统计年报会议主要干嘛

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统计年报会议主要干嘛
时间:2023-08-30 08:18:43     小编:书香墨

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统计年报会议主要干嘛篇一

今年以来,我局围绕区委区政府年初预定的社会经济发展目标,深入展开各项经济发展统计工作。经初步测算, 20xx年全区国民生产总值(gdp)预计亿元左右(20xx年可比价,下同),约增长,其中,第一产业约亿元左右,约增长,第二产业亿元左右,增长,第三产业亿元左右,增长。预计固定资产投资完成100亿元左右,约下降。从以上数据可以看出,全区年度社会经济发展状况与年初计划有较大差距,主要原因有以下几个方面:一是国内外需求不足的大环境因素影响;二是工业、批发业均围绕钢铁、水泥、矿产等开展,基础建设的下行对我区工业、批发业影响甚大,因此今年全区经济下行形势难以避免;三是近两年新项目推进缓慢,今年新投产企业少,达到20xx万元产值的更少,经济增长点不明显;四是固定资产投资减少,同比下降约35%,投资拉动明显萎缩;五是房地产市场不景气,商品房销售量下降。在这个形势下,区^v^全体干部加强业务学习认真开展调查研究,做到应统尽统,力求做到真实反映我区经济社会发展情况。

根据20xx年全国1%人口抽样调查国家方案和工作细则要求,我局按照区政府的工作布置,积极开展各阶段工作:及时成立了1%人口抽样调查领导小组,加强宣传调查工作开展的意义;督促各镇做好各项配套工作,选聘好调查指导员和调查员;全面开展“两员”业务培训,确保调查入户顺利,熟悉操作pda应用。10月30日前按要求全面完成了摸底工作,11月15日前按要求全面完成入户登记工作。在全区调查人员的共同努力下,区成为全市最早完成调查任务、出现错误最少的县(区)。

上年度末全区经济发展形势已经出现增速放缓的趋势,特别是韶钢公司预期今年将会大幅度减产,因此,区^v^年初就进入紧张工作状态,深入企业加强调研,加强对全区经济形势进行监测预警。为统筹做好全年的统计工作,主要采取以下措施:一是及时向区领导报告经济发展进度和状况;二是加强与区各统计工作联席会议成员单位沟通,及时反馈相关数据,做好预警工作;三是做好全区全面经济发展监测和预测,及时提交分析报告。区^v^全年共出版12期《统计月报》,实时按月度通报各类经济数据情况和经济运行数据简要评估分析;全年编印了18期统计分析和21篇政务信息,其中《省属工业遭遇骤降,季度回增态势渺茫》、《省市企业虽已筑底,半年企稳仍然困难》、《科学发展考核总结分析》、《经济下行压力加大,完成目标需更努力》等多篇分析得到区领导批阅并转发。

按照省、市^v^有关开展乡镇(街道)统计基础规范化建设工作的要求,区^v^积极贯彻落实,从加强乡镇(街道)统计机构建设、统计队伍建设和统计工作建设等八个方面着手,有效地增强了乡镇(街道)的基础建设。区^v^还把基层基础建设工作延伸到“四上”企业,通过分类指导、督导、检查等方式,要求“四上”企业全面建立统计台账,强化基层的统计工作,有效地推进了统计的“双基”建设,基本达到省局的要求。

一年来,区^v^在总体经济发展形势不乐观的情形下,克服种种困难,做好经济运行监测预警工作,向区委、区政府及各相关单位提供了及时、全面的统计服务,为全区经济平稳发展提供决策参考。

统计年报会议主要干嘛篇二

这次会议主要任务是,贯彻党的和市第三次党代会,以及全国、全市两会精神,落实全国全省统计工作会议部署,总结20xx年全市统计工作,分析当前统计工作面临的新形势新要求,部署20xx年全市统计工作任务。

会上,副市长陈重还将作重要讲话,我们要认真学习、深刻领会、准确把握,切实贯彻落实到各项统计工作中去。刚才,会议对全市统计系统先进集体和先进工作者进行了表彰,希望全市统计系统向先进学习,也希望获得奖励的单位与个人继续努力,为全市统计工作作出更大的贡献。

下面我代表市统计局作工作报告。

一、20xx年全市统计工作回顾

20xx年是党的、市第三次党代会召开的重要一年,一年来,在市县两级党委、政府和上级统计部门的正确领导下,全市统计系统和广大统计工作者认真贯彻落实科学发展观,紧紧围绕党委、政府的中心工作,按照开拓创新、求真务实、服务发展的工作要求,不断推进依法统计、改革创新、优质服务,努力构建和谐的统计环境,为建设“富饶秀美、和谐安康”的新丽水发挥了积极作用。

(一)服务丽水科学发展取得新成果。

20xx年,全市各级统计机构围绕丽水科学发展主题,面对社会各界不断增长、日益多元的统计需求,大力提升监测评价水平,有效增强统计服务功能,推出了一大批贴近领导需求,满足社会需要的优秀统计成果,获得各级党委政府的肯定,得到社会公众的好评。

准确研判经济走势。加大对宏观经济运行情况的监测和预警,及时发现新变化和新问题,多角度及时提供预警信息和咨询建议,全方位评判丽水经济社会发展情况。20xx年市、县两级统计部门共提供统计信息1230余篇(条)、统计分析368篇(条),共有33篇次得到县级以上领导批示,是历年来得到领导批示最多的一年。其中市局提供统计信息376篇(次),调查报告、分析82篇次;除此之外,市局全年提供统计信息卡11期,丽水统计信息小册子12期,统计季刊4期,共印发10000余册,向各级领导和各界及时反映经济发展的走向和趋势。

强化统计点评和综合评价监测功能。一是建立健全统计点评机制。20xx年,市县两级统计机构围绕中心工作目标,积极开展主要经济指标排序和点评工作。市局每月定期编印主要经济指标排序资料,印发各县(市、区)领导和相关部门参阅,每月以ppt形式整理10+2重点指标提供给领导和相关部门,为全市经济社会发展开展争先创优提供统计支撑。莲都、龙泉、青田、庆元等地也都结合本地实际开展重点指标的点评工作,为全市“比学赶创的五评机制”提供优良的统计服务。二是强化统计综合评价考核职能。认真开展科技进步党政目标责任制考核、民生指数、发展方式转变、产业集聚区、科技进步、循环经济、粮食安全、城乡统筹、社会发展、妇女儿童、基本公共服务均等化等领域的统计监测与评价,综合反映各领域的发展情况,为党委政府和职能部门科学决策提供统计依据;紧紧围绕市委市政府中心工作认真做好各项考核工作。各地开展了全市农民增收统计监测、工业发展和固定资产投资完成情况等工作考核,配合组织部门完成“组工满意度”调查,配合纪检部门开展“党风廉政建设满意度”调查。做好市委、市政府对县(市、区)综合考核体系中“社会发展”和“经济发展”两个发展综合考核指标体系的综合测算工作。

统计民生服务功能进一步拓展。一是积极开展统计民生专项调查。市局充分发挥 “12340” 政府统计调查热线作用,开展有针对性的专项调查。结合丽水市情,通过广泛征求市委、市政府领导意见,全年确定10个选题,认真制定调查工作方案,开展了农村居民对农村环境满意度调查、市区住宅小区物业服务满意度调查、市区交通状况满意度调查、市区城镇居民养老服务需求调查等10项调查,努力为百姓与政府沟通的搭建桥梁,为各级党委、政府科学决策提供真实可靠的民意依据;松阳发挥统计职能优势,构筑统计民情地图平台,各地也结合本区域特点和功能定位,积极开展民生调查项目,大力提升统计服务民生的职能;二是强化统计咨询服务。强化统计服务民众理念,围绕百姓关注的热点、难点问题,提供优质统计咨询服务。全年为民众和企业涉及法律索赔、居民贷款、市场调查、学术论文等方面提供统计咨询达1000余人次;为40多家企业申请名牌产品出具统计数据证明。

