2023年青浦区防疫领导工作小组 猪场防疫工作报告(大全5篇)

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2023年青浦区防疫领导工作小组 猪场防疫工作报告(大全5篇)
时间:2023-09-01 01:32:24     小编:曼珠

报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。通过报告,人们可以获取最新的信息,深入分析问题,并采取相应的行动。下面是小编帮大家整理的最新报告范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

青浦区防疫领导工作小组 猪场防疫工作报告篇一

一、领导重视,乡镇动物防疫工作汇报。我镇党委、政府高度动物防疫工作,根据市上有关文件精神,成立了分管领导为组长,相关职能部门负责人、各村主任为成员的领导小组,积极协调全镇的动物防疫工作。

二、精心组织,积极行动。为搞好动物防疫工作,由领导小组牵头,各职能部门、有关单位配合,组织防疫人员对全镇的猪、牛、鸡、鸭、狗等家畜、家禽进行了免疫防治工作,在免疫过程中严格按照预防操作规程操作,保证了免疫质量,达到了免疫效果,控制了疫病流行。

三、加强检查。在春防、秋防、狂防、血防工作开展,政府组织专门人员对各单位的工作进行督查,确保工作保质保量按时完成。

总之,通过全镇干部群众的共同努力,使全镇的动物疫病防治工作得以顺利圆满的完成,全镇无重大疫情发生。

县是一个农牧结合的人口大县,辖20个乡镇尝141个村,41多万人口,总面积6150平方公里,农区养殖业比较发达,尤其是牛、羊、猪育肥、蛋禽养殖,活畜、禽蛋交易十分活跃,每年通过本县调出的牲畜超过200万头、家禽300万只、禽蛋3万余吨,20xx年畜牧业总产值达11.5亿,占大农业的比重达43%,实现农牧民人均增收214.7元。作为伊犁河谷重要的活畜交易集散地之一,我县高度重视动物重大疫病防控工作,认真吸取经验教训,积极开展整改,强化工作力度,动物防检工作取得明显成效。

一、动物防疫工作落实情况

(一)坚持防疫先行的方针,全面做好重大动物疫病防控工作。

一是进一步健全了重大疫病防控机制,调整充实了重大动物疫病防控领导小组,完善了政府保免疫密度、畜牧部门保免疫质量的防疫工作机制,按照县、乡、村、户,局、站、防疫员等层次,层层签定了防疫责任书,明确了责任义务,严格了动物防疫工作责任追究制。同时,县财政也加大了对动物防疫工作的支持力度,将动物防疫物资、畜禽免疫抗体检测、产地检疫工作经费及村级防疫员生活补助费全部纳入了县财政预算,安排了87.8万元畜禽防疫预算经费。

二是狠抓强制免疫注苗工作。结合整改工作,开展了牲畜补免工作,通过入户排查,补免牲畜48950,补免鸡34794只。同时,组织乡村干部及防疫人员全面开展了春季动物防疫工作,由于目前正值产羔季节,且大部分孕畜处在妊娠后期,无法进行免疫,影响了防疫进度。截止目前,全县牲畜免疫率达到91%,其中口蹄疫达到88%,猪瘟达到93%,猪蓝耳病达到95%,禽流感免疫率97%。

三是积极开展了畜禽免疫抗体监测,用免疫效价评价防疫水平。今年我县计划完成养禽专业户采样15000份,大畜采样20xx份,为此县财政还专门安排了13万元畜禽免疫抗体检测工作经费。4月份,已率先开展了禽流感免疫抗体检测,现已完成7个乡、219户养禽专业户的检测工作,对检测不合格和零抗体户将依法进行强制免疫和处罚。

四是规范了疫苗保存、配送制度,确保了免疫质量。今年又为每个乡畜牧兽医站配置了冷藏、冷冻冰柜、冷藏包,提高了乡站的疫苗保存条件。实行了强制免疫疫苗逐级供应制度,由县兽医站统一配送,乡兽医站负责发放,常规疫苗由通过审核确定的30家个体家禽疫苗代理发放。

