心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。
构建课堂心得体会篇一
幸福是人们孜孜不倦追求的目标,而课堂是学生们每天渡过最多时间的地方。如何在课堂中构建一个充满幸福的学习环境,是每位教师和家长都需要思考的问题。在我参与“构建幸福课堂”的研究过程中,我深深体会到了构建幸福课堂的重要性,并从中汲取到了宝贵的经验。
第二段:凝聚学生的情感体验
课堂上,让学生们体验正面的情感是构建幸福课堂的第一步。例如,我会引导学生们互相分享自己的成功经历和感受,激发他们的自豪感和成就感。同时,我也注重在课堂中培养学生的合作精神和友善行为,让学生们从互相帮助和合作中获得快乐和满足感。通过这些方式,我帮助学生们建立起积极的情感体验,从而增强他们在课堂上的幸福感。
第三段:营造积极的课堂氛围
一个积极向上的课堂氛围是构建幸福课堂的关键。我会在课堂上注重鼓励和赞美学生们的努力和进步,让每个学生都感到被尊重和重视。同时,我也会为学生们创造良好的互动环境,鼓励他们积极发言和参与讨论。通过这种方式,我能够让学生们在课堂中感到开心和自信,进而提高他们的学习效果。
第四段:关注学生的个体需求
每个学生都是独特的个体,他们在学习中有不同的需求。为了构建幸福课堂,我会关注每个学生的个体需求,提供个性化的学习支持。例如,对于不自信的学生,我会给予额外的鼓励和支持;对于学习困难的学生,我会提供更多的辅导和指导。通过关注学生的个体需求,我帮助他们克服困难,增强他们的学习动力和幸福感。
第五段:与家长的合作
家长是学生成长过程中不可或缺的伙伴。为了构建幸福课堂,与家长的合作至关重要。我会与家长保持密切的沟通,及时向他们反馈学生的学习情况和幸福感受。同时,我也鼓励家长积极参与学生的学习和成长,提供家庭支持和鼓励。通过与家长的合作,我让学生们感受到了来自学校和家庭的关爱,进一步增强他们的幸福感。
结尾:
通过构建幸福课堂,我深刻认识到幸福不仅仅是学生们的心愿,也是教师和家长们的使命。通过凝聚学生的情感体验、营造积极的课堂氛围、关注学生的个体需求和与家长的合作,我们能够共同打造一个充满幸福的课堂。我相信,只要我们不断努力和探索,我们一定能够让每个学生在课堂中感受到真正的幸福。
构建课堂心得体会篇二
上个星期我们学习了郑州市教育局副局长田保华在全市中小学教育教学工作会议上的关于《全力推进道德课堂建设 走好教育生态文明之路》讲话内容,从这次的讲话内容我们可以得知:
社会的生活离不开道德,课堂是生活,同样也离不开道德。道德课堂的构建是课程改革的重要途径。基础教育课程改革已经走过了十个年头,课程改革改到深处就是课堂改革,而道德课堂的构建正是课堂改革的重要方面。道德课堂,是我们愿与过去的旧课堂教学中道德确失、不道德的一种教育主张。构建道德课堂,提升师生生命质量,既是今后一个时期基础教育课程改革的方向,也是基础教育课程改革要努力达到的目标和境界。
在课堂上要体现学生的主体地位,重构师生关系。道德课堂认为,教师的角色必须重新定位,课堂革命的本质就是把学习的主动权还给学生。在传统意义的课堂上,教师成了课堂的主导者,这种角色的错位往往导致灌输式,填鸭式的被动学习,学生的抵触性较强,学习效果大打折扣。正是这样,才导致了教师的教学观和学生的学习观被异化,造成了师生关系的扭曲和变异。道德课堂的构建要求教师尽快完成教师自身角色的重新审视,尽快完成师生关系的重新定位,要求教师是学生的学习的助理,是学生学习的组织者、引导者、参与者、促进者,与学生是平等的同伴关系,重构起“平等、尊重、信任、民主、和谐”的师生关系,进一步提升教师和学生的生活质量和学习质量。
我们还应该让教学“回家”,关于道德课堂的教学模式,田局长指出,必须让教学“回家”,即变“先教后学”为“先学后教”、“少教多学”。长期以来,人们习惯于把教学理解为以教为基础,先教后学。教师教多少,学生就学多少;教师教什么,学生就学什么,而“先学后教”的.教学模式是教育领域的一次重大创新,“先学”就是把学习的主动权还给学生,让学习成为学生自己的事情,也就是学习方式的重建。“后教”就是以学论教,即根据学生的学而教,是对学的的再创造,在这个过程中,促进学生的学是教师的准确定位,教师必须超越学生的先学而使学生的进步有质的飞跃。