统计特色服务效果进一步显现。一是拓宽统计服务方式。市局、青田、庆元等县都建立并完善《统计专报》、《统计快报》制度,对出现的新情况,以专报形式报送四套班子领导。月度主要数据以《统计快报》第一时间报送领导。莲都区则以短信形式及时发送给领导。遂昌县围绕中心工作,把握服务的关键,结合当地实际,健全旅游基础统计资料;遂昌、青田、缙云、龙泉等地通过开展特色产业调查、专题调研、设置专刊等形式,着力挖掘深度统计分析,为地方党委、政府提供个性化统计服务。二是提供统计特色服务。20xx年市局组织编写了丽水市第三次党代会参阅材料《腾飞》一书,宣传第二次党代会以来建设成就,各地统计局也为 市县两级“两会”的召开提供了统计参阅件。

(二)统计改革迈出新步伐。

“企业一套表”工作全面推进。20xx年是全国正式实施“企业一套表”的第一年,市县两级统计部门严格落实国家“一套表”方法制度要求,强化制度建设,保障“一套表”工作有序推进。同时结合丽水统计工作实际,以市、县联动的方式,开展“进百家企业,为实施企业一套表工作送服务”活动。认真组织统计人员深入每个选中企业,详细了解企业统计工作基本情况,企业在联网直报过程中存在的困难和问题,进行现场指导解决,确保企业按要求及时完成联网直报任务。

城乡一体化住户调查工作有序推进。20xx年,市局在莲都区的积极支持和配合下,圆满完成了我市城乡一体化工作试点,为此项工作的全面推开奠定坚实基础; 9月20日,丽水市政府办公室发文(丽政办发〔20xx〕137号)对城乡住户调查一体化改革工作做出全面部署;同时各地也采取扎实有效的措施,积极开展调研,广泛宣传,认真开展试记帐和数据审核评估,城乡一体化住户调查工作有序推进。

此外,在继续完善gdp核算制度、房地产价格统计、居民消费价格调查监测工作、循环经济统计评价体系等统计方法制度改革等方面,与全省同步推进,并取得一定成效。

(三)重点统计工作取得新成效。

全面推进服务业统计工作。进一步修订和完善全市服务业统计调查制度。印发《丽水市人民政府办公室转发市统计局关于进一步加强服务业统计工作实施意见的通知》(丽政办发〔20xx〕4号),进一步完善政府综合统计部门和行业管理部门分工负责条块结合、各司其职的服务业统计工作体系,工作部门由15个增到21个,并对工作部门按机构改革后职能作了相应调整。同时强化考核、强化业务培训、严格数据质量,服务业统计工作全面推进。

继续完善能源统计工作。强化全市重点企业能源统计业务培训,对全市192家工业企业能源统计人员开展业务培训,提升能源统计数据质量。及时向市政府有关领导报告节能目标任务完成情况,为各级党委政府科学决策和制定节能减排工作措施提供科学依据。

继续实施中心镇统计制度。完善中心镇统计调查监测体系,做好中心镇统计各项工作,对各中心镇上报的统计数据进行了审核评估,发布中心镇20xx年度发展报告。

扎实推进大型国情国力调查。一是全面完成第六次全国人口普查后期工作。做好人普资料的归档整理及原始资料的销毁工作,完成人普资料汇编本的编印,积极开展人口普查资料开发,完成省级人普课题1篇,并做好市级人普30篇课题的收集和评审。二是积极做好第三次经济普查前期准备工作。根据三经普基本框架及国发〔20xx〕60号文件精神,结合丽水实际,认真编制了三经普预算方案并上报市财政审批,预算涵盖了整个经济普查工作;完成与部门资料比对结果的核实修改。

(四)统计基层基础工作取得新业绩。

乡镇统计基础得到明显加强。根据《关于在全市开展乡镇(街道)统计基础规范化建设的实施意见》(丽委办〔20xx〕39号),20xx年是实现全市所有乡镇(街道)统计基础达到规范化建设全覆盖的攻坚之年,针对各地行政区划调整的实际,强化规范化建设的指导与检查工作,严格考核,确保质量。经过三年的努力,全市共有181个乡镇(街道)设立了统计中心或办公室。莲都、云和等地的编办为乡镇(街道)增加了专职统计员编制,进一步改善了乡镇统计工作条件,为提高乡镇统计工作水平和质量提供了强有力的保障。

部门统计工作得到进一步加强。以推进服务业统计为重点,不断加强部门统计工作,建立部门统计的协作机制,形成部门统计工作合力。继续完善部门统计联席会议制度,定期召开农村经济分析会;与发改、国土、建设等单位建立市区房价指数季度评估制度。

基本单位名录库建设扎实推进。进一步完善和维护全市名录库管理系统,大力提升名录库数据质量。名录库更新维护节点向乡镇延伸,印发《丽水市统计局基本单位名录库更新维护节点延伸工作实施方案》,在全市的中心镇和街道共50个乡镇开展了名录库更新维护节点的延伸工作,实现与中心镇(街道)共建共享基本单位名录库资源,切实提高统计基本单位名录库数据质量和使用效率。

企业统计基础规范化建设迈出新步子。20xx年,市局强化对企业统计基础规范化建设试点工作,在前期考察和调研基础上,选取莲都、缙云的10家企业开展规范化试点工作,为下一步规范企业统计工作奠定扎实基础。

(五)依法统计的保障水平跨上新台阶。

统计依法行政能力显著增强。一是全面推进统计“六五”普法活动。20xx年,市局开辟楼宇、广场电视屏幕普法宣传平台,在市区200多处楼宇、广场电视屏幕进行滚动宣传,各地也因地制宜的开展形式多样、效果明显的统计普法宣传活动;二是市县联动严格统计稽查。根据全省统一部署,认真组织实施全市住宿餐饮业单位的统计稽查。对全市抽中的17家限上住宿餐饮业企业均以市县联动的方式进行稽查,规范企业统计的原始记录统计台账,共查处5起统计违法行为,进一步保障了统计工作的良好秩序;三是突出重点开展统计巡查。在总结20xx年统计巡查经验的基础上,强化调研、突出重点、严格程序,制定统计巡查工作方案,做好对缙云县和市交通局、市卫生局的统计巡查的工作。

(六)统计队伍和效能建设呈现新气象。

不断优化干部队伍。依托高校丰富的教学资源,5月份联合浙江大学举办了一期统计理论与应用高级研修班;举办了第一期全市统计系统新招录(调入)人员统计业务培训班进一步提升全市统计系统干部的素质和能力。20xx年,通过各专业以会代训、上门辅导等形式开展对统计人员的业务培训,全市共开展业务培训800余人次。

继续推动统计文化建设。20xx年分四期举办全市统计系统羽毛球、乒乓球、围棋、中国象棋、田径及趣味等10个项目的体育运动会,全系统共400余人次参加活动,进一步提升统计队伍的凝聚力。下半年开始举办新统计大讲堂1期,提高全系统干部的思想素养和心理素质,营造快乐统计的氛围,强化统计文化建设。

切实加强党风廉政建设。强化党风廉政建设责任制,严格领导干部廉洁自律制度,组织开展专题廉政教育活动,严格贯彻落实中央发布“八项规定”和省委发布“六个严禁”,提高党员干部的拒腐防变能力。

机关民主、效能建设呈现新气象。结合统计工作实际,市局探索和创新民主集中制贯彻落实的新路,实行党组开门议政,通过干部群众代表作为列席人员参与党组决策过程,充分保障干部群众的知情权、建议权、监督权。进一步增强了党组凝聚力、创造力和战斗力,确保重大决策的科学化和民主化;同时市局进一步规范政务运行,保障机关运行提能增效。凡统计工作涉及到的统计数据发布、统计工作部署及其会议、接待、用车、出差等事项都须填报《工作处理单》,明确事由及责任人,并经分管领导签发。通过一张简单《工作处理单》,强化了领导和干部权力运行监督,强化政务的公开运行,真正做到“副职分管、正职监管、集体领导、民主决策”。通过一张小小的处理单,把权力、人事、财务、政务都通过制度来规范起来,真正实现用制度管权、管事、管人、管钱的良好局面。

