县委办三年工作总结(通用23篇)

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县委办三年工作总结(通用23篇)
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总结是对个人成长和发展过程的一个重要记录和见证。在总结中,可以适当地结合个人经验和感悟,使其更加具有个性化。以下是一些成功人士的总结范文,希望对大家的写作有所帮助和借鉴。

县委办三年工作总结篇一

__年,我们综合科在县委办公室的正确领导和关心下,在兄弟科室的支持和帮助下,紧紧围绕县委“十六”总目标,以“锻一流人才,建一流队伍,干一流业绩”为目标,主动工作,自我加压,不断适应新形势下以文辅政的需要,努力提高科室每一名成员综合素质。在搞好日常文工作的同时,紧紧围绕党委中心工作和群众关心的热点、焦点问题,深入开展调研活动,扎扎实实地做好“三服务”工作。

一、围绕中心谋全局,综合材料体现县委领导的最新思想和最高水平。全年共起草、编发县委大小号、县委办大小号98件,《办公室通报》10期,《东光情况》19期,文处理量达500余万。在对综合材料起草和把关时,我们对每一篇都认真地研读,力争既把握全县工作重点、热点和难点,分清主次,又把握领导工作思路、意图和闪光点,整理深化,力争每一篇都做到有概貌、有重点、有建议、有见解,真正体现出县委领导的最新思想和最高水平。

二、精雕细琢出精品,领导讲话起草工作水平进一步提高。综合科承担着县委领导大部分讲话稿的起草和修改工作,我们对每一篇领导讲话稿都高度负责,一篇讲话几易文稿甚至十几易文稿的情景呈常态,在不断地学习、沟通和探讨中,准确地把握领导意图。共起草领导讲话100多篇,其中《刘立著同志在全县经济形势分析会议上的讲话》、《刘立著同志在县委、县政府联席会议上的讲话》和向省委巡视组提供的《__年以来全县主要工作情况汇报》等多篇领导讲话和汇报,得到县委主要领导的认可和好评,即使是小型讲话、致词和主持人手稿等,也篇篇都是精品。

三、精益求精抓统一,公文规范化工作进一步加强。今年6月份对财政系统的文秘人员进行公文写作技能和公文规范化培训,出台了《________东光县委办公室公文办理几个问题的规定》,为迎接市委办公室对各县市区委机关公文制发规范化工作大检查,撰写了《关于公文规范化工作情况的汇报》,全县党委办公室公文规范化水平明显提升。

四、围绕中心深入调研,服务决策的意识明显增强。《关于提升我县城市建设品位的调查与思考》、《“和谐家园”如何打造?----关于灯明寺镇马家院村农村环境治理情况的调查》和《关于对东光镇郭桥村新民居情况的调查》三大重点调研课题全部完成。重点调研《“豪华”村班子带出“星级”马家院》,在《沧州日报》上配图刊发。《县房管办突出重点强化举措全力推进房管事业健康发展》被刘书记、郭书记批示;《以“三个提高”为着力点,建设“三个适应”型城建队伍》,被刘立楼书记批示;《城区重点路段路________通管理有待加强》,被王宝池书记批示。

五、突出超前服务意识,尽职尽责做好本职工作。一年来,先后参与了多个荀慧生纪念馆开幕、观州湖奠基仪式、巡视组检查等各类大型活动,尤其是巡视组来时大量的文工作及部分事务工作,大家都能够高度负责,积极主动,出色完成领导交办的各项任务。

六、自我加压强素质,自身建设提高到新的水平。通过业务大练兵,每个人素质和成绩都有提高:《东光县贯彻落实赴南方考察情况突出“三大重点”》在市委《呈阅件》上刊发,被市委书记郭华批示,并在市委《办公室通报》上转发,在全市推广东光的经验做法;《“三维对标”:积极探索转变东光经济发展方式的新途径》被《沧州日报》刊发;《把握“四个环节”建立干部作风建设长效机制》被《沧州反腐倡廉建设》刊用;《关于当前农村信访工作的几点思考》被《河北信访》刊用;《建设一流队伍服务科学发展》分别被省委和市委《办公室工作交流》刊用。

一年来,我们虽然做了一些工作,取得了一定成绩,但与上级党委的要求、与县委领导的要求相比,还存在着一些不适应的地方,主要表现在深入基层调查研究不够,工作方式、方法不够灵活,队伍素质有待于进一步提高等方面。__年,我们紧紧围绕县委中心工作和领导决策需求,在高标准、高质量完成各项常规工作的基础上,重点抓好三方面工作:一是切实加强调研工作,全年完成十大重点调研课题,1、关于打造省级工业区遇到的问题及建议;2、关于纸箱机械产业园建设中遇到的问题及建议;3、关于六村联建遇到的问题及建议;4、关于生态公园管理体制建立中存在的问题及建议;5、关于企业品牌建设中存在的问题及建议;6、关于纸箱机械产业提档升级中存在的问题及建议;7、关于我县塑料产业提档升级中存在的问题及建议;8、关于我县化工产业提档升级中存在的问题及建议;9、关于我县油棉加工产业提档升级中存在的问题及建议;10、关于我县新民居“周转用地”政策在实际运行中遇到的问题及建议。二是深化业务大练兵工作,实行“五大赛事”,1、撰写调研比赛;2、领导批示比赛;3、撰写署名文章比赛;4、发表文章比赛;5、编发《东光情况》比赛。三是切实贯彻“走出去”方针,外出学习一次,公文培训一次,全面提高以文辅政能力。

县委办三年工作总结篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

近年来,在县委、县政府的坚强领导下,本人坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”,准确把握角色定位,认真履职尽责,圆满地完成了各项工作和领导交办的任务。现将工作情况总结如下。

一、坚持学习,提升能力,加强思想政治建设。

一是坚定“两个维护”。始终把对党绝对忠诚作为最重要的政治纪律、最根本的政治规矩,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

二是强化理论武装。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务,积极参加县委中心组理论学习会等各类学习培训,坚持个人自学,充分利用业务时间学习各级党报党刊和《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《论中国共产党历史》《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《中国共产党简史》等理论读本。

三是落实上级部署。时刻绷紧党的纪律这根弦,不断增强遵守党的政治纪律和政治规矩的自觉性坚定性,自觉做到“令行禁止”,对中央提倡的、要求的,不讲条件、坚决完成,对中央反对的、禁止的,不讲借口,坚决不做。以坚强的党性原则、良好的精神状态,推动中央和省市县委决策部署在本部门落地生根、开花结果。

二、认真履职,爱岗敬业,扎实推进各项工作。

一是突出抓好以文辅政工作。紧扣中央和省市县委重大决策部署,牵头筹备县委十四届三次、四次、五次、六次全会等重要会议,确保了各类会议活动的顺利进行。主动站位县委高度和大局,紧贴领导思想和意图,紧扣理论导向和政策走向,对文稿材料严格把关,反复锤炼语言文字,努力提高文稿质量,两年来组织起草各类报告、汇报和调研文稿近400篇。充分发挥党委信息主渠道作用,及时准确向省委、市委反馈全县经济社会的发展情况,不断提高信息服务领导决策的质量和水平,三年来,被省市采用信息315条。强化政务信息宣传报道工作,对发布的各类文字信息、视频节目严格把关,三年来发布各类文字信息8000余条,视频节目600多个。严格按照规范性文件报备审查的有关要求,向市委报备规范性文件98件,审核各乡镇党委、县直各单位党组织规范性文件300余件。

二是突出抓好综合协调工作。加强县委与各方联系、协调、联络,建立每月四套班子联系会议制度,每月初梳理全县重点工作、重要会议、重大活动等情况,形成月度工作安排,确保四套班子和各有关方面步调一致地开展工作。优化办文流程,全面启用oa办公系统电子签章和数字证书安全认证,带头实行内部流转,保障了政令通畅,提高了行政效能。

三是突出抓好督查督办工作。调整分管领导,充实工作人员,切实加大督查督办力度,以转办转报和现场督查相结合、定期督查与跟踪督查相结合、领导交办与主动查办相结合等形式,及时汇总反馈,确保上情下达、政令畅通,保证了县委决策的有效落实。三年来开展各类督查60余次,办理各级领导批示督办件193件,督办书记信箱网友留言65件,办理网络舆情47件,较好地发挥了督查的职能作用。

四是突出抓好保密机要工作。以标准化建设为契机,调整机要办公场所并更新必要设备。坚持全面落实保密管理责任制,执行24小时值班制度,各类电报即收即办,各种机要文件的传阅处理均做到了及时、准确、保密、安全,无错传、无漏传、无泄密、无漏办、无积压,确保了县委与上级党委机关的工作联系、信息畅通和涉密信息的绝对安全。

五是突出抓好后勤保障工作。严格按照中央八项规定及实施细则精神和省市县各有关规定,本着有利公务,务实节俭的总原则,圆满的完成了省、市各级领导视察调研、兄弟区县考察等接待任务。加强门卫及保安管理,实行24小时轮流值班,对院内主要道路、大楼要害部位实行24小时视频监控,有力震慑了违法犯罪活动发生。对上访群众反映的问题,不推脱不拖沓,尽全力协调解决,及时回应了来访群众的诉求,化解了相关矛盾。

六是突出抓好巡视整改工作。认真做好省委巡视反馈意见整改、中央巡视组脱贫攻坚专项巡视整改工作,按照省、市委工作要求,协调各单位抓好反馈意见整改落实,及时梳理汇总各单位整改落实情况,定期向主要领导汇报整改进度,确保整改工作落到实处。

七是突出抓好机关党建工作。始终把抓好党建作为最大政绩,全面提升党支部组织力,强化政治功能,严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话等制度,用好批评和自我批评这个利器,切实增强党的组织生活活力,2019年底机关党支部通过党组织标准化规范化验收。深入开展结对共建,三年来与联系村、社区开展结对共建活动23余次,累计开展打扫卫生、政策宣讲等便民服务150余人次。积极推动机关党员干部主动投身、疫情防控、脱贫攻坚、文明创建等重点工作,发挥好党员干部先锋模范作用。

三、强化修行,廉洁自律,提高拒腐防变能力。

一是自觉加强政德修养。把“三严三实”作为座右铭,时刻对标对表,认真反思,认真学习领会习近平总书记对党员干部特别是领导干部提出的加强道德修养的要求,始终保持共产党员的高尚情操,做到明大德、忠诚于党,守公德、为民务实,严私德、清廉示人。

二是主动接受各方监督。

坚持民主集中制,定期组织召开主任办公会,重大事情和问题均由集体研究讨论决定,广泛听取各方面意见,充分发扬民主,切实加强了沟通交流、增进了班子团结。自觉坚持大事讲原则、小事讲风格,做到思想上互相学习、政治上互相帮助、组织上互相监督、作风上互相促进、工作上互相支持、利益上互相谦让、感情上互相尊重。

三是始终做到严于律己。严格执行党的各项纪律,带头执行中央八项规定及其实施细则精神和省市县各有关规定,坚决反对“四风”,严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》等制度,坚决摒弃特权思想、反对特权现象,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做,自觉坚守廉政“高线”,不越纪律“底线”。如实报告个人有关事项,从严管好亲属、子女和身边工作人员,保持清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系和“亲清”的政商关系,绝不谋取私利。

回顾近年来的工作,虽然做了一些事情,取得一点成绩,这主要得益于党组织的关心、培养,得益于各个岗位上全体同仁的全力支持配合、共同努力。在今后的工作中,我将牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,在党组织的关怀和培养下,进一步加强政治理论学习和党性修养,不断提高综合素质和履职能力,以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加扎实的作风,更加严格的自律,迎接新考验,完成新任务,为加快建成xxxx强县做出新的更大贡献。

县委办三年工作总结篇三

xx同志主要特点如下:

一、政治立场坚定,思想品质优良。出生于农村,继承了农民纯朴善良、勤俭节约的优良传统;作为一名党员,无论是在生活,还是在工作中,始终坚持艰苦奋斗的作风。该同志具有强烈的政治责任感,日常工作生活中,能够坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表、科学发展观等党政理论知识,坚定理想信念不动摇,始终同党中央保持一致,树立了正确的世界观、人生观和价值观;工作责任心强,密切联系群众,全心全意服务群众,为群众排忧解难;具有很强的大局意识,凡事顾大局、识大体,能够主动配合领导开展工作,能够积极听取别人的意见和建议,人际关系和谐;该同志性格豁达,不争名夺利,不计较个人得失,奋发进取,勤勉自励,不断完善自己,提高自己,是一名思想素质过硬、品德优良的青年干部。

二、专业知识丰富,综合能力突出。该同志中文本科专业出身,专业基础扎实,对各种公文和政工党建材料写作能够运用自如;熟悉和掌握了国家的各项方针政策,能较好地结合实际情况加以贯彻执行;对xxx等方面的业务知识和法律法规也有一定的研究,有一定专业理论水平,具有本职工作所需的基本技能。工作中,该同志能较好地协调处理各科室、二级单位之间的关系,协同各部门共同完成复杂的工作任务。同时,作为一名青年干部,该同志具有创新精神,优化完善了通知发送、发函登记等日常工作;能够找准工作重点、难点,抓住主要矛盾,有的放矢地解决问题,针对问题存在的原因,认真分析,总结经验,提出建议,具有一定的独立处理和解决问题的能力。

三、立足岗位职责,工作积极努力。该同志事业心、责任心强,奋发进取,一心扑在工作上,具有强烈的进取心;作为办公室工作人员,既承担着办公室日常工作,又肩负着单位的政工党建工作,在任务重、压力大、人员少的条件下,该同志工作认真,态度积极,勇挑重担,敢于负责,不计较个人得失;严格要求自己,在自觉遵守各项规章制度的同时,能够按时上下班,充分发挥“白+黑”、“7+2”精神,一个电话,随叫随到,加班加点,认真、踏实、尽职尽责的做好办公室、政工党建等日常工作,协助各科室处理好各项重大工作,出色地完成组织交给各项任务。

四、工作尽职尽责,成长进步很快。该同志自到xx局工作后,在领导们的培养下,在同事们的关心帮助下,迅速适应岗位,融入到工作之中。一是办公室日常工作处理:从电话接听到通知收发,从文件传达到烧水拖地,从文件起草到会议办理,该同志都能很好的处理,公文办理及时规范,会议组织周密有序,上下沟通顺畅和谐,日常接待热情周到,将本职工作处理得井井有条。二是政工党建工作处理:组织开展日常各项党建活动,能够认真领会上级文件精神,根据工作实际情况,制定切实可行的实施方案,积极组织党员干部参加各项活动。尤其是党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育活动等重大党建活动,该同志能够具体组织,具体承担,有力促进了xx局政工党建活动的进步。三是机关效能建设:该同志积极协助分管领导和办公室主任,组织开展文明单位、平安单位、法治单位创建和档案目标管理工作,协调相关股室,具体组织各项材料,对各项创建工作的成功做出了贡献。此外,在精准扶贫、新闻宣传、群众接待等工作中,该同志也表现出了较好的成绩,曾被评为“优秀共产党员”、被市政府表彰为xx工作先进个人,得到了领导和同事们的肯定和认可。

五、坚持原则办事,注重廉洁自律。作为一名在大学期间就已经入党的共产党员,该同志始终以共产党员的标准严格要求自己,自觉遵守党的各项规章制度和国家各项法律法规;严格执行和维护党的“四大纪律、八项要求”,自觉遵守“一个《准则》,两个《条例》”,自觉做到遵守党的纪律不动摇,执行党的纪律不走样;严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律,增强接受监督的意识,主动接受党组织、党员和群众的监督,自觉抵制腐朽思想的侵蚀;坚持权为民所系,利为民所谋,日常工作中,能够坚持原则,依法依规,努力为群众办实事、办好事。

不足之处:由于年纪轻,工作时间不长,工作经验欠缺,还需继续锻炼。

民主推荐情况:会议推荐情况:41人参加会议,有效票41张,获推荐票41张,列第一位。座谈推荐情况:26人参加座谈,有效票26张,获推荐票26张,列第一位。

20xx年、20xx年、20xx考核为合格。

县委办三年工作总结篇四

三年来,**同志始终在思想上、政治上、行动上严格要求自己,围绕全镇中心工作,认真履行岗位职责,带头奉献、追求卓越、事争一流,以积极有为的态度、饱满的热情、高昂的斗志,忘我工作,开拓进取,圆满完成了分管工作和领导交办的各项任务。

(一)以学为先“养才气”,综合素质全面提升。一是向身边同志学。基层虽然条件艰苦,但最能考验人、锻炼人、培养人,是历练年轻干部的“大熔炉”、培养干部的“大课堂”、造就干部的“大赛场”。工作中,该同志虚心向身边同事、农村党员、先进模范、致富能人、乡绅贤达等求教,相互切磋,取长补短,使自身工作能力得以不断提高。二是向基层实践学。俗话常说:“麻雀虽小,五脏俱全。”基层是社会的缩影,是国家各项方针政策的“落脚点”,干部聆听群众心声的“传声筒”,改革发展稳定的“第一线”。该同志充分利用与基层群众接触的机会,放下架子、扑下身子,迈开腿、瞪大眼,虚心学、认真记,耐心琢磨、细心体会,不断提高观察分析和解决问题的能力,用先进的理论武装自己,用正确的路线指导自己,以理论上的成熟促进政治上的成熟,以思想上的先进促进其他各方面的先进,真正做到了学以致用、知行合一。

三是向上级领导学。基层为年轻干部增长见识、茁壮成长、提高能力,搭建了一个广阔的大舞台。该同志抓住上级领导下乡调研、现场办公、一线调度的机会,珍惜与领导接触的难得机遇,亲身感受各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,做到手勤、眼勤、腿勤,从点滴学起,不断丰富自己的工作经验,提高工作水平。

(二)进村入户“接地气”,工作能力得到锤炼。年轻干部在基层不仅可以面对面地感受群众的喜怒哀乐,还能真正“沉下去了解国情”,触摸到最直接、最真实、最具体的社情民意。一是深入田间地头。真正同人民群众站在一起、干在一起、苦在一起、累在一起,以民为天、以民为重,做群众的贴心人。突出在脱贫攻坚、乡村振兴、环境保护及基层治理的“一线”岗位上去锤炼,常思常想群众身边疾苦,做到问需于民、实干担当。二是坐上百姓炕头。“鞋上有多少土,心里有多少谱。”只要有时间,该同志就会到这家坐坐、那家聊聊,掌握群众所需、所愿、所盼。三是把群众放在心头。关心群众疾苦,感受群众冷暖,想群众所想、急群众所急,并有的放矢地解决真问题、真解决问题,用实际行动密切干群关系,走进群众心坎里,做老百姓真正的贴心人。

