最新不聘用在职教师承诺书(通用9篇)

格式:DOC 上传日期:2023-09-17 05:10:06
最新不聘用在职教师承诺书(通用9篇)
时间:2023-09-17 05:10:06     小编:LZ文人

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

不聘用在职教师承诺书篇一

本人系 (单位)工作人员,现申报 (专业技术任职资格)。 本人郑重承诺:所提供的`个人信息和申报材料(包括学历证书、职称证书、外语和计算机考试合格证书、奖励证书及论文、业绩证明等材料)均真实、准确、有效。如有伪造、剽窃等弄虚作假行为,自愿按有关规定接受处理。

承诺人:(签名)

年 月 日

说明:

1.凡申报职称的人员均应对本人所提供的各种证件及材料的真实性作出承诺,否则不予申报评审。

2.诚信承诺书必须由申报人本人签名,不得代签。

不聘用在职教师承诺书篇二

按照公司项目责任管理制,本人接受公司安排,承担xx项目管理的全部责任,并向公司承诺如下:

一、严格履行公司与总包方的合同内容。

二、在公司受权范围内,处理施工现场的一切事务。

三、对本工程的质量、安全和进度全面责任。

四、与民工签订劳动合同。

五、接受公司对资金使用的监管,确保民工工资及时到位。

六、自愿承担设备、辅助材料及周转材料。

七、如本项目需要保证金的,由本人承担,并愿意在退回保证金时不影响民工工资发放,如有影响,公司有权用于发放工资。

八、服从公司的有关规定,并按公司要求制定项目管理制度。

九、按项目总造价向公司上缴:管理费xx利润税金,并承担项目管理部人员的工资。

十、承担本项目的一切经济责任,自负盈亏。

十一、本承诺书与项目承包合同具有同等法律效力。

十二、其它。

不聘用在职教师承诺书篇三

本人系xx有限公司员工,为明确本人在工作期间的责任,我愿意向公司作出以下承诺:

一、首先恪守诚信,我保证我所提供的个人简历、各种证件复印件真实、无误、绝无欺诈成份,且保证本人在前任职单位无任何违规违法行为或受任何不良处分。

二、本人勤勉履行工作职责,承诺不在其他单位兼职或任职以免影响本职工作,不得直接、间接或变相经营与公司相同的业务。

三、认真遵守公司的各项规章制度,严格保守公司商业秘密及相关知识产权,不得损害公司利益,不得利用职务之便徇私舞弊,不得虚报报销费用。

四、在职期间,若发生与本人业务相关的'经济问题,本人愿意接受公司财务、人事行政等部门的调查。

五、本人若因特殊原因离开公司,必须提前三十日以书面形式通知人事行政部,且在离职前将本人经手的工作完整地交接,并退交领用物品、结清借支款等。

六、若被公司证明或认为不符合《马鞍山深业泰富益圣房地产发展有限公司员工录用管理办法》规定的用人条件,公司有权以书面形式通知我办理离职手续,并同意履行离职交接及退交领用物品、结清借支款等事项。

七、本人如违背公司的管理制度及上述承诺,愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理决定。

八、在离职后,不得单独或联合他人实施任何有损公司利益和形象的行为,不得在离职两年内直接、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源经营任何业务;若有违背,则愿承担一切法律责任。

xxx

20xx年xx月xx日

不聘用在职教师承诺书篇四

xx人民医院:

作为一名被聘用的医务人员,为了保障患者的健康与生命安全,使我们能够时刻牢记自己所承担的法律责任与应尽的义务,严格履行聘用合同及遵守医院的规章制度,确保医疗安全和质量,特承诺如下:

1、严格遵守医院的各项规章制度、劳动纪律及相关技术操作规程,服从医院的各项工作安排,特别是必要的值班、加班及调整岗位等。

2、聘用期间,若自动提出解聘,本人提前1个月通知医院相关领导,并认真做好各方面的交接工作,做到交接清楚,不能因个人原因而影响医院的正常工作秩序,并按医院相关制度执行。

3、本人经医院出资培训返院工作后,会严格按医院相关规定履行职责与制度。若因个人原因出现聘期未满而需提出解除合同的话,本人愿意接受医院相关处理决定。如:履行培训费等相关赔偿。

4、不将医院的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给他人或未经医院同意将其用品转借、馈赠及移交他人,如违犯规定,本人愿意承担相应的法律责任。