同时,为保障统计各项统计业务有序开展,全市各级统计机构在财务管理、统计档案、政府信息公开、后勤保障等各项工作中都取得了可喜的成绩。

上述成绩的取得,是市委、市政府和上级统计部门坚强领导的结果,也是各地、各部门和社会公众鼎力支持的结果,是全市广大统计人员同心同德、开拓创新、求真务实、顽强拼搏的结果。在此,我谨代表丽水市统计局、国家统计局丽水调查队党组,向各县(市、区)党委、政府和市直各部门,向兢兢业业、默默无闻的广大统计工作者表示诚挚的敬意和衷心的感谢。

二、准确把握新形势,开创统计工作新格局。

20xx年是贯彻党的精神的开局之年,也是市第三次党代会各项决策付诸实施的重要一年。在经济社会发生深刻变化的新形势下,统计工作面临前所未有的新情况、新问题、新挑战。只有准确把握当前丽水经济社会发展的新形势,准确把握统计改革发展的新要求,才能不断推进统计事业的发展。

第一,建设“富饶秀美、和谐安康”的新丽水对统计工作提出了新的要求。在市第三次党代会上,市委提出了“绿色崛起、科学跨越”的战略部署,及干好一三五,实现四个翻一番半的奋斗目标,为使“”期间经济继续保持平稳较快发展,增强政府宏观调控的预见性、科学性和有效性,各级政府和综合管理部门必将要求统计部门提供精度高、覆盖全、更新快的有关国民经济和社会发展数据。

第二,日益增长的统计需求对统计自身的能力建设提出新要求。当前,各方面对统计需求增长较快,统计信息受到越来越广泛的关注。特别是各级政府对重点指标的排序和考核,在这种情况下,统计数据尤其受到领导和社会公众的高度关注,在确保统计数据质量,提升统计公信力方面,各级统计部门面临着重大挑战。统计服务能否及时跟进,统计监测是否科学有效,都给统计工作提出了新的课题和新的要求,责任重,压力大。

第三,统计改革发展的新变化对统计工作提出了更高的要求。近年来,国家统计局推出“企业一套表”改革、文化产业统计、服务业统计、城乡住户调查一体化等一系列重大统计改革。这些制度方法改革和新的工作要求将给我们基层统计工作带来前所未有的压力与挑战,市县统计力量与统计任务、统计条件保障与统计任务矛盾更为突出,统计任务与统计自身队伍建设的矛盾将日益凸显,对统计队伍的业务提出了更高的要求。

全市统计系统要认清和把握这一新形势、新变化,迎难而上,进一步创新统计制度方法改革,进一步推进现代化信息技术应用,进一步加强统计法制、基层基础和统计文化建设,全面提升统计服务水平。20xx年的全市统计工作的总体思路:全面贯彻党的精神,围绕建设生态文明和全面小康社会两大战略目标,科学谋划,开拓进取,大力推进各项统计建设,全面提升统计能力。紧紧围绕“绿色崛起科学跨越”的战略总要求,奋勇开拓、锐意进取,着力提升统计工作能力,为建设“富饶秀美、和谐安康”的新丽水作出更大贡献。

具体来讲:要紧紧围绕“三个提高”和“四大工程”建设的总体要求,着力“七抓七强”,努力开拓“七大建设”工作新格局,不断开创丽水统计工作科学发展新局面。

----抓管理强规范,努力开拓“大统计”工作格局。“三基一库”,以制定出台加强和改进统计工作实施意见为龙头,抓好部门统计、乡镇街道统计、企业统计三个基层统计基础,重视发展社会中介统计,抓好名录库建设。要牢固树立“大统计”工作理念,切实加强部门统计工作,进一步明确部门统计工作职能,切实建立和完善部门统计工作制度,依法管理部门统计工作,充分发挥政府统计整体效能,努力在全社会形成“大统计”的工作格局。

----抓学习强能力,努力开拓统计“大数据”工作格局。

抓好数据的大生产,确保真实、准确、及时;讲究数出有据,把关数据的关联性、匹配性、逻辑性。利用现有数据进行深加工,开发数据成果。

----抓创新强效率,努力开拓统计“大创新”工作格局。紧密联系统计工作实际,创新统计工作思路,加强对统计理论和实践的探索,紧跟形势调整工作思路,更好地服务于科学发展。要创新统计工作机制。通过建立科学的数据质量评估考核标准和考核办法,提高统计工作质量;进一步营造鼓励创新、争优的工作氛围,充分调动统计工作者改革创新的积极性,从实际出发,大胆探索适合我市的统计调查方法,通过创新,既保证国家、省、市统计调查任务的完成,又提高工作效率,减轻基层统计的负担。努力形成每个统计干部、每项统计工作都敢于创新、善于创新的统计“大创新”工作格局。

----抓服务强水平,努力开拓统计“大服务”工作格局。要通过强化服务理念、创新服务方式、拓展服务领域,围绕党委政府中心工作和各界关注的热点、难点问题,全力提高统计服务水平。要以理念创新,提升统计服务意识。树立超前理念,体现服务的前瞻性、预见性;树立精细理念,体现服务的规范化、人性化;树立高效理念,体现服务的高质量、高效率。努力实现由“被动应付”向“主动超前”转变,由“忙于业务”向“积极服务”转变,由“执行决议”向“提出建议”转变,积极为经济社会发展出大主意、谋大思路,努力形成统计“大服务”工作格局。

----抓法制强基础,努力开拓统计“大执法”工作格局。要牢固树立依法统计的理念。要以《统计法》的基本原则作为履行职责的根本准则,以《统计法》各项规定作为自己的行动规范。要加强统计法制宣传教育。深入开展“六五”统计普法活动,不断增强干部群众的法制观念,努力营造良好的统计工作环境。要强化法律意识,切实贯彻落实省政府71号文件精神,努力夯实统计工作基层基础。要敢于执法,善于执法,坚决查处统计上的弄虚作假行为,努力形成统计“大执法”工作格局,进一步优化良好的统计工作秩序。

----抓宣传强效果,努力形成统计“大宣传”的工作格局。要进一步拓展统计信息传播渠道,加大统计新闻宣传工作。继续完善统计新闻发布会制度,及时向全社会通报全市国民经济运行情况。要以统计开放日等活动平台为契机,进一步加强与新闻媒体的合作,建立主要统计数据定期发布制度,按月、季度在市级主流媒体向全社会发布全市主要统计数据,增强统计宣传的社会效应。要加大政府政务信息公开力度,以统计政务微博为新载体,拓宽统计工作和统计信息的宣传渠道,进一步增进公众对统计工作的认识、理解、信任与支持,提高政府统计形象和公信力,努力形成统计“大宣传”的工作格局。

----抓培训强素质,努力开拓“大教育”工作格局

三、20xx年重点工作安排

20xx年是实施党的各项宏伟蓝图的第一年,做好今年的工作至关重要。全市统计系统要以贯彻落实省政府71号和市政府14号文件精神为抓手,紧紧围绕市委、市政府全面小康建设和生态文明建设两大战略目标,以提升统计服务水平为目标,以统计数据质量为中心,积极推进统计改革与创新,紧密联系丽水实际,进一步强化统计基础建设,统计法制建设、统计信息化建设、统计队伍建设和统计文化建设,全面提升统计能力,为建设“富饶秀美和谐安康”的新丽水提供优质高效的统计保障。

重点抓好以下几项工作:

(一)着力落实市政府14号文件精神。

为进一步加强统计工作,2月3日,丽水市人民政府下发了《关于进一步加强和改进统计工作的实施意见》(丽政办发[20xx]14号),要求各县(市、区)人民政府,市政府各部门、各直属单位进一步加强统计工作。3月5日,市政府又组织召开了市直相关部门分管领导参加的重点任务分解落实会议,对14号文件进行进一步贯彻落实。14号文件是指导全市未来一个时期统计工作的纲领性文件,全市各级统计部门要迅速行动起来,学习传达贯彻市政府文件。要积极向政府领导汇报,积极对接,大力开展调查研究,结合本地区工作实际,尽早出台相关意见与办法,积极采取措施,落实文件精神。市政府还将在二季度对全市加强和改进统计工作进行一次专项督查,请各地提前做好准备。