五是积极完成了疫病监测检验任务,完成牛脑送检7份,猪瘟、猪蓝耳病送检130份,禽流感送检300对,新城疫送检200对,小反刍兽疫送检80份,a型口蹄疫送检130份。同时,每月通过网络定期向全国畜牧兽医总站信息中心传输有关疫情监测数据,截止目前,共报送信息4次,报疫情信息400余条。

县生猪养殖户多而分散,目前猪存栏7.72万头,为做好甲型h1n1流感防控工作,保障人民群众的生命安全,及时下发了防控文件及监测措施,细化了防控工作职责,并对甲型h1n1流感防控工作做出了安排部署,组织人员深入乡村指导养猪户对圈舍内外进行了全面消毒,落实了猪场定期消毒制度和定期巡视制度,要求乡站猪禽专干定期对辖区内的猪场进行排查,发现疫情及时上报,工作汇报《乡镇动物防疫工作汇报》转自结合当前开展春季动物防疫工作,进一步加强了生猪口蹄疫、蓝耳病及其他常规免疫的接种工作,通过提高猪群免疫力和抗病能力,防止猪流感的发生。同时,严把入口关,对调入、调出的生猪进行严格检疫,严防疫病通过运输环节流入我县境内,目前尚未发现异常。

一是从科学划分职能入手,不断深化基层兽医站改革。我县按照循序渐进,分步实施的原则,对乡站及技术员管理进行了改革,实现了20个基层兽医站三权归县,分步推行了风险工资责任制、三定三挂钩和全员聘用上岗措施,建立起服务业绩与技术职称评聘挂钩,与工资待遇挂钩,与效益挂钩的管理机制,技术员的工作积极性得到充分调动,营造了争优创先的工作氛围;鼓励乡站创收,推行技术人员多劳多得的工作机制,解决了基层三站无钱办事,技术员干好干坏都一样等一系列问题。为一步适应现代畜牧业发展要求,我县从提高基层站监督执法和技术服务水平入手,积极探索和推进基层站职能转变,结合兽医体制改革,基层站挂动物防疫、检疫站,设专职检疫员,负责动物执法管理工作。

二是充实村级防疫员队伍,加强基层防疫体系建设。根据自治区动物防疫体系建设规划的要求,我县通过公开招聘,扩增了聘用防疫员和协防员,实行村级防疫员包村负责制,在每个行政村设立一处动物防疫点,根据牲畜数量,配备1-2名常年防疫员和一名季节性协防员。现全县有防疫员363名,其中在编防疫员116名,聘用防疫员100名,协防员147人,县财政每年拨付64.8万元用于村级防疫员生活补助费,除县财政每月补助400元外,乡站从收入中根据防疫员的技术、业务能力,酌情补助每月100元左右的生活费,鼓励聘用技术员不断提高业务技能、拓宽服务、增加收入。

(四)以防检整改工作为契机,不断规范产地、交易运输各环节的检疫监督

我县针对防检工作中存在的问题和漏洞,认真总结经验教训,制定了防检整改方案,积极开展了全面整改工作。

一是成立了县、乡两级防检整改领导小组,明确了责任分工和整改时限,实行了定期督导制,县防检督导组分片区对各乡整改落实情况进行了督导和验收,对整改情况进行了全县通报。

二是加大了《动物防疫法》宣传教育力度,县、乡、村利用广播、电视全文播放宣传《动物防疫法》,组织各乡分管领导、活畜、畜产品销售市场从业人员开展了宣传培训,同时畜牧系统召开了动物防检疫整改动员大会,举办了检疫员动物标识及可追溯体系培训,掀起了学习贯彻《动物防疫法》教育活动热潮。共发放宣传单20xx0份,宣传教育人数达7万人次。

三是加强了产地检疫工作力度,规范了出村、进市尝进屠宰尝出县境等环节的检疫、出证程序,实行了动物产地检疫票证目标管理,规范了乡级动物产地检疫报检点,设立了20个乡级动物产地检疫报检点,公布了报检电话、防检员姓名、地址等,统一了检疫程序,严格了动物报检制度和临栏检疫出证制度,产地检疫率大大提高,截止目前全县产地检疫牛羊21.21万头,生猪1.51万头,家禽52.05万羽,检出并处理病畜8头,病禽13羽。

