开展大讨论活动心得体会大全(20篇)

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开展大讨论活动心得体会大全(20篇)
时间:2023-11-05 02:29:04     小编:梦幻泡

心得体会是对自己成长过程中积累的宝贵经验进行提炼和总结的重要手段。写心得体会时,可以结合实际案例,具体描述自己的经验和体会。以下是小编为大家收集的心得体会范文,供参考。1.通过这次学习,我深刻认识到了学习的重要性,也发现了自己的学习不足之处。2.这次工作经历让我明白了团队合作的重要性,也让我意识到了自己的团队协作能力的不足。3.在这段时间内,我通过学习和实践,突破了自己的思维局限,提高了自己的解决问题的能力。4.通过这次实践,我增长了见识,也提高了自己的沟通能力和表达能力。5.这次工作经历让我意识到了自己的领导潜力,也让我发现了自己在领导方面的不足。6.通过这次学习和实践,我深刻认识到了时间的宝贵,也明白了计划和执行的重要性。7.在这段时间内,我通过学习和实践,提高了自己的组织和安排能力,也增加了自己的工作效率。8.这次工作经历让我明白了网络营销的重要性,也让我意识到了自己在网络推广方面的不足。9.通过这次实践,我深化了对市场营销的理解,也增加了自己的市场开拓能力。10.这次实践不仅让我学到了专业知识,还培养了我的团队合作和沟通能力。

开展大讨论活动心得体会篇一

近日,根据县委、县政府鹤办发[20xx]45号文件指示,我会围绕 五破五立(在精神状态上,破除信心不足、自甘落后的思想,树立奋发有为、争先进位的理念;在思维方式上,破除固步自封、因循守旧的思想,树立开放包容、锐意创新的理念;在发展思路上,破除急功近利、竭泽而渔的思想,树立特色开发、绝色繁荣的理念;在工作作风上,破除坐而论道、畏难诿责的思想,树立真抓实干、敢于担当的理念;在工作要求上,破除部门至上、各行其是的思想,树立服务大局、服从发展的理念)展开解放思想大讨论活动,并按照活动要求,通过学习活动方案,我会进一步明确了活动的目标和任务,对这项活动有了更深的认识。思想是行动的先导,思路决定出路,思想解放的程度决定了改革的力度、发展的速度、开放的程度。因此,面对我县实现跨越式发展的目标,实现富裕鹤峰、幸福鹤峰、文明鹤峰、美丽鹤峰的宏伟蓝图,我们一定要抢占先机、争取主动,必须敢想敢干,敢破敢立,敢拼敢搏,解放思想,转变观念,坚持特色开发、绿色繁荣和可持续发展的道路,努力营造良好的发展环境,以思想大解放推动经济大发展。作为贸促会的干部职工,结合我会工作实际,我认为要解放思想,必须做到三个强化、一个树立、一个理念。三个强化是指强化学习意识、强化服务意识、强化创新意识,一个树立是指树立求真务实的工作作风。一个理念是指树立敢于率先突破发展、率先创新发展的理念。

一、要强化学习意识

树立终身学习的观念自觉做到坚持不懈、持之以恒、学以致用。只有不断地学习,才能不断地实现认识再认识,也才有可能不断地实现思想的解放再解放。通过学习,不断增长才干,提高工作水平,适应新形势、新任务;通过学习,开阔视野,获取创新的灵感,促进工作取得新成效;通过学习,牢固树立正确的世界观、人生观,在复杂的环境中保持清醒的头脑。因此,我认为,我会应当将创建学习型机关活动继续深入开展下去,并结合我县的全民阅读进机关活动,大力倡导学习氛围,紧紧围绕讲文明、强素质、树形象、创优发展环境的活动主题,实现素质提升工程。因为思想解放首先需要素质提升,素质提升就需要不断学习。

二、要强化服务意识

强化服务意识,结合贸促会的工作,主要是指强化服务企业的意识,因为服务于企业是贸促会工作的根本宗旨。为更好的服务企业,我们要做到:一是积极协助领导班子解决工作中遇到的问题和困难;二是讲求行之有效的工作方法,加强对企业特别是涉外贸易企业的指导,切实服务于企业;三是多听听企业的意见和建议,变坐等问题上门到主动上门服务,主动了解情况并解决问题,转变角色、服务各企业,以实事求是态度改进我们的工作作风。因此,我们要充分发挥我会工作人员的工作积极性、主动性,调动工作热情,明确责任、分工到人,并将工作人员的年终考核置于我县企业的监督之下,工作成绩的优劣由被服务企业评判。这一变被动为主动的工作制度的实施能促使工作人员提高自身素质,主动加强与企业的沟通,提高服务水平和服务热情,使之逐渐成为一种自觉行为。同时坚持把为企业服务作为贸促工作的重中之重。贸促会具有两大基本职能:一是对外交往,二是对外经贸。工作性质都是如何搞好服务。只有把工作定位到服务上,才能体现贸促会工作的内涵,服务好才能体现贸促工作的闪光点,贸促工作的作为大小,就体现在服务水平上。为此,我会应当始终谨记服务于企业这一宗旨,倾听各企业的呼声,有针对性地开展好服务工作,从多层次入手开展服务工作。

三、要强化创新意识

创新是社会发展的基础和源泉,失去了创新,社会将停止不前。同时,创新又是推动工作争先创优,卓有成效开展工作的强大动力。所以我们必须进行工作创新,以创新不断推动社会发展与进步,以工作创新来提高我会的工作质量与服务水平。但要创新,首先必须要解放思想,因为解放思想是推动探索和创新的最强大动力,解放思想的根本目的在于创新。时代在不断前进,我们在实际工作中会不断碰到新情况、新问题、新困难。只有思想解放了,我们才能敢于放开手脚,敢于大胆地尝试,大胆地闯,才能敢于探索,敢于创新。作为贸促会的干部职工,要适应新形势,胜任新任务,就要努力结合新的时代特点和社会实践,坚持实事求是的思想路线,不断增强创新意识,培养与时俱进的创新品格。要以新的思想、新的观念、新的思考、新的作风和解决问题新的方式方法去开展各项工作,特别是为企业开展好各项服务工作。因此我会从今年年初就开始寻求工作中的创新之举,并以创新工作意见征集活动的形式集思广益,广纳谏言。加之通过这次学习五破五立解放思想大讨论活动,我认为我会还将继续把此项创新工作开展下去,并取得更加丰硕的创新成果。

四、要树立求真务实的工作作风

一是尊重客观规律。要牢固树立正确的政绩观和科学的发展观,强化宗旨观念和公仆意识。尊重客观规律,还要树立科学的发展观,只有落实正确的政绩观和科学的发展观,才能按照客观规律办事。二是要立足本地实际。坚持一切从实际出发,不脱离实际。脚踏实地,一步一步把事业推向前进。三是要讲究工作方法。要坚持调查研究,掌握真实情况,使我们的决策更加科学,更加符合实际;要着力解决实践中面临的各种重大问题,找到解决实际问题的有效方法,取得解决问题、推进工作的实际成效;要通过研究分析,掌握事物的内在规律和特点,高效率地推进和完成工作。四是要力戒形式主义。脱离实际的形式主义,往往是只见热闹,不见成果。这些华而不实工作,应少做或不做。要以一股踏实勤勉,敢于争先的精神,勇于在实践中探索创新,推动贸促工作又好又快发展。为求脚踏实地,不脱离当地实际情况,从实际出发,撑握我县各企业实际情况,我会多次下到基层,下到各企业进行调查研究,认真了解企业情况,进一步摸清了县内涉外企业的基本情况,并建立数据库,完善我们的信息网络系统,与其建立畅通的信息联络,为充分开展贸促联络工作打下了坚实的基础。把贸促会真正做成联系政府的桥梁、联谊客商的舞台、联结社会的纽带,推动鹤峰企业走出去,引领外商企业走进来,全面促进鹤峰经济技术交流与合作。

五、要树立敢于率先突破发展、率先创新发展的理念

虽然我县地处偏远落后地区,交通制约,经济落后,给贸促工作的开展带来了诸多困难。但我们不能因此甘于落后,要有大魄力、大手笔、大作为,敢以经济发达地区为目标,主动加压,积极创新工作思路,创新工作手段,创新工作措施,提高发展水平,加快发展步伐,努力追赶其他兄弟县市,实现贸促工作的突破发展。我县贸促会的工作,除了为企业服务之外,招商引资也是我会的主要工作之一,我县经济实力的提升,关键要靠工业和企业实体经济的支撑,我们必须坚定不移地把工业和企业实体经济作为第一方略,坚持大招商、上项目、扩总量、增效益,加快我县经济发展进程。我会作为招商引资的主要部门之一,一是要加大招商引资力度,把推进招商引资作为工作的重中之重,力量上要聚合,措施上要激励,要素上要倾斜,环境上要优化,思想上要解放,方法上要创新,全力推进招商引资和项目建设的完成。二是要培养壮大县内企业,增强企业竞争力。积极鼓励县内企业走出去,县外企业走进来,着力培植一批具有较强竞争力的企业集团。

