年轻人是国家的未来，他们承载着国家的希望与梦想。结合实际情况，我们可以借鉴一些优秀的总结经验。接下来是一些精选的总结示范，希望能够对大家写总结时有所帮助。
参加工作的体会篇一
近日，中国高校传媒联盟对152所高校的304名应届毕业生进行了问卷调查，结果显示，17.76%的受访者对毕业后的第一份工作不满意，26.65%的受访者表示对工作无感，55.59%的受访者对工作表示满意。
李潇潇一直想在北京找个工作。她在北京攻读了学士和硕士学位，6年间，她已经逐渐融入这座城市。但现在，她正在办理离开学校、离开北京的手续。再过不久，她将出现在1000多公里外的上海，成为一名公务员。
李潇潇对这份工作不太满意。“我不是不喜欢工作的性质，而是因为我对北京有很深的感情。”李潇潇说。横亘在她与北京之间的，是户口。在过去的一年中，读新闻专业的她曾经考过北京公务员，也向bat互联网公司、工商局等事业单位和人民日报社等传统媒体投过简历。“笔试基本都能过，但面试时遭遇了很多次‘滑铁卢’。也有些是工作单位对我满意，但是后来我发现在户口、待遇或者工作内容方面不符合我的预期，最后选择了放弃。”由于在北京想找到能落户的工作不容易，上海的工作单位又一直催李潇潇交三方协议，她“最后就只能赶紧签了工作协议”。
在20xx年的应届毕业生中，部分人对自己的第一份工作不甚满意。除了李潇潇所看重的户口和工作地点外，工资、工作性质、专业是否对口等因素，也是决定毕业生对工作是否满意的重要条件。
赵曼毕业于河南一所高校的市场营销专业。她告诉笔者，她所在专业的大多数同学从大三起就信誓旦旦地表示，找工作时一定要避开销售岗位。但如今，她和同学签下的几乎都是销售类工作。赵曼即将进入一家世界五百强企业做医药销售代理，尽管公司的名字家喻户晓，但赵曼不喜欢这份工作。在她看来，销售是比较低级的工种，工作压力大，还要经常“看别人的脸色”。“另一个原因是，我对医药行业一无所知，不知道自己能不能做好。”赵曼说。
郑州大学教育系硕士生导师、应用心理学博士刘亚楠认为，一些毕业生难以找到理想工作，一个重要因素，是当前高等教育的结构设置问题。“一些专业和市场需求略有脱节，尤其是人文社科类专业。理想和现实差距之大，可能导致应届毕业生产生不满意的心态。”
尽管工作不称心如意，但权衡其他选项后，赵曼最终“将就”着签约了。她坦言，之所以会和公司签合同，是因为没有更合适的选项，也是因为看重公司的名气，“在世界五百强企业攒经验，日后跳槽绝对会有优势”。
先找个工作将就、日后再跳槽的心态，在毕业生中比较常见。中国高校传媒联盟的调查显示，有62.50%的应届毕业生受访者已经有了在未来跳槽的想法，不想跳槽的仅占15.13%，还有22.37%暂时没有考虑过是否要跳槽。
赵曼的校友江航还没毕业，就已经经历了一次“辞职”。今年2月中旬，他在北京找到一份动画产业的工作。两个月后，江航觉得公司给的工资太低，选择离职，重新找工作。像江航这样因工资问题在找到工作后短时间内“跳槽”的现象并不普遍，更多的人尽管对工资不满，但由于是第一次找工作，往往会有一定程度的妥协。
在刘亚楠看来，毕业生对自己的第一份工作不满意是正常现象。“目前大学生就业心态是可观的，但同时又是很复杂的。一方面，学生自己容易产生不满意的心理，另一方面，他们在找工作的过程中又发现自己能力不足。”
张鑫是北京某职业技术学院的20xx届毕业生，他签下的工作是一家小型创业公司的程序员。由于学历不高、经验不足的双重劣势，他坦言自己当初找工作时“简直寸步难行”。
张鑫大学期间读计算机专业，做程序员是他梦寐以求的工作，理想的薪资和互联网工作氛围是他所期待的。然而，专科学历阻挡了他的求职之路。“当时在招聘网站上看到的要求都是至少本科学历，说实话很受挫。”
学历不是评判能力的唯一标准，但文凭在找工作时还是被看作一张金纸，含金量的多少，和印章上的校名有着密不可分的关系。一些毕业生难以找到理想的工作，和学历不够高、毕业院校竞争力相对较弱不无关联。李潇潇是从一所985高校毕业的硕士研究生，但她依然能感受到学历和毕业院校给毕业生划分出的层层等级。李潇潇找工作时遇到的一个现象让她印象颇为深刻。“我觉得竞争对手的能力、资历都太优秀了。我找工作时，遇到的大多是清华、北大的学生，而且本科生很少，基本上是研究生。不是名校的学生，可能笔试阶段就被‘刷掉了’。”李潇潇说，“我觉得大家对工作的需求已经降到底线了，只要是看起来稍微好一点的工作，就有很多名校学生蜂拥而至，想找个好工作真的不容易。”
除了学历，经验也是用人单位关注的重点。在找工作前，张鑫没有意识到专业技术对工作的重要性，用他自己的话说，他的大学是“混过来的”，术业“不精”，这让他甚至没有勇气投简历、找工作。为了弥补自己的专业漏洞，他只得花上万元报了c语言辅导班，连续补习了4个月。但在写简历时，他发现了自己的又一劣势。“没法证明自己，没经历、没经验。”海投简历未果，眼看就要毕业了，张鑫无奈又懊悔，但“事已至此，也只能把自己的期待降低”。虽然薪资没有达到自己的理想水平，但他只能“认了”。
刘亚楠认为，缺少实践经验，这是目前高等教育和社会的最大脱节。现在的就业环境和上世纪八九十年代时不同。“那个时候是分配工作，工作岗位供大于求，毕业生没有后顾之忧。而20多年来高校大范围扩招，毕业生数量激增，从现实角度来说，不可否认就业确实存在困难。”在竞争异常激烈的情况下，经验不足也会成为阻碍毕业生找到满意工作的绊脚石。“满意度和预期相关。一些毕业生对自己期望较高，但没有社会经验，找不到非常满意的工作时，心理落差就会比较大。”
在张鑫看来，现阶段能找到一份专业对口的工作已经很不容易了，他打算先跟着现在的“师傅”多学习、攒经验，学成了再换更好的工作。“这第一份工作就当涨经验，以后肯定得跳槽。”张鑫说他们这行的行情是，只要跳槽，就会涨工资。
刘亚楠认为，目前的很多毕业生对工作不满意，但抱有“先就业后择业”的心态，“是对于严峻就业形势已有心理准备的一种表现。先找份工作，从基层做起，在激烈的竞争中发展自己、争取优势”。
然而毕业后开始摸着石头过河，终究难以弥合毕业生对第一份工作的不满。浙江大学职业生涯规划课教师刘帅认为，性格、价值观、兴趣点、能力等，都会影响工作的幸福程度。“一个大的问号是，学生在找工作前，到底有多了解他们即将从事的职业？”
即将从浙江一所高校毕业的杨颖颖，目前就职于北京一家知名互联网公司，从事编辑类工作。她告诉笔者，她给自己的工作只能打6分，扣分的原因，在于工作需要倒班、影响作息和日常社交，且工作机械、无趣。当初找工作时，一方面是因为男朋友在北京工作，另一方面是出于对该互联网公司的好感，杨颖颖选择了这份工作。当时的她对网络编辑的职责丝毫不了解，进了公司以后，才发现自己不喜欢网络编辑的工作性质，难以适应工作作息。
刘帅认为，毕业生找工作时遇到的困境，与大学期间没有合理的的职业规划密不可分。“学生在大一、大二就应该有职业规划的意识，不是盲目地去选择未来，而是在了解自身、了解社会的基础之上去选择未来。”
毕业于江苏一所高校的王凯即将到北京一家报社的新媒体运营部门工作。在正式签订工作合同前，他在这家单位实习了3个月。“我大二、大三在学校时，也做过很长时间的微信公众号运营工作。这些经历都让我觉得，我未来从事的这个行业的内容比较有趣，我愿意进入这个行业。”王凯说，“而且实习期间，我觉得工作环境很好，接触到的老师、前辈也都很好，同事之间相处融洽，对我来说就比较满意了。”由于在实习中对自己的能力有了比较全面的考核，加上和别人有了对比，王凯认为工作后的待遇和个人的水平挂钩，实习过后，至少不会出现眼高手低的问题。
在刘帅看来，在大学生初入校园，难以自觉地形成职业规划意识的情况下，学校应该起到引导作用，教学生一些探索自身、探索职业的方法，鼓励学生到企事业单位实习、做相关人物访谈。“经历了实习、访谈等职业探索的同学，在毕业时对于第一份工作的满意度应该就不会那么低了，因为他相对了解这个职业。”刘帅说。