青浦区防疫领导工作小组 猪场防疫工作报告篇二

突出入户调查重点提高户访工作效率

一、分析现状,及时调整入户调查工作重点。

入户调查是社区民警的一项重要职责,也是加强人口管理的一种重要手段,但是由于过去对入户调查规定范围过广、面积过大,民警难以实际完成工作量。导致一些民警为完成户访工作,敷衍了事,应付差事,只求数量,不求质量,有的把入户调查等同于核对户口,有的为完成任务叫联防队员去户访,还有的甚至在办公室造台帐,使户访形同虚设。天补派出所所领导带领民警认真分析户访工作现状,集思广益、群策群力,引导社区民警努力寻求户访工作的新途径。大家认为,目前的户访面广量大,面面俱到,没有重点,户访的针对性不强。突出户访重点,将户访对象调整为治安积极分子和违法犯罪高危人群,不仅减少了民警的工作量,同时提高了户访的质量。通过了解治安积极分子能有效获取有价值信息,通过户访违法犯罪高危人群,能掌握其动向控制其犯罪,这样户访的针对性强了,目的明确了,民警的积极性也高了,同时提高了打击犯罪的能力。

二、认真疏理,建立“两头”人员信息库。

为提高户访效率,提高户访的针对性,便于民警掌握户访的重点,实际操作性更强,天补派出所认真疏理,将“两头”人员细化分解,分门别类,建立“两头”人员信息库。一是从3万多实有人口中认真疏理,明确对象,确定户访的重点;二是对全镇3000多暂住人口中进行排摸,哪些是放心户,哪些是不放心户;三是对全镇×××人员进行疏理,划分不放心人员和已转化人员;四是将重点人口根据其表现分第一层次和第二层次。五是对社会青年进行分类,确保户访重点。通过疏理,我们建立了17本工作台帐。即治安信息员花名册、医院派驻及个体诊所花名册、主要路口路边店花名册、监管对象花名册、xxx人员花名册、单身汉花名册、社会闲散人员花名册、有工不做有学不上混迹城镇人员花名册、精神病患者(武疯子)花名册、家庭暴力人员花名册、对社会不满人员(含经常上访人员)花名册、高初中在校生缀学人员花名册、行业场所劣迹人员花名册、私房出租户花名册、外来人员聚居地花名册、暂口劣迹人员及不放心人员花名册。

三、因情施策,努力探索入户调查工作方法。

针对一些社区民警在入户调查中工作简单、办法不多等情况,##派出所要求社区民警在入户调查中努力做到“一看、二问、三记、四熟悉,五掌握”,抓小放大,突出重点,提高入户调查的效率。一看:即查看居民住宅、企事业单位、重点部位、场所行业的安全防范状况;二问:即询问村民经济状况、生活状况与合理要求;三勤:即是勤走、勤记、勤看。勤走就是深入社区,进百家门,难知百家事;勤记就是要学会做有心人,要把入户调查的信息登记齐全;勤看就是要求我们在入户调查中,要提高主动发现能力,多提一些指导性的建议或整改措施,注意发现有关涉案线索及物品。四熟悉:熟悉辖区内重点人头及社会治安积极分子的活动情况、活动规律、思想动态等;熟悉辖区内厂企单位及私房出租户的基本情况;熟悉辖区的地理环境、治安卡口布局及治安状况、治安形势等;熟悉辖区内治安信息员、村干部等治安积极分子,广泛动员、发动这批积极分子开展群防群治,变为自己工作的左膀右臂。五掌握:掌握社区内“两头人员”实际情况。掌握社区信息动态,及时进行分析,找准根源,有的放矢,尽力解决问题。掌握厂企单位的安全防范情况,根据治安形势的发展及时督促整改,预防发案。掌握发案情况、发案信息,通过入户调查发现、掌握违法犯罪线索。