我们应该努力构建道德课堂,道德课堂要求教师把教材中蕴含的育人内容和因素自然而然地呈现出来,让学生体验到、感受到,从而获得价值认同,促进学生的全面发展。
构建课堂心得体会篇三
第一段:引言(200字)
如何构建温暖的课堂已经成为新时代教育的重要命题。随着社会的发展,我们认识到在学习的过程中,只有温暖的课堂氛围才能真正激发学生的自主性和创造力。作为一名教师,我在长期的教学实践中,付出了种种努力,也取得了一定的成果。在这里,我将分享我构建温暖课堂的心得和感悟。
第二段:关注学生的情感需求(200字)
学生是课堂主体,他们的情感需求是构建温暖课堂的基石。我在课堂中注重与学生进行友善互动,在朝夕相处的过程中,我不仅关注学生学习上的问题,更关注他们的情感状态。我时常主动与学生交流,倾听他们的心声,感受他们的需求。只有真正了解学生,才能在课堂中给予他们最好的关怀。
第三段:营造和谐互助的氛围(200字)
在构建温暖课堂过程中,营造和谐互助的氛围是至关重要的。我经常在课堂上组织学生进行小组活动,在这样的活动中,学生能够互相帮助、互相配合。我鼓励学生关心他人,倡导团队合作,让课堂变成一个温馨的大家庭。同时,我也注意培养学生的交往能力,让他们在互动中学会表达、倾听和尊重。
第四段:提供合理的奖惩机制(200字)
在课堂中,合理的奖惩机制可以引导学生的行为,为他们提供积极的反馈。我鼓励学生展示自己的才华和进步,通过表扬和鼓励来增强他们的自信心。同时,对于他们的错误和不良行为,我采取耐心的批评和引导,让他们在反思中成长。通过奖惩机制,我让学生们明白,只有用正确的方式对待自己和他人,才能获得真正的认可和尊重。
第五段:激发学生的自主性和创造力(200字)
温暖的课堂环境能够激发学生的自主性和创造力。我鼓励学生在学习中展示自己的独特性,尊重他们的选择和意见。我提供多元化的学习材料和任务,让学生有机会发挥自己的想象力和创造力。在温暖的氛围中,学生们不再害怕犯错误,而是敢于尝试和创新,这无疑对他们的个人发展和成长有着积极的影响。
结尾(100字)
构建温暖课堂是对教师的一种要求,更是对教育的一种追求。通过关注学生的情感需求、营造和谐互助的氛围、提供合理的奖惩机制以及激发学生的自主性和创造力,我们能够创造一个富有温暖的学习环境。在这个环境中,我们不仅教会学生知识,更让他们感受到教育的力量。让我们携手努力,共同构建温暖课堂,为每位学生的成长和未来奠定坚实的基础。
构建课堂心得体会篇四
“中国教育在山东,山东教育在xx”早就听说山东xx的教育理念先进,教学质量高,这次终于有幸跟随教育局的相关领导一起赴xx培训。现将本次培训心得如下:
本次培训共参观了五所学校,每所学校都具有自己独特的校园文化。这些校园环境幽雅、文化气息浓厚。从校园各个区域的设计到走廊的布置都显得那么地精雕细琢。无不透出学校的构思巧妙、匠心独具。参观这些富有人文文化布置的精品校园,令人驻足,也令人留恋。相信学生在这样富有文化底蕴的校园中学习成长,定会受的迁移默化的影响。
我们先后参观学习了xx二中的“271”教学模式和其他学校的“345”教学模式,这两个教学模式体现了一个共同的特点:那就是自主、探究和高效。因此,我认为我们的教学并不一定要遵循某种模式,只要是适合我们的学生、适合我们的课堂,只要是高效的就是最好的教学模式。
纵观所观摩的课堂都用到了导学案和小组合作这两辆马车。如何使用好这两辆马车是课堂高效的关键。首先,导学案的编写要实用可行,要围绕目标,要体现自主探究和高效。其次,小组的建立要体现组间同质组内异质,要注重小组成员特别是小组长的培训,要建立合理的评价体系调动学生的积极性。