开展大讨论活动心得体会篇二

进入8月分以来,我局按照市委的统一部署,从7月29日至8月13日,局党组圆满完成了“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动学习动员阶段的各项学习任务。近半个月来,局党组围绕“解放思想、更新观念”认真做好动员发动工作,切实把解放思想的学习落到了实处,让教育深入人心。通过半个月的深化学习,进一步解决了广大干部职工思想认识不高,观念更新不快的问题,党员队伍的思想作风和工作作风有了较大的改观,我局各项工作得到了较大促进和推动,“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动也呈现出了“比学赶帮”的好势头,为顺利转入查摆问题阶段奠定了良好的思想基础。

一、基本情况

自8月4日局党组召开第一次“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动动员部署会以来,局办公室按照局党组具体安排,紧密结合本局工作实际,认真抓好思想发动、学习培训、体会交流等“三个环节”,扎实开展“三新”大讨论活动,坚持做到人员、时间、内容和效果“四个落实”,第一阶段实现了“六有”要求:“有方案、有计划、有简报、有板报、有网站、有领导辅导讲座”,同时我局专门成立了“三新”领导小组,设立了办公室,建立了联络员和督导员制度。要求每名党员写出一篇高质量的心得体会,科级干部体会上交“三新”大讨论活动办公室统一展评,(从上交的22篇心得体会中,写的相对好的有朱云献、李新民、朱振洲、赵山林、张国庆、郭世军、杨颖;也有4个完全一样的)组织集中收看录像1次,召开局党组会3次,召开党员大会2次,有力地推动了教育活动的开展,形成了内容丰富、形式多样的学习氛围。

二、好的特点

我们坚持从提高思想认识,激发内在动力;打牢理论基础,坚定理想信念;发挥模范作用,查找突出问题;强化党员意识,细化先进要求;严格学习纪律,保证学习效果等五个方面下功夫。深入开展三新教育学习活动,达到了“全员受教育、人人不掉队、觉悟有提高、要求更明确”的目的。

(一)党组重视,领导带头学。局党组高度重视“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动,把解放思想作为当前党建工作的头等大事来抓。局党组3次专门召开会议,研究部署此项工作,党组每一个成员始终坚持“要求党员学习的自己先学习,要求党员做到的自己先做到”,积极参加局党组组织的各项活动,起到了很好的示范作用。

(二)组织健全,完善机制规范学。为了使每个党员都能参加活动、接受到教育,不让一个党员掉队,局党组成立大讨论活动办公室,有联络员、督导员,制订了《大讨论学习计划》和学习日程安排表。做到了有计划有步骤进行学习,并且做到集中学习人人参与,办公室给每人发一个“三新”大讨论学习专用本,定期检查学习笔记和心得,严格进行阶段性学习效果检测,因某种原因未能参加学习的党员及时进行补课。在学习过程中,全体党员都能自觉遵守学习纪律,按规定完成了学习任务。

(三)成效明显,创新方法深入学。我们采用以读促学,以写促学的方式,要求党员人人通读必读材料,人人参加讨论发言,人人撰写体会文章,人人交流心得感受,把党员的兴奋点和注意力集中到学习教育活动上来,党员受教育的主动性、实效性得到明显增强。为解决学习过程中“钻不进去、深不下去、用不起来”的问题,我们提出了“联系实际、学以致用”的要求,积极鼓励和引导大家从书本走向社会,从理论走向实践,真正做到学有所思、学有所用、学有所获。

三、存在的问题

我局虽然在学习动员阶段中取得了一定效果,但也存在一些不足:

一是重视不够、认识不高。个别党员思想重视不够,学习存在敷衍现象(大部分从网上下载,有4人一模一样;有的写一页纸);学习积极性不高,主动学习,自我学习意识不强。

二是前期活动开展不够积极,不够深入;

三是有些党员对自身存在的问题认识不清,体会不深。

四、打算

1、查摆问题要突出一个“准”,每个党员根据个人的岗位和实际找准问题症结,对症下药

开展大讨论活动心得体会篇三

当前,在全省开展学习讨论落实系列重要讲话精神,把净化政治生态、实现弊革风清、重塑山西形象、促进富民强省的要求落在实处,应全力做好三方面的工作。

系列重要讲话是我们做好一切工作的根本遵循,是我们思想和行动的指南,是学习讨论落实的指针。学习好贯彻好系列重要讲话精神,是全党的一项重大政治任务,每个党员、每个干部尤其是领导干部,一定要以绝对忠诚,坚定信仰学习好、贯彻好重要讲话精神。

我们要以马克思主义的坚定信仰和对党绝对忠诚的政治品格,认真学系列重要讲话精神,做到坚定执着,高度自觉;以严格的党性要求和对党对人民事业高度负责精神,认真学习贯彻系列重要讲话精神,做到态度端正,思想坚定;以老老实实的态度和原原本本的方法,认真学习贯彻系列重要讲话精神,做到深学细研,融会贯通;以理论联系实际的优良学风,认真学习系列重要讲话精神,做到知行统一;以增强党性观念,深入转变作风的自觉要求,认真学习贯彻系列重要讲话精神,做到改革自我、纯洁党性;以“人民群众是我们的精神源泉”的自觉认识,认真学习贯彻系列重要讲话精神,做到武装群众,凝心聚力。

我区村“两委”换届刚刚结束,做好“三农”工作的关键是如何把“两委”干部培育成为有思想觉悟、有奉献精神、有干事创业能力的优秀人才,多为村民服务。如何发挥这些人见识多、人脉广等优势,围绕本地特色产品的种植、养殖、深加工环节,加强招商引资,加强与龙头企业合作,积极践行“土地规模化、组织企业化、技术现代化、经营市场化”的农业现代化道路,不断提高农民收入,提高农村公共服务水平。要有针对性地邀请一批优秀村干部,请他们为农村干部做报告,讲故事,通过一个个真实生动的民生故事,提高农村干部的思想力、领导力、执行力和感召力,提高贯彻中央路线方针政策的水平和为人民服务的能力。

做好“三农”工作任重道远,必须加大农村带头培训力度,把“净化政治生态、实现弊革风清、重塑山西形象、促进富民强省”的要求落在实处。要大力开展“争做三个楷,提升三个能力,落实三个方案”培训,提高基层组织的凝聚力、战斗力、感召力,促进基层组织建设与村级治理相结合,积极探索农村集体经济的多种实现形式、分红形式,稳步推进土地确权、土地流转、土地规模经营和农业现代化,壮大农村集体经济。加强廉政建设,坚决抵抗“四风”,始终保持反贪腐高压态势。从自己做起、从身边小事做起,杜绝庸俗的人情往来,恢复党员干部之间清清爽爽的同志关系,以优良的党风促政风带民风,真正赢得群众拥护,巩固党的执政基础。

自全省各级党组织和广大党员干部中开展以“深入学习贯彻系列重要讲话精神,净化政治生态,实现弊革风清,重塑山西形象,促进富民强省”为主题的学习讨论落实活动以来,我积极参与活动,认真学习贯彻上级讲话精神并不断对照自身,对此次活动有了深刻的认识。

这次活动,是落实中央精神、立足当前省情、着眼长远发展作出的重大决策,也是治晋兴晋强晋、实现富民强省的重大举措。邓同志曾经告诫:“风气如果坏下去,经济搞成功又有什么意义?会在另一方面变质,反过来影响整个经济变质。”事实正是如此,贪腐不仅践踏了社会规则,破坏了公平正义,败坏了社会风气,损害了党的形象,割裂了党与群众的血肉联系,而且对经济社会发展造成了极大的破坏。所以如果没有一个弊革风清的政治局面,就不能凝聚和鼓舞全省广大干部群众保持锐意进取、奋发向上的精神状态,就会在新一轮的发展机遇面前丧失良机,就会在全面建成小康社会的征程上落下步伐。为此,我将按照上级关于开展这次活动的安排部署,切实增强思想自觉和行动自觉,真正明了活动的目标任务,准确把握学习、讨论、落实各个环节的重点,知行合一,真正达到活动实效。

学习是打开思想之门的钥匙。只有认真学习、深刻领会系列重要讲话精神,才能补足我们的精神之钙,筑牢我们的信念根基。玉不琢不成器,人不学不知义。一些党员干部正是因为忽视了学习,迷失了方向,才滑入违纪、违法以至犯罪的深渊。我今后将认真学习系列重要讲话,学习党的xx大及三中、四中全会精神,结合全省领导干部大会精神以及王儒林书记在吕梁、太原和大同、朔州、忻州等地的座谈讲话,潜心领悟精髓,努力学深学透。并且结合工作实际学新形势、新判断、新思路、新常态,学优良传统、优良作风等。通过认真学习、扎实学习,形成正确认识,补足精神之钙,充实思想之魂。

讨论是活动的核心和关键。理不辨不明,事不鉴不清。统一的思想必然建立在激烈的讨论之上,清晰的思路必然成型于充分的酝酿之后。形成共识、拿出办法、建章立制,无一不可逾越这一过程。开展讨论,就是让自身在思辨中明是非、识大局,审视别人、反观自身。讨论又可视为一种集体学习、互相帮助、共同进步的过程。通过讨论,可以互相掸掉背后的灰尘,找出掩于暗处的缺失和漏洞,从而使自身从思想到工作,从眼下到今后,全方位、立体化深入进行学习改变,更好的来促进今后的工作开展。

“反省是一面镜子,它能将我们的错误清清楚楚地照出来,使我们有改正的机会。”德国诗人海涅这段平实的话,蕴涵着一个极其深刻的道理。抓好整改,就要敞开大门。让群众参加,请群众监督,走群众路线,把全程置于群众监督之下。为此,要充分发挥人民群众的主体地位,特别是对涉及群众切身利益的问题,更要广泛听取意见、畅通诉求渠道。同时建立思想的自觉和行动的自觉,主动把自身摆进去,深刻反思、认真剖析,革弊立新、扎实整改,以达到学习讨论活动的预期目的。

