史担当、求真务实作风、勇于创新精神和科学方法论，进一步擦亮了初心，提高了运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。
(三)强化知行合一。结合x大企业多、科研院所多、高端服务业多的实际，有针对性加强大数据、云计算、区块链、总部经济、票据经济等领域知识的系统性学习，为我区制造业、服务业高质量发展出谋划策;结合主题教育期间，我区开展的党群连心活动，学做结合，知行合一，深入基层一线、走进群众家中，开展走访调研活动，在实践中不断巩固、检验和提高学习效果，努力提高自己的理论水平和工作能力。
三、提高站位，强化统筹，全力服务高质量发展。
一年来，坚持自觉讲政治、着力强统筹、主动干在先，围绕全区中心工作、服务大局，推动落实、提供保障。
(一)突出担当作为，推动分管工作高质量推进。全力抓好分包重点项目。工作中，按照区委要求，建立工作台账，加强跟踪督查，全力服务重大项目建设。x-x月，全区x个重大项目，累计完成投资x亿元，占年度目标任务的x%。我直接担任指挥长负责推动的项目有x个。x综合整治，完成投资x亿元，拆迁两侧建筑物x万平方米，x公里示范段完成治理，x公里覆盖段已完成x游园及配套超市建设等，年底前全部完成，同时完成x渠x处排行口截污及沿线x个小区雨污分流改造。对辖区x个居民小区和x条肯街小巷、区直道路的雨污管网进行了全面排查，拿出了整治方案，逐步推进实施，实现全域雨污分流，彻底还清历史旧账;五个大厂雨万分流，已经顺利完成;x项目，经过努力争取，困扰项目进展的规划问题已经破解，待市规划、住建部门批复后，即可开工建设;x升级改造项目，于今年x月竣工;x改造项目正常推进。稳步推进环卫改革。全面摸清底子，我区现有道路清扫面积x余万平方米，绿化带清扫保洁面积x余万平方米。成立专项领导小组，区纪委、审计局、财政局全程参与，确保整个改革流程接受监督，公开透明。借鉴外地经验，今年x月底，我带领相关部门负责同志到x区学习考察外地成功经验。提出结合实际积极引入市场化机制，探索服务外包模式的改革思路。把全区环卫作业面积划分成若干标段，面向社会实施公开招标。拟定一个区域作为改革的“试验区”，全部实施市场化运作，待取得成功经验后，逐步推行环卫体制的全面改革。
(二)突出“四个聚焦”，巩固深化主题教育成果。主题教育期间，我立足工作实际，以“四个聚焦”为抓手，推动主题教育取得了实实在在的成效。一是聚焦连心活动，在交心走访中守牢初心。在党群连心活动中，我先后到分包的x社区和x社区，深入群众家中，详细了解群众的工作、生活和思想状况，虚心听取群众意见建议，记录群众生活困难，帮助解决问题，切实在连心群众中与群众结亲戚、交朋友，为群众办实事、解难题。二是聚焦“三大行动”，在服务群众中扛稳使命。聚焦群众的操心事、烦心事、揪心事，统筹推进“三大行动”，县处级领导班子共梳理“旧账清零”问题x个，制定“解民忧、纾民困、暖民心”工作事项x个，明确“让群众更满意”工作事项x个，已整改完成x项，以解决问题的实效来检验主题教育的成效。三是聚焦专项整治，在集中整改中狠抓落实。建立了整改台账，梳理出在贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署、中央八项规定精神执行、整治形式主义、官僚主义x方面x个具体问题，逐一制定整改措施，对社区悬挂标识牌、上墙制度牌匾等进行清理整治，共清理各类标牌x个;对国旗国徽国歌规范使用情况进行专项检查，督促整改不规范使用商家单位x余家，已全部整改到位。四是聚焦基层减负，在完善机制中为基层减负松绑。坚持把两项活动结合起来，切实通过基层减负，让广大党员干部卸下包袱、轻装上阵、服务企业、优化环境。深入开展调研，在全市率先开展专题调研，将全区x个办事处和x个重点委局基本情况摸清摸透，形成了《x区基层减负工作调研报告》，在市委机关刊物《x工作》上刊发，并在全市秘书长联席会议上作经验介绍。建立长效机制，制定下发《关于领导干部带头力戒形式主义为基层减负的通知》。通过明确召开会议、下发文件、开展督促检查工作负面清单，开展历史遗留问题专项治理，建立科学督查检查考核体系等形式建章立制，下大力气切实为基层减负，让基层干部有感。截至x月底，全区纳入统计口径的文件同比减少x%，会议减少x%，组织开展督查检查考核下降x%。