参加工作的体会篇二
工作就像一面镜子，照出自己在学校上面的问题，学习上面的各种漏洞弊病全都在镜子照射下面全部显露出来。这一次的工作，就是让我发现问题改正问题，学习跟多知识的机会。我在这几个月的工作的工作里面，也确实发现了自己的缺点，在专业上面有很多的不足，有很多的只会点没有掌握好，好在工作帮助我有效地改正了许多。
在大学里面，每一个毕业生都是需要出去工作的，这是大学生必须经历的事情。每一个专业的工作时间不一，我们专业的安排是在大学的最后一个学期。为了完成学校的任务，我通过面试进了一家酒店工作。这一次的工作工作，我主要精力的地方是两个点，前台和餐饮部。下面我将分点介绍我在这两块上面工作的心得体会：
前台：
前台的工作，其实在我最开是印象里面，是一个十分简单的工作，每天只要坐在那里回答别人的问题就好，可是在我接触之后，才知道这一个工作的不好办。我每一天都必须要提起那到达那里，做好前台的整理工作，给客人最好的影响。再就是需要做好电话的接听工作，做好客人的住房、餐饮预定，这里需要我十分的细致，要求不能够出现任何的错误。再就是做好客人进酒店的接待工作，接到客人我们必须要保持微笑，有时候一天下来脸都僵了。有时候别的公司来我们这开会的时候，我还要在做好自己日常工作的同时，还要协助他们最好会议的签到工作，引导他们进入到正确的开会地点。前台的工作，我最深的体会就是，尽可能低为客人做好服务，必须要有好的服务意识。
餐饮部：
这块的工作，就是酒店的服务员，我们在客人来的时候，根据他们的人数和要求，将他们引导到何时的餐桌，然后协助他们点餐，及时给他们上菜等。这里面有许多需要我们注意，比如我们要对酒店的大致结构要有了解，对餐桌的情况有了解，知道哪里有空位，不能够带着客户转圈圈找位子，不认转了一圈还是没有空位，就容易引起客户的不满。再就是在上菜的时候，我们必须要积极，及时催促厨房部，我们还要经常关注客人的餐饮情况，及时给他们倒水、换盘子等等。这里面最大的体会就是，我们最服务员的，一定要细致，会观察，看到客人来的时候，我么要学会主动给客人拉开椅子，没有茶的时候，我们要及时给客人倒茶。所以酒店餐饮部的工作，考验、提高了我的观察能力，细致处理问题。
这一次短短几个月的工作，让我的心态得到了转变，就像我前面提到的那样，刚刚工作的时候，主要的想法就是为了完成学校安排的工作任务，可是当我接触之后，才让我开始变的严肃认真起来，因为我发现自己有很多地方有缺点。所以这一次工作，让我的心态改变，从应付了事变成了认真学习。所以说啊，学校安排工作的目的还是很对的，我们对待工作一定要认真。
参加工作的体会篇三
时间过的真快，我在人力资源部帮忙工作已经一周了，在这一周的时间，我学到了很多东西，感觉受益匪浅。
我发现整个单位管理有方，文化氛围强，奖罚分明，很注重培训。因为可以从办公区的标语，食堂进餐，以及每天的乘车等等小事都可以看出。
人力资源部的领导，师姐师哥都很热情，待人都很真诚，每个人工作都很认真，专业知识都很精通，办事效率都很高。总之，值得我学习的地方很多。比如，如何更好地与别人沟通，如何更好地去陈述自己的观点，如何说服别别人认同自己的观点。
对于一个刚踏入社会的我来说，有很多东西都不懂，没有任何社会经验。不过，在师姐师哥的帮助下，我能完成交给我的工作，但是，还需虚心学习，不能不懂装懂。而自己最深的体会就是，在学校里，我们或许可以得过且过，应付了任务就行了。但在工作岗位上，我们一点也不能马虎，要特别仔细，因为交给领导，客户的东西必须是完美的。那天，在徐姐的帮助下，找出五分钱的差错的事情，让我感受颇深。我们要注重礼仪，因为一个微笑，一声问候都很重要。我们要注意自己的一言一行，因为我不再是学生，自己的言行代表公司。对于刚刚参加工作的我，在工作中不管做任何事，都应抱着学习的态度，留意别人的工作方法，对工作应心怀感激。要眼快，手快，脑更快。如果工作的时候完全投入，我才发现时间过的很快。另外，我发现身体健康真的很重要，以后要不断加强锻炼。
不但美观，而且可吸收电脑辐射。中午办公室气氛应该活跃一点。
参加工作的体会篇四
第一段：介绍背景和目的（150字）。
近年来，乡村振兴战略的深入推进，乡镇工作变得越来越重要。作为一名年轻人，我有幸参加了乡镇工作，这是我人生中一次宝贵的经历。下文将通过五段式的连贯文章，分享我在乡镇工作中的心得体会。
第二段：融入乡镇社区（250字）。
在乡镇工作的初期，我意识到要融入社区是件不容易的事情。乡镇的社区关系亲密，人们认识每个人，而我是一个外来者。然而，通过与社区居民积极交流，参加他们的日常活动，我逐渐获得了他们的信任与尊敬。透过这些交流，我深入了解了他们的需求和困难，能够更好地为他们提供帮助和支持。
第三段：解决实际问题（250字）。
乡镇工作并不只是一味地倾听和理解，更重要的是能够解决实际问题。通过与乡镇领导及工作组的密切合作，我成功地组织了一场农产品展销会，帮助当地农民销售了大量农产品；同时，我也积极推动当地的产业升级，引进了一家大型企业，带来了数百个就业岗位。这些实际行动为我赢得了乡镇居民和领导的一致赞许。
第四段：感悟到的乡村精神（250字）。
在乡镇工作过程中，我深刻感受到了乡村精神的力量。乡村精神包括淳朴、团结、勤劳和务实等多个方面。与乡村居民的交流中，我看到了他们的勤奋与奉献精神，从黎明到黄昏，他们始终努力工作，为家庭和社区付出。这种精神鼓舞着我，让我更加坚定地投身于乡镇工作，为乡村振兴贡献自己的力量。
第五段：对未来的期望和总结（300字）。
参加乡镇工作给我带来了许多宝贵的经验和成长。通过这次工作，我不仅更加了解了农村，还学会了如何与人沟通和解决问题。在今后的工作中，我希望能继续致力于乡村振兴事业，为乡镇的发展做出更大的贡献。我相信，只要坚持以人民为中心的理念，充分发挥乡村特色和资源优势，我们就能够实现乡村振兴的目标，建设美丽乡村。
总结：
乡镇工作对于每个参与者来说都是一次难得的机会，通过融入社区、解决实际问题和感受乡村精神，我们能够更好地理解和服务于农村。我希望通过自己的努力和奉献，为乡村振兴事业做出更大的贡献，让我们的乡镇变得更加美丽和繁荣。
参加工作的体会篇五
从在就职公司获得晋升机会来看，就算再难升职的公司，只要坚持不懈的努力，终会获得机会。而且往往当你迈出第一步以后，后面的就显得是水到渠成了，当然第一步是很艰难的，往往需要熬过最艰难的时期。努力吧，胜利就在眼前!
我从大学开始就在创业，毕业后自己的公司也做过很多行业。当然，钱也赚过一些，但是事业始终发展不起来，下来，原因就是在所从事过的行业中，我都没有多少机会成本，也没有什么优势。直到最近两年，立足就职的行业，立足现有能力发展事业，公司才走上正轨，也有了明确的发展方向。所以，想给所有想自己创业的同学几个忠告，首先，绝对不要因为干不好工作而去创业，我自己的亲身体会，当老板要比当员工难一万倍，也需要远远强于当员工的能力，如果你连员工都当不好，那千万别单干，那是拿你自己或者父母的钱打水漂。其次，要找到有优势的行业去发展事业，大家都看好的竞争也最激烈。第三，真正开始创业了，那最重要的就是培养自己的队伍，有一个好的队伍往往比资金和项目更有价值，更容易获得成功。最后，创业成功者的事迹固然很美丽，但是，要知道100个获得风投的企业里只有6个可以上市，更别说99%的企业连风投都无法获得。不要只看到贼吃肉，忘记贼挨打，创业需要激情，也需要冷静再冷静。这些话主要是告诫自己，哈哈!
我建议每一个人，无论你有多少钱，都要尝试去做投资，当然不是盲目的，要学习，不断的学习。投资的内容就很多了，股票、期货、房产、艺术品、古董、参股公司什么都行，但是要投资!投资可以使你跳开工作和生活的小圈子，把眼界投向更广阔的领域，也可以增加你对财富的认知，学习像富人一样去思考，并为以后拥有跟多财富时的理财做好能力准备。所以，去投资吧!