(三)问计于民“采灵气”,胸怀视野更加开阔。一是“问政于民。

”知得失。为使乡镇党委、政府的决策更加暖人心、合民意、有效果,该同志大胆听取民意、征集民声,找准影响改革发展的困难和问题,对已有的发展思路不断纠偏、完善、深化,形成了推进科学发展的强大力量。二是“问需于民”知冷暖。尊重群众意愿,倾听群众呼声,保证决策符合人民的根本利益。工作中,始终从人民群众最迫切的需求出发,找准发展定位,激发创新动力。三是“问计于民”知虚实。在各项决策前出台,充分征求百姓的意见,从群众中找对策,用民主保证决策的科学性。通过问计于民,拜人民为师,真正把政治智慧的增长、执政本领的增强,深深扎根于人民的创造性实践之中。

(四)实干担当“增底气”,工作作风愈加硬朗。一是讲纪律。严于律己,认真遵守各项规章制度,严格遵守政治纪律、组织纪律、廉政纪律,按照程序办事,不自做主张,该请示的请示、该汇报的汇报。始终做到自重、自省、自警、自励。二是讲原则。树立求真务实的思想作风,真抓实干的工作作风、艰苦奋斗的生活作风,以饱满的精神、昂扬的锐气投入到工作中;树立基层工作无小事的理念,办事严谨高效、雷厉风行、一丝不苟,积点滴以大成。三是讲奉献。勤勤恳恳、任劳任怨、无私奉献,诚以待人、宽以待人、实以待人,维护集体、团结同志,不斤斤计较、不争功诿过,以有为求有位、以实绩求影响、以拼搏求发展。

(五)改进作风“添锐气”,良好形象逐渐树立。基层工作千头万绪,既要进乡村、驻一线,又要抓落实、促进度。该同志始终脚踏实地,真抓实干,力戒空谈,不做虚功,踏踏实实做好每项工作。经常加班加点,没有双休日,没有节假日,以苦为乐、以苦为荣,在踏实苦干中实现自身价值。一是始终保持一颗平常心。该同志把责任看得重、把地位看得轻、把事业看得重、把名利看得轻,始终把奉献作为人生境界的升华,将吃苦转化为一种习惯,少想失去、多思得到,少想吃亏、多思收获,少想小账、多思大账,在忙碌中享受生活,在辛苦中收获进步,在平凡中彰显伟大,在奉献中体现价值。二是始终保持一颗进取心。该同志视艰辛为磨砺,视清苦为考验,以此激励自己的斗志,激发自己的聪明才智,开拓进取,争创一流。

(六)珍视团结“聚人气”,群众基础更加稳固。与身边同事相处自觉做到“三个珍惜”。一是珍惜团结。工作中相互衔接、相互支持、相互提醒,相互爱护,不说不利于团结的话,不做不利于团结的事,有意见讲在当面,不背后乱发议论;二是珍惜缘份。大事讲党性、讲原则,小事讲风格、讲谅解,与同事赤诚相见,与人为善,共同进步;三是珍惜友谊。常换位思考,善学人之长,勤补已之短,努力做到政治上互相信任不猜疑,思想上互相交流不隔膜,工作上互相支持不拆台,生活上互相关心不淡漠,尽心尽力、团结一致干事业。

县委办三年工作总结篇五

近年来,根据市委组织部统一安排,本人到**参加对口帮扶工作。本人始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神,贯彻落实习近平总书记对**工作系列重要讲话和重要指示精神,紧盯省委、市委战略部署,按照**中心工作安排,扛起责任担当,发挥司法干部优势,坚定信心、保持定力、奋斗奉献、岗位建功,为**打造**高质量发展示范区添砖加瓦、贡献司法力量,得到了**领导及同事的广泛认可和较高评价,2019年以来连续三年考核获评优秀等次,并于今年1月被记三等功一次。

一、永葆忠诚之心,始终做到“一心向党”。

一方面积极参与党内组织生活和各项学习教育活动,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神和对**工作重要指示批示精神,做到在学习中把握、在内心中认同、在实践中践行,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,始终在政治立场、政治方向,政治原则、政治道路上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,做习近平新时代中国特色社会主义思想的忠诚信仰者和坚定实践者。另一方面自觉运用业余时间,学习《论中国共产党历史》《中国共产党简史》等著作,深化对党的百年奋斗重大成就和历史经验的认识和把握,不断从中汲取砥砺奋进的真理力量、信仰力量、奋进力量。

二、锤炼担当之能,始终做到“一往无前”。

能始终葆有忧患意识和本领恐慌,坚守“做事必尽力、出手必精品”的履职原则和要求,坚持每天关注学xxx省、市重大会议、重大文件精神,提升政治敏锐性、历史责任感、时代洞察力,确保履职始终沿着正确政治方向。能每天坚持1小时学习经济规律、市场逻辑、招商方法等文章及《人民日报》《人民日报评论》《求是》《半月谈》《秘书工作》等评论文章,持续综合素养和履职本领,努力做到独当一面、胜任工作、岗位建功。

三、坚守务实之风,始终做到“一刻不松”。

不管工作多“急”、多“繁”、多“难”、多“晚”,始终提醒自己坚持、热爱、奋力,始终对领导、对同事说“没问题”,始终做到一刻不松、一干到底,体现了司法干部披坚执锐、昂扬奋进、敢打必胜的态度、勇气和格调,推动各项本职工作取得预期较好成效。一是做好参谋服务工作。刚到**,本人主要负责**党政办的接待接访、综合协调、法律服务等工作,充分发挥自身优势,积极建言献策,主动担当负责,各相关工作均取得较好成效,多次得到**领导的肯定和认可。二是做好招商引资工作。2020年本人从事**招商引资工作以来,认真负责,吃苦耐劳,脚踏实地,敢于担当,积极主动完成了大量招商引资、综合协调、政策研究、材料撰写、洽谈服务等工作,并成功签约**等12个项目,总投资超过50亿元,为**高质量发展注入源头动力。

四、涵养为民之情,始终做到“一心为民”。

本人始终把全心全意为人民服务作为根本宗旨,始终坚守人民立场,以“百姓心为心”,用辛勤汗水浇灌人民群众的幸福之花。一是在招商引资中,全局谋划、通盘考虑利用留用地招商,既提升**产业承载力和招商竞争力,又解决群众的后顾之忧,助力实现乡村振兴。2年来,**招商引资共使用留用地126亩,为属地村集体带来租金收入超300万元;另有约140亩留用地已有目标项目拟于近期落地,预计每年可为属地村集体增收约350万元。二是党史学习教育开展以来,积极参与**组织的“我为群众办实事”实践活动,努力发挥党员干部先锋模范作用推动各相关实事办实、办成、办好,为解决人民群的“急难愁盼”问题出谋划策、贡献力量。

五、紧绷自律之弦,始终做到“一身正气”。

始终把清正廉洁作为基本操守。工作中,积极做“亲”、“清”政商关系的践行者,不玩忽职守、不故意刁难、不吃拿卡要。生活中,秉持“淡泊名利、热爱生活”的理念,严格执行党的纪律和规矩,自觉遵守《中国共产党廉洁自律准则》,不组织不参与圈子文化,从不接受可能影响公正履职的吃请。参与对口帮扶工作以来,本人始终坚守“司法人”的操守和品格,弘扬“司法人”的精神和作风,发挥“司法人”的优势和职能,全身心投入对口帮扶工作的生动实践,助力**产业经济发展开辟新境界、再上新台阶,实现了帮扶工作与个人成长的双丰收,以实际行动和工作成效擦亮了“司法牌”干部名片。但也还有一些不足之处,比如理论学习不够系统深入,创新精神还有不足等,需要进一步的提升和完善。

在今后的工作中,本人将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神,贯彻落实省第**次党代会精神及省市有关会议精神,以省委、市委战略部署为统揽和遵循,按照上级工作安排,立足本职岗位,坚定理想信念,不忘初心使命,矢志拼搏奋斗,勇毅前行担当,力争在工作中取得更好的成绩,交出不负信任、不负重托、不负时代、不负人民的精彩答卷。

县委办三年工作总结篇六

20xx年上半年,同安便民服务中心认真在街道党工委、办事处的正确领导和区政务中心的帮助指导下,认真践行党的群众路线教育实践活动,努力提高服务效率,认真开展窗口便民服务工作,现将具体工作情况总结如下:

一、各项工作完成情况。

1、截止今年5月份,便民中心共计受理行政审批项目3450件,办结通过3450件,办结率达100%,咨询量4560人次,群众评价率100%,满意率100%。

2、xx市基层平台信息街办发布108条,9个村社区发布1739条;

3、计划生育窗口办理《独生子女父母光荣证》52件、《流动人口婚育证明》6件;

5、社会事务窗口办理贫困学生助学审批签字11人、《老年证》省证、市证共143件、《乘车证》53件。

2、开展各项培训,提高工作人员的素质和工作能力。一是培训工作人员要有强烈的宗旨意识和乐于奉献的精神,真正把群众利益放在第一位,踏踏实实为群众办事;二是要有熟练的业务技能,加强学习,提高素质,树立良好的行政服务形象。

3、加强中心内部管理。规范运行模式,提高服务质量,进一步提升中心工作人员素质素能。(一)加强自身建设,进一步健全、完善各项管理制度,加强效能监督管理,加强对中心工作人员的考核制度的建立。

4、加强村(社区)便民服务服务中心的建设,使服务到村组户。进一步扩大村(社区)的服务范围,尽量让老百姓的事情在最基层得到解决,减少办事成本。

县委办三年工作总结篇七

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近年来,在县委、县政府的坚强领导下,本人坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和***二中、三中、四中、五中***精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”,准确把握角色定位,认真履职尽责,圆满地完成了各项工作和领导交办的任务。现将工作情况总结如下。

一、坚持学习,提升能力,加强思想政治建设。

本人始终坚持把加强思想政治建设摆在自身建设的首位,不断加强政治理论学习,坚定政治立场,强化政治意识,强化责任使命。

一是坚定“两个维护”。始终把对党绝对忠诚作为最重要的政治纪律、最根本的政治规矩,坚决维护************党***的核心、全党的核心地位,坚决维护党***权威和集中统一领导,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以******同志为核心的党***保持高度一致。

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自任县委办公室主任以来,始终站在服务全县大局的高度,立足办公室职能,做到主动服务、超前服务、优质服务,保障县委各项工作落地见效。

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二是突出抓好综合协调工作。加强县委与各方联系、协调、联络,建立每月四套班子联系会议制度,每月初梳理全县重点工作、重要会议、重大活动等情况,形成月度工作安排,确保四套班子和各有关方面步调一致地开展工作。优化办文流程,全面启用oa办公系统电子签章和数字证书安全认证,带头实行内部流转,保障了政令通畅,提高了行政效能。

三是突出抓好督查督办工作。调整分管领导,充实工作人员,切实加大督查督办力度,以转办转报和现场督查相结合、定期督查与跟踪督查相结合、领导交办与主动查办相结合等形式,及时汇总反馈,确保上情下达、政令畅通,保证了县委决策的有效落实。三年来开展各类督查60余次,办理各级领导批示督办件193件,督办书记信箱网友留言65件,办理网络舆情47件,较好地发挥了督查的职能作用。

四是突出抓好保密机要工作。以标准化建设为契机,调整机要办公场所并更新必要设备。坚持全面落实保密管理责任制,执行24小时值班制度,各类电报即收即办,各种机要文件的传阅处理均做到了及时、准确、保密、安全,无错传、无漏传、无泄密、无漏办、无积压,确保了县委与上级党委机关的工作联系、信息畅通和涉密信息的绝对安全。

五是突出抓好后勤保障工作。严格按照***八项规定及实施细则精神和省市县各有关规定,本着有利公务,务实节俭的总原则,圆满的完成了省、市各级领导视察调研、兄弟区县考察等接待任务。加强门卫及保安管理,实行24小时轮流值班,对院内主要道路、大楼要害部位实行24小时视频监控,有力震慑了违法犯罪活动发生。对上访群众反映的问题,不推脱不拖沓,尽全力协调解决,及时回应了来访群众的诉求,化解了相关矛盾。

六是突出抓好巡视整改工作。认真做好省委巡视反馈意见整改、***巡视组脱贫攻坚专项巡视整改工作,按照省、市委工作要求,协调各单位抓好反馈意见整改落实,及时梳理汇总各单位整改落实情况,定期向主要领导汇报整改进度,确保整改工作落到实处。

七是突出抓好机关党建工作。始终把抓好党建作为最大政绩,全面提升党支部组织力,强化政治功能,严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话等制度,用好批评和自我批评这个利器,公号:办公室秘书材料范文切实增强党的组织生活活力,2019年底机关党支部通过党组织标准化规范化验收。深入开展结对共建,三年来与联系村、社区开展结对共建活动23余次,累计开展打扫卫生、政策宣讲等便民服务150余人次。积极推动机关党员干部主动投身、疫情防控、脱贫攻坚、文明创建等重点工作,发挥好党员干部先锋模范作用。

三、强化修行,廉洁自律,提高拒腐防变能力。

本人自走上乡镇、部门领导岗位以来,切实担负起第一责任人的职责,认真遵守和执行廉洁从政的各项规定,坚持做到权利面前讲制约,制度面前不特殊,利益面前不伸手,不拿原则做交易。

一是自觉加强政德修养。把“三严三实”作为座右铭,时刻对标对表,认真反思,认真学习领会************对党员干部特别是领导干部提出的加强道德修养的要求,始终保持******员的高尚情操,做到明大德、忠诚于党,守公德、为民务实,严私德、清廉示人。

二是主动接受各方监督。坚持民主集中制,定期组织召开主任办公会,重大事情和问题均由集体研究讨论决定,广泛听取各方面意见,充分发扬民主,切实加强了沟通交流、增进了班子团结。自觉坚持大事讲原则、小事讲风格,做到思想上互相学习、政治上互相帮助、组织上互相监督、作风上互相促进、工作上互相支持、利益上互相谦让、感情上互相尊重。

三是始终做到严于律己。严格执行党的各项纪律,带头执行***八项规定及其实施细则精神和省市县各有关规定,坚决反对“四风”,严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》等制度,坚决摒弃特权思想、反对特权现象,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做,自觉坚守廉政“高线”,不越纪律“底线”。如实报告个人有关事项,从严管好亲属、子女和身边工作人员,保持清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系和“亲清”的政商关系,绝不谋取私利。

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县委办三年工作总结篇八

近年来,在县委、县政府的坚强领导下,本人坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”,准确把握角色定位,认真履职尽责,圆满地完成了各项工作和领导交办的任务。现将工作情况总结如下。

一、坚持学习,提升能力,加强思想政治建设。

本人始终坚持把加强思想政治建设摆在自身建设的首位,不断加强政治理论学习,坚定政治立场,强化政治意识,强化责任使命。

一是坚定“两个维护”。始终把对党绝对忠诚作为最重要的政治纪律、最根本的政治规矩,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

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三是落实上级部署。时刻绷紧党的纪律这根弦,不断增强遵守党的政治纪律和政治规矩的自觉性坚定性,自觉做到“令行禁止”,对中央提倡的、要求的,不讲条件、坚决完成,对中央反对的、禁止的,不讲借口,坚决不做。以坚强的党性原则、良好的精神状态,推动中央和省市县委决策部署在本部门落地生根、开花结果。

二、认真履职,爱岗敬业,扎实推进各项工作。

自任县委办公室。

主任。

以来,始终站在服务全县大局的高度,立足办公室职能,做到主动服务、超前服务、优质服务,保障县委各项工作落地见效。

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二是突出抓好综合协调工作。加强县委与各方联系、协调、联络,建立每月四套班子联系会议制度,每月初梳理全县重点工作、重要会议、重大活动等情况,形成月度工作安排,确保四套班子和各有关方面步调一致地开展工作。优化办文流程,全面启用oa办公系统电子签章和数字证书安全认证,带头实行内部流转,保障了政令通畅,提高了行政效能。

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六是突出抓好巡视整改工作。认真做好省委巡视反馈意见整改、中央巡视组脱贫攻坚专项巡视整改工作,按照省、市委工作要求,协调各单位抓好反馈意见整改落实,及时梳理汇总各单位整改落实情况,定期向主要领导汇报整改进度,确保整改工作落到实处。

七是突出抓好机关。

党建。

工作。始终把抓好党建作为最大政绩,全面提升党支部组织力,强化政治功能,严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话等制度,用好批评和自我批评这个利器,切实增强党的组织生活活力,2019年底机关党支部通过党组织标准化规范化验收。深入开展结对共建,三年来与联系村、社区开展结对共建活动23余次,累计开展打扫卫生、政策宣讲等便民服务150余人次。积极推动机关党员干部主动投身、疫情防控、脱贫攻坚、文明创建等重点工作,发挥好党员干部先锋模范作用。

三、强化修行,廉洁自律,提高拒腐防变能力。

本人自走上乡镇、部门领导岗位以来,切实担负起第一责任人的职责,认真遵守和执行廉洁从政的各项规定,坚持做到权利面前讲制约,制度面前不特殊,利益面前不伸手,不拿原则做交易。

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二是主动接受各方监督。坚持民主集中制,定期组织召开主任办公会,重大事情和问题均由集体研究讨论决定,广泛听取各方面意见,充分发扬民主,切实加强了沟通交流、增进了班子团结。自觉坚持大事讲原则、小事讲风格,做到思想上互相学习、政治上互相帮助、组织上互相监督、作风上互相促进、工作上互相支持、利益上互相谦让、感情上互相尊重。

个人有关事项,从严管好亲属、子女和身边。

工作。

人员,保持清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系和“亲清”的政商关系,绝不谋取私利。

回顾近年来的工作,虽然做了一些事情,取得一点成绩,这主要得益于党组织的关心、培养,得益于各个岗位上全体同仁的全力支持配合、共同努力。在今后的工作中,我将牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,在党组织的关怀和培养下,进一步加强政治理论学习和党性修养,不断提高综合素质和履职能力,以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加扎实的作风,更加严格的自律,迎接新考验,完成新任务,为加快建成xxxx强县做出新的更大贡献。

县委办三年工作总结篇九

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近年来,在县委、县政府的坚强领导下,本人坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和***二中、三中、四中、五中***精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”,准确把握角色定位,认真履职尽责,圆满地完成了各项工作和领导交办的任务。现将工作情况总结如下。

一、坚持学习,提升能力,加强思想政治建设。

本人始终坚持把加强思想政治建设摆在自身建设的首位,不断加强政治理论学习,坚定政治立场,强化政治意识,强化责任使命。

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二是强化理论武装。坚持把学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务,积极参加县委中心组理论学习会等各类学习培训,坚持个人自学,充分利用业务时间学习各级党报党刊和《******新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《******关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《论中国******历史》《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国******历史论述摘编》《中国******简史》等理论读本。

三是落实上级部署。时刻绷紧党的纪律这根弦,不断增强遵守党的政治纪律和政治规矩的自觉性坚定性,自觉做到“令行禁止”,对***提倡的、要求的,不讲条件、坚决完成,对***反对的、禁止的,不讲借口,坚决不做。以坚强的党性原则、良好的精神状态,推动***和省市县委决策部署在本部门落地生根、开花结果。