(二)全力做好第三次全国经济普查工作。

一是抓好普查“三落实”工作。大型普查工作是和平时期一次最大的社会动员,是一次重大的政府行为,这里我要恳请各县(市、区)政府的主要领导和分管领导大力支持经济普查工作,要抓好机构、人员、经费的落实,为普查工作创造有力的组织和物资保障。

二开展市、县两级经济普查试点工作。市级综合试点要在大力调查研究的基础上,选取一个县(市、区)作为试点。要结合丽水实际,着重分析丽水产业的特点,丽水突出重点和难点,科学设计方案和细则,认真总结试点经验,为正式普查检验方案和锻炼队伍。

三多形式开展普查宣传和业务培训工作。要结合本地实际,创新宣传方式方法开展普查宣传动员,注重宣传实效,在全社会营造良好的普查工作氛围。要着重抓好普查业务培训,着重提高普查员的信息化水平,要因地制宜制订培训方案及教材,提升培训效果。

四要开展普查单位核查工作。要认真组织开展单位核查工作,科学进行单位界定和划分,要进一步强化各类统计台帐等企业基础建设,为“三经普”的正式普查打下坚实基础。

此外,要根据省统计局的统一部署,认真开展全省投入产出调查。要抓好投入产出调查的培训、宣传、填表和调查表的审核、上报各环节工作,确保投入产出调查基础数据质量。

(三)做好监测分析评价,营造大服务氛围

一是全面做好经济社会发展统计监测。加强宏观经济运行监测、预警及产业监测。提高科学研判全市经济社会形势的能力,针对丽水经济发展亮点特点以及新的经济增长点进行跟踪监测,对经济发展热点问题,集中力量开展专题调研。突出准确性、及时性、前瞻性,敏锐捕捉趋势性、苗头性问题,做好研判、预判和预警,并提出科学的对策建议。通过建立定期监测报告发布制度、定期分析机制,及时提供统计信息、分析、专报等形式产品,及时监测经济运行中出现的新情况、新问题,准确判断经济社会发展趋势。

二是加强投资统计工作。根据市政府今年的重点工作部署,为全市加大有效投资和招商引资工作积极提供统计服务,为投资及招商工作提供有效的统计监测,并提出建议与意见。

三是强化统计点评功能。继续完善统计对经济社会发展重点指标的点评功能,丰富点评内容、强化点评深度和广度,搞好对比分析,寻找差距,提供经验,为全市“比学赶创的五评机制”提供优良的统计服务。

四是提升统计服务民生能力。充分利用“12340”电话调查系统资源,及时、快速、准确对全市的重大部署、重点工作开展调查。加强宣传力度,让更多市民了解、支持、参与民意调查工作。

(四)夯实统计基层基础,完善大统计格局

20xx年,要继续强化各项基础工作,要着力解决统计服务社会发展过程中的新情况、新问题,确保各项统计能力全面提升。

进一步夯实统计基层基础。要把企业统计基础规范化建设工作向纵深推进;要在20xx年试点的基础,今年要在“四上”企业里全面推进,大力提升企业统计工作水平。要巩固乡镇统计基础规范化建设成果。通过建立定期回访制和不定期统计稽查制,重点对29个中心镇统计基础规范化建设进行回访和督查。狠抓落实,进一步夯实基层统计基础。

加强部门统计管理。要根据市政府14号文件精神,各部门要按照重点任务分解内容,加强沟通协调,共同做好政府统计工作,使统计数据更加科学、准确;要做好个体户转企业、企业规范升级工作。要根据省、市领导的要求,积极对接工商、质监、税务等部门,积极开展个体积极转企业、企业规范升级工作的统计配套服务工作;进一步强化对部门统计工作业务指导,提升部门统计能力,全面推进服务业统计工作,发挥政府统计整体效能。

(五)深化统计改革,抓好大创新建设

积极推进文化产业统计工作。统计部门积极对接宣传、经信、商务、文广出版、体育、旅游、民政、档案等多个职能部门。进一步建立及完善文化产业统计工作方案,开展文化产业统计调查,为全市的文化大繁荣提供统计保障。

扎实推进“企业一套表”改革。根据省统计局部署,今年是全省“企业一套表”全面并轨的第一年,各地要精心组织,明确责任,进一步完善实施方案,着重做好各专业、数据处理、名录库管理及相关部门的综合协调工作,拿出有效举措,确保企业一套表制度的全面实施。

规范gdp核算下管一级制度。今年重点要做好国家gdp核算下管一级后市县如何进一步加强和提高各专业数据质量问题。坚持核算牵头、专业联动、各负其责、下管一级的gdp统一核算体制。继续强化部门、专业之间的沟通合作,拓宽gdp核算基础资料来源,加强基础数据的分析与评估。

(六)提升统计保障能力,保持大执法态势

强化统计法制建设。要通过各种形式的宣传,增强全社会统计法律意识。加大对典型案件的曝光力度,营造依法统计氛围。继续开展统计执法,创新执法方式,探索执法方式由事后处罚为主向事后处罚与事前培训、事后辅导相结合转变,强化服务意识,提高执法工作质量。继续组织对县(市、区)的巡查工作,通过巡查,有力促进困扰统计事业健康发展的重大问题的解决。

提升统计信息化建设。要围绕“企业一套表”制度,强化统一的数据采集处理软件系统建设;要进一步加大信息化建设投入力度,建立计算机及网络信息安全应急机制,积极构建统计信息安全保障体系。要进一步加大信息化建设投入力度,有条件的县市要尽早开通视频会议系统。积极构建统计信息安全保障体系,为统计业务提供有力支持;要继续深化信息化向乡镇延伸工作,全面提升统计信息化水平。

(七)提升统计队伍素质,实施大教育举措

优化干部队伍能力建设。加大统计干部教育培训工作力度,强化培训效果,努力造就一支结构合理、素质优良、作风过硬的统计干部队伍。继续依托国内名校资源,举办全系统高级理论研修班;继续完善分层分类培训体系,举办新进人员理论与实务培训,举办实用技能培训,努力为干部职工接受高等再教育创造机会,全面提升统计队伍的能力与素质。

加强党风廉政、统计行风建设。认真落实党风廉政建设责任制,坚持勤政、廉政、务实、高效的工作作风;加强统计行风建设,要切实加强统计干部理想信念教育、统计职业道德教育和统计法制教育,坚持实事求是,真实可信,客观公正反映发展、宣传发展、服务发展,树立统计人求真务实的良好形象。

加强统计文化建设。创新形式,搭建干部职工学习交流的新平台,继续举办新统计大讲堂,创造帮助干部职工实现自我价值的机会和舞台。通过举办全系统活动,充分展示统计干部开拓创新、奋发向上的精神风貌,进一步增强凝聚力和战斗力。

同志们,20xx年将是形势更加紧迫、任务更加艰巨的一年,加快统计改革创新的步伐,我们肩负的历史使命重大而光荣。我坚信,在市委、市政府的正确领导下,全市统计人员能够以更加昂扬饱满的精神状态,只争朝夕的工作精神,求真务实的工作作风,努力拼搏,谱写统计事业科学发展新篇章,为建设“富饶秀美和谐安康”的新丽水作出我们统计人应有的贡献。

统计年报会议主要干嘛篇三

在后金融危机时期里,社会对统计的请求越来越详细、越来越细化。面对这样的发展局势,统计部门只有在全力提高统计数据品质的基本上,不断增强自身才能建设,一直提高政府统计公信力,才干确保统计在社会经济发展中的位置,能力充足施展统计工作对社会经济发展的作用,才能真正实现统计本身的功效跟价值。20xx年是山西统计发展的变更之年,全体系要践行“三个提高”就要实现“十个突破”。