真的别在乎开始时的收入或者工作性质，努力工作，最终决定你价值的没有别的，只有你的能力。而能力，只有通过努力工作才能获得。别说没有机会，不要羡慕别人的运气，只要你努力，任何岗位都会获得成功，一定会!当然要聪明的努力，而不是蛮干。不是你做的很累就是你很努力，价值是体现在脑力上，而不是体力上。
参加工作的体会篇六
从去年5月份参加工作以来,算起来也有一年多了,经历了许多事,其中不凡有开心快乐的,但也有些不尽人意的,但总体来说,还算不错。
理想和现实之间总是有许多距离，这在我工作之中得到很好的体现,很多时候理论可行且很好的方案,实际操作起来却总有些达不到预想的效果。这或多或少是我现在没有像以前刚开始工作那样浑身充满着工作的激情的原因之一吧！
我工作的是一家有点像家族似的民营企业，做花边的，地处比较偏远的农村，我觉得唯一的好处是靠近海边，没事的时候可以去海边玩玩，这边大多是这种企业，这个镇也被外界称为花边名镇。这个公司给人的感觉最深的是这边上至老板，下到主管人都比较亲切，给人一种像家的感觉，食堂吃的不错，住的条件也不错，配有闭路、热水器和空调，总感觉有点像还在学校的那种感觉，唯一的遗憾就是工资不高，什么五险一金，听都没听过。我想这是大多民营企业的通病吧！
在这工作的一年中，让我明白了很多事情和道理，以下是我在工作中的小小体会：
1．关系第一，工作第二，千万不要相信认为尽力把工作做好就能加到更多的工资，当然也不是说只靠人际关系而不要工作了。
2．要懂得如何表现自己，千万不要寄希望让你的上司来了解你有多大的能力。因为没有几个上司愿意浪费时间在这上面。当然也要懂得适当的谦虚,因为没有几个主管希望自己的手下能力超过自己，千万不要给他造成这种感觉。
3．不管你是什么学校毕业的，也不管你是怎么得到的各类证书，只是有就行，况且越多越好，比如：本科生他们不会管你是不是二本还是三本，工资待遇都一样，除非你是什么名牌大学毕业或专业对口另当别论。因为大多做的工作都是专业不对口，从零开始学的，用到学校的知识少得可怜。
4．除非你非常出色，否则听话优先，因为没有几个人会愿意教一个不听自己话的人。做人不要太高调.
参加工作的体会篇七
人生的每一个阶段都需要学习，而参加工作也不例外。参加工作学习是我们走向社会的必经之路，通过与他人的交流和经验的积累，我们可以不断地提高自己的专业能力和素质。在我参加工作的这段时间里，我深切地体会到了学习的重要性，并从中获得了一些心得和体会。
首先，参加工作学习让我意识到了自己的不足之处。刚进入职场的时候，我发现自己的知识储备和工作经验都远远不够。面对工作中的各种问题和挑战，我感到力不从心。然而，面对这些困难，我没有退缩，而是逐渐找到了方法和途径去解决问题。我通过和同事的交流和请教，不断地学习和积累，逐渐提高了自己的能力。
其次，参加工作学习让我认识到了自己的优势和劣势。在多次的工作中，我发现自己在某些方面比其他人做得更好。我对某一方面的知识和技能有着较深的理解和掌握，能够在工作中发挥自己的专长。而在另一方面，我也发现了自己的不足之处。比如，我在沟通和管理方面还有很大的提升空间。因此，我积极地参加公司组织的培训和学习活动，不断地提高自己的综合能力。
再次，参加工作学习让我明白了学习是一个不断迭代的过程。在职场中，行业的发展和需求的变化都很快，我们必须跟上这种变化才能保持竞争力。通过工作学习，我了解到了自己所在行业的最新动态和趋势，并根据需要进行了相应的调整和学习。我通过不断学习新知识和技能，保持自己的学习动力和能力，不断提升自己的竞争力。
最后，参加工作学习让我体会到了学习的乐趣。在工作中，我发现学习不仅是为了获取知识和技能，更是一种提升自己和实现价值的方式。通过工作学习，我不断地挑战自己，突破自己的极限，获得了不断进步的成就感和满足感。同时，我也看到了学习带给我无尽的可能性，让我不断探索和创新。
参加工作学习是一个持续不断的过程，它让我们不断发现自己的不足和不断完善自己。在学习的过程中，我们要始终保持学习的热情和动力，不断地更新自己的知识和技能。我们要积极参加各种学习机会，向他人学习和请教，为自己的成长和发展做出努力。在不断学习和提升的过程中，我们将能够更好地适应职场的竞争和需求，并实现自己的职业目标。
参加工作的体会篇八
商场导购员，学会微笑是作为服务行业首先要学的基本技能，在上岗培训时也会教大家如何微笑的解决顾客的疑难问题。
此次培训，我学习了真情微笑从新开始、微笑故事分享以及一线服务人员不规范的微笑服务举例，对于微笑有了更深刻的理解和认识。微笑可以提升美感，使我们具有感召力，能够带来许多意想不到的作用，为企业带来效益;不规范的，也许是不经意的僵硬或懒散，就能将我们努力的成果化为乌有，为企业带来不良的影响。
我们该如何去微笑，如何应用到工作中，如何避免不规范的.行为，这是每一个公司员工都应该思考的问题，我觉得应该有如下几个方面：
一、从主观改变，从被动微笑，到主动微笑
我们只有真正理解了微笑的意义，我们才能发自肺腑地去微笑，通过理论的学习，我们能够不难理解微笑的含义，衍伸到主动地做，需要一个自我的调整，这需要改变我们的固有工作习惯，从而养成良好的行为规范。
二、坚持职业服务，一定会有收获
水滴石穿，我们的努力从量变到质变需要一个过程，这个过程是漫长也许是艰难的，我相信，一个品牌的建立是来之不易的，坚持职业的服务是伴随我们品牌成长的始终，也是对我们坚持的最好回报。
三、对待不职业行为要坚决避免
首先要从我做起，避免不专业、不职业的行为，其次要影响、教育身边的员工，也和主管一样，乐于避免不良行为，逐渐形成一个良好的氛围，对好事要坚持表扬，对不足要勇于提出批评、总结，逐步完善我们的团队。
以上是我对此次培训的一些心得，我会在以后工作中努力应用，争取为公司做出自己的贡献!