xx中学的xx校长谈到让课程适应学生这一观点我非常赞同。只有发现了学生的需求、发现了学生的困惑、发现了学生的未来,才会培养出具有大家风范、具有人文底蕴、具有科学精神,具有国际视野的学生。
大量阅读是语文教学的必由之路,加之综合分析阅读必需在课内,因此语文主题学习将是最好的方式,通过让学生读透类文章把握类方法写会类文体。
总之,本次xx之行时间虽然短暂却使我获益匪浅,在以后的工作中我一定将学到的新理念运用到教学中。
构建课堂心得体会篇五
在当今社会,人们对于教育的需求不仅仅是获取知识,更多的是追求一种温暖的教育氛围。构建温暖课堂是实现这一目标的关键。通过我多年教育实践的体会,我深刻认识到了构建温暖课堂的重要性,并对此有了一些心得体会。
首先,构建温暖课堂的第一步是创造安全感。学生是课堂的主体,只有在一个安全的环境中,他们才能积极参与学习。因此,教师要注重与学生建立真挚的关系,使学生感受到自己的被理解和被尊重。在我的课堂中,我会经常和学生交流,询问他们的想法和感受,及时给予鼓励和肯定。同时,我也会尊重每个学生的个人差异,从而让他们感受到自己在课堂中的价值和重要性。
其次,构建温暖课堂要激发学生的积极性。学生的积极参与是课堂活跃和高效的源泉。在课堂中,我会采用丰富多样的教学方法,通过小组讨论、角色扮演等形式引导学生主动参与学习。同时,我也会给予他们充分的自由发挥空间,鼓励他们提出自己的观点和想法,并尊重他们的独立性。通过这样的方式,学生可以更好地发挥自己的主动性和创造性,从而提高学习效果。
第三,构建温暖课堂要注重情感教育。学生的情感发展是教育的重要方面,它直接关系到学生的人格成长和综合素质的提升。在我的课堂中,我会认真倾听学生的每一个情感需求,并尝试帮助他们解决问题。当他们面临困难和压力时,我会适时给予关怀和支持,让他们感受到课堂是一个可以倾诉和倚靠的港湾。同时,我还会组织一些有意义的班级活动,增强学生之间的情感交流,培养他们的团队合作精神和友善互助的意识。
第四,构建温暖课堂要注重激发学生的潜能。每个学生都是独特的个体,他们都有自己的优点和潜能。在课堂中,我会尽可能地发掘和发挥学生的潜能,鼓励他们充分发挥自己的特长。我会为他们提供适合他们发展的资源和机会,帮助他们发展自己的兴趣爱好。通过这样的方式,我相信每个学生都可以找到自己的光芒,展现出自己的独特魅力。
最后,构建温暖课堂要注重教与学的和谐统一。教师和学生是课堂中的两个角色,只有两者之间的和谐关系才能构建起温暖的课堂氛围。在我的课堂中,我会尽可能地给学生更多的自主权,让他们在课堂上能够充分展示自己的才华和能力。同时,我也会密切关注学生的学习进展,及时给予指导和帮助。通过教与学的和谐统一,我希望每个学生都能感受到课堂的温暖,做到教育造福。
总之,构建温暖课堂是教育工作者的共同追求。只有通过创造安全感、激发积极性、注重情感教育、激发潜能以及教与学的和谐统一,我们才能真正实现构建温暖课堂的目标。仅靠教育课程的传授是远远不够的,我们还需要关注每个学生的成长与发展,让他们感受到无私的关怀和悉心的教导。我相信,只要我们持之以恒地努力,就一定能够构建出一个温暖而充满爱的课堂。
构建课堂心得体会篇六
回忆新课改的一路走来,虽谈不上收获颇丰,但心得、体会终究溢满心头。一弯溪水不论它多孱弱,只要还能潺潺流动,那就是生命的灵动。我知道自己的收获或许极浅显,但它终究是我对数学教学的真实感触,它处处激荡着我和孩子们心与心的碰撞的火花,我愿意收集,更渴望“星星之火可以燎原”!一节好课的准备,曾用“五实”来界定:扎实(学到了东西、锻炼了能力、培养了情感);充实(效率:对多少学生有效;每个学生的效率多高);丰实(生成性课堂:新资源的生成;新的过程状态生成);平实(融入学生、文本而忘我);真实(课是有待完善的、值得反思可以重建的)。
一、植根文本,扎实课堂,补足阳光雨露
文本是什么,是土壤!种子呢?种子就是每一个孩子那小小的蓬勃、好奇的心。教师的解惑拔高、广泛厚实的课外资源是和煦的阳光、甘甜及时雨露!