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自任县委办公室主任以来,始终站在服务全县大局的高度,立足办公室职能,做到主动服务、超前服务、优质服务,保障县委各项工作落地见效。

一是突出抓好以文辅政工作。紧扣***和省市县委重大决策部署,牵头筹备县委十四届三次、四次、五次、***等重要会议,确保了各类会议活动的顺利进行。主动站位县委高度和大局,紧贴领导思想和意图,紧扣理论导向和政策走向,对文稿材料严格把关,反复锤炼语言文字,努力提高文稿质量,两年来组织起草各类报告、汇报和调研文稿近400篇。充分发挥党委信息主渠道作用,及时准确向省委、市委反馈全县经济社会的发展情况,不断提高信息服务领导决策的质量和水平,三年来,被省市采用信息315条。强化政务信息宣传报道工作,对发布的各类文字信息、视频节目严格把关,三年来发布各类文字信息8000余条,视频节目600多个。严格按照规范性文件报备审查的有关要求,向市委报备规范性文件98件,审核各乡镇党委、县直各单位党组织规范性文件300余件。

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三是突出抓好督查督办工作。调整分管领导,充实工作人员,切实加大督查督办力度,以转办转报和现场督查相结合、定期督查与跟踪督查相结合、领导交办与主动查办相结合等形式,及时汇总反馈,确保上情下达、政令畅通,保证了县委决策的有效落实。三年来开展各类督查60余次,办理各级领导批示督办件193件,督办书记信箱网友留言65件,办理网络舆情47件,较好地发挥了督查的职能作用。

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六是突出抓好巡视整改工作。认真做好省委巡视反馈意见整改、***巡视组脱贫攻坚专项巡视整改工作,按照省、市委工作要求,协调各单位抓好反馈意见整改落实,及时梳理汇总各单位整改落实情况,定期向主要领导汇报整改进度,确保整改工作落到实处。

七是突出抓好机关党建工作。始终把抓好党建作为最大政绩,全面提升党支部组织力,强化政治功能,严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话等制度,用好批评和自我批评这个利器,切实增强党的组织生活活力,2019年底机关党支部通过党组织标准化规范化验收。深入开展结对共建,三年来与联系村、社区开展结对共建活动23余次,累计开展打扫卫生、政策宣讲等便民服务150余人次。积极推动机关党员干部主动投身、疫情防控、脱贫攻坚、文明创建等重点工作,发挥好党员干部先锋模范作用。

三、强化修行,廉洁自律,提高拒腐防变能力。

本人自走上乡镇、部门领导岗位以来,切实担负起第一责任人的职责,认真遵守和执行廉洁从政的各项规定,坚持做到权利面前讲制约,制度面前不特殊,利益面前不伸手,不拿原则做交易。

一是自觉加强政德修养。把“三严三实”作为座右铭,时刻对标对表,认真反思,认真学习领会************对党员干部特别是领导干部提出的加强道德修养的要求,始终保持******员的高尚情操,做到明大德、忠诚于党,守公德、为民务实,严私德、清廉示人。

二是主动接受各方监督。坚持民主集中制,定期组织召开主任办公会,重大事情和问题均由集体研究讨论决定,广泛听取各方面意见,充分发扬民主,切实加强了沟通交流、增进了班子团结。自觉坚持大事讲原则、小事讲风格,做到思想上互相学习、政治上互相帮助、组织上互相监督、作风上互相促进、工作上互相支持、利益上互相谦让、感情上互相尊重。

三是始终做到严于律己。严格执行党的各项纪律,带头执行***八项规定及其实施细则精神和省市县各有关规定,坚决反对“四风”,严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》等制度,坚决摒弃特权思想、反对特权现象,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做,自觉坚守廉政“高线”,不越纪律“底线”。如实报告个人有关事项,从严管好亲属、子女和身边工作人员,保持清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系和“亲清”的政商关系,绝不谋取私利。

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县委办三年工作总结篇十

本人于20xx年x月从县委组织部调县委办公室工作,三年来,在县委和县委办公室的坚强领导下,在办公室同志们的关心、支持、帮助下,我紧紧围绕办公室工作任务,兢兢业业做事,本本份份做人,认真履行好自己的岗位职责。现将三年来的工作情况报告如下:

一、注重学习,不断提升自身综合素质。

一是加强政治理论学习。采取自学、干部在线学习、参加“五基本”考试、办公室周五学习例会、全县一般干部夜校等方式,深入学习党的十八大和十九大精神及习近平总书记系列重要讲话精神特别是考察x时的重要讲话精神,深入学习最近三年来召开的省委、市委、县委系列全会精神。通过学习,自己对党的十八大以来以习近平同志为核心的党中央提出的一系列治国理政新理念新思想新战略有了初步的认识,对新常态下树立“五大发展理念”推动“四个全面”战略布局有了清醒的认识,进一步坚定了努力工作的行动自觉,政治敏锐性和鉴别力有所提高。二是加强法律法规学习。加强对法律法规和新修订的《党章》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁从政准则》等党内法规的学习,牢固树立廉洁意识和办事依法、遇事找法、解决问题靠法的法治意识。三是强化业务知识学习。近三年来一直在县委领导身边工作,有较多机会聆听县委领导的教诲,有幸多次得到县委领导直接的关心指导帮助,耳濡目染、潜移默化中,统筹协调能力有所提高。同时,坚持向书本学、向前辈学、向同事学,有针对性地加强讲话稿、工作汇报等材料写作的学习,不断提高文字综合能力。

二、认真负责,切实履行岗位职责。

紧紧围绕办公室工作目标任务,准确定位、主动作为,认真做好“三服务”工作。一是积极参与文稿起草。调县委办公室工作后,我负责秘书二股的工作,对口联系县委副书记,三年来,在做好服务领导工作的同时,积极参与材料写作,先后参与了县委十二届五次、六次、七次全会报告和大调研报告等重要文稿的起草工作。二是认真做好协调配合工作。积极主动配合办公室其他同志,认真做好会议服务等工作。对县委领导和办公室领导交办的事情,高度认真负责,及时向领导报告相关工作情况,对领导交待部门、乡镇办理的相关事项进行督办,做到事事有回音、件件有落实。三是加强信息报送工作。注重收集整理基层报来的材料,认真总结基层工作经验和先进典型,在此基础上加强党委信息写作报送,三年来,共报送党委信息60余篇,采用52篇。四是密切联系群众。始终坚持在群众中来、到群众中去的群众路线,结合县委办公室挂钩大文乡户那村,多次在办公室的统一安排下深入大文乡户那村开展助农种烟工作。20xx年x月,根据县委的安排部署,县委办公室的挂钩单位由xx乡xx村调到xx镇xx村。调整后,我多次走访我所挂钩的2户贫困户,认真填写xx省遍访贫困户访谈问卷和补充问卷,扎实开展“挂包帮、转走访”工作,参加由办公室统一开展的帮助蔗农开展宿根盖膜活动,通过走基层与群众打成一片,自身密切联系群众的作风进一步得到转变。

三、廉洁从政,带头遵纪守法。

始终坚持自重、自省、自警、自励,系统学习了新修订的《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,时刻把党纪、政纪、法律、法规、准则、规定当作工作上和生活中的准则。通过学习,不断提高政治敏锐性和洞察力,分清善恶、辨别真伪;不断开阔视野,充实自身的知识内涵,牢固地树立了科学的发展观、正确的政绩观和权力观,使自己在政治上、思想上、行动上与党组织保持一致。

四、牢固树立社会主义核心价值观。

扎实开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育,紧紧围绕“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”20字标准,认真查找自身不严不实的问题,并对查找出的问题进行立行立改。带头发扬社会主义新风尚,敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争,能抵制歪风邪气,弘扬清风正气。

总之,本人三年来虽然在履行岗位职责方面开展了一些工作,取得了一定成绩,但与上级的要求和工作的实际需要相比,仍然存在一定差距。主要表现在:一是学习不深入、不系统、不全面,综合协调能力有待进一步提高;二是在文稿起草水平不高,“三服务”水平有待进一步提高。在今后工作中,我将进一步加强学习,以更加严实有效的举措,更加务实担当的作风,更加认真负责的态度,做好自己的本职工作。

县委办三年工作总结篇十一

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自20××年参加工作以来,现已差不多三年了。作为县委办的一名科员和新参加工作公务员,本人在组织、领导的关心指导和同事们的团结协作下,尽快完成主角的转变,找准工作定位,改善方法,提高效率,始终以勤勉、踏实、耐心的工作态度和用心、平和的心态做好每一项工作,经过办文办会办事、机要保密、政研、党支部等多岗位全方面的锻炼、积淀,不断丰富和完善了自身的综合素质和工作潜力。先后荣获县优秀公务员、县社会主义新农村建设先进个人、县河道综保工作先进个人,优秀党务工作者等称号。现将近三年的思想和工作总结回顾如下:

一、注重积累,提高学习力,不断克服“本领恐慌”

古人云“三人行,必有我师”。学习是作为县委办一员的一项重要工作。始终坚持把学习内化为一种政治要求、精神追求、工作职责和生活态度。随着时代的发展进步,××的科学发展、跨越发展,服务对象呈现出许多新的特点,对办公室工作提出了新挑战,迫切需要增强主动性,平时自我能自加压力,注重学习积累,用心主动向领导、向同事、向书本、向网络、向实践学习,不断提升自身的理论素养和学习潜力。

一是紧跟形势学,增强精政意识。应对新形势,新理论、新技术、新知识不断涌现,知识更新周期大大缩短,知识结构变化速度明显加快,把加强精政广学的意识放在重要位置上,以现代办公应用技术为手段,增闻广博,开拓视野,加快丰富自身学识,积聚实力,认真学习十九大会议精神以及省市全会和县委全会的讲话精神等,及时了解分析新形势新任务,深刻学习领会县委“四大战略”“建设秀美××三年行动计划”“深耕南部、开发北部”“双城记、双转变”等战略目标的深刻内涵和精神实质,不断提高政治敏感度,增强适应形势发展与变化的潜力。始终坚持以学促干,以干验学,不断更新知识库存,完善知识结构,拓宽知识层面,在组织的安排下,2021年参加了为期35天的市委党校第个人三年工作总结期城县领导干部培训班,担任班委,被评为优秀学员,透过边工作边学习,以学习促认识提高,再从认识提高到指导学习,进一步增强做好本职工作的潜力。

二是结合业务学,增强反思意识。坚持点滴积累,努力做到一事一结,一事一思。善于理解批评,认真对待不一样意见,对在工作中发现的问题、对工作不足的地方、对好的工作方法进行及时总结,透过每日、每周、每月、每年总结反思寻找差距,做到释疑补缺,理顺工作思路,不断提升自我的综合潜力。为加强知识储备,应对本领恐慌,支部以创“学习型”组织为目标,建立“学习日”活动载体,透过喜闻乐见、易于理解的多种学习方式推行快乐学习法,组织学习交流、总结反思、考核评比,本人个人三年工作总结次荣获学习日活动“红旗手”。

三是立足实践学,增强无限意识。树立终身学习理念,以“他山之石”来雕琢自家之玉,充分发挥主观能动性,不断从实践这一“活的课程”中学习,虚心请教办公室领导、同事,从互相交流碰撞中得到启发,汲取他们在工作中好的经验、方法、方式,真正做到融会贯通,体现在日常工作中,提高工作层次水平。起草的《建设秀美××三年行动计划中期工作汇报》《关于建设红色革命摇篮纪念园设想的请示》《以新一轮思想大解放推动××大发展》等综合文稿,得到时任市委书记的重要批示。及时总结提炼了全员信息制、全员建立党员先锋岗等经验做法,撰写的《加强信息调研完善工作机制提高办公室以文辅政的工作水平》的论文荣获省秘书学会三等奖,《以“首善”理念引领队伍管理效能感提高的对策性思考》获市党建调研理论文章三等奖,《当好参谋助手提升辅政水平》等文多次获县管中层领导干部优秀理论文章一等奖。分管政研工作后,参与了县九次党代会、领导讲话稿等相关材料的起草,撰写的《聚力稳就业助力保民生》《脱贫路上茶飘香》等稿件在江西日报上刊发。

二、着眼细节,提高协调力,不断克服“眼高手低”

办公室是一个特殊群体,是服务党委的“外脑”和联系基层部门的“桥梁”,按照由县委办牵头的所有会务、接待、活动,每位秘书样样会做,并做优、做精的要求,能坚持实践第一的观点,理清工作思路,突出工作重点,与办公室同志们一齐克服任务繁杂艰巨、服务对象面广等困难,从最关键也是最有可能突破的环节抓起,始终用脑用心、活学活用、学以致用,虚功实做,做足实功,用心探索为县委带给决策服务、公文服务、会务服务、后勤保障的新途径新方法,不管是县委领导交代的事情,还是基层和部门提出的要求,都能认真负责地办理,全程跟踪,一抓到底,不见成果不撒手。

一是突出重点,办文办会力求规范。以规范、精细、标准化立业,天天坚持,样样落实。超前运作求主动,办文严谨、办会规范、办事精细得力,做到全程跟踪,上情下达,下情上呈,踏在工作节点上,每个环节衔接到位,服务周到细致。优化办文,在主任的指导下,把制度建设作为工作的着力点,注重改善和规范办文办会办事的重点环节和关键程序,进一步优化办公室工作的“线路图”和“时光表”,梳理调整了全县各类领导小组,起草了上网信息保密审查、重点工作目标考核、规范领导干部年休假、国内考察、疗休养等制度,做到上级电视电话会议、接待任务通知等与本办接待方案同步,踏住工作节点及时准备有关会务资料,做到领导要能及时给。提高公文质量,严把行文关、审批关、政策关、文字和体例格式关、报送关和印发关,尤其是认真阅批各类文件,弄懂弄清每份文件要求,第一时光提来源理意见,加快流转速度,确保各类公文的严肃性、时效性。根据实践积累建立了《制度规范》《各类领导小组》《领导分工》《县委全会资料汇编》等分类流水档案二十余卷,相应建立电子资料库,便于自我和基层查阅,加快工作进程,提高工作质量和效率。严谨办会,在主任的指导下,先后跟踪协调了每年初的三大活动、九届县委三至十一次全会、秀美××三年行动动员大会和誓师大会,每次会议或活动我都注意发挥带头作用,注意与市委办公厅、县有关部门的上下和横向沟通衔接,协调好工作的各个方面和环节,注意调动各方面的力量,有效地落实了领导的安排部署,保证了工作的顺利进行,圆满完成了会务、活动的保障服务工作。今年,精心做好了省委巡视和换届考察县委办负责的相关工作,如统筹见面会、领导干部会议、经合社负责人等座谈会,组织,起草拟定各类会议通知、方案等个人三年工作总结多份,科学合理分类分部门分职责,落实报告、发言材料、台帐等,编撰、收集、整理、归档、排版、印制、装帧了《巡视工作指南》《4+2报告》《巡视查阅目录》等个人三年工作总结大类个人三年工作总结卷台帐资料,相关工作和服务受到省委巡视组和换届考察组领导的好评。

二是加强协调,接待任务力求圆满。始终坚持“注重上下沟通,多方配合,相互补台,个性服务”的宗旨,树立项目意识、跟踪意识、服务意识、助手意识、效率意识、保密意识、补台(奉献)意识,要把为领导服务作为一个外包项目来思考,在接待任务中完成接、陪、送一条龙服务。在主任的领导和同事的配合下,坚持从简、从细、从严搞好接待工作,从方案制定到具体实施协调,一竿子到底,反复沟通、多次跑现场,先后协调跟踪了中央和省市领导20多波次等视察红军出发纪念馆等接待任务,接待了福建、×、天津、辽宁等兄弟县市县考察交流活动,接待中坚持热情大方,耐心热忱,有礼有节的服务宗旨,较好地完成了各项任务,赢得了客人的好评。

三是高效执行,临时任务力求快速。在疫情防控、抗洪救灾等期间,对发生的重大事件省、市领导重要批示,不管是什么时间,都随叫随到、随时报到,主动加班收发并处理,做到不松懈不怡误。如处理“利奇马”超强台风重要批示件,克服时值深夜的困难,第一时间赶到办公室,根据县委领导和办领导的意见,加快处理流程,认真跟踪反馈,以电话、信息、书面报送等形式相结合,以最快速度将紧急信息或领导批示传达告知县相关领导和有关单位负责人,及时处理化解不稳定因素。

四是强化合作,分管工作力求和谐。团结干事、和谐共事,是做好党委办公室工作的重要前提。围绕更好地服务领导、服务部门和基层、服务群众,按照“学习、团结、奉献、高效、严谨”的室风要求,恪守“忠诚、敏行、肯干、负重”职业操守,扎实开展科学发展观、党风廉政建设、机关效能建设、作风建设年活动、解放思想大讨论、全员建立先锋岗等活动,抓好“三结合”、强化“四规范”、推进“五提升”,锻造一支会写、会说、会做的“一专多能”高素质秘书队伍。服从组织安排,能根据工作分工和调整的需要,牵头组织起草深化作风建设年、科学发展观、学习型党组织、创优争先活动、支部工作、党风廉政建设、效能行风建设、保密工作中一系列讲话、文件、汇报材料等100余篇,按工作线做好相关台帐并汇编成册,其中效能行风建设和支部工作台帐受到了主管部门的好评,较好地总结宣传办公室各项工作。同时,还用心配合县考评办做好县直各单位及各镇、街道综合考评的牵头工作,还组织参加了办公室的礼貌劝导、参加“双包”活动、抗雪防冻、抗震救灾捐款等活动。分管的党支部工作取得了较好成绩,开展秘书大练兵活动,2次被评为县级先进基层党组织、连续4年评为一类支部,个人被县直机关工委评为优秀党务工作者。

三、转变作风,提高执行力,不断克服“被动补位”

在县委办主任的带领下,切实落实党风廉政建设职责制的各项要求,不断增强执行党风廉政规定的自觉性。

工作标准一流,做得最好、最优;

工作成果一流,评价最好、最优。真正把心思集中在想干事上,把本领体此刻会干上,把目标锁定在干成事上,纵向争先进,横向创一流。

二是力作分管工作的主攻手。和谐凝聚力量,和谐成就事业,作为一名副职,做到认真定位、工作到位、思考换位、切忌越位,认真履职,作分管工作的主攻手,当好正职的参谋、助手和左膀右臂,全力配合主任开展工作,遇到问题及时请示汇报,用心维护群众意志和决策,在思想上、政治上、行动上与班子持续高度一致,正确处理好个人与组织、与领导、与同事、与基层干部之间的关系,经常反思自已的言行,善于理解批评,认真对待并虚心理解不一样意见推荐,自觉做到不说糊涂话、不做出格的事,以自我的一言一行维护办公室的形象。

调研不够深入,综合文字水平有待进一步提高;

