县级干部个人总结(实用18篇)

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县级干部个人总结(实用18篇)
时间:2023-11-06 14:31:24     小编:书香墨

总结是提高自我认识和提升自我素质的重要方式之一。写总结时,可以结合个人的思考和感悟,赋予总结更多的个人特点和魅力。这里有一些总结优秀范文,供大家阅读并学习其中的总结技巧。

县级干部个人总结篇一

步入行政工作岗位的时间累计还不足5个月,但我觉得这几个月是我人生当中一段最难忘的经历,这短时间最砺炼人,促人奋进催人深思。从从教到从政,不用讳言,角色的转变曾一时让我迷惑和茫然过,我没有任何现成的经验,面对乡镇基层工作的千头万绪局面,我感觉无从下手,一头乱麻,我甚至不知道我该做些什么,我该如何下手。我突然间记起一位西方哲人说过的:我思故我在。我马上静下心来思考,所幸我很快找到了自己的定位。渐渐地我对基层工作有了浅显的了解,就在这时我来到党校学习,这次学习注定给我的前进征程添加一剂最得力的助推剂。

在党校学习期间,我静下心来梳理过去从教的工作经历,虽然当老师和从政绝然不同,但我发现其中也有相通之处,当老师要耐心的做学生的思想工作,接访家长、与家长沟通交流,与社会衔接。尽管老师的工作比较单一,但与行政工作路不同而理相融。突然发现我当老师的经历不但不是我的累赘,反而可能是我的财富。

我静下心来咏涵新的环境。古人云:“知己知彼,百战不殆”。新到一个地方,我们面对全新的环境会有些茫然,因为不了解,一时半会儿也不会了解得清清楚楚。这种时候正确的做法是不过分焦虑,不拒绝了解,即不过分地焦虑对新环境的无知,不给自己施加太多压力,急于达到全部了解的目的;同时,也不放弃任何一个增进了解的机会,持积极的、渐进的态度了解新的环境,直至达到熟知的目标。这里所说的环境,既包括人际交往环境,也包括工作环境和生活环境。我在党校学习的一个月里,可能大多数时候我还会上午上课下午返回南林镇政府,我要用在党校里陈国柱老师指导的那样尽快去适应环境,而不是等环境来适应人。这时,我适应环境的层次就已经提升了一个境界。(大致适应环境至少有三等:一层动物性或是生物学上的适应,包括气候、水土、语言乃至当地习惯,这种适应似乎还是被动型适应;二层是恰当身份的主动型适应,让人感觉到恰处其位恰到好处,首先是风俗、约定俗成的东西,然后是制度以及不能言传的方面;第三层似乎是改造型适应,那是伟人和强人做的事)我想,以前几个月,我最多也只能说是第一层适应了南林,邓坤明老师一语惊醒梦中人,我这个月或是近三个月要第二层次适应新岗位。

做到了前面两点,我自然就可以静下心来通过磨合期力争胜任新的岗位。从某种意义上来说,胜任新的岗位其实对与刚从教育走到行政的我而言首要做到的就是角色转换到位。五个月以前,我还是一名人民教师,在自己的岗位上做好自己的本职工作,对学生的将来负责就行,我可以少思考,但此时此刻我觉得我的责任感明显加强了,走上了新的岗位,有分管的工作,我们必须独挡一面,不仅要做好本职工作,为主要领导负责,帮主要领导出谋划策,而且要动脑筋力争能够创新工作,不让任何一项工作留下尾巴。现实的工作对我们的要求就不仅仅是执行力,还要求我们要统筹兼顾,分得清轻重缓急,开拓创新,力争使分管的工作做到更好。

静下心来坚持长期学习。处在这样一个科技高度发达的社会,人人都会有危机感和不确定感,因为变化太快,对人的要求越来越高,人人都担心被达尔文“物竞天择”的理论所淘汰。作为一个社会中的人,有危机感是必要的,有危机才有激情和动力。面对危机感,最有效的解决方法是坚持长期学习,多方面、多层次涉猎,力争使自己成为一个博学的“杂家”。针对性的学习必不可少,系统性的学习也不能放松,同时,学习中要做到“质”和“量”的完美结合。这次党校组织的乡局级领导干部培训班就是一次有针对性的学习,比如“政务礼仪”一课,纠正了我过去的许多误解,补充了许多过去的无知;“盘活资源打造旅游强县”的内容正好为我分管的招商引资、旅游开发工作提供了鉴戒;实现“法的价值建设法治国家”的内容让我深思乡镇工作法理情之间的深刻联系;“廉政建设专题”启迪我怎样在今后的工作岗位上做一个廉政干部……诚然,我并不认为这次培训提供了我从事的工作所需建构的完整的理论体系,但我学有所感、学有所悟、学有所思、学有所获,对我的管理能力的加强有一个强大的推进作用,为了进一步“成就”自己,我就需要时时保持学习前行的步伐。正如开班仪式上孔帆升副校长所说的那样:我们要让学习成为我们每个人的第一状态。我们今后还要在学习中工作,在工作中学习,学习是干部的一种标志。我将会在基层不断加强素质、能力的培养,达到党与人民的新时代要求。

又如组织部副部长全贤勇讲到的那样,我们学习的目的是为了转化为办事的效率、能力。我没学了,今后就应该把这些切实有效的理论到我们的工作岗位上去印证、去实践、去完善、去发展。所以我今后定会静下心来定期调研思考、践行摸索。农业、农村、农民是一门深奥的功课,乡镇工作为我们搭建走近“三农”的平台,我们必须抓住近水楼台先得月的机遇,深入农村、走近农业、广交农民朋友,掌握“三农”问题的第一手资料,广泛调研,有针对性地思考,必要时把调研成果和思考成果转化成文字,既锻炼思考能力,又锻炼写作能力,为个人的成长成熟设卡子、找路子。特别是年轻干部,人在乡镇,少了城市的喧嚣和纷扰,有更多的时间可以用来调研思考,我们不能因为懒惰而荒废了。

我相信,我学了,我就能行。还是化用西方另一位哲人的话:我学故我行。

县级干部个人总结篇二

近年来,在部领导关心和各位同志们的大力支持、帮助下,顺利完成了各项工作任务。下面,我就近三年来的思想、工作情况总结如下:

把学习作为一种提高自身综合素质的内在需要来切实加强,一是加深对中央、自治区党委、自治区党委组织部、x党委的重要会议精神和重大决定决策的学习和理解,特别是系统地学习党的十七大精神,及时了解掌握新精神、新要求,使自身的政治理论水平得到新的提高。二是在掌握组织工作和干部工作业务上狠下功夫,认真学习党的组织路线和组织工作政策,系统学习了《党政领导干部选拔任用条例》、干部人事制度改革“5+1”文件等有关组织、干部工作的方针政策,坚持向书本学习,向实践学习,向身边和周围的同志学习,把学习知识和改进工作有机地结合起来,学以致用。

作为一名长期在组织部门工作的组工干部,多年来受组织部门大环境的影响,牢固树立了组织工作无小事的思想,始终保持良好的精神状态和高度的政治责任感,认真遵守组织人事工作纪律,时时处处严格要求自己,做到严谨细致、一丝不苟。在部里先后承担过文书收发、干部人事档案、干部统计、干部信息化管理、干部提案的准备等基础性工作,承担的工作任务比较繁杂琐碎,我能够坚决服从组织的安排,坚持从细节入手,从小处着眼,力争把每一件事做细、做实、做好。

(一)认真做好干部日常工作

县级干部档案进行了规范化整理,得到了上级部门的好评。在干部一科工作期间,曾多次参与干部提案的准备、任免文件的'起草、干部化名册的制作、后备干部数据库的维护等日常工作,无论任务多重,都能尽心尽力、保质保量完成交办的工作。

按照科学发展观的要求,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公务员法》等有关法规,进一步规范x直单位科级干部的选拔任用工作,尤其是严把“程序关”、“资格审查关”,制定了《x直单位科级干部任免指导手册》,年内较好地完成了对全x190余名科级干部的任职资格审查,有效地防止了违反《条例》、《公务员法》情况的发生,维护了干部工作的严肃性。

(二)认真做好党群口公务员登记、参照单位申报和建立公务员信息数据库工作

《公务员法》出台以后,按照部里的安排,抽调我负责全x党群口贯彻实施公务员法的具体工作。为切实做好这项工作,我们根据自治区贯彻实施公务员法工作的统一部署,按照“党管干部,依法办事,实事求是,平稳推进,层层把关,逐级负责”的指导原则,严格依照政策,精心组织安排,周密部署,根据实际情况设计各类工作流程、统计表格,在工作人员少、工作量大的情况下,加班加点完成了对党群系统公务员的登记审核审批工作和申报参照单位的审核上报工作。对x直单位人员进行了公务信息系统软件的培训,并顺利完成了全x党群口公务员和参照公务员的信息录入审核和上报工作,确保公务员法实施工作规范有序进行。

(三)认真做好企业领导干部有关工作

了新知识,拓宽了知识面。

(四)认真完成领导交办的其他工作

为领导决策提供依据,针对个别单位领导班子成员之间不团结的情况,从构建和谐社会的高度出发,帮助他们协调关系,化解矛盾。配合自治区调研组完成在我x开展的培养选拔女干部、发展女党员工作调研任务,撰写了培养选拔女干部工作汇报材料。

县级干部个人总结篇三

干部个人。

总结。

导读:我根据大家的需要整理了一份关于《干部个人总结》的内容,具体内容:一个好的干部对于一个单位的建设发展是很重要和关键的。下面是我为你搜集的,希望你喜欢!篇1本人顾全大局,努力工作,加强学习。一年来,在学习和工作生活上都取得新的进步,现将...一个好的干部对于一个单位的建设发展是很重要和关键的。下面是我为你搜集的,希望你喜欢!篇1本人顾全大局,努力工作,加强学习。一年来,在学习和工作生活上都取得新的进步,现将我一年来的思想、工作和学习等方面的情况加以总结。

一、在学习和思想方面,努力学习提高素质加强政治理论学习,从思想上高度重视,将其作为日常工作的重要内容,能结合理论与实际工作进行分工,自加压力,有意识要求自己多学一些,学好一些,学深一些。在学习内容的安排上,紧紧围绕党和国家大事和大政方针,主要学习了党的xx届六中全会精神、邓小平理论、党风党纪建设等方面的内容,学习中做到"四勤",即勤看、勤听、勤记、勤思,通过学习,我提高了自己的政治觉悟和思想水平,精神上感觉更加充实。通过学习切实认识到只有加强自我修养严格要求自己才能起到党员的先锋作用才能把所学融入工作,用知识提高本职工作效率。

及时改正,通过不断的思考和积累,逐步形成求真务实的工作作风。作为一名党员,我始终以身作则,对自己高标准、严要求,恪尽职守,执着追求,服从领导分工,在科室工作人员较少的情况下,树立大局意识,认真发行工作职责,努力做好工作,与同事凝心聚力,全力搞好学院的招生工作,认真解答考生和考生家长的问题,展示学院良好的形象,注重研究新形势下的招生政策和方法,总结招生工作的经验和教训,提前筹划明年的招生工作。

在对待具体的工作中,一丝不苟,精益求精,认真完成领导交给的任务。

三、

在生活上,积极向上、遵章守纪在生活中,我能自觉做到政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,平时能够严格要求自己,注重日常生活作风的养成,坚决抵制了腐朽文化和各种错误思想观点对自己的侵蚀,做到了生活待遇上不攀比,要比就比贡献、比业绩;作风上艰苦奋斗,提倡艰苦朴素,干一行爱一行,遵守学院的各项规章制度。

总结是为了更好的行动,是对过去的总结和对来年的展望。20xx年,请党组织继续监督和考验我,我将以坚韧耐苦、勤劳自励、朝气蓬勃、牢记使命,不断超越,振奋精神,扎实工作,锐意进取,开拓创新,用实际行动为党徽添彩、党旗增色,争做一名优秀的共产党员。

志们的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步。现将个人工作总结如下:

一、自觉学习党的精神,用先进政治思想武装自己的头脑这一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。一是认真学习"三个代表"重要思想,深刻领会"三个代表"重要思想的科学内涵,增强自己实践"三个代表"重要思想的自觉性和坚定性;二是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选择性地开展学习,学习了《食品安全法》、《行政处罚法》、《行政许可法》、《行政复议法》等,通过学习,进一步增强法制意识和法制观念。

好执法带头人。全面、准确地了解和掌握执法工作的进展情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,为解决问题作出科学的、正确的决策。在队员们的支持和努力下,执法服务工作均取得了好成绩,得到了领导和群众的肯定。

在过去的一年中我认真要求自己,在工作上在兢兢业业,取得了一定的进步,也得到了领导的信任和支持,但也发现了自己的一些缺点,我想在以后的工作中我一定会扬长避短,改进缺点,全面做好自己的工作。