(三)突出服务大局，努力筑牢“前哨后院”。把总书记提出的“五个坚持”作为办公室工作安身立命的标准，始终坚持始终牢固树立服务理念，突出超前性、主动性、针对性，更好发挥参谋助手、承上启下、督促落实和后勤保障作用。创新机制，强化统筹，进一步完善党委统一领导下的协调协商机制，建立区委工作统筹会议制度，综合统筹会议原则上每月一次，专项统筹会议根据需要随时召开，四大班子统筹更加有力，联系更加紧密，沟通更加高效，步调更加一致。定期召开全区党委办公室主任会议，充分发挥党办牵头抓总、协调各方的中枢作用，为确保政令畅通、决策落地生根提供坚强保障。具体工作中主要是做到“七谋合一”。文字服务谋“精”。站位全局、把握大势，在立意新、角度准、接地气上下功夫，努力提升文稿的思想性、针对性、实效性。全年筹备召开区委x届x次、x次全会，全区目标管理暨百城提质文明创建工作会议、对外开放暨重点工作推进会、领导干部大会等全区性会议x余次，高质量完成各类会议材料、文件讲话x余篇，x篇调研文章在市委机关刊物《x工作》刊登，有效发挥了参谋助手作用。法规工作谋“严”。严格按照党内法规章程，着力精简文件，改进文风，不该发的文件坚决不发，维护党内法规的严肃性。信息服务谋“快”。健全信息工作制度机制，加快构建大信息工作格局。先后被省委办公厅、市委办公室采用各类信息x余篇，位居城市区第x位;督促检查谋“实”。督查工作先后办理市委、区委主要领导批示件x余件，真正做到了“哪里有重要任务哪里就有督查工作”。在全市前三季度党委督查工作排名中，位居全市第x位。改革工作谋“深”。改革工作向纵深推进，先后召开x次深改会议，圆满完成x改革、x改革和x改革等事项，x体制改革等正在稳步推进。秘书通联谋“畅”。牢固树立盘棋思想，安装省市视频会议系统，值班通联做到了有序运转、忙而不乱、步调统一。机要工作谋“慎”。持续加大技防、物防、人防投入，不断加强机要保密机房建设和机要保密人员培训，全年未发生失泄密问题，被评为“x市机要工作先进单位”。
四、勤于自省，严守纪律，坚守清正廉洁本色。
始终把廉洁自律、干净干事作为立身之本、成事之基，认真落实党风廉政建设责任制自觉遵章守党规党纪，做到勤政与廉政统一。
一是坚守做人准则。严格按照党风廉政建设责任制要求，从自身做起。从身边个事做起，管好自己，曾好家人，督好身过工作人员，增强廉洁从改意识，切实履行廉政职责，在日常工作、生活中，没有利用职务之便谋取不正当利益，没有收受过现金、有价证券和支付凭证等，没有借任何名义任何事宜进行敛财。
二是严守党的纪律。在涉及“三重一大”事项时，自觉遵守民主集中制，从源头上抵御了腐败势力的侵蚀;坚持开好民主生活会，深入开展批评与自我批评，提高廉洁从政的自律性和主动性。严格按照中央八项规定及其实施细则，厉行勤俭节约。
三是落实“一岗双责”。坚持把党风廉政建设纳入目标考核体系，认真履行“一岗双责”责任制，时常督促、检查部门工作情况，确保工作落实。
四是遵守廉洁规定。始终坚持率先垂范、以上率下，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做，绝不借公事办私事，绝不搞特殊化，绝不出入高档消费场所，绝不借任何事宜进行敛财。在推进环卫体制改革期间，让区纪委全程参与，确保公开透明廉洁。回顾x年的工作，虽然做了一些事情，取得一点成绩，这主要得益于区委的正确领导，得益于全体同仁的全力支持配合、共同努力，我本人只是做了一些分内的工作。同时，我也清醒认识到，个人还有一些工作不到位的地方：超前服务不够，参谋服务水平有待进一步提高;到基层、一线深入调查研究不够，掌握基层情况不够全面。今后工作中，将自我加压，开拓创新，努力把工作做细、做深、做实，补齐持续打造高质量首创之区的短板。狠抓作风建设。巩固主题教育成果，深入开展连心群众活动，认真落实下基层调研制度，扎实干事创业，推动负责的各项工作走在前列。