为人处事不够大胆果断,工作中缺乏锐气,创新意识不够强。针对以上不足,在今后的工作中,我将认真总结经验教训,努力克服不足之处,对工作始终持续新鲜感、敏感度,树立争一流、创品牌的理念,精益求精、规范高效,充分发挥副职作用,做到主动补位顾大局,勤于沟通谋默契,独挡一面大胆工作,努力在出手的每件事中体现自我的最高水平,及时有效优质地为领导、基层、群众服务。

县委办三年工作总结篇十二

二00五年是我县农村信用社深化改革至关重要的一年。一年来,在联社党委的正确领导下,办公室紧紧围绕管理、宣传、服务、学习等工作重点,立足服务,强化管理,充分发挥好办公室工作的承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用,较好地完成了联社下达的各项工作任务,为促进我县农村信用社改革与发展做出了积极贡献。现将一年来的工作情况总结如下:

一、工作情况。

(一)认真开展了党员先进性教育活动。以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动从2005年元月份开始,历时6个多月,办公室作为联社活动领导办公室,积极协助联社党委进行宣传发动、精心组织,开展了形式多样的学教活动,使全县信用社的党员干部、职工对保持共产党员先进性的重要性和必要性有了较为深刻的认识。学教活动结束后,又积极组织全体党员对活动进行总结,对发现的问题进行认真整改,并建立长效机制,确保先进性教育活动的长期效果。

(二)管理工作做到了严格高效。办公室工作千头万绪,内容多、事情杂、时间紧、要求高,因此,我们把提高管理水平,创造良好的工作环境作为办公室工作的重要内容。一年来,我们始终把管理工作摆在首位,紧密结合工作实际,狠抓综合管理不放松。

办公室的核心工作就是搞好“三个服务”,即为领导服务、为机关服务、为基层服务,服务工作搞得好不好,能不能让领导、科室和基层满意,是衡量办公室工作的根本标准。为此,在党委***副主任的主管下,办公室围绕精干、高效的目标,大力强化思想教育,使全体人员做好服务的意识有了进一步提高,工作作风也有了进一步改进。无论写文、办事或开会,都能够确保严谨、细致、准确,做到写文件逻辑严密,考虑问题认真缜密,办事程序规范周[本文自范文搜网-找文章,到范文搜网]密,提供各种信息和资料、使用各种数据准确,努力为领导决策提供真实可靠的'参考依据。在工作中注意加强请示汇报,坚持按程序办事,积极沟通上下联系,协调内外关系,当好领导参谋。同时,加强团结协作,与机关其他科室之间始终坚持“分工不分家”,做到思想同心、目标同向、工作同步,工作相互支持,加强交流和沟通,建立起了健康向上、宽松和谐的人际关系,充分发挥办公室的整体效应,最大限度地提高机关的工作效率。

(三)文字工作做到了高质及时。做好综合文字工作是办公室的一项重要工作任务。2005年,我县农村信用社坚持不断深化改革,会议材料及上报材料较多,且时间紧、内容多,办公室工作人员经常加班加点,甚至通宵达旦,确保了各类文字材料保质按时完成。切实做好文书档案工作。在工作中我们严格执行公文处理制度,对文件的收、发、传、管努力做到规范化、程序化。同时,联社发文做到了格式统一,文体规范,切实把好文字关和政策关。

县委办三年工作总结篇十三

为领导服务、为基层服务、为群众服务是县委办公室工作的核心。在一定程度上说,在工作上服务水平的高低是衡量县委办公室工作水平的重要内容。xx年这一年来,市委办公室从四个方面入手,努力做活服务文章,取得了较好的成效。

办公室所处的特殊地位和所属的工作性质,决定着办公室的实质就是一个单位的服务中枢,办公室工作的核心就是服务。为此,我们要从解决全办工作人员的思想认识入手,通过学习教育促、健全制度保等措施,使全办上下自觉认识到:服务是天职。服务是办公室的立身之本、辅政之基、谋事之道,是天职,也是灵魂。离开了服务,办公室工作就会成为无源之水、无本之木。因而,我们要求办公室工作人员自觉找准工作定位,把服务作为自己的情感所系、职责所在、事业所求,寓服务于工作,寓工作于服务,不断提高服务水平。服务是方向。随着政府职能的转变,打造服务型政府已是大势所趋。政府办公室作为政府沟通上下、协调左右的综合部门,理应顺时应势,把优化服务作为自身工作的主攻方向和根本要义。为此,我们在日常工作中反复向全办工作人员灌输优质服务的理念,努力把办公室打造成为全市服务型机关的“先行者”。服务是形象。办公室是联系人民群众的“纽带”,是反映机关精神面貌的“窗口”。办公室工作人员的一言一行都直接关系到基层和群众对政府整体形象的评价。因此,我们要求每个工作人员要靠服务树形象,要靠服务赢认同,通过优良的服务创树良好的形象。

办公室的服务同样存在一个不断创新的问题。近年来我们根据新的形势和要求,致力创新服务理念,积极创新服务方法,大力推行“三个转变”,实现了工作方式的新突破。一是由注重日常事务服务向服务发展大局转变。发展是第一要务,也是办公室服务的主题。近年来,我们自觉从繁忙的日常事务和文山会海中走出来,把主要精力和时间集中在服务发展大局上,放在为领导决策出谋划策上,放在重大问题的协调解决上,放在政府重大事项的督查落实上,有效地提升了工作水平,赢得了领导的充分肯定。二是由被动服务向主动服务转变。办公室工作有着较强的从属性、被动性。这一特性决定了办公室的服务往往被动的多、主动的少。近年来我们主动克服这一弊端,紧紧围绕政府工作和领导的要求,充分发挥主观能动性,努力超前思考运筹,正确预测发展趋势,紧贴领导求主动,围绕大局谋主动,尊重规律赢主动,从而牢牢掌握了工作的主动权,逐步实现了由被动服务向主动服务的转变。三是由务虚服务向务实服务转变。我们从改革会议、精减文件入手,力改过去务虚多、务实少的工作方式,少蹲机关、多下基层,少开会、多调研,少发文、多抓落实,力戒形式主义和官僚主义,潜心研究和解决政府工作中的重大问题,创造性地开展工作。

第一,捕捉信息,当好“耳目”。办公室就是为领导收集情况、捕捉信息的“耳目”。为当好这一“耳目”,我们坚持把信息工作摆在重要位子。一是拓宽视野采。主动走出就信息抓信息,编信息纯粹为了上报信息的习惯作法,让信息工作的定位重新回归到为领导服务、为决策服务、为发展服务上来,把捕捉信息的视觉对上放在党和国家的大政方针和产业政策上,对外延伸到搜集发达地区的先进经验上,对下涵盖到的县域经济发展、社会稳定、群众生活等方方面面上来,从而极大地增强了信息对政府工作的指导性。二是健全机制集。近年来,我们先后建立和完善了“四大办”主任定期碰头制度,乡镇、局行办公室信息日报制度和月度碰头制度、办公室系统年度考评信息一票否决制度,并以县委办信息室为中心,计算机网络为依托,县直单位、乡镇办公室为骨架,基层信息员为基础,构建了上下贯通、纵横交织、传递快捷的信息网络。近三年,我办信息工作连续稳居全市先进行列。××××年,我办上报信息××××多条,被国、省、市办采用×××余条,上报量和采用率均居全全市第一。三是深入挖掘。在实际工作中,我们并不满足于单纯的信息收集和编报,而是更注重信息的深度开发和提炼加工,使信息得到升华利用。我们建立了信息定期整理制度,主动从零散的、局部的信息材料中捕捉具有普遍意义的信息题材,进行分析提炼,找出带有倾向性、普遍性、规律性的东西,总结经验及时推广。

第二,高效办事,当好“管家”。近年来,我们按照规范化、制度化、科学化的要求,在办文中狠抓收发、阅办、归档三个环节,确保公文快速有序地流转;在发文中严格程序,严格审核,严把质量,有效地杜绝了不规范文件,精简了文件数量,提高了文件质量。在办会中,对大型会议活动建立了审批制度,通过统筹考虑,合理安排,从严控制,讲求时效,尽可能地减少了会议,并加大了协调力度,提高了会务服务质量。在日常工作中,坚持从工作的大局考虑每一个细小问题,力求把每一件事情都考虑得更周全,安排得更细致,处理得更完善,坚持高效率、快节奏,雷厉风行,急事急办,特事特办,快事快办,办公室办事效率明显提高。

第三,精于调研,当好“外脑”。调研是领导决策和指导工作的基础和依据,是“谋事之道,成事之基”。我们紧紧围绕中心工作,按照“贴近领导搞调研,服务决策谋大事”的思路,及时捕捉领导的思想火花,捕捉发展中的热点和难点问题,经过筛选,形成一些贴近实际、针对性强的调研题目。并坚持做到扑下身子,沉到基层,摸实情、讲真话,较好地掌握了第一手资料,及时发现问题,揭示事物本质,为领导提供了大量的问题性、预测性、超前性调研报告。同时,为大兴调研之风,我们采取调研征文竞赛、调研报告讲评等形式,规定每个办公室工作人员每年必须撰写×篇以上的调研文章,在全办形成了“人人想调研、个个搞调研”的浓厚氛围。近几年,我办每年集中组织开展的调研课题在××个以上,被上级报刊杂志采用的调研文章在××篇以上,每年都有××个以上调研成果被县委、县政府决策时采纳。

第四,督查落实,当好“钦差”。按照“有作为,有力度,有权威”的“三有”目标,我们创造性地开展督查工作,有效地推动了全县工作的落实。一是树立督查权威。在一定意义上说,督促检查一个重要的领导环节和领导方法。这项工作只有得到领导的重视、支持和参与,才会有威、有力、有效。为此,我们在争取领导重视的基础上,每年由督查室牵头,组织县领导带队开展几次高规格的督查活动,形成了领导抓督查、促落实的工作格局,树立了督查工作的权威。二是突出督查重点。在范围上,适应经济发展的需要,把督查重心放在优化经济环境、为企业排忧解难上。在抓好各项日常督查的基础上,我们突出抓了部门服务承诺制、收费公示制、政务公开、挂点帮扶民营企业等督查,都取得了较好地效果。在内容上,突出抓了《县委工作报告》中确立的重要事项、政府的重大决策、领导批示件和群众反映的热点难点问题的跟踪督查,有效地推动了工作的落实和问题的解决。三是创新督查方式。为提高督查工作效果,在实际工作中,我们做到了把行政督查与借助法律手段解决问题结合起来,把催办转办与直督直查结合起来,把日常督查与明察暗访结合起来,探索了一条增强督查实效的新路子。

做活服务文章关键在人。为此,必须把队伍建设摆在突出位置,通过全面提升素质,激发全员活力,为做活服务文章提供有力保障。用“三留人”机制形成凝聚力。坚持“用事业留人”。在用人上,不论资排辈,因人安岗,人尽其才;在工作上,放心放手,让大家在实践中励炼成长;在环境上,努力营造尊重知识、尊重人才、尊重劳动的浓厚氛围,真正把办公室打造成为快速成长成材、实现人生价值的最佳舞台。坚持“用感情留人”。努力实施人本管理,领导上做到公道正派,秉公办事,不厚此薄彼,不亲亲疏疏;思想上多沟通、常交流,做到以心换心,真诚相处;生活上,友爱互助,互相关照,充分体现办公室的人情味和温暖感,不断增强办公室的向心力和亲和力。坚持“用适当的待遇留人”。目标考核机制“考”出竞争力。我们根据办公室工作的实际,进一步完善了目标考核制度,按照因事设岗、因岗订责的原则,将全办工作分解到×个工作岗位,并将指标细化量化到岗到人,年末组织个人述职,集体评分,公布排名,并与年终奖金、评优评先、提拔任用挂钩。

县委办三年工作总结篇十四

一是围绕统筹协调当好“协调员”。加强与市委办、市委主责办的联系沟通,争取工作主动。积极向市委主责办推介黄梅工作经验,市委副秘书长、市委办公室主任、主责办主任李初敏就黄梅县精文简会的工作经验做出重要批示,市委主责办工作简报每期都刊登黄梅工作信息。加强同县“四大家”办公室及县委常委兼职部门的协同配合。两次组织县委常委到各乡镇、县直各单位进行“两个责任”调研督导,传导压力,压实责任。注重与县纪委等单位的日常协调协作,上半年,会同县纪委等部门,召开工作会议5次,开展联合监督检查12次,统筹推进各项工作。

二是围绕参谋服务当好“服务员”。每月印制督导落实“两个责任”工作要点,提醒履责事项,明确履责要求。以“推动全面从严治党向基层延伸”为课题,深入一线开展座谈。上半年,共收集基层反映强烈的共性问题30余条,形成调研报告6篇。建立主责落实网络,全县各部门已全部成立主责机构,明确分管领导和工作人员。通过qq工作群、每月工作要点、电话提醒、督查调研等形式,加强对主责机构的业务指导。

三是围绕检查督办当好“督查员”。采取随机抽查、专项检查、巡回督导、明察暗访等形式,强化检查督办职能。上半年,组成联合督查组,对全县各乡镇、县直部门开展全覆盖式督查。督查过程中坚持问题导向,现场反馈问题,限时整改。

四是围绕考核问责当好“考核员”。完善全县落实党风廉政建设责任制考核细则,科学设置考核指标权重,督导落实痕迹化管理。县委书记马艳舟对党风廉政建设排名靠后的三家单位主要负责人进行约谈。开展监督检查30余次,发现问题线索19条,限时整改到位。下发通报2期,对20家单位点名道姓通报批评,以问责倒逼责任落实。

县委办三年工作总结篇十五

我自去年xx月份到秘书科工作以来,在各位领导、同事的关心和帮助下,对新的工作环境由陌生到认识再到逐渐熟悉,努力做好领导交办的每项工作,各方面都取得了一定的进步。但与其他同志相比仍感到自己在知识、能力上有很大差距,自己仍然要加强各方面的学习,下面谈谈我这几个月的工作感受。

在秘书科工作的这几个月里,我感受到来自领导的谆谆教导和同事们无微不至的关心。科室领导定期要求我们两位新人写工作总结,不定期对话谈心,就像家长一样时刻关注并指引着我们新人的每一步成长,让我有了一种温馨的感觉:这就是我家。在他们手把手的传、帮、带下,我得以快速适应新的环境,尽早进入工作状态,使自己成为办公室大家庭中的一员。在自身各方面能力得到锻炼的同时,也为办公室各项工作高效运转尽了一份力。

1、紧张的感受。

作为县委综合协调的办事机构,办公室扮演着县委“调度员”的角色,而秘书科“每战”必然是站在一线的位置。每次遇到全县性大会总是最紧张的时候,秘书科承担着会场布置、会议通知、座位安排、会场签到等诸多事项。为了确保每一次会议井然有序,不出差错,分管领导带着我们紧绷神经,加班加点,每一次经历都值得铭记。在秘书科,我不敢抱有马虎的心理,不敢表现稍有懈怠的状态,不敢享受忙里偷闲的时刻,因为总能发生这样或那样的突发事件,比如:领导突然要召开一个紧急会议,临时找一份文件,甚至是一个电话,这些总能立即让我紧张起来。“召之即来、来之能战”是对我的要求,所以,我不得不时刻保持清醒的头脑,才能尽量不出错,不误事。“压力出动力,动力促成长”,这几个月是在紧张中度过的,但毋庸置疑的是,我一直在压力中进步。

2、清苦的感受。

记得我们十五个新人第一次到单位时,办公室领导就提醒我们,县委办是一个清苦的单位,在这里工作,必须“守得住清贫、耐得住寂寞”。“5+2”、“8+1”工作制度是我们办公室保持多年的优良传统,尤其是在秘书科这样的股室,加班加点更是家常便饭。我负责的收文是一项随机性很强工作,“特提”是我的指挥官,每每看到它,总能够让我放下手上的工作,随叫随到。办公室、卫生区卫生清洁作为我的必修课,必须在每天上班前完成,这使我养成了早起的'习惯。我像办公室很多领导一样,也似乎变成了一个以办公室为家的人。从表面看来是“付出多,收获少”,但仔细想来,作为一名年轻的工作人员,年轻是我们的资本,经历是我们的财富,前途是我们的动力。“年轻吃苦不是苦,老来得福才是福”,现在不吃苦,哪来的进步。我必须树立“以清苦为考验,以寂寞为历练”的理念,继续发扬年轻人能吃苦、肯干事的精神,随着道路继续前行。

1、写作能力。

文字功底始终是考量办公室政务人员是否合格的第一指标,为了让我们尽快成为一只笔杆子,办公室领导可谓是用心良苦。全员信息制度、成立写作小组、定期搞调研活动,下任务、定指标,都是为包括我在内的所有政务人员创作写作机会,只有多写多练,才能提高写作水平。在办公室领导的督促和指导下,我从写信息开始,锻炼领导讲话、尝试调研文章,接触并初步掌握了各种文字材料的样式和写法。应该说,写作能力得到很大提升。尤其是今年6月份被派往省委办公厅信息处跟班学习期间,我有幸接触到了省委部门的工作方式方法,对信息写作有了全新的认识,在帮助乐平市委办上稿得分的同时,也让我的写作能力有了一个很大的提升。

2、表达能力。

个人话不多,比较寡言少语,按照俗话说,就是个“二愣子”。在秘书股,工作性质决定了我每天都会接触到很多人,说很多话。面对不同的交流人群,我会尝试各种不同的交流方法,表达出最清晰的想法。在每一次电话通知会议时,我总是尝试并锻炼着以简短和灵活的语言来表达最完整的信息,虽然每一个电话只是短短几十秒,但每一个电话总能成为一次锻炼语速、语气的机会。在这一年的时间里,有赖工作性质需要和自身不断的努力,语言表达能力在潜移默化中得到很大提升。

3、协调能力。

“遇事能办”是党委办公系统工作人员的重要能力之一。两年的村官经历让我了解到农村基层的办事方法,在市委办公室,我学习了市委机关的处事原则。办公室工作总结起来就是四个字:综合协调。协调领导、协调单位、协调人员,迅速贯彻落实市委领导的决策安排。一个全市大会安排,我们协调落实时间安排、参会人员、会议议程、会场布置、会后贯彻落实等一系列流程,靠一个办公室是完成不了的。统揽全局,调动各部门通力合作,就是我们办公室的职能,也是我这一年来对办公室工作性质最为深刻的体会,深化了协作意识,强化了协调能力。

这一年来,我基本掌握了办公室各项工作技能,个人素质不断得到完善。但与办公室领导相比,与身边的同事相比,甚至是一同进来的三位新人相比,我依然看到了不足。

1、文笔能力还有待提升。

办公室领导多次说过:半年,最多一年时间,要让我们四个新人成为笔杆子。现在看来,领导的良好愿望并没有完全实现,至少从我个人来讲,离这点要求还是有很大差距,这也让我时常感到惭愧,虽然我也认识到文字水平是政务人员立身之本、进步之源。秘书股杂事很多,总是能成为我协作机会不多、文笔能力进步缓慢的借口。尤其是信息这块,我并没有发挥在省委办公厅信息处跟班学习的优势,与之前相比,信息数量和质量并没有大的提升。在今后,提高文字水平依然是我的首要任务目标,我会以信息为突破口、以各类综合文稿为途径,加强学习,克服秘书股工作环境造成的困难,尽快达到领导的要求。