因为人与人之间的生活环境不同,知识储备的丰厚不同,再有时代、阅历不同,这就造就了一篇篇内容、思想、风格各异的文章。尤其像那些经典的不朽文章,哪怕我们化身主人公,融入文章,都很难全面深刻的理解作者的心。粗略的读文章,只凭自己感觉去猜,去说,那样不仅扭曲了文本,长此以往会养成浅尝辄止的坏学习习惯。不但学不到东西,更会成为找不到源头的孤水、漂浮风中的枯木!
大树的生长离不开阳光、雨露。广泛的课外延伸补充,能使大树长的更加肥美。
每一颗种子要想长成参天大树,只有扎根文本,从中汲取知识;从中锻炼能力;从中陶冶性情、体悟人生;从中丰富阅历。再由课内延伸课外,课内打通课外,课外充沛课堂。直至厚积薄发,育得满园芬芳、丛林遍野。
二、自学为主,充实课堂,教师要张弛有度
陶行知先生说过:“好的先生不是教书,不是教学生,乃是教学生学。”要想让学生学,首先要让孩子们知道学什么,怎么学。
其次,教师要围绕这些基本构筑充分备课:一堂好课要发扬自身的长处,创建凸显个人特色的.鲜活教学设计,以保证整堂课孩子们大都积极主动、兴致勃勃。
当然,随着学生主体观的重新确立,看一堂好课首先要看学生在课堂上的表现。所以课的设计还要形式多样,要灵活多变地组织听说读写的训练,使课堂上每一个学生都有参与的机会,参与的愿望,使每一个学生在参与的过程中体验学习的快乐,获得心智的发展。我们要时时谨记充实课堂,贵在关注两个有效:对多少学生有效;每个学生的效率又有多高。
再次,更要有生成性课堂的心里准备,即不完全预设的新资源的生成、新的过程状态的生成。
希望学生能够走我们为他设计的道路,其实这是一种奢望,更是教育的悲哀。
每一个孩子都是一个活生生的个体,他们小小脑袋里会装有千奇百怪的认识和问题。我们要做的疏通而不是堵截。所以当他们畅所欲言的时候,课堂便会向预设以外的方向挺进。有人说:熟悉的路上没有新奇的景象。虽然我们手中有拉回风筝的线,但一定要张弛有度,万万不可紧紧的把着,这样的风筝是永远也飞不高、飞不出自由翱翔的雄姿!
专家指出:会教书的老师会把学生的质疑变成一种新的资源。
课堂应是向未知方向挺进的旅程,课堂是智慧的碰撞,是生命力的蓬勃,是激情的洋溢!要允许学生出现不同的想法,更要允许学生创新。我国创造教育的伟大先驱陶行知先生毕生崇尚创造。他认为,创造是一个民族生生不息的活力,是一个民族文化中的精髓。他以满腔的激情、闪光的睿智,大力倡导和推行创造教育。他形象地在《三代诗》中写道:“行动是老子,知识是儿子,创造是孙子。”“要有孙子,非先有老子不可”。这是说要从行动中获得知识,再用知识去指导行动。行、知、行不断循环往复,只有这样,才能推动社会不断进步。
教师应该做的是大胆的解放学生,解放学生的头脑、眼睛、双手、嘴巴、空间。鼓励他们丰富思考、细心观察、勤于动手、、敢于表达、更要留给广阔的活动空间。保证学生有时间去独立学习、活动和创造,自由支配时间、养成良好的习惯。
三、勤于反思,真实课堂,教师要换位思考
常常听到老师们说:我们班的学生,那是问死死不吭。就是急死你,也问不出一句,活脱脱一个个木头桩子!