落实是活动的目的和根本。执行就是能力,落实就是水平。针对本部门、本单位工作实际情况,我要认真反思剖析自身缺点和存在的问题,严格制定各项整改措施,并作出庄重的承诺,接受群众监督,务必改到位、执行好、办实处。

自身的一言一行、一举一动,对下级、基层和党员群众的影响最直接也最深切。我要学习以为党中央的优良作风,向党中央看齐,自觉践行 “三严三实”,坚决执行八项规定和各项纪律,坚决做到崇尚实干、勇于担当、廉洁自律。同时在工作中遵纪守法、修德养廉、求真务实,树立对党忠诚、纪律严明、勤政为民、敬业奉献的新形象。

深入开展学习讨论落实活动,就是要在反思剖析和全面整改中,来一次灵魂深处的大排查、大检修、大扫除。这次活动,是对自身的一次思想洗礼,也是对自身能力的一次提升。我们要主动作为、迎难而上、群策群力、化危为机,与全省党员干部和人民群众一道,坚决打赢“净化政治生态,实现弊革风清,重塑山西形象,促进富民强省”这场艰苦的硬仗。

开展大讨论活动心得体会篇四

这次全市开展“五破五立”解放思想大讨论活动,是认真贯彻习近平总书记一系列讲话精神,深入开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动措。要加快科学发展新跨越,首先必须在思想观念上求突破。在影响和制约科学发展的诸多因素中,思想的制约是最主要的制约,观念的束缚是最大的束缚。当前,国内外形势发生了深刻变化,面对新的形势和任务,面对前所未有的机遇和挑战,如果不加大力度推进新一轮的思想大解放、观念大更新,就不可能对新情况、新问题有更加深入的研究和把握,也就不可能制定切实可行的符合我们工作实际的措施。按照“五破五立”要求和单位的部署,在活动中深刻领会 “五破五立”的内涵,与工作实际紧密结合,开展活动和学习,从自身、本单位认真查找问题,并针对查摆的问题制定整改措施。 在此次开展“五破五立”解放思想大讨论活动中,让我有机会对自身情况及本职工作进行一次详细的研究和分析,在分析中发现了自身存在需要改进的地方,借次机会谈谈本次“五破五立”活动中自己的一点体会。

一、在精神状态上,破除信心不足,自甘落后,树立奋发有为、争先进位的理念。

价值观的外在表现,本质上是事业心、责任心、进取心的问题,是理想信念、思想境界、工作标准、生活态度问题。无需讳言,我们确实有些同志在发展的洪流中缺乏应有的精神状态。有的坐井观天,只在小圈子里比成绩,自我满足,盲目乐观而不思进取;有的高高在上,和尚撞钟,心不在焉,对工作敷衍塞责;有的“有心无力”,缺少敢创敢试、敢打硬仗的气魄而畏难不前;甚至有的不是把时间和精力用在谋发展、干事业上,而是心有旁骛,着眼个人和部门的利害得失,不仅无所作为,而且成为发展的阻力。凡此种种,根本上是没有把加快发展摆上“第一要务”的位置,漠视了时代的要求、人民的愿望和自身的职责。当前形势下,这种精神状态必须迅速转变。“三分实力,七分士气。”走出一条好路,闯出一条新路,干成一番事业,必须有那么一股“精气神”。承认差距是勇气,在差距面前绝不能有落后的心理、落后的观念、落后的精神状态。把差距变压力,把压力变动力,把动力变行动。

二、 在思维方式上,破除固步自封、因循守旧的思想,树立开放包容、锐意创新的理念。

弘扬开放包容精神,要求我们进一步树立开放理念,拓宽视野,敞开胸怀,取人之长、补己之短,不断拓展新的领域和空间。作为一名共产党员来说,受党培养多年,肩负着党的事业,国家强大,民族的复兴我们义不容辞的担当责任,因此我们从现在就要不断提高自身业务水平和思想文化水平,培养自己的同时自当主动为国家奉献,严格要求自己,听从组织安排,顾全大局,不做任何有损于国家利益的事情,做一名合格的党员。

三、 在工作作风上,破除坐而论道、畏难诿责的思想,树立真抓实干,敢于担当的理念。

实。当前,我市发展的思路、目标、任务都已非常明确,关键是要在破除坐而论道的思想,改进工作作风上下工夫。一是要在改进工作态度上狠下工夫。要克服浮躁情绪,不断强化“在其位、谋其政、敬其业、竭其力”的工作信条,以崇高的使命感对待事业,以高度的责任心对待工作,把全部心思和精力凝聚到干事创业上,把全部技能和本领施展到推动发展上,“不贪一时之功,不图一时之名”,心无旁骛、脚踏实地干好每一份工作,推进每一项事业。二是要在攻坚克难上狠下功夫。当前是我市加快发展的重要战略时期,也是各种矛盾的凸显期。三是要在抓好落实上狠下工夫。应当看到,说得多、做得少,抓落实不够的问题,还相当程度地存在着。一些事情,往往就是在一片表态的声音中走了样,在一片落实的声音中落了空。要纠正这种现象,关键是要科学考评、强化督办,坚持在真抓实干中检验干部作风,在真抓实干中衡量干部能力,在真抓实干中展示单位工作实绩,进而形成公平竞争、积极向上的工作秩序,确保各项工作目标任务顺利完成。

四、在工作要求上,破除部门至上、各行其是的思想,树立服务大局、服从发展的理念。

着力破除不识大体、不顾大局的思想,坚决杜绝做工作以部门利益为中心,办事情以自身的喜好为标准,对市委、市政府部署的工作,有利的就争,麻烦的就推,合口味的就办,不合口味的就拖,表面上答应,就是看不到行动的现象;坚决纠正部门之间不注重协调配合,互不通气、各行其是,甚至互为掣肘、互设障碍的现象。

通过开展“五破五立”思想大讨论活动,我们有了更明确的认识,党员干部提振精神、转变作风、鼓足干劲、开拓创新,全身心地投入到加快x市国土事业的科学发展中。

开展大讨论活动心得体会篇五

最近,根据省委和省公安厅关于开展解放思想大讨论的部署,我认真学习了省委白恩培书记、秦光荣省长,省公安厅孟厅长、朱副厅长关于解放思想大讨论动员部署和有关会议的重要讲话精神,很受触动和启发。下面,我结合警官学院和自身工作实际,围绕解放思想这一主题,谈一点体会和认识。我个人认为,警官学院解放思想大讨论活动的出发点和落脚点在于解决思想认识问题,进一步增强推进公安教育改革的主动性、自觉性,紧紧围绕 探索构建符合公安工作实际,具有云南公安特色的“大教育、大培训”工作体系,通过看思想观念有没有更新,精神状态有没有振奋,工作作风有没有改变,工作成效有没有显现,推进学院各项事业稳定和谐快速发展。

一、解决思想认识问题,促进观念转变,是解放思想大讨论活动的关键

正确认识公安教育改革发展的时代意义。公安教育改革是公安工作和公安队伍建设发展的需要,是时代变革的需要,是不以人的意志为转移的客观形势发展的要求,积极适应、主动跟上时代和形势的变化与发展,是推动警官学院发展进步的必然选择。发展观决定了发展道路和发展模式。目前,公安教育改革发展处在一个新的历史进程中,处在一个创新时代的转折时期,如何适应?适应什么?这就要求我们学习形势、适应形势、研究形势和运用形势,解决好发展思路和发展战略这两个关键问题。对于警官学院来说,有什么样的发展观,就会有什么样的办学理念,就会有什么样的发展道路、发展模式和发展战略,就会对警官学院的改革与发展实践产生根本性、全局性的重大影响。要通过开展解放思想大讨论,促进各级领导干部和教职员工深刻认识和把握公安教育训练工作在全省公安工作、公安队伍建设中的方位,深刻认识和把握公安教育和公安院校改革发展大趋势对警官学院工作的现实要求,把思想观念统一到顺应新的形势上来,把行动和实践统一到应对新的任务上来。

解放思想必须与促进观念更新相结合。省公安厅党委副书记、副厅长朱建义同志在全省公安机关解放思想大讨论活动动员讲话中指出:“开展大讨论活动,是一次思想、思想解放发动的过程,就是要通过学习讨论产生新老思想上的碰撞。对旧思想、旧观念形成强烈的冲击,确立顺应时代发展的新思想、新观念”。对于公安教育和警官学院来讲,当前既是一个发展机遇期,又是一个转折期。面对新形势,解决认识问题、解放思想就是要解决思想上的保守、打破陈旧的观念,振作精神,抛开长期以来形成的惯性思维。解放思想不能乱解放,基点应放在构建公安教育的新体系、新变革中;落脚点应放在构建公安“大教育、大培训”中来思考问题、认识问题、研究问题。解放思想,解决认识问题是核心、是关键,不能“空对空”,不能走形式。要通过解放思想大讨论活动、统一认识、更新观念,明确目标,增强凝聚力,增进团结,坚定信心,促进学院各项事业稳定和谐快速发展。