2、主动意识还有待强化。

工作中缺乏主动性,也是我面临的毛病之一。这体现在有些文件处理不及时、材料写作仓促应付、工作汇报不勤等,没有很好的体现年轻人奋发向上的精气神。在办公室,我认识到很多事是不能等的,及时高效是我们追求的目标,也是办公室整体正常运转的基本要求。做事要主动,追求进步也要主动,不能像老骡子,抽一鞭,走一步,等到领导“催账”时才发现工作没有完成。在下一步,我会时刻提醒自己,万事要想在前头,做在前头,自我加压,按时完成各项工作任务。

3、工作经验还有待磨练。

从农村来到市委机关,我已经完成了从一名大学生村官到机关公务员身份的转变。但是,经过这些时间的所看所想,自己在很多方面还不够成熟,想法还很稚嫩,做事手段还不够丰富,离领导的眼界高度还有很大差距,以至于对于领导的一些经验想法和做法不能全面理解,贯彻落实就打了折扣。继续脚踏实地、耐心接受岗位磨练是成长的必由之路,对于领导的想法和做法,我会多看多想,仔细揣摩和推敲,注意发现和总结工作方法和规律,使自己真正在工作经验方面不断磨练成熟。

一年来,领导的关怀让我感受到了家的温暖,忙碌的工作让我体会到了紧张的氛围;事务的锻炼让我提升了各项能力;横向和纵向的对比让我认清了自身的不足。马上,我就要经过组织考核成为一名正式公务员了,我将看到更多的学习工作机会,而过硬个人能力和综合素质是抓住这些机会的前提。在这个新的起点,我将着眼于自身不足,明确发展方向,重新出发,勤学习、多做事,多思考、少犯错,让自己真正成长为一名优秀的党员干部。

县委办三年工作总结篇十六

为加强爱国卫生工作,推动爱国卫生活动社会化,提高干部职工及家庭成员的身体健康水平,我室以创建卫生先进单位为目标,狠抓健康教育,强化卫生监督,净化、美化环境。

充实了爱卫工作领导小组,确定了专兼职爱卫人员。进一步细化了各相关单位、内设股室的卫生保洁区域,基本做到了人人有卫生责任区,个个有卫生职责。

一是继续推行“门前三包”制度。凡大院办公单位、居住人户都严格遵守该项制度,自觉做好了本单位、各自家庭的清洁、保洁工作。大院的办公环境、生活环境有了较大改观。二是坚持清洁卫生检查评比制度。由我室牵头,组织相关人员对大院办公单位、生活区域每周一小检,每月一大检,并在大院老楼设清洁卫生检查评比专栏,对各单位的检查结果进行公示,办公室爱卫工作领导小组对本室内设股室的清洁卫生实行定期检查与随时抽查相结合的办法,每个季度在职工会上通报检查结果。三是建立爱卫工作联席会议制。每月中旬召开一次有驻院单位、居住户代表参加的爱卫工作联席会议,并做为一项制度坚持下来。

县委办三年工作总结篇十七

常言道:“一份耕耘,一份收获”,只有付出辛勤的劳动,才会获得丰硕的成果,不劳而获的事情是不存在的。成功属于扎实勤奋、珍惜时间、脚踏实地、一丝不苟的人,属于坚持不懈、持之以恒、勇于探索、善于创新的人。因为勤奋,安徒生从一个鞋匠的儿子成为童话王;因为勤奋,巴尔扎克给人类留下了宝贵的文学遗产《人间喜剧》;还是由于勤奋,爱迪生才有了一千多种伟大的科学发明,爱因斯坦才得以创立震惊世界的相对论;中国古人也给我们留下了悬梁刺股、凿壁偷光、囊萤映雪的千古美谈。

自从调到县委办公室工作,我收获颇多,感受颇深。这是我参加工作十多年来感觉最为充实的两年,可以说是在满怀着对工作的喜悦和奋斗的激情、满怀着对领导和同事们的感激中度过的。县委办在我眼里已不仅仅是一个团结奋进的工作集体,而更像一个充满温馨、其乐融融的大家庭。这个大家庭担负着参与政务、管理事务、综合服务等多项工作,它既有承上启下、统揽全局的任务,又有协调左右、服务基层的职责。

记得刚来办公室,面对陌生的环境和工作,自己也曾迷茫,不知从何下手。虽说自己在电视台做过记者,有一定的写作功底,但是面对领导讲话、汇报等大型材料,我还有些后怕,但我自己在心里对自己说,既然来了,努力干就是了。在办公室的各位老同志虚心指导下,认真翻阅办公室历年的材料,努力学习各种公文的编写,很快适应了各项工作。说实话,办公室的工作是十分辛苦的。在这里,天天都是那么忙碌,一大早匆忙赶来上班,夜已深仍然还在加班;在这里,真正让人感觉到什么是苦,什么叫累,你能品尝到汗水的滋味,也能体会到收获的快乐;当你深夜挑灯完成一项写作任务,保证了第二天会议按时召开时,你会觉得无比自豪,深刻感受到自身的价值。

终于在运城日报上出现了,那一刻我兴奋、我激动,感受到自己的价值。慢慢的我得心应手,各类稿件也被报纸、网络等媒体所采用。付出必有回报,努力必有收获。去年先后有180篇反映我县经济文化生活的稿件在人民网等媒体刊发,自己也与各媒体的编辑、记者结下了深厚的友情,被各媒体聘为特约通讯员,得到了领导和同事的认可和好评。

办公室无小事,各种工作做好了是小事,但要是做不好就会出大事。我认为要做好办公室工作,就要做到“三勤”、“三心”。“三勤”即手勤、口勤、脚勤。办公室人员应多走走,遇事多问问,意见多听听。“三心”即耐心、专心、细心。做办公室工作一定要有耐心,热情周到,不摆架子,做工作要专心,不三心二意,平时要细心、多观察、多思考。只有做到了这些,你才算对得起这份工作”。在今后的工作中我将努力做到:

县委的中心工作就是办公室工作的中心任务。作为自身而言,就是要立足办公室工作搞好服务,围绕服务抓好自身素质的提高。在工作中练好四个基本功。一是能说、二是会写、三是多思、四是善干。

办公室工作的主要职能,一是参与政务,二是管理事务。做好办公室的工作,要在这两方面下功夫。今后工作中,要多深入基层,深入群众,扎实工作,努力完成各项工作任务。

办公室每一个工作人员的形象不但直接反映整个机关的精神风貌,而且一定程度上影响到县委在群众中的威信。要说老实话,办老实事,做老实人,在思想上、行动上始终和县委保持高度一致。时刻注意自己的一言一行,始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气,努力树立县委办公室工作人员的良好形象。

总之,办公室工作虽苦,但很光荣;虽累,但很愉快。在县委办工作的两年时间,锤炼了我的意志、增强了我的本领、陶冶了我的情操,自己人生的目标也因此更加明确而坚定。县委办,它是我工作的岗位,更是我奉献的舞台。

县委办三年工作总结篇十八

2019年,在县委的正确领导下,我办紧紧围绕县委“提速发展、强县富民”的中心任务,以“抓一流管理,带一流队伍,创一流业绩,树一流形象”为目标,坚持解放思想,艰苦创业,争先进位,真抓实干,充分发挥综合协调和参谋助手职能作用,不断完善服务理念,全面提升服务水平,狠抓各项工作任务落实,使办公室与县委在决策上合谋,节奏上合拍,工作上合心,圆满地完成了全年各项工作任务,保证和促进了县委及全县各项工作快速高效运转。信息、督查、值班、保密、机要、社区、党史等工作均进入全省或全市先进行列。办公室被团市委授予“青年文明号”的光荣称号。

我办始终坚持把学习放在突出位置,打造学习型机关,致力于学用结合,以学促用,以学习促进办公室工作人员整体素质的提高,以学习促进整体服务水平的提升。一是注重学习政治理论与业务知识。办公室建立周五下午学习例会制度,坚持用党的基本理论武装头脑,从党的理论创新成果中汲取智慧和力量。在加强政治理论学习的同时,注重加强专业基础知识、法律知识等基本知识的学习。通过学习,全面提高办公室人员的政治理论素质和工作业务水平。二是注重学习方式的灵活性。采取集体学与自学相结合,定期学与平时学相结合,专题讨论与主题辅导相结合,激发干部的学习热情。通过制定。

学习计划。

保障学习时间检查学习心得等措施,办公室内部学理论学业务蔚然成风,工作人员整体素质不断提高。

出主意、当参谋,服务领导决策是办公室最主要、最根本的职能,也是实现领导决策民主化、科学化的重要环节和前提。我办充分发挥领导的“耳目”和“外脑”作用,全方位、深层次、宽领域地为领导决策搞好服务。

1、加强调查研究,力求与领导合拍共振。在调研内容上紧紧围绕全县大局和党的中心工作,抓住党委决策的重大问题和关注点,捕捉社会经济生活方面的热点和难点问题,随时抓住当前工作的新情况、新问题,有目的、有计划、有组织地深入基层、深入群众、深入实际中去调查研究,掌握第一手资料,准确反映客观真实情况,敏锐地发现问题,为县委和领导决策献计献策。在调研方法上,实现了由被动型调研向主动预测型调研转变,由随机调研向规范化调研转变,把信息、调研、督查等工作在机结合起来,强化中心意识、超前意识、创新意识和精品意识,增强调研工作的全局性、前瞻性、发展性和对策性。全年共开展调研活动5次,撰写。

调研报告。

2、精心办好公文,提高以文辅政水平。坚持严把“三关”,确保文稿质量。一是严把起草关。应由县委办公室起草的文件,认真拟稿,精益求精;对由部门代拟的文件,进行严格审核,仔细缮改,力求准确到位。二是严把“审核关”。所有文件必须经综合股统稿、缮改后,再逐级经领导签发,最后再次对其进行仔细校核,使格式、内容以及每一个标点符号都准确无误。全年共撰写领导讲话、各类文件、上报材料共360篇,其中起草各类公文140篇,领导满意率95%以上,文字差错率万分之一以下,政策把握率100%,确保了县委各项工作及时、准确地安排部署。三是严把收发关。对上级文件的传阅由办公室专人负责,及时登记传阅,应该保存的文件及时整理存档。一年来,共传阅上级文件500份,回收500份,杜绝了文件丢失及泄密事件的发生。

3、搞好信息服务,为领导决策提供参考。充分发挥信息主渠道作用,实事求是地做好上级党委重大方针政策、决策部署的信息反馈工作,及时传达县委领导的决策和指示精神,准确、全面地反映全县各乡镇、各部门的工作成绩、典型经验、困难问题和发展态势,保证县委领导能够及时了解重要社情动态。在及时、准确、全面提供信息的前提下,办公室狠抓了信息的收集和反馈工作,紧贴县委的中心工作,抓住重点、难点、热点、特点,突出超前性、苗头性、综合性、指导性,为领导决策参考提供高质量的信息。同时,积极向省、市委反馈文件、会议、决策的实施情况和全县经济社会的发展情况。全年共上报反应类、建议类信息千条以上,上报网络信息600余条。在信息报送工作中,我们还特别注重增强信息工作的针对性,把热点、难点问题作为首选题材,着力挖掘有一定深度的高层次信息,及时编发《博野快报》60多期,为县委、县政府了解重要工作动态,掌握社情民意,以及各乡镇、各部门之间交流工作,相互学习,起到了积极作用。

4、加大督查力度,推动县委决策落实。充分发挥职能作用,突出重点,把握关键,强化督导工作,在深入推动县委决策落实上下功夫,积极主动地开展督查工作,并对决策落实中带有普遍性、倾向性、政策性的问题及时反馈。一是围绕县委重大决策开展重点督查。全年共开展县委全会、全县领导干部大会等重要会议贯彻落实情况督查18余次,及时下发督查通报,表扬先进、鞭策后进,使县委重大决策得到及时贯彻落实。全年共编发《督查通报》30期,向市委督查室报送《督查专报》95期,被市采15篇。二是紧扣领导批示件开展专项督查。严格按照领导要求,坚持“批则必查,查则必清、清则必办、办则必果”的原则,抓好领导批示和交办事项的落实。全年共收转上级领导批示件20件,承办书记批示的督办件89件,全部处理完毕,并及时向领导及有关部门反馈了结果,做到了件件有回音、事事有结果。三是抓住群众关注的难点热点问题主动督查。先后围绕农民减负、行业不正之风、下岗职工再就业等社会问题主动进行查办,有效地化解了社会矛盾,理顺了群众情绪,维护了社会稳定。在督查工作中,办公室工作人员发扬知难而进、一竿子插到底的精神,不怕吃苦,不怕得罪人,关键时刻不手软,用大的力度寻求大的突破。采取上下、点面、调查与核实相结合,根据需要采用明查暗访、督查调研和回访核实等方法,出色地完成了各项督查活动,大力推进了县委各项工作的落实。

按照县委、县政府的总体部署,从大处着眼,从细节入手,着力解决有关工作行动不够实、质量不够高、效果不够好的问题,进一步扎实有效地推动了机关效能建设。

1、机关日常运转重在规范、优质、高效。进一步规范办文程序,公文审核细致入微,对每一份文件都做到严、细、实、精,质量不达标不出手。会议服务工作按照“胸怀大局,环环相扣,搞好衔接”的要求,坚持提前准备、分工负责、层层把关,做到会场布置整洁庄严,伙食安排从简不奢侈,会场服务细致不马虎,会议材料齐备无差错。会前做好充分准备,提前介入,做好预案;会中做到精心组织,明确责任,细致服务;会后及时做好总结及善后处理工作。全年共承担了全县经济工作会议、全县领导干部大会等重要会议38场,做到了忙而不乱、有条不紊、万无一失。接待工作本着热情、周到、满意、节俭的原则,进一步划分接待范围,严格接待标准,规范接待程序,先后接待省、市领导来博野视察,受到了各级领导的一致好评。

2、加强值班工作。要求全体同志牢固树立“值班工作无小事”的责任意识和“随时可能出事”的忧患意识,对接听的每个电话、收发的每个文件,都做到了迅速反应、细心对待、谨慎处置。对紧急情况、重大事件报送做到了“快”和“准”,不迟报、不误报、不漏报。严格落实领导在岗带班制度,确保了一旦发生重大问题能及时掌握情况,及时向县委领导报告,协助做好指挥协调工作。

3、耐心细致地做好信访接待工作。信访问题一直是党政机关的老大难问题。为了全力为党委政府分忧,为广大群众解难,我们在办公室设立温馨接待处,派一名法律知识丰富、协调能力强的同志专门负责信访接待,热情接待来访群众,动之以情、晓之以理,耐心细致的给群众做思想工作,努力使之主动放弃上访或实现其信访向信法的转变。在做好信访接待的同时,我们还寻根溯源,加强对信访矛盾的源头治理,不断加大对基层信访矛盾的摸排,最大限度地把群众反映的问题解决在当地基层和萌芽状态。我们会同有关部门深入基层,变“上访”为“下访”,对群众提出的热点、难点问题现场办公,就地解决,有效的控制和减少了重复访、集体访和越级访。

4、慎之又慎地做好机要保密工作。机要人员以高度的政治责任感和强烈的奉献精神,坚持24小时值班,全年共收发报5000余份、机要件500份,没有出现泄密事件,确保了县委与上级党委机关的工作联系和信息畅通。

5、全力做好党史和社区工作。党史工作,重点围绕国庆60周年,与省市级媒体联系,宣传地方党史,让外界充分了解博野、认识博野,提升了博野形象,扩大博野知名度。社区工作,加强了社区工作者队伍建设,落实了社区工作社会基本养老保险、基本医疗保险和大额医疗保险,提高了社区工作者生活待遇。对县社区服务中心进行了重新选址,重新建设。投资2万多元对北环社区进行了改造提高,进一步改善了社区居委会的办公条件。筹资10万多元,硬化了光明北街,彻底解决了多年来这些地段道路不平、排水不畅等实际问题,得到了附近居民的肯定和赞扬。

6、认真开展“亲民爱民”活动和解放思想大讨论大实践活动。亲民爱民活动中,我办作为牵头单位,严格按照活动要求,精心组织,周密部署,迅速启动,强力推进,确保了活动的有序开展。活动开展以来,全县广大干部积极响应,广泛参与,采取多种形式和方法,加强与帮扶对象的联系,密切与帮扶对象的关系,千方百计为他们排忧解难,已经取得了初步成效,得到了社会各界的广泛好评。截止目前,全县各级帮扶干部捐款捐物共计折合人民币21万余元,为帮扶对象解决实际问题160余件,使困难群众真正得到了看得见、摸得着的实惠。解放思想大讨论大实践活动中,我们坚持把学习贯彻始终、把整改贯彻始终、把边讨论,边实践贯穿始终,认真查找在开放意识、解放思想方面存在的问题和不足,认真谋划完善新思路、新举措,积极开创各项工作新局面。同时,加强与上级对口部门的联系与沟通,主动邀请上级对口部门领导到县指导工作,确保活动不流于形式,不走过场,达到了预期效果。

德”的。

口号。

着力营造心齐、风正、气顺、劲足的干事创业环境大力倡导“六多六少”即多关心少排斥多支持少挑剔多谦让少争执多沟通少误解多信任少猜疑多宽容少计较。加强业务锻炼和岗位练兵根据每个人的不同特长、不同能力、不同爱好安排适合的工作岗位做到人尽其才各尽所能。三是加强班子和谐带动全员和谐。重点建立了班子成员之间、成员与干部职工之间的谈心制度、约谈制度倾听干部职工的合理化建议和反应的问题消除隔阂真正实现和谐相处和谐共进。四是着力营造整洁、有序、节俭、文明的办公环境。对办公资料定期归档整理文件资料摆放有序办公设备性能保持良好同时搞好卫生清洁工作努力创造一个整洁、文明、优美的学习和工作环境。

综合协调是办公室的一项重要职能,综合协调始终是贯穿于办公室工作各个方面的一项十分重要的任务。充分发挥主观能动性,预先安排工作,做到事前勤沟通、事后多反馈,确保了工作准备充分,衔接紧密。一是搞好领导之间的协调。坚持原则性与灵活性相结合,及时向领导汇报情况,听取指示,统筹安排领导同志的活动,使各位领导之间的工作联结成一个有机整体。二是加强与人大办、政府办、政协办之间的协调。主动加强联系,及时就县级各大班子的重大决策部署和需要协调的问题进行沟通,取得理解与支持。三是搞好部门之间的协调。以化解矛盾、加强协作、凝聚人心、聚合力量为目的,经常与部门交流情况,协调处理好各部门间的关系,推动全县形成了团结一致求发展、齐心协力抓落实的良好氛围。四是搞好上下级之间的协调。利用发文、电话、会议等各种形式,及时把县委各个阶段的重大决策和重要部署传达到基层,把基层的工作情况、意见建议反映给县委,并就有关事项根据领导的意见认真给予了答复。