我也曾经有过这样的经历,这时我们就要“把自己当自己”。我们是教师,是成人,更有是从事多年教学工作、经验丰富的教师。为什么孩子们课下生龙活虎,课上便蔫了呢?这原因究竟在谁?而不能生闷气的抱怨、训斥。
“把学生当自己”,就是要求老师象爱自己那样去爱学生;要学会换位思考,以生为本,多站在学生角度考虑问题;要善于发现和张扬学生的优点,学会像欣赏自己那样欣赏学生;要相信学生,依靠学生,充分发挥学生的主观能动性,这样学生也会把老师当作自己,老师工作也就游刃有余。
一节好课,不在于你讲了多少知识,而在于学生学会了多少知识及一节课中学生思维量的多少。上一节课容易,要上好一节课并不容易,需要我们行动起来,不断充实自己、完善自己,运用勤谨的头脑创造具有自己特色的个性化课堂,从而更好的驾驭课堂,真正使学生成为课堂的主人吧!
构建课堂心得体会篇七
第一段:引言(100词)
构建美好课堂是每位教师的职责和使命,它不仅关乎学生的学业成绩,更关乎学生的全面发展。作为一名教师,我深感构建美好课堂的重要性,通过不断探索和实践,我积累了许多经验和体会。在本文中,我将分享关于构建美好课堂的心得体会,希望能对广大教师提供参考和借鉴。
第二段:关注学生个体差异(200词)
构建美好课堂的首要任务是关注学生个体差异。每个学生都是独特的个体,他们拥有不同的兴趣、才能和学习方式。作为教师,我们应该尊重并关注这些差异,并根据学生的个性和需求,采用不同的教学方法和策略,确保每个学生都能有所收获。例如,对于自信心较低的学生,我会给予更多的鼓励和赞美,以激发他们的学习动力;对于较为活跃的学生,我会提供更多的挑战和拓展,以满足他们的学习需求。通过关注学生个体差异,我能够更好地帮助他们发展潜力,实现个人价值。
第三段:营造积极的学习氛围(200词)
创造积极的学习氛围对于构建美好课堂至关重要。学生在积极的学习氛围中才能更好地投入学习,提高学习效果。为了营造积极的学习氛围,我频繁与学生进行互动,鼓励他们表达自己的观点和想法。我还经常组织有趣的小组讨论和角色扮演活动,鼓励学生参与其中,促进学生之间的合作和交流。此外,我会定期组织学生间的竞赛和比赛活动,激发学生的学习兴趣和竞争意识。通过这些方式,我成功地营造了积极的学习氛围,激发了学生的学习热情,提高了学生的学习效果。
第四段:培养学生的自主学习能力(300词)
培养学生的自主学习能力是构建美好课堂的核心之一。通过培养学生的自主学习能力,他们能够独立思考和解决问题,更好地适应未来的社会发展。为了培养学生的自主学习能力,我注重培养学生的自主思考和自主学习习惯。我引导学生学会提出问题、分析问题和解决问题的能力,鼓励他们主动探索新的知识和技能。同时,我还积极推广合作学习和翻转课堂的教学模式,让学生在合作中相互学习和共同进步。通过这样的教学方式,学生能够主动参与、主动思考,提高了他们的学习效果和学习自信心。
第五段:建立良好的师生关系(200词)
建立良好的师生关系是构建美好课堂不可或缺的因素。积极、和谐的师生关系不仅能够提高学生的学习积极性,还能够促进教学质量的提升。为了建立良好的师生关系,我注重与学生的沟通和互动。我尊重学生的意见和想法,倾听他们的需求和困惑,与他们保持良好的互动关系。我还鼓励学生参与学校和班级的各种活动,增强他们的归属感和参与感。通过这样的方式,我与学生建立了亲密的关系,建立了良好的信任基础,提高了教学效果。
结尾(100词)
构建美好课堂是每位教师的使命与追求。通过关注学生个体差异、营造积极的学习氛围、培养学生的自主学习能力和建立良好的师生关系,我逐渐摸索出了一套适合自己的构建美好课堂的方式。我相信,只有以学生为中心,真正关心学生的成长和发展,我们才能够创造出一个让学生感到温暖、充实和快乐的学习环境。让我们共同努力,为构建美好课堂而奋斗!