度述责述廉报告篇二十三
根据要求，现将本人一年落实全面从严治党主体责任和个人廉洁从政情况报告如下。
一、履行全面从严治党主体责任情况。
在领导班子的坚强领导下，作为团党总支书记，我在工作中深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻新时代党的建设的总要求，牢固树立抓好党建是最大政绩理念，严格履行管党治党的政治责任，切实肩负起“第一责任人”职责，全面加强青年京剧团党的建设，有效促进了以艺术生产为中心各项工作的完成，主要表现在以下“五个抓实”上：
(一)抓实思想政治建设，以新思想铸牢忠诚根基。作为党总支书记，始终把政治建设摆在首要位置，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。对中央市委和局党组部署要求，做到第一时间传达学习，第一时间部署推动，推动中央、市委和局党组各项决策部署在青年京剧团落地生根。制定《理论学习中心组2020年度学习安排》，《党员2020年理论学习安排意见》，组织党员干部持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的--精神，开展“四史”学习教育，推动理论学习往深里走、往心里走、往实里走。开展理论学习中心组集中学习x次，党员集体学习x次，研讨交流x次，讲党课x次。作为主题教育第一责任人，把组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育作为首要政治任务，结合实际，精心组织，强化领导干部示范带动，突出问题导向狠抓任务落实，努力形成守初心、担使命的长效机制。在疫情防控工作中，把党建引领作为重要抓手，学习贯彻习近平总书记一系列重要讲话精神，坚决落实中央和市委决策部署，引领党员干部在疫情防控复工复演中当先锋，做表率。全团党员积极响应党中央号召，踊跃捐款支持战“疫”，共自愿捐款x元。
(二)抓实责任体系建设，以“新担当”压实管党治党责任。紧紧扭住责任制这个“牛鼻子”，充分发挥“头雁效应”，率先垂范、知行合一，将管党治党工作同中心工作同部署、同推动、同落实。今年以来共召开x次党总支会、x次支部书记专题会，每次会议必有全面从严治党议题，将管党治党贯穿始终。制定《党建、党风廉政建设2020年工作要点》，制定党总支、党支部、党总支书记、党支部书记责任清单，分别依据责任事项分解工作任务，由我亲自逐项审核把关、“签字背书”，推动班子成员和支部书记明责、履责、尽责。把考核作为压实责任的重要一环，组织支部书记抓党建述职评议。加强责任落实情况的检查督促，每季度听取班子成员和支部书记履行主体责任情况汇报，利用党政联席会、中层干部会和廉政谈话等，指出问题、压实责任、传导压力，切实推动责任落地。
(三)抓实制度建设，以“新规范”夯实党建基础。坚持把制度建设作为打基础、管长远的重要工作，结合工作实际，先后制定了加强和规范党支部建设工作措施、班子成员支部联系点、党员责任区、党建工作考核等工作制度。认真落实“三会一课”、组织生活会、民主生活会、民主评议党员、主题党日等制度，严肃党内政治生活，带头落实制度规定，强化制度的刚性约束，健全完善内控制度，修订制度x项，新制定x项，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的良好态势。
(四)抓实纪律建设，以“新要求”持续正风肃纪。始终把纪律规矩挺在前面，带头学习贯彻《纪律处分条例》《廉洁自律准则》《党内监督条例》，认真执行中央八项规定及其实施细则精神。带头讲廉政党课，通过召开警示教育会、观看警示教育片、典型案例鉴戒、廉政谈话和重要节假日发送廉洁提醒，抓实常态化教育监督。全年谈话x人次，集体谈话x次。严格选人用人、评优推先、职称评定程序和纪律。通过强化纪律约束，加强日常监督，党员干部纪律规矩意识进一步增强，全年没有发生违纪违法的问题。