二、昂扬精神状态,促进工作作风转变,是解放思想大讨论活动的重要环节

近年来,在省委、省政府和公安部、教育部的高度重视下,在省公安厅和教育厅的正确领导下,警官学院的各项工作取得了长足进步。但必须清醒地看到,警官学院的各项工作和队伍建设,与形势任务要求相比还有很多不适应;与公安工作和队伍管理的要求相比还有很大差距;与普通高等院校办学水平相比还有较大差距。因此,各级领导干部、各部门要在这次解放思想大讨论活动中,按照省公安厅孟苏铁厅长和朱建义副厅长的要求,坚持眼睛向内,认真排查和反思与形势任务不相适应的思想观念、工作作风、工作方法、工作机制,找准症结,加以整改,增强活力、激发创造力。就警官学院而言,首先,要通过解放思想大讨论活动,昂扬精神状态。精神状态决定事业成败。精神振奋则百事俱兴,形神怠弛则百事俱废。良好的精神状态,能形成攻坚克难、成就事业的强大意志力量和精神动力,这是做好工作不可或缺的内在因素。我们承载的期望、肩负的使命,决定了无论任何时候,都必须保持昂扬向上、奋发有为的精神状态;都必须保持高度的事业心、责任心,心无旁骛,拿出全心全意投入工作的执著劲,拿出咬定青山不放松的毅力和恒心;都必须坚定信心,拿出永不气馁、永不懈怠、永不言败的气概,以不达目的誓不罢休的顽强斗志,勇敢地面对和战胜各种困难,在奋力拼搏中创造佳绩。要树立开拓进取的创新观念,敢想敢干,不抱残守缺,不随波逐流,做到分析形势有新视野,研究情况有新见解,部署工作有新思路,解决问题有新办法。其次,要通过解放思想大讨论活动,促进工作作风进一步转变。一是着力解决执行力的问题。严格贯彻执行学院制定的人民警察管理若干暂行规定和省政府推行的“四项制度”,在全院形成求真务实、真抓实干的工作作风。二是着力解决工作效率的问题。教育引导全体教职员工珍惜岗位,始终以一种孜孜以求、一丝不苟的工作态度,一种干就干好、精益求精工作标准,高标准促进工作的开展,在全院上下形成立说立行、雷厉风行的工作作风。三是着力解决团结协作的问题。不团结就形不成合力,个人能力再强也发挥不出来。要以警官学院工作要点中关于加强教学科研团队建设的要求为目标,在全院形成精诚合作、团结共赢的工作作风。

三、突出工作重点,加大落实力度,是解放思想大讨论活动的根本目的

解放思想的落脚点就是抓落实、抓工作,如果玩空的、玩虚的、走形式,解放思想大讨论活动也就失去了实际意义,只能影响、甚至阻碍学院的改革与发展。警官学院是全省公安队伍教育训练的主阵地,构建符合公安工作实际,具有云南公安特色的“大教育、大培训”工作体系、教育训练体系、服务保障体系,是当前和今后一个时期警官学院改革与发展工作的重中之重。具体而言,就是要紧紧围绕学院工作要点,进一步解放思想,更新观念,加大工作力度,着力抓紧做好以下四项重点工作:一是抓紧办理云南公安反恐暨民警综合训练基地供地、林地征占手续,做好滇池流域项目建设开发定点审查报批、植被恢复费用减免等工作,务必实现年内开工建设的工作目标,为推进警官学院改革发展提供坚实保障。二是大力加强教育教学训练工作。按照“巩固、深化、提高、发展”的方针,坚持规模、质量、结构、效益的内在统一,加强教学基本建设,深化教育教学改革,不断推进教育创新。强化校风、教风、学风建设。突出学生警察意识和警务技能培养,不断提高教育教学训练质量。三是扎实推进“迎评促建”工作。要切实按照“以评促改,以评促建,以评促管,评建结合,重在建设”的要求,对照《普通高等学校本科教学工作水平评估方案》和学院制定的“迎评促建”工作方案和责任分解,下大气力改善办学条件,建设合格本科院校。四是紧紧围绕全省公安机关试行警察教育职业化培养招警实行公安专业第二学位学历教育新模式,研究探索新形势下公安教育训练工作改革、变革发展的新路子。紧紧围绕组织完成中央政法委和公安部下达的公安专业(专科、专升本)培养任务,重点抓好制定完善人才培养方案、教学科研资源整合、优化学科专业结构、加强重点学科与精品课程建设、强化师资队伍培养等工作,为实现公安教育新变革打下基础。五是统筹谋划,合理安排,大力推进在职民警培训。要在省公安厅党委和省公安厅中级警官训练中心的领导下,不断创新培训观念,创新培训内容,创新培训方式,创新培训渠道,大力推进在职民警教育训练的正规化、规范化、实效化,为服务全省公安工作和公安队伍建设做出应有贡献。

开展大讨论活动心得体会篇六

在此次开展“五梳五破五立”专项活动中,通过深入学习、深刻体会对自身情况及本职工作进行一次详细的解剖和分析,发现了自身存在需要改进的一些地方,借此谈谈在本次活动中自己的一点体会。

一、不以事小而不为,破除“无过便是功”的无为观念,树立不甘落后的争先意识。作为一个班主任教师,日常办的大多都是零碎琐事,但是办好这些小事是我们应尽的职责,小事办不好就会影响全局的工作,就是大事。因此,首先要牢固树立“教育工作无小事”的思想,认真对待日常工作中每一件小事,只有思想上的高度重视,才能在行动上表现出应有的责任心,才能从我做起,从现在做起,脚踏实地,认认真真地去做好每一件事。其次我们不能仅仅满足于不出事,而是要想方设法干好事、干成事,这就需要有创先意识,争优意识,从小事干起,从点滴做起,从细节抓起,拉高标杆,精益求精,勇于挑战自我,超越自我,不断提高教育教学工作的水平。

二、不以事杂而盲为,破除“马虎应付”的消极观念,树立精益求精的质量意识。班主任工作的一个显著特点就是事情特别杂。从班级事务管理到各种具体杂事,无不需要我不厌其烦地认真面对。在纷繁复杂的事务面前,如果我们工作没有思路,缺乏系统性和计划性,碰到什么就干什么,想干什么就干什么,如此一来,极易造成应该干的事没干,马上办的事忘记办,从而贻误事情,给工作带来被动。这就需要我们要超前谋划,主动介入,分清轻重缓急,统筹考虑,科学安排,然而时间毕竟有限,怎么才能又好又快地完成工作,这就要求我们牢固树立效率意识,提高教育教学质量,对待工作高标准严要求,力争办事零差错,杜绝工作上的失误。

三、不以事急而乱为,破除“拖沓懒散”的被动观念,树立积极主动的时效意识。工作中经常遇到一些急事,遇到这种情况时务必做到遇事不慌,处变不惊,沉着果断,要善于区分轻重缓急,急事急办,特事特办,有条不紊,忙而不乱,以规范工作制度为保障,不断提高工作标准和服务质量。

四、破除狭隘观念,树立安全意识。对于教学工作来说,安全没有大事,都是小事,有些小事没做好最后都变成了大事,所以说,我们的工作标准就是要办好每一件小事,抓好每一个细节,一丝不苟的处理好工作中的点点滴滴,要树立安全意识,踏实工作。

总之,工作要讲究方法和技巧,处理问题不能总是一个面孔、一个腔调、一种方法,加强学习,熟知业务,积累经验。发扬团结协作精神,众人拾柴火焰高,三个臭皮匠顶个诸葛亮,与其一个人单打独斗,怎比得上大家协同作战,那样速度更快,效果更好,还在协作中增进了同事之间的友谊,在工作中敢于突破常规,大胆探索,勇于实践,奋起直追,迎难而上,为教育教学工作的快速发展做出贡献。

开展大讨论活动心得体会篇七

最近整个xx镇都在开展“假如我是服务对象大讨论”活动,在整个氛围的烘托下,在角色互换的思考中,我也在思考群众究竟需要一个什么样的村主任,一个村主任能为村的发展起到一个什么样的作用。

假如我是服务对象,我希望村主任能够,履行工作职责,做好全村的日常工作事务;假如我是服务对象,我希望村主任能够,发展壮大集体经济,改变村容村貌,提高生活质量;假如我是服务对象,我希望村主任能够及时调解纠纷,委会村里的稳定;假如我是服务对象,我希望村主任在支部书记的带领下,团结全体村干部干实事、干真事,促使全村经济社会实现又好又快发展。

在活动开展中,我就如何做好村主任,更好的为人民服务谈几点体会:

村主任的岗位是群众推选出来的, 群众之所以能选你,说明群众信任你、相信你。所以,我非常珍惜这个来之不易的机会,我将尽我所能,自足岗位,尽职尽责,切实履行为民服务、带领村群众致富的职责,随时接受群众监督,把群众所需放在心头,把群众利益摆在首位。

握的事小心地说,做不到的事决不乱说,没有发生的事不要胡说,别人的事谨慎的说,伤人的事坚决不说,自己的事怎么想怎么说,现在的事做了再说,未来的事未来再说。” 办事干脆 。上面交办的事情要积极落实,不要讲价钱,不要打折扣,别人能做好的你自然也能做好,别人没有做好的领导不会只批评你。反正要做的事情就尽快把它做好,何必因讲价钱而得罪人呢?何必因行动慢而挨批评呢? 决策果断,不拖泥带水。凡事要公开公正公平,你才能叫群众服气,叫领导放心,自己晚上睡觉也踏实。 待人诚恳 。你能真心待人,别人就能真心待你,千万不要背后议论,千万不要施放冷箭,背后议论和施放冷箭,最后受到伤害的必定是你自己。因为要想人不知除非已莫为,你的地下活动被人揭穿后,其后果那是可想而知的。同事之间要多点理解,少点怨恨,多点宽容,少点计较,多点沟通,少点猜忌,多点合作,少点单干,多点补台,少点拆台,俗话说好人有好报,宽容者大度者都是好人,都是能够得到好报的。