篇320xx年以来,我在镇党委、政府的正确领导下,以服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作为准则,牢记组织和领导的重托,始终坚持高标准、严要求,立足基层、磨炼意志,扎扎实实做事、干干净净为人,勤奋敬业、锐意进取,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高,树立了一个共产党员的良好形象,较好地完成了领导安排的各项工作任务,得到了领导和同志们的充分肯定和好评。现将一年多来的工作总结如下:

器,在日常工作中注重学以致用,取得了明显效果。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强业务和政策法规知识的学习,努力做到在工作中学习,在学习中工作,精益求精,不断探索,使自己更加胜任本职工作。

二、身体力行,深入细致地作好本职工作。根据组织与单位领导的安排,一年来,我时时严格要求自己,较好的完成了以下几项工作:一是镇办公室工作。我作为乡镇党委宣传干事,同时兼管本镇的信访、宗教工作,我都能在工作中我端正态度,积极主动。无论是在完成上级部门安排的各项宣传任务、还是围绕镇党委的中心工作开展的各项业务,都力求做到准确无误,较好地完成工作任务,充分发挥了一个基层干部的作用。二是包村工作,去年初,根据镇工作的需要,我负责包五里村的工作。在工作中,我放弃了许多休息时间,深入群众,深入基层,经常走村串户,与村民聊天,拉家常,了解农村工作的实际,立足本职,发挥自身优势,创造性地开展工作,圆满完成了城市开发征地、道路建设拆迁,五里村重点工作的启动和基层稳定等重要工作。三是宗教信访工作,针对我镇处于城区中心,各项工作头绪多,镇情复杂的特点,我认真钻研业务知识,不断学习经济、法律、人文、计算机等方面的知识,注重积累,学以致用。立足于本职工作,用心观察,用心思考,用心研究,积极开拓创新,及时准确认真完成领导交办的各项工作任务。对自身严格要求,严格遵守各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,平易近人。综合表现得到了镇领导的充分认可与肯定。

三、坚持严于律己,努力做好表率。一年来我不断加强思想作风建设。

严格按照胡锦涛同志提出的勤于学习、善于创造、乐于奉献的要求,坚持讲学习、讲政治、讲正气,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力成为其他同志的楷模。

一年来的工作,我深深体会到:作为一名新党员,一名基层干部,要想在政治上靠得住、有本事,应具有三心。一是崇高的事业心20xx年乡镇干部工作总结20xx年乡镇干部工作总结。事业心是成功者的基石,胜利的源泉。在基层工作的我们由于工作对象的特定性及工作环境的艰巨性与复杂性,需要我们有强烈的责任感和使命感。只有这样,人生才会显得充实,精神才会有所寄托,困难才能得以克服。二是爱心。爱心的具体表现形式本人认为应是以人为本,坚持实事求是的工作作风。实事求是是马克思主义、毛泽东思想活的灵魂,是邓小平理论的精髓。作为一名干部应有一种视人民为父母,时刻关心人民冷暖的爱心,以一种实事求是的态度发现问题、研究问题、解决问题,以一种主人翁的态度创造性的开展工作。三是进取心。作为一名干部应该通晓马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想,要掌握党的路线、方针、政策;对一般的社会科学和自然科学有一定的了解;对社会生活的实际知识需进一步掌握;与此同时,知识更新的速度不断加快,这就必然要求我们挤出时间充实自己,继续接受教育,勤奋刻苦地学习新知识,新技能。既要向书本学习,又要向他人学习,向社会学习。

总之,近一年多来,我在工作上取得了一定成绩,理论水平、工作能力和自身修养有了一定提高。但距领导和同志们的要求还有不少的差距:一是政治理论学习的系统性和深度还不够,特别是具体事务性工作多的时候,对自己在理论提高方面要求的标准不够高;二是工作中有时有急躁情绪,工作方式方法有时不太细,需要进一步改进。三是如何在岗位工作中坚持与时俱进、大胆创新做的有欠缺,意识还不够强。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,兢兢业业,尽职尽责地做好各项工作,努力做一名优秀的选调生,做一名优秀的年轻干部,不辜负党和组织对我的期望。

县级干部个人总结篇四

岁月荏苒,大一的时光转瞬即逝,我也由一名大一新生晋升为了大二的学长。同时也是担任学委一职经历的第一个学期,回首过去的一个学期。先是在大家的厚爱下当上了学委,起初是懵懂不知,对自己的工作不甚熟悉,然后在导员的帮助下明确了自己的职责所在,渐渐的熟悉自己的责任义务。这期间自己的悄然变化让我看到了自己的成长,同时也暴漏出了自己工作上的很多不足。

先总结一下本学期的期末成绩,两门专业课成绩不是很理想,其中系解挂科19人,组培挂科21人。另吕双星,吴婵,李长浩,孙瑞,冯琦,冯楷罡,赵彤,许占鳌,王路畅等人两门均未及格。蔡扬俊3门未及格。蔡扬俊将继续作为重点帮扶对象,由同宿舍的学习小组成员孙士勇负责,进行监督提醒。

今年考试成绩不太理想,原因可能在于期末复习时,学习资料虽然很全,但部分同学不够重视,考试中得原题很多,但仍然有同学没背。同时考试复习阶段,学习小组成员没有起到一定的督促作用,部分同学积极性还不是很高。同学们进入状态较晚,部分同学都在考前2天才着手复习。

这一学期由成绩暴漏出我工作上的很多不足,其中包括:

1.计划不能有效的开展和实施。落实不够坚决。

2.对时间的掌握不是很好,不能自主发现阶段性任务。总是需要被提醒。

3.对大家的学习状态把握的仍不是很清楚,不够细心。

4.通知不够到位,尤其是在印资料时,由于只通知小班长统计人数时没能广而告之,导致部分同学手上的资料不全,挺对不起大家的。

以上问题这一学期我会注意改正,完善自己,争取这一学期带领咱们班取得一份满意的成绩。

这一学期,我和学习小组成员举行了英语趣味单词竞赛,在快乐中建立了对英语的兴趣,我和我的团队准备了很久,虽然途中出现了很多问题,但我们努力克服了,最终圆满完成这项活动。收获很多,也明白了一个活动的举行,前期准备很重要。我们在考前还举行了学习经验主题班会,着重介绍了考试的题型及复习方法感觉对大家的考试帮助挺大的。这一学期,我们学习方面的活动不是很多,但是对大家的帮助没有减少,下个学期我们将继续努力,举办一些有意义值得举办的活动。

在担任一学期学委的经历,让我受益颇丰,让我的组织能力有了很大的提高,虽然在众多班委中我的表现并不突出,但我还是对自己的成长感到欣喜。在与其他班委的合作中,让我更加了解了团结的力量,只有班委的团结才能让班级的凝聚力增强,才会使我们集体更加具有战斗力。在接下来的一年,我会努力完善自己,使自己更加能胜任学习委员这个职务,更好的为大家服务,我坚信通过我和大家的努力一定可以收获班级成绩的提升。

美好的时光总是过得很快,总觉得刚走过大一的朦胧生活,大二又过去了。这样算来,在大学做班委已经俩年了,通过这俩年的锻炼,每个学期都有不同的收获,总可以学到书本上很多学不到的东西,不仅锻炼自己各方面能力,还使大学生活过得更加充实。

今年,我依旧选择团支书这一岗位。通过这俩年的锻炼,不仅学会了与人沟通,而且还大大提高了办事能力。不仅要把辅导员的信息传达给班上每位同学,使班上同学能够更好更快的了解到学校的最新消息,而且还要在班上同学之间游刃有余,使班上工作更容易入手,也使班级更团结更融洽。以下就是我们班委这一个月的工作情况:

在学习方面,大家的学习积极性这个月普遍的提高了,一下子都积极主动起来了,都在为精彩的大学生活奋斗着。希望大家发挥积极进取的学习精神,创造一个良好的学习环境,让大家在良好的学习氛围中互帮互学共同进步,为实现班级的和谐稳定快速发展而努力奋斗。

在工作方面,特别是活动方面,鼓励同学们积极参加系里以及院里的各种活动和比赛,同时丰富同学们的课余生活,而且还可以成为同学们互相了解的纽带。我们还开展了多次有意义的主题班会活动,加强同学们之间的交流和学习。

在生活方面,我们班委会成员会积极主动的去关心和帮助遇到困难的同学,作为班上的团支书,大家的生活状态以及思想动态都是我工作的一个重点和中心,这学期我会更加主动的到各个宿舍去了解大家的动态,尽自己最大的努力去帮助遇到困难的`同学。

在班风建设这一块,我班继续坚持以“团结,勤奋,创新,进取”为班风,不断建设并完善活动及各项制度。我们的目标是把班级建设成为我们温馨的家,让同学们生活在一个温暖的,和谐的环境中,这样更有利于大家的学习。

我自认为一直以来我都很爱我的班集体,但之前从来没有过像现在这么强烈的主人公的感觉,说真的我真的怕自己做不好,带不好头然后愧对这个班,愧对我们同学。这除了我的个人因素外,我认为跟同学们的积极性也有关,有时同学们对班集体的活动不是很热情,每到这时作为班干的我会感到很失败,因为没有组织好大家,同时也很心酸。

对于我的团支书工作,也还存在很多不足的地方。首先,花在团支书工作上的时间还是不够多,因为我除了班上的这个职务外,还加入了学校的协会和社团,同时我还报了培训班。现在的我虽然每天都很充实,但是却不踏实,虽然我已经很尽力了,但还是伴随着后悔。经过一个月的工作,其中发现我们的优点同时我们不足的地方也表现了出来,但我坚信下个月我们班委会在原有的基础上更上一层楼,其中不足的地方也会尽快努力的去改正,相信626数学班在各位班委的共同努力下会越来越好。

县级干部个人总结篇五

尊敬的院领导:

我是陈庚,20xx级土木工程一班的一员。时光飞逝,转眼间我已是大三的学生,回顾过去的二年,感触颇深,既为自己在学业上取得的成绩感到高兴,也为自己担任体育委员工作和实践中得到锻炼感到欣慰。在两年的大学学习生活中,我严格要求自己,积极进取,在老师和同学的鼓舞帮助下,我在学习、思想、工作等各方面均取得了较为优异的成绩,收获颇多,曾多次获得奖励。获得了20xx——20xx学年的学业优秀一等奖,三好学生,在学部篮球赛中组建专业团队获得了第一名。

作为一名学生,学习是学生的天职,我深知学业的重要性,在学习上,我比别人付出了更多的努力,不断提高自己的文化知识和专业技能由于我懂得"勤能补拙"的道理,学习上我刻苦努力、勤奋好学;坚持做好课前预习、课上认真听讲、课后复习三个环节;面对困难不低头。除了学习课堂知识外,我还积极的参加各种培训班,努力提高自己科学内涵随着专业课的逐渐增多以及即将来临的就业压力,我也将学习的重心逐渐放在了专业课的学习上。不仅发扬着刻苦学习的精神,更在努力培养自己终身学习的发展观念。知识是无边无际的,要想成功就得怀着活到老,学到老的理念,不断地学习,不断地进步,紧跟时代的脉搏而进步。

在平时生活中,要以班干部严格端正自己的作风,乐于助人,待人热情,对同学以诚相待,生活俭朴,作风正派。在同学遇到困难时,我总毫不犹豫地,不由自主的想帮助他们。当然我也会真诚的指出同学的错误缺点,正确的对待同学的批评和意见。从而不断的提高自己。不仅于此生活中我是个乐观开朗积极向上的同学。平时,我坚持天天跑步,加强身体锻炼,希望做一个全面发展的大学生。

在思想上我从没松懈过。做事做人都恪守自己的准则!遵守学校的各项规章制度,具有良好的思想道德素质和较强的集体荣誉感和工作责任心。在班级里,在学校里,在生活中,我时时刻刻以党员的标准严格要求自己,时时刻刻都能够起到模范带头作用,服务于全院的广大师生,严格地要求自己,处处以身作则。积极自觉地将其思想溶入自身的生活与学习中,树立正确的人生观、世界观、价值观,争取在各方面做到最好,能处理好个人与集体的关系。一直都非常积极地向党组织靠拢。

我积极乐观,我诚实守信,乐于助人。讲道德、遵守校规校纪、遵守中学生守则,加强集体荣誉感。积极参加学校、社区、社会组织的各项活动。以饱满的热情迎接生活中每一天的挑战。发现自己的不足,我会取别人之长补自己之短,努力完善自己、丰富自己。我肯定自己,我挑战自己,我超越自己。我会一直以好的心态端正学习‘严肃自己’改变自己的不足,努力向上,我会以此激励自己,勤奋刻苦,以身作则,为以后的学习道路留下串串美丽的脚印,也为我担任学生干部而感到骄傲!