参加工作的体会篇九
走入职场不同于在校园的一切。刚刚走出学校，我便迎来了自己人生中的第一份工作。有了工作，有了自己的收入，我感觉到了自立自强的重要性，同时也遭遇了职场的挑战。在第一年的工作中，我从中学习到了很多课程，积累了丰富的职场经验并从中成长。
第二段：遇到挑战。
我进入职场的第一个挑战是适应在办公室工作的生活。在学校，我们通常是在课堂上学习，关注学术和理论知识。但在职场中，我必须结合实践操作来学习新知识。这对我来说是新的和独立的挑战，但是随着时间的推移，我学会了如何充分利用资源并遵循公司的标准操作流程以达成预期目标。
第三段：从同事那里学习。
在工作中，我不断地与我的同事交流，它为我的工作学习和职业发展提供了很多帮助和指导。他们对我的成长和发展产生了很大的影响。通过同事的互动，我学会了在紧张的工作中调节情绪、管理情感和与人沟通的技能。这些都对我日后的职业成长有着深远的影响。
第四段：加强技能。
进入职场，我要全面提升自己的技能，才能胜任自己的职业工作。我专注于厘清业务流程并接受培训，提高了自己团队合作和管理能力。同时，我也积极寻求更高层次的培训，以进一步提高自己的专业水平和职业技能。只有这样，我才能在职场上站得稳、走得远。
第五段：总结。
我的四年工作生涯经历，让我成长为一个更好的职业人员。我学会了如何优化个人资源，掌握了管理，领导和沟通技能；品尝到了职场并不总是轻松的时候，那些挑战可以使我更强大，更好地适应变化和应对不同的工作挑战。有了这些综合素质，我有能力在目前的职业领域和未来的职业领域中更加成功地发展自己的事业。
参加工作的体会篇十
不知不觉间离开大学参加工作已经两个月时间了，九月，就在这个丹桂飘香季节，很多学校都陆续的开学了，然而这个新学期却不再与我有关。
猛然间还真有些不习惯，此时的我们，不再需要急着收拾行李、买火车票；不再有即将见到老师和同学的那种兴奋；不再有开学后要去哪哪旅行的想法和计划，因为我们毕业了，不是中学毕业等着升高中，也不是高中毕业等着上大学，这次是真的毕业了。离开了象牙塔走进了大社会，学校变成了公司，同学变成了同事，旅行变成了出差，面对这种改变心中不免有些感伤和怀念，感伤那些年度过的光阴，怀念那些年发生的故事。但岁月如歌，它一直吟唱着也一直更换着，它催促也激励着我们一直向前看，向前走，我们回不到过去了，而这便是生活，这便是人生。“屋后花开惹人恋，山前更有无数春”，此刻的我们应该调整好心态，振作起精神学会接受和坦然面对，我们应该明白，进入到陌生的环境我们才会学到更多本领，认识到陌生的人我们才能得到更快成长。
回想进入公司的过程中自己的心里曾经历过好几番变化，从最初的万分期待到略显失望，再到后来的惊讶和意外，但最终的感受是庆幸和感谢！
和自己说不管这次的选择是对是错，我不会后悔。所以当公司到我们学校招聘时我勇敢的投上了简历，结果也很幸运的成了公司的一员。而公司的辉煌业绩和雄厚实力，澎湃起了我心中的建筑梦想，我开始期待毕业，期待早日工作，期待见证一幢幢高楼大厦拔地而起。期待的这一天终于到来了，我们来到了公司参加入职培训，虽然心中还夹杂着毕业时的种种不舍，但值得安慰的是自己还留在合肥这个熟悉并且热爱的地方。可当看到分配表，得知自己将离开合肥被分到蚌埠时，心中便有了些许失望，毕竟蚌埠对我来说是个完全陌生的地方。
告别合肥，坐上了开往蚌埠的火车，其实初次来到蚌埠到了公司感觉还蛮亲切，只是面对公司的职位分配我有些惊讶。本以为学土木工程专业的肯定会被分到项目上搞施工，而我却被留在了机关的市场部工作。虽然意外但我并没有抱怨，因为自己一直坚信一个道理：一个人能把自己不擅长的事做好，才是真正的有实力。我相信天道酬勤，事在人为，所以我愿意学习经营，从零学起。
就这样几番转变后真正开始了我的工作生涯，我开始学习公司的经营概况和理念，看很多关于经营的书籍。在公司领导和同事的指引和帮助下，我渐渐领会到了经营工作的重要性。而在这项工作中特别需要是责任心和注重细节。我们经理不经意间说过的一段话却深深触动了我。她说每次从接到招标文件后她便经常睡不好觉，因为脑子中满是标书，即使标书已经做好也已反复检查了很多遍，但还是总担心哪里会出错影响投标，直到拿到中标通知书那一刻她才能真正安心。
在进入公司后的这段日子我时刻能感受到温暖，和蔼可亲的领导，乐于助人的同事，还有朴实善良的食堂阿姨们等等。现在我对公司充满了热爱和感谢，在我心中公司就像一个大舞台在演绎着建筑行业的舞台剧，虽然大家扮演着不同的角色，但每个角色都很重要都不能缺少，因为只有大家都用心演好了自己的角色，整个舞台剧才能演的精彩，同时我们才能拥有更大的表演舞台更多的表演机会。
一起加油吧！
参加工作的体会篇十一
我毕业不久，是一名刚刚加入铁路系统的新人。刚进入工作岗位，我感到了一股强烈的困惑。一方面，工作任务重，对铁路行业的运作和管理几乎一无所知，感到无从下手；另一方面，作为一名新人，我又担心自己的能力和经验是否能胜任这份工作。这样的压力和疑惑使我一度感到迷茫和无助。然而随着时间的推移，我开始逐渐适应工作的节奏和方式。
第二段：取得成绩的成长之路。
一段时间后，在同事们的帮助和指导下，我慢慢学会了铁路系统的运作流程。通过参与实际工作，我得以深入了解铁路行业的各个环节，掌握了不少实操经验，逐渐成为团队中的一员。通过不断地学习和积累，我的工作业绩也逐渐得到了认可。一次次的成功经验，让我对自己的能力和前景充满了信心。
第三段：团队合作的重要性。
在工作中，我深刻意识到团队合作的重要性。铁路行业是一个庞大的系统工程，各个环节密不可分，需要大家齐心协力才能运转良好。作为一个小小的螺丝钉，我明白自己的工作离不开团队其他成员的支持和协助。在与同事的互动中，我积极倾听和学习，不断完善自己的专业技能和沟通能力。只有团队紧密合作，才能应对各种挑战，保障铁路的安全与运行。
第四段：对责任担当的理解。
铁路行业是一个高度安全敏感的行业，所承载的责任重大。作为一名铁路工作人员，我深刻理解到对责任的担当十分重要。在工作中，我时刻保持警惕，严格按照操作规程，确保列车运行的安全和顺畅。同时，我也时刻保持积极的工作态度，努力做到工作岗位上的每一项工作都尽善尽美。只有明确自己的责任，努力履行，才能为铁路运输的顺利进行做出贡献。
第五段：对未来的展望。
参加铁路工作的这段时间，让我深刻认识到铁路事业的伟大和重要性。铁路作为国家经济发展的重要支撑，承载着人们对安全、便捷出行的期待。而我作为一名铁路工作人员，将继续以乘客满意度为中心，加强自身专业素养，努力提高服务质量。同时不断学习新知识，创新工作方式，为铁路事业的发展贡献自己的力量。我相信，只要每一位铁路工作人员都能发扬团队合作的精神，担当起责任，铁路事业必将迎来更加美好的未来。
总结：
通过参加铁路工作，我深刻领悟到了工作初期的困惑和适应、取得成绩的成长之路、团队合作的重要性、对责任担当的理解以及对未来的展望。这段经历不仅让我成长为一名合格的铁路工作人员，更加坚定了我对铁路事业的热爱和信心。我将以此次的工作经验为契机，不断提升自己的综合素质，为铁路事业的繁荣发展贡献自己的力量。
参加工作的体会篇十二
当人们迈入社会，开始参加工作后，往往会面临许多新的挑战和困难。与此同时，岁参加工作的人通常会面临更多的挑战和需求，这是因为他们在经验和技能上相对较少。在面对这样的情况时，如何适应和应对这些挑战，也成为了他们必须解决的问题。
第二段：适应环境。
对于新入职的年轻人来说，工作环境的适应是非常重要的。在我进入职场的时候，最初的几周让我感到非常不习惯，尤其是在面对新人介绍和组织架构方面。但是，我逐渐学会了如何和我的同事相处，了解他们的个人习惯和工作方式，从而更好地与他们协作和共事。逐渐地，我适应了这里的工作环境和各种任务，更加从容地面对一切。
第三段：学习技能。
对于新入职的年轻人来说，学习新技能是必须的。有些技能可能是我们在大学课程中没有学过的，而有些则需要我们进行持续的训练和发展。为此，我经常利用自己的工作空闲时间来了解并学习一些新的专业知识和技能。通过参加培训课程和读取相关的行业杂志和学术论文，我逐渐掌握了更多的技能，使自己在工作中更加专业和有效。
第四段：面对挑战。