重视和抓好县委办公室自身建设,努力打造一支政治强、业务精、作风硬、纪律严,让县委和群众满意的队伍。一是始终站在维护县委权威和形象的高度严格要求自己。要求办公室工作人员,在任何时候、任何情况下都要把讲政治放在第一位,在思想、政治、行动上同县委始终保持高度一致,坚决维护县委的权威,维护领导的权威和形象,并落实到具体工作上,带头贯彻执行县委的各项决策部署,坚定不移地服从县委领导的指挥,忠于职守,尽职尽责,说老实话,做老实人,办老实事。二是始终端正对待群众的感情和态度。以构建“服务型机关”为切入点,以转变作风为着力点,着重解决对待来机关办事或上访群众“冷、横、硬”和“门难进、脸难看、话难听、事难办”等问题,端正对群众的态度,增进对群众的感情,牢记“时时有人观察、事事有人比较”,要求每位同志都要做到时时反省自己,严格要求自己,不断锤炼自己,努力提高自己,不断提高做群众工作的能力和水平。

20xx办公室的工作要紧密围绕全县工作大局,以“建一流队伍、树一流形象、干一流工作、创一流业绩”为目标,从办公室实际出发,进一步加强干部队伍思想政治建设,业务能力建设和工作作风建设,切实提高党委办公部门的服务水平,为提速发展、建设强县作出应有的贡献。在全面完成各项常规工作的同时,重点做好三项工作。

1、创建一流队伍。一是提高理论素质。把学习党的各项政策做为重点,充实完善思想体系,提高文稿质量;同时,进一步完善各项学习制度,强化督导检查,确保学习效果。二是加强作风建设,大兴求真务实作风,扎实推进机关效能建设,增强办公室人员的大局意识、创新意识、责任意识、服务意识和效率意识,充分发挥办公室的表率作用,努力把办公室干部队伍造就成政治合格、品质优秀、作风过硬的战斗集体,争创一流业绩,不断把办公室工作推向一个新的水平。

2、创建服务机关。一是强化对上服务意识,围绕县委中心工作提高服务质量。增强服务意识,找准服务方式方法,有效保证县委工作顺利运转。二是强化横向服务意识,围绕全县工作重点提高协作水平。做好桥梁纽带,使党委办公部门的工作有效地拓展到各条战线之中,保证县委决策真正落实。三是强化对下服务意识,围绕基层工作需求提高解决实际问题的能力。帮助基层和群众解决实际问题,为他们办实事、办好事。

3、树立良好形象。一是树立解放思想,与时俱进的创新形象。二是树立求真务实,勤政敬业的公仆形象。三是树立清政廉明,严以律己的廉洁形象。四是树立规范办公,严谨有序的文明形象。

县委办三年工作总结篇十九

县委办公室是县委重要决策的参谋部门,是执行县委决策的检查督办部门,是县委各项工作的综合协调部门。如何作县委办公室。

今年以来,县委办公室领导班子紧紧围绕县委中心工作,充分发挥办公室的职能作用,较好地完成县委交办的各项工作。现就全年工作述职如下:

一、履职尽责,提升“三服务”水平。

(一)综合协调服务不断加强。始终站在县委工作的全局高度,思考、筹划、安排和处理问题,通盘考虑,综合权衡,慎重协调县委领导之间、县委与各大班子之间、县委与下级党委之间、办公室与各部门之间的工作关系,保证了县委领导班子意图的顺利实现和全局工作的协调运转。同时,办公室领导班子合理确定内部分工,对信息调研、督促检查、文稿起草、公文处理、会议安排、行政后勤、机要保密、信访文印等各项工作明确任务、职责,不断简化程序,提高服务质量,确保了各项工作高效运转。

(二)办文办会逐步规范。进一步建立健全办文、办会责任制,严格按照“服务、精简、高效”的原则,对会议通知、文件起草、修改、校对、翻译、印发、会场布置、会后反馈每一个环节层层把关,确保万无一失,不断提高办文、办会质量。今年,先后组织筹备县委十一届四次党代会、十一届三次全委(扩大)会议、干部大会、会议、四套班子联席会议、财经工作领导小组会议等各类会议219个,起草印发温党发文件27件、温党委文件57件、温党办文件139件、温党办通报29期、会议纪要23件(县委会议纪要9件、温党联纪4件、温党协纪字6件、温财纪4件)、温党函2件、温宿发电123件,起草县委领导代表县委的各类讲话稿150余篇,公文差错率控制在0.2%以内,办文、办会质量和效率逐步提高。

(三)综合信息作用发挥明显。坚持及时、准确、全面的原则,以县委中心工作为主线,围绕改革、发展、稳定中的大事、要事,围绕领导和群众关注的热点、难点问题,将信息任务量化分解到每一位秘书和相关工作人员,督促指导信息收集和编报工作,坚决纠正在信息工作中报喜不报忧的现象,大胆反映工作中的真实情况,努力做到深入开发、综合利用、及时上报,为县委科学决策发挥参谋助手作用。截至11月17日,共编报《温宿信息》612期,《信息快报》16期。

(四)督查工作水平稳步提高。进一步完善督查工作机制,不断加大领导批示、交办事项的查办力度,特别是加强县委重大决策、重点工作部署的落实和群众来信来访反映强烈问题的督查,“批必查,查必果,果必报”的督查运行机制基本形成,做到件件有着落,事事有回音。目前,共登记县委领导批示文件812件,呈送《领导阅办》78份,下发《查办通知》36份,下发《工作督查》38份,反馈《督查情况》38份,督查工作办结率达100%,上报《督查专报》81期,县委会议决定事项督办率达到100%,接待个别上访130余人(次),集体访276人(次),主动做好教育、疏导工作,及时报请县委分管领导协调,给予了妥善解决。

(五)部门工作全面推进。县委办公室归口管理的单位个,各单位自加压力,通力合作,各项工作取得新进展。一是加强保密工作。深入贯彻落实自治区、地区保密工作会议精神,举办保密知识培训班1期,认真做好全县保密普查工作,深入学习贯彻《国家保密法实施条例》和中保办、国家保密局《关于近期党政机关政务信息网站涉密案件通报》,强化涉密计算机和涉密文件管理检查,全县党政机关未发生重大泄密事故。二是加强机要工作。注重加强党委机要系统软硬件和电子公文安全传输系统建设,不断扩大电子公文安全传输系统使用覆盖面,全年新增县直单位及城镇社区使用单位20家。今年以来,县委机要局共收发办理上级党政密码电报1396份(次),内部明电454份(次),向上级党政传发密码电报296份,内部明电5份,向兄弟县(市)、外省(市)、县域乡(镇)场发送各类电报、工作联系函42份(次),销毁密码电报514份,安全率、通信率、办结率均达到100%,未发生压误、失泄密事件。三是加强目标考核工作。制定《温宿县20xx年国民经济和社会发展绩效考评办法》,对地区下达我县的各项经济社会发展目标任务进一步分解落实;认真开展日常督查及年度目标管理考核,全年共组织开展日常督查11次,下发督查通报18期。

二、加强管理,推进文明机关建设。

1.强化后勤服务保障。加强机关财务管理,强化节俭意识,尽量减少不必要的开支,合理支配有限的经费,保证了机关各项工作的正常开展;强化机关车辆管理,保证了机关车辆的安全、正常运行;落实机关后勤管理责任制,加强机关后勤保障服务、设施维护、机关小区协调管理工作,有效保障了机关办公区和家属区水、暖、电设施的正常运转,营造了良好的工作和生活环境。

2.加强精神文明建设。深入开展自治区第32个民族团结教育月活动,组织干部职工讲红色故事会、学唱维语爱国歌曲,营造相互尊重、相互帮助、相互谅解、相互支持、团结向上的良好氛围。深入开展“去极端化”工作,强化对干部职工的社会主义核心价值观的教育,积极参与“最美新疆人”“最美阿克苏人”和“自治区民族团结好少年”等评选工作,教育引导干部职工以身作则,带动身边亲朋好友自觉抵制极端思想渗透。深入开展“公民道德建设月”活动,以机关道德讲堂为平台,强化对干部职工的职业道德、家庭美德、社会公德、个人品德教育,实现以德育人。深入开展“法制六进”普法宣传教育,机关干部的法制观念和法律意识显著增强。认真落实联系乡(镇)场、社区工作,扎实开展“走基层、访民情、促和谐”活动,积极深入农牧民群众家中了解困难、宣讲政策,并为联系点佳木镇托万克吐曼贫困户村捐赠生产、生活物资合计1万余元,解决贫困群众的生产生活困难。积极开展献爱心活动,为云南鲁甸地震灾区和捐赠爱心款2360元,为阿热勒镇“6·10”案牺牲烈士艾尼瓦尔·艾海提家属捐款1780元。

3.加大维稳工作力度。严格落实安全防范措施,加强县委机关值班备勤和警卫工作,保持一级响应状态,坚持每天至少有10人在大门口执勤;购置防撞球、防盗门、防护网、红缨枪、防刺服等设备,不断提高物防水平;严格落实出入登记和开包检查等制度,确保了机关和住宅小区的安全稳定。深入开展抵御宗教极端渗透教育和查摆揭批活动,组织党员干部亮立场、表态度,揭批“4·30和5·22”暴恐案件本质,使干部职工对民族分裂的反动本质认识更加深刻,政治敏锐性和鉴别力明显提高,反分裂的自觉性和坚定性显著增强。深入开展平安单位创建工作,强化干部职工平安知识教育,认真排查隐患漏洞,严格落实“四知四清四掌握”工作机制,不断完善县委机关应急演练方案,确保了机关平安和谐。抓好机关安全生产工作,安排专人加强机关水、电、暖以及消防设施的日常维修与监督,强化干部食堂卫生管理,一年来,县委机关未发生任何安全事故。

三、突出重点,加强办公室党的建设。

1.加强思想政治建设。不断深化干部职工政治思想教育,组织干部职工,利用周三、周五学习日,结合教育实践活动,深入学习系列重要讲话及党的、xx届三中、四中全会、第二次中央新疆工作座谈会、自治区八届七次、八次全委(扩大)会议等重要会议精神,增强干部职工政治敏锐性和政治鉴别力。有力推进学习型班子建设,落实讲学、述学、评学、考学和干部夜校制度,干部服务大局、处理复杂工作的能力进一步提升。

2.加强党员干部队伍建设。加强干部培养,采取内部培训和外派培训相结合、集中学习与自学相结合的方式,加大对文秘、机要、保密、翻译、财务等工作人员业务知识的培训力度,不断提高干部职工业务水平。认真开展干部政审工作,年内无违反政治纪律的干部职工。全年培养吸收预备党员1名,预备党员转正2名,并为每名党员建立党员档案。

3.加强支部制度建设。坚持落实党支部“三会一课”、民主生活会、民主评议党员制度,不断强化党员的教育、监督和管理。结合教育实践活动积极建立并完善政治理论学习、群众评议、谈心谈话、调查研究、联系服务群众等工作制度并形成《县委办公室制度汇编》,实现支部工作的制度化、规范化,党员领导干部围绕县委中心工作,服务大局的凝聚力和战斗力不断增强。

4.深入开展党的群众路线教育实践活动。办公室领导班子和党员干部严格落实“为民务实清廉”要求,广泛听取意见,深挖作风症结,狠抓问题整改,办公室领导班子和党员干部的216条立查立改事项已全部完成。把“访惠聚”活动作为教育实践活动重要抓手,党支部书记带队,5名同志下乡住村,与群众同吃、同住、同劳动,密切了联系,增进了感情;办公室先后帮助联系村(社区)引进项目3个,引进资金240万元,完成4.2公里油路、2公里路灯、28户居民用电项目建设,有效改善了群众生产生活环境。同时,深入开展自选动作,组织办公室干部职工参观三五九旅博物馆、前往博孜墩爱国主义教育基地重温。

入党誓词。

缅怀烈士,深入古勒阿瓦提乡义务为贫困农民摘棉花;开展“办文零差错办会零事故服务零距离”“三零”作风提升活动,通过系列活动的扎实成效推动机关党的工作不断加强。

四、严明纪律,加强党风廉政建设。

(一)落实党风廉政建设责任制。一是分工落实到位。将党风廉政建设工作纳入到工作日程,全面贯彻落实党风廉政建设责任制,明确领导班子成员职责分工,责任分解到人。二是考核监督到位。把党风廉政建设与其他各项工作结合起来,做到一起部署、一起落实、一起考核,并作为干部考核、述职评议的重要依据。三是以“坚定理想信念、坚守精神追求”为主题,班子成员对照党风廉政建设责任制和廉洁自律规定,开展批评和自我批评,并积极落实整改措施。四是把党务政务公开作为加强自身建设和管理创新的重要举措,以“抓内容、抓平台、抓机制、抓特色”为基本思路,全面推行党务、政务办事公开,自觉接受广大干部职工的监督。

(二)健全作风效能建设长效机制。一是坚持个人有关事项报告制度。办公室副科级以上领导干部如实上报《个人有关事项》,带头执行廉洁自律相关规定,并加强对自身及配偶子女的教育和管理。二是坚持重大事项研究通报制度。完善党支部议事规则,做到“三重一大”事项集体研究、民主决策。三是建立公务用车管理使用制度。对办公室车辆进行严格管理,制定办公室车辆管理制度,严格执行公车定点停放、定点加油、定点维修的“三定点”制度。严禁公车私用、违章驾驶。一年中班子成员无任何违纪现象发生,在群众中树立了廉洁从政的良好形象。

(三)狠抓行政作风效能建设。一是扎实开展廉政风险排查防控工作。排查出重要岗位、中层岗位、普通岗位20个廉政风险点,并对风险点逐项制定相关的防范管理措施,促进反腐倡廉制度有效落实。二是组织开展“懒、散、庸、拖、贪”自查自纠,按照“十条严禁”及时查摆在学风、思想观念、工作纪律、工作效能、服务质量、廉洁自律等方面存在的差距和不足。并建立工作制度,强化作风建设,营造积极向上的工作氛围。三是认真学习贯彻县委、政府改进工作作风、密切联系群众规定,推动干部作风转变,机关效能提升。

(四)深入贯彻落实民主集中制。严格执行集体领导与个人分工负责相结合的制度,认真落实党政正职“四个不直接分管”实施细则,正确处理好办公室各类重大事项决策中的各种关系。经常召开办公室班子会议、党支部民主生活会和干部职工会议,及时沟通意见看法,统一思想,对办公室的人事、财务等重大问题,充分发扬民主,集中大家智慧。特别是在干部提拔、入党、评先选优等方面,严格按程序办理,确保公正、公平、公开。

今年以来,县委办公室各项工作取得较大成绩,但与县委要求和群众期盼还有一定差距,今后,我们将继续围绕县委中心工作,坚持巩固、完善、发展、提高的原则,积极进取,开拓创新,力争把办公室各项工作推上更高、更新的发展阶段。

本人自20xx年参加工作以来,始终坚定不移地贯彻落实党的路线、方针、政策和省、州的各项政策和措施,深入学习和贯彻落实科学发展观。在单位领导及同事们的关心和帮助下,本人兢兢业业、尽职尽责、扎实工作,较好完成了单位与领导交办的各项任务。现将三年来个人思想和工作等情况总结如下。

一、强化学习,不断提升自身素质。

按照县委建立学习型机关、培养学习型干部要求,以在全县深入开展学习实践科学发展观和“创先争优”活动为契机,以“4321”学习活动与“晚八点”学习班为载体,坚持学习工作化、工作学习化,强化自主学习意识,注重理论与实践的结合,努力提高个人的思想政治素质和党性修养,不断增强自身服务意识。

(一)向书本学,理论基础不断夯实。按照县委“4321”学习活动要求,在扎实掌握自身业务知识的基础上,深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和xx大精神等中央、省州各种路线方针政策。抽调县委办跟班学习后,坚持参加每周二的“晚八点”学习班,认真领会省、州各种文件精神。同时,坚持撰写。

读书笔记。

调研报告。

(二)向实践学,实践能力得到提高。在负责xx办。

公室工作期间,在认真做好办公室工作的前提下,主动与单位技术人员深入到各基地,亲身动手操作,学习各种技术和管理技术,不断增强理论与实践结合的能力。实践能力得到较大提高。同时,在工作之余,加强向单位领导、身边同事学习,不断丰富自身社会经验和工作经验。服务基层的能力得得较大提高。

二、扎实工作,不断提升服务水平。

(一)着眼精、细、快,文会服务水平明显提升。一是办文上,本人坚持做到严谨、精简、规范、优质,严把公文质量关,对领导修改的文稿,精心学习,深刻领会,基本做到了“零差错”,较好完成了各种材料的编报工作,三年来,共完成各种材料编写300余篇。在负责xxx办公室工作期间,本人积极协助单位领导编报各种项目材料20余个,为全县xx产业争取项目资金3000余万元,并编写xx产业各种中、长期发展规划10余份,为xx县xx产业发展奠定了坚实和基础。二是会议活动安排上,本人与办公室同事一起,在严、精、细、实上下功夫,做到周密、安全、高效;三是收发文件上,在负责县xx办公室工作时,对上级来文做到及时签收、及时呈送,确保了上级各种政策和精神及时传达到单位的各个股室;四是信息工作上,本人在负责县xx办公室工作期间,与办公室同事一起,着眼时效、高效、实效原则,加大信息挖掘力度,认真、及时的收集和发布信息,为单位领导的科学决策当好“耳目”,较好完成了各年度的信息报送工作。

(二)着眼服务,后勤保障水平明显提升。本人在负责县xx办公室工作期间,会同办公室同事,着力在综合服务、车辆管理、节假日值班、公务接待等方面下功夫,加强单位职工之间的沟通与协作,后勤保障水平和协调合作能力得到不断提升,为全县xx产业的发展提供了有力保障。三年来,共完成xx种植6.24万亩、完成xx种植1万亩,培训农户1万余人次。

三、严于律己,切实维护单位整体形象。

作为一名办公室工作人员,个人的一举一动、一言一行都直接影响到单位的整体形象。为此,本人始终坚持把遵守党的章程和各项。

规章制度。

作为自己为人处事的出发点和落实脚点,坚持做到严于律己、率先垂范。在工作中严格要求自己,从没有迟到或早退现象,发扬和践行“白+黑”、“5+2”的工作作风,每天都坚持工作10个小时以上;在生活中,处处以一个中共党员的行为规划要求自己,树立廉洁、正直、向上的个人形象,切实维护单位整体形象。