县级干部个人总结篇六

20xx年,干部科工作在部领导的关心重视下,紧紧围绕加强领导班子和干部队伍建设、人才工作及规范业务等工作,突出重点,强化基础,狠抓落实,较好地完成了各项任务。

1、做好干部考核工作。一是完成了领导班子及成员20xx年度考核任务。去年11月中旬到今年元月底,开展了乡科级班子及成员20xx年度考核工作,16个乡镇、67个县直单位领导班子、721名科级领导干部接受了考核。同时,及时反馈考核结果,对少数存在问题的班子和个人进行了重点谈话。此外,还配合市委组织部完成了市管干部20xx年度考核工作。二是完成了试用期满干部考核工作。4月份,分别对37名试用期满干部进行了考核,并按规定对考核称职人员办理了任用手续。结合20xx年度干部考核,完成了18名下半年试用期满干部的考核。三是完成了党建指导员考核工作。6月份,对选派在8家企业任职1年以上的29名党建指导员进行综合考核。根据考核结果,结合企业和个人意愿,经批准同意,有2名同志不再继续选派,其中1人回原单位工作,1人被调整到县卫生局班子。

2、做好干部调配工作。今年,县委共调整科级干部178

人次,提拔使用干部44名,其中,正科级15名(领导职务6名),副科级29名(领导职务21名;平级转任重要岗位29名,改任非领导职务4名。提拔使用的干部中,女干部10名,党外干部1名。在干部调配的各个环节,做到了民主规范,特别是在干部考察中新增加了家访制度,思想汇报专题将考察视野延伸到干部的“生活圈”、“社交圈”,使选人用人“德才兼备,以德为先”原则得到了很好的体现。全面落实县委常委会票决制度,全年票决单位正职人选15人次,全票通过15人,票决过程监督到位、程序规范。同时,按照有关要求,以表格的形式对干部选拔任用工作的全程进行记实,增强了干部工作的规范化水平。

3、参与政府机构改革。一是组织人员外出学习经验。5月份,牵头组织有关部门负责人赴肥西、广德、休宁等地考察,学习外地政府机构改革的经验做法;二是参与制定《霍山县人民政府机构改革方案实施意见》。在人员编制调整安排、离退休人员归属管理及班子有序配备等方面,为县政府制定机构改革提出了一些好的意见建议;三是做好政府机构改革党组织设置和干部调配工作。针对政府机构改革,在相关单位党组织设置和干部任用上提出了建议方案,并在6月27日的县委常委会上通过。按照县委提名要求,配合县人大常委会做好了23名县政府工作部门主要负责人的任命工作。

人取得科级干部任职资格。按照《关于青干班优秀学员挂任单位行政助理的试行办法》,安排第二期青年班11名优秀学员挂任所在单位行政助理,进行跟踪培养。在协助市委组织部做好县级后备干部的的.民主推荐、考察及材料上报工作的基础上,将选调生和各单位推荐的后备干部人选,纳入乡科级后备干部队伍信息库,予以重点培养。

1、扎实开展干部教育培训。制定了《20xx年度干部教育培训工作计划》,组织开展了青年干部、科级女干部及党外干部、中高级知识分子等主体班次培训,举办了非公企业党建工作、新农村建设、招商引资业务知识等4期专题培训班,全年共培训干部524余名。同时,加强干部培训的管理,认真落实学员表现及成绩反馈制度,较好地解决了参学率难保证、人员难管理、效果不突出等问题。

了市党政领导干部政治理论水平任职资格考试;7月份,选调5名党外干部到浙江嘉兴市委党校培训;9月份以后,先后安排23人参加省、市委党校班次学习。

1、认真开展人才工作调研。为进一步摸清全县人才底数、分布状况,找准人才工作存在的问题。10月份,协调县人社局、经信委、农委等14个相关单位,组织开展了党政人才、专业技术人才、企业经营管理人才及农村实用人才等各个类型人才工作的专项调研,并形成了高质量的调研报告,为编好全县中长期人才规划提供了全面、准确的参考依据。

2、精心编制中长期人才规划。11月初,在配合市人才办在我县举办全市人才工作调研会的同时,成立了《全县中长期人才规划》起草小组,抽调专人办公,并两次召集相关单位负责人和业务人员座谈会,传达省、市关于人才规划编制工作会议精神,安排部署全县人才规划编制任务。11月上旬,完成了11个人才专项规划的统稿,起草了全县人才发展中长期规划(20xx—20xx)送审稿,并报市人才办。12月底,全县人才发展中长期规划(20xx—20xx)送审稿将分别呈县政府常务会议、县委常委会通过后,形成正式文件,予以实施。

理暂行办法》规定,今年新选派党建指导员5名。目前,全县共选派党建指导员33名、涉及企业11家。通过社会选聘、公开招考等形式,新选拔了一批招商人员,录用了一批公务员和事业身份人员,壮大了招商人员队伍,补充了党政机关、事业单位工作人员,促进了人才合理有序的流动。依托党校、职业学校、企业职工大学和社会培训机构,加强对各类人才的培训,据不完全统计,全年共培训各类人才4000多名,进一步提高了全县人才队伍的整体素质。

县级干部个人总结篇七

(一)推进乡(镇)纪检机构改革,是加强农村基层纪检监察队伍建设,确保农村社会和谐稳定的现实需要。贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会,根基在农村的和谐稳定。没有广大农村的和谐稳定,就难以实现全市经济社会的跨跃发展。党的农村基层组织和党员干部是党在农村全部工作和战斗力的基础,对于农村经济社会的健康发展和和谐稳定大局至关重要,其自身勤政廉政状况如何,能否保持公道正派、廉政奉公、执政为民,出现的损害群众利益问题能否及时发现和纠正处理,都有赖于农村基层纪检监察机构充分履行监督检查职能。可以说,农村基层纪检监察机构是党和政府与广大农民群众联系最为密切、对基层的不廉不公问题感受最为深刻、维护群众合法权益最为直接有效的依托力量,是农村社会保稳定、建和谐、促发展的前沿阵地。积极推进乡(镇)纪检的机构体制,切实提高自身建议水平,增强履行职能的能力,有助于畅通社情民意反馈渠道,争取把矛盾化解在基层;有助于提高基层党员干部执行政策的能力和水平,严格依纪依法行事;有助于增强和夯实我们党在农村的执政基础,巩固党在农村的执政地位。这是顺应纪检监察工作重心下移要求,在队伍建设上实现重心下移的实际步骤。

(二)推进乡(镇)纪检机构改革,是解开农村基层党风廉政建设难题,整合乡(镇)纪检监察机构工作力量的有效途径。乡(镇)纪检是推进农村基层党风廉政建设的基本力量,其职能作用发挥如何,直接影响到农村反腐倡廉建设工作的成效。多年来,按照现行领导体制和机制,乡(镇)纪检监察机构一直存在自身力量薄弱、人员精力分散、监督机制不畅、工作开展不利的弊端。乡(镇)纪检“一个机构一个人,一个人员多个岗”的现象比较普遍,干部业务素质不高,不能独立办案,纪检监察职能出现弱化现象;在“双重领导”体制下,乡(镇)纪委工作往往难以放开手脚,对乡(镇)党政班子及其成员监督乏力;因长期工作在本地,受到人情等方方面面的困扰,往往“自己刀削不了自己把”。这些问题反映出现行的“条块结合、双重领导”体制已不能很好地适应基层党风廉政建设的需要,必须进行领导体制和工作机制的改革和创新。我们成立中心乡(镇)派驻纪检监察室,就是要搭建一个新的工作平台,实现基层纪检监察工作从松散型向紧密型的转变,为全市农村基层党风廉政建设增添新的活力。通过有效整合农村基层纪检工作力量,建立权责明确、制度完善、运行顺畅的工作机制,强化对基层党员干部的监督职能,解决过去“不能监督、不敢监督、监督不了、监督不好”的问题,避免“小事托大,大事托炸”,提高监督的时效性,提升农村基层预防腐败工作能力,加大查办案件力度,有效维护群众的切身利益。

(三)推进乡(镇)纪检机构改革,是落实中央和省委工作部署,积极开展制度创新的实际步骤。寻求体制机制创新,提高惩治和预防腐败工作的实效性,一直是反腐倡廉建设的一项重要任务。中央在《关于加强农村基层党风廉政建设的意见》中强调,要“改革和完善农村基层党的纪律检查体制和工作机制,加强县、乡纪检监察队伍建设”。在落实《意见》上国务院要求,“坚持深化改革和创新体制”,“健全纪检监察派驻机构统一管理”。省委《实施意见》也提出“积极探索乡(镇)纪检划片联合办公、组建联查中心、纪工委等有效形式,加强基层纪检组织建设”。几年来,各级纪委和广大党员干部越来越深地体会到,农村基层反腐倡廉工作“想办办不好、想抓抓不了、想做做不成”,对这一体制进行改革创新的呼声一直非常强烈。可以说,对农村基层纪检机构进行改革,既是大势所趋,也是人心所向。

实施乡(镇)纪检监察体制改革,是涉及全局尤其是纪检监察体制的一项重点工作,要通过建立权责明确、制度完善、运行顺畅的工作机制,把改革的各项任务落到实处。

(一)切实加强领导。要保证组织到位,领导到位。成立相应的领导和工作机构,加强工作指导和沟通协调,积极帮助解决实际困难和问题,保证改革有组织、有秩序地推进。要积极协调各级组织、人事、编制、财政部门,统一部署,密切配合,大力支持,形成合力,切实解决好机构、编制、职数、干部配备以及后勤保障等方面的具体问题。

(二)紧紧抓住改革的关键环节。要按照“整合工作力量、合理设置机构、强化监督职能”的思路和“实行分片派驻,统一管理”的模式,在符合党章和有关政策规定的前提下,通过整合现有乡(镇)纪检人员编制,建立新的内设机构,实现乡(镇)纪检工作力量的优化配置。要合理组建派驻机构和编制人员,以农村基层党风廉政建设工作实际需要为原则,因地制宜,选择经济相对发达、地理位置比较优越的乡(镇)作为中心乡(镇),成立派驻中心乡(镇)纪检监察室,。负责对辖区乡(镇)党风廉政建设和纪检工作的协调、指导和监督。在人员选派上,应主要在乡(镇)纪检专职纪检干部编制内调剂解决。派驻中心乡(镇)纪检监察室是属于各县(市)区纪委监察局的工作机构,与其内设科室是同一层面的工作部门。因此,各县(市)区纪委监察局与派驻中心乡(镇)纪检监察室是领导与被领导的关系;派驻中心乡(镇)纪检监察室与辖区乡(镇)党委、政府在党风廉政建设上是监督与被监督的关系,与乡(镇)纪检委员是指导与被指导的关系。

(三)积极稳妥地推进乡(镇)纪检体制改革。

一是周密组织,有序进行。要加强调查研究,在广泛征求意见的基础上,制定具体改革实施方案。

二要积极协调各有关部门,取得共识和支持。各县(市)区纪委监察局要与组织、人事、编制管理部门加强沟通协商,搞好协调配合,按照职责分工,妥善处理和解决改革中遇到的情况和问题。

三要把改革与加强基层纪检干部队伍建设有机结合起来。要通过改革,把那些政治素质好,工作能力强,公道正派,群众拥护,精力充沛的优秀干部选拔到派驻机构的重要岗位上来,确定纪检监察室主任、副主任人选,要优先从有纪检监察工作经历的干部中进行选拔,保证上岗到位后能够很快进入角色,迅速打开工作局面。要特别注意了解掌握干部的思想动态。改革势必触及各方面利益的调整和干部的进退去留。要坚持把思想政治工作贯穿于改革的全过程,教育引导干部讲党性、顾大局、讲政治、守纪律,服从组织安排,努力营造一个风清气正的改革环境,确保乡(镇)纪检机构改革顺利进行。

四要加强对乡(镇)纪检机构派驻工作的总结和研究。这项改革是一项新事物,实施过程中可能会遇到各种各样的问题,需要深入实际进行摸索和探讨,不断总结经验教训,从实际出发进行创新和调整,把求真务实精神贯穿于改革实施过程的始终。

农业、农村和农民问题,是关系改革开放和社会主义现代化建设全局的`根本性问题。加强农村基层党风廉政建设,关系党的各项方针政策和科学发展观在农村的贯彻落实,关系改革发展稳定大局,关系全面建设小康社会宏伟目标的实现。借乡(镇)纪检机构改革的东风,理顺体制,真抓实干,寻求新的突破。