年轻参加工作的人会面临更多的挑战和需求，因为在经验上相对较少。而面对这些挑战的关键是要保持坚定的信心和积极的态度。在职场上，工作压力和挑战是不可避免的，但是如何面对这些挑战和如何解决问题，将会是我们工作中的重要技能。当我面临挑战时，我会首先分析问题的原因和背景，并评估我的技能和资源。然后，我会寻找改进的方法，并寻求合适的解决方案和帮助。
第五段：总结并展望未来。
在岁进入职场后，我经历了许多有趣和有用的经历，学到了许多与职业和个人发展相关的技能和知识。回顾我的工作历程，我发现适应环境，学习新技能，面对挑战以及保持积极的态度和信心是至关重要的。同时，在未来，我会继续发展职业生涯，并不断学习和提高自己的能力，与社会和行业的发展同步。在这个过程中，我会不断挑战自己，并把握好自己的机会，共同实现自己的职业梦想。
参加工作的体会篇十三
民政工作是一项涉及面广、政策性强的工作。从低保救济到优抚安置，从社区建设到老龄工作，都有明确的政策规定，下面是本站带来的参加民政工作的。
心得体会。
欢迎赏阅。
光阴似箭，日月如梭。不知不觉间在民政局已度春秋七载。说起这七年的感受，我想可以用忙碌来概括。忙着学习新业务，忙着如何更好的为民政对象服务，忙着做好各项日常工作……。身虽忙碌，心却欢喜。这些年，越来越对民政事业心存敬意，在平凡中感受崇高，在质朴中体味真情。内心深处时常因爱而充满感动，我爱自己的工作。
20xx年初入民政，成了一名让我至今一直感到自豪的民政人。和老民政一起工作，并在工作中学习。在与老民政的工作接触中，我感受最深的是对本职工作的认真态度，更感受到对服务对象的关心与爱心。每逢佳节时，他人合家团聚，民政人却是陪伴在光荣院、敬老院的革命功臣、孤寡老人身边;地冻天寒中，别人躲在温暖的室内，民政人却在街头，护送流浪乞讨人员踏上回家的路;灯火阑珊处，人们惬意在电视机前观看节目时，民政人还在与自己的“穷亲戚”亲切攀谈，访贫问苦。平凡民政人的言行感动着我，教会我怎样成为一名合格的民政人。
从初入民政的适应到如今的工作从容，我向身边的同事们学习，在工作中践行着“上为政府分忧，下为百姓解愁”的民政工作宗旨，我用炙热的心灵感悟民政工作的内涵与创新发展的动力。那关切的眼神、那认真的态度、那美丽的笑容、那热情的服务，肩负起了党和政府的重托，撑起了困难群体的保护伞，架起了党和政府与困难群众的连心桥，赢得了群众的信任，这就是民政人。“民政”这两个字，在我的心中也有了更生动的形象，那就是爱与温暖。
记得有一年春节前夕，随局领导慰问低保对象和困难群众，接过我们送上的米、面、油和慰问金，不善言谈的他们流下了泪水，“谢谢!谢谢!”，领导说：“不要气馁，有党、有政府在关心着你们，生活一定会越来越好的。”看得出那朦胧的泪眼中带着坚毅和执着，那是希望，是民政人带给他们的希望，有了希望带来的动力，就有了向往美好生活前进的方向!许久许久，我的脑海中时常闪现那天的情形，因为那一刻我真正的明白了：“以民为本，为民解困，为民服务”的真谛。
曾记，走访城乡低保对象和困难群众，带给我心灵的震撼和灵魂的洗礼。那低矮的房屋、那破旧的家具、那病床上的人、那残疾的孩子……就像一块巨石压在胸口，此情才下眉头却上心头，让我感到民政人肩上的担子依旧是那样的沉重。
在光荣院那些开朗乐观、不求索取的革命功臣身上，那些在战斗中失去儿女、丈夫和亲人的烈属身上，我看到了新中国的来之不易，正是有了他们的流血和牺牲才有了我们今天的美好生活，心充满了敬仰之情。同时，我也感受到了新时代民政工作的内涵，我爱自己的工作。
马塔伊，一个出身贫寒的肯尼亚妇女。无论是她普通的父母还是她本人，都没有想到，就因为1977年在自己家后院栽下发九棵树，而后竟创立了绿色环保组织“绿带运动”在整个非洲发起广泛的植树运动，从而走上20xx年的诺贝尔奖颁奖台，获得当年的诺贝尔和平奖，成为自1920xx年诺贝尔奖设立以来，首位获此殊荣的非洲女性。“栽一棵树难吗?”她在每次的演讲开头都这样问她的女性同胞，“这不过是举手之劳，我们为什么不呢?”从1977年开始，三十多年的时间里，马塔伊坚持不懈地动员贫穷的非洲妇女在肯尼亚及非洲其他地区种植了三千多万棵树。“绿带运动”造就了非洲最重要和最有效的植树造林工程。
马塔伊的故事，正应对了刘备临终前对儿子刘禅所说的一句话：“勿以善小而不为。”每一件善事，都不会因为“小”而丧失它本身的意义。“小”中有大，“小”水滴不断滴下，力可透石;“小”火星不断点燃，足以燎原;一丝“小小”的微笑，给人信心无限;每日一件“小小”的善行，足以广结善缘;勿以善小而不为，“善小”不是“不足道”的，“善小”也含有“大义”。
也许有的同志认为，民政工作是很重要，但我只是一名普通的小办事员而已，力量那么渺小，又能怎样呢?的确，一个人的力量常常微不足道，但如果每个人都能付出自己最大努力，终将积跬步以至千里，积小流以成江河!办理结婚登记时，登记员一张笑脸就可以让群众感受喜庆和温暖;核查低保对象情况时，一句轻柔的问候就能让群众感受亲切和尊重;送别逝者时，规范优质的服务就能让生者感受慰籍和安心……“一把椅子让人，一杯开水敬人，一句好话暖人，一颗诚心感人”，这些都是平凡的小事，而正是这些小事，体现我们对民政工作的热爱，拉近我们与群众的距离。
轻视一滴水就不会有有浩瀚的海洋。轻视一棵树，就不会有茂密的森林。轻视一砖一瓦，就不能盖好高楼大厦。我们每一个人都能有所贡献。我们常常放眼庞大的目标，却忘记无论身在何处，都可效上一份力量，正是因为有了我们这些普通民政人从一件件小事做起，从一点点善举累积，民政对促进社会公平、社会和谐的兜底性作用才能发挥到极致。
基层民政是民政工作的基础，也是社会主义和谐社会建设的保证。做好基层民政工作，对于把党和政府的爱民之心、亲民之义和为民之举落到实处，对于加强社会管理和维护社会稳定，具有十分重要的意义。本文结合近些年来我们从事基层民政工作的实际，谈一点如何做好基层民政工作、发挥基层民政作用的想法，供一切从事基层民政工作的同志参考。
感情问题。
所谓感情，是指对人或事物关切、喜爱的心情。民政工作是直接为人民服务的，是为群众排忧解难的。这种工作性质，决定了要当好民政干部和做好民政工作，最重要的是要对群众有深厚的爱，有真挚的感情。只有对群众特别是困难群众有真挚的感情，才会心里装着群众，时刻想着群众，视人民群众如父母，视优抚、救助对象如亲人;才会把群众呼声作为第一信号，把为民解困作为第一要事，把群众满意作为第一标准;才有“去民之患，如除腹心之疾”的高度责任感，无论任何时候和任何情况下，都深怀爱民之心，恪守为民之责，做到“思民之所想，忧民之所愁，急民之所难，办民之所需”，真心实意为人民办实事，满腔热情为老百姓办好事，尽心竭力为困难群众解难事，切实保障人民群众的基本生活权益和民主政治权利，用实际行动证明我们在思想上真正树立了“以民为本、为民解困、为民服务”的核心理念，在工作上真正履行了“解决民生、落实民权、维护民利”的核心职责，真正在做人民群众感情上的贴心人、呼声上的代言人和权益上的维护人。我区有位名叫郝军的社区干部，原先在部队服役，复员后到社区工作，任党支部书记兼居委会主任。为了做好社区工作，他像在部队给首长服务一样，热情对待社区的每一位群众，时时刻刻都在想着社区群众想什么、盼什么，困难群众缺什么、愁什么，以对群众高度负责的精神，团结和带领社区干部做好事关社区群众切身利益的救灾救济、抚恤优待、最低生活保障、社区环境治理等各项工作，不仅社区跨入了省市先进行列，他自己也被评为全国优秀社区工作者，受到中组部和民政部的表彰奖励。
民生问题。
“民生”两个字，时下的使用频率相当高。党和政府高度关注，人民群众也非常关心。因为我们搞改革开放、搞市场经济、搞现代化建设，搞经济结构调整和经济发展方式转变，集中到一点，都是为着从根本上保障和改善民生，用温家宝的话讲，“我们所做的一切都是为了人民的福祉”。基层民政，离民生最近，与民生的关系也最为密切。“以民为本”，从本质上讲就是以民生为本，以保障和改善民生为本，以人民的福祉为本。我们把“解决民生、落实民权、维护民利”作为核心职责，也是把“解决民生”放在第一位的。因为民生问题不解决好，什么民权的落实、民利的维护，都无从谈起。人民群众遇到困难时，想到的第一个部门就是民政部门，要找的第一个干部就是民政干部。民生无小事，责任重如山。我们要时刻牢记温家宝在接见出席第十二次全国民政会议代表时对民政工作者的殷切希望：“所有的民政干部，从部长到每一个工作人员，都要做一个心诚的人、心重的人，心诚就是要诚心诚意地为人民服务，心重就是要把人民的事情看得比泰山还要重，还要做一个有心人，就是要用心来办事，用心来了解社情民意，用心来帮助群众解决困难”，真正做到以情系民生为荣，以关注民生为乐，以服务和改善民生为己任，坚持以设身处地之心去体会老百姓的困难，以情同手足之亲去关心老百姓的疾苦，以刻不容缓之急去为老百姓分忧解愁，以守土有责的“为民”实践，去开创新时期基层民政工作新局面。