在今后的工作中,本人将一如既往地加强学习,树立坚持学习、终身学习的理念,不断拓展自身的知识层面和视野,丰富自己的人生阅历和基层工作经验,努力提升自身党性修养,坚持理论与实践相结合。创新工作方式方法,推动各项目工作任务的全面完成和落实,努力为全县经济社会的跨越式发展做出自己应有的贡献。

一、肯定成绩,正视不足,增强做好办公室工作的责任感so100。

在过去的一年里,全县各级各部门办公室紧紧围绕党委政府中心工作,坚持“高水平谋事、高效率办事”,积极主动开展服务,扎扎实实抓好工作,充分发挥了参谋助手、督促检查、综合协调和后勤保障作用,有力地保证了各级党政机关的高效运转,办公室各项工作也取得了新的进步。

一是文字质量明显提高。一年来,全县各级办公室紧紧围绕县委、县政府的重大决策和工作部署,紧贴领导思路,起草了大量的领导讲话、文件、汇报及调研材料等文稿,较好地挥了参谋助手作用。20xx年,县“两办”共组织起草领导讲话稿*篇,计万字;印发各类文件份,计*余万字;完成各类汇报材料份,计万字;完成各类调研报告**篇,计万字;刊发《沭阳通讯》**期,近万字。各乡镇、各部门办公室对本乡镇、本单位工作情况、工作经验形成文字,积极向《沭阳通讯》投稿,被采用*篇,体现了较高的文字水平。

二是督查机制日趋完善。一年来,全县各级办公室都能按照领导要求,加大督查工作力度,积极主动抓好领导决策的落实。为切实整合资源、提高效率,我们在原有的县“两办”信息、督查机构的基础上,组织成立了县委县政府信息督查室,进一步完善了工作运行机制,出台了《关于进一步强化督查工作的实施意见》,推动了全县各项工作的落实。20xx年,县委县政府信息督查室通过各种途径确定的督查交办事项达*万余件,下发县领导交办单份,组织各项督查活动多次。各乡镇、各部门办公室也建立健全了督查制度,加大了对督查工作的领导,配备了专职人员,对上级和本单位领导交办的工作,也都能分解成具体督查事项,及时进行督办查办,取得了良好效果。

三是信息工作省市领先。一年来,各乡镇和县直各单位共向县委县政府信息督查室报送信息*余条,其中被《沭阳快报》采用上报省市的*条,被《要情快报》采用提供给县领导的*条,被《信息选编》采用提供给乡镇及部门领导的*条。县公安局、财政局等单位和十字、沭城等乡镇,无论信息报送涉及领域、深度和广度,还是数量和质量都较去年有大幅度提高。同时,县委县政府信息督查室还向上级党委、政府报送信息*余条,其中被中共中央办公厅采用**条、国务院办公厅采用*条,被省委办公厅采用**条、省政府办公厅采用**条,被市委办公室采用*条、市政府办公室采用*条。20xx年,全县党委信息工作位居全省*个县、市、区第*名,被评为全省二等奖、全市一等奖;政务信息工作也在盛市居于领先位次。

四是机要保密安全畅通。一年来,全县机要工作以密码保护为核心,强化责任,注重防范,确保了密码安全和通信畅通。我们充分利用网络资源,将明传电报、工作部署通过网络向各个乡镇传输,县乡之间实现了“无纸办公”。“两办”共收发办理各类明传电报和密码电报*余份,发送乡镇传真*余份,未发生任何差错。保密工作围绕保密法制宣传,突出抓好通信和计算机信息系统以及重点部门、要害部门和重大节日的保密工作,对全县主要涉密单位进行保密检查*次,未发生一起失泄密事故。

五是档案管理成绩突出。一年来,全县各级办公室坚持把强化档案管理摆到办公室内务管理的重要位置,做了大量艰苦细致的工作,档案管理水平显著提高,迈入了盛市先进行列,较好地发挥了其在经济建设中的服务功能。县档案局在全市率先建成省二级档案馆,被评为全市唯一一家“全省档案系统先进集体”。截止目前,全县已建成国家、盛市级标准档案室**个,总量占全市的二分之一,特别是烟草局、工商局、供电局、审计局、检察院等单位的档案室,设施先进,管理科学,深受各方面好评。

六是队伍素质整体优化。一年来,全县各级办公室不断加强工作人员的思想作风建设和业务能力建设,使办公室工作人员的整体素质明显提高,树立了奋发有为、廉洁奉公、团结高效的办公室形象。为加强业务交流,提高工作水平,我们组织开展了基层办公室负责同志到县委办公室见习活动,先后对*余名乡镇党委秘书和县直单位政秘股长进行了为期一周的短期培训;坚持以会代训,先后*次组织召开全县办公室工作例会,由办公室各分管主任对文件起草、讲话稿撰写、信息报送等工作进行了专题讲座,取得了明显成效。

县委办三年工作总结篇二十

本人自2019年参加工作以来,始终坚定不移地贯彻落实党的路线、方针、政策和省、州的各项政策和措施,深入学习和贯彻落实科学发展观。在单位领导及同事们的关心和帮助下,本人兢兢业业、尽职尽责、扎实工作,较好完成了单位与领导交办的各项任务。现将三年来个人思想和工作等情况总结如下。

按照县委建立学习型机关、培养学习型干部要求,以在全县深入开展学习实践科学发展观和“创先争优”活动为契机,以“4321”学习活动与“晚八点”学习班为载体,坚持学习工作化、工作学习化,强化自主学习意识,注重理论与实践的结合,努力提高个人的思想政治素质和党性修养,不断增强自身服务意识。

(一)向书本学,理论基础不断夯实。按照县委“4321”学习活动要求,在扎实掌握自身业务知识的基础上,深入学“三个代表”重要思想和第十七次全国代表大会等中央、省州各种路线方针政策。抽调县委办跟班学习后,坚持参加每周二的“晚八点”学习班,认真领会省、州各种文件精神。同时,坚持撰写读书笔记和学习心得,共完成学习心得2篇、读书笔记3篇、调研报告5篇。自身的理论水平和科学水平得到较大提高。

(二)向实践学,实践能力得到提高。在负责xx办。

公室工作期间,在认真做好办公室工作的前提下,主动与单位技术人员深入到各基地,亲身动手操作,学习各种技术和管理技术,不断增强理论与实践结合的能力。实践能力得到较大提高。同时,在工作之余,加强向单位领导、身边同事学习,不断丰富自身社会经验和工作经验。服务基层的能力得得较大提高。

(一)着眼精、细、快,文会服务水平明显提升。一是办文上,本人坚持做到严谨、精简、规范、优质,严把公文质量关,对领导修改的文稿,精心学习,深刻领会,基本做到了“零差错”,较好完成了各种材料的编报工作,三年来,共完成各种材料编写300余篇。在负责x办公室工作期间,本人积极协助单位领导编报各种项目材料20余个,为全县产业争取项目资金3000余万元,并编写产业各种中、长期发展规划10余份,为xx县产业发展奠定了坚实和基础。二是会议活动安排上,本人与办公室同事一起,在严、精、细、实上下功夫,做到周密、安全、高效;三是收发文件上,在负责县xx办公室工作时,对上级来文做到及时签收、及时呈送,确保了上级各种政策和精神及时传达到单位的各个股室;四是信息工作上,本人在负责县xx办公室工作期间,与办公室同事一起,着眼时效、高效、实效原则,加大信息挖掘力度,认真、及时的收集和发布信息,为单位领导的科学决策当好“耳目”,较好完成了各年度的信息报送工作。

(二)着眼服务,后勤保障水平明显提升。本人在负责县xx办公室工作期间,会同办公室同事,着力在综合服务、车辆管理、节假日值班、公务接待等方面下功夫,加强单位职工之间的沟通与协作,后勤保障水平和协调合作能力得到不断提升,为全县产业的发展提供了有力保障。三年来,共完成种植6.24万亩、完成种植1万亩,培训农户1万余人次。

作为一名办公室工作人员,个人的一举一动、一言一行都直接影响到单位的整体形象。为此,本人始终坚持把遵守党的章程和各项规章制度作为自己为人处事的出发点和落实脚点,坚持做到严于律己、率先垂范。在工作中严格要求自己,从没有迟到或早退现象,发扬和践行“白+黑”、“5+2”的工作作风,每天都坚持工作10个小时以上;在生活中,处处以一个中共党员的行为规划要求自己,树立廉洁、正直、向上的个人形象,切实维护单位整体形象。

在今后的工作中,本人将一如既往地加强学习,树立坚持学习、终身学习的理念,不断拓展自身的知识层面和视野,丰富自己的人生阅历和基层工作经验,努力提升自身党性修养,坚持理论与实践相结合。创新工作方式方法,推动各项目工作任务的全面完成和落实,努力为全县经济社会的跨越式发展做出自己应有的贡献。

县委办三年工作总结篇二十一

一年来,综合科在各位主任的正确领导下,在各科的大力支持和配合下,认真贯彻党的******精神,始终坚持以“***”重要思想为指导,努力弘扬“求实、忠诚、高效、进取”的八字精神,与时俱进,开拓创新,突出重点,讲究质量,强化服务,圆满地完成了各项工作任务,充分发挥了综合科应有的职能作用。全年共编发《调查研究》8期、《参阅件》15期、《**情况综合》44期、《**县工作情况》12期。撰写的综合性文章被国家级刊物采用的2篇、省级采用4篇、市级采用10篇。其中,《选拔干部要唯实》在《党政周刊》上发表,《农村土地规模流转需稳步推进》、《突出四级特色,实现共同富裕》被《领导参阅》采用,《走出领导干部选拔的误区》在《**组织工作》上发表,《**县启动民间投资的难点及对策》被市委《参阅件》采用,《对增加**农民收入的几点思考》、《农业结构调整必须强化五种观念》、《**县乡村体制改革的调查与思考》在《**了望》和**日报上发表。现将全年工作总结如下:

今年以来,我科围绕新阶段扶贫开发、旅游商品开发、劳务经济、水利产权制度改革、城镇建设、交通经济、民间投资启动、税费改革和新时期村干部激励保障机制等热点、难点问题,在县、乡有关部门和单位的大力支持下,在全国部分省、市及全县范围内进行了大规模的专题调研活动,为县委领导决策提供了参谋依据。

一是我县新阶段扶贫开发工作专题调研。通过对先进县扶贫开发工作成功经验的总结及对全县5个乡镇10个典型村的调查和对我县扶贫开发工作现状、现实条件等相关因素进行了认真分析,以《调查研究》、《参阅件》刊发了《关于全面推进新阶段扶贫开发工作的几点建议》、《对增加**农民收入的几点思考》等文章,对全县新阶段的扶贫开发工作提供了一些思路,部分内容被写入了《关于全面推进新阶段扶贫开发工作的决定》中。

二是关于我县劳务经济的专题调研。我们与县劳动就业局和各乡镇党政办联合,对我县5个乡镇的劳务输出现状进行了调查,对沿海一些劳务输入省份进行了考察,并在此基础上形成了《对我县劳务经济的调查》和《对加强我县劳务外输的几点建议》两篇文章,分别在《调查研究》和《参阅件》上刊发。

三是我县水利设施体制改革专题调研。我们与县水务局联合,对我县水利设施体制改革进行了跟踪调查,通过对全县各乡镇水利设施体制改革过程中的先进经验的总结,形成了《活水之源》的典型经验材料,并刊于《调查研究》上报到市里,为推广**的典型经验起到了积极作用。

四是对新时期村级干部管理机制的探讨。我们结合正在开展的税费改革工作,配合县委组织部等相关部门,深入基层,聆听呼声,撰写了《关于建立村干部激励保障机制的调查与思考》、《制定税费改革背景下的村级干部管理办法十分必要》。

五是针对一些领导关注、群众关心的热点、难点问题进行了个案调研。如针对开发建设长江经济带和小城镇建设的调研,又如,针对领导关注的民间资金启动的调研活动。通过与各部门配合和单位的支持,我们编发了《加强农村村庄建设推进城乡一体化》、《发掘三峡文化建设峡江长廊》和《**县启动民间投资的难点及对策》等文章,及时指出了目前存在的问题,并对长远发展提供了一些前瞻性思路,为我县经济建设提供了有益的借鉴。其中,《将沿江路建设成“沿江经济走廊”的原则思考》一文引起领导和相关部门的高度重视,促成了“沿江经济走廊”的规划开发。

搞好领导的服务工作,就是搞好了综合科的中心工作,一年来,我们始终把为领导服好务作为工作的重点和中心,下大工夫、下真工夫。

一是服务县委大型会议,参与起草领导讲话。我们认真搜集整理全县经济社会发展情况,积极思考,努力创新,撰写了20**年全县经济及三级干部会、二期移民搬迁清库决战动员会和总结会、财税工作会、畜牧产业工作会、信访工作会、抗旱救灾会、党务暨反腐倡廉工作会、扶贫开发会、税费改革动员会、经济形势分析会、换届选举工作会、柑橘销售工作会、经贸工作会和县委十届六次会议等十几个县级重要会议上的领导讲话。我们结合秭归实际,总结先进经验,配合相关部门,认真准备了省委***书记、市委***书记、中国作协三峡采风团、国家三峡旅游考察团等大型接待以及全省经济工作会、党代会等重要会议的汇报材料。

二是服务于县委中心工作,适时提供调研建议。我科先后就当前全县经济工作、农村工作、新阶段扶贫开发工作规划的编制等开展调查研究,参与撰写和编发了《关于学习贯彻党的******会议精神的决议》、《关于切实做好20**年农业和农村工作的意见》、《关于加快畜牧业发展的决定》、《关于全面推进新阶段扶贫开发工作的决定》、《**县新阶段扶贫开发规划》、《全县经济社会突出贡献奖考核方案》等文件,适时提出了意见和建议,服务于领导决策。

三是服务于县委日常活动,发挥参谋助手作用。我们始终坚持为上级党委服务、为县委服务的宗旨,立足全局,每月认真搜集全县经济建设和社会发展方面的情况,并加强与县计委、农委、经委、财贸委、移民局、企业局、管委会、旅游局、广电局等部门的联系,督促他们提供全县经济建设、社会发展和重大接待等方面的情况,在每月初编写上月的《**县工作情况》,并在每月5号前上报市委,送县委、人大、政府、政协领导和县直有关部门,以便领导随时掌握全县各方面工作动态,确保了全县经济建设和社会发展方面的情况能够及时被市委和县委掌握,为领导决策提供可靠的依据。同时认真完成了县委的撰写工作。

四是服务于县委领导,做好秘书工作。我科专门抽出一人负责县委书记秘书工作,承担了书记交办事项的协调、督办和处理工作,以及书记的日程安排、信访处理和相关文字材料方面的工作。科内其他同志也积极为领导服务,经常性的临时充任领导秘书以完成领导交办的各项任务,出色地完成了领导的服务工作。

一是服从大局需要,积极参与县委布置的其他工作。我科先后抽调人员参加了村干部激励保障机制创新课题的调研组、抢险救灾办公室、“两制一会”工作队等临时机构的工作中去,并在其中发挥了积极作用。

二是服从办公室统一安排,圆满完成了各种临时性任务。我们始终秉承只要是办公室的事,就是综合科的事,强化集体荣誉感,以主人翁的姿态先后参与了各种会议的筹备、各种接待的准备、各个领导的汇报及其他工作。

三是协助办公室其他科室和人员完成了一些具体工作,积极参与了长江二期截流期间、十一黄金周期间的值班工作,并编发相关信息8期。积极配合督办科加大县委相关决策的督办落实工作,编发《**督办》2期。积极参与办公室的柑橘礼品的包装运输工作,尽心尽力的完成各个主任交办的具体任务。

过去的一年,是综合科不断调整、不断进取的一年,取得了不小的成绩,也留下了不少遗憾。在新的一年里,综合科将继续发扬求真务实的作风,进一步加大调研力度,进一步提高服务水平,进一步增强主动意识,努力在以下几个方面下工夫:

一是深入调研抓综合。经常深入全县各地各部门开展全面细致的调查研究,在总结全县经济建设和社会发展的新鲜经验、新鲜典型上下功夫,编辑好《**情况通报》、《调查研究》、《参阅件》等内刊,及时总结宣传推广全县的先进典型,并争取有5篇以上典型经验材料在省、市推广。

二是服务中心抓综合。围绕县委中心工作,完成县委领导同志的讲话稿和其他综合性文稿的起草工作,及时总结各地各部门服务中心工作、促进**发展的先进典型,更好地发挥典型的示范带动作用。

三是服务决策抓综合。对中央、省、市委的重大决策、工作部署在**的贯彻落实,及时综合反馈有关情况,服务于全局工作。四是不断创新抓综合。多进行理论思考和实践分析,不断总结探索综合工作的新思路、新方法,不断培养锻炼综合型人才,努力推出更多高质量的综合精品。力争在20**年里取得更大的成绩。

县委办三年工作总结篇二十二

今年来,秘书科全体成员充分发扬敬业为重、无私奉献的精神,紧紧围绕县委的中心工作,强化服务责任意识,不断提高政治理论素质和业务工作水平,积极发挥参谋助手作用,较圆满地完成了领导交办的各项工作任务。

     今年以来,秘书科以建设学习型机关为目标,把学习作为提高素质、搞好服务的前提,增强学习的自觉性。注重学习内容的多样性。认真组织学习了科学发展观以及党的*****精神,并狠抓了业务知识的学习;注重学习方式的灵活性。坚持集体学与自学相结合,学习与讨论相结合,坚持向领导学习,向群众学习,向实践学习;注重学习效果的实效性,坚持学用结合,确保学习收到良好的效果。

一是耐心细致的做好值班工作。我们始终按照值班制度的要求,坚守工作岗位,坚持24小时值班,认真做好值班记录,对重要事项和重大情况及时向领导请示汇报,今年八月份成功营救******遇险的成功案例,正是我们值班人员对工作精益求精,对突发事件快速高效反应的最强有力的证明。对领导交办的工作事项,按照要求认真、准确的办理,及时反馈办理结果。形成系统的交接班制度,对未处理完的事项认真细致的做好记录,做到了交接事项详细、清楚,对于特办、急办的要对接班人员交待清楚,没有出现漏办的情况。

二是系统高效的做好会务工作。我们始终坚持细致、严密、高效、得体的工作态度,严格按照主要领导和分管领导的安排部署,克服人员少、任务重的困难,认真负责的做好每一次会务工作。下发通知做到高效、及时,确保把通知发放到每一位参会人员,要求各单位及时上报参会人员名单,并把参会情况及时报给领导。一年来,共办理各种大小会务300余场,下发大小通知300余次,其中未出任何重大纰漏。

三是热情周到的做好接访工作。秘书科是窗口科室,可以说每天的来访人员不计其数,但我们对所有来宾和来访人员都做到了做到礼貌热情,根据具体情况同相关领导和单位联系。对一些突发的上访事件,我们坚持顾全大局,耐心细致的劝解上访人员,并及时向领导反映情况,有效的防止了矛盾的激化。