(一)严格落实党风廉政建设责任制,努力形成齐抓共管的工作合力。抓农村党风廉政建设,县委是关键,乡(镇)是基础。县(市)区和乡(镇)主要领导要负总责,真正做到上岗到位,重大问题亲自过问。领导班子其他成员要根据分工,切实负起责任。要按照谁主管谁负责的原则,建立健全上下联动、齐抓共管的工作机制。按照农村基层党风廉政建设工作联席会议制度的责任分工,组织、宣传、民政、教育、卫生、工商、物价、技术监督、土地、林业、公安等部门应各负其责,抓好各项任务的落实。各级纪检监察机关要主动协助党委、政府制定推进农村基层党风廉政建设的具体办法,搞好任务分解。加强与有关职能部门的联系和沟通,建立信息综合反馈机制,及时掌握工作进展情况,协调解决工作中的矛盾和问题。县级纪检监察机关要把农村基层党风廉政建设作为主要工作任务,加大组织协调和监督检查力度。要加强调查研究,注意总结和推广工作中的好做法、好经验,推动工作深入开展。

(二)要把解决民生问题,维护群众利益作为工作重点。加强农村基层党风廉政建设,要坚持把关注民生、解决民生问题作为首要任务,从农民群众最关心、最直接、最现实的问题入手,着力抓好维护群众利益的工作。

坚决纠正农村医药购销、医疗服务中的不正之风;。

坚决纠正土地征用和资源承发包中损害农民利益问题;。

坚决纠正挪用、截留支农惠农资金问题,保证惠农政策真正落到实处;。

严厉打击制售伪劣农资和哄抬农资价格的行为;认真解决在扶贫、救灾、救助以及低保资金发放中损害群众利益问题。认真查办农村基层党员干部违纪违法案件,重点查处利用职权和职务影响谋取非法利益案件,截留挪用、侵占贪污支农资金、征地补偿费和社保资金案件,侵占集体资金、资产、资源案件,拖欠农民工工资和坑农害农案件,涉及农民负担恶性案件,为黑恶势力充当“保护伞”案件,选举中拉票等严重违反组织人事纪律案件,参与赌博、借婚丧事宜收钱敛财案件。各地应结合本地实际,每年确定一至两个群众反映强烈的突出问题,开展专项治理整顿,务求取得实效。要高度重视农村信访工作,拓宽农村社情民意表达渠道。

县级干部个人总结篇八

改革创新是社会主义核心价值体系的基本内容之一,也是实现科学发展观的重要动力,党的十七大报告指出,要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程,促进经济社会又快又好发展是组织部门的职责所在,也是实现改革创新的有效途径,贯彻落实这一要求,组织部门尤其是组工干部,就要在巩固好基础、弘扬好传统的基础上,大胆开拓进取,以锐意改革的精神、科学创新的办法谋划和推进组织工作,做改革创新的表率。创新是组织工作的题中之义,也是组织工作活力之源,只有把为经济发展服务水平和效果作为衡量组织工作创新成效的标准,开拓创新,不断赋予公道正派以新的时代内涵,才能不断推进组织工作更好地彰显活力。

一、树立改革创新理念

组工干部必须树立创新理念,把服务发展作为组织工作的第一要求,把推动发展作为组织工作的第一目标,围绕发展选干部、配班子、建组织、聚人才、激活力,真正做到一切围绕发展、一切为了发展、一切服从和服务于发展。一是要树立以人为本的理念,研究出台鼓励人才创业的宏观政策,强化人力资源的优化配置,更加关注人的发展和合理使用,充分调动党员干部和各类人才干事创业的积极性,让他们工作得舒心、生活得开心。二是要树立民-主开放的理念,总结民-主政治建设方面的成功经验,切实尊重广大党员的主体地位,积极构建涵盖民-主选举、民-主决策、民-主管理、民-主监督的社会主义民-主建设制度体系。三是要不断探索创新公开机制和公开形式。坚持做到政策公开、标准公开、程序公开、结果公开,让组织工作向更加开放的方向发展、向更加透明的方向转变。

二、创新组织工作机制

要推进组织工作创新,必须有一个良好的工作机制来保证,一是掌握改革创新的方法。深入开展调查研究,建立组工干部联系基层、联系群众制度,定期深入联系点和群众中,围绕改革发展稳定大局搞调研,围绕各级组织工作会议提出的各项任务搞调研,围绕当前党的建设和组织工作迫切需要解决的重点、难点和热点问题搞调研,研究组织工作实践中出现的新情况、新问题,总结和发现党的建设和组织工作的新鲜经验和生动典型,总结创新成果、拓宽创新思路、明确创新方向、制定创新措施。要注重统筹和整合,统筹好组织部门的力量和工作,形成科学分工、相互配合、合理制约、高效运行的工作机制,探索推动工作创新的基本方法和规律,及时发现工作中的不足和问题,从中汲取经验和教训,减少工作中的失误和偏差。二是建立科学的干部选拔任用机制。构建民-主、公开、竞争、择优的选人机制,着眼于提高选贤任能水平,以落实群众对干部选拔任用工作的知情权、参与权、选择权、监督权为着力点,探索建立和完善民-主推荐、差额考察、考察预告、任前公示、公开选拔、竞争上岗等具体制度和办法。构建优胜劣汰的用人机制。推行领导干部职务任期制,完善党政领导班子任期目标责任制和领导干部岗位职责规范,进一步加大改革力度,形成干部“能下”的正常退出机制,立足于教育防范,建立自上而下和自下而上监督、党内监督和党外监督、职能部门监督和群众监督相结合的全方位监督网络,实现干部监督工作的系统化科学化。三是完善基层党建工作机制。以党的先进性建设为主线,以带头践行社会主义核心价值体系为重点,进一步落实保持党员先进性的各项制度,切实加强党员干部的道德建设和党员经常性教育管理,按照“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和-谐”的要求,进一步明确各类基层组织的功能定位和目标任务,不断扩大党的工作覆盖面,建立健全社区党组织,发挥社区党组织在社区各种组织和各项工作中的领导核心作用,全面推进基层党务公开,实行党代表任期制,定期报告工作并接受监督制度,充分发挥组织作用。

三、创新部门活动载体

瞬息万变的信息社会,我们围绕提高工作层次和水平,及时调整各项工作的思路的模式,勇于开拓创新,使各项工作更好地服务于组织建设。以创建“廉洁从政”活动为契机,联合区检-察-院和法院建立廉政警示教育基地。以国家廉政建设的法律法规和政策为内容,制作廉政宣传专栏;以腐-败的典型案例为内容,拍摄廉政警示教育片;以市、区廉政建设先进典型为学习 对象,开展廉政教育参观学习 活动;以组工干部“廉政双向述职”为手段,扩大对组工干部的监督力度,打造风清气正的组工干部队伍。

四、树立优质部门形象

组工干部是干部真心的一面旗帜,代表着组织 部门的对外形象,这就要求组工干部必须把形象意识融入到工作中的每个细节,在服务中树立良好的对外形象。一是作表率,打造清廉型组工干部。何谓作表率?表率是指具有代表性、示范性、先进性,率先垂范。古人云:欲胜人者,必先自胜;欲论人者,必先自论;欲知人者,必先自知。党员要做群众的表率,干部要做党员的表率,领导干部要做一般干部的表率。作为组工干部,要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不做的,自己首先不做。要求别人求真务实,自己首先要求真务实;要求别人锐意进取,自己首先要锐意进取;要求别人艰苦奋斗,自己首先要艰苦奋斗;要求别人清正廉洁,自己首先要清正廉洁。二是建机制,打造创新型组工干部。以大规模培训干部为契机,创新干部培训模式,加大对人才的激励和保障,围绕提高工作层次和水平,及时调整各项工作的思路的模式,勇于开拓创新,使各项工作更好地服务于组织 建设。三是抓勤政,打造服务型组工干部。围绕为基层、为企业 、为群众服务的宗旨,不断增强服务意识,提高工作 效率,提升服务水平。认真接待人民群众来访,做到公开办事程序,广泛接受群众监督,从小事做起,处处以“公道正派”来衡量自己,以组工干部的人格魅力,平等待人,树立组工干部在群众中的良好形象。

回顾到组织部一年来的工作,整体感觉任务多、要求高、节奏快、收获大。在部领导的关心支持下,在同事们的指导帮助下,自己在本职岗位上认认真真,兢兢业业,较好的完成了本职工作和领导安排的其他工作。现将一年来的思想、学习、工作情况总结以下:

一、自觉加强政治理论和业务知识学习,不断进步本身综合素质。

一是积极参加集中学习。参加部机关组织的每周集中学习活动,认真做好笔记并撰写心得体会、思考性文章。二是认真展开个人自学。平时在工作之余,我坚持通过书籍、网络广泛浏览经济、科技、金融、法律、文化等方面知识。学习党的建设和组工干部工作方面的有关政策和业务知识,使自己尽快熟习组织部分的基本情况和业务职能,通过业务上的精通,增进和保证作风上的公道正直。三是虚心向他人学习。在学习、生活、工作中我虚心向工作对象和四周的同道学习,学习他们做人、做事的优点,学人之长,补己之短,努力在实践中学习,在工作中学习,通过学习推开工作,努力使自己成为一位组织工作的行家内行。通过学习,自己对组织工作有了深进了解,也使我从思想上接受了洗礼,得到的不单单有知识,还有很多做人的道理,更有对很多事物全新的思考方式和思惟角度,使我个人业务能力和综合素质有了一定程度的进步。

二、老老实实做事,堂堂正正做人,谨言、慎行用实际行动维护组工干部的良好形象。

在学习、工作中我做到了思想上坦坦荡荡,光明磊落,堂堂正正做人,老老实实做事。时刻牢筑道德底线,用理智驾驭情感,以原则规范言行,时刻保持谨慎谨慎、时刻保持头脑苏醒。做到了管住自己的嘴,不该说的不说,不该问的的不问,不传谣信谣,不跑风漏气、不发表任何偏向性意见,做到了严守纪律,严守机密。对待工作不挑三捡四、不拈轻怕重,不敷衍,不偷懒,不应付,尽自己最大的努力完成好各项工作任务。生活中,我为人低调、老实慎重,与亲戚邻里相处和睦,生活习惯积极健康,无不良嗜好。

三、以高度的责任心,积极主动、兢兢业业完成了各项工作任务。

1—7月份在创先办承当内务工作,做好了办公室文件的收发、登记、运转和管理;领导交办、批办件的催促落实;办公室文件材料的录进印刷;起草了部份创先争优活动、会议领导讲话、工作报告、汇报、总结等材料;做好了干部下基层活动月情况搜集、整理及报送工作;及时把握全县创先争优活动的进展情况,对主要经验、存在题目及时进行汇总分析,做好了《创先争优活动简报》编发。参与了记念建党90周年征文比赛、演讲赛、表彰大会等系列活动的策划准备。

8月份以后在基层办工作期间, 做好了组织史资料四卷本资料的搜集整理,协助党研室完成了征求意见稿。做好了大组工网的安全、运行、使用管理和党员远程教育组织部机关站点的维护管理播放工作。参与了全县公然提拔领导干部,县村“两委”换届动员部署暨创先争优、升级晋档活动推动会等大型会议的准备工作。积极参加部里安排的各项活动。平时做好了部里展开各项活动及重点工作的宣传报导工作,全年共撰写各类信息15篇,在市级以上媒体上稿9篇。

四、存在题目及不足。

一是学习不够。常常借口工作忙而忽视业务学习,对组织工作理论业务知识没有进行系统研究,把握的不够准、不够深、不够透,对课外书籍读得未几,知识面不广。

二是宣传不够。对组织工作信息敏感性不够,对工作的总结、发掘、提炼意识不强,信息的搜集、写作和编辑的.基本方法有待进步。

三是创新不够。思惟不够活跃,只知道循序渐进,不能做到有所创新,工作缺少亮点和特点。

做心明眼亮的组工干部

无怨无悔地做好本职工作    

不该说的话一句也不说    

严谨的态度和扎实的工作,的工作业绩赢得了各级领导和同事的充分肯定,也获得了众多荣誉。在荣誉面前,说:“荣誉只说明过去,而且那里有领导和同事的功劳,我不应该一个人拥有。作为个人,荣誉是一种激励,是一种鞭策,而不是骄傲的资本。自己的道路还很长,还需要高标准、严要求,努力做好本职工作,才能不辜负组织的期望。”这些语言尽管很朴实,但却真实地展示了新世纪新时期一位基层组工干部的不懈追求。

县级干部个人总结篇九

作为县级干部,我们要好好的在党校进行学习,争取当一名值得大家学习的干部。下面是本站带来的县级干部党校学习心得,欢迎查看。

通过这段时间的认真学习,我感觉受益匪浅。在这里,首先感谢组织部和各位党校领导给我们一次更新观念、加深理论学校的机会;感谢各位专家教授的悉心教授辅导。通过学习,起到了更新观念、开阔思路,转变理念的作用,达到了思想上清醒,政治上坚定的目的。同时在学习中进一步夯实政治理论基础,马克思主义世界观、人生观、价值观得到进一步改造。归纳起来主要有以下几方面收获:

一、通过培训进一步明确了学习的目的和时代重任。

牢固树立终身学习的理念,是每一个党员干部成长的必备条件。作为党员干部要扣紧时代的脉搏,不断解放思想,不断充实自己,提高自己,完善自己,增强与时俱进的观念,要把不断学习作为首要任务,不仅要学习党的路线、方针、政策,学习时事政治,还要学习科技文化知识,提高科学的工作方法,把自己打造成为“政治上强、业务上精、综合素质好、管理水平高”的优秀基层领导干部。只有这样,我们才能担当起组织赋予我们的重大任务,只有这样,我们才能应对新的机遇和挑战,为国家的繁荣和人民事业发展建功立业。

二、通过培训进一步提高自身素质。

这次培训班学习,开设的内容十分丰富,不仅有理论层面的知识,更主要的是提高我们的能力课程,从领导者的能力素质到构建社会主义和谐社会、社会主义荣辱观、经济与发展、新农村建设等等,使我体会到组织部、党校领导对我们这些基层干部的亲切关怀和殷切希望,使我倍受鼓舞,在今后的工作中,我准备从一下几方面着重学习和提高:

一是进一步加强马科学主义理论修养。通过这次培训学习,进一步认识到,加强马克思主义理论修养最根本的是用邓小平理论武装头脑。因为,邓小平理论是当代中国的马克思主义,是马克思主义在中国发展的新阶段。用邓小平理论武装头脑是理论修养的根本任务。所以,在今后的工作学习中我要坚持不懈地刻苦学习邓小平理论,完整准确地把握邓小平理论的科学体系和精髓,紧紧把握邓小平理论的基本理论,提高运用邓小平理论解决问题的能力。

二是进一步坚定共产主义理想。我们基层领导干部只有不断加强政治理论学习,才能始终保持清醒的头脑,才能在大是大非面前保持坚定的政治立场。正所谓:共产党员要时刻保持思想上的清醒、政治上的坚定。坚定共产主义理想是党性修养的重要内容,我们党的性质决定了共产党员必须树立共产主义理想,因此,共产主义理想是共产党员的精神支柱,也是共产党员的本质特征;共产主义理想是符合社会发展规律的科学理想;建设有中国特色的社会主义是现阶段中国各族人民的共同理想。新时期共产党员更需要坚定共产主义理想和信念。在今后的工作学习中,我要把远大理想同现时任务结合起来,坚定不移地走有中国特色社会主义道路。

三是进一步树立正确的社会主义荣辱观。关于荣辱观的八个方面,开阔精辟,寓意深刻。通过学习,我深刻地体会到社会主义荣辱观是构建社会主义和谐社会一个带有根本性的问题,体现了在科学发展观的指导下,将依法治国与以德治国有机结合起来,将经济建设、政治建设、文化建设、社会建设融为一体的我国社会主义现代化建设总体布局。荣辱观是由世界观、人生观、价值观所决定的。不同的荣辱观,是不同的世界、人生观、价值观的反映。荣辱观渗透在整个社会的生活之中,不仅影响着社会的风气,体现着社会的价值导向,标志着社会的文明程度,而且对社会的经济发展由巨大的反作用。

四是要更加坚定的坚持全心全意为人民服务的宗旨。全心全意为人民服务是党性的集中体现,共产党员要努力实践党的宗旨,做好人民的公仆。全心全意为人民服务是党的根部宗旨,是共产党人一切行动的出发点和落脚点,在社会主义市场经济条件下更要坚持党的宗旨。要实践党的宗旨,就要坚持党的基本路线,坚持党的群众路线,坚持对党负责与对人民负责的一致性。只有树立马克思主义的权力观,正确运用手中的权力,自觉接受人民群众的监督,努力提高为人民服务的本领,才能真正成为人民的公仆。

五是进一步加强廉洁从政意识。党员干部廉洁自律特别是基层领导干部更要使用好人民群众赋予我们的权力。在今后的工作中,我一定要认真加强自身修养,自觉廉洁自律,树立良好的公务员形象,认真学习执行“三个代表”重要思想并按照xx大精神要求,改制党的优良传统,始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,始终做到“两个务必”,严以律己,率先垂范,立党为公,执政为民,真正做到权为民所用,情为民所系、利为民所谋。

三、把培训作为契机,为今后的工作奠定基础。

通过培训学习,为自己在今后做好本职工作不仅增加了信心,而且打下了牢固的基础,一名合格的党员干部、优秀的党员干部,就要适应时代的发展。在工作中,要具有踏实的工作作风灵活的头脑和一颗全心全意为人民服务的恒心,当好领导的参谋助手,要善于总结和积累工作经验,拓展工作思路,要由创新精神,要把所学到的知识运用到工作实际中去,去处理好同事之间,人与人之间、领导之间的和谐,创造良好的工作氛围,提高工作效率。

这一段时间的学习对我来说是一个宝贵的财富,在今后的工作中,我一定不辜负党组织的培养,用所学知识武装头脑,指导实际工作,为我县的改革开放、经济发展、社会和谐稳定贡献走极端一份力量。

我很荣幸能够在这一学期能参加我校党校的学习,接到通知的那天,我兴奋得不能言语,我很感谢党组织给我这次机会。学习期间,我按时到课参加培训,遵守课堂纪律,认真做好预习和课上的学习笔记。在学校各位领导老师的辅导下,我认真学习了《党课教程》,深入学习了“党的章程”和“xx大”重要思想,这使我对党在某些方面又有了更深一步的认识,现在摘几点讲一下。

一、党的性质问题,在马克思主义学说中,在党纲党章中,在党的建设实践中,都是头等重要的问题。党的工人阶级先锋队性质,是党的本质和生命。它关系到党的指导思想、宗旨的确定和贯彻,关系到党的纲领、路线的制定和实现,关系到党的领导地位的确定、领导作用的发挥。也关系到一个共产党员的基本条件。其实质是建设一个什么样的党的问题。我们党从1920xx年诞生起,就是按照马克思列宁主义建党原则来建立的完全新型的工人阶级政党。党的十二大以来的党章对党的性质作了全面、准确的表述。党章在总纲中明确规定:“中国共产党是中国工人阶级的先锋队,是中国各族人民利益的忠实代表,是中国社会主义事业的领导核心。”坚持党的这种性质,对于坚持党的阶级性和先进性,坚持党的根本宗旨,坚持党在社会主义建设事业的地位和作用,尤其是对于共产党员在新时期加强党性锻炼,更好地在改革、发展中充分发挥先锋模范作用,都有十分重要的意义。

二、中国共产党的根本宗旨是全心全意人为民服务。这个宗旨是由我们党的工人阶级先锋队性质决定的。中国共产党从诞生之日起,就始终如一地实践着为人民服务的宗旨。党的纲领和路线方针政策,是完全以人民的利益为出发点,党的各级组织和广大党员、干部的行动是为着人民谋利益的。70多年来,党以自己为人民服务的宗旨和实践,赢得了人民的信任和热爱,得到了人民的支持和拥护。当前,我国正处在一个新的历史时期,更好地坚持为人民服务的宗旨有着十分重要的意义,首先,这是坚持党的工人阶级先锋队性质的需要。在改革开放新形势下,只有坚定不移地做工人阶级和广大人民群众利益的忠实代表,才能从根本上保持党的工人阶级先锋队性质。第二,这是巩固党的执政地位的需要。全心全意为人民服务不是一般的思想作风问题,而是关系到党的执政地位能不能巩固的重大政治问题。第三,这是加强党的建设的需要。坚持党的为人民服务的宗旨,是党的各项建设的基础,无论是党的思想建设、组织建设、作风建设,都离不开这一条。这一条做得好,我们党就能够更好地经受各种考验,保持党的纯洁性。

三、党章规定:中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。以它们作为指导思想有重要意义:第一,马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想是保持党的工人阶级先锋队性质的基本条件;第二,马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想是革命和建设事业胜利的根本保证。

尽管一段时间的培训尚不能让我在最深刻、最高度的层次上去领会和感受其间的要旨,但我在思想上受到了洗礼,对党的理解上得到了一次升华,从而更加坚定了我申请加入党组织的信心和决心。把自己思想上和行为上提高到一个党员的位置上,用一名合格的党员资格来要求自己,努力缩小自己和党组织之间的差距,弥补自己的不足,我审视了自己,觉得有些方面要改进。

第一,要提高自己的学习能力。学习文化知识是提高素质的重要途径之一。从古到今,有关学习重要性的。

名言。

名句举不胜举,也再三要求“学习,学习,再学习。”当今世界,科学发展日新月异,国与国、人与人之间的竞争是如此激烈,不学习,就会落后。另外,还要注意个人文化修养的培养,丰富自己的文化底蕴,因为只有一个具备较高科学文化素质的青年,其社会适应能力才会比较强,才能较好地处理形形色色的问题。总之,对于专业知识的学习要有扎实的专业功底,刻苦学习、钻研,并有所创新。

第二,要加强党性修养。平时注意党性修养的培养,正确对待个人利益,坚持党和人民的利益高于一切,才能抵挡住不良诱惑的影响,适应复杂的社会。作为大学生,最基本的是树立正确的世界观,人生观,价值观;作为党员,最基本的是树立全心全意为人民服务的思想。要正确处理国家、集体、个人三者利益的关系,把国家和集体的利益放在首位,当个人利益与之相冲突时,应当无条件地放弃个人利益,坚决维护国家和集体的利益。决不能为了个人的利益损害国家和集体的利益。当然,我们也希望过幸福美好的生活,对自己的正当利益必须维护,决不能借口奉献,让那此不谋私得的人长期处在吃亏的位置。还有,为人民服务不是一句空话,而是有其丰富的内容,想要真正做好也是很不容易的。这就要从点滴做起,从不显眼做起。从自身抓起,从小事做起,对学习刻苦努力,对工作有创新精神,注重思想上的学习,全心全意地为同学和他人服务,敢于进行批评和自我批评,在不断地学习中完善自我。

第三,应具备较高的理论水平。必须坚持以马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和提出的“三个代表”思想为指导,认真学习,善于运用邓小平理论和马克思主义立场、观点、方法研究新问题,解决新问题,坚持党和人民的利益高于一切,坚决贯彻执行党的基本路线、方针、政策,严守党纪国法,坚决维护党的团结和统一。另外,现代社会的开放性要求我们应具有现代意识和创新精神。邓小平曾指出“解放思想就是使思想和实际相结合,就是实事求是”。他要求我们从实际出发,而不是从本本出发,要彻底摈除陈旧僵化的思想方式和思想意识,用开放的眼光看待新事物,接受新观念。这就要求我们更应该注意提高自己的素质和修养,特别是思想上的改进,才能在将来的工作和生活中经受住更大的考验。总之,学习了党课,我收获颇多,还有更加坚定了我要加入中国共产党,跟着党组织走的决心。

7月24日至28日,我作为新任副县级干部参加了为期5天的市委党校培训班学习。在培训班开学典礼上市委副书记田玉林同志作了动员,在培训期间分别学习了市委党校教师和市纪委的领导讲授的《伟大旗帜光辉道路科学体系》、《深入贯彻落实科学发展观,促进经济又好又快发展》、《突发性公共事件管理》、《物权法对政府行政行为的影响》和《廉政建设报告》等课程,市民政局局长徐国有同志、东昌区委副书记张林生同志做了经验介绍。通过在党校这样一个大熔炉的锤炼学习,使我在政治理论、党性修养、政策水平、组织能力等方面都有了长足的进步。总的来说有这样几点体会:

一、理论是基础,是行动的指南,只有不断学习,丰富理论知识,才能增强综合实力。

通过对《深入贯彻落实科学发展观,促进经济又好又快发展》内容的学习,使我能更准确把握科学发展观精神实质和丰富内涵,解放思想,转变旧的思想观念,改进作风,踏踏实实干好本职工作,切实维护人民群众的根本利益。学习《突发性公共事件管理》和《物权法对政府行政行为的影响》,则坚定了自己以人为本,始终把群众利益放在第一位,真心实意为人民群众谋利益的执政理念,同时做到自觉依法行政,养成在法律规定内提出问题,思考问题并解决问题的良好习惯。

学习不仅增强了自己的政治敏锐性,提高了政治鉴别力和运用马克思主义立场、观点和方法解决实际问题的能力,还进一步增强了我执政为民意识,提高了服务能力,使我个人的综合素质和实力得到很大水平的提升。

二、责任心是动力,是工作的能源,只有运用好科学发展观,才能在工作中不断开拓创新。

通过学习,使我深刻地认识到,在工作中开拓创新不是凭空而论的,而是建立在强烈的责任心上的。没有高度的责任心,践行科学发展观,在工作中开拓创新只能是无本之木、无源之水。在面对本职工作时,要对工作有热心,时时处处做有心人,善于动脑筋,以科学发展观的视角来观察问题、分析问题和处理问题。