四、注重实效,积极为现实斗争中服务。

青浦区防疫领导工作小组 猪场防疫工作报告篇三

1、防控工作部署周密,防控责任落实到位

20xx年市防重办制定了全市春、秋防工作方案,对工作作了总体安排;3月中旬,市政府下发了《20xx年市重大动物疫病防控、病死畜禽无害化处理工作目标管理责任通知书》;市防重办组织召开了春、秋防工作部署大会,市畜牧水产局与31个乡镇(街道)基层动物防检站签订了《动物防疫及病死畜禽无害化处理工作责任状》,明确了全市防控目标和乡镇政府、动物防疫部门的防控监管责任;会后,各地按照全市春、秋防工作会议的要求,相应制定了具体的工作方案。通过各种会议安排部署春防工作,落实好了“政府部门保密度、业务部门保质量”的工作责任机制,与村委会、养殖户签订了防控责任书或承诺书,明确了防疫行政责任人、技术责任人,层层落实防控责任。春、秋防期间,市防重办实施了督查验收制度,科学地考评了各乡镇(街道)的春、秋防工作情况。

2、免疫注射到位,防控措施扎实有效

全市能够重点推行政府组织领导、业务部门监管服务、养殖企业和个人为责任主体、规模养殖户自主程序化免疫、散养畜禽春秋两防“集中免疫、整村推进”的做法,积极组建动物防疫工作组,抢抓时间、抢赶进度,全力做好了以口蹄疫、猪瘟、蓝耳病、禽流感四种重大动物疫病为主的强制免疫注射,截止目前,全市共免疫生猪万头,耕牛万头,羊万头,xxx50万羽,鸭1900万羽,其他禽类(鹅、鸽、鹌鹑)650万羽,5个重大动物疫x病应免密度均达100%,其他重大动物疫病应免密度达95%以上,免疫耳标佩戴、免疫建档率达95%以上,免疫抗体合格率达到90%以上,全市累计使用消毒药45吨,消毒栏舍万个,活禽经营市场60个,消毒面积2950万平方米,应消毒面积达100%,签订动物防疫及病死畜禽无害化处理责任承诺书6000余份,畜禽疫病监测2300头、羽,无害化处理病死生猪万头,家禽40万羽,无害化处理率100%,全年上报病死猪4511头,确保了全市不发生重大动物疫情、不发生动物卫生安全事故。

3、保障措施有力,确保防控目标实现

20xx年,市防重指挥部进行了调查,31个乡镇成立了防重领导小组,重点加强组织领导,组织和指导动物防疫员开展免疫工作,全市累计落实免疫注射,消毒灭源等工作经费125余万,加强了对464个村级动物防疫工作绩效的考核管理,确保了全市村级防疫员工作补助经费使用规范安全,加强了冷链设施维护使用管理,建立防疫物质台帐,做到防疫物质去向清晰,帐物相符,严禁因管理不当而浪费疫苗,通过人、财、物的保障,维护了全市畜牧业生产健康稳定发展,确保了全年防控目标实现。

1、专业技术队伍萎缩,工资待遇低,大部分乡镇专业技术人员不到3人,有的只有1-2人,甚至没有,而且年龄偏大,工作强度大、年轻人不愿意从事动物防疫工作,影响了畜禽免疫密度,留下了疫情隐患。

2、免疫程序还不到位,通过动物防疫工作督查检查验收的情况来看,部分乡镇在防疫注射后,散养户免疫档案建立不全面,规模养殖档案填写不规范,甚至不填写,不佩戴免疫耳标,不发放免疫卡等。