构建课堂心得体会篇八
(一)、对“高效课堂”的.界定
“高效课堂”是针对课堂教学的无效性、低效性而言的。课堂教学高效性是指在常态的课堂教学中,通过教师的引领和学生积极主动的学习思维过程,在单位时间内(一般是一节课)高效率、高质量地完成教学任务、促进学生获得高效发展。
课堂教学的高效性就是通过课堂教学活动,学生在学业上有收获,有提高,有进步。具体表现在:学生在认知上,从不懂到懂,从少知到多知,从不会到会;在情感上,从不喜欢到喜欢,从不热爱到热爱,从不感兴趣到感兴趣。一般来说,高效课堂效益评价主要标准是,学生思维活跃,语言表达正确、流利、有感情,课堂充满激情,分析问题与解决问题的能力强,目标达成率在95%以上。前提是看学生是否愿意学、会不会学,乐不乐学,核心是教学三维目标的达成,立足点是“面向学生的发展”。
(二)、对“教学模式”的界定
“教学模式”是开展教学活动的一套计划或模型,是基于一定教学理论而建立起来的较稳定的教学活动的框架和程序,也就是各种教学活动有机地连接在一起从而组成的具有动态性的过程,从微观的教学活动的角度看,它具有变化性,但宏观的过程角度,又具有比较稳定的过程形式。一种教学模式由几种教学策略或教学方法实施的教学活动组成。教学模式是教学理论在某个具体领域的具体化,同时又直接面向和指导教学实践,具有可操作性,它是教学理论与教学实践之间的桥梁。
经过网上资料搜集和文献查阅,国外的有效教学思想较为系统,表现为重视教学效率和寻求有效教学方法(模式)与途径,先后形成以下教学模式:古希腊苏格拉底的以对话法为主要特征的“问答法”教学模式;夸美纽斯总结确立的班级授课制的集体教学形式;德国教育家赫尔巴特“普遍有效”的教学模式;前苏联凯洛夫提出的“五环节教学”模式;以杜威为代表的“进步教育派”提出的以“学生”、“经验”、“活动”为中心的“指导,发现”教学模式。
二十世纪五十年代以来的教改理论和实践,都是摒弃极端,博采众长。反映在有效教学的研究上,表现为有效教学模式的研究出现了多样化、综合化的发展态势。现在影响较大的有效教学模式主要有:斯金纳的程序教学模式,赞科夫的教学与发展实验模式,布鲁姆的掌握学习模式,瓦·根舍因的范例教学模式,洛扎诺夫的暗示教学模式,奥苏贝尔的“认知,同化”模式、罗杰斯的“非指导性”教学模式,阿莫纳什维利的“合作教学”模式等。
进入近现代以来,尤其是改革开放以来,我国教育工作者在借鉴国外教学模式和总结自己经验的基础上,对教学模式的研究和探索付出了艰辛的努力,吸取外国教学模式之所长又具有我国特色的教学模式,可谓雨后春笋。其中影响较大的有效教学模式有:“指导,自学”教学模式、“引导,发现”教学模式、“目标,导控”教学模式、“情境,陶冶”教学模式等。此时的有效教学开始朝着建构多元化、情境化、个性化教学模式的方向发展。人们更加关注教学实践的丰富性和教学模式的灵活应用。
目前国内影响较大的、能体现学生的主体地位的课堂教学模式有杜郎口中学的“三三六”模式,安徽铜都双语学校“三模五环六度”模式,东庐中学的教学合一“讲学稿”课堂教学,文汇中学的“自然分材”模式等。小学高效课堂教学模式多而杂乱,研究成熟的尚不多见。
第一小学办学历史悠久,文化积淀深厚,现有教职工69人,在校学生1060余人,是汉沽管理区直属小学和窗口学校。学校80%的教师年龄在45周岁以下,他们既积累了一定的教学经验、又对工作充满激情;随着经济社会的发展和进城务工人员的增多,这里的学生来源发生了根本性的变化,三分之二是非农业家庭,三分之一来自外地打工家庭和本地农村家庭,受家庭环境和教育环境的影响,他们的学习习惯、学习成绩差距很大;显然,学生的基础差异,给教师的课堂教学带来了很大的困难。