只有具备高度在责任心,才能事事、时时、处处坚持科学发展观,第一要义是发展,才能以人为本,才能全面协调可持续发展,才能做到统筹兼顾,才能时刻牢记党和人民的嘱托,勤于思考,乐于奉献,勇于拼搏,不断总结新的工作经验教训,增强工作创新能力,开创工作新局面。

三、廉洁是后盾,是行为的准则,做到自警、自省、自强,才能真正的成长为党的优秀份子。

孔子说:其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。权力从大的方面讲是政治上的强制力量,从小的方面讲是职责范围内的控制力和支配力。在权力观、地位观、利益观中,权力观是基础,是起决定作用的,有什么样的权力观,就有什么样的地位观、利益观。作为一名党的干部,必须清正廉洁,树立正确的权力观,运用掌握的职权为人民办好事,真正做到在个人隐处、独处、无人监督、无人知晓的情况下,仍然能够坚持自己的政治道德信念,不做任何不道德的事。要控制好个人的各种欲望,不贪婪,淡泊名利,甘于奉献;正确对待自己手中的权力,不以权谋私,不假公济私,不损公肥私,既要管好自己,也要管好家属,自觉接受党组织、社会和群众的监督;在细微之处表现出应有的品德和风格,从小事做起,从一点一滴做起,一举一动,一言一行都要严格要求自己,要求他人不说的自己坚决不说,要求他人不做的自己坚决不做,要求他人干的自己带头干。

只有过好"权力关",牢记"两个务必",坚持为官清正,处事廉洁,才能做到全心全意为人民服务,才能立足本职,以人为本,为人民群众做成事、做实事、做好事,不辜负党的培养和人民群众的信任,真正成长为一名让党放心、让人民群众安心的优秀的领导干部。

通过学习培训和。

自我总结。

在今后的工作中一定要做到"清、正、廉、勤、实":

首先要"清"。做到目标清楚,时刻牢记自己永远是人民的"公仆",立足于做成事、做好事、做实事,要服从和服务于大局,以本部门提出的各项工作目标找准"坐标",制定好切实可行的实施办法;做到政治清醒,坚持原则,明辨是非,自觉执行上级的决定,努力完成各项工作任务。

二是要"正"。做到正直为民,全心全意为人民服务,把人民群众关心的热点问题、经济发展的难点问题作为工作重点,把人民群众认不认可、赞不赞同、满不满意作为工作的出发点和落脚点,自觉服从农民群众的利益;做到公正无私光明磊落,坚持民集中制原则,有事共同商量,有难共同承担,先民主后集中,先咨询后决策。不莽撞,不随意,不畏难,不偏袒,不固执,公道正派。

三要"廉"。做到"思考问题应换位,履行职责要到位,相互配合去补位,找准坐标不越位"。正确对待自己手中的权力,不以权谋私,不假公济私,不损公肥私,既要管好自己,也要管好家属,自觉接受党组织、社会和群众的监督。舍弃对财色名势的追求,保持清正廉洁的作风,为人民秉公办事,用法律法规和各项。

规章制度。

来规范自己、约束自己。

四要"勤"。遇事多动脑筋,做到三思而后行,同时要加强学习,用丰富的理论水平、政策水平、文化水平充实自己的头脑,既要学理论知识、又要学专业知识,既要向书本学习,又要在实践中学习,在工作上要有主观能动性和创造性。多深入基层,到第一线研究问题、解决问题,为基层排忧解难,不图享受、不图轻松。

五要"实"。做到说实话、办实事、求实效,忠实党和人民的事业,踏实工作,做到言行一致,改变工作作风,把落实放在第一位,急需办的事及时办,需要办的事抓紧办,能上午办结的决不过午,能当天办结的决不过夜,好事办好,实事办实;做到要实干,要有争创一流的精神,,讲求实际,力求实效,对待具体工作有所为有所不为,有先有后,有急有缓,勇于攻难点,善于解难题,推动工作的不断深入,为通化市经济发展贡献自己的全部力量。

通过这次学习,使我进一步增加了学习的自觉性。今后我在工作中一定自觉加强理论学习,注重思想改造,重视党风廉政建设,提高思想政治素质。坚持用科学的发展观统领各项工作,在任何岗位上都要立足于把工作做好、把事情办好,真正做到象田玉林书记要求的那样,"讲党性,重示范,做表率;讲方法,重实效,促工作;讲中心,重大局,求发展;讲标准,重研究,再提高。"用自己的实际行动为构建社会主义和谐社会作出自己最大的贡献。

县级干部个人总结篇十

一年来,在街道工委、办事处的正确领导下,在班子成员和全体机关、社区、村、公司干部的支持帮助下,认真履行职责,为街道三个文明建设和党的建设发展做了一些工作。根据区委组织部的要求,我经过一段时间的准备,向大家作述职报告如下。

一、加强学习,不断提高自身素质。

从科长到武装部长,尽管职务发生了变化,但自身素质还没随之提高,自己的党性修养、政治理论、工作能力还是昨天科长的水平。只有加强学习,抓紧学习,不断提高自己的政治思想觉悟、理论政策水平和综合素质,才能更好地解放思想,与时俱进地完成上级赋予的各项工作任务。

一是抓好理论学习。我参加了上级组织的新上岗副处级干部培训、街道工委理论中心组学习、机关周三政治学习以及创建“学习型组织”的主题活动。还利用业余时间抓好自学。先后学习了*理论、“三个代表”重要思想、xx大报告、“两个务必”、“两个率先”、党政领导干部选拔任用条例等,结合工作实际撰写了7篇读书笔记和2篇调研文章。

二是向班子成员学习。他们当中有的理*底深,政策水平高,原则性强;有的基层工作时间长,任劳任怨,经验丰富;有的闯劲足,拼劲大,开拓创新意识强;尤其是吴书记和马主任两个一把手,执行区委、区政府的指示坚决、不讲条件,政治敏锐性强以及设身处地的为驻区单位和老百姓排忧解难的工作作风对我影响很大、教育很深。我边干边向他们学习,不懂就问。

三是开展调查研究。南苑既是建成区,又是在建区;既有社委会,又有村委会,许多工作内容和情况我都是初次遇到。为响应工委提出的“重实际,务实事,求实效”的号召,我在参加工委集体调研的同时,坚持常到基层单位开展调查研究,常被社委会主任、村、公司负责人忘我工作的作风、敬业、苦干、实干的朴实精神所感动,虚心向基层干部学习,讨教做好新区工作的经验和办法,帮助基层解决一些实际困难。

二、勤奋工作,积极完成目标任务。

根据工委安排,我担负着街道武装部长、党群科科长的工作。为了打牢基础工作,突出创新工作,把本职工作做好,争当单打冠军,能积极开动脑筋,不怕吃苦,本着对上多争取,横向多联系,对下多指导的精神,团结和带领科室人员齐心协力完成了本职工作以及领导交办的各项任务。

一是保质保量完成人武工作。按照总参“深化城市民兵改革工作意见”的要求,我们在街道领导的大力支持下,以武装部的软、硬件建设为重点,投入一定的资金,认真抓好各项工作内容的落实,组建了民兵信息网、预备役民兵排和兴达社区民兵连,设立了武装部办公室、战备值班室、微机室和14本工作台帐资料,各项制度制牌上墙。7月份顺利地通过了南京军分区的考核验收;开展了国防潜力调查和国防教育活动,对各类适应部队战时需要的单位和人员进行了调查登记;加大了所街流动人口民兵连的建设力度,接待了800余人的参观学习。5月份在全市武装部长大会上介绍了发挥流动人口民兵“三兵”作用的管理经验;圆满地完成了重大节日的战备值班、“双创”和“防非”等重点工作的突击、兵役登记以及冬季征兵工作,对225名年满18周岁的适龄青年进行了兵役登记,按照“双合格”的要求为部队输送了名优秀青年入伍。

二是认真扎实开展党群工作。根据工委决定,在分管书记的领导下,认真组织实施了“惠民工程”、“基石工程”、“双带工程”,并取得了一定的成效。组建了健园、真园、话园、鹭鸣苑、吉庆5个社区党支部,成立了7个社区党建工作联系分会,为12个不具备建立党组织的非公企业下派了指导员。按照“坚持标准,严格把关,慎重发展”的原则,通过培养考察,指导各支部发展了7名新党员。在开展“*员奉献在社区”活动中,为15幢*员先锋楼挂牌。加强了对流动人口党支部的管理,经验做法分别登在江苏省《党建导刊》、新华社《书记决策》等报刊上;在精神文明建设方面,一手抓宣传教育。充分利用街道党校和社区宣传党的xx大精神、《公民道德建设实施纲要》、新时期南京市民精神和新建邺精神;一手抓创建活动。开展了创建学习型组织、学习型社区、学习型家庭活动,评选出14份优秀个人学习计划和50名南京好市民、1名南京好人。在“万朵鲜花送雷锋”活动中,送出100份鲜花到好市民家中,开展的“除陋习,树新风”活动被中央电视台做了报道,区委宣传部还在南苑召开了全区《社区》工作现场会。

三是顾全大局做好配合工作。街道工作纷繁复杂,有时需要单兵作战,有时则需要兵团合围。我们牢固树立街道工作一盘棋的大局意识,只要街道有要求,武装部和党群科就会不讲条件,立即行动。在今年抗击非典、防汛防涝、创建国家卫生城、治理“三小车”、大型广场活动、“功”重点人头帮教、引进税收等重点工作中,不论本部门工作多忙,我都能做到随喊随到,按照分工尽心尽力的做好配合工作。当兄弟科室需要帮忙时,我们就把它看成是对我们的信任,愉快的投入。

四是满腔热情抓好队伍建设。社区支部书记和党群科的工作人员大多数是第一次从事现职,有较高的工作热情和干好本职工作的决心,缺乏的是业务知识和工作经验。我就协助分管领导,利用自身的优势,满腔热情地做好传、帮、带工作,在实际工作中,采用以会代训与专题辅导相结合、座谈交流与参观学习相结合、召开现场推进会与参加支部生活相结合等形式,坚持开好每月一次支部书记例会和每周一次的科务会,让大家在干中学、学中干。当他们工作中遇到困难时,我就手把手的教,不厌其烦地帮,基本实现了“一年打基础,二年达规范,三年上水平”的队伍建设目标。

三、严于律已,自觉做到勤政廉政。

作为一名工委成员,一言一行对干部的影响都很大。我以慎言慎行为原则,以规章制度为准绳,以勤政廉政为目标,始终把主要精力放在工作上,努力践行“三个代表”重要思想,在街道“三个文明”建设中发挥表率作用。

一是自觉遵守规章制度。能遵守和执行各项规章制度,牢固树立全心全意为人民服务的思想,加强思想作风建设,按照上级的指示和街道的要求去做,维护街道的利益,缴纳党风廉政建设保证金,带头执行工作日中午不准喝酒的禁令等。每天早来晚走,周六、周日加班是常事,从不计较个人得失和报酬。

二是摆正位置搞好团结。我在南苑大家庭中感到温暖,体会到关爱,工作干的舒心、顺心、开心。能牢记职责,摆正位置,尊重和维护班长、副班长的威信,与班子成员和睦相处,加强沟通,相互支持,相互补台,做到利于街道工作和发展的话就说,影响街道整体形象和团结的事不做。平时能关心同事,善待同事,积极主动地为他们排忧解难。

三是廉洁自律当好表率。能时常对照《党员领导干部廉洁从政手册》等要求,检查自己的行为,正确对待和行使权利,时刻牢记我是南苑领导和全体干部培养出来的,一言一行都要对的起大家,对的起组织,为大家多做好事、多办实事,处理好个人利益与集体利益之间的关系,不东张西望、不前攀后比,做到给嘴站好岗,为手和腿把好向,为群众做好表率。

四、改进不足,振奋精神争做贡献。

虽说在过去的一年中,取得了一些成绩,但离组织的要求还有一定的差距,思想上、工作上还存在一些不足。

一是学习的自觉性不高,多数还停留在上级部门和机关支部组织的培训学习,挤时间自学的精神不够。

二是任现职时间较短,对工作中出现的新情况、新问题解决和处理地办法不多、经验不足。

三是深入基层,开展调查研究做的不够,有时出现指导不力的现象。

在今后的工作中,我将进一步加强学习,增强党性锻炼和修养,按照廉政建设的标准严格要求自己的言行,忠实地履行职责,全心全意为人民服务,改进不足,振奋精神,为南苑地区的发展多做贡献。

县级干部个人总结篇十一

美好的时光总是过得很快,总觉得刚走过大一的朦胧生活,大二又过去了。这样算来,在大学做班委已经俩年了,通过这俩年的锻炼,每个学期都有不同的收获,总可以学到书本上很多学不到的东西,不仅锻炼自己各方面能力,还使大学生活过得更加充实。