服务问题。
“服务”这两个字，人们耳熟能详。因为我们党的根本宗旨，就是全心全意为人民服务;我们民政人的核心理念，就是为民服务。日前，人民日报报道了山东省淄博市博山区八陡镇民政办主任吕绪兰的先进事迹。吕绪兰说，民政工作要服务八类人：最可爱的人、最可敬的人、最需要救助的人、最需要照顾的人、最可怜的人、最幸福的人、最痛苦的人、最难管的人。由此可见，做基层民政工作，归根结底一句话，就是为各类不同群体服务。这就告诉我们民政干部最需要树立的就是服务意识。基层民政干部处在社会最底层，长年同群众特别是困难群众打交道，工作条件比较艰苦，工作待遇也比较低，工作任务又相当繁重和相当艰巨，确实很不容易。只有牢固地树立起服务意识，才能爱岗敬业、淡泊名利，在工作思路、任务部署和落实措施上，坚持把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点，把为人民群众做好事、解难题作为的职业道德、工作要求和检验标准，贯穿到每一项民政业务全过程，落实到基层民政工作目标任务的方方面面，并体现到每一个民政对象的身上，才能忘我投身和无私奉献民政事业，在平凡的基层民政工作岗位上倾注真情、奉献真爱，为做好新时期基层民政工作建功立业，为发挥民政在加强社会管理和公共服务、构建和谐社会中的重要基础作用多做贡献。
政策问题。
所谓政策，是指国家或政党为实现一定时期的路线而制定的行动准则。民政工作是一项涉及面广、政策性强的工作。从低保救济到优抚安置，从社区建设到老龄工作，都有明确的政策规定，都要求民政干部严格按政策办事、按程序办事，而不能有任何的随意性。以城市低保为例，究竟谁该保谁不该保，并不是民政干部说了就能算数的，而是要看居民家庭的人均经济收入是否符合享受低保的条件。这里说的条件，实际上就是享受低保的政策界限。在政策界限以内，都应当要及时纳入低保范围;在政策界限以外的，不管是谁，都无权享受低保。这就叫执行政策，或者说按政策办事。如果不能严格按政策办事，把不该保的保了，该保的却没有保上，那就严重地违背了低保政策，就会在居民群众中造成思想混乱，甚至会引发群体性事件。我们民政部门尽管很清苦，但并不是清水衙门。由于工作需要，我们掌管着救灾救济款、低保金、抚恤金、福利彩票公益金和慈善基金等款物，还有一定的行政审批权、行政许可权和行政处罚权。这些钱是公款善款，是救急救命款，是碰不得的“高压线”;这些权是公权，是党和人民赋予的神圣职责。只有吃透和把握好政策，才能把这些钱花好，把这些权用好，才能让党和人民放心满意。这就告诉我们，在开展各项民政工作时，一定要注意政策，一定不可粗心大意，因为政策任何时候都是党的生命。
作风问题。
作风问题很重要。对民政部门和民政干部来说，作风就是形象，关系我们在群众中的威信;作风就是力量，关系民政队伍的凝聚力、创造力和执行力;作风就是保证，关系民政工作的成效以及在党和国家工作大局中的地位和作用。民政工作是党和国家非常重要的工作，是政府公共服务和社会管理的一项重要工作，在构建社会主义和谐社会中发挥着重要的基础作用。民政工作的重要性和民政工作的性质作用，决定了民政部门和民政干部必须具有求真务实和艰苦奋斗的良好作风。所谓求真务实，就是真正把心思用在干事业上，把功夫下在察实情、出实招、办实事上，努力在以保障和改善民生为重点的各项民政工作中不断取得实效。所谓艰苦奋斗，就是始终与人民群众同甘共苦、为人民利益不懈奋斗，永葆共产党人的先进性和政治本色，脚踏实地，埋头苦干，一步一个脚印地履行好“为民解困、为民服务”的神圣职责。我们任何时候都要懂得这样一个道理：民政工作就是做人的工作，必须坦诚实在，来不得半点虚伪和马虎;民政工作是在做有困难人的工作，必须设身处地，来不得半点娇纵和奢华;民政工作是深入细致的工作，必须眼睛向下看，身子向下沉，来不得半点浮躁和懈怠。一个求真务实，一个艰苦奋斗，有了这两条作保证，基层民政工作就会越做越实、越做越细、越做越具体、越做越深入，民政干部才会不辱使命和不负重托，基层民政工作也才会无往而不胜。
参加工作的体会篇十四
近年来，随着我国经济的快速发展，铁路运输在人民群众中的地位越来越重要。作为铁路工作人员，我有幸参加了这一伟大事业，深深地感受到了铁路工作的艰辛和重要性。在这段时间里，我收获颇多，也有了不少心得体会。
首先，参加铁路工作让我切实感受到了这个行业的专业性和责任感。作为铁路工作人员，我们肩负着数以亿计的人民群众出行的安全与顺利，这是一项极其重要的使命。每一次列车发车、运行和到达都要经过严格的调度和检查。我们必须时刻保持警惕，确保列车运行安全、准点。这种对工作的高度要求让我深刻认识到了职业的专业性，也让我意识到了自己肩负的责任。
其次，参加铁路工作让我意识到了团队合作的重要性。在铁路行业，没有一个人可以独自完成所有工作，无论是列车长、乘务员还是站务员，我们都需要互相合作、互相协助才能完成任务。在我参加铁路工作的这段时间里，我深刻体会到了团队合作的力量。只有将个人的能力与团队的力量紧密结合，才能提升工作效率，确保列车正常运行。团队合作不仅让工作变得更加高效，而且增强了彼此之间的信任和凝聚力。
再次，参加铁路工作让我明白了服务意识的重要性。铁路行业是一个面向公众的服务行业，我们为人民群众提供便捷、安全的出行条件是我们的职责和使命。无论是旅客咨询、票务服务还是列车卫生，我们都要以热情的态度和高质量的服务来满足乘客的需求。只有真心实意地为人民群众服务，我们才能真正成为人民的“贴心人”。
最后，参加铁路工作也让我感受到了奉献精神的力量。铁路职工有一种“主动贡献、自强不息”的精神，他们不计报酬、不计个人得失，默默奉献。在我参与的培训班上，曾有一位乘务员主动陪同一位有视力障碍的旅客一路出差，全程照顾他的生活起居。这种无私奉献的精神感动了我，也激励着我在工作中更加乐意为乘客服务，为铁路事业贡献自己的力量。
参加铁路工作让我意识到了专业性、责任感、团队合作、服务意识和奉献精神的重要性。同时，我也明白了作为一名铁路从业人员需要不断学习和提升自己的能力。我将时刻保持警惕，不断提高专业知识、加强团队协作，做到服务更加周到、工作更加出色。我相信，在我和整个铁路行业的努力下，铁路事业将会更加繁荣和发展，为人民群众提供更加优质的服务。
参加工作的体会篇十五
随着社会的发展，越来越多的学生在求学期间踏入职场，以增加自己的经验和能力。通过参加工作，学生们不仅能够锻炼自己的实际操作能力，还能够更好地了解自己的职业规划并发掘自己的潜力。在我参加工作的经历中，我深深地感受到了工作对于学生的重要性，并从中获得了许多心得与体会。
首先，工作让我更加了解自己。在学校中，我们的时间被安排得井井有条，按部就班。然而，在职场上，我们需要根据实际情况灵活应变。我参加工作后，发现自己在面对突发事件时有时会感到手足无措，这让我认识到了自己的不足之处。因此，我开始主动寻找机会来提升自己的沟通能力和解决问题的能力。通过参加工作，我逐渐学会了更好地了解自己的优势和劣势，为自己的职业发展制定了更明确的规划。
其次，工作让我更好地理解团队合作的重要性。在学校中，我们会遇到各种各样的团队合作任务，但这与真实的职场合作还是存在较大的差别。在职场上，每个人都有自己的职责和目标，因此需要在合作中相互间取长补短。在我的工作中，我发现只有通过积极地与同事之间沟通和合作，我们才能达到更好的工作效果。与此同时，团队合作也培养了我的组织协调能力和项目管理能力。通过与团队成员的紧密合作，我不仅能够更好地理解他人的思维和方式，还能够更好地应对压力和挑战。
另外，工作经验也让我更加懂得珍惜时间。在学校中，我们有固定的课程表和作息时间，但在职场上，时间管理是一个至关重要的技能。在我的工作中，我逐渐学会了如何规划工作，合理分配时间，并将时间压缩到最大化利用。与此同时，我也学会了如何根据工作的紧急程度和重要性来设置优先级，避免将较多时间花费在次要的事情上。通过这些经验，我能够在有限的时间内更高效地工作，并取得更好的结果。