一、在统计发展战略上

本质上,山西统计“构建大统计、服务大发展、建设新山西”的发展策略与马建堂局长提出的“三个提高”是一脉相承的。践行“三个提高”,重要的就是把“三个提高”和山西统计发展的思路进行融合,在融会的基础长进一步开辟发展,促成山西统计发展战略与“三个提高”有效结合,构成以“三个提高”为基础、合乎山西统计实际、满意社会经济发展需求、可能充分展现山西统计风度的迷信发展途径。

二、在统计发展方法上

统计的基本在于加快发展,山西统计发展要在转变统计发展方式、转变统计发展思路上作出新的尽力,要将工作的着力点和突破口放在发展方式转变上,进一步在服务经济和社会发展方式转变的进程中加快转变,提升统计效力和效率,实现可连续发展。

三、在提升统计文化上

思路决定前途,文化决议策划。统计文化与时代发展的差距直接制约了山西统计的全面发展。统计不能关起门来算数据,坐在屋里做剖析,必须投身到社会发展的洪流中去,提升理念、提升统计文化。只有统计文明之强,才能有统计之强;反之,统计文化之弱,必然不会有统计之强。

必需要敢于突破本人,实现统计人自身发展的实质性突破。实现统计观点转变、废除守旧,可能要阅历一个阶段,也可能会有“阵痛”,然而转过来之后,统计的发展就能更加顺畅,“三个提高”才能落到实处。

五、在争创一流上

要有争创一流的精力,下鼎力气在争创一流上实现打破。争创一流,就是敢于在全国的各专业部分中争第一,敢于在各范畴的竞争中拔头筹。争创一流更症结的,就是要确破一流意识,培育一流精神,锻炼一流团队。

六、在统计服务翻新上

统计工作要服务于经济发展,服务于政府决议,服务于社会民众。做好服务的要害点就在于立异上的冲破。进行统计创新,就必需植根于工作实际,最大限度开释统计的作用与效力。践行“三个进步”,就是要站在更高的视线,把统计放在更大的空间,联合社会经济发展需要更新发展门路,这也是统计发展的盼望所在。

七、在丰盛统计产品结果上

要实现“三个提高”,扩展统计的影响力和公信力,就要在丰硕统计产品、统计成果上实现新突破。同时,随同社会对统计需求的不断变化,统计成果、统计产品还要跳出保守的包抄圈,在坚固基础高低功夫,在反应统计程度、统计作为上做文章。

八、在提升统计综合效能上

统计的发展在基础和环节方面还存在必定的局限,统计部门内部的系统协力、和谐配合上还有极大的潜力能够发掘。践行“三个提高”,就要应用所有有利于统计发展的资源,促使统计由平面发展晋升为立体发展,促使统计综合效能由绝对发挥不足向充分实现改变,实现统计综合效能上的新突破。

九、在统计思惟境界上

当前,统计面临两大变更,即“后金融危机时代”经济发展的变化和新《统计法》实行的变化。实现统计思维境界上的突破,就是要在深入意识“三个提高”内涵的基础上,进一步提高统计能力,就要宽阔视野、全方位地加以斟酌,站在发展的角度不断加强研讨,奋力践行。

十、率先实现典范性突破

即鉴戒“先富带动后富”的思维,带动全系统的整体发展。通过激励有前提、在发展中占占有利地位的职能部门在践行“三个提高”中率先带头、破解统计困难、实现创新突破,增进全部系统的有效发展,这是推进统计科学发展的必定抉择。

统计年报会议主要干嘛篇四

一、20___年统计工作回顾

根据《___统计工作管理办法》规定,企业统计工作实行“专业实施,归口管理”,企业企管部为统计归口管理部门,负责企业统计工作的组织管理;同时,根据宾馆领导分工安排,企业总会计师分管统计工作。各业务统计部门按其职责组织全企业本专业范围内的统计工作。人事部负责劳动工资统计,企管部负责多种经营统计。企业各部门均设有专职或兼职统计人员,并指定统计负责人,加强对统计工作的组织和管理。

(二)20___年度统计工作开展情况

1、逐步建立健全企业统计规章制度,加强统计管理工作

2、加强统计基础工作建设,提高统计工作水平

一是不断建立健全企业统计规章制度,规范统计工作程序,严格落实统计人员岗位责任制,保证统计数据的准确性、及时性和全面性。

二是加强统计人员队伍建设,提高统计人员素质。定期对现有统计人员情况进行摸底调查,建立现有统计人员管理台帐,及时了解现有统计人员变动情况,对无证上岗统计人员尤其是关键岗位的无证统计人员进行及时培训,实现了持证上岗,提高了统计人员的业务素质。

三是加强基层信息质量考核,统计检查时重点检查基层原始记录、统计基础台帐、统计资料的管理、统计数据是否真实准确,促进了统计资料积累的制度化、规范化和标准化。

3、加强统计执法检查,努力提高统计数据质量

通过统计大检查,进一步贯彻了《统计法》及其《实施细则》,较好地执行了宾馆的统计工作管理办法,提高了统计人员依法统计的意识,促进了基层统计基础工作的规范化,从源头上保证统计数据的质量,推动了企业统计工作的发展和提高。

4、积极开展统计分析,更好地发挥统计的服务作用。

5、开展统计考核评比,推动企业统计工作迈上新台阶。

(三)当前统计工作中存在的问题和不足

1、对统计工作的认识不足、重视不够。

2、统计归口管理部门职能仍需加强。

3、统计执法检查力度有待加强。

4、统计分析工作仍是薄弱环节。

5、基层统计基础工作薄弱,统计人员队伍不稳定。

(四)意见和建议

1、希望统计局加强对我宾馆统计工作方面的业务指导。加强各单位之间的信息交流,取长补短,以推动集团统计工作的全面提高。

2、希望集团计统协会通过开办统计分析培训班、组织统计工作经验交流会等多种形式培训统计人员,以提高统计人员对统计资料的分析能力,使统计工作更好地为企业生产经营服务。

二、20___年统计工作安排

(一)进一步加强统计管理工作,强化统计归口管理职能

加强对宾馆统计工作的协调、指导、监督和检查的力度,使企业统计工作逐渐规范化、制度化、信息化。

(二)进一步加强基层统计基础工作,提高基层统计工作水平

企业各专业统计部门加强对基层统计人员的业务指导,进一步规范统计报表原始记录,建立健全规范的统计台帐,使基层统计工作逐步做到规范化、制度化,认真落实统计工作管理办法,不断夯实统计基础,提高基层统计水平。保持统计人员岗位的相对稳定,加强对基层统计人员的业务培训,严格执行统计人员持证上岗制度,不断提高基层统计人员的素质,提高基层统计工作的水平和质量。

(三)进一步加大统计执法力度,切实贯彻落实统计规章制度。

(四)进一步加强统计分析,不断突出统计的服务职能。

统计年报会议主要干嘛篇五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

我们在一些事情上受到启发后,可以通过写心得体会的方式将其记录下来,它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

一、要有的学习精神

社会是不断发展的,科学是不断进步的,知识是不断更新的,因此,作为一名统计人员,一定要发扬学习精神,遵循“活到老、学到老”的古训,持之以恒,孜孜不倦。加强统计业务及相关知识学习,要学懂、学精、学活,增强理论功底,提高政治素养,扩大知识储备。要用科学理论知识武装头脑,为创新思路、举措、增强信心、决心提供不竭源泉。

二、提高自身素质

(一)是要有业务能力。统计是一门科学,体系完整,内容博大精深,并随着经济社会的进步,日益扩展。我们从事统计工作,不仅要掌握基本的统计理论,而且要熟悉掌握一定的统计技巧,这样才能成为统计行业的行家理手。

(二)是要有较强的适应能力。适者生存是生物进化的一大规律,人类也如此。作为一名统计人员,就是要不断适应环境的变化,适应新的形势的要求,不断更新知识,武装头脑,游刃有余地运用新的统计手段。