3、病死猪无害化处理补助政策宣传和服务工作还不到位,导致大部分养殖户因手续繁琐不愿意申报国家80元/头无害化处理补助。

1、加强畜禽补免工作,对新补栏(笼)及免疫期已过的畜禽及时补针,继续完善“一畜一码一证”制度。

2、做好今冬明春重大动物疫病防控工作,监测畜禽疫病动态。特别是禽流感和口蹄疫的监测工作。

3、严格执行疫情报告制度,一旦发生可疑病例及时排除、果断处理,防止疫情蔓延,确保全市不发生一例重大动物疫情。

4、进一步加强市、乡两级政府的组织领导,落实责任制和责任追究制。

5、进一步提高市、乡两级财政的动物防疫经费,加强专业人员的培训,确保各项动物防疫工作的开展。

青浦区防疫领导工作小组 猪场防疫工作报告篇四

新型冠状病毒疫情防控工作方案

公司各部门、车间(班组):

为加强新型冠状病毒的防控工作,贯彻落实“预防为主,安全 1.结合公司实际制订传疫情防控工作规划、应急预案、处置办法。

2.加强公司日常疫情报告制度的管理和防治措施落实情况的督查与评估,并配合园区管委会等部门做好疫情处置工作,降低疫情危害。

(二)公司防控办职责

1.通过多种形式开展疫情防治知识宣传,悬挂橫幅、宣传栏张贴传染病防治专题知识等。

负责监督所负责区域的防控工作落实情况,每天上午、下午对负责区域进行相关检查,并如实填写检查表,检查表每天下班前交到行政部。如发现问题及时监督解决,无法及时解决的,立即向xxx汇报。销售部应其特殊性,尽量避免出差,如员工必须出差的,应严格做好各项防控措施,xxx应每天进行跟踪监督。

(四)工段长职责

1.每天上班前门卫及值班人员佩戴个人防护(防护口罩及一次性橡胶手套),做好秩序维护,应要求员工佩戴好防护口罩,排队时人与人间隔1米以上,值班人员逐个对员工进行体温测量, 及进行相关询问,并做好登记工作,登记内容包括:检查时间、所在部门(车间)、姓名、年龄、有无症状、有无和湖北相关人员接触。如体温在度以上的,或有与湖北相关人员接触的,有其他症状的,严禁进入公司。考勤机尽量使用人脸识别系统,如考勤机无法识别,采用手工登记方式。

2.一般情况下,防控期间严禁非公司工作人员进入公司,如确需进入公司的,需报请行政部经xxx同意后,门卫按员工检查登记程序执行。

3.每天上班前,行政部应报送当日外协单位在我公司上岗工作人员名单到门卫,门卫对比身份证及名单后按公司员工检查登记程序执行。

4.上班时间原则上不允许员工及外协人员离开公司,如因生产需要确需离开公司的,各车间及外协指定人员名单并报门卫处(非名单内人员严禁进出),门卫做好相关进出记录,如离开厂区范围办事的员工,进公司前应侧体温,并做好相关外出路线登记,体温正常方可进入公司。

5.严禁快递人员进入公司,所有快递收发由门卫统一负责。相关登记记录汇总后交行政部存档。

(六)员工(车间及办公室)职责 1.上班期间所有员工必须佩戴防护口罩;2..上班时间严禁串岗,如因工作需要必须多人同时作业的,尽量保持安全距离;3.严禁人员聚集闲谈,聚集就餐;4.废弃口罩、餐盒放置于公司指定地点;5.办公室人员应做好对公用办公设备、固定电话的消毒工作;6.防疫期间严禁开空调(含中央空调);7.做好工作区域的通风,上下午各一次,时间为20-30分钟,通风期间同事们应做好保暖工作;8.打喷嚏捂口鼻,慎揉眼。

9.饭前、如厕后需洗手,接触公共设备后要洗手,洗手应严格按洗手六步法执行; 10.如发现洗手间准备的肥皂、香皂、消毒液不足,应及时向车间负责人汇报;11.下班后需外出的请佩戴防护口罩,家中做好通风,本人及家人尽量不要去人员密集场所,与人保持安全距离,不握手,不聚会。

(七)消毒及清洁人员职责

1.消毒作业前应佩戴好个人防护,防护眼镜、防护口罩、一次性橡胶手套。

2.配备消毒液时要小心轻放,避免消毒液触碰身体; 3.消毒液严格按公司规定的配比进行调配;4.办公室公共区域(楼梯、楼道、电梯)、车间地面每天 下班后进行喷雾消毒,各办公室下班后自行使用喷壶进行喷雾消毒。