最后，工作经历也让我更好地理解了职业规划的重要性。通过参加工作，我结识了许多行业内的专业人士，并从他们的职业发展道路中获得了很多启发。我发现只有明确自己的职业目标和规划，才能更好地选择适合自己的发展道路。在我的工作中，我积极寻找机会参加培训和进修课程，以补充自己的知识和技能。通过不断地学习和成长，我相信自己能够在未来的职业生涯中取得更加出色的成就。
总的来说，学生参加工作不仅能够锻炼实际操作能力，还能够更好地了解自己的优势与不足，发掘自己的潜力。通过工作，我学会了如何与他人合作、如何管理时间、如何制定职业规划。这些经验与教训使我受益匪浅，为我的职业生涯奠定了坚实的基础。我相信，在未来的道路上，我会继续努力，不断学习和成长，迎接更大的挑战。
参加工作的体会篇十六
xx年，我作为基层行的一员，非常荣幸参加了总行巡视工作，在巡视三组负责内控管理和会计财务管理方面的检查，先后对xx中心支行、xx中心支行进行了巡视，对xx分行、xx分行进行了巡视跟踪评估，撰写了xx营管部和xx分行的跟踪评估报告以及巡视三组的年度工作总结，使我对银行省会中支及分行级机构的业务运转、内控建设、履职情况和总行直属企事业单位经营管理等情况有所了解，开阔了视野，丰富了知识，增进了理解，收获颇多。我十分珍惜这次学习实践的机会，在组长、副组长严格严谨的工作作风带领下，圆满完成了全年各项巡视工作任务。下面就力求做好巡视工作谈几点个人的认识和体会。
一、加强学习，扎实做好前期准备。
巡视不同于一般性的业务检查，对于我而言可谓是全新的工作，因此，必须努力学习，领会人民银行的巡视工作精神和要求，熟悉总行的相关规章和制度，全面了解被巡视单位的总体情况，才能使自己夯实巡视工作的基础，提前进入角色，承担起领导分配的工作任务。
学习文件提高认识，做好思想上的准备。一是提高对巡视工作重要意义的认识。通过学习中共中央、总行党委关于开展巡视工作的条例和文件规定，我认识到巡视工作对进一步加强党内监督、加强领导班子和干部队伍建设、推动各项经济金融重大决策的贯彻落实、促进党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，都具有十分重要的意义。总行巡视组的任务就是协助总行对被巡视单位进行一次“全面体检”，充分了解情况、发现问题，确保巡视监督的客观真实准确，为总行领导决策提供准确可靠的信息和依据。只有认识到巡视工作的重要意义和任务要求，才能从思想xx度重视，严格要求。二是加深对巡视工作操作规程的认识。我认真研读和学习了总行领导在历次巡视工作会议和巡视培训班上的讲话以及《巡视工作操作手册》，把握巡视工作重点和主要内容，充分认识到巡视工作严格严谨的工作纪律和操作规程，促使我在巡视工作中按规行事，坚持原则，廉洁自律。
学习制度把握政策，做好巡视依据方面的准备。根据总行对xx年巡视工作的安排，针对巡视工作中可能涉及到的业务内容，我主动向本单位及分行纪委和内审部门的同志请教求援，广泛搜集学习总行相关内部控制和会计财务管理等方面的制度、文件和规定，熟悉政策把握尺度，力求找准问题不走弯路，从而提高巡视核查工作的实效和质量。
阅读大量巡视资料，做好各项案头准备。一是认真学习总行对被巡视单位的上期巡视反馈意见和工作底稿，全面了解被巡视单位的总体状况。二是学习阅读被巡视单位的各类巡视汇报材料和近年工作总结，了解掌握被巡视单位的主要工作情况和对前期巡视发现问题的整改工作情况，便于自己有针对性地拟订分组谈话提纲和检查方案等，提前入戏。三是学习借鉴审计署特派办、财政专员办和内审部门的审计结论与成果，使自己对被巡视单位以往或当前存在的内控及财务管理方面的主要问题有一个大致了解和认识，以便拟订巡视现场检查的重点和切入点。
二、明确重点，始终把握巡查要领。
明确巡视工作重点，把握检查核查要点要领，是准确、客观、真实反映被巡视单位实际情况的重要环节。从此次分工我负责的内控及会计财务管理方面的巡视工作内容看，我认为重点应该放在内部控制环境和内控制度落实上，并贯穿于巡视工作的始终。
现场巡视前，通过讨论分析，确立检查方向。每到一个单位，我们内控小组成员都要一起进行充分地讨论分析，根据前期搜集阅读的被巡视单位大量的信息资料，分析单位现状，坚持突出内控这个重点，提出检查重点和思路，做到心中有数，为组领导决策提供参考。我承担的巡视工作内容，既有业务运行又有内部管理，既有制度建设又有操作流程，涉及的部门多工作量大，但我始终抓住重点，主要查看被巡视单位内控体系是否健全，内控监督制约是否到位，对自身风险点的识别评估和防控措施如何，对财务预算的分配、大额经费的审批、集中采购、基本建设、账户管理、固定资产管理等重要事项和要害部位的管理情况，同时还要根据不同单位的实际情况有所侧重，这样既能帮助被巡视单位查找其存在的主要问题和薄弱环节，又与巡视工作的总体要求相吻合。
现场巡查中，通过反复梳理，明晰检查重点。我们巡视三组每到一个单位，都坚持碰头会制度，让每位成员交流谈话阶段、走访调查工作和检查核查进展情况，对发现的问题或线索进行梳理甄别和分析。通过沟通讨论，一方面使我们每位成员了解掌握巡视工作的整体进度，促使相互学习，另一方面使我们进一步明晰检查重点和要领，少走弯路，提高工作效率。
现场巡查后，通过认真剖析，评判重点问题。对在巡视座谈、走访调查、检查核实中获取的大量信息，我都要逐一地认真剖析，去粗取精、剔虚留实，对照规章政策评估风险隐患，突出重点问题，提出建设性意见，为综合巡视报告提供客观的有参考价值的第一手资料。
三、
客观务实，努力追求优质高效。
巡视工作的目的是保证党的路线方针政策和总行重大决策部署的贯彻执行，与被巡视单位的工作目标是一致的，所以我认为在巡查工作中应该本着客观公正和实事求是的态度，讲求工作方法，才能摸清实际情况。
要扎实做好现场检查核查工作。一是要认真选取调阅资料，要按照巡视组的检查方案要求及确立的重点，有针对性地调阅资料和账簿凭证等。二是要根据不同的单位、不同的业务部门采取不同的检查方式，做到应查必查、应核必核，用数据和事实说话，而不能人云亦云、主观臆断。三是要根据检查核查工作量的情况，妥善安排好自己的工作时间，该加班加点的应不讲条件，必须确保巡视检查面和计划进度，决不能拖全组工作后腿。
要客观审慎地作出评价和结论。一是对发现的问题要如实评价，不可隐瞒或夸大。二是要对照文件规定，吃透政策精神，准确评价，不能似是而非、模棱两可。三是要与被检查部门充分沟通，对发现的问题及其结论达成共识，做到取证确凿、有理有据、以理服人。四是要紧密结合被巡视单位的实际，以发展的眼光和长远的角度，科学合理提出切实可行的建设性意见与建议，真正发挥改进工作、促进发展的作用。
四、领导示范，营造团结战斗团队。
一是组领导高标准严要求，强化团队管理。xx组长和xx副组长自始至终在巡视工作现场，与组员们共同调阅大量资料、共同讨论核查方式方法、共同剖析巡视发现的问题，随时掌握把控巡视工作进度和动态，带动和促进我们每位组员努力工作。二是组领导身体力行，发挥表率示范作用。我们巡视三组有三位厅级干部，他们自始至终与组员们同吃同行同工作，从不搞特殊，xx副组长的岳母去世，当时我们组正在xx中支走访，他未请假仍坚守工作岗位，领导们的言传身教潜移默化地感召和影响着组员们，确保了全年巡视工作有条不紊、高效推进。
总之，参加总行巡视工作，是我人生中一次难得的学习和实践机会，既拓宽了我的视野、丰富了我的阅历和知识，又提高了我对巡视工作重要意义和操作规程的认识。同时，通过近一年的工作，加深了我们组员间的了解，大家相互支持、团结协作，建立了深厚的革命友谊。这些都是我人生的幸事和宝贵财富，我将永记、珍惜和弘扬。
参加工作的体会篇十七
作为一名新进入铁路行业的员工，刚开始接触这个领域时，我充满了好奇与憧憬。在我踏入车站大门的瞬间，我被这座巨大而复杂的铁路体系所深深吸引。我仔细倾听着培训师傅对我们学员的讲解，了解铁路的运营机制和基本知识。随着进入实际工作岗位，我开始正确地学习与运用工作技巧，并逐渐适应这个团队。
第二段：不仅是技术，更是责任。