(三)是要具备写作能力。统计部门的工作就是处理统计信息。如何把这些信息研究、开发、表达出来,就需要有扎实的写作能力。

(四)是要有分析能力。统计工作是“针线活”,有一定的准确性。统计的原始资料是大量的数据,如何把这些数据加以整理,归纳出内在的规律,反映出潜在的问题,解释出问题的实质,靠的就是分析能力。

三、加强基础工作

建立健全原始记录、统计台账,做到数出有源,提高统计数据的质量,原始记录是通过一定的表格、卡片、单据等形式,对劳动工资情况所作的第一手数字或文字记载,是未经过任何加工整理的初级资料,它直观真实的反映情况。若将原始记录、统计台账资料比作源,统计报表数据则是流,只有源流,方可流长,只有源清,流才不浊。因此,要提高铁路劳动统计数据质量就必须从源头入手,建立健全原始记录、劳动统计台账。原始记录、统计台账的内容要全面、详细,能够容纳劳动统计报表全部的指标内容,这样才能做到领导需要什么时候的数据就能随时提供,不至于因时间仓促而编造统计数据。同时上级业务部门要对企业统计基础工作加强检查监督,并制定相应的奖惩办法,保证原始记录、统计台账能够及时地如实填报和登记。

四、有责任心

也许在许多人的眼里,统计工作就是简单的数字加加减减,缺乏创造和激情,是一项琐碎而平凡的工作。但是通过人力资源部的统计核算工作,要深刻地认识到上报的各类统计报表要做到数据准确、资料齐全,否则将直接影响到公司的利益。为此,在工作中要始终抱着严谨务实的态度,细心、细心、再细心!认真、认真、再认真!将统计工作尽量做到一丝不苟,一数不差。由此深深意识到责任在工作中的重要性,对工作负责,让我养成了良好的与人协作、配合的意识和能力;对工作负责,使得别人增加了对我的信任感;也增加了我的自信心。用《责任胜于能力》这本书的经典之言来说,“这社会并不缺少有能力的人,而是缺少负责任的人”!

统计人员想问题、办事情都要摒弃个人利益、短期利益,用发展的眼光、遵循有利于全局的原则看待具体事务。当个人利益和局部利益与集体利益和全局利益发生矛盾时,要以集体利益和全局利益为重。

五、求真务实精神

务实就是实事求是。发扬务实精神,就是想问题、做工作,不好高骛远,沉下心思,一切从实际出发,一步一个脚印,扎实地解决现实中的各种问题。统计人员要时每刻都要履行自己的责任,责任无人没有,责任无处不在。责任到底是什么,人们为什么对它敬而远之呢?对于统计人员来说,责任是一种信仰,就是把自己份内的事做到极致,就是敢于负责和勇于承担。作为一名统计人员,尤其要树立一种敢于负责的理念、锤炼一种敢于负责的作风,对自己的所作所为负责,对自己的一言一行负责,而对工作负责就是对自己负责。同时要不断地创新工作思路和工作方法,策应新的形势,新的要求,变“等待式”统计为“主动出击式”统计,摈弃简单汇总上报为综合分析预测,充分发挥统计调查职能,综合运用抽样调查、典型调查、重点调查、综合分析等统计调查方法,力争把统计数据搞准、搞全、搞实。

20____年是我难以忘怀的一年,这一年我荣幸地参加了社区调查队,光荣地成为一名陶然亭社区调查队中的一员,统计调查工作对于我来说是一个全新而富有挑战性的工作。从一名退休人员到一名调查员,在角色转变的过程中,我了解了统计上的相关知识,提高了工作能力,也结识了工作上的伙伴。

最初的时候,我不知如何入户,对调查表中的指标理解不透彻,是统计所的领导和同事们给了我很大的支持和帮助,多次的讲座和岗前培训,使我感性地接触了许多社会调查的相关名词,拓宽了我的知识面,感受到了社会调查的含义,使我在工作中增长了许多知识和经验,较好地掌握了调查技巧,并顺利圆满地完成了“水务普查”“环境秩序满意度”“安全感”“人口抽样”“计生”等多项调查工作。

社会调查看似平常却并不简单。我在“怎样得到居民的信任,并耐心答卷”这一问题上就碰到了困难。有的人不理解社会调查工作的意义,加上社会上各种虚假调查问卷的增多,推销员的频频上访,老百姓为此上过不少当,受过不少骗,使得住户更加警惕小心,因此对入户调查有很强戒备心,这无疑加大了调查的难度,工作不配合,牢骚满腹,甚至将调查人员拒之门外,遇到这种情况我就想尽各种办法,最终达到调查成功的目的。

有一次,我接受了“环境秩序满意度”和“安全感”的调查问卷任务。酷暑时节,傍晚时分,我佩戴好统计调查证来到了一个小区门前,门铃响过,门开了,我微笑着用简练的语言向对方说明了来意,谁知这位居民却冷冰冰地说:“这种社会上的调查问卷我见得多了,没什么用。大热的天,别耽误时间了,我还有事儿。”眼神里透露出一种怀疑的目光,当时的我真有一种说不出的滋味儿。天气虽然很闷热,我的心里似乎凉了半截儿,但我没有放弃,是统计调查的使命告诉我:“反映民声是我应尽的职能,了解民心是我应尽的本分。”我鼓起勇气,再次面带微笑地说:“那您看什么时候有空儿,我们约一下?不行的话,我就再来一趟,把百姓的问题反映上去是我们的职责。”这家住户看在我很诚恳的态度上,迟疑了片刻,望了一眼佩戴在我胸前的统计调查证,了解了我的来意,礼貌地把我让进了屋里。问卷填写得十分顺利。当我把礼品送到他手里时,主人又一次望了望佩戴在我胸前的统计调查证,满怀歉意地说:“谢谢,刚才误会您了。最近上门儿推销的特多,不敢轻易请人进家,看到您胸前佩戴的统计调查证,问卷上那些契合咱老百姓实际生活的答题,相信您肯定是政府派来的工作人员,您辛苦了。”那一刻,一种被信任,被人理解,在工作上被人认可的成就感油然而生。通过这件事,使我认识到,困难无处不在,看你如何对待,只要坚持不懈,相信自己,诚恳待人就能得到居民的理解和信任。

回首一年多的统计调查工作,我深深地体会到统计调查已经成为政府了解民生状况的重要窗口。调查员是党委的眼睛,通过我们,各级党委看到了基层实情;调查员是政府与民众的桥梁,通过我们,各级政府与基层得到了有效的沟通。每一份看似微小的工作中都蕴含着它实实在在的作用。朝花夕拾,每一次工作都是一种财富的积累,都是一次能力和认识上的有效提升。我愿做一架坚实的桥梁,将居民的问题反映上去,将政府的新政策传递下去。在社会调查这个领域里做出更大的贡献。

20____年____月初,按照组织安排,我到市统计局工作。之前由于长期从事经济社会综合工作,应该说对统计有一定的了解。到任以后,通过听取汇报、和大家座谈、到基层调研,对做好统计工作有了一些新的认识。概括来讲,就是要牢固树立"依法统计、科学分析、服务决策、推动发展"的工作理念,着力培养"敬业、缜密、公正、和谐"的团队精神,切实增强"服务、质量、沟通"的团队意识,努力提高统计整体服务能力。

一、关于统计工作理念

正确的理念是开展工作的基础和支撑。做好统计工作,必须牢固树立"依法统计、科学分析、服务决策、推动发展"的统计工作理念。依法统计、科学分析是做好统计工作的方法和守则,是确保统计数据真实客观的手段和保障,是提高统计服务质量的基础和要求。否则,就无法及时全面地反映经济社会发展情况,就无法为市委、市政府领导决策提供科学依据;服务决策、推动发展是做好统计工作的出发点和落脚点,是统计工作的最终目标,是统计工作的价值所在。否则,统计就会迷失工作目标,就会丢弃自身价值。