在工作中要坚决克服等靠要的依赖思想、怕苦畏难的消极思想、小进即满的小农思想、因循守旧的保守思想,撬开了发展的大门、创新的大门、进步的大门。具体要抓住“四个关键” :一是带领群众致富奔小康 ,自己做双强带头人 ;二是重视信访稳定保平安 ,敢于面对矛盾,触及矛盾,解决矛盾;三是以人为本构建和谐新村 ,倡导社会主义文化 ;四是落实 计划生育基本国策 , 促进人的素质提高。

xx月xx日,笔者自xx镇获悉,该镇深入开展群众路线教育实践活动,积极组织机关干部、村组干部和便民服务窗口工作人员,广泛开展“假如我是服务对象”大讨论活动,切实增强干部服务意识,促进干部作风转变,全面提高服务质量,为镇域经济发展创造良好的服务环境。

该镇制定实施方案,印发学习文件,组织召开干部大会,科学安排部署,全面传达学习内容,使干部充分认识“假如我是服务对象”大讨论的必要性、重要性,要求各单位各村积极组织开展讨论活动,要求所有干部深入讨论交流,撰写心得体会。

该镇通过召开学习会、座谈会、撰写心得体会等多种形式,组织广大干部广泛开展设身处地式的换位思考和讨论,站在服务对象的角度来思考:自己期盼什么样的干部作风、什么样的服务态度、什么样的服务流程、什么样的服务环境、什么样的服务质量。

该镇全面开展自我对照检查,通过召开分析会、服务对象征求意见座谈会、人大代表和政协委员座谈会等方式,开展角色互换式体验活动等多种形式查找本部门本单位在工作作风、服务态度、服务流程、服务质量等方面存在的问题,分析存在的原因,进行自我反思和自我教育。

该镇针对查找出来的问题及其原因,切实落实整改工作,制定详细的整改方案,精简行政审批流程,优化服务流程,简化服务手续,改善服务环境,进一步优化便民服务窗口的服务流程,不断提高便民服务水平。

开展大讨论活动心得体会篇八

开展解放思想大讨论活动,是贯彻落实党的十七大精神的必然要求,是继续推进改革开放伟大事业的迫切需要。只有坚持解放思想,才能完整准确地把握党的十七大精神,才能结合新的实践,创造性地贯彻落实好党的十七大提出的各项战略任务。通过一个周来对解放思想大讨论的学习,联系我的工作实际,我认为要解放思想,必须做到以下几点:

1、强化学习意识。树立终身学习的观念,自觉做到坚持不懈、持之以恒、学以致用。只有不断地学习,才能不断地实现认识再认识,也才有可能不断地实现思想的解放再解放。通过学习,不断增长知识,提高工作水平,适应新形势、新任务;通过学习,开阔视野,获取创新的灵感,促进工作取得新成效;通过学习,牢固树立正确的世界观、人生观,在复杂的环境中保持清醒的头脑。

2、强化服务意识。结合到实际工作工作中,要做到积极协调各单位和部门解决在工作中遇到的问题和困难,提早预料到可能发生的矛盾和隐患,讲求行之有效的工作方法,切实服务于群众,对群众的要求尽量解决,对一时解决不了的问题认真解释,耐性作好群众的思想工作,积极推进工作顺利进行,以实事求是的态度对待工作。

3、要强化创新意识。解放思想是推动探索和创新的最强大动力,解放思想的根本目的在于创新。时代在不断前进,我们在实际工作中会不断碰到新情况、新问题、新困难。只有思想解放了,我们才能敢于放开手脚,敢于大胆地试,大胆地闯,才能敢于探索,敢于创新。实践没有止境,创新也没有止境。在新形势下,我要努力结合新时代的特点和社会实践,坚持实事求是的思想路线,不断增强创新意识,提高创新能力,培养与时俱进的创新品格。以新的思想、新的观念、新的作风和新的方式方法去开展各项工作。

4、强化求真务实的工作作风。尊重客观规律。牢固树立正确的人生观和价值观,树立正确的科学的发展观。立足于实际,坚持一切从实际出发,不脱离实际。脚踏实地,埋头苦干,一步一步把事业推向前进。讲究工作方法。坚持调查研究,掌握真实情况,着力解决实践中面临的各种问题,找到解决实际问题的有效方法,推进工作的实际成效,通过研究分析,掌握事物的内在规律和特点,高效率地推进和完成工作。

开展大讨论活动心得体会篇九

最近,在党的群众路线教育实践活动中,广泛开展“假如我是服务对象大讨论”活动,在整个氛围的烘托下,在角色互换的思考中,我也在思考群众对水利部门党员干部究竟有何期待和要求。

假如我是服务对象,我希望市水务局一名行政审批科科长能够,履行工作职责,做好科室的日常工作事务;假如我是服务对象,我希望行政审批科科长能够,提高行政审批效率,缩短行政审批时间;假如我是服务对象,我希望行政审批科科长能够热情服务,微笑服务;假如我是服务对象,我希望行政审批科科长在分管局领导的带领下,团结全体科室人员干实事、干真事,为当地经济社会发展作出积极贡献。

假如我是一名服务对象,如果我办理一项业务,我希望在办事过程中,工作人员能热情地对待我,言谈举止礼貌得体,我希望能看到你们的笑脸,那会使我感到心里很温暖,如沐春风,我会觉得自己的权利能够得到很好的保障;不想遇见态度很蛮横、举止随意、把坏情绪写在脸上的工作人员。如果我不知道该怎么办,希望工作人员能够耐心地对待我,能不厌其烦地向我解释清楚。我希望工作人员能够清醒地认识到:你们的服务是政府为社会服务的一个组成部分,你们的态度热情不热情,业务精不精,服务好不好,这不是一件小事,而是关系长远发展的大问题,会直接影响到我们的经济发展环境。

假如我是一名服务对象,我想提醒你们注意自身的形象,因为在我眼里,你们的形象不仅代表着自己,还代表着水利系统单位的形象。我不愿你有任何高傲、不耐烦的作风,这样对您的影响不好。您的一身和蔼可亲,会增加我对水利系统单位的信任。我希望水利系统所有的工作人员都能勤政廉洁、克己奉公、爱岗敬业,向社会各界展示新时期水利系统工作人员良好的精神风貌,同时也展示服务型政府的新形象。

假如我是一名服务对象,我希望到水利系统的时候能顺利找到工作人员,即使找不到,也希望能知道你们去了哪里,这样才能知道我该不该等候,等到什么时候,或者等候会不会有结果。同时,我也希望工作人员能够明白工作时间就是全身心地投入工作,优质高效、热情地服务,而不要想见到你们一边办着业务一边嘻嘻哈哈,我会觉得这是在浪费您的时间,更是在浪费我的时间。

通过“假如我是一名服务对象”大讨论,我体会是:无论我们在哪个岗位上,都要在心中永远给服务对象留一个位置。只有心中有服务对象,脚踏实地地去做,真诚地对待每一个需要你服务的人,那样我们才会得到群众的认同。让我们彼此面带微笑,用真诚的工作态度和作风,创建群众满意机关,使我们水利部门领导干部为社会创造一个优良的经济发展环境。

开展大讨论活动心得体会篇十

目标明确,事半功倍;任务不明,事倍功半。目标任务,是思想的指向、行动的指南。

“深入学习贯彻系列重要讲话精神,净化政治生态、实现弊革风清,重塑山西形象、促进富民强省”,省委书记王儒林在动员大会上给出了明确答案。

这5句话,既是活动主题,也是目标任务,需要各级党组织、广大党员干部入脑入心牢牢记住,还需要把握五个方面的内在逻辑关系,进而在活动中找准着力点以求实效。

这5句话,高度概括、言简意赅,不仅相对独立、指向明确,而且紧密联系、不可分割。而以此确立的目标任务,既立足于解决好现实突出问题,又着眼于促进未来事业发展;既回应了群众的关切和期盼,也指明了活动的方向和路径。

学习是打开思想之门的钥匙。只有认真学习、深刻领会系列重要讲话精神,切实贯彻落实中央对山西工作的重要指示要求,才能解决好山西问题,办好山西事情,补足我们的精神之钙,筑牢我们的信念根基。

前进道路上的障碍需要一个一个排除。以今日山西问题之多、积弊之重,不净化政治生态、不实现弊革风清,将一切无从谈起。净化政治生态,既是落实党中央对山西工作的重要指示,也是山西改革发展稳定的根本保障;实现弊革风清,既是净化政治生态的直接目标,也是一项长期而艰巨的任务;重塑山西形象,既关系到党和政府的公信力,也决定着各项事业的兴与衰;而促进富民强省,更须以净化政治生态为基础,以实现弊革风清为途径,以重塑山西形象为支撑。