今年,我依旧选择团支书这一岗位。通过这俩年的锻炼,不仅学会了与人沟通,而且还大大提高了办事能力。不仅要把辅导员的信息传达给班上每位同学,使班上同学能够更好更快的了解到学校的最新消息,而且还要在班上同学之间游刃有余,使班上工作更容易入手,也使班级更团结更融洽。以下就是我们班委这一个月的工作情况:

在学习方面,大家的学习积极性这个月普遍的提高了,一下子都积极主动起来了,都在为精彩的大学生活奋斗着。希望大家发挥积极进取的学习精神,创造一个良好的学习环境,让大家在良好的学习氛围中互帮互学共同进步,为实现班级的和谐稳定快速发展而努力奋斗。

在工作方面,特别是活动方面,鼓励同学们积极参加系里以及院里的各种活动和比赛,同时丰富同学们的课余生活,而且还可以成为同学们互相了解的纽带。我们还开展了多次有意义的主题班会活动,加强同学们之间的交流和学习。

在生活方面,我们班委会成员会积极主动的去关心和帮助遇到困难的同学,作为班上的团支书,大家的生活状态以及思想动态都是我工作的一个重点和中心,这学期我会更加主动的到各个宿舍去了解大家的动态,尽自己最大的努力去帮助遇到困难的`同学。

在班风建设这一块,我班继续坚持以"团结,勤奋,创新,进取"为班风,不断建设并完善活动及各项制度。我们的目标是把班级建设成为我们温馨的家,让同学们生活在一个温暖的,和谐的环境中,这样更有利于大家的学习。

我自认为一直以来我都很爱我的班集体,但之前从来没有过像现在这么强烈的主人公的感觉,说真的我真的怕自己做不好,带不好头然后愧对这个班,愧对我们同学。这除了我的个人因素外,我认为跟同学们的积极性也有关,有时同学们对班集体的活动不是很热情,每到这时作为班干的我会感到很失败,因为没有组织好大家,同时也很心酸。

县级干部个人总结篇十二

“上课了,请大家回到教室,准备上课。”每当听到这个温和的声音,都能使我的心情平静下来,可今天有点与众不同,我的心脏不受控制,一直在打鼓,因为马上就要竞选班干部了!

老师走了进来,脸上还是一如既往地挂着平常而又“深不可测”的微说:“现在我们来竞选班干部,并依次做好演讲”第一个竞选的是团支部书记。随着大家热烈的掌声,xx同学用自己的别出心裁的ppt开始了演讲,她自己美妙的声音再配上独一无二的ppt,真是让人陶醉其中了,也给他的对手增加了压力,可xx在同学们的心目中毕竟是如同神一样的`无法超越的人物,他打败了强大的对手也无可厚非。

时间过得好快啊!同学们一个一个地上去又一个一个地下来,有的略带羞涩,而有的自信又略有些傲气。终于轮到我了!我地即紧张又激动,我深吸了一口气,从容地拿起演讲稿,走上讲台,这张演讲稿,我准备了好久,已经读得滚瓜烂熟,我面带微笑,可是没人知道这时的我已经是两腿发抖,双手直颤啊!我努力地使自己平静并说:“尊敬的老师,亲爱的同学们,我这次要‘应聘’的职务是课间管理员和生活委员……”话音刚落,班级就立即爆发出洪水般的掌声。

这掌声中包含着鼓励,包含着信任,包含着期待,望着同学们带着友善的眼神,我突然感到前所未有的力量与责任,我下定决心,如果我竞选成功,定会尽心尽力的工作,为同学们服务,那不是凌驾于同学的权力,更不是让我趾高气昂的资本,如果没有当选,也会成为我的一次宝贵经验,总结失败教训,争取下一次的成功,或许同学们看出了我实力,感受到了我的真诚,我如愿以偿。

我笑了,这笑容有成功的喜悦,但,更多的是责任,我知道,从今天起,任重而道远!

县级干部个人总结篇十三

竞争在市场,决战在现场。有人把激烈的市场竞争比如为一场战争,那么,我们港口企业的主战场,就在生产现场,而我们每位员工,就是士兵。在公司,有这么一支充满潮气,“装备精良”的生力军,他们350多人决战在现场上,取得一个又一个战果。他们就是以团员为骨干的青年员工。

集中力量,逐个击破,是用兵之道。青年人活泼有朝气,有知识,敢于创新。将年轻人这股朝气凝聚起来,心往一处想,劲往一处使,激发他们的知识力量,构成合力,其创造力将是锐不可挡的。在“青春建功”主题实践活动中,公司团委根据单位实际情景,把“青春建功”的主攻目标集中在“保证质量、公司团支部的先进事迹材料降低成本,保障安全,提高效益”上,制定“决战现场”方案,逐步推进,战果累累。

生力军的“精良装备”是他们的专业技能。为充分发挥这支生力军的作用,团委进取组织发动他们开展一系列qc活动,研究制定qc主题。以陈胜、吴广、以往、孙权四位团员为骨干的《压缩火车卡在港停时》qc小组,他们为了掌握精确的统计数字和节俭时间,全天候跟踪车卡,吃喝和休息都在现场,为保证数据准确,日晒雨淋也照样不撤离,坚持跟踪并如实记录每一批车卡从准备阶段、清卡、平卡、验收的全过程。根据现场调查和数据统计,他们运用头脑风暴、因果分析、主因确认等方法,精确查找停时延长和超偏重车过多的关键环节,深入分析原因,研究对策,提出车流信息零耽搁、商务办单零耽搁、转堆喂料零某乡团委先进事迹材料耽搁、装卸作业零耽搁、劳力保障零耽搁、现场交接零耽搁、安全及后勤保障零耽搁、车卡取送零耽搁等8个“零耽搁”措施,实施后取得良好效果,车卡停时和超偏重车比例都到达并超过集团考核标准,两个成果先后获得了市级和省级的“优秀qc小组”称号。在整理材料过程中,他们反复修改,废寝忘食,经常从早直干到深夜一两点还没有休息。

技术力量是这支生力军的长项。公司团委一向鼓励团员青年们发挥技术先锋队的作用,大胆创新。徐福记、苏丹红都是机修厂的技术员,公司优秀团员,谢龙飞,机修厂副厂长,也是一名青年员工。他们进取参与厂的各项技术革新,发挥自我的才智,和工友们不断开发新工艺、新工属具,如在去年4月的“明达”轮作业中,首次使用高架漏斗接卸,开集团不落地接卸铜精矿的先河,船天效率到达3677吨天,实现了质量与效率两不误,得到了货主的赞扬。某地区办事处团支部先进事迹材料但他们不自满,继续改良设备,在6月的“安东”轮铜精矿作业中,公司采用改良后的漏斗接卸,船天效率达5900吨天,刷新了纪录。机一队林中虎和周大福两位团员,主动利用工闲时间,拆装维修主令控制器、旋转刹车泵、蜂鸣器等坏电器设备,修旧利废,节俭单位开支。单是修复主令控制器这一项,今年来他们已经修好了8台,重新投入使用4台,为公司节俭了2万多元。

在技术工人全员专项技能培训上,团员青年们再次充当主力军作用,为搞好这次培训,让课程贴近生产实际,易于工人理解,这批年轻的技术骨干们利用业余时间,精心编写了12个工种的教案和课外练习题,制作实操教具,对公司456名技术工人进行了共400多课时的培训,到达良好的培训效果。在公司举办的员工技能比赛上,团委组织团员青年进取参与,除了参与出题,还协助做好赛场各项组织工作。

查找现场缺陷,提升管理水平。这是公司团委“决战现场”的另一个主攻重点。公司团委按照公司有关规定,组织团员青年采取pdca循环等工具,结合岗位实际,查找现场生产、安全、质量各方面的管理缺陷,及时填写《现场管理检查发现问题登记表》,促进公司现场管理水平全面的提高。机修厂的谢飞飞就是其中一位有心人,今年3月,在一次作业中,他发现机一队的门机安装02#钩头时,两个员工脚踩钩头吊钩都无法转动,而根据技术要求,吊钩应当能灵活转动的。谢飞飞及时填写问题发现登记表,要求维修钩头。这张登记表得到了当月的“安全查处奖励”三等奖。一年来,团员青年们填写报送的《现场管理检查发现问题登记表》共300多份,办事中心团支部先进事迹材料促进了现场管理水平提高。林勃勃,年轻的纪检干事,公司优秀团员,为从源头堵截可能的浪费和滥用现象,在长达一年的时间里,经常到各个监控单位蹲点,随时抽查效果,督促整改,寻找遗漏环节。

的主动放弃休假,有的加班加点,有的全力投入生产,给这个“黄金周”增添了亮色。镍矿转堆到燃料公司,沿路需要专职人员把守路口,防范商务风险。沿路多达7个路口,并且将持续1周,每一天3个工班,人力又十分紧张。在此时刻,团委动员了一批青年团员参与镍矿转堆沿线的监控工作,并在最辛苦的零点班上岗。恰逢台风临近,大风大雨、气温骤降考验着这批团员。尽管如此艰苦,从头到尾,始终没有一个人擅自离开岗位。团员的无私奉献精神感动了所有参与作业的人员。在各单位的共同努力下,个人事迹材料两批次的镍矿转堆均安全高效完成,保障了后续船舶的顺利靠泊和接卸。此外,机关团员青年还进取参与劳动纪律检查小组的零点班值班巡查。在公司,团员青年的先进事例比比皆是,团员青年在团委的组织带领下,进取投身生产建设和礼貌建设,为公司各项工作全面上新台阶发挥生力军作用和突击队作用。

县级干部个人总结篇十四

各位领导、同志们大家好,20xx年转瞬即过,回顾这一年的工作和学习,在局党组班子的关心、支持下,在全体同事的共同努力和辛勤付出下,较好的完成了各项工作任务,做出了一定的成绩,但仍然存在一些不足和缺陷。以下述职,恳请同志们提出宝贵的建议和意见。

一、思想政治、业务学习。

通过今年的3月份的双聘,我接受党组织的分配,4月份我来到了红山税务所——担任副所长,主管办税服务厅。在繁忙的税收工作中,坚持思想政治、廉政教育的学习,始终如一的坚持“聚财为国、执法为民”。

作为一名副职在科室起着承上启下的作用,是正职与干部之间的纽带,我力争做正职的好帮手,科员的好榜样,熟练各项业务的操作,让自己在最短的时间内整体提高办税服务厅的工作效率。确保相关税收配套制度的惯彻落实。

二、廉政建设、团结协作。

在工作中我时刻注意自觉摆正位臵,支持配合一把手的工作,发扬谦虚谨慎、严谨扎实的作风和开拓进取的精神,影响和带动分管部门工作,在具体问题处理上能坚持原则,做到公道正派。同时结合党纪条规、廉政准则的规定对照检查、自我剖析,查找个人在工作作风和廉洁自律上存在的不足,认真开展批评和自我批评,做到警钟长鸣。同时能够主动接受群众和组织监督,自觉做出表率,全年没有违法违纪和不廉洁的行为发生。

三、自觉遵守劳动纪律。

劳动纪律上我能严格要求自己,着装上岗,团结同事、关心集体,尊重领导。严格执行局里劳动纪律管理办法,上班签到,外出登记不迟到早退。遵守税务人员的五要十不准,强化自身的管理,优化自身的服务,不断改进纳税服务方式,坚持讲实话、办实事、全心全意为纳税人服务。同事之间互相帮助,互相学习,更好的完成领导交办的工作。

四、提高工作效率,加强业务培训。

我不仅担任红山所副所长,还负责三个社区99户小规模企业的税源管理工作。目前,我所实行的大一窗办税服务模式,截至目前,新办税务登记685户,变更2632户次;注销315户,发售手工版通用发票2569本,发售通用机打发票62674份;进行企业申报征收共计14282户次,受理各类文书3953户次。我所下设两个代征点,共计开具代开发票收入811.43万元。由于今年在水区新增六个邮政代开点,致使代开收入比去年大幅下降。

在红山所8个月的工作中,我多次对办税服务厅人员进行系统的业务培训,要求办税服务厅人员提高数据质量的准确性、及时准确的对疑点数据进行修改,提高征管数据质量,执法系统无过错。七月份,在局领导的关心帮助下,为我所办税服务厅调入两名公益岗人员,在同志们的共同帮助下,她们现已能独立完成前台的各项涉税事宜,直接充实了前台的服务力量。

这段时间,我充分认识到工作的繁杂性,面对纳税人不但要求业务知识要过硬,而且操作也要认真仔细。理论与操作相结合,才能进一步落实相关制度的惯彻执行。“纳税人的满意,国税人的追求”,只有兢兢业业的工作,孜孜不倦的学习,才能在工作中不断追求完美。