二、关于统计团队精神

团队精神是团队凝聚力和战斗力的基础。做好统计工作,必须着力培养"敬业、缜密、公正、和谐"的团队精神。

敬业是工作态度。态度比能力更重要。你在这个岗位,你做这份工作,就必须用心去做,负责任地去做。统计工作本来就比较枯燥,如果不用心,不负责,仅仅满足于按时完成报表,满足于就数字论数字,那是远远不够的。要把统计工作做深做透,首先必须敬业。只有热爱统计工作,才会有信念、有追求,才会有激情、有干劲,才会有突破、有创新。

缜密是工作品质。做好统计工作,缜密很重要。思维要缜密,方法要缜密,制度要缜密,结果要缜密。要时时处处做到缜密,提升专业素质是关键。作为统计工作者,必须把学习作为一种习惯,认真研究理解统计方法、统计制度,注意不同专业之间的协调关系,注意不同数据之间的逻辑关系,做到对统计方法说得清,对统计结果讲得透。

公正是工作目标。统计是搜集、整理、分析和提供关于社会经济现象数量资料的工作,它不仅是学科、是专业,更是经济社会发展的"晴雨表"、领导科学决策的"参谋部"、社会公众咨询的"信息窗".所以,公正是统计的终极目标。只有做到公正统计,才能更好地服务决策、推动发展,才能切实提高统计的社会公信力。

在一个充满友爱、充满微笑的和谐环境中工作,灵感才会多,压力才会小,效率才会高,成本才会低。所以说,作为统计部门,单位内部要和谐,和上下级统计部门要和谐,和同级政府有关部门要和谐,和被调查统计单位要和谐。和谐的环境需要大家共同来营造,其核心是爱心、宽容;和为贵,忍为高;己所不欲,勿施于人。

三、关于统计责任意识

责任意识是团队内生动力的核心。做好统计工作,必须切实增强"服务、质量、沟通"的责任意识。

服务是统计工作的落脚点。统计的基本职能就是服务,无论是服务领导,还是服务社会,都必须延伸统计服务触角,拓宽统计服务视野,努力提高服务的前瞻性、针对性和有效性。

从20____年起,对各县(市、区)主要统计指标的增速和序时进度,要实行一月一通报,以有效监控经济社会运行动态。

三是要注重分析。统计是基础,分析是关键。要注意提高统计分析的层次、水平和质量,及时发现一些数字背后的深层次问题,特别是一些制约经济社会发展的苗头性问题,形成有情况、有数据、有思考、有观点、有措施、有对策的高质量统计分析报告,及时提供市委、市政府和有关部门决策参考。要注意把握统计分析的时效性,既要做好事后总结类的分析,更要做好事前预警类的分析启用"统计监测要情"和"统计分析报告"两种不定期简报,搭建统计监测和统计分析平台。

四是要注重创新。要跳出统计抓统计,站在经济社会发展大局的高度谋划和推进统计工作。坚守方法但不能困于方法,遵循制度但不能拘于制度,必须善于把执行方法制度的原则性与实际操作的灵活性有机结合起来,坚持求创新、求突破、求亮点、求特色,找准统计与宏观经济动向的切入点和契合点,在创新中提升服务水平,在突破中增强服务能力。

质量是统计工作的生命线。提高统计工作服务能力和社会公信力,必须 在统计质量上下硬功。

一是要强化基层基础。紧紧围绕提高源头数据质量目标,按照统计工作法制化、统计手段现代化、统计管理制度化、统计资料档案化、统计基础规范化、统计机构网络化和统计人员专业化的要求,抓联系指导、促责任落实,抓制度建设、促工作规范,抓学习培训、促素质提升,抓法制建设、促环境优化,抓优质服务、促水平提高,抓硬件建设、促条件改善,真正使基层基础设施得到新改善,工作制度得到新完善,队伍素质得到新增强,数据质量得到新提高,统计服务得到新提升。

二是要强化统计执法。加大统计法制宣传力度,完善统计法定义务告知书制度,提高被调查统计单位的统计法制意识。改革统计执法体制,严格统计执法程序,规范统计执法行为。实行执法和执法监督分离,市局人事教育科加挂法制科牌子,承担依法行政指导和行政执法监督职能。实行全员执法,统计执法活动由执法大队和有关专业科室共同完成。

三是要强化数据审核。市、县统计部门不做统计数据的"二传手",要做统计数据的"守门员".要在推进统计方法制度改革、完善统计调查体系、增强调查样本代表性的基础上,强化对统计数据的审核评估,关注数据之间的匹配衔接,关注统计数据的异常波动,及时发现和反馈基层报表中的逻辑错误,确保统计数据质量。对一些主要数据和出现异常波动的数据,要实行开门评估,充分听取各方面的意见,及时采取针对性措施。

沟通是统计工作的连心桥。沟通是一门学问,也是一种方法,更是一种途径。做好统计工作,学会沟通很重要。统计部门内部的科室之间要完善沟通机制,注意数据之间的关联性和逻辑关系;各专业科室要加强和上下级统计部门、同级有关部门之间的沟通联系,取得上下级统计部门和同级有关部门的支持,努力做到应统尽统,统必合规。要加强和被调查统计单位之间的沟通联系,确保源头数据质量;统计部门要及时向党委、政府领导汇报统计工作,使各级领导理解统计、支持统计。要注重统计宣传,使社会公众了解统计、信任统计。通过全方位、多渠道、大视角的沟通联系,积极营造有利于统计事业健康发展的良好氛围。

光阴似箭、岁月如梭,转眼之间一年过去了。自己从事统计工作以来,在工作中学到了很多知识并且积累了些经验。虽然我所学专业是工商管理,有学财务知识,但统计工作对我来说是一个陌生的工作,我由不懂到懂,由肤浅到深入,由难到易,可以说这个过程是艰辛而美丽的。从工作中我所得到和领悟的也很多。这可以说对我以后的人生旅途都有很大的影响和帮助,也算我人生的一次不小的转折点和跨越。所以自已也更珍惜这个难能可贵的机会。我想无论开始从事何种工作对我来说都是一种挑战,也是一种磨练。做统计近一年以来在工作中不断的磨练了我的意志,同时增加了我对困难的征服欲,实现了我的人生价值。在此,我深深地感谢领导给予我成长和进步的空间及平台,感谢同事给予我工作和生活上的关心和照顾。总结过去,展望未来,争取以更饱满的热情投入新一年的工作中。

一年中工作总结如下:

统计这份工作要求我。首先、要敬业。要用积极的态度全身心的投入工作,即然选择了这个职业,选择了这个岗位,就要全力以赴,尽职尽责地去完成。

二、要以严谨细致的态度对待工作。

在工作中要严格要求自已做到一丝不苟。统计对我来说是一项细致的工作,它的要求很严格,它要求我必须认真、细致。要做到在刚统计时与相关报表核对数字相符,数字一定要准确无误,做表时要货物与表格数字相符。无误的数据便于以后的查账,所以,必须要认真,仔细无差错。这就要求我们在做其它工作时也是必须用严谨细致的态度对待工作。

三、是责任心。

工作对我们来说就是一种责任。我们有义务尽心尽责的去完成,去负责。所以工作的好坏,也取决于你对工作的责任心。

四、是工作的高效率。

五、是保密性。

我所从事的统计具有很大的保密性,保密性就是对数据的保密。新的一年又已来到。工作还在继续,但是新的一年自已要求自已要有一个全新的自我。理清自已的思路,把工作做的更细致化。

同时我也三分之一的时间属于行政部,作为公司后勤部门,说实话这部分工作是没有多少具体数据可以拿出来罗列、分析、总结的,因为没有直接创造经济价值,所以在很多人看来,行政部所做的工作都很不起眼,微不足道。但我想说:其实行政部的工作,没有任何一件事是徒劳和白费的,没有任何一点是可以马虎对待的,要求的必须是认真、在认真。