自20xx年开始,我校进行了“主体性教育思想在课堂教学中实施”教学实验,20xx年又开始了新课程改革。十多年来,我校全体教师积极参与教学教改,努力探索课堂教学的新思路,取得了一定的成效,教学质量明显攀升。但在课程改革的实践过程中,发现我校课堂教学中存在着以下问题:一是班额过大,每个班人数在50,60之间,学生活动很难组织;二是有些教师的课堂教学缺少章法,随意性太强;三是部分老师“穿新鞋走老路”,喧宾夺主,学生的主体地位得不到落实,致使课堂效率低下,三维目标难以落实;四是教师在教学中,过于重视学习任务的落实,教学过程过于死板;课堂气氛沉闷;五是在新课程实施中,自主、合作、探究,流于形式,没有达到“内化”的效果,不能真正调动学生学习的积极性;六是现在的孩子,兴趣广泛,思想活跃,渴望展示自己,而我们的课堂没能够给孩子提供足够展示自我的机会和平台,从而造成部分学生滋生厌学情绪。
在问题面前,我们认识到,时代在进步,科学在迅猛发展,我们的教育对象也发生了根本性的变化,学校只有与时俱进,大胆进行教育、教学改革,高效教学,真正体现学生的主体地位,提高课堂教学实效,才能真正落实新课程理念的核心,为学生的“终身学习”打下基础,真正实现教育的可持续性发展。
在此背景下,学校提出了“构建高效课堂教学模式研究”这一主课题,得到教育局的大力支持。希望在我校在多年课程改革的实践基础上,进一步探索小学高效课堂教学改革的成功模式,为全区甚至全市的课堂教学改革做出表率并提供借鉴。
(一)课题研究目标
通过此课题的研究,探索新课程改革背景下小学高效课堂教学模式。本课题实验力求在以下几个方面取得成果:
1、以课题研究促进我校教师更新教育观念,树立高效教学观。通过研究与实践从根本上改变教师的教学观念和陈旧的教学模式,真正体现学生的主体地位。
2、以课题研究促进我校教师积极探索科学高效的教学方法和高效课堂教学模式,真正提高课堂教学质量。通过本课题的实施与研究,优化各学科的课堂教学,总结出小学高效课堂教学的基本模式,为各学科教师的教学提供一个基本的思路框架,使各学科教师的教学都有章法可循,使教学过程科学化,合理化。
3、致力于学生学习能力的培养。通过高效课堂走向高效学习,从而实现终身学习
4、实现师生的解放。真正做到教师乐教,学生乐学。
(二)、课题研究内容
1、研究课题所反映的内涵和精神实质。首先,要研究什么是新课程理念,新课程理念与旧课程有什么区别,新课程改革的目标是什么,新课程理念下教师应采取什么样的教学策略。其次,要研究高效课堂的特点、基本模式、评价、课堂要求以及管理等。
2、研究教材、学生和教学设备。首先要研究教材,因为教材是渗透新课程理念的载体,是新课改的表形物,是教师指导学生进行探索和创造的理论基础。其二,对学生进行具体分析,要分析学生对教育教学内容的思维能力、接受能力、动手操作能力,学习兴趣、动机、意志、情感等。其三,是研究学校的教学设备,多媒体技术的应用,实验材料的准备等。这些都会影响教师在课堂的教学方法和策略。
3、研究学法。要把学习的主动权教给学生,充分发挥学生的主体地位,作为起主导作用的教师,首先要研究学生的学习方式:自主学习、独立思考、合作探究、对抗质疑。
4、研究教法。在新课程理念下,我们要改革课堂教学模式,“探究小学高效课堂教学模式的研究”。激发学生的学习兴趣,使学生从“学会”到“会学”,运用什么样的课堂优化策略,才能培养学生的创新思维,高效学习。
(三)课题研究假设
1、通过探索新的课堂教学模式,提高课堂教学效率;
2、新的课堂教学模式激发了学生的主体意识,促进了学生的个性发展,学生在学习过程中的知识获取能力得到锻炼和提高,情感得到正面提升。
3、课题研究使教师的观念得到更新,课改执行力得到提升,专业发展上新台阶。
(四)课题创新之处
1、构建独具我校特色的个性高效课堂。
2、探寻构建高效课堂的策略、高效课堂的评价标准及高效课堂的制度保障等。
(一)研究思路
1、重点探索小学构建高效课堂的教学模式。
2、由教研组长组织学科教师进行各学科高效课堂教学模式的实践研究。
(二)研究方法