“善除害者察其本,善理疾者绝其源。”只有扎紧制度的“笼子”,才能使权力不能腐。因此,以实现弊革风清为重要目标,就是要牢固树立“六权治本”理念,依法确定权力、科学配置权力、制度约束权力、阳光行使权力、合力监督权力、严惩滥用权力,认真查找制度、执行、监督等方面存在的漏洞,建立完善有效管用的制度体系。

让群众过上好日子,是共产党人执政的根本目的,而这次活动的目标也是以此为根本宗旨。所以,促进富民强省不仅是活动的出发点,也是落脚点。活动中,各级党组织和领导干部,必须两手抓两不误两促进,在风清气正的环境里,以经济建设为中心不动摇,积极适应经济发展新常态,全力推动“六大发展”,实现人民富裕、山西强大。

喊破嗓子,不如甩开膀子。全省学习讨论落实活动已经启动,目标任务十分明确,各级党组织和广大党员领导干部要紧急行动起来,按照省委部署,扎扎实实完成学习、讨论、落实各项任务,努力开创弊革风清、富民强省新局面。

开展大讨论活动心得体会篇十一

近年来,我国在促进民主参与、扩大基层民主、加强党风廉政建设等方面力度不断加大。作为一项重要的改革举措,“五问大讨论”已在全国范围内得到广泛开展。通过集思广益,吸纳各方面意见建议,推动党委决策更具科学性和民主性。本文将结合个人实践经验,分享五问大讨论的心得体会。

第二段:明确目标,激发活力

开展五问大讨论的第一步是明确讨论目标。在我们所在的单位,为了加强党委的廉洁建设和党风廉政建设,讨论的五个问题主要涉及如何加强反腐倡廉工作、提升党风廉政建设水平、增强干部队伍的纪律约束力等。明确目标后,我们组织团队成员进行分工,充分发挥各自的专长和潜力,激发了大家的活力和积极性。

第三段:多层次诉求,广泛征集意见

五问大讨论的一个重点是广泛征集意见建议。我们采用了多种途径,如设置投诉箱、开通意见热线、在线征集等,为广大党员和群众提供了表达意见的渠道。我们还主动地走访了驻地村庄、低收入家庭,了解他们的真实想法和需求。通过多层次的诉求,我们获得了大量宝贵的意见和建议,有助于我们更准确地把握问题的核心,提出解决问题的有效办法。

第四段:公正透明,充分调动积极性

公正透明是五问大讨论的重要原则之一。在我们的讨论中,每个人的意见都得到了公平的对待和充分的尊重。我们建立了一套公正透明的评估机制,通过投票和民主测评等方式,对各种意见建议进行了综合评定。这不仅保证了讨论结果的客观性和权威性,也调动了每个人发言的积极性。大家对于自己的意见能够被公正对待感到满意,因此更加愿意积极参与讨论,推动讨论的深入和成果的取得。

第五段:总结经验,不断完善

在五问大讨论的实践中,我们深刻认识到,这是一个推动民主发展、促进社会进步的重要探索。通过这次讨论,我们增强了民主意识,提高了自我组织能力。同时,我们也发现了一些问题,如信息传递和收集渠道不畅、组织形式不够多样化等,这些问题给我们提出了进一步完善五问大讨论的思路和方向。我们将总结经验教训,进一步优化机制,不断改进和创新,以更好地为实施党的民主集中制提供有力的保障。

总结:通过五问大讨论,我们深刻认识到了民主参与的重要性,体验到民主决策的力量。合理运用五问大讨论的方法,既能够获得多方面、多角度的意见建议,为党委决策提供科学依据,又能够促进党内民主,增强党员的组织认同感。希望在今后的实践中,我们能够进一步完善五问大讨论的机制,推动党风廉政建设和党的民主集中制建设取得更大的成果。

开展大讨论活动心得体会篇十二

开展五问大讨论是一种开放式的讨论活动,旨在调动人们的思考和参与,以共同解决问题、推动社会进步。近期我参与了一次五问大讨论活动,深受启发和思考。在这次讨论中,我体会到了讨论的重要性、多元思维的价值、平等和尊重的原则,以及对冲突的理解和解决方式。以下是我对这次讨论的心得体会。

讨论的重要性是我在这次活动中的第一个领会。在过去,我们常常是被动地接收信息,少有机会表达自己的观点和想法。这次的五问大讨论改变了这种状态,我能够畅所欲言,认真思考自己的想法,并与他人进行交流和对话。通过充分的讨论,我不仅能向他人传递自己的想法,也能从他人的观点中汲取灵感和思考,从而形成更全面和深入的理解。

其次,我认识到多元思维的重要性。在讨论中,每个人都有各自独到的观点和思维方式,这样的多样性为讨论带来了更多的可能性和创新。每当我听到不同的观点时,我会主动思考其合理性和它们带来的挑战。通过对多元思维的接纳和欣赏,我能够更好地理解问题的本质和解决方案的多样性,以及不同思维方式的价值。

第三,平等和尊重是讨论活动的重要原则。在这次讨论中,每个参与者都被平等对待,每个人的观点和意见都被认真听取和对待。无论一个人的身份和职位如何,每个人都享有表达意见的自由和权利。通过平等和尊重的原则,讨论成为了一个相互尊重的交流平台,人们更愿意分享和接受他人的观点,形成了一种融洽和谐的氛围。

此外,我在这次讨论中也学会了如何正确地处理冲突。在讨论的过程中,不可避免地会出现观点的冲突和分歧。然而,通过尊重和理性思考,这些冲突并没有导致对立和矛盾的升级,反而促使了更深入的探讨和思考。我学会了倾听和理解他人的观点,尊重每个人的独特性,并以平等的方式解决冲突。这种冲突的处理方式不仅使我们更加理解和关心彼此,也让讨论的结果更加全面和包容。

通过这次五问大讨论,我深刻体会到了讨论的重要性、多元思维的价值、平等和尊重的原则,以及对冲突的理解和解决方式。这次讨论为我的个人成长和思考提供了重要的机会和平台。我相信,通过更多的讨论和交流,我们能够把握社会的脉搏,解决问题,推动社会进步。同时,我也深深意识到每个人都应该积极参与讨论,为自己和他人的思考和成长做出贡献。

开展大讨论活动心得体会篇十三

第一段:介绍讨论交流的重要性(150字)

讨论交流是人们相互沟通、分享和交流观点、意见以及经验的一种方式。在现代社会中,讨论和交流已成为人们获取信息和解决问题的重要途径,不论是在个人生活中还是在工作中都扮演着至关重要的角色。通过讨论交流,我们能够拓宽我们的视野,开阔我们的思维,从而更好地理解自己和他人,提高解决问题的能力。因此,我们应该积极参与各种讨论交流活动,不断提升我们的沟通能力和表达能力。

第二段:参与讨论交流的好处(250字)

参与讨论交流有很多好处。首先,通过和他人进行讨论交流,我们可以了解到不同的观点和见解,拓宽自己的眼界。每个人都有自己的经验和知识,通过和他人交流可以互相借鉴丰富自己的见解。其次,讨论交流能够加深我们对问题的理解。当我们和他人进行深入地交流时,我们会不断修正自己的见解和观点,从而更好地把握问题的本质。最重要的是,讨论交流能够提高我们的思维和表达能力。通过和他人交流,我们必须清晰地表达自己的想法,并理解他人的观点,这锻炼了我们的逻辑思维和语言表达能力。

第三段:如何有效参与讨论交流(300字)

要有效地参与讨论交流,首先要保持积极的态度。无论是发表自己的观点还是倾听他人的观点,都要保持开放和尊重的心态。然后,我们应该深入思考问题,努力理解问题的各个方面。只有深入思考,我们才能够提出有建设性的意见和观点。同时,我们还应该提醒自己听取他人观点的重要性。通过倾听他人的意见,我们能够从不同的角度看待问题,发现可能的解决方案。最后,我们应该善于总结和归纳。在讨论结束后,我们要审视讨论的过程,总结出有价值的观点和体会,并运用到实际生活和工作中。

第四段:交流中的问题和挑战(250字)

在讨论交流中,常常会遇到一些问题和挑战,比如沟通不畅、意见不同甚至冲突等。为了解决这些问题,我们可以运用一些方法来提升交流效果。首先,要注重语言表达和倾听能力的培养,通过提升自己的沟通技巧,减少沟通障碍。其次,要学会尊重和理解他人的观点,即便意见不同,也要保持平和和友善的态度。同时,我们还应该注意言辞和情绪的控制,避免过激或冲突的表达方式。最后,要善于处理冲突,通过合理的解决方法达成共识,从而更好地实现讨论的目标。

第五段:结尾(250字)

通过参与各类讨论交流活动,我深切体会到了交流的重要性。讨论交流不仅能够拓宽我们的视野,提高我们的思维和表达能力,还能够帮助我们理解他人、促进团队合作以及解决问题。在今后的生活和工作中,我将继续努力参与各种讨论交流活动,不断提升自己的沟通能力和表达能力。相信通过这样的努力,我将能够更好地理解他人,解决问题,实现自己的目标。我也希望更多的人能够认识到讨论交流的重要性,并积极参与其中,共同推动社会的发展和进步。

开展大讨论活动心得体会篇十四

第一段:引言(200字)。

开展心得体会活动是为了总结过去的经验,提升自我和团队的能力。对于个人来说,通过反思和总结,可以不断完善自己的工作方法和技能,提升个人综合素质。对于团队来说,心得体会活动能够加强团队成员之间的交流和合作,促进团队的整体发展。本文将介绍心得体会活动的重要性以及个人和团队在该活动中的心得体会。