5、工作期间,严格执行操作规程,不违章操作。若因违犯操作规程及缺乏责任心等情况而导致医疗差错、纠纷甚至事故,本人愿意承担相应后果,无条件接受医院的处理决定。

6、本人聘用期间,不蓄意滋事、任何不明确的问题会采取正当途径解决,处理任何问题时,以医院、患者的利益为第一,绝不会给医院及患者带来任何损害。

7、依据医院的特殊性,本人在聘用期间,争创三好一满意,即:医德好、服务好、质量好、患者满意。

8、本人在院工作期间,愿意无条件接受及服从医院各部门的培训与考核。若培训、考核不符合要求,本人愿意接受医院的任何处理决定。

本人若违犯以上承诺及劳动合同等款项的规定,愿意接受医院相关处理决定。

注;本承诺书一式三份,医院和受聘人员双方各执一份,第三份存入受聘人员个人档案。

承诺人:

年月日

不聘用在职教师承诺书篇五

为规范驾驶员聘用管理,严格执行国家及企业安全生产管理规定,强化对驾驶员的日常管理,做到安全文明驾驶,规范标准操作和有章可依、违章必究的'管理机制,我向公司承诺做到以下:

1、规范执行安全生产各项法律规定,端正思想作风,树立高尚的职业道德和职业操守理念,做到安全第一,遵章守纪。

2、不开超员车、不开超速车、不开带病车,不违反安全生产和营运管理的各项规定。

3、服从公司安全管理人员、公安交警、交通运管人员的管理和正常执行公务检查,积极参加公司组织的安全生产各项活动,不缺席。

4、行车前向旅客宣传播放乘车旅客安全告知;使用文明用语;行车中提示监督旅客系好安全带;对旅客携带行包进行检查,杜绝“三品”上车规定。

5、关爱乘车旅客,热情细致服务,为旅客排忧解难,争创安全文明班车,争当安全文明标兵。

6、维护企业形象,不做有损企业利益的事,维护企业和谐稳定大局。

以上是我的承诺,如有违反,五福从接受公司的管理处罚。

承诺人(签字):

年 月 日

不聘用在职教师承诺书篇六

为切实转变机关工作作风,进一步端正行业风气,提高办事效率,树立部门良好形象,特作如下改进服务的承诺:

一、严格执行市中心的.“十六不准”,即不迟到早退、不脱岗串岗、不公车私用、不用公款旅游、不吃拿卡要、不在同城吃饭、不搞中餐饮酒、不搞违规接待、不抹牌、不信谣传谣、不私设小金库、不乱发津补贴、不违规运作资金、不与客户争吵、不送礼品礼金、不上班聊天玩游戏。

二、住房公积金开户登记、缴存、转移、封存审核,符合政策规定、资料齐全的,现场办结。

三、离、退休人员办理住房公积金提取,手续齐全的,现场办结;其他支取业务,经调查核定后,符合提取条件,从速上会审批并立即通知当事人,最迟不超过10个工作日。

四、将公积金支取业务集中于紧靠公积金服务大厅的中国银行湖滨支行,方便群众支取,不让群众跑弯路。

五、精简办事手续,将原有的质押借款合同、按揭贷款合同、抵押合同三类合同的内容进行科学整合,实行公积金贷款“一本通”。

六、经调查核实,符合贷款条件,各项材料齐全,手续完备的,从速上会作出是否准予贷款的决定,并立即通知申请人,最迟不超过10个工作日。

七、增加按揭贷款签约楼盘的数量,满足广大缴存户的购房需求。

八、开通“12329”服务热线,为广大缴存户提供更加优质的服务。

九、住房公积金个人账户信息可通过黄冈住房公积金网站查询、缴存凭证查询、身份证查询和“12329”热线查询,并于每年7月寄送住房公积金个人余额及利息对账单,切实保障职工信息知情权。

十、今年下半年开通网上五项业务,即网上查询、网上咨询、网上政策法规公告解释、网上贷款预审预约、网上支取预审预约。

十一、全市五个以上办事处今年推行综合柜员制服务。

投诉电话,热忱欢迎社会各界及广大市民予以监督。

不聘用在职教师承诺书篇七

本人系***有限公司员工,为明确本人在工作期间的责任,我愿意向公司作出以下承诺:

一、首先恪守诚信,我保证我所提供的个人简历、各种证件复印件真实、无误、绝无欺诈成份,且保证本人在前任职单位无任何违规违法行为或受任何不良处分。

二、本人勤勉履行工作职责,承诺不在其他单位兼职或任职以免影响本职工作,不得直接、间接或变相经营与公司相同的业务。

三、认真遵守公司的各项规章制度,严格保守公司商业秘密及相关知识产权,不得损害公司利益,不得虚报报销费用。

四、在职期间,若发生与本人业务相关的经济问题,本人愿意接受公司财务、人事行政等部门的调查。

五、本人若因特殊原因离开公司,必须提前三十日以书面形式通知人事行政部,且在离职前将本人经手的工作完整地交接,并退交领用物品、结清借支款等。

六、若被公司证明或认为不符合《马鞍山深业泰富益圣房地产发展有限公司员工录用管理办法》规定的用人条件,公司有权以书面形式通知我办理离职手续,并同意履行离职交接及退交领用物品、结清借支款等事项。

七、本人如违背公司的管理制度及上述承诺,愿意接受公司辞退、

罚款及追偿的处理决定。

八、在离职后,不得单独或联合他人实施任何有损公司利益和形象的行为,不得在离职两年内直接、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源经营任何业务;若有违背,则愿承担一切法律责任。

承诺人:

身份证号码:

时间: 年月日

不聘用在职教师承诺书篇八

为全面贯彻落实《中华人民共和国人口与计划生育法》、《中华人民共和国执业医师法》、《母婴保健法》、《河南省人口与计划生育条例》、《河南省禁止非医学需要胎儿性别鉴定和选择性别人工终止妊娠条例》和《xx县综合治理出生人口性别比偏高问题三级联动工作方案》精神,严厉打击“两非”行为,进一步整顿医疗服务高层秩序,规范医疗保健机构、计生服务机构b超操作人员、终止妊娠手术人员、终止妊娠药品管理人员及销售人员的医疗行为,提高他们学法、知法、守法的意识,从而养成在本职工作中自觉抵制“两非”行为的良好习惯,逐步形成综合治理我县出生人口性别比偏高问题良性工作机制。特制订xx县医疗保健机构、计生服务机构b超操作人员、终止妊娠手术人员、终止妊娠药品管理人员及销售人员服务承诺书。

一、自觉遵守各项法律法规和部门规章制度,做遵纪守法的模范。

二、在从事b超检查工作中,不以任何形式、语言告知、语言暗示服务对象妊娠姓别,不提供任何非医学需要的性别鉴定及相关信息。

三、严格落实b超使用、更新及报废管理制度,新进设备和报废设备及时到上级主管部门登记备案。

四、严格执行b超使用管理制度。严禁利用b超技术开展非医学的胎儿性别鉴定,在检查孕妇时,一定要做到有两名以上医疗技术人员在场、双人执机、共同操作、检查结果共同签字负责,真实、准确记录检查结果并保存相关资料。

五、凡妊娠十四周以上的妇女要求施行终止妊娠手术的,在施术前手术医生一定要查验、登记受术者的身份证及有关证明材料,并将有关证明材料与手术病历一并存档。不能提供有关证明材料的`,不予施术,并及时报告县出生人口性别比综合治理办公室。

六、b超操作人员,终止妊娠医务人员和终止妊娠药品管理人员要自觉加强法律法规的学习和宣传,尤其是对“两禁”条例的学习和宣传,不断增强行业自律,提高职业操守,自觉抵制“两非”行为。要在醒目位置设置“两禁”标志。

七、终止妊娠药品管理人员及销售人员,在工作中要严格落实终止妊娠药品管理制度,认真做到“四专”管理,严禁非法批发、零售终止妊娠药品。

xxx

20xx年xx月xx日

不聘用在职教师承诺书篇九

1、不以任何方式索要或接受学生及家长赠送的礼品礼金、有价证券和支付凭证等财物;

2、不参加由学生及家长安排的可能影响考试、考核评价的.宴请;

3、不参加由学生及家长安排支付费用的旅游、健身休闲等娱乐活动;

4、不让学生及家长支付或报销应由教师个人或亲属承担的费用;

5、不通过向学生推销图书、报刊、生活用品、社会保险等商业服务获取回扣;

6、不利用职务之便谋取不正当利益的其他行为;

8、不组织或参与中学生在校内、本人住房或租借房屋等场所进行有偿补课、有偿家教;

9、不组织或参与校外培训机构或其他个人组织有偿补课、有偿家教;

10、不为其他教师、校外办学机构或其他个人组织介绍补课、家教生源并从中获取报酬;

(本承诺书一式两份,学校存档一份,个人一份)

承诺人:____________

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/3477834.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档