参与铁路工作，除了学习具体的职能技术外，更需要具备强烈的责任感。铁路行业关系到国家民众的出行安全和运输顺畅，要保证每一趟列车的准时出发和安全行驶。每当车站工作人员收到列车发车信号时，他们要快速判断情况、处理问题，时刻维护行车秩序，确保列车安全平稳地离站。这需要工作人员保持高度的警觉性和冷静的应对能力，做出重大决策时不得有犹豫。这种责任感的培养和提升，对于我个人的成长是至关重要的。
第三段：艰辛的工作与付出。
铁路行业是一个需要日夜坚守的职业。无论天气如何，无论疲劳如何，我们都必须站在自己的岗位上，保证行车的安全与服务。特别是车站工作人员，不仅要提供信息咨询和购票服务，还要协助乘客安全上下车，确保站台和车厢秩序井然。有时，因客流量大或突发情况，我们可能需要连续几个小时不停歇地工作。在这个过程中，责任重于泰山的感觉让我们感到疲累，但也使我们更加坚定地投入到工作中去。
第四段：团队合作与互助。
铁路工作是一个团队合作的过程，只有紧密协作、精诚合作，才能保证各项工作的顺利实施。每一个环节都离不开不同个体的协作配合，只有充分发扬团队合作精神，才能使列车的综合性能发挥到极致。与同事们的相互支持和互相帮助，我渐渐意识到，团结合作是我们胜利的保证。通过共同的努力，我们能够有效地解决各种问题，维护铁路的正常运营。
第五段：心得与收获。
参加铁路工作让我深刻体会到工作的意义与价值。我曾目睹过列车无法按时发车的情况，也曾见证了乘客因为工作人员的辛勤付出而安全顺利到达目的地。我意识到，只有在岗位上肩负起责任，才能为社会做出贡献。在这个过程中，我学到了很多知识和技能，并与同事们共同成长和进步。铁路行业的工作经历让我明白了团队合作的重要性，也让我提高了自己的应急处理能力和责任感。这些都是我在铁路行业工作中得到的宝贵财富，将伴随我一生。
总结：
参加铁路工作是一个充满挑战和收获的过程。在这个行业中，工作需要具备专业知识和技能，更需要担当起自己的责任。长时间的坚守和艰辛的工作让我更加体会到了付出的意义，也锻炼了我的毅力和耐力。团队合作成为我成长的翅膀，而这些经历和收获将成为我未来职业道路上宝贵的财富。我将继续努力，不断提升自己，为铁路事业的发展做出更大的贡献。
参加工作的体会篇十八
进入公司，那就意味着你成为了一个公司人，也就意味着你应当具备一个公司人应具有的文化素养，有着“忠信厚德、熔铸精品”的核心理念。这么多年来是什么支撑着公司一路走过来，是什么让公司在竞争激烈的自由经济中蓬勃进展？那就是公司人有着一种信仰，有着一种理念———忠信厚德、熔铸精品。有了崇高的理念来指导自己就有了不尽的力气，以勉励自己不断的努力，不断的前进，直到成功。反之，假如没有了信仰，一个人就不在一个完整的人，而是一具行尸走肉。通过培训学习，我深深地体会到融入到公司文化体系中的重要性，这不但是我做好后续工作的基础，也是指引我前进的灯塔。对于一个人来说，在工作中追求的是什么呢，在追求事业成功的同时追求的也是一种文化氛围，作为一个新员工融入到公司的文化氛围当中去尤其重要。在公司为期两天的培训当中，公司领导悉心的讲解，我深刻的感受到房建公司各位领导的做为公司人的企业文化底蕴。是的，房建公司能有现在累累硕果，也正是结合集团公司“忠信厚德、熔铸精品”的核心理念，坚持着“服务立业，品质求远”的企业文化的结果。当企业的价值得到实现的时候，也是我个人的价值得到实现的时候。做为房建公司的一员我应当继承着：坚韧、勤俭向上、团结务实、高效的精神；秉承着：珍惜有限，制造无限，服务为本，自强不息的理念，以此在工作中来勉励自己。
作为一名新员工，一个刚踏入社会的新人来说，个人职业化目标的实现要与企业的目标相结合。这样才能让自己更忠诚于企业，才能把自己放心的奉献给企业。进入工作当中，我要布满激情的对待每一天，活力是我的资本。虽然初出茅庐的我难免会遇到困难，但正是我有活力，就更要迎难而上。在工作中，要脚踏实地，更要勤奋努力，要怀着猛烈的责任心去做好每一件事。在工作中不断学习，不断进步。
孟德斯鸠说：“我接受三种训练，一种来自父母，一种来自老师，另一种来自社会。”人的一生不仅要接受家庭的训练，更要接受社会的考验。
高校里学的不是学问，而是一种叫做自学的力气。在学校时，老师总强调我要培育自己的自学力气，参与工作后我才深刻体会到老师的良苦认真。除了语言文字和计算机操作外，课本上学的理论学问用的很少，工作中的问题更多的'需要我勤思考、善分析、多动手。从工作中，我感悟颇深。很多事情需要亲自去体验。很多东西书本上是学不来的，学问是死的，人是活的。我要运用灵敏的思维与头脑去稳重处理事情，完成应当完成的任务，认真观看，认真学习。我所在部门是物资部，也就是材料管理部门。由于物资部要负责项目上绝大数材料，而且材料种类繁多，所以就给材料的管理带来了确定的困难。比如，各种材料的名称规格、用途、用在什么地方、一个地方的用量或许是多少、库存有多少等。在工作当中，我感受比较深的是，很多事确定要自己去做了才知道到底是怎么回事，就如一个成语所说“熟能生巧”，是的，你要是不去做，怎么能生疏，怎么能了解呢。所以，多去实践显得尤为重要。再者，就是我师傅常给我说的一句话：在学习的时候要多观看，而且要学会观看。在工作中我时常记住这句话，也尽量去观看，但是有些地方总是“看不清，看不到”，但是师傅略微一点拨，自己才突然发觉是那么回事。经受几次失败的“观看”，我才发觉观看的重要性，在以后工作当中我更要不断的去观看。
作为公司人员，言行举止，态度都关系着整个公司的形象。见微知著，一个小小的举如，各种材料的名称规格、用途、用在什么地方、一个地方的用量或许是多少、库存有多少等。在工作当中，我感受比较深的是，很多事确定要自己去做了才知道到底是怎么回事，就如一个成语所说“熟能生巧”，是的，你要是不去做，怎么能生疏，怎么能了解呢。所以，多去实践显得尤为重要。再者，就是我师傅常给我说的一句话：在学习的时候要多观看，而且要学会观看。在工作中我时常记住这句话，也尽量去观看，但是有些地方总是“看不清，看不到”，但是师傅略微一点拨，自己才突然发觉是那么回事。经受几次失败的“观看”，我才发觉观看的重要性，在以后工作当中我更要不断的去观看。
作为公司人员，言行举止，态度都关系着整个公司的形象。见微知著，一个小小的举动可以看出一个人的品德修养。办任何事情都要急躁，细心，认真。就我这一岗位来说，服务，奉献，创新也很重要。而从这一岗位放大到整个学习生活，我更应当勤学习，善思考，常修身，敢创新。
通过这次培训、工作，我不仅增长了见识，得到了熬炼，培育了力气，更领悟到了做人做事的原则和态度，企业文化的重要性。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”亲身实践，结合自身所学，方能提高自己。
参加工作的体会篇十九
参加内审工作是企业重要的管理活动之一，每个员工都应该认真对待此重责任。下面我将分享我在参加内审工作中的体会和心得。
第二段：准备工作。
在参加内审工作之前，我们需要对企业的资料和文件进行认真的审阅与学习。这不仅能够帮助我们更好地理解和熟悉企业的管理模式和运营情况，同时也可以协助我们准确地调查和评估每个环节的质量和操作质量，保障企业的稳定发展。
第三段：审计过程。
在进行实际的内审工作时，我们需要遵守相应的规章制度与标准，以确保工作的严谨性和质量。我们需要对企业的资产、财务、信息系统等关键环节进行认真的审计，发现问题并及时提出建议和解决方案，协助企业持续发展。
通过参加内审工作，我深刻的认识到了一些重要的问题。首先，加强与企业各部门的沟通，及时了解企业的实际情况，可以更好地指导和帮助企业减少误操作和质量问题。其次，我们需要充分准备和沉下心来，严格执行审计标准，确保数据的准确性和完整性，以便在审计工作中更好的发掘问题和隐患。最后，我们在工作中要尊重企业的文化与情况，尤其在处理问题时，要避免出现冲突和不当的言行。
第五段：总结。
总之，参加内审工作是我们企业管理责任的一部分，我们需要从中获得尽可能多的学习与经验，促进自身的成长和提高，更好地为企业保驾护航。我相信，通过各部门的通力合作和精益求精的工作态度，我们一定能够更好地完成内审工作，为企业的可持续发展贡献自己的力量。
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