个人心得体会是参与心得体会活动的重要内容之一,通过自我反思,可以深刻认识自己的长处和不足,进而制定自我提升的计划。在过去的心得体会活动中,我深刻认识到自己在团队合作中的不足之处,比如不善于沟通和协调,以及缺乏耐心等。通过反思和总结,我制定了一系列解决办法:加强沟通能力的培养、提高协调能力和学习更多的沟通技巧。在实施这些措施的过程中,我不断收获成果,不仅解决了自身的问题,也为个人工作和团队合作作出了积极贡献。

团队心得体会是心得体会活动中的另一个重要方面。在团队中,每个成员都受益于过去的经验总结,从而更好地认识到团队合作的重要性。在团队心得体会中,我深刻体会到了团队中每个人的重要性。有时候,一个微小的错误可能会导致整个团队的失败,因此团队成员之间的合作和配合非常重要。通过心得体会活动,我们进一步明确了分工和任务,强化了沟通,增加了彼此的了解。团队的效率和凝聚力因此得到了显著提升。在未来的工作中,我将更加注重与团队成员的沟通和合作,力求完善团队整体执行能力。

心得体会活动带来了丰富的收益。首先,通过心得体会活动,个人的思维方式得到了转变。我们不再局限于眼前的事物,而是更加注重自我反思和总结,思考如何改进个人的工作方法和技能。其次,心得体会活动促进了团队凝聚力的增强。团队成员通过彼此的交流和分享,建立起了互相信任和合作的关系,这对于今后的工作合作有着重要的意义。最后,心得体会活动激发了我们的创造力和创新思维。在总结经验的过程中,我们不断思考如何面对挑战、解决问题,并尝试提出新的解决方案,这对个人的自我提升和团队的创新能力都有着积极的影响。

第五段:结语(200字)。

开展心得体会活动是我们提升个人能力和团队合作的重要方式之一。通过个人和团队的心得体会,我们可以深刻认识到自己和团队存在的问题,为个人和团队的进一步提升指明方向。心得体会活动所带来的收益也是显而易见的,它不仅促进了团队的凝聚力和创新能力的增强,还提升了个人的工作技能和思维方式。因此,我们应该高度重视心得体会活动,将其作为个人和团队发展的重要环节,并不断完善和创新这一活动,以更好地发挥其作用。

开展大讨论活动心得体会篇十五

开展讨论是提高思维能力、拓宽视野的重要途径之一。讨论不仅能够帮助我们加深对问题的理解,还能够培养我们的表达能力和合作精神。近期,我参与了一次由班级组织的讨论活动,通过这次活动,我深刻体会到了讨论的重要性和收获。本文将从讨论的意义、讨论的技巧、讨论的收获等方面进行探讨和总结。

第二段:讨论的意义

讨论是一种集体智慧的体现,通过多角度的思考和不同声音的碰撞,可以丰富问题的审视,从而更准确地认识问题。同时,讨论还能够激发思维的活跃性,培养我们的逻辑思维和辩证思维能力。在讨论中,我们需要充分表达自己的观点、倾听他人的意见,并不断进行反思和辩证,在思考的过程中提升我们的思维能力和创造力。

第三段:讨论的技巧

在讨论过程中,正确的讨论技巧十分重要。首先,我们需要注重发言的准确性和逻辑性,清晰地陈述自己的观点,并根据事实和逻辑进行论证。其次,我们需要学会倾听和尊重他人的意见,保持开放的心态,不断学习和接纳他人的观点,避免一味的争论和坚持己见。在讨论中,我们还可以运用提问技巧,通过问题引导和激发他人的思考,促进讨论的深入。此外,合理的时间分配、控制讨论的节奏,也是讨论技巧中的重要部分。

第四段:讨论的收获

通过参与讨论,我获得了很多宝贵的收获。首先,我发现自己的表达能力有了明显的提升。在讨论中,我需要更准确地表达自己的观点,这促使我提前做好准备,关注信息的收集和整理,提升了我的文字表达和口头表达能力。其次,通过与他人的辩论和思想碰撞,我拓宽了自己的视野。讨论的过程中,我接触到了一些新的观点和思路,这些都对我个人的成长和发展产生了积极的影响。最重要的是,通过讨论,我意识到了团队合作的重要性。在一个团队中,每个人都有自己的优势和特长,通过讨论的方式,我们可以充分发挥个人的优势,共同解决问题,取得更好的结果。

第五段:总结

通过这次讨论活动,我深刻体会到了讨论的意义和价值,也意识到了讨论的技巧和收获。作为一个学生,我们应该积极参与讨论,提升自己的思维能力和表达能力。在讨论中,我们要注重团队合作,尊重他人的意见,相互倾听和学习。通过讨论,我们可以不断拓宽自己的视野,提高自己的思维能力,更好地适应社会的发展和变化。让我们抓住每一个机会,开展讨论,不断进步和成长。

开展大讨论活动心得体会篇十六

随着信息技术的飞速发展,网络成为人们获取信息、表达观点的重要平台。近年来,五问大讨论作为一种新型的网络讨论形式,受到了广泛的关注。针对某一特定主题,参与者通过互联网平台自由提问、发表观点,展开深入研讨和争论。我曾参与了一次关于“环境保护”的五问大讨论,收获颇多,下面我将结合自身经历,从五个方面谈一谈我对这一活动的体会和感受。

首先,五问大讨论加深了我的对环境问题的认识和重视。在讨论期间,我了解到了许多环境问题的实质和方向。通过分析问题、收集信息和分享经验,我领悟到保护环境是如此重要,因为它直接关系着人类的福祉和后代的幸福。这个讨论使我意识到保护环境不再仅仅是个别人的责任,而是每个人都应该为之努力的重要任务。因此,我决定在平日生活中积极参与环保行动,如节约用水、减少塑料袋使用等,为创造一个更美好的环境尽自己的一份力量。

其次,五问大讨论拓宽了我的思维和视野。参与讨论的过程中,我看到了不同的观点和思考方式。有些人提出了创新的解决方案,有些人从历史和社会角度分析问题,还有些人从科学和技术层面探讨解决方法。这使我意识到,环境问题并不是一个简单的领域,需要各个领域的专家和爱好者共同努力。这次讨论让我受益良多,我开始注意到不同领域之间的交叉与融合,发现了新的学科与行动领域,提升了我的综合思维能力。

第三,五问大讨论培养了我的表达和沟通能力。在讨论中,我不仅需要提出问题和观点,还需要理解和回应其他人的观点。这要求我提升自己的逻辑思维和辩证能力,学会用简洁明了的语言表达自己的观点,并善于倾听和理解他人的观点。通过与他人的互动和交流,我学到了如何与他人合作和共事,培养了处理复杂问题的能力。这对于我未来的学习和工作生活都是非常有益的。

第四,五问大讨论激发了我对环境问题的行动意愿。通过讨论,我看到了许多人竭尽全力为环境保护奉献自己的力量。有志愿者组织发起环保活动,有科学家研究新技术解决环境问题,还有社会各界人士积极倡导绿色生活方式。他们的努力使我相信,只要每个人都为环境保护贡献一份力量,就能创造一个更美好的世界。因此,我决心参与到环保事业中,为保护地球家园尽自己的一份努力。

最后,五问大讨论在我心中种下了关于环境问题的种子。讨论结束后,虽然每个人回归现实生活,但这次的交流和思考已经在我们心中播下了种子。这些种子将随着时间的流逝不断成长,影响着我们的行动和决策。或许我们会成为环保行动的倡导者,或许会成为科研人员从事环境专业工作,或许会在日常生活中改变自己的习惯。无论未来走向何方,我们都会时刻保持对环境问题的关注与思考,并为之付出行动。

总的来说,参与五问大讨论是一次宝贵的经历。通过讨论,我加深了对环境问题的认识和重视,并开始积极行动起来。这次讨论拓宽了我的思维和视野,培养了我的表达和沟通能力,并在我心中播下了关于环境问题的种子。我相信,只要每个人都为环境保护贡献一份力量,我们就能共同创造一个美丽而可持续的未来。

开展大讨论活动心得体会篇十七

近年来,以讨论为主要形式的学习活动在教育领域中得到了越来越广泛的应用。无论是在学校还是在社会组织中,讨论都被视为一种培养学生批判思维和团队合作能力的有效手段。通过参与讨论,学生能够深入思考问题、发表自己的观点和互相倾听、交流想法。在我参与和组织讨论活动的过程中,我有了一些心得体会。

第二段:讨论的价值

讨论是开展有效学习的重要手段之一。通过与他人积极互动,学生可以更全面地了解一个问题,展示自己的观点,并从他人的观点中获益。与传统的教学形式相比,讨论不仅仅侧重于知识运输,更注重培养学生的批判思维和分析能力。通过与他人的对话和辩论,我们可以学会思考问题的多个角度,提高自己的分析和判断能力。

第三段:积极参与讨论

要获得讨论的最大收益,我们需要积极参与其中。首先,我们要充分准备,对讨论的主题进行前期的调研和学习。只有事先准备充分,才能在讨论中发表有深度的观点。其次,我们要保持开放的心态,尊重他人的观点并尝试从不同的角度思考问题。在讨论中,我们要勇于发表自己的观点,积极参与到讨论中,同时也要主动倾听他人的观点,与他人保持良好的互动。通过积极参与,我们才能真正融入讨论的氛围中,获得最大的收益。