一个人对自己的工作如果有百分之百的喜欢,也许不是太可能,但是想做到百分百的喜欢,就在于我们怎样以好的心态去看待这份工作,也就是说,既然我已经选择了这份工作,我就应该义无反顾的投身其中,并体现自我的价值观,许多事业有成的人,并不是太喜欢自己的工作,但是他们有着高度的责任感和坚忍不拔的敬业精神,他们每天从事着平凡的工作,却做出了不平凡的成绩。可想只要你付出了就会有好的回报的。

在这一年的工作中,难免也出现一些不快乐的事情。我也曾为工作的压力狭益过、郁闷过、焦虑过。每个人的`工作任务在逐步繁重与细化,工作压力大也是必然。因为在这个物竞天择的自然中强者生弱者亡的法则是不变的,如果自我消极、抱怨永远会成为弱者。不良情绪有时也曾影响过我的工作效率,只是适时调整自己的心态,寻找平衡切入点才是真的有效。我想只要超越自身的狭益、焦虑等消极心态,以积极、健康的情绪来面对工作中的困难与挑战就可以了。我发现快乐的工作法宝就是以宽恕与感激的心态看待我们每天的工作。

从中我也认识到:工作时,首先要以宽恕平和的心态看待工作中遇到的困难,正确评估自己的能力和价值目标,并进行必要的心态调整,努力培养乐观大度的良好性格,对待工薪应有:得之不喜,失之不忧得态度,提高自己的抗干挠能力,有效转移注意力,使个人的心态在工作中得到转移、释放、调整,消除紧张与疲劳。时刻保持求知向上的心,爱上工作,使工作变成生活的最大乐趣。

这一年自已也是以抱着感激的心情迎接工作的考验,我时常在想因为这份工作,我体现了自我的价值;因为这份工作,我磨练了我的意志。当静下心来的时候,我会反思省悟,与诸多下岗失业者相比,感激自己有丰实的薪水;与年迈体弱者相比感激自己有青春与健康;与庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充实的工作着。人们不能预测快乐,因为快乐是乞求不到的,寻找工作的快乐,达到忘我的程度,工作的满足感就会出现,因为这时我们已经忘记了时间,也就忘记了忧愁。快乐是因为你做了快乐的工作,当你把工作做好了,你对自己的行为感到满意,你就会快乐。

1、做好各店铺销售数据分析,要及时、准确;做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系。

2、做好正常统计核算工作。按照财务制度,努力开源结流,加强各种费用开支的统计。及时进行记录,编制统计月报明细表,汇总表,月初前报交各个经理留存。

3、加强财务知识的学习,与财务部同事多沟通,多学习。

4、在行政工作中,我将做到以下几点:

(1)做好领导服务:及时完成办公室主任、业务部经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力、助手,急领导所急,想领导所想,勤跑腿,多汇报,当好参谋助手。

(2)做好各部门服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证信息在公司内部及时准确的传递到位。

(3)协助办公室主任完善公司的各项规章制度。

(4)做好信息____:保存好办公室常用文档,做好存档____;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。

六。提高个人修养和业务能力方面,我将做到以下三点:

(1)积极参加公司安排的基础性管理培训,提升自身的专业工作技能。

(2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自身素质。

(3)通过个人自主的学习来提升知识层次。

我想无论我做什么都会干一行爱一行。既然我从事了这份工作,就要爱岗敬业,尽职尽责的去认真完成我的工作。总之,在今后的工作中我要增强责任感,服从领导安排,积极与领导沟通,提高工作效率。要积极主动地把工作做到点上,落到实处,减少工作失误。时刻坚持不懂就问,不明白就多学的态度,与同事多合作,与领导多汇报工作情况,力争做到不会成为公司问题的一部分。更要扬长避短,吸取他人优点、弥补自己不足,力争为公司的稳健发展而做出更大的贡献。

上半年,在县委、县政府的领导下,在上级业务部门指导下,在学习实践科学发展观活动中,县统计局着力加强了统计执法工作的领导,强化职业道德规范,完善统计执法制度,对执法人员强化约束,防止和杜绝统计行政执法人员在工作中出现违规的现象,教育和倡导执法人员真正做到热心执法工作。年统计行政执法工作,能够按照法律法规及制度的要求处理各项统计行政执法事项,积极贯彻执行《统计法》、《统计违法违纪行为处分规定》,确保统计工作的顺利完成。

一、加强领导严密组织,确保统计执法工作落实

根据省、市统计局的统一部署,为确保全年统计工作顺利开展,县统计局加强领导,严密组织,积极开展统计执法工作,局领导都十分重视,一把手挂帅,带头学习,带领执法人员、专业人员到统计基层起报单位进行统计执法检查,分管领导具体负责,具办人员负责实施并精心操作。县统计局形成全员执法,人人能执法,个个能检查,作到县乡联动,确保了统计执法工作贯彻、部署落到实处。

二、加大统计法律法规宣传,利用媒体提升宣传力度

加强对新《统计法》、《省统计管理条例》、《统计违法违纪行为处分规定》宣传,全力推动统计行政执法制度的实施,建立诚信的执法信息质量,规范统计执法行为,自觉提高了认识,统一思想,提高了对统计行政执法行工作的认识程度,制度更加完善,措施更加得力。

2、在县政府网宣传统计法律法规;

3、在商业电视屏幕上宣传《统计法》;

5、将统计法律法规印在统计月度资料和统计年鉴上进行宣传;

6、利用统计法宣传月加大对新《统计法》的宣传;

7、联合部门增强《统计违法违纪行为处分规定》的宣传力度;

8、认真做好《统计违法违纪案件移送制度》宣传。年统计法律法规宣传工作,乘新《统计法》及《统计违法违纪行为处分规定》的发布实施掀起多次宣传高潮,达到了向领导宣传、向社会各界社会团体宣传,向公众宣传的目的。

三、坚持实事求是原则、认真搞好统计执法工作

今年以来,县统计局组织人员学习了法律法规制度等规范性的文件。根据法律法规制度规定和省、市统计局的具体要求,不断学习,吸取新的知识,不断更新观念,在新的形势下,坚持规范统计执法制度,发挥统计法律法规的监督作用。格守独立、客观、公正原则,不屈从的迎合任何压力与不合理要求,不以职务之便谋取一己私利,规范行政执法科目、完善各项手续,依法向政府法制机构报送备案执法情况,向上级业务部门报送备案审查。

四、保证处罚程序合法,确保执法队伍稳定

在统计工作中,实施统计行政处罚程序要合法,主要是行政处罚告知制度、立案制度、听证制度、建立行政处罚案卷制度以及规范行政处罚工作开展,按照《统计法》、《统计违法违纪行为处分规定》及统计制度规定的科目进行查处。统计行政执法队伍稳定,行政执法人员资格通过培训上岗,统计执法持证执法检查,各项统计执法行为规范,查处手续完善。

五、提高统计执法水平,加强统计执法分析信息数质量

县统计局要求统计执法要作到文明执法与和谐执法相结合,执法宣传与提高认识相结合,重点查处与惩处奖励相结合,很好的保证了统计执法工作的顺利开展。加强统计执法分析,提高统计执法工作水平,年共检查47家企事单位,通报批评8家企事单位,其中:罚款1家,撰写统计法规信息19篇,其中省局网采用16篇,市局网采用2篇,开展统计执法,树立统计权威,积极营造依法统计、科学统计的氛围,让每个人都对法律和统计数据保持敬畏,保证统计工作的开展。

这些年以来,县统计局严格按照省、市、县执法工作的要求,做到认真学习法律法规,进一步加强和规范统计行政执法工作,确保统计行政执法工作正确实施。统计行政执法工作能够按照《行政处罚法》、《统计法》、《省统计管理条例》、《统计违法违纪行为处分规定》和省、市统计局的要求,切实加强领导,采取有力措施,认真贯彻执行法律法规和制度,认真抓好统计法律法规宣传、贯彻、检查工作,使统计行政执法在统计工作中真正起到了保驾护航作用,确保了全年统计工作和各项普查工作的顺利开展,为经济社会又好又快发展提供了有力的统计保障。

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