四是严谨周密的办理好传真的上传下达工作。工作中我们始终本着高效、准确的工作态度,及时把传真交予领导阅办,严格按照领导批示要求办理,同时做好传真的分类和保存,及时填写传真办理情况登记表,以便领导查阅。一年来,共办理各项传真400余件,真正做到了高效快速的上传下达,未出任何差错。

过去的一年,是秘书科不断调整不断进取的一年,取得了不小的成绩,也留下了不少遗憾。在值班方面,我们对于值班人员的要求在某些发面还不够严格,值班制度有待于进一步完善;在会务方面,有些会议的条理还不够清晰,对于领导的意图把握的还不够准确,工作水平和能力有待于进一步提高,有时候付出了很大的努力和时间,但是效果却达不到预期的目的,离领导的要求还有很大的差距。

在今后的工作中,我们要进一步端正学习态度,加强理论学习,做到学用结合,保证学习时间。我们要着眼于新思路、新视野、新举措来做好秘书科工作的新发展。要努力增强加快发展的紧迫意识和危机意识,要开动脑筋,着力研究适应新时期发展形势的新方法、新内容;要转变观念,开拓创新,克服求稳和保守思想,看准的事要大胆试、大胆闯,进一步提高工作效率。我们要严格按照办公室工作规范要求,完善值班工作制度,提高值班人员对值班工作重要性的认识。要进一步的完善会务工作流程,多向市委及其他县市区委办公室学习,向基层学习,学习他们一些新的、好的办会经验和做法,特别是要做到同市委办公室接轨,多联系,多沟通,进一步提高我们会务工作的科学性和高效性。

县委办三年工作总结篇二十三

这几年以来,全室上下紧紧围绕县委的决策部署,积极发挥参谋助手、协调综合、督促检查和后勤保障的“四大职能”,自觉服从服务于全县改革发展大局,不断强化管理,开拓创新,转变作风,锐意进取,使各项工作得到了长足发展,工作质量和服务水平显著提高,为全县经济社会发展做出了应有的贡献,赢得了全县上下的广泛赞誉,先后荣获“全省机要密码规范化建设达标单位”、“x省第一届全民健身月活动先进单位”、“全市保密工作先进单位”等荣誉称号,连续五年受到县委、县政府的表彰奖励。在具体工作中,我们突出抓了以下几个方面:

心得体会。

和理论文章均提出了量化指标,定期检查调阅。坚持每季度进行一次全员理论测试,每半年开展一次述学和评学活动,对干部职工学习情况进行考核测评,并纳入年度考核和评优选先。在学习方式上不断创新,组织开展了一系列理论宣讲、专题辅导、心得交流等活动,深化了学习效果。深入开展了“四学四比”活动,即向书本学比理论功底,向领导学比协调能力,向群众学比调研水平,向同志学比服务质量,迅速在全室掀起了讲学习、抓学习、比学习的热潮,学习风气日益浓化,学习的针对性、系统性和实效性明显增强,干部职工的政治素质、理论水平和业务能力都有了新的提高,为搞好办公室工作奠定了坚实的基础。

二、主攻质量出精品,文秘质量是办公室工作的核心和生命线,直接反映着办公室工作的整体水平。近年来,我们围绕“提高文秘质量,强化服务能力”这一主线,在全室上下大力提倡“出精品、出力作、出效率”,人人想质量,谋质量,抓质量。针对文秘人员良莠不齐、文秘业务长期薄弱的实际,在全室大兴业务学习之风的同时,狠抓了文秘人员的业务技能培训,先后举办文秘人员培训班3期,培训乡镇和县直部门文秘人员240多名,举办信息化及计算机操作技能培训班5期,参训150多人。通过培训,培养和发现了一批有潜质、有才华的优秀文秘人员,为充实办公室文秘人员队伍提供了广泛的人才储备。千方百计创造条件,先后选派4名文秘人员参加了省市举办的各类专题培训班,20多人参加了县上组织的各类培训活动,全室人员参训率达到100%。定期组织开展文秘经验交流和业务研讨活动,对于综合性材料,坚持集体讨论拟定提纲,文秘人员分组起草,全员讨论修改,分管领导综合审核,以老带新,扶持新手,使文秘人员都在积极参与中得到锻炼和提高。今年以来,又在全室广泛开展了“文秘质量月”活动。重点组织开展“三查”(查。

岗位职责。

履行,查各项制度落实、查工作质量与效率),全面落实“六个一”目标,即:每位文秘人员撰写一篇好调研,刊发一篇好文章,讲好一堂辅导课,提出一条合理化建议;分管文秘主任、科长各撰写一篇调研,负责起草一份文稿,全面完成办公室日常业务,以此为契机,切实提高文秘工作质量和规范化水平。目前,这项活动已圆满结束,取得了明显成效。全室高质量筹办了县委扩大会暨全县经济工作会、全县“三抓”座谈会等大型会议20多次,在县委机关和办公室内部分别组织开展了“发展抓项目”、“改革抓企业”、“保证抓党建”和“农民增收”等4次专题辅导;确定了8个调研专题,先后安排有关人员深入基层开展调研,其中小水利改革、造林机制转换、树立和落实科学发展观等调研工作已全面结束。全室共向省、市委上报信息465条,被省市委采用95条,向《平凉日报》报送。

通讯稿。

三、创新机制激活力。近年来,我们始终坚持把完善制度、创新机制、强化管理作为激发办公室活力,推进办公室工作规范化、科学化和高效化的有效手段,针对办公室工作职能和现状,在充分酝酿的基础上,建立完善了办公室学习、工作、安全生活,财务管理,车辆管理等各项。

规章制度。

进一步明确了全室人员的岗位职责和行为准则制定印发了《文件材料印发分送制度》对全县党委系统文件的起草、印制、审核、用印、付印、分送、传阅等各个环节都作了具体明确的要求和规范以此作为依据对县委文件进行严格审查把关杜绝差错疏漏和不规范文件出炉有效地规范了全县文件材料的形式和运转程序提高了文秘工作的整体质量和水平。充分借鉴市委办工作考核办法认真研究制定了文秘、机要以后勤人员三个量化考核办法对全室人员的学习、纪律以及岗位职责履行情况实行严格的量化考核责酬挂钩真奖实罚。尤其是加大了对文秘人员的文字材料起草、信息、督查、调研工作、机要人员值班、文电处理、后勤人员岗位职责履行情况的考核力度提出了具体的量化指标及分值比例明确规定文秘人员每人报送信息100条在市级以上报刊发表调研文章2篇、通讯报道10篇。逐月考核通报并将考核结果作为评优选先和推荐提拔使用的重要依据。这些考核办法的建立完善使一系列软任务变成了硬指标将全员的工作效能与切身利益充分结合起来大大激发了全室人员奋发进取争先创优的积极性和主动性。

20xx年是我县实施“十五”计划极为关键的一年,是县委办综合科人员全面调整后的第一年。一年来,综合科在各位主任的正确领导下,在各科的大力支持和配合下,认真贯彻党的xx大精神,始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,努力弘扬“求实、忠诚、高效、进取”的八字精神,与时俱进,开拓创新,突出重点,讲究质量,强化服务,圆满地完成了各项工作任务,充分发挥了综合科应有的职能作用。全年共编发《调查研究》8期、《参阅件》15期、《情况综合》44期、《**县工作情况》12期。撰写的综合性文章被国家级刊物采用的2篇、省级采用4篇、市级采用10篇。其中,《选拔干部要唯实》在《党政周刊》上发表,《农村土地规模流转需稳步推进》、《突出四级特色,实现共同富裕》被《领导参阅》采用,《走出领导干部选拔的误区》在《组织工作》上发表,《**县启动民间投资的难点及对策》被市委《参阅件》采用,《对增加农民收入的几点思考》、《农业结构调整必须强化五种观念》、《**县乡村体制改革的调查与思考》在《了望》和**日报上发表。现将全年工作总结如下:

一、服从发展需要,围绕热点难点,深入开展调研活动,当好决策参谋。今年以来,我科围绕新阶段扶贫开发、旅游商品开发、劳务经济、水利产权制度改革、城镇建设、交通经济、民间投资启动、税费改革和新时期村干部激励保障机制等热点、难点问题,在县、乡有关部门和单位的大力支持下,在全国部分省、市及全县范围内进行了大规模的专题调研活动,为县委领导决策提供了参谋依据。一是我县新阶段扶贫开发工作专题调研。通过对先进县扶贫开发工作成功经验的总结及对全县5个乡镇10个典型村的调查和对我县扶贫开发工作现状、现实条件等相关因素进行了认真分析,以《调查研究》、《参阅件》刊发了《关于全面推进新阶段扶贫开发工作的几点建议》、《对增加农民收入的几点思考》等文章,对全县新阶段的扶贫开发工作提供了一些思路,部分内容被写入了《关于全面推进新阶段扶贫开发工作的决定》中。二是关于我县劳务经济的专题调研。我们与县劳动就业局和各乡镇党政办联合,对我县5个乡镇的劳务输出现状进行了调查,对沿海一些劳务输入省份进行了考察,并在此基础上形成了《对我县劳务经济的调查》和《对加强我县劳务外输的几点建议》两篇文章,分别在《调查研究》和《参阅件》上刊发。三是我县水利设施体制改革专题调研。我们与县水务局联合,对我县水利设施体制改革进行了跟踪调查,通过对全县各乡镇水利设施体制改革过程中的先进经验的总结,形成了《活水之源》的典型经验材料,并刊于《调查研究》上报到市里,为推广典型经验起到了积极作用。四是对新时期村级干部管理机制的探讨。我们结合正在开展的税费改革工作,配合县委组织部等相关部门,深入基层,聆听呼声,撰写了《关于建立村干部激励保障机制的调查与思考》、《制定税费改革背景下的村级干部管理办法十分必要》。五是针对一些领导关注、群众关心的热点、难点问题进行了个案调研。如针对开发建设长江经济带和小城镇建设的调研,又如,针对领导关注的民间资金启动的调研活动。通过与各部门配合和单位的支持,我们编发了《加强农村村庄建设推进城乡一体化》、《发掘三峡文化建设峡江长廊》和《**县启动民间投资的难点及对策》等文章,及时指出了目前存在的问题,并对长远发展提供了一些前瞻性思路,为我县经济建设提供了有益的借鉴。其中,《将沿江路建设成“沿江经济走廊”的原则思考》一文引起领导和相关部门的高度重视,促成了“沿江经济走廊”的规划开发。

二、服从领导需要,围绕中心工作,努力提高服务质量,当好领导助手。搞好领导的服务工作,就是搞好了综合科的中心工作,一年来,我们始终把为领导服好务作为工作的重点和中心,下大工夫、下真工夫。一是服务县委大型会议,参与起草领导讲话。我们认真搜集整理全县经济社会发展情况,积极思考,努力创新,撰写了20xx年全县经济及三级干部会、二期移民搬迁清库决战动员会和总结会、财税工作会、畜牧产业工作会、信访工作会、抗旱救灾会、党务暨反腐倡廉工作会、扶贫开发会、税费改革动员会、经济形势分析会、换届选举工作会、柑橘销售工作会、经贸工作会和县委十届六次会议等十几个县级重要会议上的领导讲话。我们结合秭归实际,总结先进经验,配合相关部门,认真准备了省委、市委、中国作协三峡采风团、国家三峡旅游考察团等大型接待以及全省经济工作会、党代会等重要会议的汇报材料。二是服务于县委中心工作,适时提供调研建议。我科先后就当前全县经济工作、农村工作、新阶段扶贫开发工作规划的编制等开展调查研究,参与撰写和编发了《关于学习贯彻党的xx大会议精神的决议》、《关于切实做好20xx年农业和农村工作的意见》、《关于加快畜牧业发展的决定》、《关于全面推进新阶段扶贫开发工作的决定》、《**县新阶段扶贫开发规划》、《全县经济社会突出贡献奖考核方案》等文件,适时提出了意见和建议,服务于领导决策。三是服务于县委日常活动,发挥参谋助手作用。我们始终坚持为上级党委服务、为县委服务的宗旨,立足全局,每月认真搜集全县经济建设和社会发展方面的情况,并加强与县计委、农委、经委、财贸委、移民局、企业局、管委会、旅游局、广电局等部门的联系,督促他们提供全县经济建设、社会发展和重大接待等方面的情况,在每月初编写上月的《**县工作情况》,并在每月5号前上报市委,送县委、人大、政府、政协领导和县直有关部门,以便领导随时掌握全县各方面工作动态,确保了全县经济建设和社会发展方面的情况能够及时被市委和县委掌握,为领导决策提供可靠的依据。同时认真完成了县委20xx年工作总结和20xx年工作要点的撰写工作。四是服务于县委领导,做好秘书工作。我科专门抽出一人负责县委书记秘书工作,承担了书记交办事项的协调、督办和处理工作,以及书记的日程安排、信访处理和相关文字材料方面的工作。科内其他同志也积极为领导服务,经常性的临时充任领导秘书以完成领导交办的各项任务,出色地完成了领导的服务工作。

三、服从全局需要,围绕总体部署,积极发挥综合作用,搞好协同作战。一是服从大局需要,积极参与县委布置的其他工作。我科先后抽调人员参加了村干部激励保障机制创新课题的调研组、抢险救灾办公室、“两制一会”工作队等临时机构的工作中去,并在其中发挥了积极作用。二是服从办公室统一安排,圆满完成了各种临时性任务。我们始终秉承只要是办公室的事,就是综合科的事,强化集体荣誉感,以主人翁的姿态先后参与了各种会议的筹备、各种接待的准备、各个领导的汇报及其他工作。三是协助办公室其他科室和人员完成了一些具体工作,积极参与了长江二期截流期间、十一黄金周期间的值班工作,并编发相关信息8期。积极配合督办科加大县委相关决策的督办落实工作,编发《督办》2期。积极参与办公室的柑橘礼品的包装运输工作,尽心尽力的完成各个主任交办的具体任务。

过去的一年,是综合科不断调整、不断进取的一年,取得了不小的成绩,也留下了不少遗憾。在新的一年里,综合科将继续发扬求真务实的作风,进一步加大调研力度,进一步提高服务水平,进一步增强主动意识,努力在以下几个方面下工夫:一是深入调研抓综合。经常深入全县各地各部门开展全面细致的调查研究,在总结全县经济建设和社会发展的新鲜经验、新鲜典型上下功夫,编辑好《情况通报》、《调查研究》、《参阅件》等内刊,及时总结宣传推广全县的先进典型,并争取有5篇以上典型经验材料在省、市推广。二是服务中心抓综合。围绕县委中心工作,完成县委领导同志的讲话稿和其他综合性文稿的起草工作,及时总结各地各部门服务中心工作、促进发展的先进典型,更好地发挥典型的示范带动作用。三是服务决策抓综合。对中央、省、市委的重大决策、工作部署在贯彻落实,及时综合反馈有关情况,服务于全局工作。四是不断创新抓综合。多进行理论思考和实践分析,不断总结探索综合工作的新思路、新方法,不断培养锻炼综合型人才,努力推出更多高质量的综合精品。力争在20xx年里取得更大的成绩。

20xx年,县委办公室在市委办公室的大力指导和县委的正确领导下,认真贯彻“三个代表”重要思想和党的xx大精神,按照“践行‘三个代表’,建设三型机关,推进三个服务”的指导思想,紧紧围绕县委的工作中心和全面建设小康社会的发展大局,努力增强主动性和创造性,各项工作全面上水平,服务质量整体上台阶,较好地发挥了参谋助手和综合协调作用,为全县三个文明建设作出了积极贡献。

为更好地应对全面建设小康社会的新形势,努力适应贯彻落实党的xx大精神的新需求,办公室牢牢抓住创新这个根本,大力推进管理的人性化、民主化、科学化和规范化,充分发挥人才资源的整体优势,内部建设继续加强,整体形象全面提升。

1、思路继续创新。按照“工作要有新举措”的新要求,创新思路,初步建立起了一整套较为系统和全面的办公室工作思路(“123441”思路:实践一个理念、达到两条标准、拓展三个服务、强化四个意识、突出四项工作、带好一支队伍)。新思路的出台,使办公室工作在服务的理念、服务的内涵和服务的水平上有了更高层次的转变和升华,为开创新的工作局面打下了基础。

2、运作日趋规范。在尽力做好县委“参谋部”和“后勤部”职能的同时文秘家园,十分注重抓好县委办公室作为县委工作部门的运作规范建设,严格按照党建和精神文明建设考核的若干规定,认真做好每一项工作,主动接受每一次检查,妥善处理好了重点和一般,特殊与普通的关系。继续坚持建立完善和逗硬执行各项规章制度。重新修订了办公室工作制度和工作规则,推行日考勤制度,建立了办公室读书会制度。工作关系的理顺和各项制度的健全使办公室工作逐渐步入了科学化、系统化、有序运转的轨道。

3、队伍不断优化。坚持以人为本,大力加强队伍建设。在保持办公室基本工作力量和整体工作实力相对稳定的前提下,积极推进干部队伍的新老交替和轮岗交流力度,特别注重对年轻干部的培养和使用。倡导人性化管理,用人与育人相结合,管理与关心相结合,努力创造灵活的用人机制与宽松和谐的拴心留人环境。加强对全体干部职工的团结意识、进取意识、竞争意识、集体意识的灌输和培养,整个办公室初步形成了“分扛一面旗,合作争第一”的工作共识,思想高度统一。再次对机构改革后挂牌和内设机构的人员分工进行优化,基本做到了人尽其才,才尽其用。积极支持干部职工的培训和进修,在办公室经费异常紧张和工作相当繁重的情况下,仍挤出资金、挪出时间安排领导干部和普通职工参加有利于提高业务能力和工作水平的培训和进修。通过多管齐下的努力,队伍不断优化,主动性和创造性进一步增强。

4、作风明显转变。巩固和发展机关作风整顿的成果,进一步强化服务意识、效率意识和窗口形象意识。坚持从身边小事做起,说好每一句话、办好每一件事、待好每一个人。推进服务用语的规范化,切实改进了服务态度,待人接物基本达到了“五个一”的标准,即“一张笑脸、一声问候、一个请字、一把椅子、一杯热水”的要求,真正体现了“真心为人、真诚待人、真情感人、真切助人”的服务宗旨。一年来,没有发生因办公室工作人员态度不佳和办事推诿拖沓而引起的投诉和反映,服务态度得到了乡镇、部门和人民群众的认可。

进一步深化对县委办公室在新形势下特殊作用的认识,高标准定位,结果式管理,全力打造学习型、奉献型、务实型办公室,积极探索为县委提供优质高效综合服务的新途径,努力推进由被动服务向主动服务转变,由决策要素的单项服务向决策全过程服务转变,由主要为对上服务向对上与对下服务并举转变。一年来,办公室自觉实践“宁愿自己千般苦,不让他人一时难”的服务理念,向管理要质量,看结果论水平,综合服务水平明显提高。

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