第四段:团队合作的重要性

讨论是一种团队合作的形式,通过与他人的合作,我们能够从他人的经验中学习,并发挥每个成员的优势。在讨论中,我们需要互相尊重,协商一致,共同达成最佳解决方案。每个成员都负有责任,在讨论中发表自己的观点,并尊重他人的意见。通过团队合作,我们可以培养团队意识和合作能力,并提高集体智慧的发挥。

第五段:讨论的局限和改进

尽管讨论有着诸多的优点和价值,但也存在一些局限性。首先,不同的个体会有不同的性格、经验和思维方式,这可能会导致在讨论中存在冲突和分歧。其次,讨论需要时间和耐心,在有限的时间内很难涉及到问题的方方面面。最后,讨论可能会受到主导者的引导和干扰,导致某些观点被忽视或压制。为了改进这些局限性,我们可以采取一些措施,如加强成员的培训,提高个体的思维和表达能力,增加讨论的时间和频率,以及保证讨论的公正和开放。

综上所述,通过参与和组织讨论活动,我深刻体会到了讨论对于学生的价值和意义。积极参与讨论,培养批判思维和团队合作能力。不过,我们也需要认识到讨论存在的局限性,并采取一些改进措施。通过不断努力和实践,我们能够更好地利用讨论这一形式,提高自己的学习效果和综合能力。

开展大讨论活动心得体会篇十八

在如今信息爆炸的时代,交流和讨论的能力变得尤为重要。无论是在学校、社交圈还是职场中,人们需要通过交流和讨论来表达自己的想法、分享知识,以及解决问题。在我最近的经历中,我认识到了交流和讨论的重要性,并从中获得了许多宝贵的心得体会。以下是我对开展讨论交流的心得体会的总结。

首先,对于一个成功的讨论或交流来说,主动倾听是至关重要的。在过去,我常常只关注自己的观点和主张,而忽略了他人的意见。然而,通过反思和学习,我意识到只有在倾听他人的观点并尊重他们的意见时,才能真正达到双方的共赢。在与他人讨论时,我经常使用“我明白你的意见,我能理解你的观点”的表达方式,这有助于我更好地吸收他人的思想,并找到合作的可能性。通过主动倾听,我能够更好地理解不同的观点,并从中受益。

其次,我学到了在交流和讨论中保持开放思维的重要性。开放思维意味着不仅要接纳不同的观点,还要愿意接受批评和反馈。之前,我常常会对自己的观点和决策进行过分自信,而忽略了他人的看法。然而,通过经历一些失败和挫折,我意识到只有在保持开放思维的同时,才能更好地改进自己。因此,我现在更愿意接受他人的批评和意见,并从中不断成长。开放思维让我变得更加灵活适应不同的情况,并更好地解决问题。

此外,有效的沟通技巧也是成功讨论和交流的关键。之前,我在交流和讨论中常常陷入争论和冲突的漩涡中,因为我没有掌握好对话的技巧。然而,通过参加一些沟通培训和实践,我学到了一些有效的技巧,如使用肯定的语气、提出问题以促进他人思考、给予合理的建议和引导。这些技巧帮助我在与他人的交流中更加顺畅地表达自己的观点,也能更好地理解他人的意见,达到更好的协作效果。

最后,通过交流和讨论,我还体会到了集体智慧的力量。一个人的想法和见解有限,而当大家集思广益时,集体智慧会产生惊人的效果。在我最近参加的一个团队讨论中,大家积极分享自己的观点和经验,最终找到了解决问题的创新方法。这种集体智慧的力量是个人所不能及的,因此,我意识到在面对复杂问题时要善于借助他人的思考和智慧。通过让每个人都参与讨论和交流,团队能够更高效地取得成果,并达到一个更好的共识。

总之,通过开展讨论和交流,我学到了许多重要的心得体会。主动倾听、保持开放思维、掌握有效的沟通技巧和发掘集体智慧,这些都是成功交流和讨论的关键。在今后的学习和工作中,我将继续努力提高自己的交流能力,并更好地利用这些心得体会,以更好地与他人合作和解决问题。

开展大讨论活动心得体会篇十九

第一段:引言(200字)

心得体会活动是一种重要的教育形式,通过对某一特定经历、感受或活动的总结和思考,能够帮助人们更好地理解自己、认识自己。近年来,心得体会活动在各个领域得到广泛应用。本文将从两个方面探讨开展心得体会活动的意义和作用。

第二段:心得体会活动的意义(200字)

首先,开展心得体会活动有助于提高个人的自我认知和思考能力。在活动中,人们需要回忆和总结自己的经历,并进行深入的思考和反思。通过这样的过程,人们可以更加理解自己的行为背后的原因、动力和心态,有助于发现自己的优势和不足。其次,开展心得体会活动有助于增强个人的情感体验和情感表达能力。在活动中,人们可以对自己的情感进行回顾和总结,并通过文字、音乐、绘画等形式进行表达和宣泄。这不仅有助于人们更好地理解和释放自己的情感,同时也可以让他人更好地了解和理解自己。

第三段:开展心得体会活动的作用(200字)

开展心得体会活动有利于促进人际交往和团队合作。在活动中,人们可以通过分享自己的心得体会与他人交流,倾听他人的经验和见解,从而在思考和行动中获得更多的启示和思考。此外,开展心得体会活动还有助于促进知识和经验的传承与共享。通过心得体会的分享,人们可以将自己的经验和教训传递给他人,提高大家的综合素质和水平。

第四段:开展心得体会活动的方法和技巧(300字)

要开展一次成功的心得体会活动,需要注意以下几点。首先,选择合适的主题和范围。主题应当具有一定的重要性和影响力,能够激发人们的兴趣和思考。其次,活动的组织者应当提供积极的引导和支持,鼓励参与者主动思考和表达。例如,可以提供一些问题和话题供参与者选择和讨论。此外,活动的形式和时间也需要根据实际情况进行调整和安排,以便参与者充分发挥自己的思考和表达能力。最后,组织者应当重视心得体会的分享和反馈。通过分享和反馈,可以使活动更加富有成就感和价值感,同时也可以为活动的改进和持续发展提供参考和依据。

第五段:结语(200字)

心得体会活动是一种具有重要意义和作用的教育形式,在不同领域有着广泛的应用。通过开展心得体会活动,人们可以提高自我认知和思考能力,增强情感体验和表达能力,促进人际交往和团队合作,促进知识和经验的传承与共享。为了开展一次成功的心得体会活动,我们应当选择合适的主题和范围,提供积极的引导和支持,关注分享和反馈,以及不断总结和改进活动的方法和技巧。通过这样的努力,我们可以更好地实现个人的成长和发展,同时也为社会的进步和发展做出贡献。

开展大讨论活动心得体会篇二十

随着全球经济的快速发展,企业越来越需要遵守各种法规和规章制度来确保自身合规。而开展合规讨论成为了企业管理者必不可少的一部分工作。通过开展合规讨论,可以充分了解员工的合规意识和遵守程度,解决合规方面的问题,增强法规的宣传教育,以求更好地推进企业的发展和氛围。本文将从我参与合规讨论的经历出发,结合实际案例,探讨开展合规讨论的意义并分享一些心得体会。

首先,开展合规讨论对于企业来说意义重大。合规讨论可以让管理者全面了解企业内部的合规问题,及时发现问题并及时解决。比如,在一次合规讨论中,我了解到一个员工在工作过程中存在侵害他人隐私的行为。而如果没有这次讨论,我可能无法及时发现这个问题。通过合规讨论,可以让管理者更好地管理员工,也能为员工提供更好的工作环境,创造更好的合规文化。

其次,开展合规讨论可以增强法规的宣传教育。合规讨论是宣传教育的一个重要途径,通过讨论的方式,可以让员工更加了解各种法规和规章制度。比如,在一次讨论中,我们重点讨论了如何应对反垄断法的规定。通过讨论,员工们对于反垄断法有了更深刻的理解,也能更好地遵守相关规定。而这些内容如果是由纸面材料传达给员工,可能效果会打折扣。

再次,开展合规讨论可以帮助发现和解决合规方面的问题。在一次讨论中,有员工提到了在某个具体操作环节上存在问题,可能违反了相关法规。经过进一步调查,我们发现确实存在问题,并及时进行了纠正和整改。而如果没有这次讨论,问题可能会长期存在而未被发现。因此,合规讨论不仅可以帮助发现问题,更重要的是能够解决问题,保证企业的合规性。

最后,开展合规讨论可以增强企业的合规意识和遵守程度。通过合规讨论,员工可以更加深入地了解和理解法规和规章制度的重要性,自觉地遵守相关规定。在一次讨论中,我们分享了一些合规的典型案例,让员工明白违反规定的后果是严重的,也让他们认识到合规意识的重要性。通过这次讨论,我们能够感觉到员工对合规问题的重视程度有所提高。

总之,开展合规讨论对于企业来说具有重要的意义。通过合规讨论,可以全面了解企业内部的合规问题,增强法规的宣传教育,发现和解决合规方面的问题,增强企业的合规意识和遵守程度。在实际操作中,我们可以组织定期的合规讨论活动,为员工提供一个开放、自由的交流平台,让他们分享合规心得和问题,加强合规文化的建设。相信通过这样的讨论,企业的合规管理将更加科学高效,为企业的可持续发展提供了坚实的基础。

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