(五)抓实作风建设，以“新成效”体现问题整改。把查摆问题、整改落实作为提升从严治党质量的有力措施，紧盯2019年落实主体责任述职点评意见和巡察反馈意见，扎实做好整改工作。对局巡察反馈问题和意见建议，带领班子和有关科室全面查找制度、监督和管理方面的漏洞和薄弱环节，逐项整改落实。对2019年党建述职局党组指出的问题，逐一制定整改措施。围绕不担当不作为和好人主义问题开展常态化自查整改工作，重点整治少数党员干部政治站位不够高、担当能力不够强、工作作风不够实等方面存在的问题，有效激发了广大党员干部担当作为、履职尽责的热情。通过持续不断抓整改，形成了严谨求实、担当作为的工作作风。
二、个人作风和廉洁从政情况。
始终把清正廉洁视为第一生命，把优良作风视为第一形象，带头维护组织和个人的形象，努力做到忠诚干净担当。主要体现在以下三个“严”上：一是严守党纪党规。坚守政治立场，对党忠诚老实，坚决抵制圈子文化和好人主义，持续净化团内政治生态。不断增强法纪意识，时刻把个人言行举止置于纪律规定的约束之中，切实守好纪律规矩底线，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。带头执行民主集中制，严格执行集体决策制度，自觉落实双重组织生活制度，全年参加领导班子民主生活会x次，参加所在党支部组织生活会x次，参加支部学习和活动x次，结合思想工作实际，深入查摆自身存在问题不足，严肃开展批评和自我批评，不断锤炼党性修养。二是严格落实中央八项规定及实施细则精神。坚决抵制不良风气，在公务用车、公务接待、办公用房使用等方面，严格执行规定要求，坚决反对各种奢侈浪费行为，带头发扬艰苦奋斗的作风，开源节流，勤俭节约。自觉克服形式主义、官僚主义，坚持讲实话、出实招、办实事、务实效，始终保持严谨严格、求真务实的作风。三是严于律己正身。坚持正人先正己，打铁还需自身硬，把廉政勤政作为立身立业的基本准则，坚持请示报告制度，及时、如实报告个人有关事项。坚持慎独慎微慎始慎终，没有利用职务谋取不正当利益，没有违反规定插手项目工程，没有用公款支付人情消费和从事营利性活动。不断净化社交圈、生活圈、朋友圈，管好自己的8小时以外，严格教育管理家人，清白做人、干净做事，自觉接受组织监督、群众监督。
三、存在问题和下步打算一年来，尽管做了一些工作，但与组织的要求、党员干部的期盼相比还存在一定差距和不足：对党建工作新特点新要求理解不深，抓党建工作与抓业务工作用力不均衡，个别党员干部对抓紧抓实党建的站位不高，一推一动、不推不动;党建工作与业务工作的融合不紧，制度的执行力不够，制度落实质量还不够高。针对上述问题，我将坚决整改。2021年，我将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认清形势，把握重点，深学实做，通过以身作则、以上率下，把全面从严治党工作抓具体抓深入，主要在“四个加强”下功夫：一是强化理论武装。始终把政治建设摆在首位，按照学懂弄通做实的要求，组织党员干部持续深入习近平新时代中国特色社会主义思想，推动党员干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是强化责任落实。认真履行党总支书记主体责任和第一责任，督促班子成员履行“一岗双责”，把全面从严治党各项要求全方位、高标准落实到每个党支部和每名党员干部。三是强化互促融合。将管党治党工作与中心工作同谋划、同部署、同推动、同落实，把党建工作和业务工作捆在一起抓，通过党建引领，积极培育党员干部的精神动能，以党建高质量引领发展高质量。四是强化教育监管。积极发挥“头雁效应”，带头遵守党纪国法和廉洁从政规定，坚决落实中央八项规定和实施细则精神，抓好纪律教育，廉洁教育，艺德教育，强化对制度执行情况的督查，确保每一项工作都落实到位，巩固深化形式主义官僚主义和不作为不担当整治成效，进一步激励党员干部担当作为、干事创业，推动等各项工作高效落实。
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