五、存在的不足。

一是忙于事务,对税收制度、税收管理方面的新理论、新方法学习研究不够,影响了工作水平的进一步提高。

二是考虑问题和安排工作的布局和节奏不够科学,影响了一些工作的落实;

三是还需加强自身综合素质的培养。领导岗位上得工作经验还有待提高,在领导方式和方法上还有所欠缺,需要多向老同志学习,提高自己的管理水平。

以上述职述廉,恳请各位领导和同志们批评指正,我将会在新的一年里努力工作,纠正不足,争取较大的进步。相信明年红山所办税服务厅的各项工作,都能有一个新的提高。

县级干部个人总结篇十五

一年来,我能自觉固守领导干部政治品德、职业道德、社会公德和家庭美德等“四德”要求,做到政治立场坚决,宗旨看念牢靠,做到顾全大局,爱岗敬业,秉公用权,风格正派,清正耿介。

我能积极参加局理论中心组学习,切实把政管理论、教导司法律例以及中小学治理理论的学习作为自我晋升的必修课,做到勤于学习、勇于担当,学思结合、学以致用,并实时用以指导教导教授教化革新、研究与实践,赓续晋升治理、指导、研究和办事才能与程度。同时,我还积极承担温州市第六批名师工作室任务,注重培养高中化学青年主干教师,进步他们的教授教化程度。平时,能深入下层学校开展教授教化调研与视导,赞助学校和一线教师办理课改、教悛改程中遇到的实际艰苦和问题,受到了他们的迎接和赞誉。

我十分看重教导教授教化质量晋升工作。一年来,在教导局全体同仁鼎力支持和全体中小学校长及先生们的配合尽力下,我县20xx年高考一段登科(不含艺体考生)857人,登科率14.38%,此中北大清华登科6人,较客岁增加212人,晋升3.61个百分点,二段登科率晋升5.01个百分点,三段晋升0.5个百分点,创历年最好造诣,列温州市一段上线人数增幅最大的县(市、区)之一,得到温州市教导质量评价优秀等第,受到县委县当局通报表彰。中职学校单招单考登科率72.1%,较客岁晋升5个百分点;中考总造诣晋升2个名次,普高登科最低节制分数线进步20分,且20xx年学考选考高考及中考安全顺利,均受到温州市教导局领导的'表扬。

回首本年度的教导研究、考试评价及治理工作,固然在教导质量晋升方面取得较为显著的造诣,但离人民群众对优质教导的急切需求仍有较大的间隔,我将继承施展余热,为我县教导事业供献绵薄之力。

县级干部个人总结篇十六

我于****年9月服从组织安排,从xx调任社区副主任。任职近三年来,我坚持以学习实践科学发展观为指导,在区委、区政府及有关部门的关心、支持和街道班子的集体领导下,团结和带领分管线干部职工,认真履行职责,务实进取、开拓创新,很快适应街道基层工作并取得了一定的成效。任期间,分管工作中获全国综合减灾示范社区3个,“百乡和汛”省级先进集体,市首批扶残助残爱心街道,区民政、科协、森林防火等工作先进集体,个人也多次被评为全区单项工作先进工作者,20xx年度综合考核被评定为“优秀”等次。回顾任职以来履行岗位职责和承担的实际工作落实完成情况,总结如下:。

我始终坚持学习不放松,以做一个“学习型”干部的标准来严格要求自己。平时注重加强政治理论和业务知识的学习,做到边工作边学习,不断增强政治责任感和社会责任感,牢固树立科学发展与服务基层理念,在其位谋其政,履其职尽其责。坚持把群众的利益放在首位。做到经常深入群众开展调查研究,善于倾听群众呼声,把维护群众的正当利益与自身的工作实际紧密结合起来,着力为群众排忧解难,办实事、办好事。同时以提升自身综合素养为目标,积极参加学历学位教育,经过在职研究生学习、论文撰写和答辩,顺利获得了亚洲(澳门)国际公开大学工商管理硕士学位。

任职以来,我坚持以求真务实、开拓创新的工作作风,以优质、便民、亲为的工作态度,精心谋划,强化执行,团结和带领分管线干部职工扎扎实实抓好各项工作,赢得了机关干部和村(居)干部的信任和支持,并取得较好成效。主要表现在:一是农林水利工作较好全面实施,街道农业工作每年获区经济工作会议奖励。加强水环境整治工作,在全区率先完成市区禁养区内畜牧养殖场搬迁、关停和整治任务。深入开展森林绿化示范创建活动,创建省级森林街道通过省级初审,创建区级以上绿化示范村6个。强化辖区森林防火设施和能力建设,森林防火态势连续保持平稳。“百乡和汛”工程深入推进,基本形成区、街道、村(居)和企业四级防汛体系。

在工作中,我注重工作方式方法,既积极为“一把手”和集体想办法、出主意,又善于团结和依靠下属干部职工大胆创新地开展工作。一是在试点工作中探索创新。20xx年底,街道确定为全区村级组织换届选举的唯一试点,作为分管民政和农经的我,担负着指导街道各村村民委员会和村经济合作社、村务监督委员会换届选举的重任,同时受新《村民委员会组织法》施行后新规定增多,省、市委领导对村经济合作社班子建设提出的新要求等因素影响,给选举试点工作增加了难度和复杂性。

我坚持边请示边学习,提出了排解各类复杂问题的对策与措施,并将村民委员会选举与村经济合作社、村务监督委员会选举有机结合起来,为顺利完成村级组织换届试点提供了保障,在此基础上提炼出来了村委会换届选举“九环工作法”,受到了市、区领导的充分肯定。二是在调查研究中促进创新。紧紧围绕工作重点和难点,开展了城市社区科普、城市防洪、城区山林消防安全和社会化养老等课题的调查研究,既摸清了现状、分析了问题,又对促进工作进行了创新探索。此外,《城市社区科普工作的实践与思考》、《椒江城区防洪能力建设的调查与思考》、《椒江城区山林消防安全工作初探》等先后在《椒江政务调研》刊物上发表,既扩大了宣传,又促进了工作。

****年社区副主任工作总结:四、严守廉洁力,始终保持严谨的工作作风和生活态度。

我常思量自己工作岗位的来之不易,常掂量自己肩负的责任之重,以此增强荣誉感和责任感,爱岗敬业,不断强化宗旨观念和服务意识。严格执行廉洁自律的各项规定,认真学习贯彻总书记关于反腐倡廉的一系列重要论述,认真研读区纪委寄发的廉政文章,并开展读文思廉活动,着力提高拒腐防变能力。

始终保持严谨的工作作风,从群众中来,到群众中去。牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,真正认识到手中的权力是人民的,只能用来为人民造福,不能用来为个人谋利,做到想群众之所想,急群众之所急,谋群众之所利。时刻保持自重、自省、自警、自厉,养成文明健康的生活习惯和生活方式,坚决反对拜金主义、享乐主义,做到言谈举止文明端庄,作风正派,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守机关各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作,树立和维护机关的良好形象。

县级干部个人总结篇十七

20**年,本人根据组织安排,分管纪检监察、城管综合执法、城管公安、环卫、余土以及创卫办综合组和市容环境卫生组工作。一年来,本人能坚持加强

学习

和修养,不断强化宗旨观念和公仆意识,尽心尽责地做好了自己所分管的工作,并取得了新

成绩

积极参加局党组中心组的学习和讨论,并撰写学习

心得体会

;平时不管工作再忙,每天都要挤出时间学习,尤其是创卫工作开展以来,经常利用晚上和节假日学习国家卫生城市标准和相关法律法规,做到了及时掌握标准、灵活运用标准。在学习和工作中,坚持不唯书、不唯上、只唯实,用理论指导实践。

城管综合执法担负着城市管理“18+1”的职能,拥有一定的权力,客观上易受各种不正之风的侵袭。因此,本人始终绷紧党风廉政建设这根弦,做到了廉洁自律,以身作则、身体力行、当好表率,同时,还从规范执法行为、规范执法程序、规范执法用语出发,健全了城管系统党风廉政建设目标管理制,制订了《城管综合执法六条禁令》和《城市管理百分制目标管理考核办法》,建立了巡查、执法、监察、考核、奖惩等一套完整、科学、实用、高效的`内部监督机制,强化了监督考核,推行了政务公开,强化了作风建设,筑牢了反腐防线。市城管局被市纪委、监察局授予为“20**年度市直机关纪检监察工作先进单位”。

紧紧围绕“队伍建设要出新成果、人员素质要有新提高、执法绩效要见新突破、形象塑造要显新变化”的工作目标,一手抓执法业绩、一手抓队伍建设,城市管理综合执法各项工作稳中有升。全年查处各类违法案件13138起,查处违规网吧121起,非法营运“摩的”195起;拆除的违章建筑面积达3200多平方米;取缔占道经营7325起、践踏绿化带1428起、“三乱”违章5467起、车辆乱停放5042起;受理群众投诉举报2200多起,办结率达到97.8%;被市委、市政府授予“20**年度创建国家卫生城市先进单位”。

共抓获各类现行治安违法行为29起,现场抓获违法犯罪嫌疑人38名,现场抓获98名“乱贴、乱喷”非法广告的制“癣”者,查处制“癣”案件96起,积极开展“反盗版百日行动”,查获一起非法制售音像制品的窝点,查缴各类不健康和政治性非法出版物2000余册,查缴盗版音像制品和计算机软件制品46900多张(盘),关闭严重违规经营单位2家;责令网吧整改175起,处罚接纳未成年人或超时经营违的章网吧120家,

校园

周边环境整治工作取得了显著的效果。

环卫设施得到进一步完善,新建垃圾中转站11座,公共厕所12座,购置压实机、挖掘机各1台,增添果壳箱880只,小型道路清扫车16台;城区

生活

垃圾日产日清,人行道每隔15天冲洗一次,全年共运送垃圾16456车,71566.18吨,打捞秀江河水草、垃圾760余吨,洒水5万余吨,同时创建12条“环卫精品街”;连续两年在全省11个地级市市容环境卫生明查暗访中列全省第一。

着力对建筑垃圾实行“净车上路密封运输”管理,强化建筑垃圾清运企业运输渣土监管,小型(100m3以下)建筑垃圾处置收费实行一单清,偷倒、偷运和乱倒的现象得到了有效的治理。

在创卫进程中,作为创卫办副主任和市容环境卫生工作组组长,能当好主要领导的助手和参谋,积极策划各类活动,组织开展了市容环境卫生综合整治等六大战役和楼院及背街小巷、乱吐乱扔乱倒、家畜家禽等九项整治活动;充分调动社会各界力量,组织发动了环境卫生整治周、环境卫生日以及“门前三包”评点活动,印发创卫快报114期,有力地推动了创卫工作的顺利开展。

县级干部个人总结篇十八

转眼间来到xx镇工作已两年,上班以来,我一直听从领导安排,虚心请教同事,完成本职工作,快速融入乡镇,现将两年来我在xx镇工作情况向组织和各位领导汇报如下:

上岗以来,我在社保所负责就业业务。在做好本职工作的同时,倾力完成镇党委、镇政府交付的工作,并积极参与各个办公室站所的工作。两年来主要做了以下几项业务:

1.建立并完善了劳动力资源台账。为掌握镇域劳动力资源,更好地引导居民就业,我建立了xx镇劳动力资源台账,通过不断的更新、补充和完善,使本镇的就业台账从无到有,从有到全,从全到优。顺利通过就业局多次检查考核。

《干部个人总结》(https://)。

3.组织文化站顺利通过市级评估定级。xx年x到x月份准备文化站评估定级资料,认真搜寻整理,形成

档案

资料6本。参与文化站设备布置,做好卫生保持,顺利通过重庆市乡镇文化站评估定级。

4.加强对村图书室的指导管理。驾车前往雷坪村、松林村、桐元村、双月村,辅导村图书室管理员,完成图书编码登记,完善图书管理借阅

制度

,使村图书室管理正规化。

5.积极完成政府交办的其他任务。协助党政办完成会场布置、广播调试、公文收发、后勤接待等工作,负责办公楼道清洁卫生,协助人武部xx年夏秋季征兵。还帮助派出所整理户籍档案2周,国土所整理耕地资料1次。

两年来,坚持学习法律法规,阅读党报党刊,了解惠民政策,既来之则安之,稳定思想,扎根巫山,不再参与人事招考,督促老婆从湖北考到巫山,现任教于笃坪乡长槽小学。积极参与中层干部竞岗、xx之夜文艺演出等政府组织的活动,做到人找事,从不事找人。通过两年的学习实践,我已能驾车下村,能端茶倒水,能从事后勤,能打扫卫生,能负责就业业务,能留党政办执勤,能代理文广站长。良将起于行伍,宰相出自州郡,乡镇基层是一片广阔的天地,我坚信,只要把基层工作当事业来抓,一定会有所作为。


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