5.会议室、接待区、招聘区使用后即进行消毒,门卫室、洗手间(含办公楼及车间)每天的消毒频次为2次(中午、下班 后)。

6.清洁人员应及时对废弃口罩、餐余垃圾进行处理,处理时应佩戴口單及一次性橡胶手套。

7.做好进入公司所有车辆的消毒灭杀工作;(八)司机职责

1.购买物资前尽量先确定细节,尽量要求其送货,如无法送货的请对方备货后直接上门提货; 2.必须出外采购的,必须佩戴好防护口罩,不去人员密集场所,不握手。

3.购买防控物资时要求其提供产品介绍及相关证书,严防假冒伪劣产品混入其中; 4.所购防控物资应尽量保证公司使用;5.回公司时应先在门卫处登记相关活动轨迹,并测量体温, 体温正常方得进入公司。

3.食堂工作人员上班期间必须佩戴防护口罩,佩戴一次性防护帽; 4.严禁生熟食混放;5.分餐及送餐时一-定要注意清洁卫生;6.做好厨具及餐具的消毒处理;(十一)外协人员(施工人员、设备安装工等)管理 外协单位负责人应在上班前一天向行政部xxx报备 公司门口后,需经与xxx联系,经同意后方能到公司门卫处登记,门卫检测面试人员体温,做好相关记录,体温正常者方能进公司面试,面试地点设置在xxxx,严禁面试人员进入 车间、办公楼等其他区域。门卫应做好人员管理,避免面试人员离开面试区域。面试结束后,门卫应立即敦促面试人员离开。

(十四)餐余垃圾及废弃口罩管理

1.各车间设立专门的餐余垃圾存放点,所有员工必须定点投放,由清洁人员统一收集处理。

2.各车间设立废弃口罩收集点,所有员工必须定点丢弃,由清洁人员佩戴防护用品(防护口罩、一次性橡胶手套)统一收集处理。

三、其他要求。请公司各部门、车间(班组)严格执行本工作方案,并每日上报春节期间湖北籍回籍人员、春节期间员工发热症状人员的名单至公司防控办。

xxxx公司

2020年2月24日

青浦区防疫领导工作小组 猪场防疫工作报告篇五

  新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作开展以来,我xxxx物业服务中心高度重视,按照市政府、物业办安排部署,认真统筹安排,进一步提升物业服务质量,整和各方力量,实行联防联控,确保疫情防控工作全面落实,不留死角。目前我小区形式良好,没有发现感染新型冠状病毒的肺炎病例。

  1.每日调查询问员工家里是否有外来人员,并测量员工体温;

  月xx日在小区门岗处设立废弃口罩回收箱,并由专人每日消毒、焚烧。

  月x日在小区xx部电梯放置一次性电梯按键纸抽,隔离病毒,每日保洁员更换补充纸抽。

  2、在门岗设立扩音器,开展疫情防控宣传;

  3、通过业主微信群,朋友圈转发、宣传栏粘贴等方式开展形式灵活的新型肺炎的知识、防范措施、注意事项宣传教育,消除业主恐慌情绪,增强自我防病意识,提醒广大业主不信谣、不传谣。

  下一步,xxxx物业服务中心将继续根据业主需求,急业主所急,例如根据业主电话反映因没有口罩不敢出门买菜,根据这个情况,协调市城管局领导调拨一部分口罩,正在发放中;目前有些业主因不出门不下楼,公众号逍遥文稿整理,家里及楼道内堆积大量生活垃圾,出现异味,容易出现细菌感染,为解决这一矛盾,我服务中心正在协调人员,准备出专人清运业主门口的生活垃圾,保障业主足不出户解决生活正常运转,接下来我服务中心秉持认真负责的工作态度,进一步强化风险意识、主动担当作为,持续做好防控,坚决打赢这场无硝烟的战争,确保广大业主的健康安全!

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