1、文献研究方法:《课程标准》、主体教育论、素质教育理论、多元智力论、课堂教学组织形式理论等是我们需要广泛涉猎的理论营养。
2、行动研究法:通过课题理论学习、课题思想的实践,教学过程的检查、评价等活动,检验研究成果,探讨和修订研究重点和方向。
3、经验总结法:在课题研究的各个阶段不断地进行反思和总结。
4、教育调查法:根据实验需要采用问卷、访谈、测评等形式进行调查分析、寻找高效课堂教学组织形式对教学效率影响的规律。
5、个案研究法:通过年级个案、班级个案、个体个案的追踪分析,研究高效课堂教学组织形式的成效。
本课题的研究时间为20xx年4月,20xx年7月,共分为五个研究阶段。第一阶段:调研、动员、组织学习阶段(20xx年4月—20xx年7月)
1、通过开展问卷调查、教师访谈、学生座谈、课堂观察等途径,了解我校课堂教学中存在的问题。
2、组织召开多种形式的教学改革讨论会,组织多种形式的学习交流活动。
3、组织教师学习新课程理论、教改动态,结合自身教学实际,话教改,谈困惑。
第二阶段:初步探索实践阶段(20xx年9月—20xx年12月)
1、学校成立《构建高效课堂教学模式的实践研究》课题组并开题,各科组制定子课题实施方案。
2、各子课题组成员在课堂教学中改革实践,上研究课。各子课题组加强理论学习和实践研究,不断实践、反思、学习、探讨、改进、再实践。
3、学校为课堂教学改革创设条件,在校园网上建专题学习空间,增添学习资料、加强科组教研学习的力度以提供智力支持等。
4、改变课堂教学评价方式,“以学论教”,初步制定出能指导课堂教学改革总体方向的“汉沽管理区第一小学课堂教学评价表”。
5、积极开展新模式研究课活动,如青年教师课堂教学大赛,各子课题组研究课等。
第三阶段:深入实践阶段(20xx年2月—20xx年7月)
1、各子课题组全面、深入地开展课改研究。子课题组成员加强相互听课和研究。各子课题组负责人要带头上模式研究课,课题组每周要推出至少两节组内模式研究课,并及时评课、总结、改进、调整。
2、每个年级的各科教学都要按各科的新模式来组织课堂教学。老师加强学习和交流,课题组组织老师每周开一次实验研究会,找问题,想措施,及时调整。
3、学校定期开展新模式验收课活动。
4、学校组织校级公开研讨课、请优秀教师上示范课、课堂教学比赛、经验交流会、专家讲座、专题培训等多种形式,不断提高教师的研究水平,改进实践模式课过程中存在的问题,追求课堂教学的“优质高效”。
5、各子课题组初步总结形成本学科的有效课堂教学模式和课堂评价体系。第四阶段:全面实施阶段(20xx年8月—20xx年1月)
1、各学科在全校全面开展新模式的课堂教学。各班各学科都要按各子课题组总结出来课堂教学模式来组织教学。
2、各子课题组及时总结改革中的成功经验,每周开展两次交流研讨会,推广经验,改进不足。
3、加强学习和交流,积累经验。学校每月组织两节校级示范课,推广优秀教师的课堂教学经验。使各学科不断改进、完善自己的课堂教学模式。
4、依据新的课堂教学评价表,组织开展人人上达标课活动,全面推进课堂教学模式改革,提高整体教学质量。
第五阶段:总结深化阶段(20xx年3月—20xx年7月)
1、在取得阶段性成果的基础上,学校及时总结课堂教学改革中存在的问题,进一步制定措施,深入开展研究,特别是对课堂教学模式中的细节问题加强研究。
2、学校及时总结推广课堂教学改革中的成功经验,以专题讲座、研讨会、学习简报等形式予以交流推广,供教师学习借鉴。
3、学校对全校课堂教学改革情况进行总结,结合学校实际,总结出具有我校特色的课堂教学模式。
5、表彰先进,深化完善。学校召开阶段性成果表彰会,对教学改革中表现突出的年级组、优秀班级和教师个人进行表彰奖励。进一步深化完善我校课堂教学模式。
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